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"근로기준법" 검색결과 3,361-3,380 / 47,271건

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    유연근무제(Flexitime Flexible Work) 최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시하시오.
    으로 나누어볼 수 있는데 근로시간 유연화, 근무장소 다양화, 근무량조정, 근무 연속성 유연화 제도로 나누어 살펴볼 수 있다. 근로시간 유연화는 근로기준법 제51조의 근로시간제와 제 ... 52조에 선택적 근로시간제, 58조의 재량근로시간제를 근거로 하고 있다. 근로기준법의 유형 외에도 집중근로제 시차출퇴근제 등이 존재하고 있다. 근무장소 다양화는 재택근문제 또는 원격 ... 과목명 : 경영학개론과제주제 : 유연근무제(Flexitime Flexible Work)최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.13
  • 우리나라 장애인 정책 중에서 개선이 필요하다고 생각하는 것을 하나 설정하여 문제점과 개선 방향
    명으로 나타났다. 이는 근로장애인이 18인 이상일 경우 시설당 2인의 직업훈련교사가 배치되는 기준과 비교해 볼 때 상당히 부족한 숫자임을 알 수 있다. 또한 직업훈련교사 1인 ... 생활을 영위할 수 있도록 하는 것이다. 진정한 근로의 실현 이념이다. 장애인 고용이 궁극적으로 추구하는 목표는 인위적인 노동을 통해 자아를 실현하고 이에 상응하는 보수를 받 ... 는 시각이 변하였으며, 변화된 시각에 따라 장애인에 대한 사회적 접근이 변화하게 되었다. 하지만 우리나라의 현실은 일반고용의 형태인 장애인 의무고용사업체에서 중증장애인근로자의 비율
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.22
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    김대중 노무현 정권의 사회복지 정책
    으로 하는 것이다. IMF로 실업 관련 저소득 대책이 마련되었고, 제 1차 사회보장 발전 계획을 수립하였다. 그리고 1999년에는 국민기초생활보장법이 시행되어 저소득층의 자립을 지원 ... 운영되던 의료보험은 1997년에 제정된 국민의료보험법에 의거하여 공무원, 교원의료보험과 지역의료보험이 1998년에 일차통합을 이루고, 다시 1999년에 재정된 ‘국민건강보험법 ... ’에 따라 직장의료보험까지를 포함한 모든 조합이 2000년 7월부터 국민건강 보험공단으로 통합되었다.-고용보험의 경우 1998년부터 1인 이상의 근로자를 고용하는 사업장까지 적용범위
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.23
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    국민기초생활보장제도 동 전담 복지공무원 인터뷰 및 레포트
    아무런 보장이 없다. 법에 명시되어야만 보장해줄 수 있다. 하지만, 차상위계층에 대한 지침은 현재로서는 없다. 그러나, 차상위계층은 취로사업이나 공공근로 등의 기회가 많이 주어진다 ... 0. 동사무소(공덕2동소재) 사회복지 전담공무원과의 면담 [면담내용 정리]0) 국기법의 큰 맥락은?수급권자, 자활, 수급권자 확대로서의 의미를 갖는다.재정문제나 행정인프라의 문제 ... 가 법시행에 있어 가장 큰 어려움으로 나타나고 있는데, 사실 이 법의 성공적 시행여부는 이 두가지에 달려있고, 또한 법자체에서 이 두가지는 큰 의미를 가진다.1) 법 제정자들(보건
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.11.08
  • [기획재정부] 종합소득세ㆍ농어촌특별세 과세표준확정신고 및 납부계산서, 종합소득세 과세표준확정신고 및 납부계산서 (단일소득-단순경비율적용대상자용)(연금ㆍ기타소득 함께 있는 경우 포함), 종합소득세 과세표준확정신고 및 납부계산서(단일소득-종교인소득자용), 종합소득세 과세표준확정신고 및 납부계산서(분리과세 소득자용)
    습니다.가. 근로소득의 소득구분 코드1) 「소득세법」 제127조에 따른 원천징수의무가 있는 근로소득(미군으로부터 받는 근로소득 제외): 51※국내에서 근로를 제공하고 받는 근로소득 ... 하는 본점 또는 모회사로부터 부여받은 주식매수선택권의 행사로 발생한 근로소득: 566)「소득세법」 제127조에 따른 원천징수의무가 없는 근로소득: 57※외국기관, 국제연합군(미군 ... ■ 소득세법 시행규칙 [별지 제40호서식(1)] [시행일: 2023. 1. 1.] 가상자산에 관한 부분(35쪽 중 제1쪽)( 년 귀속)종합소득세ㆍ농어촌특별세과세표준확정신고 및
    서식 | 49페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.11
  • 직무발견과 업무상 저작물의 보상의 차이의 타당성 토론 과제
    은 발명진흥법 제2조 2호와 특허법 제33조 1항에 따라 발명한 피용자가 권리권자가 된다. 설사 근로계약에 보상 규정이 없더라도 발명진흥법에 의하여 정당한 보상을 받을 수 있 ... 다.저작권법 제2조 31호에 따라 근로계약으로 따로 정함이 없을 경우 공표된 저작물의 저작자는 창작한 피용자가 아닌 회사가 된다. 관련하여 정당한 보상을 받을 수 있는 법적 제도 또한 ... [저작권법]토론직무발명의 경우, 발명의 권리자는 원칙적으로 그 발명을 한 개인이 되고,회사가 이를 인수할 경우 반드시 그 보상을 하도록 법(발명진흥법)으로 규정되어 있습니다.그
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.06
  • 국민기초생활보장법 및 긴급복지법
    1. 국민기초생활보장법 상의 기본원칙 및 보상실시 상의 원칙과 종류별 급여의 내용을 설명하시오.- 국민기초생활보장법이란?*국가와 지방자치단체의 책임으로 생활유지능력이 없거나 생활 ... 이 어려운 국민에게 필요한 급여를 행하여 이들의 최저생활을 보장하고 자활을 조성하는 것을 목적으로 제정된 법률이라고 한다.- 국민기초생활보장법 상의 기본원칙*국민기초생활보장법 ... 에 따른 급여는 수급자가 자신의 생활의 유지·향상을 위하여 그의 소득, 재산, 근로능력 등을 활용하여 최대한 노력하는 것을 전제로 이를 보충·발전시키는 것을 기본원칙으로 한다.- 보상
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.28
  • 사회보험법의 종류와 문제점 - 사회보험법의 종류와 문제점
    및 어선 재해보상보험법 또는 사립학교 교직원 연금법에 따라 재해보상이 되는 사업 ,입업, 어업, 농업, 수렵업 중 법인이 아닌 자의 사업으로서 상시 근로자 수가 5명 미만인 사업 ... 사회복지 법제와 실천 사회보험법의 종류와 문제점 과 목 명 : 사회복지 법제와 실천 담당교수 : 학 번 : 이 름 : 차 례 1. 서론 - 사회보험법 2. 본론 1. 사회보험법 ... 종류 1) 사회보장기본법 2) 고용보험법 3) 산업재해보상보험법 2. 사회 보험법의 문제점 1) 고용보험법의 문제점- 고용안정 및 직업능력개발 사업 3. 결론 1. 서론 1. 사회
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19
  • ppt) 베트남 현황 조사자료
    보건 주거 생활용수 및 위생 정보 직업훈련 다양한 근로자의 유형 고려한 사회정책 부재사회보험 관련 현황 (2017 년 기준 ) Social Welfare Status of ... 은 상황 30 % 0 . 47 % 고용주 근로자 가입자 비율 자발적 임의가입 보험료 납부부담사회보험 관련 현황 (2017 년 기준 ) Social Welfare Status of ... % 78.8 세 월 US $22.5 * World Bank 절대빈곤 기준 : 1 일 $1.90베트남 사회정책 현황 Social Welfare Status of Vietnam 생산
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.31
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    사회적 임금과 시장임금에 대하여 설명하고, 사회적 임금이 높아질 경우와, 낮아질 경우 발생될 문제에 관하여 사례를 찾아 논하시오. 할인자료
    .사회적 임금과 시장임금에 대하여 설명하시오. 임금의 정의 일반적으로 월급, 봉급 등은 근로기준법상 임금으로 볼 수 있다. 즉 임금은 봉급, 수당 등 그 명칭과 관계없이 근로의 대상 ... 간의 경쟁적 원리에 의해서 입각하는 것이 원칙이지만, 저임금근로자를 줄이기 위한 최저임금제도 혹은 근로자생활보호를 위한 생활임금제도에 의해 법 및 제도적으로 임금수준이 조정 ... 으로 지급하는 모든 금품을 의미한다. 여기서 근로의 대상이라는 의미는 근로자가 사용자에게 노무를 제공하고 그에 대하여 금품을 지급받는 것이다. 따라서 사용자가 호의적, 은혜
    리포트 | 3페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.02.03
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    제1장 보호구의 개요
    될 때 근로자를 보호할 수 있는 방법이 보호구 착용이다.【산업안전보건기준에 관한 규칙 제31조 보호구의 제한적 사용】① 사업주는 보호구를 사용하지 아니하더라도 근로자가 유해?위험 ... 」 제32조제1항 각 호의 기준에 적합한 승차용 안전모또한 사업주로부터 위의 보호구를 받거나 착용지시를 받은 근로자는 그 보호구를 착용하여야 한다.위의 보호구를 살펴보면 산업안전 ... ) 건강에 장해를 줄 수 있는 작업 환경 아래 일하는 근로자를 보호하고, 환경의 유해작용을 최소화하기 위한 기구를 말한다. 이에는 머리의 보호를 위하여 안전모?방서모?방한모가 있
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.23
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    울산구치소 공무직근로자(조리원) 자기소개서, 직무수행계획서
    자 기 소 개 서 □ 응시기관 : 울산구치소 □ 응시분야 : 공무직근로자(조리원) □ 성 명 : □ 생년월일 : (유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상 ... 감과 인내심을 배웠습니다. 특히, 단체급식소에서 근무하면서 많은 사람들의 입맛을 맞추고 철저한 위생 기준을 지키는 것의 중요성을 체감하였고, 팀원들과의 협업을 통해 소통과 협조의 가치 ... 과 위생관리 역량을 키웠습니다. 조리과정에서는 항상 HACCP 기준을 철저히 준수하며 식자재 입고부터 보관, 조리, 배식, 잔반 처리까지의 전 과정을 꼼꼼하게 관리해왔습니다. 조리사
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.24
  • 미디어 속 청년 전태일의 부당한 대우와 현 사회의 부당한 대우의 유사성
    분을 도와주다 같이 해고가 돼 버리고 만다. 이 후 전태일은 근로기준법이라는 것을 알게 되어 1969년부터 매주 자주 노동청을 방문하였고, 노동자들의 열악한 환경 개선과 위생 환경 ... 만을 하는 것이 아닌 노동청을 찾아가 열악하고 위험한 노동환경 개선을 요구했으나 무시를 당하였고, 심지어 박정희 대통령에게까지 서한을 보냈으나 전달되지 못했다. 결국 그는 근로기준법 ... 한 인상을 주었고, 앞으로도 근로기준법이 다시금 살아날 수 있도록, 사회에 전반적으로 영향을 주었다.3. 미디어에서 표현한 청년 전태일‘아름다운 청년 전태일’은 1960-70년 한국사회
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.22
  • 지역사회 간호과정, 분진노출과 관련된 호흡기 질환 위험성, 소음성 난청 위험성
    평균내용근로형태유해인자 발생시간측정위치측정시간측정횟수측정치시간가중평균치(TWA)노출 기준측정농도평가결과측정방법비고전회금회도금도금도금작업1조1교대8시간8시간 불규칙19:00~16 ... 안내 및 해당근로자의 건강관리 우선순위 교육5근골격계질환예방-근골격계증상 조사 및 체성분 측정-VAS상담 및 통증부위에 따로 관리 법 안내-체성분 결과에 따 건강상태 및 개선법 ... 미흡- 적정보호구 지급, 보호구 지급대장 작성, 보호구 착용법 지도 필요- 현장근로자 보호구 착용 미흡X7)일반건강진단 결과표건 강 진 단 현 황구분대상근로자수진근로자질병건수질병
    리포트 | 34페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.23
  • 에듀퓨어 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기_과제 C유형
    , 국경일, 회사창립기념일 등이 포함된다.2) 휴일대체의 효과와 유효요건 (8점)휴일대체가 이루어진 경우 휴일은 통상 근로일이 되고 원래 휴일의 근로는 통상근로기준법에 따라 휴일근로 ... 3-1. 계약직 근로계약기간의 사용제한에 대하여 설명하고, 정규직 전환의 예외사유에 대해서 설명하시오. (총 17점)1) 계약직 근로계약기간의 사용제한 (5점)계약직 근로자가 2 ... 년을 초과하여 근무하는 경우, 기간의 정함이 없는 근로계약을 체결한 정규직으로 전환된다.2) 정규직 전환의 예외 사유 (12점)사업의 완료, 특정 업무의 완성에 필요한 기간을 정한
    시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.08
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    세탁물처리업무종사자 감염예방교육
    의 보관 기준 세탁물 수집장소는 다른 시설과 분리된 공간이어야 한다 . 오염세탁물이 있는 장소에는 오염세탁물이 있음을 표시하고 , 취급상 주의사항을 게시하여야 하며 , 관계자 외 ... 해야 한다 .3 세탁물의 운반 기준 오염세탁물과 기타세탁물은 분리하여 각각 별도의 용기에 넣어 운반해야 한다 . 세탁물을 운반 전 적재고와 운반용기를 소독해야 하고 , 소독일지를 작성 ... 해야 한다 . 기준에 맞는 운반차량으로 세탁물을 운반해야 한다 . 운반차량 적재고에 수집된 세탁물과 세탁이 끝난 세탁물을 함께 실어서는 안 된다 .33 소독제 사용 시 주의사항 정부
    리포트 | 35페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.01 | 수정일 2024.07.05
  • 결혼과가족_최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)
    는 굴림, 글자 크기는 10, 줄간격 160으로 기준합니다.2. 과제 분량은 2~3p로 작성합니다.3. 과제 제출시 별도의 표지를 만들지 않으며, 한글파일로 저장합니다.Ⅰ. 서론 ... , 개선방안에 관해 알아보고 서술해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 육아휴직제도란1) 육아휴직제도육아휴직이란 근로자가 만 8세 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 양육하기 위해 사용 ... 하고 신청하는 휴직이다. 근로자의 육아 부담을 해소해주고, 계속 근로할 수 있도록 지원해줌으로써 근로자의 고용안정 및 생활안정을 도모하고, 기업이 숙련된 인력을 확보할 수 있도록 지원
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24
  • 직업상담사 필기시험대비 내용정리
    서비스의 제공에 대한 대가 : 임금, 봉급사회적 신분의 기준인적자원의 효율적 배분, 경제의 안정과 성장에 밀접한 관련* 임금의 범위평균임금통상임금3개월 동안 근로자에게 지급된 임금 ... 을 총일수로 나눈 것퇴직금, 재해보상, 휴업수당재해보상금의 산정기준정기적, 일률적/ 근로의 대가로 지급시간급, 일급, 주급, 월급해고예고수당, 연장, 야간, 휴일근로수당, 출산전후 ... / 직업가계도 / 역할놀이046. 규준과 점수해석규준 : 특정검사 점수의 해석에 필요한 기준이 되는 자료 / 한 개인의 점수를 다른 사람들의 점수와 비교할 때 비교가 되는 점수 / 원
    시험자료 | 111페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.20 | 수정일 2025.05.23
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    과로사회 제1장 독후감 노동시간 근로시간 장시간노동
    가 원칙이다. 국가가 근로기준법으로 제정한 근로시간이다. 하지만 이 법은 많은 사업체에서 준수하지 않고 있다. 이에 정부에서는 일과 삶의 균형을 맞추기 위한 여러 정책들을 시행 ... 은 다음과 같다. 현행 주 단위 근로시간 관리체계를 연, 달, 분기, 반기로 다양화 한다는 내용이다. 현행 근로기준법상으로는 주 40시간 이상 일할 수 없도록 되어있고, 사용자 ... 다. 이때 4.35주이며 근로기준법상 주 7일 연속 근무를 불법으로 규정하지 않았으므로 주7일동안 일이 가능해진다.우리나라는 이렇듯 장시간 노동을 강조하는 사회이다. 장시간 일
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.29 | 수정일 2023.02.05
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    사회복지정책에서 보편주의와 선별주의에 대해 각각 설명하고, 현재 시행중인 사회복지정책제도를 하나 선택하여 간략히 소개해주세요. 3) 이 제도를 보편주의 또는 선별주의와 연결하여 설명해주세요.
    자로 삼는 것을 말하는데, 시민권에 입각해 하나의 권리로 복지서비스를 제공하고, 복지수혜 자격과 기준을 균등화하여 복지서비스의 수급자들이 그 어떤 낙인감, 열등감, 굴욕감도 갖 ... 한 것이 사실이다.선별주의는 사회복지 대상자들을 사회적신체적교육적 기준에 따라 구분한 다음 복지서비스를 제공하는 것을 의미 한다. 자산의 조사를 통해 원조의 필요가 있다고 인정 ... 제도에 대해 알아 보려 한다. 기초생활보장제도는 대한민국의 공공부조 사회 보장 제도이다. 이 법은 대한민국 외환위기 이후 실업자와 빈곤층들을 지원하기 위해 1999년 9월 7일 제정
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.25 | 수정일 2025.05.25
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2025년 08월 28일 목요일
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