"기간제근로자채용"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

비정규직 임금피크제 정년연장 방문요양운영규정 아파트시공계획서 비정규직 문제 취업규칙 인적자원관리 남녀고용평등법 시용계약서

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"기간제근로자채용" 검색결과 1,661-1,680 / 7,550건

1. 고용노동 사건 처리

), 6개월 미만이 50%(59,259명)로 나타났다.(4) 기간제 근로자기간제 근로자 다수고용 사업장 447개소를 대상으로 비정규직 차별시정 및 근로 기준법 등 노동관계법령 위반 ... %) 등의 순으로 나타났다. 파견기간별 근로자 현황을 살펴보면 1년 이상 2년 미만인 파견근로자는 26.3% (31,163명), 6개월 이상 1년 미만이 23.7%(28,054명 ... 감독을 실시한 결과, 일부 패션?호텔 업종 등에서 필요 인력을 근로자가 아닌 실습생으로 대체 채용하고, 일반 근로자와 동일하게 연장?야간 근로를 하게 하는 등 사실상 근로기준법 상 근하였다.

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.14

다운로드 장바구니
판매자 표지

수업내용 중 노동과 자아실현에 대한 내용을 정리하고 자신의 경험 및 의견을 서술하시오.

이루어지고 있는 것이다.1) 비정규직의 의미비정규직이란 일정한 기간의 노무급부를 목적으로 사용자와 근로자가 한시적으로 근로관계를 맺는 모든 비조직화 된 고용형태로 기간제근로, 단시간근로 ... (파트타임), 파견근로 등이 해당된다. 비정규직 근로자는 정규직 근로자와 비교하여 고용계약기간, 근무방법, 근로시간, 고용계약 주체와 사용자의 일치여부, 계약유형, 기업내부 ... 인한 채용과 교육훈련 등의 비용이 많이 발생한다는 문제가 있다. 그리고 신분상 불안정으로 인해서 생산성이 낮고 정규직 근로자와의 마찰 그리고 법적지위 문제 등의 부정적 측면이 있

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

(사회문제론 D형) 한국사회의 청년문제를 왜 개인의 노력으로 극복하는 것이 아니라 사회문제로서 함께 풀어가야 하는지 논하면서, 문제의 해결 방안을 모색하되 구체적인 사례와 함께 서술하시오.

했을 때 부담해야 하는 각종의 의무들을 면제 받을 수 있으면서도 정규직 근로자가 수행하는 업무에 상당하는 업무를 해결할 수 있기 때문이다. 대규모 프렌차이즈 업체 입장에서는 알바생 ... 이 생기다 보니 청년들이 알바 시장으로 몰릴 수밖에 없다.3. 최근의 알바 트렌드알바는 본래 단기 근로자를 의미한다. 짧게는 추석이나 설 같은 명절 대목에만 일하는 등 며칠 단위로 근무 ... 와 함께 서술하시오.-박정훈 (지은이) | 이것은 왜 직업이 아니란 말인가 - 알바노동자의 현재와 미래 | 빨간소금 | 2019년 1월목차I. 서론II. 본론1. 대한민국의 알바 현실2

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.07

다운로드 장바구니
임금피크제 도입에 관한 논의

임금피크제 도입에 관한 논의공공인재학부20112516최민구Ⅰ. 임금피크제의 기본적 개념임금피크제란 근로자의 계속적인 고용을 위해서 노사간 합의에 의해 일정연령이 지난 근로자 ... 지위 등에서 대우를 받는 제도인 연공서열제도를 임금체계로 선택하고 있다. 연공서열제도의 가장 큰 맹점 가운데 하나는 일반적으로 연공임금체계에 따른 급여는 처음 근로자가 채용 ... 은 고령 근로자에 대한 부담의 정도가 매우 높다고 할 수 있다. 임금피크제는 고령인력 문제의 해결을 위해 고령인력의 임금을 일정 수준으로 조정하여 고령인력을 적극적으로 활용하려는 시도

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.07

다운로드 장바구니
간호관리학 임상실습 중 직종 내 업무 갈등과 해결방안

임상실습 중 직종 내 업무 갈등과 해결방안목 차1. 협력이 되지 않은 임상사례2. 원인3. 문제점4. 해결방안(1) 기획(2) 조직(3) 인사(4) 직무관리(5) 간호단위관리자 ... 이 발생함.“이번에도 일을 잘못 처리했습니다. 죄송합니다.”,“한 달 교육받고 바로 업무현장에 투입되니 잘 못하겠어요”,“저도 잘하고 싶은데 너무 어려워요”등 본인의 미숙함을 알 ... 행정조직의 지원이 부족한 상태임. 의료법상 간호사 인력의 채용기준은 입원환자 5명당 간호사 2명을 만족시켜야함.3) 신규 간호사의 미숙한 업무신규 간호사는 입사 1년 동안에 새로운

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.09 | 수정일 2022.10.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

사우디아라비아, 바레인, 모로코 정치 사회 연구

Insurance : GOSI)가 설립되어 1986년부터 국민에게 연금을 지급하고 있다. 오직 바레인국민만이 연금혜택을 받을 수 있으나 근로 중의 사고 시에는 해외교포나 외국인 근로자 ... b. 파이잘 국왕 이후 국내정치1.3.3 사우디 왕정과 개혁세력 18a. 개혁세력b. 과격 이슬람세력1.3.4 사우디의 대외정책 20제 2 장 바레인242.1 바레인 정치체제 및 ... 사회252.1.1 바레인의 국가배경252.1.2 역사 및 정치. 사회적 특징26제 3 장 모로코13.1 모로코의 국가배경353.1.1 모로코 개관353.1.2 모로코 약사363.2

리포트 | 60페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.12.30 | 수정일 2022.01.14

다운로드 장바구니
고용보험법의 제정목적과 적용범위, 급여유형, 전달체계, 재정에 대해 설명하고 현행제도의 문제점 및 개선방안에 대해 서술하시오

의 적용대상은 임의 적용과 당연적용 사업으로 구분된다. 2004년부터는 60세 이상 채용된 근로자와 국내 외국인 근로자, 일용 근로자도 고용보험 대상자이다. 단, 65세 이상인 근로 ... 는 외국인근로자2. 고용보험법의 급여유형, 전달체계 및 재정1) 급여유형고용보험 가입 근로자가 실직하여 재취업 활동을 하는 기간에 소정의 급여를 지급함으로써 실업으로 인한 생계불안 ... 고용보험법의 제정목적과 적용범위, 급여유형, 전달체계, 재정에 대해 설명하고 현행제도의 문제점 및 개선방안에 대해 서술하시오Ⅰ 서론고용보험이란 고용보험은 근로자와 사업주가 공동

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.02.18

다운로드 장바구니
실제사례를 들어 가격상한제와 가격하한제를 설명하시오.

를 잃게 되는 것이다. 경기침체기에 기업의 매출이 줄어들면 노동의 생산성이 줄어들고 기업은 신규인력의 채용을 하지 않게 된다. 그로인해 가격하한제인 최저임금제는 고용주와 노동자간 최저임금보다 낮은 수준으로 계약을 하는 불법행위가 이루어 질 수 있다. ... 를 통하여 느낀 점1.서론가격상한제란?가격통제 정책은 가격상한제, 가격하한제 두가지로 나뉜다. 먼저 가격상한제란 인플레이션 방지와 소비자 보호를 위해 수요와 공급에 의해서 형성된 균형 ... 하게 되는데, 이는 암시장이 형성되는 주된 이유가 된다.가격하한제란?가격하한제란 정부가 생산자와 경제적약자를 보호하기 위해 특정가격 이하로 거래되는 것을 금지하는 제도이다. 농수산

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

요양보호사 인력현황과 인력수급 확충

이수증 발급 ※적절한 수준의 교육을 통해 자격을 확보하지 못한 경우 대부분 기간제나 시간의 형태로 고용계약을 맺고 종사?일정 근속기간인 노동자는 학업을 위한 무급휴직 가능직업훈련개호 ... 지출비율 및 임직원보수열람표 실태점검실태점검을 통한 처우개선(적정 보수)재가 요양보호사 ‘월급제’도입전문성강화직무교육 확대‘요양지도사’도입,승급체계 도입전문분야 특화근로환경개선고충 ... :단시간 상용,전일 상용,임시직or도급계약-재가:단시간 상용(79%)-시설:단시간 상용(80%)?근속기간: 4년이상(50%)?이직율: 25%(돌봄노동이직율)?고용형태기간제(29

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.10

다운로드 장바구니
비정규직 문제의 분석과 해결방안

에 의하여 채용된 경우에 상용직으로 분류하며, 이를 제외한 경우는 임시, 일용직으로 분류하고 있다. 고용형태에 따라 한시적근로자는 근로계약기간을 정한 자 또는 정하지 않았으나 비자발 ... 에 주안점을 두었다. 우선 35세 이상 근로자의 기간제, 파견직 근로자가 원할 경우 최장 4년까지 같은 직장에서 일할 수 있도록 관련법을 개정하는 방안이 포함되어 있다. 대상을 35세 ... 에서는 매년 본조사와 부가조사를 통해 근로자를 지위에 따라 상용직, 임시직, 일용직으로 분류하고 있다. 고용기간을 정하지 않은 경우에는 퇴직금, 상여금 등을 지급받고 회사의 인사규정

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.01.21

다운로드 장바구니
노동법세미나 중간 논술식 대비 (비정규직근로자 차별금지와 구제에 대해 설명하시오.)

로 비정규직 근로자를 사용하려는 유인을 최소화해서 그 남용을 막을 수 있다는 데에 그 의미를 가진다. 이른바 기단법 및 파견법은 기간제근로자, 단시간근로자 및 파견근로자에 대한 ... 에 적용되고, 차별금지의무의 주체는 근기법상 사용자이며, 기간제 및 단시간제, 파견근로가 아닌 자에게는 비정규직 관련법의 차별금지제도가 적용되지 않으나, 대상업무가 아니거나, 금지업무 ... 가 있어야하는데, 동일직군 내에 비교대상이 없으면, 당해 사업장 다른 직군의 동종 또는유사업무에 종사하는 정규직 근로자가 비교대상근로자이다.기간제근로자 및 단시간근로자, 파견근로자

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.01.14

다운로드 장바구니
판매자 표지

자신이 프로그램 개발을 한다 가정하고, 자신만의 관심영역을 찾아 프로그램 개발 9단계를 거쳐 관심영역과 관련한 교육프로그램을 개발하여 제출하시오

계약 체결, 근로계약 금지 내용, 근로계약기간, 근로계약과 연봉계약, 수습제도, 근로자의 경업금지의무, 감시단속적 근로자, 근로시간, 연장근로, 야간, 휴일근로, 휴게시간, 주40 ... 시간근무제, 탄력적근로시간제, 선택적근로시간제, 재량적근로시간제, 사업장밖간주근로시간제, 교대제 근로, 근로시간 단축청구권, 근로자의 공민권 행사, 해당 키워드들은 근로계약 관련 직장인들이 가장 궁금해 하는 이슈들이다. ... 자들이 클 것으로 예상된다.(4)약점(weakness)수강자에 따라 필요하다고 느끼는 지식이 매우 상이할 수 있다. 특히, 근로현장에서 발생하는 문제는 직종 및 직책에 따라 다르

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

마이너리티 보고서(소수파 보고서)나 베버리지 보고서는 어떤 이상을 담고 있는지를 설명하고, 이 이상이 현실(일상)이 된 사례 중 하나의 사례를 들어 설명하시오.

의 개정 의료보험법이 시행되면서부터였다.도입 당시 이 제도는 큰 사업장의 근로자에게만 적용되면서 권위주의 정권의 경제정책 수단으로 이용되었기 때문에, 우리나라의 건강보험제도는 그 때 ... 부터 낮은 보험료 부담, 낮은 급여 수준과 높은 본인부담률의 구조를 갖게 되었다. 이후 건강보험 적용자의 범위가 근로자에서 1977년에는 공무원과 교직원으로, 1988년에는 농어촌 ... 신 포괄수가제를 시범 운영하고 있다. 2020년까지 완성 예정인 문재인 캐어가 실시된다면 항암 치료를 위한 항암제와 같은 비급여 상품은 건강보험 수혜자의 부담액인 4,500만 원

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21 | 수정일 2020.04.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

(교과논리및논술 D형) ‘교사는 근로자인가, 교육자인가’와 관련된 논문 1개, 기사 2개 이상을 읽고, 주제와 관련된 논술문을 작성

교육을 받아서, 더 좋은 교육자가 되어야 한다고 생각한다.2) 근로자로의 입장충남지역의 기간제 교원 수가 매년 증가하고 있는 가운데에서, 일선 교육 현장에서 기간제 교사들의 고충 ... 교사의 업무상에는 차이가 없어 보이지 않는 갈등이 나타나기도 한다며 아이를 교육하고 있는 같은 교육자의 입장에서 기간제라는 이유만으로 부당한 대우를 받게 되는 경우가 종종 발생해서 ... 과목명: 교과논리및논술 D형‘교사는 근로자인가, 교육자인가?’와 관련된 논문 1개, 기사 2개 이상을 읽고, 주제와 관련된 논술문을 작성하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.29 | 수정일 2020.01.31

다운로드 장바구니
임금결정요인 중 3대 임금결정요인에 대하여 논하시오

시간당이 아닌 봉급기준(예를 들어, 월급)으로 수령하는 근로자들이 급여에 적용되나, 이 용어는 단지 편의상 사용되고 있을 뿐이며 별 의미를 가지지 않는다. 임금이란 용어는 단위 ... 에 의존하게 된다.어떤 일정기간 동안 (보통 1 년) 개인,또는 가족이 자유롭게 쓸 수 있는 재원인 소득(income)은 근로소득과 배당금, 또는 투자로부터 받게 되는 이자, 그리고 ... 식품교환권, 복지수당, 실업 보상 등의 형태로 정부로부터 받게 되는 이전지불로 구성되는 비근로소득을 포함한다. 그러나 일반적으로 “ 임금이란 사용자가 노동의 보상으로 근로자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.06

다운로드 장바구니
본인이 지금까지 살아오면서 여성과 남성이라는 이유만으로 느꼈던 차별과 불평등 사례를 들어보고 차별과 불평등 조금이나마 완화시킬 수 있는 방안은 무엇인지 자신의 의견을 쓰시오

의 근로자가 공요하는 정규적인 시간제 근무형태인 직무공유제, 일시 업무전환제, 무급휴직제, 근로자에게 일정기가 동안 근무시간을 단축하고 이에 상응하는 만큼 임금을 삭감하는 형태인 V ... 제, 시차출퇴근제, 근무시간의 유연화, 근무형태의 다양화, 시간제 근무제, 집중근무제, 주5일 및 격주 휴무제, 가족문제가 있는 근로자에 대해서 일시적으로 업무를 전화시켜주는 제도 ... -시간제 등의 여러 가지 방법이 있는데 기업의 여건과 여성근로자의 여건에 맞는 방법을 채택하는 등의 도입이 신중하게 검토되어야 한다.-기업의 여성과 가족에 대한 여성친화 정책 도입

리포트 | 5페이지 | 5,500원 | 등록일 2019.06.05

다운로드 장바구니
베트남 현지채용 관리 및 인사제도 구축의 이해

현지채용 방법 외국인근로자 고용허가 자격 및 제출 서류 1. 베트남에서 근무하는 외국인은 아래와 같은 요구조건을 충족해야 합니다 . ( 수상령 제 3 조 ) (1) 18 세이상 ... 에 초과근무를 한 근로자는 규정된 금액 이외에 단위임금 또는 통상 주간근무에 지급되는 임금의 20% 이상을 추가로 지급받게 된다 .11. 베트남 노동법 최저임금제 금액단위 / 만 ... 재원조 달베트남 채용제도 2 1. 베트남 현지채용 방법 구 분 호치민시 빈증성 동나이성 운영책임자, 관리자 ▪학사 학위 이상 + 운영책임자 또는 관리자로서의 경력(경력기간은 별도

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.02.04

다운로드 장바구니
사회복지법제)현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성하기

. 서론2. 본론2.1 최저임금 인상과 기본소득 보장2.2 노동시장 취약계층 관련사항3 결론1. 서론노동법은 근대 시민법 사회에서 근로자와 사용자의 관계가 불평등하고 근로자의 채용 ... (사회복지법제)현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성하기노동법 개정의 문제점목차1 ... , 근로조건과 근로관계의 종료 등이 사용자의 일방적 의사에 의해 결정되는 것을 방지하고 근로자가 노동력을 제공하는 것 이외에는 다른 생존수단이 없이 불평등한 종속노동관계를 계속

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.06.14 | 수정일 2019.05.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

일자리 안정자금 문제점 및 해결방안

수 있다.첫째, 두루누리 지원 사업장 중에서 임금 변동이 거의 없는 경우 문제가 없으나 시급제-일급제 등 매월 근로시간이 변동되는 사업장에 근무하는 근로자는 월 임금이 변동될 수 ... 근로자의 고용불안을 해소하고자 영세중소기업, 소상공인 등의 경영부담을 완화하기 위해 정부에서 시행하는 지원 사업이다. 2017년 11월 9일, 정부는 ‘일자리 안정자금 시행계획 ... ’을 확정하고 발표했다. 30인 미만 사업장의 근로자에게는‘일자리 안정자금 시행계획’에 따라 1인당 최대 월 13만원이 지급된다.II.본론1. 정책의 문제점1)'지급희망서' 제출은 소급

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

2013년도 경기도교육청 – 전국학교비정규직연대회의 단체협약서(2013.12.30) 검토보고서

로 불리한 처우를 하지 못한다.제51조(비정규직의 정규직화) ① 도교육청은 상시지속적 업무에 채용된 기간제근로자에 대하여는일정요건과 심사절차를 통해 무기계약으로 전환한다.사용자의 입장 ... 에서 이 조항을 근거로 기간제근로자가 ‘일정요건’을 충족하지 못했으며, 그래서 ‘심사절차’에 따라 무기계약으로 전환하지 못했다고 말할 수 있는 부분이라고 생각한다. 협약을 체결한 후 ... 활동 업무가 주된 근로자는 노동조합의 요구 시 별도교섭을 진행하도록 한다.부칙 제5조(사립학교 조합원에 대한 적용) ① 도교육청은 사립학교에 근무하는 조합원과 해당 학교법인 간

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.07.29

다운로드 장바구니

이전10개 79 80 81 82 838485 86 87 88 다음10개

파워링크

신청하기