"근로기준법"의 검색결과 입니다.

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"근로기준법" 검색결과 4,001-4,020 / 47,329건

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시험 전에 보는 재경관리사 기출 선지

소득세법8. 종합소득과세표준종합소득과세표준 = 종합소득금액 - 종합소득공제 - 조특법상 소득공제1) 인적공제(인당 150만원)- 기본공제나이소득추가공제본인-배우자100이하근로소득 ... 500이하부녀자: 100한부모: 50(3천이하)존속60경로100비속20장애인: 200형제자매60↑, 20↓● 공제는 1인한도, 12/31을 기준으로 공제 적용. 연령요건은 기준 ... 카드 사용금액: 총급여의 25%초과, 한도 300(총급여 7천이상 250)주택자금공제& 조특법상공제: 한도 2천나머지: 한도 없음.-산출세액 계산 특례 max기준산출세액 =(과세표준

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.22

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최저임금제도비판글쓰기/2020년6월작성/분량5장/교양글쓰기과제제출추천

하여 근로자의 생활 안정과 노동력의 질적 향상을 꾀함으로써 국민경제의 건전한 발전에 이바지하게 함을 목적으로 한다. 1986년 12월 31일에 최저임금법을 제정 및 공포하고, 1988년 ... 다. 최저임금법에 따르면 최저임금을 사업의 종류별로 구분하여 결정할 수 있다고 규정하지만, 현실적으로 쉽지 않은 의견임은 사실이다. 업종별로 구체적인 차등적용에 대한 기준을 마련하는 것 ... 라 해외 사례 분석을 통해 최적의 정책적용방식에 대해서 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 최저임금 제도의 현황과 주요 쟁점1) 현황최저임금제는 근로자에 대하여 임금의 최저수준을 보장

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.02

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보건의료법규 (국민건강보험법 사례), 느낀점

함을 목적으로 한다.제2조(관장) 이 법에 따른 건강보험사업은 보건복지부장관이 맡아 주관한다.제3조(정의) 이 법에서 사용하는 용어의 뜻은 다음과 같다.1. "근로자"란 직업의 종류 ... 은 다음 각 호에 해당하는 사람을 보건복지부장관이 임명 또는 위촉한다.1. 근로자단체 및 사용자단체가 추천하는 각 2명2. 시민단체(「비영리민간단체지원법」 제2조에 따른 비영리민간단체 ... 제1장 총칙제1조(목적) 이 법은 국민의 질병ㆍ부상에 대한 예방ㆍ진단ㆍ치료ㆍ재활과 출산ㆍ사망 및 건강증진에 대하여 보험급여를 실시함으로써 국민보건 향상과 사회보장 증진에 이바지

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.07

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구조조정하면 대표적으로 떠올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오.

한다고 보고되고 있다. 근로기준법에는 노동자들을 정리해고로부터 보호하기 위하여 정리해고를 허용하는 요건을 제시하고 있지만 (근로기준법 24조_긴박한 경영상의 필요가 있어야 한다 ... 상황으로 퇴직해야 하는 근로자에게 물질적, 비물질적인 혜택을 제공함으로 실직에 대한 충격을 최소화하고 전직, 창업 등 새로운 일자리를 찾을 수 있도록 지원해주는 제도이다. 즉 해고 ... 에 수반되는 부작용을 줄일 수 있어 위에 기업과 퇴직근로자 모두가 윈윈(win-win)할 수 있는 방법이라고 볼 수 있다.아웃플레이스먼트의 대표적인 사례로는 ‘크라운_해태제과식품

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.30

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국 내외 저 출산 대책 보건의료 정책변화 보고서

I. 서론※ 저출산 대책 보건의료정책의 필요성우리나라 합계출산율은 OECD 주요 국가 중에서 2015년 기준으로 1.24명으로 최저 수준으로 나타났다. 저출산은 고령화의 맞물려서 ... 2005년 이후~정책방향? 출산 억제 정책(산아제한정책)? 인구자질 향상 정책? 인구 억제 정책 폐지및 복지향상? 출산장려정책관련법? 모자보건법 개정? 가족법 개정? 의료법 개정 ... ? 의료법 개정-성감별 의사 처벌 강화? 저 출산, 고령사회기본법 제정? 임신, 출산, 양육의사회적 책임 강조? 저출산, 고령사회기본계획 수립정책 프로그램〈70년대〉? 소득세 인

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.07

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우리나라 사회복지 제도 가운데 하나를 선택해 사회복지정책 발달이론 중 하나를 가지고 설명하시오

가 국가의 의무이며 국민의 권리로 자리 잡을 수 있게 되었고 소득의 인정, 근로유인 등 새로운 개념의 도입을 통해 공공부조제도가 한 단계 발전할 수 있었다. 이러한 기초법의 정신 ... 항은 생활능력이 없는 자에 대해서 국가 보호책임 규정을 구체적 법을 통해 시행하게 하여 큰 의의를 가지고 있다. 기존 생활보호법은 근로능력에 따른 거택보호와 자활보호로 분류 ... 하여 근로 능력을 갖춘 자활보호대상자의 경우 생활 기본이 되는 현금의 지원이 이루어지지 않았지만 국민기초생활보정법을 제정하면서 국민 누구나 인간답게 살 수 있는 생존궈적 기본권을 보장받

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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공공부조와 사회보험의 차이점을 비교하시오

을 보장하는 중요한 정책으로 자리잡게 되었다. 그러나 이는 현대적 공공부조와 달리 근로능력을 기준으로 공공부조를 차별적으로 지원하였다는 점에서 차이가 있고, 시설중심의 제도로 발전 ... 인 생활보호제도는 근로능력을 기준으로 급여를 제공해왔으나, 국민기초생활보장제도로 변경되면서 현재의 공공부조제도가 자리잡게 되었다. 최근에는 부양의무자와 같은 기준도 폐지하게 되 ... 을 통해서였다. 영국은 1601년 엘리자베스 구빈법을 통해 빈곤층을 국가가 책임지는 것을 제도화하였는데, 이는 빈곤층의 노동력을 유효하게 활용할 수 있을 뿐 아니라 빈곤층의 생활

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19

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(사회복지정책) 국민기초생활보장제도와 차상위계층 빈곤해소를 위한 방안

적으로는 근로의욕을 저하시킨다. 따라서 급부 수준은 항상 적정성과 균등성, 형평성에 입각해서 결정되어야 한다.4) 보충성의 원리이 보충성의 원리란 이 법의 보호를 받으려고 하는 사람은 그 ... 하자는 원리이다. 기초생활보장법 제 3조에서 보충성의 원리를 명시하고 있는바 제 1항에서는 보호수급의 요건(소득, 자산, 근로능력 등의 활용의무)를 규정하고, 제 2항에서는 보호 ... 보장법 제정배경 및 주요내용1. 국민기초생활보장법 제정배경2. 국민기초생활보장제도의 주요내용제2절 국민기초생활보장법의 특징 및 원리1. 국민기초생활보장법의 특징2. 국민기초생활보장

리포트 | 33페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.26

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기말 법3 남녀평등과법 제5강과 제7강을 참조하여 남성징병제에 대해 헌법재판소는 2014년에 어떠한 심사기준으로 어떻게 판단

과 결정(3) 평가3. 기관명칭 답안4. 출처 및 참고문헌1. 남성징병제 문제 답안(1) 심사기준2011헌마825 병역법 제3조 제1항 위헌확인 사건(이하 ‘본 사건’)에 대해 헌법 ... 방송통신기말평가24-2학기남녀평등과법대상학과법교과목명남녀평등과 법대상학년3남녀평등과법1. 기본교재(2022년 전면개정판) 제5강과 제7강을 참조하여 남성징병제에 대해 헌법재판소 ... 는 2014년에 어떠한 심사기준으로 어떻게 판단, 결정했는지를 간략히 서술하고, 이 결정에 대해 본인은 어떻게 평가하는지를 간략히 쓰시오.2. 기본교재(2022년 전면개정판) 제8강

방송통신대 | 7페이지 | 3,400원 | 등록일 2024.11.07

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중앙대학교 일반대학원 국어국문학과 연구계획서

문법 , 어떻게 변해왔는지에 대한 연구, 현대국어의 종결어미 '-거든'에 대한 연구, 1970년대 노동수기와 근로기준법 연구, 19세기 대격 조사 '-을'은 왜 개음절 뒤에도 분포

자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.05.26

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사회복지정책의 급여대상 - 보편주의와 선별주의

의 복지까지 개입하기에는 어려움이 따른다. 따라서 사회복지정책의 대상은 일반적으로 사회복지사업법과 관련하여 찾게 된다. 왜냐하면 사회복지서비스는 국가로부터 일방적으로 제공되는 형태 ... 로 제한된 자원 안에서 서비스제 대한 수요를 제한할 필요성이 발생하기 때문이다. 따라서 대상의 선정기준은 부엇보다도 주요 쟁점이 될 수 있다.정책의 대상을 선정하는 데 있어 필요 ... 한 기준을 정하는 기초가 되는 원칙에는 라이언(Ryan)의 보편주의와 선별주의가 있다. 그리고 보편주의와 선별주의는 윌렌스키나 르보가 주장한 제도적 관점과 보충적 관점에서도 설명

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04

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국립서울현충원 공무직 근로자(조리)자기소개서, 직무수행계획서

국립서울현충원 공무직 근로자(조리)자기소개서1. 지원동기국립서울현충원은 국가와 국민을 위해 헌신하신 분들을 기리고, 그분들의 희생을 잊지 않도록 유지하는 상징적인 공간입니다. 저 ... 관리기준)와 같은 위생 관리 기준을 준수해 조리 구역의 청결을 유지하겠습니다.3) 장기적 기여와 성장장기적으로는 현충원의 조리 업무에 필요한 최신 기술과 효율적인 조리 방식을 도입 ... 된 취미로, 다양한 요리법을 탐구하고 새로운 레시피를 시도하며 기술을 발전시키고 있습니다. 이러한 활동은 조리 업무에서 창의성과 전문성을 발휘하는 데 큰 도움이 됩니다.등산은 체력

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.09

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국민연금제도 특성,도입배경과 문제점과 개선안 제시

REPORT국민연금제도 연구1. 국민연금제도의 특성2. 국민연금제도 도입배경3. 국민연금제도의 문제점4. 개선안 제시1. 국민연금제도의 특성국민연금은 공적연금으로서 가입이 법 ... 는 부담과 급여의 수준이 일정기간 불완전 균형을 이루는 수정적립방식을 채택·운용하고 있다.40년 가입기준시 60%의 급여수준이 보장되려면 평균소득 수준인 가입자의 경우 보험료 ... 을 받을 수 있다.2. 국민연금제도 도입배경(1) 1960년에 공무원연금제도가 실시, 1963년 군인연금, 1975년 사립학교교직원 연금 등(2) 1973년에 '국민복지연금법

리포트 | 5페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.11.03

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사회복지권의 근거에 대하여 설명하시오

한 것을 알 수 있다. 예산 증가는 헌법에 명시된 사회복지권을 실현하기 위한 정부의 노력과 의지를 반영하고 있다고 볼 수 있다. 예를 들어 근로기준법, 산업안전보건법 등 노동과 관련 ... 주제: 사회복지권의 근거에 대하여 설명하시오 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 법적 근거 2. 국제적 근거 3. 사회적, 경제적 근거 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 사회복지 ... 에 따라서 사회복지권의 중요성은 더욱 부각되고 있고 명확한 근거가 필요하다. 이에 본론에서는 사회복지권의 근거에 대하여 설명해 보고자 한다. Ⅱ. 본론 1. 법적 근거 사회복지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.23

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우리나라 사회보험과 공공부조에 대해 설명하고 그 문제점과 향후 과제에 대해 설명하시오.

근로자가 직업을 선택할 시점부터 직장선택을 체계적으로 지원 하고, 근로자의 고용안정과 기업의 경쟁력 강화를 위한 고용안정사업과 직업능력재발사업을 실시하여 실업예방과 고용구조의 개선 ... 을 도모하고 실직근로자의 생활안정을 위해 실업급여를 지급하고 재취업 촉진에 목적이 있다.5) 산재보험근로자 가 업무상 사유로 인해 부상, 질병, 장해 또는 사망한 경우에 이를 회복 ... 위한 보험급여를 실시하는 것이다. 이러한 사회보험의 급부는 획일적으로 일정기준에 의하여 정하여 지고 비용은 피보험자의 보험료를 중심으로 국가 또는 지방자치단체의 부담, 사업주

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.21

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생활법률 ) 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지에 관하여 간략히 서술하시오. 1) 지방노동관서 2) 노동위원회 3) 국가인권위원회

의 법정근로시간현행 「근로기준법」 제1장 제50조에 따르면 법적으로 정해진 18세 이상 근로자의 근로시간은 1일 최대 8시간, 1주 최대 40시간(휴게시간 제외)으로 규정하고 있 ... 다. 에 근로하는 것으로써 연장근로·야간근로·휴일근로를 모두 포괄한다고 여겨지나, 같은 법에서는 일정한 기준시간을 초과하는 근로에 대하여 “시간외근로”와 “연장근로”의 용어를 혼용해서 ... 대표와 원활하게 협의가 이루어진다면 임신 중인 여성근로자 역시 야간근로와 휴일근로의 제한 없이 근로가 가능한 것이다. 따라서, 임신 중인 여성근로자의 연장근로는 「근로기준법

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.08 | 수정일 2023.01.13

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최근 1년 내에 우리나라 복지정책의 이슈를 분석한 후 사회복지정책에 대한 국가개입의 필요성을 설명하고 이에 관련된 자신의 생각을 기술하시오. 서론 (1)

은 2001년 ▲고용보험법 개정으로 사회보험이 만들어진 이후 수급범위가 확대됐다. 특히 제4차 저출산고령사회기본계획은 최근 '근로자 전원 육아휴직', (b) '부모휴직' 3+3 ... 지원이 이뤄지지 않는 사각지대를 먼저 해소하는 것을 목표로 삼을 필요가 있다. 그런 점에서 스웨덴의 육아휴직급여는 시사하는 바가 크다. 스웨덴의 육아휴직급여는 근로와 소득을 기준 ... 으로 가족 부양이 영아기에게 편중되는 현상이 심화될 것으로 보인다. 정부는 2018년 9월 1일부터 만 0~5세 아동(소득·재산 기준 하위 90%)에 대해 월 10만원을 선별 지급

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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우리나라 사회복지법의 전반적인 발달사항에 대해서 특징과 내용을 제시하고, 그것에 추가하여 본인이 관심있는 사회복지법률 하나를 선택하여 구체적으로 제시하시오.

를 취하였습니다. 1947년에 제정된 ‘미성년자 노동보호법’은 1953년 근로기준법이 제정되기 전까지 아동복지에 영향을 미쳤습니다.1950년대는 사회복지입법 준비기로써 1953년 ... ‘근로기준법’이 제정되고 1956년 ‘어린이헌장’을 제정하고 빈곤과 고통을 해결해나가는 시기로써 어려움을 극복하고, 독자적인 사회복지입법을 준비할 수 있는 사회적 기반을 만드는 시기였 ... 이 제정되었고 국민연금법을 개정하고 국민 기초생활보장제도가 개선되었으며, 복지 전달체계의 개선 등을 통하여 기존 사회보장의 내실화 기반을 다지면서 기초연금제도 근로장려세제 등 취약

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.25

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불법 파업 손해배상과 관련된 노란봉투법에 대한 자신의 의견을 찬성과 반대의 입장에서 기술하시오

를 문제 삼아 월 급여가 수백만원인 근로자를 상대로 손해배상 청구소송과 가압류 신청을 하는 것은 문제가 있다. 해외에서 이런 법을 만든 전례가 있다. 영국은. 형사처벌이 쉽게 발동 ... 불법 파업 손해배상과 관련된 노란봉투법에 대한 자신의 의견을 찬성과 반대의 입장에서 기술하시오? 내용기업 활동에 피해를 준 노조를 상대로 한 손해배상 및 가압류 소송을 제한 ... 하는 법안이 발의돼 논란이 되고 있다. 야당인 더불어민주당이 추진 중인 이른바 '노란 봉투법'이다. 문제는 법안에 따라 기업 재산권이 침해될 수 있고 불법 파업에 대한 면죄부가 될 수

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.15

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디지털 전환 시대 일자리 변화와 노동법의 과제 (Job Change and Labor Law Challenges in the Age of Digital Transformation)

활성화, 보상 기준의 탈시간화, 근로조건 변경의 유연화, 근로관계 종료의 신속화 등 노동시장에서 요구받는 노동법제의 전환 과제에 대한 심도 있는 검토를 필요로 한다. The ... 는 디지털기술 개발과 그 활용은 노동시장 및 노사관계 주체들에게 근본적인 인식 전환을 요구하고 있다. 디지털화는 이전의 하드웨어적 기술 개발에 비해 현장의 근로자와 기업 조직에 전혀 ... 기술 혁신에 따른 일자리의 구조적 변화와 일하는 방식의 변화로 과거 전통적인 공장제 근로관계 내지 노사관계 체계에 맞춰진 노동법제와 앞으로의 산업현장간 괴리는 점점 더 심화될 수

논문 | 42페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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