"근로기준법"의 검색결과 입니다.

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지역 산업안전 최저임금제 사회복지정책론 국민건강보험법 산업장 간호과정 정규직근로계약서 전태일 산업안전기사 사회복지학개론 사회보험

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"근로기준법" 검색결과 4,041-4,060 / 47,329건

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사회복지정책의 역기능 중 도덕적 해이에 대해 알아보고 여러분이라면 어떻게 역기능을 해결할 수 있을지 의견을 제시하시오

하고 있는 최저생계비라는 기준 자체를 상향조정하거나 폐지하여야 한다. 그리고 근로능력이 없는 사람들을 위한 공공근로사업 같은 일자리 창출 사업을 확대 실시함으로써 저소득층에게 안정적인 ... 덕적 해이는 빈곤층에게 근로동기를 약화시키고 탈수급 유인을 감소시켜 오히려 재취직률을 떨어뜨리고 소득불평등을 심화시키는 요인으로 작용하기도 한다.사회복지정책 중 하나인 기초생활보장 ... 으로는 노후 생활비를 충당하기 어렵다는 지적이 나오고 있지만 보험료 인상 없이 급여수준을 높이는 데 한계가 있다. 정부는 최근 공무원연금법 개정 때 기여율 9%, 지급률 1.9%였

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22

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전교 1등의 AAA+급 자료 [생활과 법률] 법

을 시키면서 이를 지휘, 감독하는 형식으로 진행되면 조선, 자동차, 체절분야 등에서 광범위하게 이루어짐.11. 근로기준법 제 94조 1항 (139)- 사용자는 취업규칙의 작성, 변경 ... 을 승계할 수 있는 사람. 상속자격 가진 사람이 다수인 경우 상속순위 문제가 발생될 수 있음으로 이를 미리 법으로 정해 둠.23. 업무상재해 (210)- 업무상 사유에 의한 근로자 ... 의 신체상 손해를 말함. 재해 원인은 반드시 업무와 관련성 있어야함. 근로자가 사업주의 지휘명령에 따라 그 회사의 업무를 하는 경우로 국한된다고 말할 수 O24. 의사상자 법

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.31

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[A+받음]산업간호CASE(부천근로자건강센터/간호문제6개/소음성난청/뇌심혈관질환/교수님께 칭찬받음/꼼꼼+자세함)

)공정작업내용측정위치(근로자명)측정치시간가중평균치 (TWA)노출기준노출기준 초과여부측정방법전회금회프레스절단프레스절단*187.990.487.990미만21*293.795.293.790 ... 하였다.▶작업장에서 발생하는 소음을 측정한 결결과 기준치 90dB에 근접하거나 초과한다.측정위치측정치*187.9*293.7*381.1*482.8*581.4▶근로자 14명 중 6명이 일반 ... 지역사회 간호실습 IIcase study과목명지역사회간호실습Ⅱ실습기관부천 근로자 건강센터실습기간실습 지도 교수님조 원제출일< 목차 >1. 사정(1) 사업장의 개요(2) 근로자

리포트 | 37페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.04

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직업상담사 2급 실기 기출문제

로 행으로 제시함으로써 결국 불안반응을 제거하는 기법이다.-노출법: 불안 요인에 노출시킴으로써 불안에 익숙하게 하는 것-주장훈련 : 불안 이외의 감정을 표현하도록 불안을 역제지시킴 ... - 홍수법 : 불안을 느끼는 자극을 한꺼번에 제공함으로써 불안을 감소시킴2)학습촉진기법(변강대)-강화: 행동에 대한 긍정적, 부정적 반응을 통해 바람직한 행동을 강화시킨다.-대리학습 ... , 자아실현의 욕구)을 바탕으로 할 때 가장 효율적임.2) 직업체계: 흥미를 기초하여 8군집으로 나누고, 다시 책무, 능력, 기술을 기준으로 6단계로 나눔(6가지 수직차원)-8군집

시험자료 | 39페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.08.28

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현재 우리나라 사회복지법체계에 대해서 알아보고 이것을 삼분법으로 분리하여 체계적으로 작성하기 (사회보험, 공공부조, 사회복지서비스)

여 국가가 책임을 지는 제도이다. 근로기준법에 사용자가 재해보상책임을 지도록 명시되어 있는데, 이를 보장하기 위하여 국가가 사업주로부터 소정의 보험료를 징수하여 그 기금으로 사업주 ... 현재 우리나라 사회복지법체계에 대해서 알아보고 이것을 삼분법으로 분리하여 체계적으로 작성하기 (사회보험, 공공부조, 사회복지서비스)사회복지법제와실천Ⅰ. 서론우리나라는 사회보장 ... 에 관한 기본적 사항을 규정한 사회보장기본법에 따라 국민의 복지증진기여에 힘쓰고 있다. 국가 단위에서 사회보장에 관한 국민의 권리와 국가 및 지방자치단체의 책임을 정하고, 사회보장제도

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.12

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지역사회간호학 환경과 건강 파트

1. 직업트라우마센터(산업보건법, 산업안전보건기준에 관한 규칙, H-36-2011 사업장의 중대재해 발생 시 급성 스트레스에 대한 조기대응 지침 근거)2. 근로자지원프로그램 EAP ... (근로복지기본법 근거)16. 산업보건법17. 산업안전보건기준에 관한 규칙18. H-36-2011 사업장의 중대재해 발생 시 급성 스트레스에 대한 조기대응 지침19. 근로복지기본법 ... 에 관한 법률」 제41조제2항제3호).※ 과태료의 부과기준에 대한 세부사항은 「자원의 절약과 재활용촉진에 관한 법률 시행령」 별표 8에서 확인할 수 있다.② 폐기물관리법- 제1조

리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.31

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산업재해보상보험(샌자보험) 발표자료

의 개념 산업재해보상보험 이란 ? 산업재해에 있어서 근로자에게 보험 급여를 하기 위하여 필요한 사항을 정한 법률 “ ” 산업재해보상보험법에 의거 , 근로자의 업무상의 재해를 신속 ... 치료비 등을 근로복지공단에 신청 휴업급여 요양으로 인하여 취업하지 못한 기간동안 지급 평균임금의 70% 지급 - 최고보상기준 :1 일 222,244 원의 70% - 최저임금 (1 ... “ ”Chapter 02 산업재해보상보험의 내용 – ( 재정 ) 보험료 징수법 고용노동부장관으로부터 위탁 ⇨ 근로복지공단이 수행 (* 다만 , 다음 각 호에 해당하는 징수업무

리포트 | 56페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.29

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우리사회 시대정신인 상식, 공정, 정의는 과연 이뤄질 수 있는가

여성 노동자를 돕다가 같이 해고당하고 만다. 그 당시에 정해졌던 근로기준법에 한참 미달된 상황 속에서도 누구 하나 약자를 돕지는 않았다. 그 때문에 벌어진 일이다. 결국 전태일 ... 은 자신의 몸에 석유를 뿌리고 “근로기준법을 준수하라! 우리는 기계가 아니다!”라는 말과 함께 분신자살을 했다.이후 노동환경에 대한 문제점에 대해 목소리를 내는 사람들은 많아졌다. 노동 ... 는 이런 부분들에 대해 기술해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 상식적인 행동상식에 대해서는 여러 기준이 있을 것이다. 그렇기 때문에 사전적 의미를 빌려오고자 한다. 상식이란 ‘사람들이 보통

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04

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사회복지법제와실천 ) 사회복지법의 형성에 대해 설명하고, 우리나라 사회복지법 중 하나를 선정

였다. 사회법에는 근로기준법, 노동조합 및 노동 관계법에 관련한 노동법과 기업의 독점규제 및 공정거래에 관한 법률과 소비자 보호 기본법인 경제법, 국민의 생존과 보호와 인간다운 생활 보장 ... 의 간섭과 제한을 배제하는 법이 형성되었다. 그러나 자본주의로 발전하면서 사회적 불평등이 심화하고 근로계약 당사자와의 불평등성이 제기됨에 따라 노동자의 빈곤과 실업 등의 사회문제 ... 사회복지법제와실천사회복지법의 형성에 대해 설명하고, 우리나라 사회복지법 중 하나를 선정하여 법의 개념 및 향후 개정되어야 할 내용에 대해 본인의 생각을 서술하시오.사회복지법제

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.06.26

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사회복지 급여의 목표를 구분하여 설명

보상보험제도의 산업재해 예방을 위한 근로감독, 실업 예방을 목적으로 운영되는 직업능력향상 교육프로그램 등이 대표적이다.2) 재활재활은 장애인의 정신적, 사회적, 경제적, 직업 ... 적, 신체적, 정신적 피해를 보상하는 목표를 가지고 있다. 이를 위한 다양한 형태의 복지 프로그램이 있다. 고령, 실업, 폐지로 소득활동을 중단하는 경우 근로소득 손실을 별도로 보전 ... 을 입거나 사망하거나 근로능력을 상실하고 그 사람, 가족 또는 유족의 생활이 어려워졌을 때 국가는 국가재정에서 급여를 받아 그 사람과 그 가족의 생명을 보장한다. 이 모든 것은 급여

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.04

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생활 속 화학물질과 건강 기말 자료 정리본

근로자 발생산업안전보건법, 산업재해보상보험법 내외국인 차별 두기 않음. 외국인 합법과 불법 차이 없음. 그러나 산재보상은 불법이주 외국인 근로자 산재인정 되면 법무부 출입국관리소 ... (2017년 오전 9시 기준, 최종 전수조사 결과 부적합 49건)피프로닐 (8건)-말라리아 매개 모기 방역관리 살충제(모기, 벼룩, 바퀴벌레 구제)-잔류 허용 있음 (국제 기준 0 ... , 벌레, 진드기, 파리, 벼룩 등 구제)-잔류 허용 있음 (국제 기준 0.01mg/kg)-2017.08.23. 농림축산식품부와 식품의약품 안전처에서 보도‘계란에 이어 닭에서도 DDT

리포트 | 76페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.16 | 수정일 2025.04.08

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사회복지 이념인 페미니즘이 우리사회에 적용된 제도를 찾아보고 페미니즘이 우리사회의 여성들에게 미친 영향에 대해 자신의 의견을 작성하시오

해야 하도록 규정하고 있다. 한국에서 여성노동자를 위한 모성보호정책은 본격적인 산업화가 시작되기 이전인 1953년 제정된「근로기준법」중 여성에 대한 특별조항 속에 그 내용이 들어있 ... (는 좀 더 구체적으로 자녀양육의 책임을 갖는 남녀 근로자의 일과 가족생활을 지원하는 정책으로 정의하였다.6) 육아휴직제도한국의 육아휴직제도는 남녀고용평등법 제11조에 법적 근거 ... 를 두고 있다. 남녀고용평등법은 1987년 12월 4일 제정된 당시부터 사업주는 1년 미만의 영아를 가진 근로여성이 그 영아를 양육하기 위해 육아휴직을 신청하는 경우에 휴직을 부여

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.22

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직무평가 방법을 비교 분석하시오

가 없다고 한다. 분류법 서열법보다는 좀 더 발전한 평가 방법이다. 사전에 직무 등급표를 만들고 각 직무를 직무등급표의 분류기준과 비교 검토함에 있어서 해당 등급에 편입시키는 방법이 ... -Quantitative Method)으로, 직무 수행의 난이도 등을 기준으로 포괄적인 판단을 통해 직무 가치를 상대적으로 평가한다. 점수법과 요소비교법은 양적 방법(Quantitative ... 별로 직무를 등급화한다. 요소비교법은 기준 직무만 적절히 선정되면 점수법보다 훨씬 합리적이어서 널리 사용되고 있다. 점수법과 요소비교법은 직무 평가 요소(기술, 노력, 책임, 작업 조건

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.19

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조세법각론 시험정리

에 관한 법률3.일시금 : 과세기준일(2002년 1월 1일) 이후에 납입된 연금 기여금 및 사용자 부담금을 기초로 하거나 2002년 1월 1일 이후 근로의 제공을 기초로 하여 받 ... 조세법각론 기말고사 고사甲은 ㈜국민에서?30년간의 직장생활을 마치고 은퇴를 앞두고 있다.?甲의 재산상황은 부모님으로부터 상속받은 상속주택?A와 상속을 받기 전부터?20년 동안보유 ... 주택을 보유하게 되었다.?甲은 ㈜국민을은퇴하면서 주택?B를?10억원에 양도하였다.?주택?A, B, C는 모두조정대상지역에 소재하고 있다.?또한,?주택?A, B, C는 현행 소득세법

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.30

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사회보험, 공적부조, 사회복지서비스를 각각 정리한 후 이 중 한 가지를 선택하여 사례(뉴스, 기사, 영화, 드라마 등)를 들어 문제점을

재해, 실업 등과 같은 사회적으로 공통된 위험이 발생했을 때 피보험자의 기여기준으로 급여가 제공되며, 국가가 지급 자격 및 기여율을 법으로 정해 강제적으로 적용하여 국민에게 보험 ... 에 가입하도록 한 사회보장제도의 일종이다.사회보험은 사회보장정책의 주요수단으로서 개인의 의사에 의해 가입하는 것이 아니라 강제성을 띠고 있는 법에 따라 시행하는 보험제도를 총칭 ... 다. 산업재해보상보험은 고용노동부 장관으로부터 위탁받은 근로복지공단이 보험사업을 담당하고 있다. 건강보험은 공공의료보험에 속하는 보험으로서 국민건강보험공단이 사업을 담당하고 있으며, 연금

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11

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직장과 가정내의 여성차별

이 없다.『고평법』 제 14조의 2제 1항에서 고객 등 업무 관련자의 성희롱에 대하여 근로자가 고충을 호소하는 경우에는 근무 환경 전환 등 적절한 조치를 취해야 한다고 하였다. 또한 ... 시 처리 절차와 조치 기준-성희롱 피해 근로자의 고충상담 및 구제 절차-성희롱 행위자에 대한 징계 등 제재 조치-그 밖에 직장 내 성희롱 예방에 필요한 사항② 성희롱 행위자가 되 ... 1. 직장 내 성희롱(1) 직장 내 성희롱의 개념사업주, 상급자 또는 근로자가 직장 내 지위를 이용하여 업무와 관련하여 다른 근로자에게 성적 언동 등으로 성적굴욕감 또는 혐오감

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.17

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정부가 노인들의 고용촉진이나 소득보장을 위해 시행하는 정책들을 조사하고 그 정책의 효과나 장, 단점, 개선점 등에 관하여 본인의 의견을 제시하시오.

수 없고 지원조건이 꽤나 까다롭다. 22년 기준 65세이상 국민기초생활보장법에 의한 교육급여, 주거급여, 의료급여 수급자만 신청할 수 있다.Ⅲ. 결론과제를 하면서 우리나라의 여러 ... 즉 노인인구 수가 점차 늘어나고 있는 추세이다.최근 한국은 OECD 국가 중 빠르게 고령화 사회로 가고 있다. 14세 이하 인구 수는 1972년을 기준으로 절반 수준까지 감소 ... 하였고, 청년층과 핵심 근로연령대 모두 점차 감소하는 추세이다. 반면, 고령자(50-64세)는 2024년까지, 65세 이상은 2051년까지 지속적으로 증가할 전망으로 보고 있다.고령근로

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.26

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개별 사회보험법과 공공부조법상 권리구제절차의 특징과 청문(聽聞)과의 차이점에 대해 설명하시오.

방법에 있어서도 차이점을 보입니다. 개별 사회보험법은 그 구조와 방향성에서 근로자와 사업주 간의 보험 관계를 규정합니다. 이는 사회보험 제도의 본질을 드러내는 것이며, 이를 통해 ... . 이러한 관점에서 볼 때, 개별 사회보험법은 근로자들이 근로 과정에서 발생할 수 있는 다양한 사회적 위험에 대비할 수 있도록 하는 법적 토대를 제공하고 있습니다. 그러나 공공부조 ... 을 어떻게 보호하고 지원하는지를 이해하는 데 있어 중요한 도구입니다. 개별 사회보험법은 그 본질에서 근로자와 사업주 사이의 보험관계를 규정하고, 이 관계 속에서 개인의 사회보험권리

리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.06.23

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생활법률 2023년) 1. 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오. 2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지, 그 명칭을 각각 쓰시오.

을 지급하여야 하는 책임을 가지고 있으며, 근로기준법 제 43조 제 1항에 따라서 ‘임금은 통화로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정 ... 자는 임금 체불 내용에 대해서 노동부에 신고를 하여야 한다. 이는 근로기준법에도 명되어 있는데, 근로기준법 제104조에 따르면 ‘사업 또는 사업장에서 이 법 또는 이 법에 따른 ... 10) 연장근로연장근로는 법정근로시간을 초과한 근로시간을 의미한다. 연장근로는 법적으로 제한되어 있는데 그 내용은 다음과 같다.연장근로제53조(연장 근로의 제한)① 당사자 간에 합의

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.31

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병원 위험성 평가 등 작업환경 관리

이 편안 하고 몸이 온전 한 상태 安全 산업재해란 ? (산업안전보건법 ) 근로자가 업무에 관계되는 건설물, 설비, 원재 료 , 가스, 증기, 분 진 등 에 의하 거 나 작업 기타 ... 대조치 완료 일 완료 확인 분류 원인 유해위험요인 법규 / 노출기준 등 NO 세부내용 경비 6. 작업 환경요 인인 6.1 기후/고온/ 한랭 동절기 기온저하 로 근로자 신체 변화 ... 수행 추진기 법 및 모 델 , 기술자 료 등 의 개발 • 보급 우 수 사업 장 발 굴 및 홍보 사업 장 관계자 에 대 한 교육 사업 장 컨설팅 전문 가 양성 지원시스 템 구 축

리포트 | 46페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.06

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