"근로기준법"의 검색결과 입니다.

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지역 산업안전 최저임금제 사회복지정책론 국민건강보험법 산업장 간호과정 정규직근로계약서 전태일 산업안전기사 사회복지학개론 사회보험

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"근로기준법" 검색결과 2,441-2,460 / 47,272건

우리나라 고용보험법의 문제점과 개선 방향에 대해 논해보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해 보시오.

기준으로 임금근로자 중에서 고용보험에 가입되어 있는 사람은 66.1%이다. 15.7%는 공무원, 교원 등 법적 적용제외자이고 18.2%는 적용대상이지만 미가입하고 있는 실질 ... 않다. 향후 고용보험을 보편적으로 적용하기 위해 고용보험의 적용기준을 과세소득으로 개편하고, 조세행정과 사회보험행정을 연계하여 적용?징수체계를 일원화하는 노력이 법 개정과 별도 ... 제 출 일 :2020.03.25과 목 명 :사회복지법제이 름 :문 * *제 목 : 우리나라 고용보험법의 문제점과 개선 방향에 대해 논해보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험

리포트 | 6페이지 | 4,400원 | 등록일 2021.05.07 | 수정일 2021.12.03

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우리나라의 산업재해보상보험제도(산재보험)

과정에서 가장 먼저 도입된 사회보험제도이다. 산재보험제도가 처음 시행된 1964년에는 상시 근로자 500인 이상을 고용하는 대규모의 광업 및 제조업 부문에만 적용하고 근로기준법 ... 는 관리 주체인 노동부장관과 산업재해보상보험업무와 고용보험업무를 실제로 담당하는 일선 집행기관인 근로복지공단 및 고용지원센터, 산계 ? 고용보험법에 규정하고 있는 보험료남부 등 제반의무 ... * 참고문헌우리나라의 산업재해보상보험제도(산재보험)I. 도입 및 적용 확대과정산재보험은 근로자의 업무상 재해 및 질병에 대한 치료 및 보상급여를 제공하는 것으로서 우리나라에서는 산업화

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.02

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산업안전보건법상 규제완화의 문제점과 대응방안 (The Problems and Countermaesure of Deregulation in The Occupational Safety and Health Act)

산업안전보건법은 사업장 내 안전과 보건에 관한 기준을 확립하고 그 책임의 소재를 명확하게 하여 산업재해를 예방하고 쾌적한 작업환경을 조성함으로써 근로자의 안전과 보건을 유지․증진 ... 함을 목적으로 한다. 산업안전보건법의 목적은 이중적이다. 즉 그 주된 목적은 근로자가 사고로 인한 사상이나 질병에 이완되지 아니하고 건강하게 지속적인 근로를 제공할 수 있도록 하 ... 는 것이고, 이를 위해 최소한의 안전보건의 기준설정과 이행감독 이외에도 안전보건활동의 활성화를 통하여 쾌적한 노동환경을 조성하는 데에 있다.다만 현행 산업안전보건법제의 체계는 복잡

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.27 | 수정일 2025.07.04

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사회 복지법제와 실천 과제

었다.실업급여의 시행 법적 근거는 고용보험법이다. 고용보험은 실업급여, 고용안정, 직업능력개발 등에 쓰일 기금을 모으는 사회보험이다. 1996년 근로자의 급여의 0.9%였던 고용 ... 보험료를 2011년 1.1%, 2013년부터 1.3%까지 단계적으로 높이고 있는 상황이고 근로자와 회사가 반씩 부담하도록 되어있다.고용보험법으로 인한 구직급여는 2019년 6만 ... OO원격평생교육원REPORT주제 : 2018년에 이어 2019년에도 실업이 심각한 사회문제로 대두되었다. 2018년에 지급된 실업급여 중 구직급여액을 조사하여 이에 대한 법

리포트 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.08.12 | 수정일 2022.05.19

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사회보험의 기능 및 공적부조에 대하여 기술

가족의 생활을 보장하기 위하여 국가가 책임을 지는 제도이다. 근로기준법에 사용자가 재해보상책임을 지도록 명시되어 있는데, 이를 보장하기 위하여 국가가 사업주로부터 소정의 보험료를 징수 ... 방식에 의하여 사전에 대비하는 제도이다.(사회보장기본법 제3조 2항) 사회보험에서는 구성원 간에 위험이 분산되고, 개인의 생에에 있어 시간적으로 위험이 분산되면서 보호가 이루어진다 ... ,국민건강보험,국민연금보험,고용보험,장기요양보험이있다.- 산재보험은 1964년부터 시행된 우리나라 최초의 사회보험제도이다. 산업재해가 발생했을 경우 산재근로자에 대한 치료와 그

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.16

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현재 국민기초생활보장법과 관련하여 가장 이슈가 되는 부분은 부양의무자의 기준이다. 국민기초생활보장법의 목적과 급여를 알아보고 법 제3조에 명시된 부양의무자의 부양이 이법에 의한 급여에 우선하여 행해진다는 조항에 대하여 개선되어야 할 부분에 대해 학습자의 의견을 기술하고, 개선방안에 대하여 기술하시오.

사회복지법제와실천현재 국민기초생활보장법과 관련하여 가장 이슈가 되는 부분은 부양의무자의 기준이다. 국민기초생활보장법의 목적과 급여를 알아보고 법 제3조에 명시된 부양의무자의 부양 ... 는 상황이다. 이로 인한 문제도 상당한 상황이다. 그렇다보니 현재 국민기초생활보장법과 관련해서도 가장 이슈가 되는 부분은 바로 부양의무자의 기준이다. 이에 본고는 국민기초생활보장법 ... 적 권리로 강화했다는 평가를 받았다. 최저생계보장에 대한 국가책임을 강조한 것이다. 또한 국민기초생활보장법은 종합적 빈곤대책으로 손꼽힌다. 인구학적 기준(18세 미만 65세 이상

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.16

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은퇴 후 적정한 노후생활을 위해 노령연금을 제외한 공,사적 제도에 대해 논의해 주세요.

현황과 한계우리나라의 국민연금은 경제활동인구를 중심으로 적용하고 있어 전 국민을 기준으로 볼 때 사각지대 규모가 매우 광범위하다. 특히 근로세대를 기준으로 잠재적인 사각지대까지 포함 ... 로 부각되고 있다. 이를 위해 저임금근로자나 저소득근로자에 대한 국민연금 보험료지원이 필요하며 이에 따른 법제도적인 개선이 필요하다.3) 사적 연금의 문제점2층 기업보장인 퇴직연금 ... 151만 명)0층기초연금(65세 이상 소득 하위 70%)(2015년 4월 441만명)대상근로자, 자영업자, 기타,특수직역연금(공무원, 군인, 교사 등)하지만 우리나라의 경우 준비

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.31

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사회보장기본법은 사회보험, 공공부조, 사회서비스로 구성되어 있습니다. 이들 세 가지를 가능한 구체적으로 비교하시고, 각각의 예를 들어 설명하시오.

사용자의 근로 기준법상 재해보상책임을 보장하기 위하여 국 가가 사업주로부터 소정의 보험료를 징 수하여 그 기금(재원)으로 사업주를 대신하여 산재근로자에게 보상을 해주는 제도이다. ... 사회보장기본법은 사회보험, 공공부조, 사회서비스로 구성되어 있습니다. 이들 세 가지를 가능한 구체적으로 비교하시고, 각각의 예를 들어 설명하시오.[목차]Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... . 사회보장기본법의 역할과 구성2. 사회보장기본법의 예Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론"사회보장(Social Security) 이라는 용어는 유럽에서 실시하고 있던 사회보험의 '사회

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.29

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사회보험, 공적부조, 사회복지서비스를 각각 정리한 후 우리나라 사회보험, 공적부조, 사회복지서비스의 문제점

성을 근로기준법 기준으로 적용을 하다보니 근로자와 사업주의 명확한 경계에 머물러 있지 않은 실상은 근로자인 캐디, 보험설계자, 예술과 관련된 스태프 등을 사실상 민간보험 영역으로 떠넘기 ... , 그리고 소득의 격차, 지역 사이의 격차를 해소하기 위해 해당하는 법에 따라서 국가가 그 대상자에게 강제가입을 하게 한다.(4) 사회보험은 비영리적인 국가사업이다.- 사회보험 ... )민간보험이 아니라 비영리적인 강제보험(5) 사회보험은 법에 의해서가 아닌 그 규정을 변경시킬 수가 있다.(6) 사회보험은 소득재분배 기능을 하여서 시장경제 부문에서 나타나는 불평등

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.10

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우리나라 사회보험의 종류와 개념 적용대상과 급여내용에 대해 분석하고 개선점을 제시하시오.

법률(제18조)에 따라 피보험자가 근로기준법 제74조)으로 출산전후휴가, 유산·사산휴가를 받은 경우, 출산전후휴가 급여를 지급한다.(4) 개선점①고용보험 인프라 강화: 현재 우리나라 ... 가 있다.③산업재해보상보험법은 적용대상을 근로기준법상 근로자의 범위를 넘어 근로자와 자영인의 중간영역에 있는 자에 공통되는 개념지표를 통해 산업재해보상보험법의 독자적인 근로자의 개념 ... , 보험의 일반적 원리를 통하여 일정기준의 급여를 행함으로써 그들의 생활보장을 목적으로 하는 사회보장정책으로 사회구성원에 대해서 그 생활을 위협하는 사고에 대해서 일정기준의 소득

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.08

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[행정안전부] 소득확인증명서

■ 조세특례제한법 시행규칙 [별지 제60호의12서식] 소득확인증명서※ [ ]에는 해당되는 곳에 √표를 합니다.발급번호처리기간즉시소득자성명생년월일주소(단위 : 원)[ ]근로소득자용 ... )」을 모두 기재합니다.※근로소득자용의 총급여(과세대상급여)액란은 외국인단일세율 적용 시에는 연간 근로소득이 표시되며, 일용근로소득자의 경우 원천징수의무자가 「소득세법」 제164조 ... (총급여액이 5천만원 이하인 자만 가입 가능, 근로소득 외 다른 종합소득이 있는 경우 「종합소득세 신고(결정ㆍ경정)자용」의 종합소득금액으로 판단)귀속 연도소득구분원천징수의무자총급여

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.14

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아동간호학 정책 만들기 - 아동수당

며, 아동이 최소한의 삶을 유지하기 위한 비용이라 볼 수 있다. 일반적으로 아동수당의 지급액은 ILO(국제노동기구) 사회보장최저기준협약에서 제시한 남성 성인 근로자 임금의 최소 3 ... % 수준 이상이거나 아동 1인당 식품비가 보장될 수 있는 수준이여야 한다. 우리나라의 경우 2019년 11월 고용노동부의 노동력조사에 따르면 기준상용근로자 1인 이상 사업체의 전체 ... 근로자 1인당 임금총액은 322만원이다. ILO의 기준을 적용하면 아동 1인당 약 9~10만원 내외의 금액이 나오게 된다. 현재 우리나라의 아동수당은 아동 1인당 10만원이 지급

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.29

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우리나라의 노동시장의 모습에 대하여 논하시오

으로 향유해야 할 헌법상 기본 인권이라고 말했다. 산업안전보건법의 명칭으로 산업안전보건기준을 제정하여 근로자의 안전보건을 유지·증진하기 위한 법률이 제정·시행되고 있으나, ‘인간 ... 다. 따라서 사회복지사들은 근로자로서 개인, 직장과 동료로서, 사용자와의 관계에 관심을 갖는 것이 당연하다. 그럼에도 불구하고 이러한 상황이 이익부문에서 이루어지기 때문에 전통 ... 적으로 비영리활동으로 여겨져 온 사회복지는 생산분야에서 근로자의 삶의 질을 소홀히 하고 있다. 그러나 근로자의 복지의식 향상과 근로자의 생산성 향상을 위한 이용자의 관심 증가, 이익분야

리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.06.16

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우리나라 사회보험과 공공부조에 대해 설명하고 그 문제점과 향후 에 대해 설명하시오.

의 헌법의 수급자 선정기준과 내용은 각각의 급여마다 차이가 있다.의료급여는 의료급여법 제7조 제1항에 따라 생활의 어려움을 겪고 있는 대상에게 의료급여를 실시하여 사회복지 증진, 국민 ... .방과 향상, 국가의 직업소개와 직업지도 기능을 강화하고자 하는 목적을 달성할 수 있다. 또한 근로자가 실업을 했을 경우, 근로자가 생활할 때 필요한 급여를 제공함으로써 근로자 ... 에서는 근로자의 실업으로 인해 소득의 상실이 발생했을 때 실업급여를 지급하여 재취직 때까지 생활의 안정을 도모할 수 있도록 하는 전통적인 의미의 실업보험의 실시 뿐 아니라 실업 예방

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.09

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[기획재정부] 소득확인증명서

■ 조세특례제한법 시행규칙 [별지 제60호의12서식] 소득확인증명서※ [ ]에는 해당되는 곳에 √표를 합니다.발급번호처리기간즉시소득자성명생년월일주소(단위 : 원)[ ]근로소득자용 ... )」을 모두 기재합니다.※근로소득자용의 총급여(과세대상급여)액란은 외국인단일세율 적용 시에는 연간 근로소득이 표시되며, 일용근로소득자의 경우 원천징수의무자가 「소득세법」 제164조 ... (총급여액이 5천만원 이하인 자만 가입 가능, 근로소득 외 다른 종합소득이 있는 경우 「종합소득세 신고(결정ㆍ경정)자용」의 종합소득금액으로 판단)귀속 연도소득구분원천징수의무자총급여

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.11

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워라밸에 대해서

이 워라밸이 아닐까 생각합니다.2. 탄력적 근로시간제와 선택적 근로시간제근로기준법상의 기준으로 봤을 때 탄력적 근로시간제는 어떤 근로일, 어떤 주의 근로시간을 연장시키는 대신에 다른 ... 근로제란 유연근로제 중 하나로 산업 현장에 맞게 업무량에 따라 근로시간을 탄력적으로 조정하면서 주당 평균 근로시간을 법정근로시간 기준인 주 40시간 및 연장근로 12시간에 맞추 ... 저축된 근로시간이 많더라도 이를 정산하기 어려울 수 있습니다. 물론 회사 도산 시 저축된 근로시간을 보호해야 한다는 법이 존재하지만 실제로 지켜지지 않는다면 근로시간 저축제도

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.06

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산업위생기사 실기 5개년 정리본 (반복출제 횟수 표시)

③유해물질에 대한 근로자의 허용기준 초과여부를 결정④근로자의 노출이 법적 기준인 허용농도를 초과하는지 판단⑤역학조사 시 근로자의 노출량을 파악하여 노출량과 반응의 관계를 평가＊환기 ... 성 물징인 경우 측정치가 노출기준을 초과하는 경우 그 측정일로부터 3개월 후에 1회 이상 실시＊킬레이트 적정법의 종류①직접적정법②간접적정법③치환적정법④역적정법＊관리대상 유해물질 ... 분진퇴적②덕특 계통의 분진퇴적③후드 댐퍼 닫힘＊허용기준 TLV-C란?근로자가 1일 작업시간 동안 잠시라도 노출돼서는 안 되는 기준. 최고허용기준＊파과①작업환경측정 시 많이 사용

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.28

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사회보장기본법은 사회보험

에 속한다. 이를 통해 국민들은 사회적 안전망을 통해 생활 안정을 도모할 수 있다. 셋째, 사회보장 기본법은 혜택의 대상자와 그 지급기준, 지원의무자 등에 대한 세부적인 규정 ... )^7^8^1.^2.^3)^4)(^5)(^6)^7^8..FILE:Contents/section0.xml사회보장기본법은 사회보험, 공공부조, 사회서비스로 구성되어 있습니다. 이들 세 ... 가지를 가능한 구체적으로 비교하시고, 각각의 예를 들어 설명하시오.I. 서론사회보장기본법은 국가가 국민의 기본적인 생존과 생활 안정을 위해 제공하는 사회보장체계를 규정하는 법령이

리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.03.04

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연장근무휴일근무계산표

.0합 계22.5 12.0 15.5 3.5 4.5* 연장 근로 시간은 법적으로 1주일에 최대 12시간을 초과할 수 없음.5.0연장 근로수당'= 시급 * 1.5(배) * (연장 근로 ... 원 기준 ) / 석식 시간 30분 근로 시간 포함"8.0' : [ 연장 근로 시간 : 5시간 (18시 ~ 23시)] + [야간 근로 시간 : 1시간 (22시 ~ 23시)] 8.5 ... ,000원"10.0"'예시2) '휴일 09시 ~ 23시 까지 근무 : ( 시급 10,000원 기준 ) / 중식 휴게시간 1시간 근로 시간 제외, 석식 시간 30분 근로 시간 포함

서식 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.21

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2022년 상반기 4대보험공단(국민연금, 건강보험, 근로복지) 최종합격 자소서

2022년 상반기4대공단 합격자소서-건강보험공단-국민연금공단-근로복지공단국민건강보험공단 일반-행정직1. 자신의 이익보다 공공의 이익(사회공동체 또는 조직구성원의 이익 등)을 우선 ... 거나, 실천한 경험에 대해 구체적으로 기술해 주세요.[정: "정직한" / 직: "직원은 법을 준수한다"]정직한 사람은 작은 부분도 법과 규정에 근거하여 판단하고 행동하는 습관을 갖고 있 ... 중복된 업무처리 문의가 자주 발생했습니다. 이러한 상황적 비효율성을 해결하기 위해 기간제 근로자를 위한 업무 참고영상 제작에 도전했습니다.우선, 단체채팅방에서 3개월간 3회 이상

자기소개서 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.15 | 수정일 2024.08.17

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