"노동조합 및 노동관계조정법(노동조합법)"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

제주대 노사 노사관계 부당노동행위 비정규직 사례 복수노조 성공 노동법 한국노총 노사분규 사례 노동문제 사례

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"노동조합 및 노동관계조정법(노동조합법)" 검색결과 2,301-2,320 / 7,604건

복수 노조시 단체교섭 방법 및 전임자 임금지급 금지

노조에 대항해 별도의 노조를 결성했을 때 , 해당 노조를 일반적으로 복수 노조라고 한다 .관련 조문 노동조합 및 노동관계조정법 부칙 제 5 조 ( 노동조합 설립에 관한 경과조치 ... 복수 노조시 단체교섭 방법 및 전임자 임금지급 금지 신강훈 , 이정민 , 강주복수노조의 의의 노동조합이 분열해 탈퇴자가 노조를 결성했을 때 또는 노조에 가입하지 않은 자가 기존 ... 별 노동조합이 설립될 경우에 복수노동조합의 발생은 필연적인 현상이다 .복수노조 금지 시 문제점 넷째 , 우리나라는 1991 년 말에 국제노동기구 (ILO) 에 가입하였으므로 ILO

리포트 | 36페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.02

다운로드 장바구니
특수고용노동자의 의미, 특수고용노동자의 실태와 특수고용노동자법의 경제학적 접근, 특수고용노동자법의 개정 근거, 특수고용노동자법의 개정안 및 특수고용노동자법의 평가(특수고용근로자, 특수고용노동자법)

영향력이 있는 자는 임금, 근로시간, 복지, 해고 등 그가 영향을 미친 근로조건에 대하여 근로계약체결 당사자와 함께 연대책임을 진다.【노동조합 및 노동관계조정법】제2조(정의) 이 법 ... 적 협상3) 노조법상 근로자 개념4) 노조권(union right)에 관한 사적 협상Ⅴ. 특수고용노동자법의 개정 근거1. 요구의 골자2. 의의 및 개정 이유3. 개정 방향Ⅵ. 특수 ... 또는 사업장에서 임금을 목적으로 근로를 제공하는 자”로 정하거나(근로기준법 제14조), “직업의 종류를 불문하고 임금?급료 기타 이에 준하는 수입에 의하여 생활하는 자”(노동조합 및

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2010.02.19

다운로드 장바구니
쟁의행위로 인정된 주요 판례 연구

의 정상적인 운영을 저해하는 행위를 말하는 것으로서(노동조합및노동관계조정법 제2조 제6호) 근로자가 사용자에 대한 단체행동권의 행사로서 하는 근로자의 쟁의행위는 소극적으로 노무제공 ... 한 후 회사와 노동조합장의 만류에도 불구하고 토요일에 조합원 과반수가 6시간 근무 후 작업장을 이탈하여 회사 업무의 정상적 운영이 저해되었다면 무단이탈행위는 노동쟁의조정법상 제한 ... 을 받는 쟁의행위라고 봄이 상당하다.노동쟁의조정법상의 쟁의행위라 함은 동맹파업, 태업, 직장폐쇄, 기타 노동관계당사자가 그 주장을 관철할 목적으로 행하는 행위와 이에 대항하는 행위

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.10

다운로드 장바구니
IMF 국제기구에 대한 분석 레포트

을 다루고 있다. 이러한 회원국에 대한 조사는 IMF협정 제 4조에 요구되는 것으로 국가의 경제 및 금융 정책을 논의하기 위해 회원국의 정부와 중앙은행 관계자, 국회의원, 사업 대표 ... , 노동조합, 시민사회를 만난다. 또한 IMF의 국가경제 불안도에 대한 판단에 따라, IMF로부터 자금 공여를 받아 관리체제에 들어갔던 국가에 따라 조사국을 설치한다. 그 예 ... 이 부족한 국가 또는 금융시설이 설비되지 않거나 미비한 가맹국들에 한해서 지급 결제 시스템, 중앙은행의 구조, 통화 정책, 금융 시스템 감독 및 구조 조정과 같은 통화정책과 세금

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.09.16

다운로드 장바구니
비교행정독일워드

에 따라 구분공무원 : 전통적인 국가의 공복으로 종신고용이 보장되고 파업이 허용되지않는다(고위직)계약공무원과 노무직: 주로 중급직과 단순직으로 공무원의 혜택을 누리진 못하나 노동조합 ... Industrial and Trade Chamber 소규모 독립기업노동계는 노조로 조직되어 있으며 독일 내 모든 노조를 총괄하는 조직으로서 독일노조연합이 있고, 그 산하에 3대 노조등 각종 ... 산별노조가 있다.노조는 임금과 노동조건문제에 집중하면서 건설적 노조활동을 추구하는 노동계의 대변자 역할을 한다.독일의 노동운동의 시대적 변화-1960~70년대: 노동시간, 휴가일수

리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.06

다운로드 장바구니
지역사회복지의 개념과 발달과정(미국과 한국의 지역사회복지 역사), 지역사회복지의 실천모형-실천방법-실천과정, 지역사회복지사의 역할

, 작업조건, 노동시간, 빈곤문제 등 광범위한 사회문제를 야기하게 되었고, 19세기말 빈민구호를 위한 민간단체의 업무를 조정하기 위해 자선 조직화운동(Charity ... 사건으로 말미암아 사회사업 분야에 많은 변화가 찾아왔다. 먼저 대공황으로인하여 실업이 급증하고 은행과 증권시장이 도산하기에 이르렀고 또한 노동조합운동이 활성화되었다. 이 시기 ... 어서 권력관계의 재편성이나 필요로 하는 사람들에게 현물 및 서비스를 제공함을 활동의 목표로 삼는다.1968년 Rothman은 'Three Models of Community

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.02.21

다운로드 장바구니
[한국경제의이해 4B형] 한국의 노동 문제에 관해 논하시오

할 수 있는 정도를 말한다. 고용주들은 기업조직에 더 이상 필요 없는 인력을 구조조정하고 신규채용이 필요한 경우에는 노동비용이 적게 드는 고용형태를 선택하였고, 노동조합과의 협의 ... 성의 불인정9) 비정규직 사용 확대로 인한 생산성 저하4. 한국의 노동 문제에 대한 대안1) 근로자 보호 등에 관한 법률의 개정2) 근로자파견사업의 한계 및 대안3) 분리 직군제4 ... 제도의 확대 등의 노동시장 유연화 및 복지제도의 축소는 노동력이라는 상품의 재생산을 더 이상 사회가 보장해 주지 않겠다는 것으로 철저한 시장원칙에 따라 이를 관리해야 한다는 것이

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.12

다운로드 장바구니
노동법의 발전과 노동법의 체계

분쟁처리관계법은 분쟁의 조정이나 심판을 대상으로 한다.3) 노동시장관계법은 고용과 능력개발을 진작시키기 위해 국가·사용자 및 근로자의 권리나 의무를 규정한다.Ⅴ. 노동법의 법원노동 ... 하여 공포된 조약은 국내법과 동일한 효력을 갖는다. 대표적인 것으로는 ILO협약 등을 들 수 있다.(2) 단체협약, 취업규칙, 노동조합규칙 및 근로계약2) 부정(1) 노동관행노동관행 ... . 노동법의 발전1. 기존패러다임의 정당성근기법의 노동관계를 규율하는 패러다임이 바뀌고 있다. 근로자보호법은 19세기 초에 열악한 근로조건을 개선하여 자본주의의 모순을 해소할 목적

시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.19

다운로드 장바구니
[사회복지개론] 우리나라의 공공부조에 대해 설명하고 문제점과 해결책을 제시하시오

되어 있듯이 사회를 이끌어 가는 메카니즘이 새롭게 구성되어 가고 있다. 그 새로운 메카니즘적 구성에는 기업, 노동조합, 비영리조직체, 이익집단, 정부적 활동가, 일반 시민 등이 정책 ... 위원회의 기능과 구성 및 운영 등에 관한 사항은 대통령령으로 정하게 되어 있다(국민기초생활보장법 제20조 제6항). 이게 근거하여 시ㆍ군ㆍ구의 생활보장위원회에서 처리해야 할 심의 ... ㆍ의결사항은 국민기초생활보장법 시행령 제29조 제2항에 규정하고 있다. 제2항 제6호를 보면 급여의 결정ㆍ변경ㆍ중지와 관련하여 민원 및 이의신청의 처리결과에 관한 사항만을 심의ㆍ의결

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.05.24

다운로드 장바구니
노조(노동조합)의 조직경향, 노조(노동조합)의 조직실태, 노조(노동조합)의 조직문제, 노조(노동조합)의 조직구조와 조직활동, 노조(노동조합)의 조직문화임무와 조직문화역할 분석(노조, 노동조합 조직활동)

어 산업 및 업종별로 조직노동자들의 상황이 어떻게 변화하고 있는지를 볼 필요가 있다. 현재 한국 노동조합의 조직체계는 기업별 노조이기 때문에 노조의 산업별 조직화를 정확히 판단할 수 있 ... 노조(노동조합)의 조직경향, 노조(노동조합)의 조직실태, 노조(노동조합)의 조직문제, 노조(노동조합)의 조직구조와 조직활동, 노조(노동조합)의 조직문화임무와 조직문화역할 분석Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 노조(노동조합)의 조직경향Ⅲ. 노조(노동조합)의 조직실태Ⅳ. 노조(노동조합)의 조직문제Ⅴ. 노조(노동조합)의 조직구조와 조직활동Ⅵ. 노조(노동조합)의 조직문화임무와 조직

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.10.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

방통대 중간과제 성, 사랑, 사회 A형 한국사회 일하는 여성

의 노동을 지칭한다. 즉 시간제 또는 단시간 노동, 기간의 정함이 있는 임시직?계약직?아르바이트?촉탁직 및 일고 형태의 노동, 사용관계와 고용관계가 분리되어 있는 파견노동, 형식 ... 이 될 것이다.” 여성과 일, 서문 중에서국내 노동시장에서도 산업구조조정이 본격적으로 진행된 80년대 후반부터 노동시장의 유연성제고에 의해 시간제, 임시직, 일용고용, 파견제 등 ... 에 따른 고용조정을 가능하게 하며 인건비 절감과 효율적인 인적 자원관리를 할 수 있게 한다. 그러나 이와 같은 장점과 함께 고용불안정, 열악한 근로조건, 낮은 생산성 및 소속감 결여

방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.09.20 | 수정일 2020.12.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

우리나라 국민연금 기금운용의 문제점을 설명하고 대책을 제시하시오

적 간섭의 위험을 최소화할 수 있는 체제 구축을 의미한다. 이를 위해 대부분의 국가에서는 사회 동반자 즉, 사용자(정부대표 포함), 노동조합, 피보험자의 대표를 참여시키는 체제 ... 이 우려되고 있다. 현재 국민연금기금이 독립성과 전문성 및 책무성 모두 많은 문제를 안고 있다. 인구고령화 속에서 국민연금 기금 고갈이 우려되는 상황에서 문제를 해결하면서 국민연금 ... 의 문제점1)독립성 미흡국민연금기금운용 독립성 확보의 핵심적 사항인 정치적 간섭으로부터의 배제는 정부가 기금운용을 규제하고 감독할 수 있는 법적인 제도를 구축하는 동시에 부적절한 정치

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.11.18

다운로드 장바구니
노조전임자 실태조사 및 판례연구

에 대동안 계속되어 온 잘못된 관행중의 하나를 시정 하려는 것. 이에 반해, 급여 지원이 가능한 여지 ① 현행 노동조합및노동관계조정법 제81조 제4호 단서 ② ILO의 관련 협약 및 ... . 개요노조전임자 이슈 1997년 현행 노조법은 사용자는 노조전임자에 대해서는 임금지급의무가 없으며, 노조전임자에게 급여를 지급하는 것을 부당노동행위로 규정하고 이를 위반한 경우 ... 권고 문제는 노동조합 스스로가 종래의 방만한 노조전임자제도를 고수하지 않고 완전히 새로운 자세를 취하려는 노력을 어떻게 보여주어야 할 것 인가이다.III. 나아가야 할 길재정

리포트 | 36페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.02.28

다운로드 장바구니
현대와 도요타의 노사관계비교

있음.이원덕, 나남출판, 『노사관계와 국가경쟁력』,2003 강종열, 한울, 『대안적 생산체제와 노사관계』,2001 진숙경, 한국노동연구원, 『노동조합 내부 민주주의와 현장조직 ... 현대자동차 VS 도요타서론 현재차와 도요타의 현 실태 비교 현대차 주요 노조 사건 – 사례 1,2 도요타 노사관계 현대차 노조 해결방안 – 1,2 도요타 노조 해결방안 – 1,2 ... : 미래차 기념회 - 외신기자 등 공장에 초청 - 세계에 도요타의 기술 과시양봉수 분신사건 – 1990년, 법과 단체협약마저 무시하며 계속되는 회사측의 부당노동행위에 항의하기 위한

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.04.05

다운로드 장바구니
[구조조정][자본][자본합리화][자본감소][독점자본주의][현대자본주의]구조조정과 자본합리화, 구조조정과 자본감소, 구조조정과 독점자본주의, 구조조정과 현대자본주의 분석(구조조정)

도입3. 기업문화전략과 노동조합무력화 시도1) 경영혁신 이데올로기 살포2) 경영혁신 경진대회, 디지털 업무혁신 경진대회3) 청년중역회의 도입Ⅲ. 구조조정과 자본감소1. 개관2. 자본 ... 은 각종 사내 복지 및 현안문제들을 노사 합의를 거치지 않고 청년중역회의를 통해 결과를 낸다. 그리고 노동조합이 없어도 이런 문제가 해결가능하다고 암암리에 선전하는 것이다. 그러나 이런 ... 감소의 방법1) 주금액의 감소2) 주식수의 감소3. 자본감소의 절차 및 그 실행1) 감자절차의 특징2) 감자의 효력발생시기3) 등기4) 미발행주식과의 관계5) 상법상 감자무효의 소

리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.25

다운로드 장바구니
한국사회의 갈등지형을 정리하고, 또 구체적인 사례를 들어 갈등 사회화의 의미를 설명 하시오.

다. 즉 비정규직 노동자나 청년실업자 등이 노조의 형태로 조직화되기 어려운 만큼 이들에 대한 자신들의 요구를 정상적으로 표출하기 어렵게 될 것이며, 이로 인하여 언젠가는 이들의 억눌린 ... 효율성과 중앙정부 역할의 한계성이 드러나면서 분권화 전략이 대두되었다. 이러한 분권형 국가운영의 요구에 따라 참여졍부에 들어서 지방분권특별법이 제정되었다. 지방분권특별법은 ‘국가 및 ... 으로 하고 있다. 특히 이 법은 지방분권을 국가 및 지방자치단체의 권한과 책임을 합리적으로 배분함으로써 국가 및 지방자치단체의 기능이 서로 조화를 이루도록 하는 것으로 정의된다. 이

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.11.25

다운로드 장바구니
사회복지행정에서 가장 중요한 <사회복지조직>, <사회복지관리>, <사회복지프로그램> 3개의 개념과 이 세가지가 사회복지행정에서 어떠한 역할을 하는지 본인의 생각을 기술하시오

를 성취 &Scott)상호수혜조직은 조직회원에게 1차 혜택을 주는 기관으로, 정당, 종교단체, 노동조합 등이 있다.사업조직은 사업체 소유자에게 1차적 혜택을 주는 조직으로, 주식회사 ... 은 의미를 지니고 있다. 기능내용은 제품관계 ·시장거래관계 ·판매관계 ·판매촉진관계 ·종합조정관계로 대별된다.②사회복지관리에서의 필요성사회복지조직에서의 마케팅은 재정확보를 위 ... 를 달성할 목적으로 의도적으로 구조화된 계획적 단위라고 정의. 조직의 특성적 요소는 사회적 구조, 참여자, 목표, 기술, 환경이며, 조직구조는 조직의 각 부분간에 성립되어 있는 관계

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.02.08 | 수정일 2021.08.12

다운로드 장바구니
[노동보건][비정규직노동자][근골격계직업병][노동]노동보건과 비정규직노동자, 노동보건과 근골격계직업병, 노동보건과 근골격계질환, 노동보건과 보건관리, 노동보건과 병원작업환경 분석

의 장점2. 집단요양 투쟁의 목표1) 대정부 투쟁 : 임시 건강진단 및 강제 역학조사 요구2) 현장 통제권 요구 : 작업환경권 제도화 및 노동안전평가제도 도입Ⅳ. 노동보건과 근골격계 ... 질환Ⅴ. 노동보건과 보건관리1. 작업환경관리2. 건강관리3. 안전보건교육4. 질병발생후 사후관리Ⅵ. 노동보건과 병원작업환경참고문헌Ⅰ. 개요신자유주의 구조조정 정책으로 인해 이제 ... 지 못함을 의미한다. 즉 그럴듯한 산업안전 보건법과 규칙, 명령에도 불구하고 자본의 이윤추구는 지속적인 재래형 사망재해를 유발하고 있다.그러나 더욱 문제인 것은 노동강도 강화로 인해

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

정년 연장시대 임금관리 방안

다.임금 피크제는 노동조합이나 일부 기업에서 고용도 보장되지 않고 임금만 삭감된다거나 불필요한 갈등요인이 될 수 있다면서 부정적인 반응을 보이고 있다. 하지만 정부의 입장에서는 사회 ... 정년 연장시대 임금관리 방안제출일전공과목학번담당교수이름목 차서론- 정년 연장시대의 배경본론1. 임금 피크제의 의의 및 필요성2. 임금 피크제 도입유형 및 방법3. 도입시에 고려 ... 율의 급격한 감소와 평균수명의 연장 등에 의한 급격한 고령화는 노동력 공급의 감소, 저축률 감소에 따른 자본 공급 감소로 경제성장을 하락시키며 피부양자 증가에 따른 재정부담 등

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.06.11

다운로드 장바구니
[설문조사결과][설문조사][설문지]기업경영자(기업경영인)의 설문조사결과, 기업구성원의 설문조사결과, 제조물책임법(PL법)의 설문조사결과, 제3자물류(3PL)의 설문조사결과 분석

된다고 응답했으며, 유연한 인력운영이 가능해 만족한다는 응답은 6.3%에 그쳤다.5) 노조 운동방식에 대해 63.8%가 ‘과격하고 급진적’ 평가노동조합의 운동방식에 대하여 외투기업 ... 조사결과1. 경제 및 노사관계에 대한 견해와 전망1) 올해 경제 ‘작년보다 악화될 것’ 60%, ‘작년과 비슷’ 31.5%2) 올해 노사관계 ‘작년과 비슷’ 53.1%, ‘작년 ... .8%가 ‘과격하고 급진적’ 평가6) 참여정부 노사관계 “좋아졌다” 30.0%, “나빠졌다” 19.2%2. 외국인 투자환경에 관한 견해 및 투자계획1) 외국인 투자환경 “좋아졌

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.13

다운로드 장바구니

이전10개 111 112 113 114 115116117 118 119 120 다음10개

파워링크

신청하기