"근로계약법제"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

시민법 사회서비스법 사회법의특성 빈민법과 관련법 정년연장 비정규직 활용 시민법의 한계 노동법의 원리 사회보험 소유권 존중

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"근로계약법제" 검색결과 1,421-1,440 / 1,690건

[사회복지법제][A+리포트]국민건강보험법

적 장치로서는 크게 나누어 질병의 치료 및 예방 등을 위한 건강보험체제와 노후생활안정을 위한 연금보험체제 및 실업 및 산업재해 등 근로관계보호를 위한 보험체제를 들 수 있다. 현행법 중 ... 법제연구원 p9-103) 건강보험의 의의와 기능(1) 건강보험제도의 도입취지인간은 사회생활을 함에 있어 항상 예측할 수 없는 우발적 사고가 발생할 수 있다는 것을 염두에 두 ... 는 없다. 특히, 질병?부상?분만 또는 사망 등에 대비한 대비책에 있어 사보험은 사법상의 법률관계에 따라 사적계약에 의하여 보험관계가 이루어지기 때문에 질병?부상 또는 분만이 발생할

리포트 | 66페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.12.22

다운로드 장바구니
헌법 제33조 제2항의 개정이유 및 개정안

을근대 사회에서 근로자와 사용자의 법형식적 관계, 즉 자유롭고 평등한 개인 대 개인의 자유계약이라는 법률제도는 형식적으로는 모든 이들의 행복한 생활을 보장하는 듯 보였지만 실질 ... , 1948.헌법재판소 2005.10.27. 2003헌바50·62, 2004헌바96, 2005헌바49(병합) 전원재판부【지방공무원법제58조제1항등위헌소원】., 전국공무원노동조합 ... 의 불씨는 남아 있다.)사실 이 문제의 근원은 헌법 제33조 제2항에 있다. 헌법 제33조 제2항은 “공무원인 근로자는 법률이 정하는 자에 한하여 단결권 ? 단체교섭권 및 단체행동권

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.12.03

다운로드 장바구니
[노사관계론]노동쟁의와 쟁의권

노동쟁의와 쟁의권에 대한 연구가 더욱 필요하겠다고 하겠다II. 노동쟁의 및 조정제도1.노동쟁의란?노동쟁의라 함은 임금, 근로시간, 후생, 해고, 기타 대우 등 근로조건에 관한 노동 ... 관계 당사자간(노동조합과 사용자 또는 사용자 단체)의 주장의 불일치(不一致)로 인한 분쟁상태 말한다(법제2조). 즉, 노사간 단체교섭이 노사 쌍방의 주장의 불일치로 결렬되고 난 ... 뒤은 다수 근로자를 상대로 하므로 사용자의 직장폐쇄는 그 행위 자체가 집단성을 띤다.＊목적: 쟁의행위는 근로조건에 관한 자기 측의 주장을 관철시키기 위한 것이 목적에 있어야 한다

리포트 | 19페이지 | 3,500원 | 등록일 2005.12.10

다운로드 장바구니
국민연금법

국민연금법과 목 명:사회복지법제론학 과:사회복지목 차Ⅰ.국민연금법의 의의와 특성1.국민연금법의 의의 --------------------------------- 12.국민연금법의 ... 는 제외한다.가입대상 제외자는 시행령 제2조와 제18조 제2항에서 찾아볼 수 있다.① 노령연금의 수급권을 취득한 자 중 60세 미만의 특수 직종 근로자② 조기노령연금의 수급권을 취득 ... 한 자③ 일용근로자나 1개월 미만의 기한을 정하여 사용되는 근로자. 다만, 1개월 이상 계속 사용되면 그러하지 아니하다.④ 소재지가 일정하지 아니한 사업장에 종사하는 근로자⑤ 법인

리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.02.13

다운로드 장바구니
성차별 : 의식과 실태 조사 연구 (성의 과학적 이해)

과 실태 조사 연구성의 과학적 이해성차별 관련 사례경제  고용여성 발전 기본법제3장 여성정책의 기본시책 제17조(고용평등) 국가 및 지방자치단체는 관계법률이 정하는 바에 의하여 근로자 ... 는 계약의 갱신을 하지 않겠다는 계약해지 통고였다. “학기도 시작되는데 계약하자마자 두달 쉬게 하면 교육청 감사감”이라는 게 학교쪽의 반응이었다. o씨는 배가 불러오기 전

리포트 | 33페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.06.02

다운로드 장바구니
[법대생] 비정규직 근로자 보호법안에 대해

종전에는 근로계약기간 상한이 1년이고 기간제 근로계약의 반복경신에 대한 규제가 없었으나, 제정될 법률에는 기간제 근로자의 사용기간을 최대 3년으로 하고 3년을 넘을 경우 계약기간 ... 간정간의 입장을 알아보자1.비정규직 입법안에서 노동계로부터 가장 큰 문제 제기를 받는 내용은 파견근로자 및 기간제 근로자의 기간연장에 관한 것이다. 노동계는 기간제 근로자의 계약 ... 비정규직 근로자 보호법안에 대해-목차-Ⅰ.序Ⅱ.비정규직 입법안의 내용1. 기간제및단시간근로자보호등에관한법률2. 파견근로자보호등에관한법률Ⅲ. 비정규직 관련 입법안에 대한 노*사

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.07.15

다운로드 장바구니
다큐로 알아본 정규직-비정규직 여성의 노동실태

다. 즉, 전통적인 의미의 정규직 노동자와 고용계약기간, 근로시간, 근무방법, 고용계약형태, 기업 내부에서의 신분 등이 다른 근로자를 비정규 노동자라고 한다. 그리고 정규직근로자와 다른 ... 유형에 따라 비정규직 근로자간도 특성이 상당히 다르다. 크게 임시직·일용직(짧은 시간동안 계약을 해서 근무하는 형태, 계약직·아르바이트 등), 특수고용직(학습지 교사, 보험설계 ... . 여성에 대한 야간근로 및 휴일근로를 금지하도록 법제화해야 한다. 그리고 실제 사업장에서의 준수율이 매우 낮기 때문에 그것을 위한 올바른 보호법을 만든 후 사주들이 제대로 지키

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.20

다운로드 장바구니
[사회과학]롯데호텔 노사문제 개선을 위한 제안안

고 작업장평의회만 존재하므로 단체협약을 작업장에서 다시 협상을 하지 못하도록 법제화되어 있고 벨기에에서는 노동조합대표가 선출되어 산업별 단체협약 이외의 근로조건에 대한 사내 협상 ... 으로써 법제화된 제도를 마련하고 그에 따른 별도의 교섭은 법으로 차단하고 있거나 별도의 사업장에서의 교섭은 산업별 단체협약 내에서 근로조건을 합의 할 수있게 마련 해놓았다근본적 문제 ... 은 사업장을 중심으로 노사간에 많은 노동문제가 발생 이러한 문제에 대하여 노동자들이 저항하는 과정에서 노동조합을 조직하게 됨. 발달근거 집단적 노사관계는 근대적 계약관계와 전근대

리포트 | 34페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.11.12

다운로드 장바구니
[노사관계론] 비정규직 노동자의 실태 및 문제점

의 비정규직 근로자』로 분류하는 것이 현실적인 방안이다.2. 비정규직 근로자 분류통계를 위한 분류기준은 국가 및 기관에 따라 차이가 있으나 통계청은 고용계약기간에 따라 분류하고 있 ... 으며 기간을 정하지 않은 계약’으로 본다고 하면서 이 경우 근로자를 해고하 려면 근로기준법 제30조의 정당한 해고사유를 필요로 한다고 하였다.이와 같은 이유로 그 동안 대부분의 사업장 ... 이 있는 근로 계약’으로 본다는 해석(대판 95다 9280, 대판 93다 17843, 근기01254-1028, 93.5.24)에 따라 계약기간이 만료되더라도 사용자가 일방적으로 근로

리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.08

다운로드 장바구니
[노동과 사회]정리해고제 활성화가 노동자들에게 끼치는 영향

적 업무에 6월 이내의 기간을 정하여 사용된 자, 수습근로자에게도 해고예고제도는 적용되지 않는다. 해고가 아닌 퇴직사유, 즉 정년퇴직, 계약기간의 만료 등에서는 해고의 예고가 필요 ... “정리해고”라고 불리워지며, 일반적으로 “경제적, 산업 구조적 또는 기술적 성격에 기인한 기업합리화 계획에 따라 잉여의 근로자들을 감축하거나 또는 그 인원구성을 바꾸기 위해 행하 ... 는 해고”라고 개념을 규정할 수 있다.) 기업주는 정리해고에 앞서 기업이 어려움에 처하게 된 원인을 분석하고 종업원에게 정리해고를 할 수밖에 없는 상황을 충분히 설명해야하며 근로자

리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.02.19

다운로드 장바구니
[미국문화의 이해] 한국과 미국의 결혼관

가 되었음을 인정받는다.이러한 결혼의 현재적 관점에서는 사회적 혼인, 생물학적 혼인, 법제적 혼인으로 나눌 수 있다. 사회적 혼인이란 두 집안의 결합이며, 생물학적 혼인이라 두 사람 ... 지표에서도 이러한 경향은 역설적으로 드러난다. 2005년 11월 통계청 조사에 따르면 20대 가구의 근로 소득이 1년 전에 비해 6%증가하는 동안 주로 부모들이 보내준 생활보조금 ... . 분석결과에 따르면 여성의 학력이 높으면 결혼할 확률은 실제 5.2~8.5% 포인트 떨어지는 것으로 드러났다. 배우자가 상용직 근로자의 경우 여성의 학력이 높으면 결혼할 확률

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.25

다운로드 장바구니
비정규직문제와 고용보험

공급구조의 장기적 변화(여성화, 고령화)비정규직 확산에 대응한 고용정책의 필요성차별대우문제 단기근로계약 고용 불안정 문제 사회복지 측면에서의 배제 문제 자주적 단결권의 취약 문제비 ... . 1 고용보험 적용범위 확대 (5인이상 → 근로자 1인이상전사업장으로)고용보험 적용범위 및 대상적용 대상 모든 사업 또는 사업장에 적용적용이 되지 않는 사업 농,임,어업 및 수렵업 ... 중 상시 4인 이하의 근로자를 사용하는 사업 총 공사금액이 2000만원 미만인 건설공사 개인가정에 고용된 각종 가사 담당자 등 가사서비스업고용보험 적용범위 및 대상적용제외 근로자

리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.11.05 | 수정일 2020.09.12

다운로드 장바구니
다문화주의, 다문화주의의 개념과 현황, 체류외국인 현황, 국내이주자 대상 정책과 법제, 다문화사회에 대응하는 아시아 국가, 다문화가족지원센터

으로 한 정책과 법제제1절 외국인 근로자를 위한 노동정책과 개선1. 고용허가제도2. 방문취업제도3. 고용허가제의 한계와 개선과제제2절 결혼이민자를 위한 정부서비스와 과제1. 중앙 ... -9)으로 변경해야 했고, 취업계약이 끝나면 반드시 출국해 6개월 뒤 재입국허가를 받아야 재입국이 가능했다. 그러나 이 비자는 유효기간 5년의 복수사증으로서 한번 입국하여 3년

리포트 | 32페이지 | 3,500원 | 등록일 2009.10.19

다운로드 장바구니
자유주의시대의 사회복지

성과 진보의 관념을 강조한 계몽사상, 기본적 인권과 사회계약의 관념, 영국 입헌주의의 역사적 전통, 고전경제학과 자유방임 정책론 등 근대혁명을 이끈 사상과 관념들도 자유주의의 근간 ... 별, 직종별로 분립되어 있던 것을 우리는 한 수 높여 같은 분야의 여러 제도를 한 개의 법제에 담았기 때문에 제도의 내용이 복잡하게 된 것이다. 의료보험의 경우 급여수준이 너무 높 ... 는 누구나 복지국가에서 향유할 수 있는 권리를 마땅히 보완할 만한 의무의 수행, 둘째는 성실한 근로태도, 세째는 사회 전체에 공동의식과 공공심의 존재, 네째는 복지정책의 수익자

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.31

다운로드 장바구니
고용보험법(개관,내용,문제점과 개선방향)

. 10. 29. - 고용보험법 일부 개정2005. 06. 30. - (근로자직업능력 개발법 시행령) 일부개정2005. 10. 26. - 법제명변경 및 일부개정("고용보험법시행령 ... 는 실직근로자가 구직활동을 하는 기간 동안 생계지원을 위한 실업급여뿐만 아니라 근로자의 직업능력 개발을 위한 훈련과 교육을 지원하고 실업예방과 고용촉진을 위하여 각종 사업주 지원사업 ... 을 수행하기 위하여 보험의 원리와 방식을 도입하여 법률에 의하여 보험의 가입과 보험료의 납부가 강제되고 실업이라는 보험사고에 대하여 근로자와 사업주를 지원하는 공적인 사회보험제도이다.3

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.02

다운로드 장바구니
공기업의 인력의 관리에 대한 총망라

에 속하도록 하는 것이 필수적이다. 여기에서는 인사문제, 노사관계 및 근로자의 경영참여에 대해 논의해보고, 이들이 기업운영에 어떠한 의미를 가지고 있는지에 대해 고찰해 보려고 한다 ... 일반직별정직계약직 공무원, 기능직고용직 공무원 등※ 특정직, 정무직, 지휘감독직, 인사 등 공무원노조와의 관계에서 행정기관의 입장에 서는 공무원, 교정수사 및 유사업무, 노동관계 ... 원의 정당한 조합활동 보장◇ 노동조합 또는 조합원의 쟁의행위, 정치활동 금지1. 정당한 조합 활동의 보장과 한계(법제3조)○ 공무원노조법상 정당한 조합 활동에 대하여는 국가지방공무

리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.22

다운로드 장바구니
우리나라의 유아교육관련법 및 외국의 보육사업 조사

Education and Care: ECEC)은 유치원교육과 보육을 포괄하는 개념이므로 유아교육관련법에는 당연히 보육시설 관련 법제를 포함한다.2. 유아교육법제의 형성과정우리나라 유아교육의 전형 ... 요령(1952.10)에 그 기원을 두고 1961. 12. 30에 제정된 아동복리법인데, 이때부터 유치원과 보육시설로 이원화되어 형성되었다.3. 유아교육관련법제의 문제점(1) 유아 ... 의 대상이 될 형편이다.Ⅱ. 외국의 보육사업1. 발달배경보육사업은 18~19세기 프랑스, 영국, 미국 등의 서구 자본주의 사회에서 시작되었는데 초기의 보육내용은 모두 근로여성

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.09.01

다운로드 장바구니
[사회복지]사회복지법제

사회복지법제사회복지법제** 법의 이론적 개관 **1. 법(法)① 사회의 질서와 조직의 기본원리이며, 일정한 하나의 규범이요 약속이다.(Gierke)② 질서를 유지하는 것(질서 ... 을 갖춘동노동법규(1946.9.18) - 어린이의 노동 보호, 미성년자노동보호법(1947.5.16)4) 제헌헌법(1948.7.17), 군사원호법(1950), 근로기준법(1953.5.1 ... 의 협력8) 사회보장장기발전방향* 장기발전방향 : 5년마다 수립(사회복지관 : 3년마다 재계약, 사회복지시설평가 : 3년)* 장기발전방향은 국무회의의 심의를 거쳐 확정* 사회보장

리포트 | 42페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.05.02

다운로드 장바구니
[노동경제] 비정규직 근로자

이나 ,46840.14,90137.1(계약근로)②4286419271,99614.62,17616.5근로시간파트타임③72885118065.98736.6근로제공방식호출근로④4234233 ... ,63853.229.372.327.7비정규직3,7633,96146.870.748.751.3고용계약임시근로3,5733,89144.569.547.952.1(장기임시근로)2,4683 ... ,00130.753.645.154.9(계약근로)1,10589113.815.955.444.6근로시간파트타임2295772.810.328.471.6근로제공방식호출근로2691543.32.863

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.03.30

다운로드 장바구니
인사관리 연습문제

의 규정과 노조의 관심도 안전·보건의 중요성을 증대시키는 직접적인 요인이 되고 있다.Ⅲ.결론 -경영자의 관심을 통한 사고예방그러나 근로자들은 아직도 열악한 작업환경 속에서 안전사고 ... 제도의 채택이 강조되고, 1912년에는 이 제도가 법제화 되었다. 한편 우리나라는 조선시대에 중국 당대에서 정비된 고과령을 도입하여 사용하였고, 현행 인사고과제도는 1961년 ... 제도는 한 기업이 임금제도를 구성하는 한 부분임과 동시에 한 나라의 사회보장제도의 한 부분이다. 따라서 퇴직금은 기업과의 고용계약 기간이 만료됨에 따라 종업원이 기업으로부터 받

리포트 | 82페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.19

다운로드 장바구니

이전10개 67 68 69 70 717273 74 75 76 다음10개

파워링크

신청하기