"미래핵심리더"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

리더십 공유리더십 자기소개서 미래핵심리더 잭웰치 글로벌리더 간호관리 리더십 거래적 리더십 변혁적리더십

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"미래핵심리더" 검색결과 1,041-1,060 / 11,039건

[간호지도자론 2023년] 1. 임파워먼트 1) 간호사의 임파워먼트가 필요한 이유 2) 간호사를 임파워링하는 구체적 방법, 각 방법이 효과적이라고 예상하는 이유 2. 감성지능의 5가지 요소별로 1~10점 척도를 이용해 자신을 진단, 각 요소별로 자신의 점수와 관련된 자신의 특성을 3가지 이상 기술

이 지지받는 느낌을 받아 일의 성취도가 증가하여, 미래의 관리자 위치에서 좋은 리더가 될 수 있게 된다.일곱째, 간호사들에 대한 임파워먼트는 변화를 촉진시키고, 업무에 대한 새로운 ... 를 함께 설명하시오.첫째, 간호리더는 간호구성원에게 위임하는 업무의 범위와 내용을 명확히 해야 한다.권한위임의 내용이 명확하지 않으면 리더와 간호구성원 모두 불안해진다. 리더는 간호구성 ... 원이 위임받은 일의 내용을 제대로 이해했는지 또는 혹은 간호구성원이 리더의 권한을 침범하지 않을 지 혼란스러워질 수 있다.둘째, 간호구성원에게 권한을 부여하고 동시에 책임을 부여

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.14

다운로드 장바구니
판매자 표지

청소년기 리더십 개발이 중요한 이유와 청소년 리더십의 차원과 개발단계를 작성하고, 각각에 대한 본인의 의견 혹은 경험을 작성하시오.

, 협력, 갈등 조정 능력을 요구한다. 청소년기는 이러한 사회적 역량을 자연스럽게 습득하고 발달시킬 수 있는 최적의 시기이다. ③ 미래 사회를 이끌 핵심 역량 확보 지식 기반 사회 ... 와 4차 산업혁명 시대에는 창의성과 협업, 윤리적 책임성이 요구된다. 청소년기 리더십 경험은 미래 사회의 요구에 부응하는 핵심 자질을 키운다. 본인 경험: 고등학교 2학년 시절 ... 에서 책임 있는 태도로 행동할 수 있는 역량이 필수적이다. 리더십은 이러한 삶의 역량을 구성하는 핵심 요소로, 청소년기에 리더십을 개발하는 것은 개인적 성장뿐 아니라 건강한 시민성을 함양

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

4차 산업혁명 등 세상과 조직의 변화 속에서 직업, 일의 미래를 준비하기 위해 지금부터 무엇을 갖추어야

과목명 : 직업과자기관리주제 : 4차 산업혁명 등 세상과 조직의 변화 속에서 직업, 일의 미래를 준비하기 위해 지금부터 무엇을 갖추어야 하는지 아래 참고도서 내용에 근거해서 구체 ... 적인 실천 방안 3가지 이상을 제시하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 변화된 시대와 조직2. 4차산업혁명시대에 미래의 직업과 직장의 변화3. 변화하는 시대 속 우리의 과제Ⅲ ... 이 빠르게 이뤄지고 있다.이러한 관점에서 문제에서 제시된 바대로 4차산업혁명 시대에 세상과 조직이 변화하며 직업과 일의 미래를 준비하기 위한 과제를 분석하고 이에 대한 구체적인 실천

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품

전자, 포스코, 삼성전자와 같은 소위 성공한 기업을 들여다보면 전문 인력의 역량으로 인함이 크다. 따라서 인적자원관리의 인사 교육 프로그램은 조직 구성원으로 하여금 성과향상과 미래 ... 이고 이는 기업경영의 핵심이 되기 때문에 기업은 인적자원개발에 많은 것을 투자해야 된다. 인재를 비용이 아닌 기업 자원으로 인식할 때 더 큰 생산성을 창출할 수 있고 기업경영의 핵심 ... 의 직무별 교육, 기타 어학교육이나 직원들이 스스로 발전할 수 있도록 세미나 활동을 지원하는 일 등이 있다. 이는 조직 내 핵심인재 채용 및 배치를 반증하는 사례로써 인재개발을 통해

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

다운로드 장바구니
디지털 경제의 패러다임 변화 속에서 왜 경영정보시스템을 공부해야 하는지 본인의 경험을 예로 들어 설명해 보시오

시간 정보에 기반한 의사결정을 가능하게 한다. 이는 기업 리더들이 미래의 전략을 수립하고 현재의 문제를 빠르게 대응하는데 큰 도움을 준다. 예를 들어, 재고 관리나 수요 예측과 같 ... 이해하고 활용해야 한다. 기업들은 예전과는 다른 환경에서 경쟁하고 혁신해야 하는 미래를 준비하는 과제를 맡고 있다. 디지털 경제의 패러다임 변화는 기업들에게 새로운 기회와 동시 ... 의 경영과 의사결정을 지원하는 핵심적인 역할을 수행하며, 기업의 경쟁력과 성장을 위한 필수적인 무기로 인식되고 있다. 경영정보시스템은 기업 내외부의 다양한 데이터와 정보를 효과

리포트 | 6페이지 | 2,000원 (20%↓) 1600원 | 등록일 2023.08.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

존경하는 위인을 2명 선정하여 그들의 리더로서의 자질과 리더십 사례를 조사하여 레포트를 작성

유통경영학과 과제주제: '존경하는 위인을 2명 선정하여 그들의 리더로서의 자질과 리더십 사례를 조사하여 레포트를 작성하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 존경하는 위인 2명의 소개 및 ... 선정 이유1) 넬슨 만델라2) 빌 게이츠2. 존경하는 위인 2명의 리더로서의 자질1) 넬슨 만델라의 리더로서의 자질2) 빌 게이츠의 리더서로서의 자질3. 존경하는 위인 2명 ... 한 연구가 이루어져 왔는데, 이들의 공통된 특성에서는 리더로서의 역할과 리더십 사례가 발견되고 있다. 급변하는 환경 속에 조직이 발전하기 위해서는 리더로서의 역할이 매우 중요하기 때문

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

[공적조서] 스승의 날을 맞아 <교육혁신 분야>에 대해 혁혁한 공적을 세운 교사에 관한 공적조서 작성 예시입니다. 공적조서 작성은 매우 까다롭고 어렵습니다. 따라서 본 자료를 보시면서 차분하게 작성하시길 바랍니다.

: 핵심역량 함양을 위한 기반을 돋우고 창의 인성의 싹을 틔우며 미래 사회에 대비하는 교육과정을 세워 아이들의 꿈과 끼를 키우고 행복을 채우는 교육활동을 진행행복움5미래사회 핵심역량 ... 기를 통한 학교 교육 내실화▶ 학생 중심 미래 교육을 위한 창의융합형인재(메이커교육, 진로 교육: 국악오케스트라 및 영어연극) 육성조 사 자⑮소 속○○초등학교?직위(직급·계급)교감?성 명 ... 교육 기반을 돋움돋움핵심 성취기준중심 재구성으로싹을 틔움틔움아이중심수업으로 꿈과 끼를 키움키움과정중심평가 환류로 세움세움아이중심체험활동으로 행복을 채움채움▶ 세계시민 양성을 위한

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.02 | 수정일 2025.01.03

다운로드 장바구니
경영 ) 다음의 용어나 개념에 대해 간단히 설명하라. 1) 효과성(effectiveness), 효율성 (efficiency), 형평성 (equity), 지속가

. 다음 문항에 대해 논하라 (답안의 길이보다는 문제의 핵심사항을 정리함이 더욱 중요함).1) 마슬로우의 절정 경험(peak experience)의 의미를 설명하고, 책임경영의 진정성있 ... 자체를 말하는 것이다.마지막으로 지속가능성은 한 생태계 안에서 이 조직의 미래를 얼마나 유지할 수 있는지 평가하는 것으로 미래를 어떻게 유지하느냐의 의미이기도 하다. 여러 기업 ... 파악해주고, 또 그 구성원들에게 인정과 보상을 적절하게 제공해주는 것이다. 리더, 그리고 구성원들 상호 교환 및 거래 관계가 유지되는 것이 중요하며, 이에 따라서 규칙을 따라야 하

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.11

다운로드 장바구니
평생교육경영론 ) 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을 제시하고, 그 이유를 현재 평생교육기관의 문제점과 연결하여 설명하시오.

한 양상으로 나타난다. 이는 리더 중심의 강력한 리더십인지, 구성원이 가지는 자유로운 의사결정이 중심이 되는지와 결부된다. '지시의 단계' 유형은 지도자가 대부분의 권위를 가지고 집단 ... 에 영향을 끼치지 않는 유형이다. 기관은 조직이 성숙해질수록 지시의 단계에서 위임의 단계로 발전하는 특징을 가진다. 또한 리더의 권위 정도와 경영 능력의 정도에 따라 리더십 유형 ... 교육경영자 등으로 전문화되고 세분화되었다. 이들은 모두 학습자에게 영향력을 갖는 리더로서 평생교육지도자는 이들을 모두 포함된다고 할 수 있다.평생교육지도자는 평생교육 분야의 리더

방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.11

다운로드 장바구니
방통대 간호학과 4학년 2학기 기말시험(온라인평가) <<간호지도자론>>

권력, 과업구조, 기도자와 구성원의 관계5. 조직구성원에게 업무와 관련된 자율권을 보장하여 구성원의 잠재력을 극대화시키는 리더십으로, 구성원에게 활력을 불어넣기 위하여 리더 자신 ... 적 자아가 일치하는 리더로서 21세기형 리더의 모습이다.10. 지도자가 협상을 성공적으로 이끌기 위해 숙지해야 할 지침을 아는 대로 나열하시오.답: ①선택의 대안을 늘려라. ② 공격 ... . ⑤ 상대방을 전체 협상과정에 몰입하게 하고, 최종타결 전에 잠정적인 해결책을 제시하라.11. 여성리더와 여성적 리더십을 비교 설명하시오답: 여성리더는 생물학적 여성이 사회에서 리더

방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.11

다운로드 장바구니
삼성페이의 가치사슬을 분석하고 타 경쟁사와 비교하여 경쟁우위와 열위 부분 고찰

에 접목한 핀테크 결제 솔루션이다. 이를 위해 삼성전자는 자기장을 통해 리더기를 대었을 때 실제 카드를 긁은 것과 같은 효과를 내는 기술을 보유한 ‘루프페이’를 인수하고 추가 ... 아 충성팬층이 자리잡은 만큼 포털사이트나 은행, 카드회사 등과 협력하여 서비스를 확장시킬 필요가 있다.(2) 지원 활동삼성페이의 지원활동 핵심은 기술개발 활동이다. 루프페이에서 인수 ... 한 마스네틱 자기인식 기술과 삼성 스마트폰의 지문인식 시스템과 결제정보전달 시스템을 결합하여 완성되었다. 미래에는 금융을 통한 투자 서비스를 결합하여 다양하게 시장을 확대할 수 있

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.03

다운로드 장바구니
인적자원관리-우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세오.

제도, 인증형 승진제도, 핵심인재 중심 승진제도 등이 있다. 이러한 승진제도는 기본적으로 능력에 대한 인정을 바탕으로 조직 구성원에게 동기를 유발하게 하고, 리더로서 자질을 개발 ... 와 기업에 미치는 영향은 막대하다 할 수 있다.인적자원개발은 현재와 미래에 필요한 조직 직무요구에 적합한 구성원의 능력과 기술을 향상하는 체계적이고 계획적인 활동을 말하며, 여기 ... 에는 교육훈련, 조직개발, 경력개발이 핵심 영역이다. 인적자원개발의 목표는 조직에서 요구하는 능력을 갖추어 우수한 인력을 만드는 것이다. 인적자원관리는 인적자원을 확보하여 효율

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

다운로드 장바구니
리더십 - 학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.

가장 효과적인 것 인가, 즉 모든 상황에서 가장 효과적일 수 있는 리더십 행위를 밝혀보려는 시도들이 핵심을 이루고 있었다. 그리고 학자들은 리더십이 조직의 발전이나 개혁의 성패 ... 를 좌우하는 핵심요소임을 주장하였다. 이에 본론에서는 내가 몸담고 있는 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 보겠다.Ⅱ. 본론1. 조직 내에서 바람직 ... 해결에 대한 동기부여 및 자발적 행동 유도로 조직의 발전적 미래를 이끄는 의견수렴형 리더십이야말로 진정 우리 시대에 필요한 리더십 유형이라고 생각한다.반대로 독재형, 권위형 리더십

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.16

다운로드 장바구니
정치사상과 민주주의 기말고사 문제 및 정리 A+

며 개인의 이기적인 행동이 실패를 가져온다.1회적이기에 협동은 실패한다. 인간은 미래가 있다면 오늘의 배신을 참고 협동한다. 따라서 죄수의 딜레마를 해결하기 위해서는 서로에게 미래 ... 다.치킨게임치킨게임은 고도의 심리게임으로 선수를 치는 것이 핵심이다. 치킨게임은 행위자 A와B가 마주본 상태에서 자동차를 운전하는 상황으로부터 시작한다. 두 행위자가 만약 끝 ... 에서의 핵심은 믿음이다. 위의 경우에서 겁쟁이가 됨에도 불구하고 회피를 선택한 행위자는 상대방이 돌진할 것이라는 믿음이 있었기 때문이다. 즉 상대방이 어떤 행동을 할 것이라는 ‘기대

시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

성공하는 사람들의 7가지 습관 독후감

에서 요약본을 다운받아 읽는 편이 나을지도 모르겠다. 그럼에도 불구하고 내가 이 책을 소개하는 이유는 딱 하나다. 핵심 메시지가 명확하다는 점에서 배울 점이 많기 때문이다. 저자 ... 한다. 그리고 그것을 바탕으로 목표를 세우고 계획을 수립해야 한다고 강조한다. 아울러 끊임없이 배우고 성장하려는 자세야말로 진정한 리더로서 갖춰야 할 덕목이라고 역설한다. 물론 ... 이론상으로는 맞는 말이지만 실천하기 쉽지 않다. 우선순위를 정하고 일의 경중을 따지는 과정 자체가 어렵기 때문이다. 또 당장 눈앞에 닥친 일 처리하기도 바쁜데 미래를 준비한다는 게

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

행정학개론 1학기 A+ 중간, 기말 정리본

→ inf합리성은 행정의 기본적 요소이며, 행정에 있어서 가장 핵심적 개념(D.Waldo)행정학의 출발도 합리적 행정의 구현에 그 목적이 있다.(가) 합리성이란?① 효용 극대 ... rationality)- 선택의 합리성 여부는 ‘미래’의 결과에 의해 판가름- 미래 예측에는 한계가 있음(불확실성)- 따라서 누구라도 ‘완전히’ 합리적인 결정을 할 수 없음- 인간의 선택 ... rationality)- 인간이 선택행위를 할 때, 실제로는 예견된 미래가 실제로 일어날지 아닐지 불확실(만일 미래를 믿지 못하면 선택행위 자체가 불가능)- 따라서 이때 행위의 합리성은 실제로

시험자료 | 37페이지 | 3,200원 | 등록일 2023.08.28

다운로드 장바구니
[A+레포트] amazon.com을 방문하고, 이 회사의 모든 클라우드 컴퓨팅 활동들을 조사한 뒤 요약하시오.

Amazon Web Services (AWS): 클라우드 컴퓨팅의 선두주자3Ⅱ-2 AWS의 혁신과 시장 영향력: 사례 연구와 미래 전망4Ⅲ. 결론5Ⅳ. 참고문헌5I. 서론Amazon.c ... 이 디지털 변환을 성공적으로 수행하는 데 있어 필수적인 요소가 되었다.2. AWS의 혁신과 시장 영향력: 사례 연구와 미래 전망AWS는 클라우드 컴퓨팅 분야에서의 혁신과 시장 영향력 ... 들은 기업들이 자체 인프라를 구축하고 관리하는 데 드는 시간과 비용을 대폭 줄여주며, 따라서 기업들이 핵심 비즈니스에 더 집중할 수 있게 한다.AWS의 시장 영향력은 구체적인 사례

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12

다운로드 장바구니
간호사국가고시 간호관리학 요약정리

기달성을 위한 방향으로 따라오도록 주도적인 영향력을 행사하여 리더를 따르게 하고, 능력을 발휘하여 직무 성과가 향상되도록 변화시키는 과정-조직이 달성하고자 하는 목적, 미래상 ... 의 핵심)-확인의무: 의사의 처방, 간호보조 행위에 대한 확인, 의약품 변질여부, 5R, 의료기구-설명 및 동의의무: 대상자의 알 권리(고지설명 의무)와 자기결정권(조언설명 의무 ... 과 관계 있음-리더와 추종자 및 환경적 변수 간의 관계-공식적 계층구조의 책임자만 리더가 되는 것이 아니라 수평적 관계를 통해 발휘될 수 있음-추종자에게 일방적으로 강요하는 것이 아니

시험자료 | 36페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.14

다운로드 장바구니
판매자 표지

(전략적인적자원개발론) 전략적 인적자원개발의 주요 특성을 논리적으로 설명해보시오

개발은 조직 내 학습의 총체적인 통합에 초점이 맞추어진 확장된 개념의 인적자원개발을 의미한다. 조직 구성원 및 팀원들이 현재나 미래에 요구되는 지식, 기술, 역량 등을 습득할 수 있 ... 도록 만드는 모든 과정을 포함하고 있다. 미래에 필요한 지식과 능력을 갖추기 위하여 계획된 학습활동을 통해 조직, 조직 내 집단, 구성원, 조직 외부 이해관계자들을 변화시키는 과정 ... 번째로는 광범위한 분석 활동을 실시해야 한다. HRD 부서는 조직뿐만 아니라 직원들의 욕구에 있어서도 부응할 수 있어야 한다.여섯 번째로는 협력 강화로 HRD의 리더는 협력

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

OO 기업의 최고경영자 OOO의 리더십 분석 (주)유한양행의 최고경영자 조욱제의 리더십 분석

으로 개념화하는 능력을 지칭한다. 서번트 리더는 이러한 개념화 능력이 매우 뛰어난 편이어서 자신의 사고를 확장하여 더 넓은 개념적 사고를 포용하고 그것을 기반으로 조직의 미래를 개척 ... 하는 리더를 선출해 그에게 조직을 경영할 수 있는 권한을 위임한다. 리더는 경영활동 과정에서 자신의 역량을 발휘하여 조직에 동기를 부여하고, 생산성을 제고하는 등의 다양한 리더십 ... 의 리더영자의 리더십 행동이 지속되어야 하고, 이는 최소 1년 이상 진행 중이거나 종결된 것이어야 한다고 판단했다. 이러한 측면에서 ㈜유한양행 대표이사 조욱제는 2021년 최고경영자

리포트 | 8페이지 | 7,900원 | 등록일 2023.02.10

다운로드 장바구니

이전10개 48 49 50 51 525354 55 56 57 다음10개

파워링크

신청하기