"직무를잘수행할수있는이유"의 검색결과 입니다.

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"직무를잘수행할수있는이유" 검색결과 961-980 / 26,337건

[전략적간호관리 2022][출처표기] 1.과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오. 2.전략기획이 무엇인지 설명 (전략기획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점들을 나

하는데 필요한 기술과 지식을 지속적으로 습득시켜서 직무 활동을 잘 할 수 있도록 하고 직원들의 현재 능력과 기대되는 능력과의 차이를 없애도록 해야 한다. 실제 다음 사례가 이를 잘 ... 해야 하는 이유5) 의료조직 도입 시 전략기획의 장점들Ⅲ. 결 론Ⅳ. 참고 문헌Ⅰ. 서 론과학적 관리론과 인간관계론은 간호관리론의 기저라 할 수 있다. 간호조직을 관리해 나가기 위 ... 에게 명확하게 규정한 충분한 1일 작업량을 주어야 하고, 표준화된 조건으로써 노동자가 과업을 성공적으로 수행할 수 있도록 작업 조건과 도구를 표준화해 주어야 한다. 그리고 성공

방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.03

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한국사회의 일과 가정의 조화(일과 가정의 양립)가 어려운 상황을 제시하고 일과 가정의 조화를 이루기 위한 사회적 지원과 가족의 역할에 대해 논하시오

에 대해 맞춤형 서비스로 설계해줄 수 있는 활동가를 양성하여, 보다 나은 맞벌이 가족의 삶의 질을 높일 수있도록 조력자의 역할을 수행하도록 해야 한다. 현재 여성가족부에서 아이돌봄지원법 ... 과 행복수준을 높이는데 좋은 조건이 된다고 할 수 있다.3) 직무만족직무만족은 직무 자체뿐만 아니라 직무의 다양한 차원에 대한 태도들의 집합적인 개념이다. 따라서 직무만족은 근로자 ... . 서론일·가정 양립은 경제활동과 가정에 대한 돌봄 활동을 병행할 수 있도록 일·가정 갈등을 줄이는 노력을 의미하며, 일·가정 양립 지원정책은 일과 가정의 양립을 지원하는 정책적 배려

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.26

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직무수행평가 방법 중 다면평가제도 실행 사례를 제시하고 시사점을 기술하시오.

없다면 정직하고 솔직하게 평가할 수 있어 공정성이 높아질 수 있고 서로 간의 효과적인 피드백을 할 수 있습니다다.(7) 행동위주의 평가방식: 다면 평가를 실시하는 이유는 성실감 같 ... ●직무수행평가 방법 중 다면평가제도 실행 사례를 제시하고 시사점을 기술하시오.Ⅰ. 서론다면평가제도는 인사평가에서 일방적인 상사에 의해 평가받는 하향식 평가를 줄이고, 상사를 포함 ... 가 달라질 수 있고, 이러한 주관적 의사에 따라 조직원의 능력과 자질을 객관적으로 평가하기 어렵다는 단점이 있는 일방적인 하향식 인사평가의 단점을 보완하여 만들어진 제도입니다. 이

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05

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경영핵심 마스터 - 꼭 알아야 할 HR리포트 B형문제

적자원활동을 유기적으로 통합해야 한다.6단는 평가 및 모니터링인적자원활동이 얼마나 잘 수행되었는가를 평가하는 것이다. 평가 및 모니터링을 통하여 실천계획이 수립, 개선될 수 있 ... 개인의 의도로 미래행위를 알 수 있기 때문에 필요하다. 행위기술면접과 마찬가지로 직무분석을 기초로 질문 항목들을 설정한다. 예시로는 “보고서 제출의 기한이 10일이다. 당신 ... 에 과거행위에 초점을 맞추는 것이다. 직무상에서 당면할 수 있는 상황이나 의사결정에 대한 직무 분석을 통하여 질문문항 선정이다. 과거 행위는 미래행위 예측을 할 수 있기 때문에 행위

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.19

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LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향

가 올바른 방식으로, 올바른 일을 하도록 유도할 수 있어야 한다. 이를 통해 보육교사들이 어린이집에 대해 몰입하고 자신의 직무에 대해 만족하는 이른바 조직효과성 향상에 긍정적인 역할을 할 ... 은 인간관계뿐만 아니라 과업, 대내적인 활동, 원아는 물론 교사의 지역사회와의 연계, 학부모와의관계, 사무관리 등 다양한 직무를 수행하고 있다. 교육기관이라는 조직의 특수성과 직무 ... 수행의 복잡성 그리고 지도력을 받아들여야 하는 대상의 다양성을 고려하면 유아교육기관 원장의 리더십은 그 나름대로의 독자적 특성을 지닌다고 할 수 있다. 원장은 기관의 경영자이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.16

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2021년 경영학 8과목 토론글-경영전략론, 경영학개론, 경제학개론, 국제경영, 마케팅원론, 산업심리학, 시장조사론, 인간관계론

, 조직, 프로세스로 나눌 수 있다. 리더십이 중요한 이유는 조직구성원에서 가장 영향을 많이 끼치는 중요한 것은 당연하게 최고 경영자에게 있다. 임원의 리더십, 팀장의 리더십 ... 이 기업의 경제 우위에 구축을 할 수 있는 것에 중요한 역할을 한다. 최근의 리더십은 지식, 정보를 갖춘 시야가 넓고 덕망을 갖춘 것이다. 두 번째로 사람이 중요한 이유는 지금은 집단 ... 직무이기도 하기 때문이다.두 번째는 타당도이다. 타당한 예측 변인은 집단 구성원들 사이에서 능력이 있는 사람을 선별할 수 있다. 타당도가 없는 예측 변인은 제대로 된 효용성을 가질다.

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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ERP인사 1급

육성주의 : 사람은 소모시키는게 아닌 성장시키며 사용균형주의 : 모든 사람이 평등한 직장 전체의 적재적소 고려∙ 적정배치 : 직무를 수행할 사람과 수행할 직무를 일치시키는 것 ... 가가 다른 각도에서 의견을 발표액션러닝 : 경영현장에서 성과와 직결되는 이슈나 과제를 정해진 시점까지 해결감수성 훈련 : 타인이 생각하고 느끼는 것을 정확히 감지하여 대응할 수 있 ... 요건타당성 : 고가 내용이 고가 목적을 얼마나 잘 반영하고 있는가신뢰성 : 고가 내용이 얼마나 정확하게 측정되었는가수용성 : 인사고과 제도가 적합한가, 공정하게 운영되어 구성원

시험자료 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.17

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간호관리학 리더십비교 -A+

을 하게 할 뿐만이 아니라 긍정적인 분위기가 확산되어 팀 내 목표를 효과적으로 달성할 수 있다. 하지만 정책을 잘 수행하지 못해 리더가 본인의 비전 자체를 뒤집는 실수가 생기면 관계 ... 적으로는 ‘슈퍼리더십’이라고 할 수 있다. 슈퍼리더십은 구성원들에게 자율권을 부여해 그들 스스로 직무에 임하는 책임감을 가지고 자신을 리드할 수 있도록 리드해주는 리더십이다. 슈퍼리더십 ... 어 냄으로써 업무수행을 원활하게 할 수 있도록 해줄 수 있다. 이는 창의적인 의견을 제시하여 실력을 발휘해야하는 현대사회에서 필요한 요건을 충족시켜 준다.슈퍼리더십은 어떤 상황

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.08

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간호 ) 국내 간호계의 인적자원관리와 관련된 문제점 고찰 및 개선방안 - 국내 간호계의 현안 중 인적자원관리와 관련한 주제를 하나 선정하여 문제점을 고찰하고 개선방안을 제시하시오.

인한 이직률이 증가하고 있다.신규 간호사가 임상 현장에서 느끼는 가장 어려운 점은 간호학과 실습생의 경우 현장에서 직접 간호를 수행할 수 없어 이로 인한 실기 능력과 같은 실질적인 ... 고 직무에 대한 스트레스로 인해 악순환의 고리가 반복될 것이다. 그러므로 간호사의 인적자원을 관리하는 데 있어 단순히 간호사의 수적인 문제에 대하여 집중하는 것이 아닌 이에 대한 근본 ... 교육제도에 대해서는 프리셉터 전문 간호사를 뽑아 이들이 신규 간호사의 교육에만 집중할 수 있는 환경을 만드는 것이 중요하다고 생각한다. 경력 간호가 겪는 직무에 대한 스트레스

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.26

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보육교사는 직업구조 및 가족형태의 변화로 어린이집에서 생활하는 시간이 많아지고 있으므로

교과목 명: 보육과정주제: 보육교사는 직업구조 및 가족형태의 변화로 어린이집에서 생활하는 시간이 많아지고 있으므로 보육교사는 갈수록 부모 이상의 역할을 수행한다고 볼 수 있 ... 역할을 수행해야 한다고 볼 수 있다.그렇기에 보육교사는 단순한 ‘교수자’로써 역할을 수행하는 것 보다는 영 유아가 전인적으로 발달하고 성장해 나아갈 수 있도록 기본적인 욕구를 충족 ... 적 애착관계를 형성하고, 긍정적인 자아 존중감을 형성하며, 사회성을 잘 발달시킬 수 있도록 하는 것이 중요한 교사의 역할 중 하나라고 생각을 한다.2) 중요성현대사회는 여성들의 취업

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06

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자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라.

의 결과로 나타나기 때문이다.관리방법과 리더십의 접근방법도 중요하지만 시설장은 조직원들의 조직문화 또한 잘 관리하여 올바른 조직문화로 정착할 수 있도록 해야 한다. 조직의 문화라는 것 ... 할 수 있을 것 같다. 그 이유는 다른 분야와는 다르게 사회복지 행정조직은 정직함과 봉사정신을 바탕으로 클라이언트를 이해해야 하는 조직이기 때문에, 행정조직 내에서도 이러한 정신 ... 만족과 조직몰입을 통해 복지서비스의 질과 클라이언트를 바라보는 고객지향성까지 영향을 미친다. 직무만족은 사회복지사가 속해있는 조직 환경에 의해 영향을 받기도 하고, 복지시설 관리자

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.29

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(인간행동과사회환경) 인간행동에 관한 지식이 우리의 일상적인 삶에 어떤 도움을 줄 수 있는지 정리하고

경험으로 누구나 과거에 효과적으로 직무를 수행해 본 경험이 존재한다면, 그 특정한 일에 대해 높은 자기효능감을 가질 수 있다.본인의 경우 사회초년생 시절에 뭐든지 잘 할 수 있을 것 ... 는 자기효능감으로도 이어질 수 있다. 본인의 경우 본인의 성격이나 행동의 예측이 잘 되는 편이어서 자신이 어떠한 일을 잘할 수 있는지 구분할 수 있다. 그런 부분에 있어서 실패할 것 ... 같은 일보다는 본인이 성공하고 잘 해낼 수 있는 일을 열심히 도전하는 편이다.그러다 보니 어떠한 일을 성취했을 때의 성취감을 얻기가 상대적으로 유리하고 그러한 성취감으로 인해

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05

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특성화고 진학 및 졸업 후 진로에 대한중학생, 학부모, 산업체 인사 담당자의 인식 비교 연구 (A Comparative Study on Awareness of Middle School Students, School Parents, and Human Resources Directors in Industrial Institutions about Admission into Specialized High Schools and Career after Grad)

이 필요하거나학생이 직무 수행 능력을 갖추면 채용할 수 있다는 일부 응답이 있었다.이상의 결과에 따른 특성화고 운영 방향에 대한 제언은 다음과 같다.특성화고는 학생과 학부모의 다양 ... 으로 직무 수행 능력이 가장큰 비중을 차지하였다. 중학생과 학부모는 공업 계열 학과, 가정·가사 및 상업 관련 학과를 주로 희망하고 있으며 학과 선택을 위해 적성·소질, 미래 유망 ... , 취업에 유리함 등을고려하였다. 산업체 인사의 특성화고 학생의 채용 이유는 학생을 산업체의 인재로 성장,학생이 직무 수행 능력을 갖춤, 고졸 수준의 인력이 필요함 등이었고, 인력

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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미용경영학 ) 미용서비스업의 인적자원관리에 대하여 설명하세요.

성에 따라서 조직의 능률이 달라지기 때문이다. 인적자원개발은 한 조직이 어떠한 목표를 달성할 수 있도록 조직의 역량을 향상시키는 것이며 이에 따른 결과로 조직의 수행성과를 향상 ... 를 상승시킬 수 있다.Ⅱ-2. 인적자원 확보관리인적자원 확보는 새로운 사람을 영입하는 것과 기존에 있는 인적자원을 잘 유지시키는 것으로 나눌 수 있다. 이에 필자는 기존에 있는 인 ... 조직몰입이 이루어져야 미용서비스업에 종사하는 사람의 직무만족이 높아질 수 있다. 종사자의 직무만족은 낮은 이직률로 이어지기 때문에 인적자원 확보에도 유의미한 결과를 도출 할 수

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.07

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거스 히딩크의 인사관리

은 어려워진다.철저하게 직무가 전문화되어있어 다른 사람이 그 직무를 그 사람만큼 충실하게 수행하지 못하기 때문이다.반면 히딩크 감독이 쓰고있는 4-4-2 시스템은 직무의 확대화라고 볼 수 있 ... 을 볼 수 있었다.조직의 미션은 우선 “2002 월드컵의 16강 진출’ 이라고 할 수 있다. 히딩크 감독은 이런 미션을 기반으로 하여 조직의 전략을 세우고 그에 따라 이를 수행할 수 ... 히딩크 감독을 필두로 한 국가대표 코칭 스탭의 특징은 철저한 직무의 전문화와 이론과 실전의 융화라고 말할 수 있다. 예전에 국가 대표 코칭스탭에서는 볼 수 없었던 테크니컬 코디네이터

리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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배움 사이버평생교육원 평생교육프로그램개발론 팀별 과제

에 대한 정보로서, 담당자가 직무를 잘 수행하기 위해서 반드시 갖추어야 할 바람직한 지식이나 기술, 태도를 강조한다.2) 직무를 실제 또는 현재 수행하고 있는 상태나 직무 담당자가 현재 ... ◎ 평생교육프로그램개발론 팀별과제 수행 과정표 ◎- 본 내용은 과제 채점시 점수에 반영될 수 있으니, 성실히 작성해 주시기 바랍니다.작성 후 과제 첫 페이지에 내용을 추가하여 주 ... 을 통하여 이상적인 수행 수준, 실제적인 수행 수준, 이 둘 간의 차이, 원인, 해결 방안 등을 규명할 수 있습니다. 따라서, 요구분석의 의의는 한 마디로 “다양한 출처나 이해

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.03 | 수정일 2022.02.20

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자녀가 지켜보고 있거나 듣고 있는 상태에서 양육하기 싫다는 의사를 표시하면서 지속적으로 부부싸움을 한 경우

또는 직무상 아동학대 범죄 인지가 가능한 직군을 지정하였으며, 직무를 수행하며 아동학대범죄를 발견한 경우 또는 아동학대의 의심이 있는 경우에 아동보호전문기관 또는 수사기관에 신고하여야 한다(박소연, 2018). ... 과 같이 행복하고 인간다운 삶을 살아갈 수 있는 기본적 존엄성을 가져야 한는 것이다. 그러나 아동을 보호하며 그 권리를 지켜주어야 함에도 최근 영아 살해부터 신체적, 그리고 성적인 ... 하게 하며 괴롭게 하는 것을뜻한다. 즉, 아동학대는 아동에게 정신적, 육체적인 가혹행위를 하는 것이라고 할 수 있다.한국에서는 아동복지법 제3조 제7호에서 아동학대에 대한 정의

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19

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사회복지사에게 사회복지조사가 필요한 이유에 대하여 논하시오.

이 필요하며 자신감을 가지고 직무를 수행함으로 인해 만족도 역시 증대시킬 수 있다. 즉, 현장에서 과학적인 지식을 기초하는 참여와 실천은 사회복지조사의 탐구를 얼마큼 적절히 사용 ... 는 우리 사회에서 발생되는 여러가지 사회문제를 해결하기에는 한계를 보이기도 한다. 이러한 한계점은 사회조사 관련 지식을 터득하거나 식견의 확충을 통해 달성될 수도 있다. 따라서 ... , 클라이언트에게도 사회적 욕구해결을 위해서는 더할 나위 없이 필요한 것이 사회조사이지만 반대로, 사회복지사에게도 중요한 것이라 이야기할 수 있다. 이번에는 사회복지사에게 사회복지조사

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.04

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간호사의 직업병 및 관리방안

. 직업병의 주요 원인들을 파악하고 그에 대한 대응할만한 관리법을 세우며 미래에 자신에게 적용할 수 있는 방법을 찾아보고자 한다.본론1. 국내외 간호사의 노동 현실간호사를 비롯 ... 스러운 자세를 줄일 수 있도록 높이조절 가능한 스트레쳐카 사용 ＊들기 동작보다 밀기, 당기기 동작 사용＊허리보다는 허벅지 힘으로 물건 들기＊근골격계 증상의 예방이나 감소를 위해 ... 간호사는 혈액과 체액 노출 사고 건수가 가장 많은 직종으로 간호사의 43.8%가 1회 이상 혈액과 체액에 노출되고 이러한 것은 간호사가 환자와 빈번하게 접촉을 하는 이유도 있

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.17

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[a+취득자료] 우리나라 기업의 인사고과(인사평가) 제도의 문제점과 개선방안 을 제시하시오

업무를 수행하는지에 대한 자료를 회사측에서 얻을 수 있다. 이는 합리적인 인사 업무의 수행을 가능하게 한다는 점에서 우리나라의 기업에서 널리 사용되는 방법 중 하나이다.이어질 본론 ... 기준 평가법직무를 어떻게 수행했는가, 실제로 어떤 결과가 나왔는가에 따라 평가를 실시한다. 평정척도법과 중요사건서술법의 장점을 섞은 것으로, 좀 더 계량적인 측면을 갖고 있다.(8 ... 다.2. 우리나라 인사고과제도의 문제점(1) 승진이 임박한 직원에게의 혜택우리나라의 경우, 상당수가 ‘이번에 승진해야 하는 사람’에게 인사고과를 몰아주는 경향이 있다. 즉 자신

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.23

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