"우리나라기업인사관리"의 검색결과 입니다.

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인적자원관리 공기업 민영화 POSDCoREB 경영직 자소서 지방공기업 행정학요점정리 효과적인 모집 미국 행정 삼성 무노조 이화병원 면접

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"우리나라기업인사관리" 검색결과 581-600 / 16,647건

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공무원 다면 평가제'는 실시한지 11년만에 사실상 폐지하게 되었습니다 '공무원 다면 평가제가

는 ① 의사소통의 기회를 제공하여 조직을 활성화시키고, ② 관리자의 관리 능력을 향상시키며, ③ 상사 한 사람에 의존하는 인사평가보다 인사 평가 결과의 객관성과 신뢰성을 확보할 수 ... 의 객 4급 공무원 승진 심사에서 6급 이하의 공무원을 의미한다. 여기서도 알 수 있듯이 우리나라 공무원 다면평가는 주로 하급자에 의한 평가를 의미한다고 하겠다.2_다면평가 실시 근거 ... 제28조에서는 다면평가에 대해 규정하고 있다. 이에 따르면 소속 장관은 소속 공무원의 능력 개발과 인사 관리를 위해서 해당 공무원의 상급 또는 상위 공무원, 동료 공무원, 하급

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12

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CBHR컨설팅사례연구

lidecle_no/5674/ac/magazine)CJ는 외환위기 이후 성과주의 인사혁신을 위해 다국적 HR컨설팅 기업의 컨설팅을 통해 서구식 성과관리시스템을 과감히 도입, 새로운 성과 ... , 성과주의는 각 기업의 특성 조직문화 산업별 특성에 따라 달라져야 하며, 과업의 내용에 따라 달라져야 된다. 또한, 우리나라 기업 문화 특성상 “관계” 및 상사에 대한 관료주의는 현재 ... oc84623241 \h 6 Hyperlink \l "_Toc84623242" 2.국내 기업의 핵심인재 관리 PAGEREF _Toc84623242 \h 6 Hyperlink \l

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.29

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산업심리학 팀원의 선발 팀의 구성 및 운영 산업심리학 필요성 역할

다고 생각한다. 우선 우리나라 현재 대기업에서는 인적성이라는 심리적 요소를 이용한 1차 서류면접이 대부분이다. 그만큼 산업심리학을 이용하여 인성을 먼저 파악하여 적합한 인재를 고를 정도 ... 적 구조 모든 것들이 글로벌화 되고 있으며 인적자원관리를 통한 핵심역량 강화 등 기업의 이윤을 위한 사회적 시선과 직원들의 역량 강화가 최우선적인 과제로 떠오름에 따라 팀원의 선발 ... 을 사고 파는 문제가 아닌, 모두가 자신의 업무를 충실히 이뤄냄으로써 얻는 기업의 수익이다. 예를 들어 인사과에서 물건을 만들지 않기 때문에 인사과는 어떠한 보람도 느낄 수 없으며 팀

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.18

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사회복지조직과 환경의 관계

사회복지조직과 환경의 관계목차사회복지조직과 환경의 관계1. 사회복지조직의 구성과 유형1) 사회복지조직 구성의 구성요소2) 사회복지조직의 유형3) 우리나라 사회복지조직2. 사회복지 ... 된 조직이다.? 비공식조직은 공식조직 안에서 자연발생적으로 발생한 일부 구성원들 간의 조직이다.3/ 공적 조직과 사적 조직3) 우리나라 사회복지조직1/ 공적 조직과 사적 로직 ... 조직과 환경과의 관계1) 사회복지조직의 환경적 특성2) 사회복지조직의 일반환경 조건3) 사회복지조직의 업무환경 세부조건3. 사회복지조직의 환경관리1) 사회복지조직의 환경문화2

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.11

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동트기 힘든 긴 밤

다는 것 자체가 아직 우리나라의 시민의식, 정치 의식이 아직은 높지 않다는 것을 알 수 있는 사례가 아닌가 생각된다.그래서 이 책의 결말부분에 호랑이가 떨어졌다는 표현을보고 나서 ... 생각하며 조사를한다. 허우구이밍은 계속해서 검찰에 신고를하지만 그의 신고는 묵살되고 어느날 변사체로 발견된다.이 책은 중국의 경찰이 정치세력과 기업인들의 범죄에 대해 고발 ... 은 언제나 이슈거리이고 화제가 될 수 있다고 본다.요즘 마약문제가 한국에서도 일어나고 있다고한다. 대기업의 2세들이나 조직폭력배들이 연류된 이런 일들이 밝혀지고 있는데 이것이 빙산

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.30

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[진로활동][창의적체험활동] 진로활동 특기사항 예문입니다.

하고 운영한다는 것임을 파악함. 경영학과에 입학하면 주로 마케팅, 조직, 인사, 생산 관리, 재무 관리 등 기업 경영에 대한 지식을 배운다는 사실을 파악함. 졸업 후 주로 기업체 ... ‘사도세자’에 대해 발표했으며 ‘만약 사도세자가 죽지 않았다면?’이라는 가정 하에 조선의 역사를 생각해 발표한 점에서 우리나라 역사에 대한 깊이 있는 사고를 엿볼 수 있었음. 또한 ... 로 여겨진다는 사실을 알았다고 함. 더불어 행정학과는 바람직한 국가 경영을 위한 정부와 공공기관의 역할에 대해 연구했으며, 중앙부처와 공기업 등 공공 분야의 효율적인 관리를 담당

서식 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.26

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[경영학과] 2025년 1학기 노사관계론 중간시험과제물 공통(노동조합, 사용자단체)

사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고. 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논하였다.II. 본 론1. 노사관계의 당사자1) 노동조합노조의 공식적인 목적은 우리나라에서 노사 ... 사업의 근로자에 관한 사항에 대하여 사업주를 위하여 행동하는 자를 말한다. 근로자의 인사, 급여, 후생, 노무관리 등 근로조건의 결정 또는 업무상의 명령이나 지휘감독을 하는 등 ... 뿐 아니라, 이를 대신하여 노동자와 관련 업무를 처리하는 대리인이나 관리자를 포함하기도 한다. 사용자는 노동자와 대립적 관계를 가질 때도 있지만, 기업의 생산성과 지속 가능성을 위해

방송통신대 | 9페이지 | 22,500원 | 등록일 2025.03.12

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노사관계론 ) 노동조합의 역할을 정리, 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.

되었다. 산업혁명으로 인한 고용과 노동자가 발생하며 노동자의 권리를 보장받기 위함이었다. 우리나라의 경우 도시에 근대적 공장이 세워지며 노동자들이 큰 집단을 이루기 시작했다. 조선 ... 다면 노동조합은 왜 생기게 된 것인지 알아보았다. 산업혁명으로 만들어진 공장에 취업하여 노동을 하는 과정에서 노사 간에 자연스러운 노동문제가 발생하게 되었다. 노동자의 인사관리 상 ... 을 협상하는 방법 중 많이 쓰이는 방법은 파업과 같은 압력이다. 이들은 파업으로 사측에 본인들의 권리를 주장한다. 이로 인해 임금인상이라는 결과를 얻어내는 것이다. 우리나라의 경우

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.07.03

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한국직업사전이란

와 발간배경①한국직업사전은 직업에 대한 사전의 역할과 직업정보의 총람으로서 구직자에 대한 취업알선과 청소년들에 대한 진로지도, 기업 인사담당자의 인사관리 업무와 직업전문가의 직업 ... 직업의 현실을 적극적으로 반영함으로써 직무조사에 참여한 기업들을 시작으로 직업의 직무분석에 대한 이해가 확산되고 이를 통한 효율적 조직관리/ 인사관리의 합리성 도모.한국직업사전 ... 직업이 수록됨.③한국고용정보원에서 발간하며, 우리나라 전체 직업변화를 조망할 수 있음.④면접과 관찰을 통한 현장조사를 중심으로 하여서 표준 직업명 제정함.⑤제작절차와 형식은 미국

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.23

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(경영학원론A형) 자신과 관련 있는 기업을 골라 간단히 소개하고 그 기업의 문화를 교재 128쪽에 소개된 요인별로 평가

았던 우리나라의 일부 대기업들도 개개인의 창의력을 끌어 올리고 근속 연수를 높이기 위해서 기업 문화를 수평적인 구조로 개선하고자 노력하고 있기도 하다. 그러한 면에서II. 본론1 ... 로 매우 넓다.구글은 스마트폰이 등장하면서 또 한 번 기업의 영향력을 크게 키웠다. 구글의 모바일용 운영체제인 안드로이드는 우리나라 사람들이 많이 사용하는 삼성 스마트폰이나 LG ... 아도 채용공고 천 개를 내고 천 번의 채용절차를 각각 진행한다고 한다. 이 역시도 우리나라의 많은 대기업에서 상반기와 하반기로 나누어서 공채를 시행하는 것과는 확실히 대조되는 것이

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01

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[무역학 개론] 중국 정부가 각종 전염병 정보를 차단하는 것이 중국 진출 글로벌기업에 미치는 영향을 5가지로 정리하시오.

처럼 코로나19로 인한 중국의 통제는 소비자들의 수요 저하의 원인이 되고 자연스레 소비가 급감함으로 중국에 진출한 국내기업 외에도 다른 나라의 글로벌 기업들에게도 악영향을 미칠 수 ... 은 미국과 캐나다행 물류에 큰 영향을 미치게 될 것은 전망했다. 중국은 코로나19로 인한 감염을 봉쇄 식 관리를 이유로 전체 항구를 폐쇄하는 방법을 사용해 각국의 글로벌기업 ... 라 전 세계로 확산하는 가운데 중국 내 글로벌 기업 직원들이 다른 나라로 출장을 가거나, 각국 직원들이 중국으로 출장을 갈 수밖에 없는 상황도 발생했다. 국내에서는 코로나19 확산

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.09

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경영학개론_경영자는 기업의 소유여부에 따라 소유경영자와 전문경영자로 분류할 수 있다. 소유경영자와 전문경영자의 장점 및 단점과 각 경영체계의 사례를 제시 후 바람직한 경영체계에 대한 자신의 견해를 제시하시오

한 것으로, 기존 국내 기업들의 전통적인 소유경영 중심 구조를 재편하는 데 일정 부분 기여했다. 그러나 미국과 같이 소유와 경영이 분리된 전문경영인 체제의 기업과는 달리, 우리나라 ... , 그리고 주가에 부정적인 영향을 미친다고 경고하였다. Joh(2003)는 우리나라 IMF 이전의 기업 데이터를 활용한 실증분석을 통해, 소유와 지배 간의 괴리도가 클수록 기업 성과 ... 에 부정적인 영향을 미친다는 결과를 도출하였다. 박경서와 백재승 역시 Joh(2003)의 연구와 유사하게, 우리나라 과거 자료를 바탕으로 대기업과 비대기업 간 소유구조, 기업가치

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.06.04

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고용보험법의 문제점과 개선방안

하고 있다.이러한 측면에서 우리나라의 고용보험제도도 근로자의 직업을 선택할 시점부터 올바른 직장 선택을 체계적으로 지원하고, 취업된 이후에도 근로자의 고용안정과 기업의 경쟁력 강화 ... .Ⅱ. 고용보험법제의 이해1. 고용보험법제의 의의와 성격1) 고용보험법의 의의우리나라에서는 실업보험이라는 틀을 유지하고 있는 일본과 독일의 선행 경험을 고려하면서 보다 적극적 의미 ... 라는 용어를 사용하고 있는 나라는 우리나라와 일본밖에 없으며 다른 나라는 사업의 성격 변화와 관계없이 실업보험이라는 용어를 그대로 사용하고 있다(김병숙 외. 1999 : 388)우리

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.11.08

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마케팅원론 중간 과제

하게 먹을 수 있는 햄버거우리나라에서 유명한 햄버거 브랜드는 롯데리아 맥도날드 맘스터치 등이 있습니다.하지만 햄버거의 원조인 미국에서는 전 세계적으로 유명한 맥도날드를 앞 찌른패스트 ... 함을 느껴 win 이런 윈윈 마케팅으로 소비자와 회사 모두 만족할 만한 결과를 창출해 냈다고 해도 과언이 아닌 것 같습니다.네?번째?특징은?인앤아웃버거의?우수한?직원복지와?인사관리 ... 하게?됩니다. 그래서?이렇게?직영 운영하며?품질관리를?하는?것들은?개인기업이기?때문에?연달아 경영하고?있습니다. 마지막으로 선대의?경영철학을?유지하는?것도?하나의?특징이라고?합니다.그럼?이런?특징을?가진?인앤아웃이?성공하게?된?이유?크게?3가지를 이야기해보겠습니다.

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.30

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스타벅스

. 일본을 비롯한 우리나라의 진입전략도 국내 기업인 신세계와 50:50의 합작투자 라이센스 전략이 사용되었다.둘째로는 매출규모 $1 Billon 이상의 기업이 자신의 기업건물에 스타벅스 ... 하였고 이후 철저한 품질 관리와 기업의 사회적 책임 임수를 통해 특별한 스타벅스의 경험과 문화를 한 잔의 커피와 함께 제공하며 각 국의 커피 문화를 선도하고 있다.스타벅스는 2024년 ... 진입과 같이 이미지의 전환을 넘어서 새로운 해외 진입 전략 방식으로 사용된다.(3) 시장진입전략1) Company Operated Store다음의 방식은 우리나라의 직영 개념

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.24

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A+ 지역사회간호학 보건의료체계 보고서

의료기관보건소, 보건지소, 건강생활지원센터, 보건진료소로 구분2) 보건의료시설의 문제점우리나라의 병원급 이상 의료기관의 병상 수 중 민간이 차지하는 비율은 91.1%이다. 의료 ... 서비스 공급이 민간 부문에 많이 의존함에 따라 의료자원이 도시에 편중되어 도시지역은 의료자원이 남는 반면, 농촌 지역은 병상 부족 지역이 일부 남아 있다.Ⅳ 우리나라 보건의료조직1 ... - 지방보건의료조직의 인사권, 예산집행권 담당시군구 보건행정조직- 지방보건행정수행- 지역보건의료계획 수립- 지역보건의료기관 설치 및 운영- 지방보건조직에 대한 인사관리 수행읍면 보건

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.21

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성과관리론

: 2007률 구조면에서 살펴보면 국가공기업은 공공기관의 운영에 관한 법률과 각 개별법에 의해 관리되고 있으며, 지방공기업은 지방공기업법에 의해 관리되고 있다.본론우리나라는 김대중 정부 ... 하여 상세한 내용을 작성하시오.성과관리론 행31. 우리나라 공공영역(정부, 지자체, 공공기관 등)에서 활용하고 있는 개인에 대한 평가제도를 직접 조사하여 상세한 내용을 작성하시오 ... OECD국가들의 중심으로 공공관리에서 큰 변화는 정부의 비효율성 문제를 해결하기 위해 자율성을 부여하고, 성과에 대해 책임을 묻는 방향으로의 전환이었다. 우리나라의 공공부문에 목표관리

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.13

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해외진출과 직접투자

에 걸쳐 경영활동이 이루어지는 것을 의미한다. 다수의 기업이 높은 이윤을 얻기 위해서 외국의 상이한 환경에 적응하면서, 조직, 인사관리, 마케팅, 생산, 재무활동 등 기업의 경영활동 ... )이나 라이센싱(Licensing) 또는 해외직접투자(foreign direct investment)와 같은 다양한 방식이 활용된다.기업이 해외로 진출하여 활동한다는 것은 두 나라 이상 ... 라고도 하는데, 이는 기업이 해외에서 공장이나 기타 산업시스템을 발주 받아 이를 설계, 건설한 다음 가동할 준비가 되면 소유자에게 이전하는 계약이다.경우에 따라서 경영관리나 근로자의 훈련

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.10

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제도이론(제도주의)

체제를 설명(1969)하고 조선왕조의 인사 및 재무제도, 정책결정과정 제도 및 운영에 관해 해설하였다.(1969)2) 전반적 특징과 해석: 근대화 초기와 행정관리 제도의 도입이 시기 ... 어졌다.인사 제도 연구의 경우 김대중 정부 당시 설립된 중앙인사위원회에 대한 연구(오성호, 1999)가 있고 실적주의 제도 강화, 신공공관리 인사관리 지향의 지방자치단체의 인사 제도 ... 분석(이효·김헌, 2002)에 관한 연구가 있고 윤태범(1999)이 우리나라 정부의 반부패정책의 제도 평가를 수행하였다. 김운태가 일제식민지배 하의 행정왜곡기 행정(2000a

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.10

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[행정학과 2학년] 1. 역량평가제도의 개념에 대해 설명하고, 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명하시오. (30점)

. 본론1. 역량평가제도의 개념2. 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점1) 인사 공정성2) 성취동기3) 성과관리3. 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 차이점1) 국가공무 ... 들 동기와 관련된 구체적인 목표를 달성하는 데 몰입되어 있을 때· 개인이 목표를 달성하는데 진전을 보일 때3) 성과관리성과관리가 확산되면서 기업들이 인재를 바라보는 관점도 바뀌 ... 었다. 종전의 막연한 인적자원관리에서 경영의 핵심은 인재라는 인식이 공고해진 것이다. 뛰어난 인재는 높은 성과를 창출했고 기업은 전략적으로 인재 확보와 유치에 집중했다. 전략적 인적자원

방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.13

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