"가치창조형인재"의 검색결과 입니다.

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직무능력기술서 사회학과 인재상 한국주택금융공사 인적자원관리 잭웰치 기업의 핵심가치 전기직 기업가정신 족보 강원대 자소서 2023

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"가치창조형인재" 검색결과 421-440 / 13,045건

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서비스리더쉽을 활용한 성공 실패 사례

3. 실패하는 리더의 6가지 행동특성1) 실행력이 부족하다2) 변화에 둔감하다3) 시키는 대로나 해!4) 등잔 밑이 어둡다5) 칭찬에 인색하고 책임은 엄격하게6) 인재를 키우는 일 ... 다섯 가지 핵심 사업원칙을 '황금표준'이라 부른다.모범적인 기업 문화를 창조하고 직원에게 이례적일 정도의 권한을 부여하며 고객을 특별 배려하는 최고의 호텔 체인 시스템의 성공적 사업 ... 시킨다,셋째, 다정한 작별 인사를 한다, 고객의 이름을 부르고 따뜻하게 작별을 고한다,황금표준의 다섯 가지는 다음과 같다.1, 핵심 가치로 움직이는 조직을!2, 모든 직원을 리더로!3

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.04 | 수정일 2023.02.10

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미래사회와유아교육 ) 미래사회 인재의 특성에 대해 기술하고, 미래교사의 다양한 역할 및 역량 중 본인이 가장 중요하다고 생각하는 것을 5가지 제시하고, 그 이유에 대해 간단히 기술하시오

하거나 과거나 현재를 유지하려고 하기보다는 미래사회의 인재는 이러한 불활실성을 받아들이고 적응하는 방식을 취해야 할 것이다. 오히려 예측하고 주도적으로 창조해 나갈 수 있는 창의 ... 미래사회와유아교육1. 미래사회 인재의 특성에 대해 기술하고, 미래교사의 다양한 역할 및 역량 중 본인이 가장 중요하다고 생각하는 것을 5가지 제시하고, 그 이유에 대해 간단히 ... 을 찍어 과제 본문에 삽입할 것,미래사회와유아교육1. 미래사회 인재의 특성에 대해 기술하고, 미래교사의 다양한 역할 및 역량 중 본인이 가장 중요하다고 생각하는 것을 5가지 제시

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08

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원광대학교 기업가정신 및 창업기초 강의노트

대 상위기업들이 원하는 인재상-창조경제 시대에 요구되는 기업가정신. 인재로 가득 찬 기업이 경쟁력을 가짐.#사내 기업가정신‘혁신’기존 기업이 변화하지 않으면 성장할 수 없다.글로벌 ... 일2. 사내 기업가정신 활성화 방안1) 기업이 원하는 인재상#기업이 채용하기를 바라는 인재상의 변화성실, 근면, 정직, 책임 창의, 도전, 열정, 글로벌 역량, 인성#매출액 100 ... 경영방침 점검 및 수정 필요기존의 문화, 기술, 가치 등 전면적 개편. 새로운 기업문화를 발전4) 사내 기업가정신 활성화 단계#혁신적인 아이디어를 위한 Process1. 명확한 목표

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 113페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.11.30

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[A+]간호관리학 4개 병원의 사명,철학, 조직도(병원/간호부) 정리 및 분석

에 최선을 다하는 인재들이 즐겁게 일할 수 있는 터전을 만든다.- 혁신추구: 기존 관행에 안주하지 않고 창조적 열정을 발휘하여 새로운 지식과 가치를 창출한다.- 사회공헌: 사회 ... .- 세계 의료의 리더를 양성하는 병원: 다양한 경험과 창조적 교육을 바탕으로 의료발전을 주도할 세계적인 리더를 배출한다.- 의료선진화를 추구하는 정책협력병원: 대한민국 의료시스템 ... 과 행복한 삶에 기여한다.철학·목적- 고객 중심: 서울대학교병원의 고객은 우리의 존재 이유이며 고객이 항상 신뢰할 수 있는 서비스를 제공한다.- 인재존중: 비전 달성과 자기 개발

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.07

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제조업 생산직에서의 인간존중경영 실현방안 연구(현대자동차 사례를 중심으로)

을 위한 수단으로만 여기게 되는 노동의 가치상실 문제를 야기했다. 또한 조직이 수동적이고 순응적인 인재를 선호하게 되어 개인의 욕구나 능력개발 욕구가 경시되었고, 조직이 구조적 관성 ... 인재육성 구조3. 경영진-생산직 간 인간적 소통채널 및 인간존중문화 확산제도VII. 결론 및 한계[핵심어] : 인간존중경영, 제조업, 생산직, 현대자동차I. 서 론1. 연구 ... 을 갖게 되어 창조적 변화를 하지 못하고 환경의 변화에 대해 둔감해졌다. 이러한 일련의 문제점과 함께 기업경영 및 사람관리에 대한 패러다임의 전환, 특히 인간존중경영으로의 변혁의 필요

리포트 | 26페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.05.13

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A+마케팅의 가장 중요한 핵심요소는 무엇이며, 이를 중심으로 마케팅의 진화과정을 설명하시오,더불어 최근 마케팅 트랜드가 갖는 방향성을 제시하시오.

의 사회적 책임을 기업의 의무라고 주장하며 자발적인 참여를 제안할 경우 사회적 책임을 기업의 새로운 가치 창조 전략으로 보다 적극적으로 참여해야 한다고 주장하고 있습니다. ESG ... , 더불어 사는 환경, 환경오염 책임, 주최 측 채용 책임 등을 기업에 요구하기 시작했습니다. 이에 따라 CSR은 기업과 사회가 수익의 일부를 공유하고 사회 발전이 우수한 인재 양성 ... 과 소비 능력 향상의 중요한 요소만이 아니라고 선언했습니다.2. 최근 마케팅 ESG 트렌드가 갖는 방향성CSV는 경제적 가치를 추구하는 과정에서 함께 사회적 가치를 창출할 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14

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우리나라 뿐 아니라 세계적으로 인권의 문제가 큰 이슈가 되고 있습니다. 인권의 영역, 내용, 발달 과정 등 인권의 개념에 대해 살펴보고~

. 본론1. 인권이란 무엇인가?인권은 모든 인간이 태어날 때부터 가지고 있는 권리로서, 그 본질적인 가치와 존엄성을 보장받아야 하는 권리입니다. 인권은 인간의 본성과 존재 자체 ... 에 기인하며, 인간의 존엄성과 자유를 존중하고 보호하는데 중요한 역할을 합니다.인권은 개인의 자유와 안전, 평등, 존엄 등을 보장하며, 인간의 기본적인 욕구와 가치를 존중하는 근본적인 ... 들에게 동등하게 보장되어야 합니다. 인권을 보호하고 존중하는 것은 정의와 인간성을 존중하는 사회를 구축하기 위한 필수적인 가치입니다. 인권은 법적으로 보호되어야 하며, 국가와 사회

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23

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제4차 산업혁명 관련 분야인 교육일자리 중 택일하여 미래전망 보고서

차산업혁명이 시작된 지금 기술을 창조하고 활용할 수 있으면서도 인간성과 사회성을 잃지 않는 미래형 인재를 위하여 공교육이 어떻게 달라져야 할 것인가를 논의하는 것은 매우 의미 있 ... 를 바꾸는 것은 물론이며 우리들의 삶의 가치와 경제적이고 사회적인 기반을 완벽히 바꾸어놓을 것이다. 이미 우리는 인터넷의 등장과 함께 사회 전반이 빠르게 변화하며, 가치 및 윤리 ... 기 때문에 현행 학교교육은 산업화에 적절한 인재 양성을 위한 효율성을 추구하고 있다. 우리나라 학교제도는 초등학교 6년, 중학교, 3년, 고등학교 3년의 의무교육과정을 가지고 있다.학교

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19

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창의성에 대하여 조사하고 일상생활에서 창의성을 개발할 수 있는 실제적인 사례를 들어 기술하시오.

되는데, 가정과 학교뿐만 아니라 산업장면에서도 창의성은 지능 못지 않게 중요한 개인의 능력으로 간주되고 있다. 특히 변화무쌍한 제 4차 산업혁명 시대 속에 살고 있는 지금, 미래 인재 ... 현재 [2015 개정 교육과정]에서도 창의 융합형 인재를 양성하는 것에 목적을 두고 있다.그렇다면 창의성이란 무엇이며, 어떻게 해야 개발할 수 있을까?이번 과제를 통해 창의성에 대해 ... 것을 생각해 내는 능력’이라고 한다.창의성에 대해 Guilford(1959)는 ‘새롭고 신기한 것을 낳는 힘이다.’라고 하였으며, Taylor(1961)는 ‘생산적 사고와 창조

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.04

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기업이 바라는 핵심역량과 나라별 대학교육

함께”라는 경영방침 아래 새로운 가치와 이윤창출을 목표를 갖고, 축적된 기술 노하우와 기술 혁신을 기반으로 글로벌 경쟁력을 확보하기 위한 국내, 외 마케팅 활동을 통해 차별화된 제품 ... 를 정착시키고, 이에 부합되는 합리적인 보상 체계를 확립 시행합니다. 인켈 (Inkel)이 바라는 인재는 자율적 인재: 스스로의 역량과 임무에 대하여 타성이 아닌 자율적으로 움직이 ... 는 인재되는 핵심역량을 정리하였습니다 (2). 이는 기업이 바라는 핵심역량은 대학교육을 통해서 길러진다는 것입니다. 오늘날의 한국의 역량기반 대학 특징에서 핵심역량을 위한 대학교육

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.02

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충청북도노인종합복지관 인터넷 방문 보고서 (사회복지실천론)

으로 지역사회 선진 노인복지관 구현! 으로핵심운영가치는 공감, 참여, 창조, 실천, 고품격이고, 직원참여가치는 Motive, Active, 역량있는 자기역할, 보람있는 성취감, 상호 ... 격려와 지지이며슬로건은 어르신 삶의 가치창조, 그 새로운 시작!이고인재상은 진취적 역량의 복지인, 본분을 다하는 조직인, 올바른 예절의 실천인, 참신한 자기 계발자, Team ... Player이다.2. 충청북도노인종합복지관의 미션“Happy-Together 충북” 어르신 삶의 가치를 창조하는 공감과 참여의노인복지 공동체 건설!3. 충청북도노인종합복지관의 법

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| 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.01

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우리나라 기업가 조사(삼성 이병철, 현대 정주영)

경제에 중대한 영향을 미쳤다.2) 기업 이념 및 경영 철학정주영의 경영철학은 "창조적 도전과 책임"이라는 가치에 기반하고 있다. 그는 자본과 기술이 부족한 환경에서도 국제 협력 ... 를 제공하여 공정하고 안정된 근무 환경을 조성했다. 이러한 '인재 중심' 경영 철학은 삼성을 현재의 글로벌 리더로 이끄는 원동력이 되었다.4) 사회적 책임과 위기 극복이병철은 기업

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.18

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이공계 위기 현상 원인분석 및 해결방안

+ 엘리트들의 이공계 기피 → 상대적으로 덜 우수한 인재 + 낮은 대우와 보수 → 악순환 공학에 대한 낮은 인식 우수 인력의 이공계 기피 현대의 이공계 기피 현상 (3/3) 6 ... 이공계 인재들이 기초과학 연구 분야 진출 기피기초과학 연구 지원 문제 12 국가 총 연구개발 (R D) 비 약 69.4 조원 중 물리 , 화학 , 생물 , 수학 등 기초과학 연구 ... → 한국 0 명 ∙ R D 투자의 패러다임 : 선택과 집중형의 ‘ 추격형 R D’ → 풀뿌리형의 ‘ 창조적 R D’ ∙ 노벨상 연구의 가능성 : 소수의 대형 연구 다수의 풀뿌리

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| 리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.26

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고려대학교 자유정의진리2 6강 <비판정신과 대학의 미래> 글쓰기

비판이 지켜야 할 ‘가치중립성’자유정의진리-XX분반 XX학과 20XXXXXXXX XXX비판하는 주체의 자리는 어디에 놓여있어야 하는가? 그 비판의 총구는 비판의 주체에게 되돌아와 ... 이란, ‘대상이 갖는 고유한 가치를 발견하기 위해 사전에 요청되는 지적 활동’이다. 이는 ‘비난’과 자주 혼동되곤 하지만, 비난의 목적은 ‘특정한 주장을 헐뜯고 폄훼하는 것’ 그 ... 자체에 있다는 점에서 비판과 구분된다. 이러한 점을 고려해 볼 때, 비판의 주체는 비판의 대상이나 상황으로부터 거리를 둔 가치 중립적인 지점에 있어야 함을 알 수 있다.먼저, 비판

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| 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.23

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[a+취득자료] 아동미술교육의 중요성 및 필요성에 대해 논하세요.

은 정보와 지식, 세련되고 정제된 감성을 키워, 더욱 능력있고 우수한 인재를 양성하기 위한 염원의 반영이라고 하겠다. 이러한 조기 교육 열풍을 통해 취학 전 아동의 주요 학습활동 ... 과 다르다는 의미의 독자성은 자아 존중감을 형성할 수 있게 하고, 나의 가치나 능력을 인정받는다는 자아 존중감은 본인이 인정받는 것과 같이 타인의 가치나 능력도 인정해 줄 수 있는 건 ... 있다.(2)정서발달과 아동미술교육아동 미술교육을 통해서 즐거움과 만족감을 느낄 수 있으며 자신이 창조한 것에 대해 자신감을 가질 수 있다.(3)인지발달과 아동미술교육아동 미술활동

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.28

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제14장 농촌관광의 발전방향

로 활용하도록 한다 .새로운 가치창출 농촌공간의 새로운 가치 창출 농업 농촌의 다원적 기능을 극대화하고 농촌주민의 삶의 질을 향상하는 방향으로 새로운 농촌공간의 가치를 새롭게 창조 ... 제 14 장 농촌관광의 발전방향새로운 가치창출 교류활성화를 통한 가치 실현 농촌관광을 포함한 도농교류정책은 농촌의 가치를 인식하고 사회구성원과 농촌의 협력을 이끌어내는 효과적인 ... 해야 한다 . 농촌공간의 새로운 가치는 수요자의 농촌이 보유한 자원과 농촌에 대한 니즈 (needs) 를 고려해야 한다 .주민 역량 강화와 시장 확대 타당성 있는 수익 모델의 설정

리포트 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.27

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2021년 리더십_최근 기업들이 글로벌화를 추진하면서 다양한 글로벌 인력을 해외에 파견하고 있다. 글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야할 특성은 무엇인지 설명하고 글로벌 리더를 선발 육성하는 방안을 제시하라.

이 다양하게 변화하고 있다. 이러한 시대적 변화와 함께 사회 구성원들의 욕구와 흥미, 가치관 또는 다양해지고 있으며, 한 국가에만 한정된 기업이 아닌 전 세계로 뻗어 나가면서 기업 ... 또한 세계화(글로벌화)가 되고 있다. 글로벌화된 기업들은 다른 나라에서 성공하기 위해 다른 나라의 문화와 지식을 가진 있는 인재를 필요로 한다. 또한 본 지사와 다른 나라의 지사 ... 동기를 부여하여 자발적으로 공헌할 수 있도록 능력을 발휘하는 사람이다. 글로벌 리더로서 해외 주재원은 글로벌 시장경쟁 상황에서 타국에서 글로벌 사업을 이끌 수 있는 열량을 갖춘 인재

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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[리포트][언론정보학과][경희대학교][탐구활동보고서] 경희대학교 언론정보학과 분석 보고서입니다. 관련 학과로 진출하실 분들은 반드시 읽어 보시기 바랍니다.

해 나가는 책임 있는 교양인세계인지구적 차원에서 타인과 함께 평화를 추구하는 세계시민창조인학문 간 경계를 가로지르며 융·복합 분야를 개척하는 전문인2. 학생부종합전형 인재상(네오르네상스 ... 학원의 민주화, 사상의 민주화, 생활의 민주화경희대학교 학생부종합전형 활동 우수형언론정보학과 분석 보고서Ⅰ. 인재상1. 경희대학교 인재상문화인다양한 공동체 안에서 삶을 완성 ... 전형 인재상)대학 인재상네오르네상스 전형에서 찾는 인재문화인문화·예술적 소양을 바탕으로 다양한 공동체 안에서 삶을 완성해 나가는 책임 있는 교양인으로 성장할 잠재력을 갖춘 사람

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.20

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왜 인문학을 배워야 하는가? 교양교육의 의미와 목표가 무엇인지? 강의내용에 기초해 서술하시오

성을 넘어 통찰을 요구하면서 인문학이 성장동력으로 사용되고 있다.유연하고 창조적으로 지식을 창출하는 융합형 인재가 필요로됨에 따라 통찰의 능력을 기를 수 있는 인문학의 필요 ... 함을 추구한다’라는 명제를 설명하고, 그 철학적 근거를 정리해 보시오우리가 살아가면서 중요하게 생각하는 가치가 무엇인지 또한 우리가 비정상적이면서 부정직한 사회통념 속에서 살고 있 ... 는지 생각해 볼 필요가 있다. 우리는 인문학을 통해 사회에서 중요하게 여기는 것에 대해 생각하면서 인간다운 가치를 알아가며 살아가야 할 필요가 있다. 그렇다면 왜 인문학을 배워야 하

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.28 | 수정일 2021.11.03

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[위더스 A+]우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고 체계적으로 정리하여 글로 서술하시오.

었다. 2) 기업이념 과거의 기업이념 - “무에서 유를 창조하자” - “하면 된다” - 창조적 도전, 고객 우선주의, 인재 중시 현재의 기업이념 - 현대그룹은 창업자의 정주영의 이념 ... 적 책임, 그리고 윤리적인 가치를 중요하게 여기며 사회 발전에도 기여하고 있다. 이번 보고서에서는 우리나라 대표적인 기업가 두 명을 선정하여 그들의 창업 과정, 기업이념, 경영철학 ... , 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중 등을 분석하고, 그들의 역할과 가치에 대해 자세히 살펴보고자 한다. Ⅱ. 본론 1. 이론적 배경 1) 창업정신이란 기업가의 고유한 가치관

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.30 | 수정일 2024.11.01

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