"법정근로시간"의 검색결과 입니다.

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생활법률 방통대 근로계약서 연봉근로계약서 부당해고 코로나 상속분 주52시간 주69시간

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"법정근로시간" 검색결과 4,261-4,280 / 5,685건

면접준비를 위한 토론 및 시사상식

의 체벌을 인정해야 한다. 학생이 수업시간에 음악을 수차례 크게 트는 것을 제지한 선생님께 초등학생이 폭력을 휘두른 일, 고교 남학생의 교생선생님을 성희롱한 일 등 말로서만 듣지 않 ... .)- 체벌 말고도 다른 대안책으로 학생들을 지도할 수 있다. (지각하는 학생이 선생님께 모닝콜을 하는 제도, 학생 자치법정 제도 등)- 체벌 논란은 십년 동안 계속되어 왔으며 ... 보다 다른 방법을 강구하는 것이 시간적, 노력적으로 효율적이라고 본다.- 학교 규칙을 엄격히 시행하거나 스스로 문제를 해결하고 깨달을 수 있게끔 반성의 시간을 주는 것으로 체벌

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.05.22

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(주)한진 인적자원관리

의 업무성과나 근로시간을 기준으로 지급되는 직접보상업무성과나 직무와는 무관하게 지급되는 간접보상지급방식개별 종업원마다 차등지급조직구성원 전체 혹은 집단에게 동일하게 기회가 주어짐지급요구 ... 보상5 안전관리Ⅰ 임금관리란 무엇인가?임금은 근로자가 제공하는 노동의 대가로 사용자가 근로자에게 지불하는 보상이다. 우리나라 근로기준법 제18조에 의하면, ?임금이라 함은 사용 ... 자가 근로의 대상으로 근로자에게 임금, 봉급 기타 어떠한 명칭으로든지 지급하는 일체의 금품을 말한다?라고 규정하고 있다. 이때 임금의 의미는 임금, 급료, 수당, 상여금 등도 포함

리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.06.05

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종합소득공제

-------------31)근로소득자가 신청을 한 경우2)표준공제4. 기타소득공제 -----------------------------------------------61)개인 ... 의 직계비속인 경우(근로소득이 있는 여성 또는 배우자가 없는 남성 근로자 에 한하여 적용) 1인당 연 100만원을 곱하여 계산한 금액을 공제3)소수공제자추가공제부양가족수가 적은 근로자 ... 의 소득세 부담을 경감하기 위한 것으로 일용근로자를 제외한 기본공제 대상인원이 본인 1인 뿐인 경우 100만원을, 본인을 포함하여 2인 뿐인 경우에는 50만원을 근로소득금액에서 추가

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.13

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[노사관계론]아시아나 노조 파업사태에 대한 분석과 고찰

의휴이며, 이러한 비행휴를 적용하라.⑺ 근무 조건 향상사측→ 근로 시간 단축에 따라 일반직 근로자와 캐빈 승무원 등 타 직종과 동일한 연간 116일(월 평균9.6일)의 휴무일 ... 별로 근로조건이 상이하며, 업무의 특성상 1일 20시간까지도 근무하는 조종사에게 독특한 환경은 도외시한 채 근무 조건이 타 직종과 같아야 한다는 무리한 논리이다.특히 타 직종에 적용 ... 1. 사건개요아시아나 조종사 노조는 지난 2000년 6월 노조를 설립했지만 복수 노조 금지 조항에 따라 법정 공방을 거쳤다. 지난 2002년 12월 경, 법외 노조였던 조종사

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2006.05.26

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마오의 제국을 읽고....

라고 할 수 있다. 과거 오랜 시간 동안 지속 되어왔던 ‘관료체제’는 공산당이 정권을 잡으면서 사라진 듯 보였으나, 사실은 공산당 내부는 더욱 심각한 ‘관료체제’의 형태를 보이고 있 ... 를 위한 국가이며, 누구를 위한 정당인가?이런 현실은 도시 노동자들뿐만이 아니라 농촌에까지 눈을 돌리는데, 특히 농촌은 도시 근로자보다 몇 배의 세금 부담이 가중되었고, 그 ... 이면을 솔직히 밝히며 저항은 확산되었고 또 그 과정에서 어느 공산당 간부의 고소로 법정까지 갔지만 아직도 판결이 나지 않고 있다는 현실을 말한다. 이렇게 80년대부터 극심해

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.16

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임금채권보장법의 문제점 및 개선방안(A+발표)

이 정하는 사유에 해당하는 경우에 퇴직한 근로자가 지급받지 못한 임금 및 퇴직금으로서 근로기준법 제 37조 제 2항 제1호 및 제2호(최종 3개월분의 임금, 최종 3년간의 법정퇴직금 ... 하여 임금 등을 지금 받지 못한 상태로 퇴직한 근로자에게 그 지급을 보장하는 조치를 강구함으로써 근로자의 생활안정에 이바지함을 목적으로 한다.(임금채권보장법 제1조) 임금채권보장제도 ... 는 국가가 기금을 조성하여 도산 등으로 임금 및 퇴직금 등을 지급받지 못하고 퇴직한 근로자에게 그 일정부분을 사용자를 대신하여 신속 간편하게 지급하는 제도이다. 임금채권 우선변제제도

리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.08.28

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고용보험

자 적용하지 아니한다.1. 60세 이후에 새로이 고용된자1-2. 65세 이상인 자2. 시간제근로자(1주간의 소정근로일 또는 소정근로시간이 당해 사업장의 동종업무에 종사하는 통산근로 ... 자의 1주간의 소정근로일 또는 소정근로시간에 비하여 노동부령 이 정하는 비율이상 짧은 자를 말한다.)3. 일용근로자(일일고용되는 자 또는 3월이내의 기간을 정하여 고용되는 자를 말 ... 형태에 따른 적용제외자: 고용보험이 적용되는 사업에 종사하고 있다 하더라도 근로형태에 따라 적용되지 않는 경우.① 65세 이상인 자② 60세 이후에 새로이 고용된 자③ 시간제근로자

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.10

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[사회과학]현대여가사회의 이해

을 꿈꾸는 여가, 정부의 정책으로의 여가, 향락과 퇴폐적인 면이 많은 여가, 다양하지 못한 여가로 말할 수 있겠다.2. 주 5일 근무제와 여가1) 주 5일 근무제란 ?법정근로시간 ... 된다.(삼성경제연구소 추정) 또한, 주 5일근무는 근로시간을 단축하여 생산성을 향상시킨다. 근로시간 단축은 근로자와 기업 쌍방의 생산성 향상 유인을 강화시키는데, 근로자는 근로시간 ... reation)"을 뜻한다. 여가는 시간적인 개념이 강하지만 실제로 우리가 말하는 여가는 시간과 공간 그리고 육체적인 활동이 어우러진 복합적인 개념이다. 여가를 잘 활용하면 생활 속

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.27

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주5일근무제

는 외국의 사례를 보더라도 제도를 도입하는 초기시점에는 생산차질, 근로조건을 둘러싼 노사마찰 등이 발생하고, 법정 근로시간의 단축으로 인해 노동비용이 상승하여 기업경쟁력에 부정 ... 자들의 낮은 생활수준(좁은 주택, 사회보장제도의 미흡 등)과 장시간 노동이 무역수지 흑자를 가져왔다는 비판이 국제사회에 제기되었다. 이후 일본의 장시간 근로가 선진국 위상에 맞 ... 되며, 교대제 근무를 하는 생산인력의 경우 남들이 쉬는 토·일요일 근무시 상대적 박탈감과 불만을 느낄 수 있다.2실 근로시간이 단축되면서 임금이 감소하게 되면 임금보전 요구가 대두

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.01.04

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[정치경제]한국경제의 문제점-비정규직에대해

(도급,위탁등), 단시간 근로, 파견근로, 가내통신근로 등으로 구분 할 수 있을 것이다,Ⅲ.비정규직 근로의 규모와 주요특징-비정규직 근로의 규모비정규직 근로의 규모 수치는 타당 ... 189(1.3)↕↕有期계약근로근로계약 1년 초과271(1.9)근로계약 1년 이하1521(10.7)↑↓↕시간제 근로자647(4.6)非典型근로호출근로자589(4.2)재택근로자121(0 ... , 월차 및 연차 , 보건휴가등 법정 임금이나 휴가도 제대로 보장받지 못하고 있음.ⅲ>사회 및 기업의 복지정책으로 부터의 소외: ILO국제 협약에서 비정규직 근로에 대한 “동일

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.11.19

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GS리테일과 구글의 선택적 복리후생제도 PPT

에 맞추어 복리후생 항목 선택1974년 미국에서 처음 도입됨# 선택적 복리후생 제도(Cafeteria Plan)란?◎ 선택복지 개념도Soup 경조금, 휴가Rice 건강검진 등 법정복리 ... 의 인건비 부담을 가중 반면, 근로자들의 만족도는 오히려 떨어지고 있었음.사업부마다 다른 인력구조 특성을 갖고 있음각 사업장은 전국 각지에 흩어져 있음회사 주도의 획일적 복리후생제도 ... 들의 가치판단 및 의사소통 요함Action (Google)Google의 선택적 복리후생제도 특징자녀 양육훌륭한 탁아시설 Kinderplex 24시간 운영유능한 선생님남,여 육아휴직

리포트 | 46페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.01.02 | 수정일 2014.09.23

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[주 5일제] 주5일제 시행의 문제점과 해결방안

기준 노동시간이 되는 법정 노동시간을 단축하는 것이 실제 노동시간을 단축하는 가장 첫 번째 일이다.둘째, 초과노동시간 규제를 강화하고 휴일 휴가를 늘려야 한다.현재 근로기준법 ... 법정노동시간을 주당 48시간으로부터 40시간으로 단축하는 내용의 노동 기준 법을 개정하게 되었다. 법에는 법정노동시간은 물론, 초과근로와 휴일근로를 억제하기 위하여 수당 인상 및 ... 쟁점은 어떤지 알아보도록 하자.2. 주 5일제 시행 방법{※ 1953년 근로기준법 제정 시 48시간 -> 1989년 44시간으로 개정현 행근로기준법 제49조(근로시간) 1 1주간

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.08.14

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[근로기준법] 아르바이트와 관련된 근로기준법

을 수 있다. 다만 1주일 근무시간이 15시간 미만인 사람은 퇴직금, 유급주휴일, 연월차 휴가규정에서 제외될 뿐이다. 또, 일반 근로자들에게 적용되는 법정최저임금액(2005. 3 ... 한다. 이때는 근로기준법 36조에 의해 법정임금지급기일인 14일을 기다린 후 그 기간 내에 임금을 지급하지 않는 사업자를 대상으로 행정적 구제방법과 형사적 구제방법, 그리고 민사 ... 에서의 소송의 의한 구제를 받을 수 있다. 이 경우 행정적 구제방법보다는 시간이 많이 든다. 위 사례에서는 우선 법정임금지급기일인 14일이 지나 임금체불에 대한 구제수단을 사용할 수

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.03.31

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[사회복지] 삼성어린이집

(만1~4세 아동)-차등 보육료 지원단가구분개념지원비율‘05‘061층법정저소득층100%100%2층최저생계비의 120% 수준80%100%3층도시근로자가구 평균소득 50% 수준60%70 ... 근거)①국민기초생활보장법에 따른 수급자(법정)②모.부자복지법 제 5조의 규정의 의한 보호대상자의 자녀(모부자)③국민기초생활보장법 제24조의 규정에 의한 차상위계층의 자녀(차상위 ... 를 제공하는 것을 주축으로 하고, 부모지원 프로그램과 사회복지 프로그램을 통해 부가적인 서비스를 제공하는 개념적 틀을 기반으로 함.-본 원의 입소한 아동 중 법정 저소득가정 및 차상위

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.23

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모바일 3g+ 의 이용, 헌법재판 1등!&^^

한 요금)5.1.2 시간의 절약법률5.1.3서비스의 접근 용이5. 2정부측5. 2. 1 주먹 보다 법이 가까운 사회 도래5. 2. 2 사회적 비용 감소5. 2. 3 국민의 삶의 질 ... 통신의 장 점1. 이동성 : 시간과 공간에 구애받지 않고 언제나(Anytime), 어디서나(Anywhere), 누구와(Anyone), 어떤 내용도(Anything) 즉시 자유 ... 로운 통신이 가능하다.2. 공중성 : 전파자원을 효율적으로 공유할 있다.3. 경제성 : 유선 통신에 비해 선로의 설치 및 유지 보수비용이 적고 설치 소요시간을 짧다.2. 2. 2 이동통신

리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.11.02

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[예산편성][정보통신부][보건복지부][과학기술부][환경부][산업자원부]예산편성 개념, 예산편성 성격, 정보통신부 예산편성, 보건복지부 예산편성, 과학기술부 예산편성, 환경부 예산편성, 산업자원부 예산편성 분석

계상방법 개선Ⅵ. 보건복지부의 예산편성1. 기초생활보장의 내실화1) 기초생활보장 사각지대 해소 및 생계비 등 지원수준 향상2) 차상위 저소득계층에 대한 복지서비스 지원 확대3) 근로 ... 인적, 물적, 시간적 자원을 집중적으로 투입할 수 있고, 그만큼 자원의 낭비를 줄일 수 있다.둘째, 예산은 정부의 역할 또는 사회가 직면하고 있는 여러 문제에 제한된 공공재원을 배분 ... 으로 구분하여 출연하는 방식으로 전환했다.정보화촉진기본법의 적용을 받고 있는 정보화촉진사업은 종전대로 기금전출금 형태로 계상되고, 그 외의 사업은 법정 출연기관에서 추진하는 경우

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.03.02

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[노동정책]주5일근무제 현실 및 효과

으로 단축하여 일주일에 8시간씩 5일을 일함으로써 실현될 수 있다. 현행 주 44시간으로 돼있는 법정근로시간을 40시간으로 단축하는 것이다. 이에 따라 지난 89년 법정근로시간이 주 ... 는 노사정 위원회가 2000년 10월 23일 현행 주당 44시간인 법정근로시간을 가능한 한 이른 시기에 주당 40시간으로 단축하는 것을 주된 골자로 하는 노사정 합의문을 채택한 이후 ... 들은 15~20%의 임금인상을 부담해야 한다. 중소기업은 주5일제 근무를 2005년부터 단계적으로 도입하고 법정시간 이외의 근로시 임금 할증률을 현재의 50%에서 ILO(국제노동기구)기준

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.28

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참여정부 실업정책 평가,비판

휴가, 근로시간, 초과근로 수당등)에 대한 규제, 노조의 영향력과 임금교섭 방식, 최저임금제 등이 거론되고 있다. 노동시장의 경직성은 특히 취약계층이 일자리를 얻는 것을 어렵 ... 률을 줄이기 위한 대책 마련이 필요하다. 또한 근무태도불량자에 대한 관리를 강화할 필요가 있고, 근로참가자들이 국가의 지원 속에 안주하려는 경향이 높다는 문제가 있다.? 사회적일자리창출 ... 하여 22만4,796명에게 일자리를 지원할 계획이다.? 자활근로사업 (보건복지부－취약계층 일자리지원 및 직업훈련)자활근로사업은 본래 목적인 저소득층의 근로능력 배양 및 자립촉진

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.26

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현대 사회의 다양한 가정(한부모 가정, 재혼가정, 분거가정, 결혼이민자 가정)

회 한부모가족자립센터민간기관3. 다양한 가족을 위한 복지사업1) 한부모가족복지사업③ 한부모가족을 위한 외국복지사업국가복지사업내용미국한시적가족지원제도(TANF), 근로소득보전제도 ... (EICT) 식품권, 공공주택 우선입주권 등영국편모급여, 근로가족세금보존급여프랑스편부모 지원수당지급일본생활자금대부제도, 모자상담원제도 등3. 다양한 가족을 위한 복지사업1) 한부모가족 ... ③ 한부모 가족을 위한 외국복지사업 -나라별 근로소득지원 세제 비교3. 다양한 가족을 위한 복지사업1) 한부모가족복지사업④ 한부모가족을 위한 복지사업 개선방향극빈층 한부모가족을 중심

리포트 | 38페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.03.02

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독일과 일본의 요양보험제도oe

인구의 비율이 7%에서 14%로 증가하는데 걸리는 시간은 약 20년으로 예상되나 14%에서 20%가 되는 기간은 10년에 불과하여 영국, 프랑스, 스웨덴 등의 선진국 보다 우리나라 ... 으로 인한 가족들의 과중한 부담이나 수발당사자의 정신적·재정적 부담을 상당히 경감시키고 있다. 정책 도입 당시, 기존 근로소득의 약 40%에 달하는 사회보험지불액에 강제보험으로 추가 ... 되는 수발보험은 근로자나 사업주 측의 강한 반발로 무산될 위기에 빠졌었다. 그러나 정부의 끈질긴 설득과 고령화에 대한 국민의 공감대 형성이 수발보험을 성공적으로 출범할 수 있게 하

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.03.31

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