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"근로기준법" 검색결과 3,641-3,660 / 47,290건

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    국민건강보험공단 국민건강보험법 시험 대비 문제
    ·보수 및 회계에 관한 규정은 이사장의 의결을 거쳐 보건복지부장관의 승인을 받아 정한다. (O,X)5. 「의료급여법」에 따라 의료보호를 받는 사람은 가입자 또는 피부양자에서 제외 ... 한다. (O,X)6. 직장가입자인 갑의 며느리인 을과, 갑의 장인어른 병은 피부양자가 될 수 있다.(O,X)7. 고용기간이 2022.8.1. ~ 2022.8.30.인 일용근로자 정 ... 은 직장가입자에서 제외된다.(O,X)8. 직장가입자의 배우자이며 직장가입자에게 주로 생계를 의존하는 사람으로서 소득 및 재산이 보건복지부령으로 정하는 기준 이하에 해당하는 사람은 피부양
    시험자료 | 20페이지 | 4,900원 | 등록일 2023.05.05
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    한국 사회복지법의 역사
    의 업무상 재해에 대한 보상은 ' 근로기준법 ' 에 근거하여 이루어졌으나 , 별 효력이 없었다 . 이를 대신하여 실질적으로 근로자를 보호할 수 있는 대책이 수립될 필요가 있 ... 에 휴무일은 한 달에 두 번뿐 . 건강 검진 따위는 사치였다 . 아름다운 청년이 이 나라의 노동자를 위해 남긴 그말 근로기준법을 지켜라 . 우리는 기계가 아니다 . 이후 17 년 ... 하여 별도의 법으로 제정한 법이다 . (7) 산업재해보상보험법 1963 년 11 월에 제정 . 공포 하였으며 우리나라 5 대 사회보험 가운데 가정 먼저 제정된 법이다 . 이전에는 근로
    리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.16
  • 사회보험법,국민연금,산업재해보상보험,고용보험,국민건강보험,노인장기요양보험
    사회보험법 국민연금 산업재해보상보험 고용보험 국민건강보험 노인장기요양보험1. 국민연금 - 국민연금제도는 가입자인 전체 국민의 노령 , 폐질 또 는 사망으로 소득 능력의 상실 또는 ... 감퇴로 인하여 본인이나 가족들에게 경제적으로 안정된 생활을 보장할 수 있게 국가가 운영하는 장기적인 소득보장제도시 기 내 용 1973. 12. 24 국민연금복지법 공포 ( 석유 ... 파동으로 시행 연기 / 대통령긴급조치 제 3 호 ) 1986. 12. 31 국민연금법 공포 【 법률 제 3902 호 】( 구법 폐지 ) 1987. 09. 18 국민연금관리공단 설립
    리포트 | 53페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+법인세법상 세무조정과 소득처분의 논리를 회계와 연관하여 논하시오
    을 바탕으로 문제가 될 수 있는 사항을 찾아 조정하고 통일된 회계기준을 바탕으로 결산개정으로 찾아 조정하는 점이 비슷합니다.2) 법인세법상 소득처분과 회계상 이익처분법인세법 제67조 ... 1. 법인세법상 세무조정과 소득처분의 논리를 회계와 연관하여 논하시오2. 세법상 과세표준에 대하여 법인세, 종합소득세, 부가가치세법상 의미를 설명하고 회계상 매출액과 각 세법 ... 의 과세표준과의 연관성에 대해 논하시오- 목 차 -1. 법인세법상 세무조정과 소득처분의 논리를 회계와 연관하여 논하시오1) 법인세법상 세무조정과 회계상 결산수정분개2) 법인세법상 소득
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14
  • 사회복지법제와실천_사회보장기본법에 대하여 설명한 후 사회보장 급여에 대한 본인의 견해를 적어주십시오. (2)
    사회복지법제와실천 사회보장기본법에 대하여 설명한 후 사회보장 급여에 대한 본인의 견해를 적어주십시오. 1. 서론 사회보장기본법은 사회보장제도의 기본적인 사항을 규정하여 국민 ... 법의 3가지 구성요소인 사회보험, 공공부조, 사회서비스와 사회보장수급권에 대해 구체적으로 살펴보고, 사회보장 급여에 대한 본인의 견해를 제시하고자 한다. 2. 본론 사회보장의 주요 ... 로부터 근로자를 보호하여 근로자의 안전을 도모한다. 이와 같이 사회보험은 국민의 삶을 보호하고 안정을 증진시키는데 중요한 역할을 한다. 둘째, 공공부조는 국민 중 생활유지능력이 없거나 생활
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23
  • 효율적인 임금관리 방안에 대해 적정성과 공정성을 중심으로 논하라. (만점) / 인적자원관리 레포트
    며, 근로자뿐만 아니라 기업에서도 중요한 의미를 가진다.기업이 가지는 임금의 큰 의미는 목표달성에 핵심요소인 생산성에 영향을 미치게 된다. 임금은 제품 원가에 많은 부분을 차지 ... 한 요소가 된다. 이러한 기업에게 임금은 인사관리의 핵심이다. 반면 노동자에게 임금은 의식주를 해결하는 결정적인 역할이고, 근로생활을 질을 높이는데도 많은 도움을 준다. 임금의 크 ... 적 생산성 기준이라 하고, 부가가치에 노동 분배율을 곱하여 얻은 값이 임금수준이 되는 것을 부가가치 생산성 기준이라 한다. 이 둘은 생산성 분석방법에 포함된다. 반면 수익성 분석방법
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    생활법률 다음 5가지의 문제에 대하여 참조자료를 반드시 참조하여 간략히 서술하시오.
    에 관하여 간략히 서술하시오. 2022년 현재 최저시급은 9,160원이다. 법정기준근로시간은 사용자가 가산수당 없이 최대한으로 근로를 시킬 수 있는 한도를 법으로 정한 것으로 기준근로 ... 방식을 지양하고 적정한 임금을 지급토록 하여 공정한 경쟁을 촉진하고 경영합리화를 기하고 있다. 법정근로시간 상시근로자 5인 이상인 사업장의 경우, 근로기준법 제50조에서 1주간 ... 다. 연장근로 근로기준법 제49조와 근로기준법 제67조에서 정한 기준근로시간을 초과하는 근로를 뜻한다. 수당 통상임금의 50%이상 가산하여 지급한다. 제한 1주일에 최대 12시간 이하
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.02.03
  • 산업위생관리기사 실기 필답 최종암기
    이다.공장법1) 작업연령 13세 이상으로 제한 2) 18세 미만 야간작업 금지3) 주간작업시간 48시간으로 제한 4) 근로자 교육 의무화☆ 다음 조건에 표준상태의 온도와 부피 쓰 ... ☆ 산업위생의 정의 근로자나 일반대중에게 질병, 건강장애와 안녕방해 심각한 불쾌감 및 능률저하 등을 초래하는 작업환경요인과 스트레스를 예측, 측정, 평가, 관리 하는 과학과 기술 ... 시오. 순수자연과학 온도 : 0 ℃ 부피 : 22.4 L산업환기 온도 : 21 ℃ 부피 : 24.1 L산업위생 온도 : 25 ℃ 부피 : 24.45 L☆ 화학물질에 대한 허용 기준
    시험자료 | 23페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.04.22 | 수정일 2023.03.11
  • 지역사회복지론(우리나라의 저소득층을 위한 정책은 무엇이 있으며 저소득을 탈피하기 위해 바람직한 자립정책은 무엇인지와 왜 바람직한지에 대한 자신의 의견을 서술)
    뚜렷해지고 있는 실정이다.저소득층이란 공적빈곤기준에 의해서 생활보고 수준이 동등하거나 그 이하의 소득으로 생활하는 계층을 말한다. 생활보호 기준에 따른 최저소득에 있는 border ... 단자로서 실업자나 결손가정을 자활지도 대상자라고 규정하고 소득부족인자로 영세사민, 영세 근로자를 단기구호 대상자로 규정하고 있다.Ⅱ.본 론1. 저소득층의 문제와 해결방안저소득층 ... 은 취업형태에서 불안정한 상태에 있다. 빈곤 근로자라는 특성이 매우 크게 나타난다. 직업의 불안정성과 소득의 불규칙성, 사회적인 활동력 약화로 경제적 지위가 낮은 결과를 반영한 저소득
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.08
  • [노사관계론 레포트] 기존 노동조합의 변화 방향성 - MZ세대를 중심으로
    들에게 과도한 노동량이 할당되면서 택배 근로자들의 잇단 과로사와 사망사고를 야기했다. 산업재해보상보험법 상 과로사의 인정 기준은 ‘직전 3개월간 주 60시간 이상 노동’ 또는 ‘직전 1 ... 적, 사회적 지위의 향상과 산업평화의 유지와 국민 경제 발전에 기여하기 위해 계속적이고 항구적인 노력을 하는 근로자 단체를 뜻한다.(노동조합 및 노동관계조정법 제 2조 4항) 택배 ... ’)이 있다. MZ세대와 일부 시민들에게 이들 단체는 왜 부정적 인식을 갖고 있을까?민주노총의 조합원 수는 2019년 기준 99만 5,861명으로 전체 임금 근로자의 5.1%이고 이
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.23
  • SK케미칼 안전관리 자기소개서 입니다.
    며 경험을 얻겠다는 다짐으로 세 가지의 노력을 기울였습니다.첫째, '웃는 얼굴에 침 못 뱉는다.' 밝은 미소와 처음 뵙는 분에게도 허물없이 다가가 호감을 얻기 위해 노력했습니다. 근로자 ... 들께서 밝고 에너지 넘치는 학생이라며 칭찬해주시고 좋은 이미지를 얻을 수 있었습니다.둘째, '솔선수범의 행동으로 타인을 설득한다.' 공사현장에 대한 오염도 조사와 기준치 측정 업무 ... 만이 아닌 직접 안전한 실무현장을 만들기 위한 모습을 보여드렸습니다. 환경의 여러 분야 중에서 토양과 수질분야에 대해 깊게 배운 지식을 바탕으로 수질오염에 발생에 관한 최신 기준
    자기소개서 | 4페이지 | 3,600원 | 등록일 2021.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    과학적 관리법과 호돈연구에 대한 이해
    의 개념 및 원리과학적 관리법은 고전적 조직이론의 일환으로서 근로자의 근로의욕을 향상시키고 생산성을 증진시키고자 하는 합리적인 작업관리의 일종이다. 테일러라는 학자가 주창했다는 점 ... 리더십[주제 : 과학적 관리법과 호돈연구에 대한 이해]과학적 관리법과 호돈연구에 대해 구체적으로 기술하고, 호돈연구 이후 연구된 인간관계운동에 대해 기술하시오. 그리고 대해 이 ... 를 바탕으로 오늘날 작업환경을 설명해 보시오.목차I. 서론II. 본론1. 과학적 관리법의 개념 및 원리2. 호손연구의 배경과 구체적인 실험 내용3. 인간관계운동에 대하여4. 오늘날
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2022.07.24
  • 감시 단속직 노인근로자의 인권상황에 대한 실태와 인권 개선에 대한 내용을 분석하고 설명하며, 문제점과 해결방안에 대하여 작성하시오.
    . 감시·단속직 노인근로자의 개념감시?단속적 근로자에 대한 ?근로기준법?상 개념은 동법 제63조 제3호와 동법 시행규칙 제10조의 제2항과 제3항에 정의되어 있다. 감시적 근로 ... [사회복지개론]감시·단속직 노인근로자의 인권상황에 대한 실태와 인권 개선에 대한 내용을 분석하고 설명하며, 문제점과 해결방안에 대하여 작성하시오.※ 우리 주변에 아파트 경비원 ... , 청소원, 간병인, 가사도우미 등에 대한 산업 노동시장현장에서의 많은 어르신들이 활동하고 있음.Ⅰ. 서론빠른 속도로 고령화 사회로 진입하면서 근로를 희망하는 노인근로자는 갈수록 증가
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    추리영역 분야 예상 문제 출제 과제
    계약에 따라 가사서비스를 제공받는 사람을 말한다.4. “가사근로자”란 가사서비스 제공기관의 사용자(「근로기준법」 제2조제1항제2호에 따른 사용자를 말한다. 이하 같다)와 근로계약 ... 건물 붕괴 사건 각색답: 2번① 하청업자 A는 사고를 낸 주범이지만 상시근로자가 5인 미만이기 때문에 중대재해처벌법을 적용받지는 않는다.② A건설사는 상시근로자가 5인 미만이 ... 가특례법」, 사례-본인 작성답: 5번ㄱ: 간병인A는 목욕을 시키기 전에 남성 B의 동의를 얻었으며 목욕 시키는 동인 강간이나 추행 행위가 발생하지 않았다.ㄴ: ‘상습적’으로 진행
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.05
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    엘리자베스 빈민법(1601)과 개정빈민법(1834)의 특징과 차이에 대하여 설명하고, 빈곤이 국가의 책임 혹은 개인의 도덕적 문제인지 자신의 의견을 제시하시오
    와 21세 이하의 여자)은 작업소에 보내지는 않았지만 도제가 되도록 해서 근로를 하는 대가로 이들에게 의식주를 제공했다.이러한 엘리자베스 빈민법의 내용을 보건대 이 법은 빈민을 감시 ... 는 법은 아니었다고 하겠다.1782년에 제정된 길버트법은 작업장에서 근로하는 빈민들의 비참한 실상을 개선할 목적으로 제정된 법이다. 노동능력이 있는 빈민들과 실업자들에게 작업소 ... 한 법이라고 할 수 있다. 다만, 이 법에서도 근로능력이 있는데도 게으르고 나태한 사람은 구제하지 않고 이들을 교정하기 위한 제약이 가해졌다.1795년에 제정된 스핀햄랜드법에서는 구빈
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24
  • 코로나 19로 인한 경제 상황과 노동시장, 정부의 역할, 견해 개선 방향 A+ 레포트
    여부를 증명해야 한다. 하지만 그마저도 자격 기준이 부양자의 보험료라 해당 보조금을 받지 못하는 사람들이 굉장히 많았다. 특수형태 근로자 당사자의 노무 미지급 확인서 등이 아닌 부양 ... 자의 보험료가 기준으로 판단하기 때문이다. 정부의 제도는 취약계층 근로자를 보호하고 지원하기 위한 제도처럼 보이지만 실제론 그저 유명무실한 제도이다. 생계형 근로자가 대부분인 취약 ... 특수 형태 근로 종사자, 영세 자영업자, 고용보험 미가입자, 장애인 등 취약계층이 처한 노동 환경 사각지대의 심각성과 열악함이 뚜렷하게 드러났다. 열악한 노동 환경 속 노동자
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라의 가족복지정책의 종류 4가지를 나열하고, 그에 대한 구체적인 사례를 서술하시오. 할인자료
    에서 일하며, 적정한 임금을 받을 수 있도록 보장하는 것을 목적으로 합니다. 이를 위해 정부는 다양한 제도와 지원을 제공하고 있습니다. 첫째로, 대한민국에서는 근로기준법과 산업안전보건 ... 법 등의 법규를 통해 근로자들의 권리와 이익을 보호하고 있습니다. 이를 위해 근로시간과 휴가 등을 규제하고, 근로자들이 안전하고 건강한 환경에서 일할 수 있도록 지원합니다. 둘째 ... 들의 권리와 이익을 보장하기 위한 정책으로, 대한민국에서는 한 주당 근로시간이 52시간을 초과하지 못하도록 법으로 규정되어 있습니다. 이는 근로자들이 적정한 휴식을 취할 수 있도록 하
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.04.30
  • [a+취득자료] 근로자의 모티베이션을 제고할 수 있는 인적자원관리방식을 제시하시오.
    에서 근로자의 동기부여를 제고할 수 있는 인적자원관리 방안을 제시해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 인적자원관리의 개념인적자원관리는 채용부터 직무, 평가, 보상까지의 영역을 조정하는 것이 ... 에서 유발되는 문제들이 대부분 인간 문제이기 때문에, 경영활동의 중심을 인간에 초점에 맞추고 시행할 수밖에 없다. 그러므로 기업을 근로자가 자기 실현을 이룰 수 있는 장소로 만들어주 ... 고, 근로자 삶의 질을 높여주는 경영이 도입되어야 한다. 게다가 국제 경영이 늘어나는 상황에서 기업 인력의 국제화현상이 두드러지고, 다양한 인력을 어떻게 관리할 것인가에 대한 효율
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.11
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    사회보험(국민연금,국민건강보험,노인장기요양보험,산업재해보상보험,고용보험)중 한 가지를 선택하여 분석하고 개선이 필요한 점에 대하여 논하시오
    은 1995년 「고용보험법」 제정에 따라 도입된 사회보험 제도로, 실업 시 소득을 보장하고 재취업을 지원하기 위한 제도이다.근로자와 사용자, 국가가 함께 보험료를 부담하며, 실직 시 ... 할 수 있도록 지원한다.이처럼 고용보험은 근로자 개인의 삶을 안정시키는 동시에 사회 전체의 고용 유연성과 안정성을 조화롭게 유지하는 역할을 하고 있다.2. 고용보험의 문제점고용보험 ... 에도 불구하고 고용보험 적용 대상에서 제외되거나 형식적 가입에 그치는 경우가 많다.(2) 낮은 가입률과 취약계층 소외2024년 기준 전체 취업자 대비 고용보험 가입률은 약 50
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02
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    직무평가 방법을 비교 분석하시오
    번직무평가 방법의 정의를 보면 서열법은 기업이 목표를 달성하는데 있어 중요도, 난이도와 같은 일반적이며 포괄적 기준으로 판단한 가치로 서열을 정하는 것이다. 다음으로 분류법은 직무 ... 는 평가 방법이다. 두 번째는 절차에서 차이가 있는데 서열법은 서열기준으로 사용하고자 하는 요소를 결정한다. 이때 직무난이도와 직무의 중요성 등이 고려된다. 또한 최고 가치와 최하 ... 가치를 가진 직무를 분별하고 나머지 직무를 같은 반복으로 비교하는 것을 반복하는 과정으로 이루어진다. 다음으로 분류법은 서열기준으로 사용하고자 하는 요소를 결정하며 직무 매트릭스
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03
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2025년 07월 10일 목요일
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- 작별인사 독후감