"나는어떤리더가되고싶은가"의 검색결과 입니다.

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"나는어떤리더가되고싶은가" 검색결과 261-280 / 13,756건

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행운의 절반 친구 독후감

가 되는 것에서 시작된다고 한다. 10년 동안 함께한 신랑에게 진정한 친구가 되어주어서 고맙다고 전해야겠다.항상 어떤 리더가 되어야 하나 내가 사회초년생일 때 어떤 리더를 원했 ... 는 얼굴, 그 주름살에 숨어 있는 땀과 눈물의 흔적을 간과해서는 안 된다.어떤 인생을 살았는지 스스로 평가해보고 싶다면, 주위를 둘러보라. 잠자코 이야기를 들어주는 친구가 있 ... 는 돈을 뛰어넘는 것이지요.요즘은 TV등 각종 매스컴에서 나오는 대부분의 기사를 보면서 내 주위에 있는 모든 것을 다 믿어도 되나 하는 생각이 든다. 그래서 친구 만들기가 더 어렵

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| 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.27

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방송대_22학년도1학기)_청소년리더십개발(공통) - 리더십의 근원적 상태와 일반적인 상태를 구분하여 작성하시오. 그리고 자신이 살아온 경험들 속에서 리더십의 근원적 상태였던 순간을 떠올려 보고,

적으로 타고난 리더는 존재하지 않는 셈이다.” 여전히 리더는 선천적인 특성을 가지고 있다는 주장도 있으나 시간이 지날수록 이러한 주장은 더 힘을 잃게 될 것이다. 이러한 점에서 나는 리더 ... 던 순간을 떠올려 보고, 그때 자신은 어떻게 행동했으며, 어떤 영향을 미쳤는지 구체적으로 작성하시오. (20점)1) 리더십의 근원적 상태와 일반적인 상태리더가 되기 위해서는 다양 ... 자신은 어떻게 행동했으며, 어떤 영향을 미쳤는지 구체적으로 작성하시오. (20점)1. ‘리더는 만들어지는 것이 아니라 태어나는 것이다.’는 주장에 대한 자신의 의견을 작성하시오

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.13

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(청소년리더십개발 B형) 리더의 5가지 권력 원천에 대해 작성하시오. 그리고 주변 사람들 중 한명(혹은 여러 명)을 떠올려 보고, 그들이 당신에게 어떤 권력의 원천을 가장 많이 느낀다고 생각하는지 작성하시오.

어떤 노력을 하고 싶은지’를 5가지 권력의 원천을 기반으로 구체적으로 작성하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더의 5가지 권력 원천2. 나의 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ ... 차만별로 나타나게 된다.다양한 사람 중에서도 흔히 ‘리더’라 일컫는 사람들은 권력이라는 수단을 통해서 다른 사람들에게 영향력을 행사한다. 권력은 ‘다른 사람을 자신이 원하는 대로 ... 로서의 권력 행사 측면에 주목하여, 권력과 관련한 논의를 진행하고자 한다. 먼저 리더의 5가지 권력 원천에 관하여 알아볼 것이다. 그리고 이를 나의 사례에 적용하고자 한다. 구체

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| 방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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간호관리학 영화속 리더의 리더십 분석

나는 어떤 리더십 유형인 선배가 될 것인지 다짐도 해보며 ‘리더’라는 개념에 대해서 조금 더 현실적으로 생각해 볼 수 있는 영화라는 생각이 들었다.2. 영화 줄거리인터넷 의류 ... 를 하면서 ‘나는 어떤 리더십의 유형을 가지고 있을까?’ 생각해보았다. 현재 나는 이도 저도 아닌 중용형 리더십을 가지고 있다고 생각한다. 줄스가 과업형에서 팀형의 리더가 된 것 ... 처럼 나도 현재 중용형에서 팀형의 리더가 되고 싶다는 생각이 들었다. 관리격자이론의 팀형은 인간과 과업에 대한 관심이 모두 매우 높은 형이다. 이에 해당하는 사람이 되기 위해서는 구조

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| 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.16

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초등학교 고학년 권장도서 푸른사자 와니니 독서 토론 및 교육 자료

어떤 리더가 되고 싶나요?9. 와니니는 책임감 때문에 다시 위험한 길을 선택했어요. ‘책임감’이란 무엇이라고 생각하나요? 일상에서 책임감을 보여준 적이 있다면 예를 들어 보세요.10요. ... 게 알림 ④ 규칙 위반23. 말라이카는 어떤 상황에서 다쳤나요?① 사냥 도중 ② 수사자와의 충돌 ③ 무리 이동 중 ④ 물가 다툼24. 와니니는 어떤 능력을 통해 리더가 되 ... 장면에서 와니니는 큰 소리로 포효를 해요. 그 포효는 단순한 울음이 아니라 자신을 알리는 선언이에요. 여러분이 세상에 알리고 싶은 '나의 목소리'는 어떤 내용인가요?7. 이야기

리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.12

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혼돈의 시대 리더의 탄생 독후감

을 발전시켰습니다. 리더가 됐든 아니든 더 나은 삶을 살고 싶다면 1부를 통해 인생 교훈을 얻을 수 있을 것이다. 2부는 사생활과 공민의 삶이 무너지고 좌절에 빠지는 시간을 다룬다. 삶 ... 에도 리더라면 역경과 좌절에서 회복하기 위해 리더로서 어떤 자세를 가져야 하는지, 어떤 덕목을 갖추게 될지 곰곰이 생각해볼 수 있다. 3부는 야망을 이루기 위한 첫 단계인 백악관 ... 가 리더를 만드는가, 아니면 리더가 한 시대를 만드는가? 이 책은 그러한 나의 물음에 대답이라도 하듯 반세기 동안 연구되어 온 지도자들에 대한 연구를 집대성한 책이라고 할 수 있다. 4

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| 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.24

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감성 리더십에 대해서 서술 하세요

리더십에 대한 나의 의견 III. 결론 IV. 출처 I. 서론 리더는 한 조직이나 기업을 이끌어 나아가는 사람이다. 오늘날과 같이 기업들이 치르는 경쟁이 매우 치열한 환경 ... 의 단계이다. 이 단계에서 리더는 자기 자신의 감정을 오롯이 마주보고 그를 조절하고 통제하는 일을 하게 된다. 생각외로 사람들은 자기 자신의 감정에 대해서 잘 마주할 줄 모르는 경우 ... 고 성원들은 리더의 그러한 감정적인 모습에 더욱 큰 동요를 하게 될 것이다. 이는 조직에 더 큰 혼란을 불러일으킬 수 밖에 없다. 첫번째 단계인 자기통제의 단계에서 리더는 파괴적인

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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RFID 기술의 개념 및 문제점에 대하여 설명하고 국내외 사례 및 도입 전후 효과를 조사하여 리포트를 작성하시오

지 못한 채 태그가 부착된 상품을 구매하면, 그 태그가 이후에도 작동할 수 있다. 옷의 라벨 속 태그가 활성화된 채로 남아 있다면, 누군가 리더기를 통해 내 위치나 구매정보를 탐지 ... ’ 하는 소리가 들린다. 우리는 별생각 없이 교통카드를 대지만, 그 순간 나의 이동 정보가 기록되고, 어딘가의 서버로 전송된다. 택배 상자의 라벨을 볼 때도 마찬가지다. RFID 칩 ... 이 달려 있다는 사실을 알면서도, 그 안에 담긴 정보가 어디까지 흐르는지는 쉽게 떠올리지 않는다. 편리함과 감시의 경계는 생각보다 가까이 있다. 나는 이 기술이 주는 효율성에 감탄

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.30

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상위 1등 A+ 자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다.)

하는지, 즐거워하는지, 어떤 이슈에 관심이 생기는지 등을 파악하기 위해 귀와 눈과 마음을 열어서 함께 그들과 기뻐하고 슬퍼하고 공감할 수 있는 리더가 되도록 노력해야 할 것이 ... 그 누구보다 일에 대해 열정을 가지고 있는 것은 리더로서 필요한 자세라고 생각한다. 리더가 일에 대한 흥미와 열정이 없다면 어떤 직원도 함께 일을 해결하고 싶지 않아 할 것이 ... 에서, 학교에서, 성인이 되어 직장을 다닐 때도 수많은 리더의 역할을 보면서 자라왔다. 그리고 시간의 흐름에 따라 리더라는 역할을 맡기도 한다. 이렇게 인생을 살면서 다양한 크고 작

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.10

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(조직행위론) 유튜브 채널(철학비전)에서 ‘비전과 철학이 있는 경영’으로 소개하는 ‘리더십챌린지’라는 동영상을

대안을 논리적으로 제시해 보고 나의 미래가 될 수 있는 이상적인 리더자는 어떤 것들을 갖춰야 할 것인지 생각해 보는 계기가 되어 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 내가 경험한 리더십1 ... 를 경험한 반면 그렇지 않은 리더도 경험했었고 이를 통해 이상적인 리더자의 모습은 어떤 것인지에 대해 고민해 보았었다. 책과 영상을 참고해 필자가 경험한 리더십의 문제점과 이에 대한 ... 있어야 하며 이것이 리더십의 핵심이라 할 수 있다.이러한 리더가 되기 위해 정신을 시험받는 기회라 할 수 있는 도전, 시련, 실패를 통해 자신의 내면 깊숙하게 들어감으로 스스로

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| 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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조직행위론 유튜브 채널(철학비전)에서 비전과 철학이 있는 경영으로 소개하는 리더십챌린지라는 동영상을 참조하여 귀하가 경험한 리더십의 문제점을 제시하고 그 대안을 논리적으로 제시하시오.

을 논리적으로 제시하시오. 내가 공모전 팀을 운영했던 당시 공모전 팀의 팀장으로 활동을 하게 되었었다. 공모전을 정말 하고 싶었던 나는 나 혼자 할 수 없었던 인원수 제한의 팀 공모전이 ... 는 괜찮은 리더십이 있다면 프로젝트의 성과는 그 어느 때보다도 기대 이상의 결과물을 만들 수 있을 것으로 생각한다. 즉, 가장 먼저 내 리더십이 어떤 스타일인지 상처가 될수 있 ... 으로 하나의 팀을 꾸리게 된 것이다. 나는 당연히 나처럼 열망을 가지고 지원한 팀원들이라고만 생각했다. 욕망이 있었기에 지원을 했고, 나와 같을 줄만 알았다. 실은 그렇지 않

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.01.27

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피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명

들은 자신들의 배경을 막론하고 살아가면서 크고 작은 다양한 조직에 속하면서 살아가게 된다. 나 역시도 지금까지 다양한 조직에 속해서 나에게 주어진 여러 가지 책무를 수행해왔 ... 었다. 이렇게 조직 생활을 하는 것이 불가피한 일이기 때문에 리더십에 대한 관심도 크다. 나 역시도 리더십과 관련된 다양한 기사나 서적 혹은 유명한 리더들의 리더십 등을 해부 ... 한 내용에 대해서 일부러 살펴보기도 한다. 어차피 살아가면서 조직 생활을 하고, 리더로서 다른 사람들에게 영향력을 발휘해야 하는 상황이 발생할 수 밖에 없으므로 나의 리더십 역량을 강화

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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경영학개론_리더십에 대한 개념 정리 후 구체적 사례의 제시를 통해 자신이 생각하는 바람직한 리더십에 대하여 논하시오.

, 비즈니스가 글로벌화됨에 따라 다문화적 이해와 빠르게 변화하는 시장 흐름에 대한 대처 능력도 리더십의 한 요소로 주목받게 되었다.조직 안팎에서 요구되는 사항을 종합적으로 고려할 때, 리더 ... 부여가 잘 이뤄지지 않으면, 조직의 성과 역시 기대만큼 높아지기 어렵다. 반면, 신뢰받는 리더가 있다면 구성원은 자신의 역량을 최대한 발휘하려 애쓰게 되고, 조직은 여러 변화에 유연 ... 이나 탁월한 카리스마를 갖춘 인물이 선천적으로 리더가 된다고 보는 특성 이론이 부각되었다. 이 시각에서 리더십은 타고나는 능력에 가까웠으며, 주로 외향적인 성격이나 높은 지적 능력

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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리더십

의 역만족하고, 내 회사처럼 최선을 다해 일하게 된다면 그 어떤 사업전략도 따라올 수 없는 결과를 도출해낼 수 있을 것이다.조직문화는 다음과 같은 중요한 기능을 수행한다.① 조직구성원 ... 의를 보면 특히 그렇다. 이러한 그의 모습이 선수들과 국민들에게 깊은 카리스마로 자리잡게 된 것이다.2) 잭 웰치 ? GE의 변혁적 리더잭 웰치는 혁신적인 경영자이다. 잔인한 경영 ... 으로서의 조직에 안정감을 더해 준다.④ 조직에서 일어나는 현상을 조직구성원들이 이해할 수 있는 준거 기준이 되고, 이 조직에 서 적절한 행동이 어떤 것인가를 유도하는 역할을 한다.이

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.20

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사회복지조직의 리더십이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방안을 제시하시오

하는 사회복지 리더십이 되고싶다. 효과적인 리더십 발휘에 필요한 사항은, 리더는 리더십을 계급과 특권(privilege)으로 보는 것이 아니라 책임(responsibility ... 다.의사소통이 부족한 인간의 어떤 집단도 많은 갈등을 일으켜 개인과 집단에 비효율적으로 에너지를 낭비하게 되는데, 이는 결국 개인이나 집단이 원하는 목적을 달성할 수 없고, 삶만이 불행 ... 의 특성이나 행동이 조직성과에 미치는 영향을 조절해 주는 변수와의 적합성 관계를 설명하는 이론이다. 대부분의 상황이론은 리더의 어떤 행동유형이 어떤 상황에서더욱 효과적인지를 규명

리포트 | 3페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.02.14

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리더십 과제 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시

. 현실적인 이론의 대한 나의생각.1, 리더십의 특성이론과 행동이론첫 째 특성이론이란 리더십에 맞는 특성과 기술을 갖고 있는 사람은 성공적인 리더가 될 수 있고, 그 사람의 리더십 ... 를 바탕으로 어떤 특성과, 특징을 가지고 있는 사람들이 성공적인 리더가 될 가능성이 높은지에 목표를 맞춰 특성과, 특징, 기술 등을 찾는다. 따라서 옟날부터 훌륭하게 리더십을 발휘 ... 한 인물들을 다양한 방법과 실험으로 특성을 밝혀내려 했었다.이러한 특성연구, 실험에서 밝혀진 특성들은 평범한 사람들이 조직에 있는 사람들과 리더십으로 조직원들을 이끌어 가고 싶은 리더

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| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.08

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팔로워십과 팔로워십의 유형을 설명하고, 특정 조직 혹은 팀에 속해있는 나는 어느 유형에 해당하는지 기술하시오

에게는 발언권 자체가 없다고 함이 맞지 싶다. 나는 단순히 관리자 혹은 리더의 지시사항에 따르고 있을 뿐 아니라 그들에게 어떤 의견도 표출하지 않고 있는데.. 이로 유추해 보았을 때, 나의 팔로워십 유형은 수동형 팔로워십에 가깝다는 생각이 들었다. ... 하는 행동하는 팔로워를 의미한다. 이러한 모범형 팔로워십은 조직과 리더에 대한 건강한 비판을 지향하게 된다는 특징이 있다.2. 특정 조직 혹은 팀에 속해있는 나는 어느 유형(팔로워십 ... 가 아닌 팔로워라 할 것이며, 팔로워는 때론 리더보다 막강한 힘을 가지면서 리더가 올바른 방향으로 갈 수 있도록 뒷받침을 하게 된다 할 것이다. 이를 참고하여 본 레포트

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| 리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.05.29

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리더십을 위해 조직 내에서 신뢰를 구축할 수 있는 방안을 기술하세요

하고 궁극적으로 문제를 해결해 줄 수 있다면, 조직구성원은 리더에게 굉장히 고마워하면서 리더를 신뢰하게 될 수 밖에 없는 것이다.나. 업무 고충상담, 개인적 고충상담조직구성원이라면 누구 ... 도록 촉진하는 역할을 하게 된다. 이는 리더십이 조직목표 달성과 조직의 경쟁력 강화, 생산성 향상에 실제적 도움이 된다는 것을 의미한다.-리더가 얼마나 효과적인 리더십을 발휘 ... 하느냐에 따라 조직의 성과가 달리 나타나게 된다. 만약 리더가 자신의 리더십을 발휘하지 못하게 된다면 조직의 성과는 나쁠 수 밖에 없는 것이고 조직구성원은 그러한 리더를 리더로써 인정하기

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| 리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.08.23

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원칙중심의 리더십 독후감

에 등장하는 다양한 일화와 연구 결과를 보다 보면, 한 인간이 갖는 가치관이 조직 전체에 얼마나 크게 영향을 미치는지 깨닫게 된다. 한 리더가 스스로 믿고 따르는 기준이 명확할 때 ... 에도 쉽게 무너지지 않는다. 반면 내부 기준이 모호한 리더는 단기적 성과로는 주목받을 수 있으나, 결국 사람들의 신뢰를 놓치게 된다. 이 책은 그 양극단의 모습을 깊이 있게 보여주 ... 성을 다시금 깨닫게 될 것이다.주변을 둘러보면, 급변하는 경쟁 환경이나 복잡한 이해관계 때문에 스트레스를 호소하는 리더가 많다. 그들은 때로는 자신의 기준을 벗어나서라도, 조직의 성과

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.07 | 수정일 2025.01.10

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베스트셀러 서평_이나모리 가즈오의 원점을 말하다를 읽고 나서

하다. 그러나 이 같은 기술과 영업에 관한 방법론 이전에 사람들 위에 서서 그들을 통솔하는 경영자는 리더로서훌륭한 인간성을 갖추지 않으면 안 된다. 이것이 가장 중요한 것이다.이 ... 사업이 성공하면 좋겠다는 정도의 생각이 아니라 내 목숨과 바꾸어도 이 사업을 성공시키고 싶다는 강렬한 열망이 잠재의식 속으로파고드는 것이다. 이 단계에 들어서면 자나깨나 사업 ... 만 생각하게 되며이는 성공으로 가는 지름길이 될 수 있다.저자는 인간은 문제에 부딪히면 일단 본능으로 반응한다고 말한다. 어떤이야기를 들었을 때 이 일은 돈이 될 것 같다라는 식

리포트 | 8페이지 | 8,900원 | 등록일 2024.10.26

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