"비정규직근로자"의 검색결과 입니다.

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잠재프로파일분석 경제적불평등 저출산 현황 육아휴직제도 비정규직 문제 청년실업 최저임금 노동시장의 모습 여성복지론 노사관계

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"비정규직근로자" 검색결과 2,701-2,720 / 13,793건

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아픔이 길이 되려면_김승섭 저_독후감_파트별 느낀 점 기재함

게 느낄 수 있었던 부분이 ‘고용불안과 저성과자 해고라는 함정’ 부분이었다. 비정규직은 언제든지 대체될 수 있는 소모품처럼 쓰이기에 고용불안을 느끼고 정규직은 IMF와 쌍용자동차 사건 ... 과 같은 사례를 보며 정리해고의 불안을 항상 생각하며 일을 한다. 법으로 아무리 근로기준법을 만들어놓아도 기업은 법의 그물 사이로 빠져나가고 노동자들은 똑같이 피해를 입는 악순환 ... 어도’, ‘선량한 차별주의자’를 거쳐 이번 책도 과제로 받았을 때엔 기대와 호기심으로 가득 차 있던 나를 볼 수 있었다. 이전 책들에서 감동과 생각을 할 수 있는 계기가 되어서 그런지

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.10 | 수정일 2022.12.19

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(사회문제론) B형 교재 4장의 내용을 참조하여 최근 한국 사회에서 청년 문제가 사회문제화되는 이유에

없이 성과를 내고, 자신이 훌륭한 근로자라는 것을 회사에 어필해야 한다.정규직의 경우에는 일자리를 보장해준다는 면에서 형편이 낫지만, 지속적인 일자리를 보장해주지 않는 비정규직 ... 의 경우, 언제나 해고의 위험으로부터 자유롭지 못 하다. 비정규직 청년들은 자신의 자리를 지키기 위해 끊임없이 타인과 비교하며 경쟁해야 하고, 사회에서 인정받기 위해 애써야 한다 ... 청년들은 원하는 직장에 다니기 위해 스펙을 쌓아 자신만의 경쟁력을 키우고 있다. 그리고 취업 해 일을 하고 있다고 해도 불안정하기는 마찬가지다. 근로자들은 자신을 대신 할 대체

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09

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아동복지와 관련한 서적을 읽고 이에 대한 독후감을 작성하시오.

이 필요합니다. 특히 외국인근로자 가정 자녀들은 신분상의 불안정으로 정규학교에 입학하는 것도 어려운 실정이므로 문화의 이질감과 소외감을 느끼지 않고 학교에 잘 적응할 수 있도록 교육 ... 약 4배 가까이 급증하였습니다.[표1] 다문화가정 현황구분외국인주민다문화가족다문화가족자녀외국인근로자재외동포유학생기타전국1,265,006211,458151,154552,94683 ... 로부터 외국인 인력의 고용을 허가받아 합법적으로 노동자를 채용할 수 있도록 하는 제도입니다. 그동안 이주근로자의 인권침해 문제를 예방하기 위하여 이들에게도 내국인들과 동등하게 노동

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.19

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성사랑사회, 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 1)취업,임금,승진 등의 차별 사례를 묘사하고, 2)이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명한 후, 3)이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지, 4)마지막으로 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위

의 경력을 인정받지 못하고 비정규직, 저임금 노동으로 내몰리고 있다. 2018년 기준 여성노동자 중 50.7%가 비정규직인 것으로 조사되었다. 결국 여성들은 쉽게 일자리를 잃고 다른 ... 비정규직 일자리를 찾는 일을 반복하게 된다.4. 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위한 노력우선 고용정책의 활성화가 필요하다. 현재 가장 많은 고용불안을 가지고 있는 돌봄 노동자 ... , 비정규직 노동자, 취약계층 여성들의 문제를 해결하기 위해서는 고용 정책의 활성화가 반드시 이루어져야 한다. 또한 남성만이 생계를 책임지는 가부장적 문화와 인식으로부터 탈피

방송통신대 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.11.26 | 수정일 2020.11.29

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[인적자원 개발론 발표용]채용관리의 기본개념정리(경영학부 수업자료)

선 발 ☞ 선발 절차채용 형태의 변화 및 현 추세 아웃소싱 비정규직 채용채용 형태의 변화 및 현 추세 인터넷 수시 채용채용전략의 다양화 , 다각화 채용 형태의 변화 및 현 추세 ... 는 영향 ㆍ신규 기술과 새로운 전략 ㆍ매너리즘 쇄신 ㆍ사원의 이동 유연성 ㆍ수익 / 비용Ⅰ . 채용관리의 중요성과 기본전략 개 인 에 미치는 영향 ㆍ근로자에게 일자리 제공 ㆍ종업원 ... 전략에 따라 응시자들의 수준이 달라짐 ㆍ낮은 선발수준 → 추후에 교육ㆍ훈련비 부담 ㆍ지원자에게도 정확한 정보를 제공해야 함모 집 및 선 발 ◆ 내부모집 방법 ▷ 사내공모제 ▷ 기능

리포트 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.07.30

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메트로 면접 기출에 대한 예시 답안

의 생각인력운용의 탄력성 / 건강상의 문제현시점에서 가장 문제가 되는 사회현안최근 정부의 노동시장 개혁과 관련된 5대 법안(가장 논란이 되고 있는 분야로는 기간제법, 파견근로자보호 ... 등에관한법률)①기간제법 ; 기간제 계약기간을 2년 → 4년으로 연장 / 정규직으로 전환하는 방향②파견근로자보호등에관한법률 ; 현행 32개 업종으로 제한된 파견 허용대상에 전문직 ... 공사ㆍ공기업에 대한 자신의 생각공기업은 사회공공의 복지를 증진하기 위해 정부가 직·간접적으로 투자해 소유권을 갖거나 통제권을 행사하는 기업을 말한다. 공기업과 사기업 모두 수익

자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.16

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공공부조법에 대해 서술하시오

은 노년층에만 국한되지 않는다. 고용 불안정으로 인해 생계 유지에 어려움을 겪는 청년층과 비정규직 근로자들 역시 공공부조법의 혜택을 받고 있다. 특히 최근 들어 청년층의 실업률과 고용 ... 성을 높이고 대상자의 자립을 촉진하는 데 기여할 수 있다. 또한, 비영리 단체와의 협력을 통해 지역사회에서 더욱 밀착된 지원이 가능해지며, 이는 공공부조법의 사회적 효용을 높이는 데 ... 하는 법적 근거를 마련한다. 이는 근로 소득만으로 생계가 어려운 상황에서 국민이 최소한의 생활 수준을 보장받을 수 있도록 하는 안전망 역할을 수행한다. 주목할 만한 것은 현대의 공공

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.08

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[여성복지론] 우리나라 여성의 일 가정 양립을 저해하는 요인을 가정-직장-정책적인 측면에서 분석하고 이를 해결하기 위한 대안

게 된다.2) 직장적인 측면육아휴직 사용자는 해마다 늘고 있으나 지원대상의 포괄범위가 좁기 때문에 한계가 있을 것이라고 본다. 대부분의 여성근로자가 중소기업에 비정규직으로 고용 ... 적으로 최소한의 생활비가 확보되어 있지 않으면 근로자는 육아비용은 물론이고 생활유지조차 할 수 없기 때문이다. 이는 또한 남성의 근로소득이 여성에 비해 상대적으로 높기 때문에 일반 ... 으로로 인정하여 자유로운 경제활동을 보장하는 동시에 여성의 경제활동으로 인해 자녀들의 돌봄에 차질이 발생하지 않도록 보장해주는 역할을 한다. 즉, 자녀가 있는 남녀 근로자를 대상

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.14

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보건의료정책변화 보고서

) 입원병동, 중환자실, 응급실 등 의료기관에서 야간근무를 하는 간호사 및 야간전담 간호사○ (고용 형태) 정규직② 주요 사항? 야간근무시간 : 8시간 근무원칙? 월 야간근무 횟수 ... 된 자료수집이 충분하고 참고문헌을 제시하였는가?0.5자가평가점수점교수평가점수점* 세부평가기준은 수업 계획서 참조※ 반드시 자가평가 총점 제시1. 주제 선정 이유취업을 앞두고 간호 ... 이하로 제한? 개인 동의를 전제로 노사 합의에 따라 연장 여부 결정4) 인건비 지급 기준○ (야간 임금) 근로기준법 제56조에 따라 야간근로(22:00∼다음날 06:00)에 대해

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.14

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보편주의와 선별주의 관점의 재난기본소득의 필요성

효과만을 갖는 대책이라 여겨진다. 그럼에도 이는 사회보장제도가 고민해야할 ‘더 자주 더 큰 위험에 노출되는 국민의 배제’ 경제위기에 특히 취약한 계층인 비정규직, 특수 고용 종사자 ... 하게 노출되는 비정규직이나 영세 자영업자들이 소득보장제도에서 배제되는 문제를 해결하지 못한다면 사회보장제도는 존재 이유를 찾기 힘들 것이라 생각한다.현재 우리나라는 자산조사를 위한 ... 해야하기 때문이다. 특히 위기로 내몰린 소상공인과 실업자들에 대한 대책은 신속히 이루어 져야하는 상황이다.현재 우리나라가 처한 위기를 극복하기 위해 기존 사회보장제도의 틀을 넘어 전

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.22 | 수정일 2021.10.16

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간호인력수급의 문제점과 개선방안 간호관리학보고서

를 되풀이하지 않으려면 간호사의 최소기준을 설정하고, 간호조무사와 요양보호사를 활용해야 한다"고 제안했다. 대한간호협회 조문숙 부회장은 "정규직을 전제로 다양한 근무형태를 도입 ... 제정 및 배포- 야간근무자들의 근로조건을 개선하기 위해 휴식·휴게시간 보장, 최대 야간근무 일수 제한 등을 포함한 표준 운영 지침 제정·배포- 의료기관이 가이드라인을 준수할 수 있 ... 사에 대한 인력 산정방식(수가지급 기준)을 합리적으로 개선하고, ‘정규직 채용’을 유도할 수 있 는 제도적 지원방안 검토? 의료기관 대상 맞춤형 컨설팅 제공- 중소병원 대상

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.08

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[서경대학교] 경제학원론 과제 - A

다. 예를 들어, 최저 임금을 받는 사람은 대체로 젊고 파트타임으로 일할 가능성이 높다. 그러나, 정규직 같은 경우는 파트타임 노동자 보다 최저임금을 받는 비율이 더 낮다.물가지수 ... 주인들의 주택유지노력을 저해하고 집을 구하기가 어려워진다. 또한, 가격 하한가 정책인 최저임금제는 일부 근로자들의 소득을 올릴 순 있으나 다른 근로자들은 일자리를 잃을 수도 있 ... 다.재화나 서비스의 가격이 변할 때 판매에는 어떤 변화가 있는가?다른 변수가 불변이고 재화의 가격만이 상승하면 그 재화의 수요량은 감소한다. 그러나 비탄력적인 재화는 가격이 변화

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.22 | 수정일 2023.02.28

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여성의 사회적, 환경적 문제

」에 의하면 양육 미혼모들의 절반가량은 비정규직으로 일하고 있었다. 일자리가 있는 미혼모의 약 40%가 시간제 근로자이고, 전체의 35.3%는 서비스 및 판매직에 종사하고 있었다. 일 ... 다. 만 24세 이하의 어린 미혼모들에 한해서 △월 15만원의 양육비 △검정고시 학습비용이나 정규학교 학비 △자립을 원할 경우 자립촉진비용 등이 지원되고 있다. 하지만 나이가 어리지 않 ... 년 실시한 설문조사 「미혼모ㆍ부에 대한 한국인의 태도와 인식」에 따르면 미혼모는 동성애자 다음으로 가장 많은 차별을 경험하는 집단으로 인식됐으며, 설문에 참가한 2,000여명 중

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.26

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신자유주의 논리에 따른 사회복지 정책방향에 대한 문제점과 대안에 대하여 서술하시오

은 직장에 소속되었으나 정규직과 동일한 대우를 받지 못하는, 비정규직의 확대를 촉발하였다.아울러, 기초생활수급자나 독거노인가구가 받을 수 있는 지원금에 대해서도 요건을 두거나 수혜자 ... 었다. 이에 따라 사회복지에서 민간단체를 중심으로 한 사회복지 서비스의 확대, 사회복지 영역에서 국가의 보조적인 역할과 관리자로서의 역할을 강조하게 되었다. 이러한 사회복지 정책 ... 한다. 즉, 사회복지 정책 방향이 신자유주의 논리를 따르면서, 사회복지가 산업화하고 있다는 비판을 피할 수 없게 된 것이다. 가령, 기부자가 1만원의 금액을 기부하였을 때 9만 5천원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19

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[직업교육] 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종평가

거나, 다른 형태의 고용계약서를 작성했다고 해서 근로자가 아닌 것은 아니다.3.단시간근로자와 근로계약을 체결할 경우 정규직 및 기간제 근로자와 달리 추가하여 명시해야 할 사항은 무엇 ... 과 관련하여 빈칸에 알맞은 말로 짝지어진 것은 무엇인가?사용자가 근로자에게 부당해고 등을 하면 근로자는 ( A )에 구제를 신청할 수 있다. 구제신청은 부당해고 등이 있었던 날 ... 1.노동법상 주요개념과 관련된 다음의 설명 중 틀린 것은? (5점)①근로자란 직업의 종류와 상관없이 임금을 목적으로 사업이나 사업장에 근로를 제공하는 자를 말한다.②임원은 사용

시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.20

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국내외 여성의 사회 참여와 성 평등의 관계

제도는 없었고 여전히 단순노동, 저임금, 비정규직 노동을 했습니다. 경제 성장기인 1980년대 이후에는 여성운동 단체의 활동으로 문제 인식이 확산하고 남녀고용평등법이 제정 ... 참여 현황을 볼 수 있습니다. 통계청 「2019 통계로 보는 여성의 삶」의 자료에서 여성 관리자 비율은 2008년과 2019년을 비교했을 때 8.1%p 상승했고, 여성 고용률의 지속 ... 세기 말에서 20세기 초반에는 우리나라 여성의 사회 참여는 매우 저조했습니다. 가족의 생계를 위한 노동자 역할을 했으며 가부장적인 분위기 속에서 여성의 권리 확보가 아닌 아내이

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.25

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사회문제론_교재 6장 건강 불평등 문제를 비롯해 여러 자료를 참고하여 1.건강 불평등 문제에 관해 설명하고, 2.건강 불평등의 원인과 다양한 설명들을 정리한 다음, 3.이러한 설명 중 가장 설득력이 높은 것 하나를 선택해 이에 근거해 대안을 제시하시오.

대상 정책, 형평적인 조세 부과를 통한 소득의 불평등 완화, 사회보험료의 상한제 폐지 등이 정책 대안이 될 수 있을 것이다. 고용 분야에서 정규직과 비정규직의 차별완화와 해소 ... ) 예를 들어 고소득자, 또는 대기업 직원들은 식사를 제공 받거나 접근할 수 있다. 그러나 영세업체 근로자들은 식사 시간마저 여유 있게 제공받지 못하는 실정이다. 직장에서 단체급식 ... 분석을 볼 때 낮은 사회계급의 인구는 별로 감소하지 않았으며， 가장 낮은 사회계급인 비숙련 노동계급의 건강 수준 향상 이 더딜 뿐 아니라， 육체적 노동계급에서도 건강 수준 향상

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.26

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사회복지발달사(다수파보고서와 소수파보고서)

의 확충, 정규직 취업의 활성화 그리고 실업보험과 공공근로 창출 등 다양한 방법들을 제시하였다.다음으로 다수파 보고서의 이념을 살펴보게 되면 가장 먼저 조건부 원조를 이야기 할 수 있 ... 번째로 노동력 과잉의 흡수를 주장하였다. 이는 고용구조개혁으로 기존의 임시노동자들을 정규직으로 승격시키고, 불완전취업의 형태를 억제하여야 한다고 주장하였다. 이를 위해 국가 ... 를 대체하기 위해 공적부조라는 용어를 사용해야 한다고 주장하였다. 또한 일반혼합작업장을 폐쇄하고 7개의 대상자로 분류하여야 한다고 주장하였다. 그리고 실업문제 해결을 위해서 기술교육

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.01 | 수정일 2020.11.03

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(생활속의경제) 문재인 정부는 출범하면서 '소득주도성장-공정경제-혁신성장'을 3대 경제정책기조로 설정하여 진행하고 있는데 한 축인

, 비정규직과 정규직 간 격차는 국민 경제에 걸림돌이자 장애물이 되고 있다. 이러한 문제를 해결하기 위해 나타난 소득주도성장정책은 소득분배를 개선하여, 사람에 대한 투자를 강화 ... 에서 나온다고 설명하기도 했다. 이에 따라 소득주도성장 이론은 현 정부의 경제성장 정책으로 제시되면서 근로자 소득을 높이는 하나의 전략 정책으로 제시되고 있다.3. 소득주도성장을 위한 ... 안정자금을 지원한다. 또 청년 근로자들이 목돈을 마련할 수 있도록 정책적 지원을 강화한다.(2) 가계부담 지출 경감 정책가계부담 지출 경감 정책은 가계소득이 늘어도 가계부담이 줄지

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.21

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저출산과 고령화에 대한 보고서

했습니다.2저출산 · 고령화 원인1. 저출산의 원인① 고용 불안비정규직, 플랫폼 노동, 프리랜서 등 불안정한 고용 형태의 증가로 인해 청년층의 직업 안정성이 낮아지고 있습니다. 이러 ... 보육시설 확충, 민간 육아시설 서비스 개선, 수요자 중심 서비스 확대, 아이돌보미 서비스 확대, 방과후 돌봄 서비스 확대(보육 및 돌봄)2.보육 교육비 전액 지원 대상 확대 ,맞 ... 벌이 가구 지원 강화, 양육수당 지원 확대, 사교육비 경감(보육 교육비)1.수요자 맞춤형 보육, 안심하고 믿을수 있는 보육, 보육·돌봄 사각지대 해소, 초등돌봄 강화, 지역사회 돌봄

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.05 | 수정일 2025.06.25

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