"비정규직근로자"의 검색결과 입니다.

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"비정규직근로자" 검색결과 2,421-2,440 / 13,793건

[사회복지학과] 2024년 1학기 사회문제론 중간시험과제물 공통1(조문영(2002), 빈곤 과정)

착취당하는 비인간 행위자로까지의 빈곤 확장 등 다양한 이론적 시도를 하고 있다.우리 사회에 절대 빈곤층이 증가하고 있고, 파견근로, 파트타임, 아르바이트, 일용직, 임시직 등 비 ... 정규직이 증가하고 있다. 그리고 이들에 대한 차별 역시 심화되어가고 있는 형편이다. 불평등과 빈곤은 자동차의 두 바퀴처럼 같이 붙어 다닌다. 불평등이 심한 곳에는 빈곤이 함께하 ... 에서 국민기초생활보장수급자로 변화해간 신림 7동의 사람들, 폭스콘의 노동자, 하얼빈의 농민공, 기업의 CSR 또는 ESG를 위해 중국에 간 대학생들 지위의 하락을 경험한 심양 코리안타운

방송통신대 | 9페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.03.08

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[공통교양과목] 2024년 1학기 사회문제론 중간시험과제물 공통1(조문영(2002), 빈곤 과정)

착취당하는 비인간 행위자로까지의 빈곤 확장 등 다양한 이론적 시도를 하고 있다.우리 사회에 절대 빈곤층이 증가하고 있고, 파견근로, 파트타임, 아르바이트, 일용직, 임시직 등 비 ... 정규직이 증가하고 있다. 그리고 이들에 대한 차별 역시 심화되어가고 있는 형편이다. 불평등과 빈곤은 자동차의 두 바퀴처럼 같이 붙어 다닌다. 불평등이 심한 곳에는 빈곤이 함께하 ... 에서 국민기초생활보장수급자로 변화해간 신림 7동의 사람들, 폭스콘의 노동자, 하얼빈의 농민공, 기업의 CSR 또는 ESG를 위해 중국에 간 대학생들 지위의 하락을 경험한 심양 코리안타운

방송통신대 | 9페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.03.08

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(사회문제론) 고도 경제성장으로 인해 한국 사회는 양적으로나 질적으로 발전했지만, 그 과정에서 양극화와 불평등

에서 큰 문제가 있었고, 비정규직은 정규직과 다르게 불안정한 고용체계에 저임금 노동으로 많은 임금노동자의 상황을 더욱 열악하게 만들었다.더욱이 비정규직도 직접 고용한 비정규직이 아닌 ... 문제가 발생할 때마다. 산업의 안전성과 근로자의 처우개선 문제 등이 사회적 이슈가 되지만, 정부에서는 국가발전과 무역에 저해된다는 이유로 해당 기업에 솜방망이 처벌을 내리거나 원청 ... 냉전의 대리전을 한국전쟁이라는 이름으로 치르면서, 수많은 사상자, 고아, 상이군인, 과부를 발생시켰고 전쟁이라는 과정을 통해 대부분의 국민들이 일반적인 사회에서는 경험하지 못할 극도

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29

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<노인복지론 A+과제>빈곤 노인의 경제적 지원을 위한 소득보장과 고용정책에 대해 기술하고 또 다른 해결방안에 대해 개인의 의견을 제시하시오.

: 근로자의 일자리를 보장하고, 일자리의 불안정성을 최소화하는 것을 목표로 한다. 이를 위해 고용안정보장금 지원, 임금 지원, 정규직 전환 등의 제도를 활용한다.노사협력: 근로자 ... 조절 등이 포함된다.고용보험: 근로자들이 일시적인 소득 손실에 대비하기 위한 제도로, 실업자에게 일정 기간 동안 생계비 지원을 제공하여 일자리를 찾는 동안 생활을 유지할 수 있 ... 과 근로자의 지위 향상을 도모하는 제도를 의미한다. 이를 통해 노동력을 활용하고 경제를 지속적으로 발전시키며 국민의 생활 질을 향상시키는 것이 목표이다.고용보장의 주요 개념과 요소

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.22

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생활법률, 2021 2학기 중간고사

하시오. (배점 5점)3. (제5강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용 ... , B의 사업주 O는 상시 50명의 근로자를 고용하여 관광업을 하고 있는데 코로나 19사태로 경영이 어려워지자 A, B를 포함한 근로자들을 해고하려고 한다. A, B가 O의 해고 ... 한 비사법기관을 활용하여 권리를 구제받을 수 있는 지에 관해 간략히 서술하시오. (배점 5점)1. 아래한글 또는 MS word로 작성할 것2. 글자크기(11pt), 줄간격(160

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.28

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사회를 과학적으로 인식하는 방법 중 비교적 사고 혹은 역사적 사고의 방법으로 사례를 들어 설명하시오

를 바탕으로 현대 사회의 노동 문제를 이해한다. 예를 들어, 자동화와 AI 도입으로 인한 일자리 감소, 비정규직 증가, 근로 조건 악화 등을 현재의 문제로 연결시킨다.- 미래 예측과거 ... 를 분석하여, 기계화가 노동자들에게 미친 영향을 이해한다. 예를 들어, 공장에서의 장시간 노동, 저임금, 열악한 근로 조건 등을 살펴본다.- 현재 이해이러한 과거의 노동 문제 ... 와 현재의 사례를 바탕으로 미래의 노동 환경을 예측한다. 예를 들어, 기술 발전에 따른 새로운 일자리 창출 가능성, 노동자들의 권익 보호를 위한 정책 필요성 등을 예측할 수 있다.

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.30

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장애인 소득 현황과 문제점

당 최소 월 945,000원을 내야 한다. 부담금의 최대치는 장애인을 한 명도 고용하지 않을 경우 내야 하는 월 1,573,770원이다. 그러나 이는 비정규직 월평균 임금 149만4 ... 세 이상 장애인 취업자 비율은 36.9%로 비장애인의 절반 수준에 불과하고, 월평균 소득은 간 장애 278만 원을 제외하면 90만 원 이하(지적, 자폐, 정신, 심장, 뇌전증 ... 임금 근로자 평균 임금인 243만 원에 비해 매우 낮은 수치다. 또, 한국장애인고용공단에서 발표한 자료도 보았는데 분기에 취업자가 1만 명도 되지 않는다는 사실에 놀라움을 감추

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.01

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(생활속의경제) 문재인 정부는 출범하면서 '소득주도성장-공정경제-혁신성장'을 3대 경제정책기조로 설정하여 진행하고 있는데 한 축인

소득분배율을 중점적으로 경제성장 이론을 이야기하는데 반하여 소득주도성장 정책에서는 최저임금의 인상이나 비정규직 근로자의 정규직 전환과 같은 방법으로 노동소득분배율을 증가시키는 정책 ... 에서의 불균형으로 정규직 근로자들과 비정규직 근로자들 간의 노동환경, 인건비 등의 차이, 그리고 대기업과 중소기업 간의 임금 격차에 따른 불균형을 의미한다. 이런 노동시장에서의 불균형 ... 이 있다. 지금까지 가장 논란이 되었던 정책 중의 하나로써 최저임금 인상 정책은 근로자의 근로소득을 증가시켜 가계소득의 직접적인 증대를 기대하는 정책이다. 또한 이와 유사한 정책

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04

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산업복지론 ) 2016년 구의역 사고, 2018년 태안화력발전소 사고, 택배노동자 과로사 등 작업장이 행복 달성의 현장이 아닌 개인의 희생이 따르는 사고의 현장이 되기도 한다.

다. 모두 계약적인 관점에 대해서만 말하며, 근본적인 구조적인 문제, 모두가 비정규직이며 하청업체에서 일을하거나 개인 일용직으로 등록된 근로자임을 모두 무시하는 사항이었다. 사실은 이 ... 지만, 사실상 고용의 형태, 즉 비정규직 등의 문제와 제도적 문제 등을 외면하며 이는 결국 미시적인 접근 방법이라고 말할 수 있다.(2) 2018년 태안화력발전소 사고2018년 ... 면 한 직장에서 이루어지는 복지라고 단순하게 생각할 수도 있지만, 직장, 즉 기업의 기준을 넘어서 국가, 지자체, 노동조합 등이 모두 중심이 되어서 한 근로자에 대한 권리를 지켜주

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.07.21

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미라이 공업 인적자원관리의 시사점과 한계점

규칙은 비정규직의 비중이 높은 한국의 기업환경에 좋은 시사점을 제공한다고 생각한다.2.4 미라이 공업 정책의 한계점앞서 살펴본 미라이 공업의 경영방식은 일반적인 경영이념의 틀을 깬 ... 라고 하는데 근로자의 능률을 자극해 생산성을 높일 수 있다는 장점이 있지만, 내적 동기를 크게 훼손시킬 수 있고, 일이 아닌 보상에 중점을 맞추게 된다는 단점이 있다. 따라서 ... 동기부여는 정년 보장, 정규직이라는 안정적인 환경을 통해 생기기도 한다. 당장 언제 해고될지 모르는 불안한 상황에 처해있는 직원이라면 기업의 장기적인 목표에 초점을 맞추는 것

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.11

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전문간호사 보고서 (A+ 자료)

방안을 모색한다. 개인, 가족, 지역사회 대상자의 질병예방, 보건교육 사업 및 증진 사업 계획 등을 수립하기도 한다.6. 산업 전문 간호사 : 사업장 건강관리실에서 근무하며, 근로자 ... 의 건강관리와 보건교육, 작업환경 및 위생관리, 사업장 안전보건체계 수립 등을 담당한다. 근로자와 가장 가까운 곳에서 근로자의 건강을 돌보며 근로자의 건강 증진에 핵심적인 역할 ... 을 수향한다. 현장에서 근로하고 있는 근무자들에게 보이는 증상과 징후를 파악하여 위험요인을 없애고, 안전을 최대한으로 도와서 질병예방을 돕고 건강증진을 위해 힘쓰는 영역이다.7. 아동

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.22

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87노동자대투쟁이고용관계에미친영향,87노동자대투쟁의의와한계점,노동자대투쟁이놔관계에미친영향,우리나라 노사관계의 변천과정

과 우리나라 노사관계의 변천과정87’ 노동자 대투쟁이 노사관계에 미친 영향 비정규직 고용의 증가 대립적인 노사갈등으로 인한 노동손실일수 증가 원가절감을 위한 사용자의 비정규직 고용 ... 정규직보다 비교적 고용 해고가 자유로운 비정규직 고용 증가87’ 노동자 대투쟁이 노사관계에 미친 영향 공장 자동화로 인한 인원감소효과 노사분규 , 기능인력난 공장자동화 인원감소 ... 87’ 노동자 대투쟁이 고용관계에 미친 영향index 87 ’ 노동자 대투쟁과 우리나라 노사관계의 변천과정 87 ’ 노동자 대투쟁이 노사관계에 미친 영향 87 ’ 노동자 대투쟁

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.06

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복지국가의 등장과 위기 그리고 신자유주의 시대 사회복지의 위치에 대해 기술하시오

적 연금, 의료보험, 실업 지원 등의 범위가 축소됨.- 민영화 확대: 공공서비스가 민간기업으로 이전되면서 사회복지 서비스의 시장화가 진행됨.- 노동시장 유연화: 비정규직 증가 ... 노동자 계층의 생활 환경이 악화되면서 사회적 보호의 필요성이 대두됨.- 독일의 비스마르크 사회보험제도(1880년대) 도입을 시작으로, 국가가 국민의 기본적인 사회보장을 책임지는 체제 ... 으로 인해 실업률이 증가하고, 복지 지출 부담이 급증함.- 국가 재정 적자가 심화되면서 복지 지출을 유지하기 어려워짐.2. 고령화 사회의 도래- 인구 고령화로 인해 연금, 의료비 부담

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.06

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최근에 저출산 문제를 해결하기 위해 실행되고 있는 사회복지정책 및 서비스로 예를 들면 아동수당, 출산장려수당

여성이라면 누구나 가능하며, 비정규직의 경우에도 실질적으로 상시 근로하는 직원이라면 근로계약형태와 관련 없이 산전후휴가를 사용할 수 있도록 마련하였다. 육아휴직제도는 생후 1년 ... 들의 산전휴가와 육아휴직이 있다. 산전후휴가란 여성이 근로자일 경우 임금이 상실되지 않으면서도 근로의 의무를 면제받을 수 있도록 보장해주는 제도이다. 근로기준법이 적용되는 직장의 근로자인 ... 미만의 아이를 돌보기 위해 남녀 근로자가 양육에 집중할 수 있도록 휴가를 받는 제도를 의미한다. 기간은 최대 1년 이내이며 아이가 생후 1년 이상일 경우에는 육아휴직제도를 이용

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10

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A+보장] 문재인 정부의 생활주기별 사회적위험에따른 사회복지 대책

, 빈부 격차 확대에 직·간접적으로 영향을 미쳤다. 또한 고용이 없는 성장은 고용과 고용을 어렵게 하고 노동 시장의 유연성을 야기하여 비정규직의 대량 생산으로 이어집니다. 또한 신 ... 부문의 사회복지 인력 확대와 동시에 사회복지근로자와 간호서비스근로자의 근로조건 및 치료개선에 중점을 두고 있는 사회서비스 질과 지원을 체계적으로 시행하는 법률(가명, 사회서비스품질 ... 할 방침이다. 정부는 노동을 유도하고 노동관계를 강화함으로써 노동복지 실현을 위한 정책조치도 요구하고 있으며 이에 따라 노동유치 근로자의 임금체계를 수립하는 방안을 마련할 계획을 가지고 있다.

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.13

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대한민국 다중채무자 증가의 원인과 해결방안을 제시하시오

에 막대한 타격을 입혔고, 대한민국도 예외는 아니었다. 코로나19로 인한 경기 침체는 실업률 상승과 소득 감소를 초래하였으며, 특히 자영업자와 비정규직 근로자들이 큰 타격을 입 ... 었다. 한국은행 자료에 따르면, 2022년 기준으로 자영업자의 30%가 다중채무를 안고 있는 것으로 조사되었으며, 이는 경제적 어려움을 겪는 가계가 대출을 통해 생활비를 충당하는 경향 ... 대한민국 다중채무자 증가의 원인과 해결방안을 제시하시오Ⅰ. 서론최근 대한민국에서는 다중채무자의 수가 급격히 증가하고 있다. 다중채무자는 한 개인이 여러 금융기관에서 동시에 채무

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.26

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ERP인사 1급

~20시∙ 근로유형 최근 동향집중 근무제, 24시간 선택제 근무제, 비정규직∙ 근로시간원칙 : 1일 8시간 1주 40시간, 연장근로 1주 12시간산후 1년 미만 여성 : 1일 8 ... 분위기, 기업의 비용 관리에 따른 재무적 구조 영향∙ 임금관리 구성 : 임금수준관리, 임금체계관리, 임금형태관리∙ 임금수준 결정요인 : 근로자 생계비, 기업 지급능력, 노동시장 요인 ... ∙ 교육훈련 목적플리포 : 생산성 증가, 사기 향상, 조직의 안정성과 탄력성 증가, 사고율 감소, 감독자의 부담 감소미이 : 사고율 감소, 사기 제고, 근로자 불평 해소, 작업 방법

시험자료 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.17

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몇 년전 영국 옥스퍼드대학교 한 연구소에서 지구상에서 가장 먼저 없어질 나라로 우리나라를 지목하면서 저출산의 심각성을 고발했으나 지금까지 우리나라 청년들의 결혼이 점점 늦어지고 있고 오히려 결혼을 기피하는 등 별다른 효과를 못보고 오히려 더 악화되고 있다.

수 있는 문도 좁아지거니와 채용의 기회 역시 희박해지고 있는 것이다. 이러한 기업 구조의 불균형은 아무래도 IMF이후 등장한 ‘비정규직’에 대한 개념 때문에 더 강력하게 자리 잡 ... 모두 열심히 쌓아온 사람이 고용형태가 불안정한 비정규직을 선택할리는 만무하기 때문이다. 정원 미달의 대학이 속출하고 2년 내지 4년 동안의 시간이 수험생활의 연장선과 같은 치열 ... 지 않은 도움이 될 것으로 전망된다. 그리고 현재 임금근로자로 제한된 육아휴직을 2025년까지 특수고용자, 예술인, 플랫폼노동종사자, 프리랜서, 자영업자 등을 포함해 모든 취업자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.09

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LG에너지솔루션 합격자소서

의 특성상 계약직, 일용직 등 기간제 근로자의 비중이 높았고, 그로 인한 잦은 입퇴사에 대한 업무를 진행해 볼 수 있었습니다. 기간제근로자 채용을 진행할 때는 TO가 발생한 곳 ... 였습니다.기간의 정함이 없는 정규직 채용에서는 계속 함께 일해야 할 사람들이기에 정량적인 평가 뿐 아니라 조직 적합성이나 인성 등 정성적인 부분까지도 보고자 하였습니다. 따라서 자기 ... 활동 등 지원하신 모집분야와 관련된 경험/역량 위주로 기술해주세요.< 정규, 계약, 일용 : 다양한 형태의 채용 >건설회사 인사팀에서 일할 수 있는 기회를 가지게 되었습니다. 산업

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.03

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인권과 시민권의 차이와 인권의 내재적 특성에 대해 기술하고 세계인권선언문 중 일하고 쉴 권리가 무엇인가에 대해 설명하고 우리나라에서 이 권리가 잘 지켜지고 있는지에 대해 논하시오 (사회복지와 인권)

을 것이다.한국에서 가장 심각한 직업은 파견노동이라고 한다. 파견노동은 비정규직보다 더 심각한 고용형태로 중간착취가 합법화돼 있기 때문이다. 노동자는 인사실을 통해서만 일할 수 있 ... 으며, 우리나라는 1일 근로시간과 초과근무, 탄력근로시간, 초과근무 등에 관한 법률을 제정하고 있다.예를 들어, 400명의 청소노동자가 샤워기를 두 개만 사용한다고 합니다. 한국 ... 공통의 인권 기준을 문서화한 것은 매우 중요하다. 선언문 내용 중 근로권과 휴식권에 관한 조항이 검토되고 있으며, 우리나라의 경우 근로기준법에 휴가, 휴식, 노동안정, 노동권 등

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.01

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