"존경하는리더조사"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

리더십의 개념 평가원기출답안 잭웰치 간호관리 리더십 리더십인물조사 수간호사 리더십 리더십 인물 사례 형태학상의 리더십

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"존경하는리더조사" 검색결과 1,881-1,900 / 2,067건

기독교.성경적 관점에서 본 교사는 누구인가

로서의 롯한 기본적인 교육목적과 활동방침을 정하고 학급에 관한 연구, 조사활동을 함에 있어 실제로 학교교육의 성공 여부는 각 교사들의 학급경영능력과 직접적인 관련이 있다. 그런데, 학급 ... 들로부터 존경받으며, 지식과 기술의 연마를 통하여 아동들의 앞에 서서 이끌며 솔선수범의 방법으로 실천의 본보기를 남기는 것이 중요한 교원의 자질이 된다고 보는 것이다.진보주의 ... 를 존중할 것을 강조한다. 즉, 진보주의에서는 교사와 학생을 사회적 목적에 비추어 구안된 지식의 창조자로 봄으로써 문제해결 과정의 민주적 리더로서 교사의 자질을 강조하였다.학문중심

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.03.11

다운로드 장바구니
[경영학] 지식경영 성공사례

1,000대 기업 가운데 158개 기업을 대상으로 지식 경영에 대한 설문 조사를 실시하였다. 이 가운데 80% 가량이 지식 경영 활동을 수행 중에 있다고 응답하였으나, 응답 ... 의 예를 통해 체크해 보겠다.지식경영의리더：Xerox Corp.Xerox Corp.은지식경영의 Leading Practice로 등장하고 있고, 그 실행 사례가 세간의 주목을 받고 있 ... 다.Xerox(www.xerox.com)는 Fortune 글로벌 500대 기업 가운데 가장 존경받는 5대기업으로 선정 되었으며, 영국의 Business Intelli-gence

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.20

다운로드 장바구니
리더쉽

-구성원 관계, 과업구조, 직위권력 등인데 첫째, 리더-구성원 관계는 구성원들이 리더에 대하여 갖고 있는 신뢰, 믿음, 존경의 정도를 말하며, 둘째, 과업구조는 직무가 절차 ... 1. 리더십의 정의어느 조직이나 집단에도 리더는 항상 존재한다. 리더십이란 그러한 리더가 갖는 성향, 행동, 상황 등과 관련되는 제반 특성들을 묶어 부르는 일반적인 개념이 ... 이 있다고 평가되는 리더들에게 공통적으로 나타나는 특성이다.2. 리더십 이론리더십에 관해서는 많은 이론들이 있는데 초기의 이론들과 오늘날의 상황이론들은 모두 그 연구의 초점은 리더십

리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.03

다운로드 장바구니
[경제, 지원서]YLC (Young Leader`s Club) 지원서

는 계리사들은 판단에 미스가 생길수도 있기 때문이다. 그러므로 계리사외에 보험사고조사 전문팀과 보험금 지급 승인팀을 만들어 보험사고처리를 다원적으로 처리하는 방식이 이 문제를 해결 ... . 존경하는 인물과 그 이유에 대해 서술하시오. (700자 이내)저는 서울시립대학교 정교수로 계신 손정훈 교수님을 존경합니다. 그 전에는 워렌 버핏이나 잭 웰치와 같은 유명인을 존경 ... 했습니다. 그러나 교수님께서 제공해주신 여러 기회를 접하고, 교수님의 HRD 능력을 본 이후부터 손 교수님을 존경하게 되었습니다.손 교수님은 넉넉지 못한 환경에서 공부를 하셨기 때문

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.07.13

다운로드 장바구니
[리더쉽] 리더쉽정의

함과 다정다감함을 함께 지녀야 하는 것이다.② 지휘통솔은 리더가 부하를 능가함에서 성립한다.리더가 부하보다 우월한 요소가 많을수록 부하들이 그 리더를 존경하고 따르는 힘은 커지는 것이 ... 1. 리더쉽의 본질(1) 리더쉽의 개념리더쉽이란 어떠한 목적을 달성하기 위해서 개인이나 집단을 통해 업무수행을 하는 과정이다.즉, 리더란 목표를 제시하고(비젼),이 목표에 대해 ... 구체적으로 설명하고 왜 이 목표를 달성해야 하는가를 의사소통을 통해 설득하고 납득시키며 (의사소통),리더자신이 그 목표달성을 위하여 솔선수범하여 열심히 일하는 것이라는 뜻이

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.12

다운로드 장바구니
[독후감] ꡐ좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로ꡑ를 읽고

했지만 상승 궤도를 유지하는 데 실패하여 지속성에 문제가 있는 회사들로 삼았다. 이렇게 해서 모두 28개의 기업의 전체 조사 집단이 선정되었다. 이중에 좋은 회사에서 위대한 회사 ... 다. 작가는 리더쉽을 5단계의 계층구조로 나누고 있다. 1단계를 능력이 뛰어난 개인으로, 2단계를 합심하는 팀원으로, 3단계를 역량있는 관리자로, 4단계를 유능한 리더로 5단계 ... 를 단계5의 경영자로하여 위로 갈수록 좁아지는 피라미드 형상으로 리더쉽을 표현하고 있다. 단계5의 예로 다윈 스미스가 킴벌리 클라크를 살린 예로 들어 ?5단계의 리더들이 자신의 자아

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.21

다운로드 장바구니
[행정학] 리더쉽 이론

로 보여진다. 사회적 배경은 리더의 경제, 사회적 배경을 조사하는 연구들은 관심을 주로 학력, 사회적 지위, 및 사회적 유동성과 같은 요소로 두었다 이러한 연구로부터 얻은 결과로 경제 ... , 사회적 지위가 높은 사람이 리더십의 지위를 획득하는데 유리한 것과 리더는 학력이 높은 경향이 있다는 것이다. 지능과 리더의 지위와의 관계를 연구한 조사에 의하면 리더의 특징 ... 은 탁월한 판단력, 결단력, 지식 및 유창한 언변력 등을 가지고 있는 것을 알 수가 있다. 퍼스낼리티의 요인을 조사한 연구에서는 탁월한 리더들이 갖추어야 할 자질로써 치밀성, 자기 혁신

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.04

다운로드 장바구니
[리더십] 리더십 연구

행태의 차이를 조사하여 경영과 행정에서 리더십의 특징을 파악하며,셋째, 리더의 개인적, 조직적, 환경적 변수가 리더십에 미치는 영향과 상관 관계를 분석 리더십이론을 실용화시키고자 하 ... . 리더가 어느정도 변혁적인가는 추종자에게 미치는 효과를 통해서 측정할 수 있다. 변혁적 리더와 함께 직무를 수행하는 사람은 리더에 대하여 신뢰감, 존경심, 충성심을 갖게 된다 ... 연구- 리더행동을 세가지 유형으로 구분하고 유능한 리더와 그렇지 못한 리더들이 이 세가지 행동유형에서 어떠한 차이가 있는지를 조사- 과제중심행동(task-oriented

리포트 | 42페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.11.28

다운로드 장바구니
[무역 경영 경제] 모토로라

(Handie-Talkie), 워키토키 (Walkie-Talkie)등의 무선통신기기를 개발해 연합군의 승리에 결정적으로 기여하게 된다. 전후에는 7인치 TV를 생산하면서 전자산업계의 리더 ... ,mmunications Sector, BCS)전 세계적으로 통신 및 반도체 사업의 리더로써 자리 매김 해온 모토로라가 케이블 네트워크 제품에서 선도주자인 미국의 제너럴 ... 있다.2) 주요 신념모토로라는 '사람에 대한 변함 없는 존경'과 '불의에 타협하지 않는 정직성'을 주요신념으로 실천해 오고 있다. 모든 종업원들에게는 이미 1947년부터 이익배당

리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.11

다운로드 장바구니
세종의 리더십

국정홍보처 조사에 의하면 우리나라 사람들이 가장 존경하는 역사적 인물은 박정희 대통령, 세종대왕, 이순신 장군 순이다[한국일보, 2001년 12월 28일자; 국정홍보처, 2001 ... 인간존중경영 Q&A #7리더의 특성과 스타일(지도자론)序)‘나쁜 국민은 없다. 오직 나쁜 지도자가 있을 뿐이다.’ 지도자의 중요성을 함축한 말이다. 어느 사회에나 지도자가 존재 ... 로 제정한 점, 현재 우리나라의 가장 고액권 지폐에 그려진 인물이라는 점, 그리고 많은 학술?문화 등의 사회단체들이 그의 이름을 따서 지어졌다는 점 등을 보더라도 세종대왕은 위대한 리더

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.13

다운로드 장바구니
[교육학]대안학교보고서

에 팽배해 있는 고학력주의선호사상은 이제 어제 오늘일이 아니다. 학력간 임금격차는 기본이고, 어느 회사에서나 볼 수 있는 학벌주의 등 경제적 혜택 이외에 명예, 존경 등 각종 사회 ... 가 명석하고 교우 관계도 원만하여 학급에서 리더 역할을 하는 가정환경이 좋은 한 학생이 3학년에 진급하면서 지각이 많고, 가끔 결석도 하고 수업 중 잠을 자거나 주의가 산만해지고 성적 ... 도 저하되고 학습 의욕이 현저하게 상실되고 있는 학생의 경우, 가정에서는 자녀의 성적 하향이 담임을 잘못 만난 탓으로 알고 담임에 대한 불만이 많았으나 상담을 통하여 자세히 조사

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.02.11

다운로드 장바구니
[교직] 교육방법 및 교육공학

은 동료간의 우정, 서로에 대한 적극적인 태도, 다른 사람에 대한 책임감, 타인에 대한 존경심을 갖게 한다. ▷ 모든 구성원들이 학습목표를 달성하는데 같이 참여하기 때문에 각자 ... 방법과 교육공학2) 협동학습의 단점 • 과정보다 결과를 중요시 한다. • 특정학습자나 리더의 잘못된 생각들이 구성원들에게 잘못된 이해를 강화 시킬 수 있다. • 학습과제 소홀과 놀이 ... 으로, 보조 개별학습에서는 프로그램화된 학습자료를 이용하여 개별적인 진단검사를 실시한 후 이를 근거로 각자의 수준에 맞는 단원을 개별적으로 학습하는 모형이다. 5) 집단조사 : 학습

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.25

다운로드 장바구니
[경상] Family Company란 무엇일까

었다. 퀸트가는 대주주로 책임을 느끼고 문제 해결에 적극 나섰다. 인수를 주도했던 전문경영인 피셰츠리더를 전격 퇴임시킨 것. 후임으로 밀버그를 선임해 로버 매각을 주도, 단돈 10파운드 ... 나 있다. 후손 가운데 가장 똑똑한 사람을 골라 입사시키는 것이다. 엄격한 심사를 거쳐 고르기 때문에 이들은 뛰어난 업적을 올리고 그래서 직원들도 오너 가문을 존경한다고 한다. 우리 ... (noblesse oblige)를 구현, 사회적으로 존경을 받았다. 철저한 기업가 정신으로 스웨덴 산업의 개척자로서의 성공적인 이미지를 구축해 왔다. 왈렌버그는 핵심기술 개발에 앞장서

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.16

다운로드 장바구니
[경영관리] 변혁적 리더십과 거래적 리더십

이해를 초월하도록 유도, 보다 높은 수준의 욕구를 충족시키도록 함으로써 부하들의 변혁을 추진.6 부하들은 변혁적 리더에게 신뢰와 충성심, 존경을 느낌.7 변혁적 리더십은 생산 ... 를 보이며, 지적인 욕구를 자극하여 항상 창의적인 사고능력을 유도한다고 하였다.{요건내용카리스마적 요소리더는 바람직한 가치관, 존경심, 자신감들을 하급자에게 심어줄 수 있어야 하고 비전 ... ◈ 서론과거의 리더십은 대체적으로 특성이론, 행동이론, 상황이론으로 구분할 수 있다. 이러한 이론들은 구성원들과 리더간의 교환관계에 기초한 것으로 리더십을 거래적 관계로 본다

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.06

다운로드 장바구니
[경영]종업원의 사기진작 프로그램

고자 하였다.축구와 경영은 상당히 공통점이 많다. 목표가 있고 리더가 있고 조직이 있다. 축구팀의 경우 승리가 목표라면, 기업 경영의 경우 이윤창출이 목표다. 축구팀에 감독이 있 ... 가 충족되면 보다 높은 수준의 욕구, 즉 자기 존경이나 자아실현과 같은 욕구들을 추구하게 마련이다. 원론적 이야기 같지만 바로 이러한 욕구들을 조직에서 성취할 수 있도록 지원 ... 중시하는 것이 고용안정성이라는 것은 최근의 많은 조사결과에서도 알 수 있다. 고용안정은 종업원들에 대한 최대의 신뢰표시이다. 그러나 국내에서 불황기를 맞아 고용안정, 즉 비해고

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.10

다운로드 장바구니
[교육학] 협동학습

자에게 동등한 학습 참여의 기회를 보장함으로써 수업 방법의 민주화라는 측면에서도 의의가 있다.2. 협동학습의 의의① 협동학습은 통한 상호작용은 동료 간의 우정, 적극성, 책임감, 존경 ... 어서 동질적모든 구성원들이 리더가 될 수 있음주로 한 학생이 리더로 지정됨목표달성을 위해서 상호책임을 짐상호책임이 없음학습 성취 최대화 위해 좋은 협력관계 유지주로 주어진 과제 ... .6. 집단조사? 개발자 : 1990년 이스라엘 Tel Aviv 대학에서 Sharan에 의해 개발.? 내용?학생들은 2-6명 정도의 소집단으로 나눈 후 전체에서 학습하여야 할 과제

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.15

다운로드 장바구니
[사회복지, 사회복지행정] 리더십과 계획화, 결정수립에 관하여

을 확립한다는 것이다. 배려는 신뢰, 상호존경, 우정, wlenjs, 구성원의 복지를 위한 관심을 나타내는 행동이라고 설명한다. 즉 구조주도와 배려행동을 증대시키는 리더는 타직원 ... 은 행동유형에 의해 성공적이지 못한 리더와 구별된다고 하는 것이 요지이다. 대표적 행동이론에는 오하이오(Ohio)연구, 미시간(Michigan)연구, 관리격자(Managerial ... grid)이론이 있는데 이들의 요지는 다음과 같다.오하이오 연구는 구조주도 행동과 배려행동으로 리더십을 설명하고 있는데 구조주도란 리더가 과업을 조직화, 정의하며 의사소통의 망

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.22

다운로드 장바구니
[마케팅]GS그룹의 과거, 현재 앞으로 나아가야 할 방향 (A+ Report)

를 접해 보았다. 한 기업을 선정하려고 조사 중에 우리가 심심찮게 들어 본 허씨와 구씨 일가가 이룬 LG가 57년간의 돈독한 믿음과 내부적인 룰을 바탕으로 한 동업구조에서, 2004년 ... 7 월 1일을 시점으로 지주 회사로 분리되기까지의 과정에 흥미로움을 가지게 되었다. 왜냐하면 순탄 하게 진행된 배경을 알아봄으로써 조직구조의 성공모델로 조사하면 도움이 될 것 같 ... 대과 회사의 꿈을 실현할 수 있는 기회와 환경을 제공한다.존경과 배려 : 이해관계자 모두에 대한 배려와 상호존중의 정신으로 서로의 발전에 도움이 되 는 관계를 구축. 투명경영

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.10

다운로드 장바구니
대기업 중소기업의 조직도 사례

조사 - (주)이랜드월드----------------------------5가. 회사의 개황----------------------------------------------5 ... -----------------------112. 중?소기업의 사례조사 - (주)아이레보----------------------------12가. 회사의 개황------------ ... 존경받는 기업인"상 수상2004.02.20 이응복 대표이사 직여성한국연맹(BPW Korea)이 수여하는제11회 BPW Gold Award` 수상2004.03.25 싱가폴 투자청

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.14

다운로드 장바구니
제너럴 일렉트리(GE)

Company 기업(World’s Most Respected Company) 1위, 98년 조사 이후, 7년 연속 1위포춘지 선정 1998-2000년에 이어 2005년, 미국에서 가장 존경받 ... World Index)에 포함되어, 환경, 사회 및 경제 프로그램의 세계적 리더로 선정2005년 3월, GMI(Governance Metrics International)로부터 최고

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.16

다운로드 장바구니

이전10개 90 91 92 93 949596 97 98 99 다음10개

파워링크

신청하기