• 통합검색(7,285)
  • 리포트(6,470)
  • 방송통신대(493)
  • 시험자료(206)
  • 자기소개서(55)
  • 논문(49)
  • 서식(10)
  • 이력서(1)
  • ppt테마(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"노동시간단축제도" 검색결과 1,601-1,620 / 7,285건

  • 판매자 표지 자료 표지
    전통적 가족과 현대적 가족을 특징을 비교하여, 자신이 생각하는 바람직한 가족상을 제시
    적 변화의 영향을 직접 받으면서도 지속적이고 꾸준하게 이어져 온 역사적으로 봤을 때 가장 오래된 사회제도라고 볼 수 있다. 가족에 관한 정의에 관해서는 그것을 연구하는 학자마다 관점 ... 의미와 현대적인 의미, 크게 두 가지로 구분될 수 있다.전통적 의미의 가족은 역사 속에서 인류가 구성하고 지켜온 사회의 보편적인 제도라고 볼 수 있으며, 그 기능 가운데서도 자녀 ... 처럼 보였으며 재생산과 양육, 결합이라는 역할은 신념에 따라 규정되었다고 볼 수 있다. 가족은 인간을 양육 하교 교육하는 가장 강력한 사회화기관으로써 존재했고, 그것은 마치 제도
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31
  • 유럽의 유연안정성에 관한 연구 - 네덜란드의 유연안정성 모델의 사례를 중심으로 -
    LG메탈(금속노조)와 남서부금속고용주연맹이 6차 노사협상에서 주간 노동시간을 기존 35시간에서 28시간으로 줄이기로 합의했다. 이에 따라 조합원들은 주 28시간 단축노동을 할 수 ... 들은 워라밸을 원하는 모순을 해결하기 위한 방안 중 하나가 유연한 근로시간 제도이다. 근로시간 유연화는 고용주에게 있어서는 시장의 수요에 대응하는 유연한 근무조직을 통하여 노동생산 ... 이는 워라밸로 이어지는 선상에 있다. 여기에 그치지 않고 네덜란드는 노동자들의 근로시간뿐만 아니라 이들이 워라밸을 안정적으로 확립할 수 있도록 하는 사회보장제도를 정립하였다. 즉
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.29
  • 사회복지정책론 4대보험(연금, 건강, 등)에 대한 세세한 설명. 서술형 시험 대비로 이게 딱!
    시간 단축급여, 출산전후휴가급여가 있다.·육아휴직급여는 유직기간에 고용보험기금에서 통상임금의 40%수준의 급여를 지급한다.·육아기 근로시간 단축급여는 육아를 위한 근로시간 단축 ... ·서비스를 보장하는 사회보험, 공공부조, 사회서비스를 말한다.·사회보험- 국민에게 발생하는 사회적 위험을 보험의 방식으로 대처함으로써 국민의 건강과 소득을 보장하는 제도·공공부조- 국가 ... 와 지방자치단체의 책임 하에 생활 유지능력이 없거나 생활이 어려운 국민의 최저생활을 보장하고 자립을 지원하는 제도·사회서비스- 국가·지자체 및 민간부문의 도움이 필요한 모든 국민
    시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.26 | 수정일 2020.04.24
  • 청년기 일자리 특성의 장기적 효과와 청년고용대책에 대한 시사점 요약
    없만으로는 청년층에게 반드시 불리하지 않다. 하지만 강한 고용보호제도와 학교-직업세계로의 이행과정 미비 등 제도적 요인이 노동수요 양극화 추세와 결합될 때, 신규 구직자인 청년 ... 적지표: 기업규모, 고용안정성, 실질임금제 3절 졸업 후 첫 일자리로의 이행기간제 3장 청년 고용 문제 원인제 1절 공급 측 요인제 2절 수요 측 요인제 3절 제도적, 비시장적 요인제 ... 나라 노동시장에서 경력 초기 일자리 특성이 졸업 후 10년이 넘는 기간에 걸쳐 장기적 효과를 발생시킨다는 점을 확인하고, 이러한 결과를 바탕으로 현재 시행 중인청년고용대책의 문제점
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.22 | 수정일 2023.06.26
  • 여가활동으로서 스포츠의 역할과 기능
    여가활동으로서 스포츠의 역할과 기능서론10세 이상 한국인은 수면, 식사, 노동, 학습, 이사 등 의무적인 생활시간을 제외하고는 하루 4시간 50분 정도의 여가시간을 즐긴다. 평일 ... 는 공간이다. 도서관은 책을 배우고 빌려주는 전통적인 역할과 함께 지역사회교육과 공연, 문화행사가 열리는 복합문화공간으로 바뀌고 있다.주 40시간 근무제 도입은 단순히 근로시간단축 ... 하는 것 이상의 의미를 가지고 있다. 그것은 개별 시민들의 삶에 변화를 가져오고 국가 경영의 패러다임을 바꿀 것으로 기대된다. 법정시간 단축은 연간 208시간(4시간×52)의 여가
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.26
  • 보건학 - 국가, 지자체 정책, 나의 정책
    : 근로자가 육아휴직 사용 대신, 근로시간단축하고 단축급여를 받도록 지원하는 제도.3. 공동육아나눔터 운영취학 전·후의 아동 및 부모에게 이웃 간의 자녀돌봄 품앗이를 구성4 ... 한다아이와 함께하는 일?생활 균형1. 아이 돌봄 서비스 제공 : 취업 부모 등의 만 12세 이하 자녀의 집으로 아이돌보미가 찾아가 돌봄 서비스 제공.2. 육아기 근로시간 단축지원 ... 과목을 개설하여무상으로 교육 지원2. 마을별,동 별, 내로 1개의아이돌봄 지원 센터 확충- 마을별, 동별 내 어린이~초등학생까지 방과후, 일정시간동안 아이를맡아주는 지원센터를 설립
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.01
  • 육아휴직제도, 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.
    을 외국의 육아 휴직 제도를 통해 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 한국의 육아 휴직제도(1) 육아 휴직제도육아 휴직제도란 자녀의 양육을 위해 노동자가 법률에 근거하여 휴직을 얻을 수 ... 의 1회 사용”, “육아 휴직의 분할 사용”, “육아기 근로기간 단축의 분할 사용”, “육아휴직의 1회 사용과 육아기 근로시간 단축의 1회 사용”이 있으며, 이 다섯 가지를 사용 ... 하고 육아 휴직 제도가 잘 갖추어진 데에는 여성과 남성을 동등한 노동력이 있는 사람으로 인식하기 때문이다. 이러한 인식은 여전히 여성의 노동력이 충분히 인정 받지 못하는 한국에서도 반드시 필요한 것이라고 볼 수 있다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.07
  • 복지국가 유형에서 우리나라와 독일을 비교 분석해 보시오.
    돼 여성근로자들의 활동이 크게 증가하였다. 독일은 글로벌 금융위기 이후에도 양호한 실업률 지표를 유지하고 있다. 이는 특히 근로시간 단축 등의 노동시장 유연화를 통한 실업예방정책 ... 지만, 결과적으로 노동시장의 경직성을 낮추고 복지개혁을 통해 자 정립된 사회보장제도의 자동안전화 기능과 함께 독일이 외부충격에 대응하면서도 빠른 회복을 가능하게 한 요인으로 작용 ... 대우를 개선하는 데 중점을 두고 있다는 것이다. 이로 인해 노동문제를 해결하고 있는 것이다. 하지만 우리나라는 잔여적 제도라 할 수 있는 많은 복지정책을 실행했음에도 그 결과
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향에 대하여 논하시오
    승진이나 자리 잡기를 위해 노동시간 증가를 원하고 임신과 출산, 육아를 위해 여성 노동자뿐만 아니라 남성 노동자 또한 노동시간 단축을 원할 수 있다. 아동의 육아뿐만 아니고 가족 ... 내에 장애인, 질병을 가지고 있는 사람들이 있을 경우에도 임시휴직, 노동시간단축을 통해 일과 삶에 대한 욕구의 균형을 맞추려고 하는 측면이 있다. 이외에 수년간을 일한 이후 ... 로 재훈련, 추가교육을 위한 휴직, 재충전을 위한 안식년에 대한 욕구가 있을 수 있다. 노동자들의 경우에는 일시적으로 직장을 퇴사하기 보다는 점차적으로 노동시간단축해서 퇴직
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.18 | 수정일 2018.09.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점
    . 서론Ⅱ. 본론1. 노동법이란?2. 노동법의 문제점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론직장생활의 의미나 목적은 사람마다 제각각이다. 그러나 직장 생활을 하기 위하여 직장 생활을 하는 시간 ... 는 상황에서 높은 국민적 지지를 받을 수 있고, 근로시간 단축과 함께 고용창출의 효과도 기대할 수 있기 때문에 경영계의 반대 등으로 입법에 난관이 있더라도 앞으로 지속해서 논의될 수밖에 없는 쟁점이라고 본다. ... 사회복지법제주제: 현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성해 봅시다- 목 차 -Ⅰ
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16
  • 선진강국 독일신뢰와 이해 중심의 고용관계론
    의 단결권 보장 , 어용노동조합 지원중지 , 8 시간 노동제 확립 가부장적 노사관계 타파 , 민주적 노사관계 로의 전환 1920 년 직장노동자 평의회법 제정 , 노동자의 경영참가 ... 조는 임금삭감 , 사측은 고용보장 90 년대 초반 잇단 인수합병과 판매부진으로 노동력이 남음 노조는 임금을 삭감하고 근무시간을 조정키로 했고 , 사측은 고용 보장을 약속 주 36 ... 시간 근무를 28.8 시간으로 단축한 이른바 ' 주 4 일 근무제 ' 를 도입 근로자는 연간 약 12% 의 소득이 감소함 . 회사 측은 연간 16 억 마르크의 인건비를 절감
    리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.07
  • 고용보험제도의 사업내용(고용보험 급여)
    채용장려금, 육아휴직장려금 등이 속한다. 그리고 2004년부터 신설된 고용 창출지원사업은 중소기업 근로시간 단축지원금, 교대제 전환지원금, 중소기업 고용환경 개선지원금, 중소기업 ... 고용보험제도의 사업내용(고용보험 급여)목차고용보험제도의 사업내용(고용보험 급여)1. 고용안정사업2. 직업능력개발사업3. 실업급여4. 산전휴가급여 및 육아휴직급여* 참고문헌고용보험 ... 제도의 사업내용(고용보험 급여)고용보험제도는 피보험자 및 피보험자이었던 자, 그 밖에 취업할 의사를 가진 자에 대한 실업의 예방, 취업의 촉진, 고용기회의 확대, 직업능력개발
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.05
  • 외국의 가족정책에 대한 내용을 확인하고 우리나라에서 실시하면 효과가 있을 듯한 정책
    에서 단축근로시간제, 노동시간 변경 등을 허용하는 한편 휴직사원의 빠른 복귀를 위해 정부가 비용을 지원하는 직업훈련제도를 도입하고 있음에 현 정부는 주목해야 할 것이다.2) 가족의 자녀 ... 기업의 경우 세제상의 혜택 등의 보상으로 제도의 효율화를 증대시키고 근무 시간 단축형인 “부분휴직제도”를 도입 이를 근속년수에 포함시켜 시행하고 있으나, 복직 후의 불안으로 인하 ... 지식 습득의 기회를 정기적으로 보장하는 지원체계도 마련되어야 할 것이다.둘째, 여성인력 활동을 위해 선진국에서 육아휴직의 변형된 형태로 활동되는 단축근로시간제나 시간제근무, 노동
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.20
  • (생활법률 공통) (문제1) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오. (문제2) 법정상속인과 대습상속인에 관하여 각각 서술하시오. (문제3) 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오. (문제4)노령연금과 실업급여의 수급자와 수급요건에 관하여 각각 서술하시오. (문제5) 근로자가 임금과 퇴직금을 받지 못한 경우 활용할 수 있는 기관과
    .~)⑤관공서의 공휴일을 민간 사업장에서도 유급휴일로 의무 적용⑥18세 미만 연소근로자 노동시간 1주 최대 40시간으로 단축(2018.7.1.~)1주 노동시간 40시간→35시간, 1 ... 주 연장노동시간 6시간→5시간(2)노동시간 단축 효과①노동생산성 상승주당 노동시간 1% 감소 시 시간노동생산성 0.79% 상승(2017년, 예산정책처)주 40시간 근무제 도입 ... 후 1인당 노동생산성 1.5% 상승(2017년 KDI)②일자리 창출 효과노동시간 단축 시 신규채용 최대 13만 7천명~17만 8천명 예상(2017년, 노동연구원)③산업재해 감소노동
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    최저임금제 시행 후 저소득층 임금에 미친 영향
    를 증대시키고, 노동 시간의 최고한도를 규정하여 노동 시간단축에 의해 실업을 감소시킴으로써 불황에서 벗어나려는 시도였다. 따라서 최저임금제도는 임금 인상에 의한 유효 수요 증대 ... 이능한 수단 중 하나로써 최저임금제도노동의 몫 분배 및 소득분배 개선에 있어서 몇 가지 효과가 있다.첫째, 최저임금제도는 법적 구속력이 있어 안정적인 임금 분배율 효과가 있 ... 다.둘째, 임금이 노동의 한계생산성보다 높으므로 총 수입에서 높은 노동소득분배율을 가진다.셋째, 최저임금제도 자체로 정부의 추가적 예산증가 없이 소득분배 효과와 고용안정 및 증대 효과
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.25 | 수정일 2019.06.03
  • A+받았음!! 간호사의 근무환경 및 처우개선
    일수를 줄여, 3교대 근무 간호사의 밤 근무 부담을 줄 임05 * 지방공공부문 일자리 우수사례 발표대회에서 행정안전부 장관상을 수상 * 노동시간 단축모델 도입 후 간호사 이직 ... 률은 50% 이상 대폭 감소 * 노동시간 단축모델을 도입해 지속적인 일자리 창출과 병원교대제 근무환경 개선, 직원 및 고객만족도 상승 등 긍정적인 성과 * 노동시간 단축에 따른 일자리 질 ... , 노동강도 80.2% 임금수준 51.5% 인간관계 25.9% * 복수응답 가능 * 출처 전국보건의료산업노동조합01 실태와 현황02 1. 간호사가 담당하는 많은 환자수 내용을 입력
    리포트 | 21페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.11 | 수정일 2022.09.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오
    할 수 있는 제도들로는 출산 전·후 휴가, 배우자 출산 휴가, 육아휴직, 육아기 근로시간 단축, 가족 돌봄 휴직, 직장 어린이집 설치 및 지원 등을 들 수 있다.둘째, 맞벌이 가족 ... 되더라도 상당수의 맞벌이 가족은 경직된 노동시장과 조직문화로 인해 제도의 효용이 미미한 것이다. 다시 말해 노동시장과 조직문화가 변하지 않는 이상 맞벌이 가족 지원제도의 정책적 효과는 적을 수 ... 가족 문제 해결방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론가족이란 일반적으로 부부를 중심으로 하며 의?식?주생활의 해결, 노동력의 재생산, 사회화 기능 수행, 자녀 양육 등의 활동으로 인간
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31
  • 인간관계론을 태동시킨 계기가 된 호손 공장 실험의 내용을 고찰하고 이 4가지 실험이 인간관계론에 어떠한 영향을 미치게 되었는가에 대하여 서술하시오
    를 들면 작업시간단축. 휴식시간의 합리적 배정. 간식의 제공, 임금제도 작업환경의 개선 등)에 대하여 실험해 보았으나 결과는 조명실험과 마찬가지로 이들 조건과 생산성 향상 ... 실험(1924. 11-1927. 4)이 실험은 조명의 질과 양이 노동자의 능률에 미치는 관계를 알아보려고 하였는데, 결과는 예상과 달리 조명도? 임금지급방법 ? 휴식시간 등이 작업 ... 성이 입증되었으며, 구체적인 연구 결과는 다음과 같다.1/ 작업능률을 좌우하는 것은 물리적 조건인 임금, 노동시간 등의 작업조건과 조명, 환기 등의 작업환경뿐 아니라 종업원의 태도
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.22
  • 가족복지서비스의 분야별 정책 중 한 가지를 선택하여 기술하고 자신의 느낌을 논하시오.
    제도에 대한 사업주의 자발적인 참여를 촉진하고자 사업주의 노력의무를 규정하고 간호간호 휴직제나 근로시간 단축, 업무를 시작하고 마치는 시간의 조정, 근로자에 대한 심리상담서비스 등 ... 출산휴가를 부여하고 있는 실정인 점을 감안하여 배우자 출산휴가를 법정의무제로 도입하였다.둘째, ‘육아기 근로시간 단축제’를 도입하여 전일제 육아휴직과 함께 근로자의 형편에 따라 ... 적인 추가지원을 한다. 가족의 전체적 기능에 구체적인 변화를 창출한다.2. 가족의 형태에 따른 가족복지 서비스? 일반 가족 : 건강가족 기본법, 국민연금제도, 소득공제제도, 건강보험
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.20
  • 교과논리및논술 =) ‘맞벌이 가정 영유아를 위한 유아교육기관 운영 방안’과 관련된 논문 1개 이상, 기사 2개 이상을 읽고, 주제와 관련된 논술문을 작성
    위한 제도를 실시하였지만 근로시간 단축에도 불구하고 초과근로를 전제로 하는 근로시간체제 이기 때문 이다. 따라서 가정 내의 활동인 가사, 양육, 여가를 위한 시간이 확보되지 못하 ... 시 대응 정도는 아직도 미흡하다. 한국의 경직적인 장시간 고용 체제는 일중심의 근로실태와 문화를 지속시켜 일과 가정 양립을 저해하고 있다. 주 5일제 근무근로시간단축하기 ... 라고 보인다. 앞으로도 계속 변화하는 시대를 보면 현시점의 과거와 다르게 현재 저 출산 고령화 시대에 접어들면서 생산인구가 감소가 되고 있다. 맞벌이 부부의 근로시간 때문인 장시간 노동
    리포트 | 6페이지 | 4,800원 | 등록일 2018.10.18
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 08월 19일 화요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
1:12 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감