"근로(노동)계약법"의 검색결과 입니다.

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비정규직인력활용 근로계약 시민법 생활법률 노사관계 부당노동행위 임금 보호제도 부당해고 사례 비정규직 산업복지론

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"근로(노동)계약법" 검색결과 1,341-1,360 / 12,803건

미국 공동사용자 원리의 변화와 간접고용관계에 대한 함의:‘브라우닝-페리스 사건’ 결정(2015)을 중심으로 (Recent Changes in the Joint Employer Doctrine and Implications for the Korean Triangular Employment Relations:Focusing on NLRB’s Decision of ‘Browning-Ferris Industries California Inc.’(2015))

간접고용 확산은 각국의 노동시장에서 보편적으로 발견되는 변화 중의 하나다. 전형적 고용관계와 달리 삼자 고용관계를 특징으로 하는 간접고용은 차별, 열악한 근로조건, 단체교섭 ... 의 변화를 분석함으로써 제도의 취지와 변화에 대한 이해를 높이고 한국의 간접고용 규율체계에 주는 함의를 분석한다. 연방노동위원회의 새 결정은 커먼로(Common-law)와 연방노사관계법 ... 에서 큰 의의가 있다. 한국의 사용자 책임 확장론에 대해서도 의미 있는 시사점을 제공한다. 우리의 경우, 공동사용자 원리와 맥락을 같이하는 묵시적 근로계약 원리가 매우 제한적으로 인정

논문 | 45페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.29 | 수정일 2025.06.05

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[인권/근현대사]이주노동자의 인권_A+과제

가 머무는 기숙 환경도 열악하다. 게다가 해당 사업장에서 일하는 노동자는 A씨 혼자이다. “A씨는 이런 사업장인 줄 알았으면 근로계약을 하지 않았을 것이라고 토로했다.” 그의 토로 ... 에서 의문이 생기지 않는가? 실제로 이주노동자들은 본국에서 근로계약을 체결할 때 간략한 정보만 제공받기 때문에 한국으로 오기 전 자신이 근무하게 될 사업장이나 기숙사 등의 정보는 알 수 ... 노동자들을 숨은 원동력이라고 인정하며 한국 경제 발전 측면에서 그들의 중요성을 재인식할 필요성이 있다.정부는 이주민 노동자를 위해서 보다 현실적이면서도 체계적인 법 체계마련과 정책

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.03

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사회보험 중 산업재해에 대비한 산재보험의 목적과 업무상 재해인정기준을 작성하고 산업재해보험의 문제와 개선방안을 작성하시오.

은 민법상 고용주의 책임 영역에서 노동법의 영역으로 확대되었고 다시 사회보장법의 영역으로까지 그 범위를 확대해 가는 추세이다. 이에 본론에서는 사회보험 중 산업재해에 대비한 산재보험 ... 과 같다.(1) 업무상 사고①근로자가 근로계약에 따른 업무나 그에 따르는 행위를 하던 중 발생한 사고②사업주가 제공한 시설물 등을 이용하던 중 그 시설물 등의 결함이나 관리소홀 ... 에 대비한 산재보험의 목적과 업무상 재해인정기준을 작성하고 산업재해보험의 문제와 개선방안을 작성하시오.Ⅰ. 서론산업재해보상보험법이 1963년에 제정되어 1964년 1월부터 시행

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.07

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현대비앤지스틸 관리직 합격자소서 28세 인서울하위권 무스펙

면서 가장 열정(도전.창의)적으로 임했던 일과 그 일을 통해서 느낀 점에 대하여 기술하시오.[노무사 수험에서의 도전과정]조직 내외의 갈등을 해결하는 노동법에 유인을 느껴 학기 ... 방어전략 제시 : 비정규직의 정규직화에 대해 판례와 법조문 분석하여 ‘업무유사성’을 최소화 하는 분업화 전략 제시, 계약직의 무기전환 요구에 따라 평가제도를 신설하여 평가기준 미 ... 들의 회사 경력에서 나오는 유연함을 갖춰야 겠다고 생각했습니다. 따라서 동종업종 회사에서 경력을 쌓고, 도전하기로 전략을 세웠습니다.따라서 약 900여명의 근로자를 둔 제조업 인사팀

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.23

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어떠한 작업장도 생산활동에 따른 위험 요소는 상존하고 있다. 그럼에도 불구하고 노동자가 노동계약을 감수하는 것은 생존을 위한 임금 때문이다. 이와 같은 작업장 위험에 대한 시각은 두가지다. 개인의 계약관계로 볼 것인가 작업장에 내재된 구조적 관계로 볼 것인가 두가지 관점에 따른 차이를 기술하고 본인이 지지하는 관점을 이유와 함께 서술하시오

어떠한 작업장도 생산활동에 따른 위험 요소는 상존하고 있다. 그럼에도 불구하고 노동자가 노동계약을 감수하는 것은 생존을 위한 ‘임금’ 때문이다. 이와 같은 작업장 위험에 대한 ... 하고, 임금 때문에 불편한 노동계약을 감수한다. 매일 매일 들려오는 산업현장의 사고소식과 최근 2021년 4월 22일 파견직 이선호씨가 평택항에서 무게 300㎏ 컨테이너에 깔려 사망 ... 의 계약관계로 인식하는지 관점과 작업장의 위험을 작업장에 내재된 사회 구조적 관계로 인식하는 관점의 차이는 작업장의 위험제거와 예방을 위한 접근의 방식이 다르게 이루어지고 법과 제도

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.23 | 수정일 2024.02.07

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[사회복지정책론] 1880년대 독일 비스마르크 사회입법의 제정목적 및 성격, 시대적 배경, 운영원칙, 주요 사회보험, 복지국가에 미친 영향 등에 대해 설명해 보시오

’ 정책을 시도하게 되었다. 채찍이란 노동운동을 탄압하기 위해 만든 ‘사회주의자 진압법(1878)’을 말하고 당근이란 노동자계급을 국가 내로 통합시키기 위한 일련의 사회보험법의 제정이 ... 에는 장기적ㆍ정기적인 보험료 납부가 가능한 노동조건을 가입의 전제로 삼기 때문에 일정 수준 이상의 임금, 노동시간, 고용계약 기간을 유지해야 한다. 또한, 고용관계가 명확해야 한다. 일반 ... 된 질병 보험법은 육체노동자와 저임금 화이트칼라 노동자 전원이 대상이었으며, 1884년의 산업재해 보험법은 질병보험과 같은 집단을 대상으로 하여 사용자만의 보험료를 부담하게 하여 운영

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06

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[사회복지정책론]사회복지정책을 바라보는 국민의 입장은 자신의 이해관계와 관점에 따라 다르게 나타날 것이다. 현재 행해지고 있는 특정한 복지정책 하나를 선정하여 정책 평가의 기준을 적용하여 나름대로 정책의 성과를 자유롭게 평가해 보시오.

위원과 공익위원들의 무책임성에 기인한 결과로 해석할 수 밖에 없다. 현행 최저임금법(제4조)에서는 최저임금을 결정하는 데 있어서 근로자의생계비, 유사근로자의 임금 및 노동생산 ... 이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제함으로써 저임금 근로자를 보호하는 제도이다. 우리나라에서는 1953년에 「근로기준법」을 제정하면서 제34조와 제35조에 최저임금제의 실시 근거 ... . 최초의 최저임금은 노동부 장관이 1987년 7월 1일까지 심의를 요청하고, 1987년 12월 15일 까지 결정·고시하도록 함.최저임금제도의 도입으로 근로자의 최저임금 수준

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.12

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노사 관계론 ) 우리나라 노사관계 특징 및 그 원인을 설명, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안

은 ‘화이트칼라’까지 합세했으며 노사갈등의 범위는 더 확장되었다. 정부는 노동법을 개정하면서 노사갈등을 완화시키고자 노력하였다. 노동법은 꾸준히 개선되었으며 IMF 중반 이후 노동자 ... 말이다. 노사관계에서 노동자가 사용자에게 속하여 한 달에 60시간 이상의 노동력을 제공하게 될 경우 사용자는 노동법에 의해 의무적으로 노동자에게 해당 보험을 가입시켜주어야 한다 ... 되었다. 국민연금과 고용보험과 산재보험은 노동자의 소득을 보장하기 위한 것이며 건강보험은 노동자의 건강 및 의료시스템 공급을 보장받기 위한 것이다. 노동자와 사용자가 계약을 하게 될 경우

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21

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노사관계법, 1. (제2강) 노동조합법에 따라 서울특별시에 있는 제조업 사업장에서 노동조합을 설립할 수 있는 방법에 관하여 약술하시오. (10점)

」에 따른 단체협약의 규범적 효력과 일반적 구속력에 관하여 약술하시오. (10점)3. (제7강, 제8강)「노동조합법」이 근로자와 노동조합에게 제한·금지하는 쟁의행위의 목적과 방법 ... 때 적용받는다.3. (제7강, 제8강)「노동조합법」이 근로자와 노동조합에게 제한·금지하는 쟁의행위의 목적과 방법에 관하여 약술하시오. (10점)쟁의행위(industrial ... 으로 금지된다.③ ?방위산업에 관한 특별조치법?에 따라 전력, 용수, 방산물자 생산에 종사하는 방위산업체 근로자는 쟁의행위를 할 수 없다.④ ?노동조합 및 노동관계조정법?에 따라

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.04

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The secretary chant-미국시 발표 피피티, 현대사회의 문제점

노동자 전태일이 근로기준법 준수를 요구하며 분신 항거 자살한 사건 . ‘ 근로기준법을 준수하라’ , ‘ 우리는 기계가 아니다’ , ‘ 일요일은 쉬게 하라’ 등의 구호를 외치며 저항 ... 되었지만 아직도 여러 사각지대에서는 많은 근로자들이 과도한 노동과 인간을 도구 취급하는 문화 속에서 어려움을 겪는다 . 또한 때로는 스스로의 선택으로 과도한 업무를 자처하기도 한다 .출처 ... 인간의 도구화 , 노동소외 현대인은 왜 우울하고 피로한가 ?노동소외의 사례 -1970 전태일 분신사건 - 드라마 제작 피디 자살 - 택배 노동자 문제 1 ‘ The s

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.06

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(생활법률) (제4강) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오

들이 받는 상속재산은 각각 어떻게 산정되며 얼마인가?Ⅱ. 과제 2(1) 근로계약, 취업규칙, 임금, 근로시간, 연장근로(2) 고용차별, 직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱(3) 노동조합 ... 과 배우자의 관계이므로 3 : 2의 비율로 상속받게 된다. 따라서 J는 6천만원, K는 4천만원의 재산을 상속받을 것으로 분석할 수 있다.Ⅱ. 과제 2(1) 근로계약, 취업규칙 ... , 임금, 근로시간, 연장근로근로계약이란 근로자와 사용자 간 체결하는 사법적 관계로, 근로자는 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 임금을 지급하는 것을 목적 및 내용으로 하는 계약

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.10

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2022 생활법률 기말고사 요점정리

에게 청구할 수 있다ㅁ근로계약-사용자가 근로계약을 체결할 떄 명시한 근로조건이 사실과 다를 경우에 근로자는 근로조건 위반을 이유로 노동위원회에 손해의 배상을 청구할 수 있음ㅁ가족과 친족 ... 한 여성은 생리휴가 못씀-배우자가 출산하면 3일이상 5일의 범위에서 휴가 (3일은 유급)ㅁ근로환경-산업안전보건법에 명령의 요지를 작업장 내 근로자가 쉽게 볼수있는곳에 게시-근속년수 ... 기관 : 지방노동행정기관,대한법률구조공단,검찰(노동위원회 xxx)ㅁ노동위원회-부당해고 구제절차시 공익위원,근로자위원,사용자위원이 당사자 심문-부당해고라고 판정하면 원직복귀명령,해고

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.12.01

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코로나 19와 사회복지 법제

들의 계약 해지 또는 임금 삭감과 같이 고용 형태에 따라서 불평등을 야기하고 있으며, 구인 기업이 축소되어 노동시장에 진입하는 시기가 지연되는 것과 같은 불평등, 재택 근무와 같이 유연 ... 는 더욱 가속화될 것으로 보인다. 취약계층 가운데에서도 저소득층의 임시직과 일용직노동자, 특수고용근로자, 소상공인 등의 계층은 큰 타격을 받았으며, 돌봄을 필요로 하는 장애인, 노인 ... 하기위한 사회복지법의 역할과 개정되어야 할 법령과 내용을 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 코로나19로 인해 발생한 사회문제(1) 경기 침체 및 실업률 증가(2)노인소외 및 노인학대

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

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[A+ 만점] 방통대(한국방송통신대학교) 사회복지역사 과제물 - 사회복지역사에서 본인에게 가장 인상 깊은 사건(장면)을 선택하여, 1) 그 사건(장면)에 대하여 소개하시오. 2) 이 사건(장면)이 본인에게 왜 가장 인상 깊었는지를 설명하시오. 3) 이 사건(장면)을 오늘날의 현실에 적용(연결)하여 어떤 교훈을 주는지를 설명하시오.

이 자리하게 되면서 계약자유의 원칙의 기본 원리를 따르는 사회였다.그러나 ‘자유계약’이라는 이름 하에서 노동자들은 여전히 가혹한 삶을 살아가고 있었다. 부르주아지가 귀족 같은 삶 ... 을 사는 동안, 그들과 자유노동계약을 맺은 노동자들은 장시간 일해도 푼돈밖에 벌지 못했고 다쳐도 치료받지 못한 채 일터에서 쫓겨나 길거리에서 노숙하거나 부랑인 시설에 들어가곤 했 ... 명은 근로자 보호 혜택의 첫 단추가 영국의 작은 공장에서 농민 출신 노동자들이 일으킨 ‘기계 고장내기’라는 행위였다는 점에서 러다이트 운동은 내게 깊은 인상을 주었다.러다이트 운동

방송통신대 | 6페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.01.01

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NCS 직업교육 급여관리 실무 최종평가 1유형

적 어려움을 완화시켜 주고자 법에서 부여하는 것으로 임금에 해당하지 않는다.2.산정하여야 할 사유가 발생한 날 이전 3개월 동안에 그 근로자에게 지급된 임금의 총액을 그 기간의 총일수 ... 하는 것이 가능한가? (5점)①50%②60%③70%④90%정답해설4수습 사용 중에 있는 자로서 수습 사용한 날부터 3개월 이내인 자(다만, 1년 미만의 기간을 정하여 근로계약을 체결 ... 에 관계없이 보수총액의 2/1000 범위 내에서 고용노동부 장관이 임금채권보장기금심의위원회의 심의를 거쳐 결정 및 고시한다.11.근로소득에 대한 지방소득세는 어떻게 계산하는가? (5점

시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.29

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사업장에서 산업재해가 발생했을 때 몇몇 기업들은 산업재해보상보험의 혜택을 주지 않기 위해

게 된다.근로기준법상의 강행규정과 산업재해보상보험법에 따라 사업주의 산재 가입신고 여부와 상관없이 자동으로 산재보험관계가 성립하는 것으로 규정했음에도 불구하고 산재보험이 적용되지 않 ... 성도 증대해졌다고 생각된다. 이러한 산업재해의 위험으로부터 그 해당 근로자와 근로자의 가족 등을 보호하여야 한다는 것은 노동보호입법의 중요한 목적이다.3. 산업재해보상보험제도(1 ... 는 사용자에게 당연히 손해의 보상을 행하게 함으로써 근로자를 보호해야 한다는 인식이 형성되었고 그 결과로 산업재해보상제도가 입법화된 것이다.(2) 산업재해보상보험법의 목적산업재해보상

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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우리 사회에서 장애 또는 장애인에 대한 법적, 정책적으로 꾸준한 인식개선을 하고 있으나

가 처음으로 법제화한 것은 1919년으로 고용주는 전체 근로자 중 1%를 중증 부상자를 고용해야 한다고 규정했다. 독일의 현행 중증장애인법은 제2차 세계대전이 일어나기 전부터 존재 ... 한 규정을 두어 이에 따라서 장애인 고용 문제를 해결하고자 하는 것이 정부의 기본적인 방침이다. 이에 따라 장애인 고용은 고용촉진법, 고용안정법, 노동환경법에 기반하여 추진이 이루어지 ... 교과목명 : 장애인복지론 우리 사회에서 장애 또는 장애인에 대한 법적, 정책적으로 꾸준한 인식개선을 하고 있으나 여전히 장애인은 사회적 시선에서 자유롭지 못하고 다양한 상황

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21

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(사회보장론) 사회보장의 의의와 개념

?사회보험입법(공장법 ?근로기준법 ?건강보험법 ?후생연금보험법 등)을 비롯하여 노동시장이나 노동계약 관계의 근대화 ?합리화를 목적으로 하는 입법군(立法群)을 한편의 축으로 하 ... 의 엘리자베스 여왕의 구빈법(Poor Law)이 유명한데, 이는 교구단위로 노동능력이 없는 자를 구제하고, 노동능력이 있는 자에게는 수산(授産)이란 형태로 구제할 의무를 과하고, 그 재원 ... 구빈법)은 빈곤을 나태(懶怠)에서 비롯된다고 보는 자유주의 경제사상에 입각하여 구빈비절약을 위하여 노역장(勞役場:workhouse) 수용의 승낙을 노동능력이 있는 빈민에 대한 구제

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.25

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사회의문제 ) 우리 사회 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오

열악한 근로조건에 대해서 나라에서 법적으로 정확하게 명시를 해주고 모든 사람들이 지키면 되지 않냐는 의문을 가지게 된다. 예를 들면 몇 년 전 우리나라는 정규직 노동자들의 야근 ... 들을 찾아볼 수 있다. 이의 반대라고 하기에는 정확하지 않다고 판단이 되지만 조금 상이되는 의미의 '정규직 근로자'는 사용자와 직접 근로계약을 체결하여 사업장 내에서 전일제(full ... 생 또는 대학생들이 있다면 아무리 짧은 기한의 근로를 하는 아르바이트일지라도 근로계약서를 작성하는 것은 기본 중의 기본이라고 알려주고 싶다. 또한 주변에 계약직으로 회사에 입사

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.07.19 | 수정일 2024.08.12

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KDB산업은행 청년인턴 서류합격 자기소개서

하면서 고객에 따라 다양한 접근법이 필요하다는 이론을 토대로 현장에서 관람객 응대 업무를 수행했습니다. 하지만, 실제 현장에 나가보니 이론과는 다른 예기치 못하 상황들에 당황 ... 에서 30~40% 고금리 대출을 받아야 하는 외국인 노동자에게 15%의 중금리 대출을 실행하고 있다는 정보를 제공했습니다. 두 번째로는 외국인금융센터에서 추운 날씨에 익숙하지 않 ... 은 동남아 외국인 근로자들에게 발열 내의를 나눠주는 사회공헌활동에 참여했습니다. 이 활동을 통해 저는 글로벌 마인드를 함양하는 동시에 봉사 정신을 기를 수 있었습니다.대학생 홍보대사

자기소개서 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.09.18

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