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"훌륭한리더십조건" 검색결과 1,141-1,160 / 2,801건

  • 화승R&a 합격 자소서
    다는 사실을 깨달았습니다. 자신의 핵심가치가 없는 사람은 사상누각에 지나지 못한다고 생각합니다. 저의 핵심가치인 정직함 위에 역량을 쌓아 올려 화승R&A의 훌륭한 인재가 되겠습니다.남 ... 에 참가하면서 섬김의 참 의미를 느낄 수 있었습니다. 또한 프로젝트 진행 시 팀의 리더를 도맡아 했는데 섬기는 리더십이 팀워크 향상에 얼마나 큰 영향력이 있는지 경험했습니다. 저 ... 는 배려와 섬김의 리더십으로 화승R&A의 팀워크에 기여하겠습니다.무슨 일이든 무조건 스스로 해결하려고 하는 것이 저의 단점입니다. 경험하지 못한 일에 맞닥뜨렸을 때, 스스로 해결
    자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.10.03 | 수정일 2015.10.08
  • 셀프리더십(help4) 중간고사
    셀프리더십(HELP4)학습목표1. 셀프리더십과 직업에 대한 이해를 바탕으로 스스로 자신의 미래를 결정할 수 있는 능력을 함양함2. 시간관리, 매너, 습관 등 자기관리를 위한 필수 ... 사회의요 구1. 글로벌 경쟁력과 실무역량을 겸비한 인재2. 사회와 기업에 대한 올바른 이해와 가치관을 정립하고 경영 마인드를 갖춘 준비된인재한양대 특유의 리더십 Road Map ... 구축한양대학교1. 대학의 건학 이념(사랑의 실천)과 교육목표, 비전 등의 전략적 일관성을유지하면서 미래의 CEO를 양성할 수 있는 다양한 프로그램 준비2. 입학부터 졸업까지 리더십
    시험자료 | 51페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.02.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리 인사채용 시나리오 과제
    ”●기획 동영상 등) 활용 기술역량팀원과의 화합력, 보조 능력, 책임감, 추진력, 전문성3. 직무수행에 필요한 조건2. 시장조사부(1)시장조사부 부장2직무명사업개발팀 시장조사부 부장소속 ... 능력역량탐구력, 꼼꼼함, 분석력, 신뢰성3. 직무수행에 필요한 조건3(4)시장조사부 과장직무명사업개발팀 시장조사부 과장소속단국그룹 사업개발팀직무개요기업 내·외 환경 정보수집 및 분석 ... -직급 : 팀장(전무급)-핵심역량 : 리더십, 조직 적합성, 전문성-인원수 : 1명(1)내부모집-기능목록표- 기능목록표 및 PIS(인사정보시스템)을 통해 원하는 인력 선택- 찾
    리포트 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.02.05
  • 스티븐 코비의 성공적인 인간관계론을 읽고 - 독서감상문
    에서의 일반적인 원칙들에 대하여 설명하고 있다. 리더쉽을다루는 장에서 깊이 새겨둘 만한 내용으로 훌륭한 리더가 자신의 권한을 어떻게 위임시키는지에 대해 다뤄져있는데, 첫 번째 단계인 최초 ... 는 일관된 논리와 감성,그리고 적절한 타이밍의 대화들을 위해 가장 많은 노력을 해야 하는 관계가 가족이라는 것이 새삼 놀라웠다.책의 후반부에서는 리더십에 대한 얘기와 인간관계 ... 을 대상으로 실패의 원인을분석했는데, 실패한 사람의 85%가 대인관계의 문제를 실패의 요인으로 꼽았다. 종래의 성공 조건이라 믿어왔던 지적 능력이나 재능이 미치는 영향은 고작 15
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.14
  • 카터코치영화
    다. 그러나 어느 하나조건에만 만족된다고 해서 훌륭한 지도자가 되는 것은 아니다. “코치 카터” 이 영화에서는 또 다른 모습의 체육 지도자에 대해서 보여주고 있다.첫째, 코치카터는 자신 ... 지도자가 갖추어야 할 조건을 사람마다 다르게 생각할 수 있듯이 “코치 카터”에 대한 리더쉽과 지도자에 관한 생각이 다르겠지만 나는 “카터코치”가 게임에서 승리하는 것 보다 인생 ... 가 갖춰야 할 조건들은 사람마다 다 다르게 생각할 것이다. 기능이 중요하다고 말하는 사람도 있을 것이고, 교양과 지식을 강조하는 사람, 인격과 지도력을 강조하는 사람들도 있을 것이
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.20
  • 리더쉽 독후감
    REPORT리더쉽 관련 독후감과목:지휘자통솔연구담당교수님:김용남전공학과:정치외교학과학번:20080824성명:최용식제출날짜:2011. 10. 31리더의 조건지휘자 통솔 연구 시간 ... 의 조건] 이라는 책이 눈에 들어왔다. 일단표지색이 눈에 띄어 고른 후 내용은 어떨까 하고 책 첫 장을 폈는데 마침 2011년에 새로 출판된 책이여서 요즘 현대시대의 리더십에 대해 배울 ... 에 김용남 교수님께서 내주신 리더쉽 관련 도서 독후감 과제로 학교 도서관에 가서 리더쉽 분류 책장 앞에 서서 책을 고르고 있었다. 마침 내가 가장 좋아하는 빨간색 표지의 [리더
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.27 | 수정일 2018.10.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    빌게이츠 인재경영
    한 재 더불어 빌은 IBM이 이 프로그램을 무기한 사용하는 대신 MS가 다른 회사에도 이 프로그램을 팔 수 있다는 조건을 따냈다. 이미 대기업인 IBM에 납품한 프로그램을 마다할 회사 ... 유지, 능력개발, 리더십 개발, 성과관리, 성과측정, 인사기획, 기업문화 등 기존의 HR 업무 사이클을 모두 아우르면서도 HR 업무의 전략성을 강조할 수 있는 새로운 개념이 필요 ... 영향을 미칠 것이라 생각한다. 그들은 매우 훌륭한 엔지니어들을 다수 보유하고 있고, 또 지금까지 일구어 놓은 실적 또한 상당하기 때문"이라고 그는 덧붙였다.2-2 인재를 머무르
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.10.10
  • 인간과 화술 과제 리더쉽
    제가 만약 누군가에게 무엇을 가르쳐주거나 강연을 하게 된다면, 저는 ‘리더십’이라는 주제로 강연을 해보고 싶습니다.왜냐하면, 저는 인간관계와 리더십에 상당한 관심을 가지고 있 ... 습니다. 그래서 대학교에 들어와서 첫 학기부터 인성개발과 리더십이라는 수업도 열심히 들었습니다.리더십에 대해 관심이 많기도 하며 한번 배웠기 때문에 다른 사람에게 조금 더 설명하기 ... 쉬울 것이라고 생각하기 때문입니다.그리고 리더십은 조를 이끌어가거나, 기업, 부서, 조직, 대인관계까지 그리고 심지어 개인에게 까지 모두 영향을 끼치고 적용될 수 있으며 인간관계
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.01
  • 교원의 전문적 능력개발 요약 및 적용 레포트
    -목차-Ⅰ. 교원의 전문적 능력개발 내용 요약1장. 질 높은 전문적 능력개발에 관한 핵심질문2장. 학습 공동체 문화 창조3장. 전문적 능력개발의 조건과 과정4장. 자신만의 모델 ... 교원의 전문적 능력개발에 대한 필요성이 증대하였다. 때문에 교사가 모든 학생들을 훌륭하게 교육시킬 수 있는 설계 속에서 전문적 능력개발의 기회를 같고 실천을 하게 하기 위한 방법 ... 의 안내에 어떤 조건과 과정이 필요한가?, 어떻게 일을 설계하고 성고여부를 평가할 것인가? 등이다.질 높은 전문적 능력개발의 요소- 질 높은 전문적 능력개발의 궁극적인 목표는 학생학습
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.10.09
  • 서번트 리더쉽 ppt 발표 자료
    과 기타 필요조건에 대하여Chapter 09서번트 리더십의 정의는 무엇인가?Chapter 01문제의 원인은 겉으로 표출되는 증상이 아니라 가정의 리더에게 존재조직이 건강한지 또는 ... 저해, 관계와 성장 모두 파괴함◈ 권력형 기업 문화는 기업의 영혼을 갉아 먹는다서번트 리더가 갖추어야 할 조건은 무엇인가?Chapter 02◈ 서번트 리더십은 도덕적 권위다리더십 ... 인가?Chapter 04◈ 리더십 본질의 규명서번트 리더십의 본질 4 : 존중존중을 “사람을 소중한 존재처럼 대하는 것”이라 정의 훌륭한 리더는 어떤 경우든 주변 사람들을 소중
    리포트 | 51페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.27
  • [리더십]팔로잉 리더십에 대하여
    가 없었다면 리더는 그 자신의 역량을 발휘하기는커녕 리더십으로 무장한 리더조차 될 수 없을 것이다. 훌륭한 리더를 키우고 갖게 되는 것은 팔로워들의 몫이자 자랑이다. 팔로워들의 수준 ... 있는 팔로워4) 팔로워를 만드는 기술3. 2인자 (팔로워)의 리더십4. 켈리의 팔로워십 유형5. 팔로워십의 예시 및 사례1) 한비자의 팔로워십2) 리더를 죽이는 팔로워십3) 사례Ⅲ ... .결론Ⅳ. 참고 문헌1. 서론리더십 연구는 주로 리더에 초점을 맞추어 왔다. 그러나 팔로워 없이는 리더는 있을 수 없다 따라서 이들 간의 상호 의존 없이는 아무리 재능 있는 사람이
    리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.11.22
  • [방통대] 스피치커뮤니케이션 과제
    내날유, 메뚜기등 많은 별명들을 가지고 있는 유재석. 탁월한 진행 실력과 출연자를 이끄는 훌륭리더십으로 시청자들에게 꾸준히 사랑받는 유재석의 커뮤니케이션 기술은 무엇일까?서번트 ... 을 미칠 수 있는 것임을 알게 한다. 가령 ‘말 한 마디에 천 냥 빚을 갚는다.’는 우리 속담은 이를 잘 표현하는 것이기도 하다.훌륭한 리더의 커뮤니케이션 기술경영의 대가인 ‘피터 ... 의 조건을 알아보자. 먼저 부하직원에 대한 신망과 자신감이 있어야 한다. 즉 업무를 위임할 때는 기대하는 만큼 제대로 할 수 있을지 의심한다는 인상을 주어서는 안 된다는 것이
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.22
  • 리더십-조세 무리뉴
    (과제 : 역사 속 인물, CEO, 현재 리더로서 활동하는 사람 중 한 사람을 선택하여 리더십 성공조건을 강좌를 통해 학습한 내용과 관련 지어 A4 2-3매 내외의 보고서로 작성 ... )선택 리더 - 조세 무리뉴 (전 잉글랜드 프리미어리그 첼시FC 감독)※ 참고서적 - 리더쉽, P.G.Northouse지음, 제 3판 , 경문사프리미어리그와 사랑에 빠지다, 최보윤 ... , 소담출판사맨즈헬스 2006년 9월호첼시 매거진 2005년 8월호2005년 1월 30일자 LMA와의 인터뷰과목 : 리더쉽 함양교수 :학과 :학번 :이름 :첫 주 강의인 서론 부분
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.02.04
  • 하버드 리더십 노트
    하기 위해 노력한다. 반면 리더는 추종자의 필요와 동기를 알아내 이를 만족시키기 위해 노력해야 한다.훌륭한 리더의 조건인격, 판단력, 직관력, 용기, 책임감1. 인격: 신뢰와 존경 ... 자들은 자신의 기술을 포기하고 리더십에 완전히 복종한다. 카리스마는 다른 사람들에게 경외감을 불러일으켜 완전히 복종하게 만드는 개인적인 능력이라고 볼 수 있다.훌륭한 리더의 통치술1 ... 하버드 리더십 노트흔히 리더는 엘리트라고 오해되고 있다. 혹은 엘리트만이 리더가 될 수 있다고 생각한다. 엘리트주의에 따르면 역사는 소수의 엘리트들에 의해 이루어졌다. 인민 대중
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.05
  • 대통령을 통해본 지도력 커뮤니케이션에 관한 연구
    다.지 리더와도 잘 맞는 조건이다. 그렇기 때문에 훌륭한 스피치 커뮤니케이션을 가진 사람이 훌륭리더십 커뮤니케이션을 가지고 있다고도 할 수 있는 것이다. 실제 미국의 역대 대통령 ... 링컨이나 여성 리더십의 큰 획을 그은 힐러리 여사와 같은 훌륭한 리더들은 훌륭한 연사로써도 유명하기도 하다. 그렇기 때문에 스피치커뮤니케이션은 지도력 커뮤니케이션과 뗄래야 뗄 수 ... 다. 이런 대통령이 갖추어야 할 필수 조건 중 하나가 바로 지도력이다. 이 지도력은 많은 의미를 가지고 있다. 이 것은 경제, 문화, 사회, 정치 등 전 영역에 걸쳐서 두루 존재
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.17
  • 체육리더십
    행동 특성을 가지고 있어서, 이러한 행동 특성을 찾아내어 가르치면 누구나 훌륭한 리더라 될 수 있다고 믿는다. 리더십을 생득적인 특성이나 유전적인 소질이 아니라 학습 할 수 있 ... (=상황 부합이론)① 리더십의 효율성은 지도자의 인적 특성과 집단의 상황적 조건에 의존한다.② 지도자의 인적 특성은 지도자의 추종자들을 동기화 시키는 방법을 의미한다.지도자가 추종 ... 조건에 달림.2. 상호작용 영향력 이론1) 사회적 교환 이론① Hollander는 리더십은 상황적 변인과 종속자 특성 그리고 지도자 특성과의 조화를 서로 이룬다는 것을 의미
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.22
  • 리더십과제 완성본
    리더십 상황이론을 기반으로박 팀장에게 조언하기교과명리더십학과경영학과학번10202815이름김진아리더십 상황이론을 기반으로박 팀장에게 조언하기♣목 차1. 서론●레포트작성의 의미2 ... . 본론●리더십 상황이론-리더십 상황이론은 무엇인가??피들러의 상황이론?허시&블랜차드의 상황이론●박 팀장의 사례 분석과 조언하기?박 팀장의 사례 내용?상황이론에 근거한 사례분석과 조언 ... 하기●성공적인 리더가 되기 위한 조건?팀 리더를 위한 10가지 성공전략3. 결론4. 참고자료1. 서론●레포트작성의 의미리더란 기업의 조직에서 전체를 이끌어 가는 대표자로서 흔히
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.04.14
  • 학습과정을 통한 리더십개발
    리더십의 3요소팔로윙리더십, 포지셔닝 리더십, 러닝 리더십..PAGE:15홀라키 이론-홀라키 이론의 조건 : 홀라스 사고이 시대의 훌륭한 리더는 이러한 현실적 변화 추세 즉 홀로 ... 학습의 결과로서실현되는 것이다.- 학습을 위해 사용되는 도구조건화(Conditioning) ,강화(reinforcement), 인지(cognition)...PAGE:9리더십학습 ... 성(Learning Leadership)* 성공 기업의 조건, 리더십학습 - 많은 관심과 노력을 통한 후계자 육성..PAGE:11리더십 교육-동료들에 의해 진행되는 리더십 교육[글로벌
    리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.02.12
  • 안철수 리더쉽
    안철수 리더십 조사1.서문부산에서 태어나 (1962) 서울대 의대를 졸업하였고, 서울대 대학원에서 의학박사, 미국 펜실베이니아 대학에서 기술경영학 석사 학위를 취득하였고, 미국 ... 일 등도 같은 맥락이다. 특히 바이러스 백신 스캔으로 유명한 맥아피가 97년 6월 안철수 바이러스 연구소를 인수하는 조건으로 무려 1천만 달러를 제시했다가 보기 좋게 거절당한 일 ... 했다. 조직관계 자체도 크게 보면 결국 사람과 사람의 관계 문제이다. 인간관계에서 신뢰가 가장 중요하듯 리더십에서도 신뢰의 형성이 가장 중요한 것이다.그럼 신뢰를 이루는 구성요소
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.22
  • 경영자(경영인, 기업가, 기업인) 개념, 종류, 경영자(경영인, 기업가, 기업인) 역할, 경영자(경영인, 기업가, 기업인) 창업, 경영자(경영인, 기업가, 기업인) 평가보상제도
    (negotiator role) - 교섭Ⅴ. 경영자(경영인, 기업가, 기업인)의 리더십스타일(리더쉽스타일)Ⅵ. 경영자(경영인, 기업가, 기업인)의 실패1. 독불장군2. 과거집착3. 천하무적4 ... 는 기업전에 존립단계로 후퇴하고 방어전략을 수립할 수 있는가?⑥ 창업자의 자질과 조건, 경영능력, 특히 리더십이 더욱 필요할 때이다. 기업가는 사회적책임 구현정신이 있는가?4. 제4단계 ... 경영자(경영인, 기업가, 기업인)의 개념, 종류, 경영자(경영인, 기업가, 기업인)의 역할, 리더십스타일, 경영자(경영인, 기업가, 기업인)의 실패, 창업, 경영자(경영인, 기업
    리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.08.06
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2025년 08월 18일 월요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감