"임금지급규정"의 검색결과 입니다.

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연봉근로계약서 성립요건 최저임금 지급명령신청 생활법률 연봉계약서 임금 보호제도 육아휴직제도 취업규칙 휴가사유

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"임금지급규정" 검색결과 1,141-1,160 / 13,274건

장애인 복지에 대해 설명하고 장애인 복지 시설에 대해 서술 및 장애인 주간보호센터에 대해 자세히 기술하시오.

의 대가로 임금을 지급하며, 장애인 근로사업장이나 그 밖의 경쟁적인 고용시장으로 옮겨갈 수 있도록 돕는 역할을 하는 시설나. 장애인 근로사업장직업능력은 있으나 이동 및 접근성이나 사회 ... 적 제약 등으로 취업이 어려운 장애인에게 근로의 기회를 제공하고, 최저임금 이상의 임금을 지급하며, 경쟁적인 고용시장으로 옮겨 갈 수 있도록 돕는 역할을 하는 시설다. 장애인 직업 ... )에서 규정하고 있는 장애인은 선천적이든 후천적이든 간에 신체적 정신적 능력의 불완전으로 인하여 일상의 개인 혹은 사회생활에 필요한 것을 자기 스스로 완전히 혹는 부분적으로 수행할 수 없

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.06 | 수정일 2021.01.08

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노인 취업 활성화 방안

고, 이에 따른 강제적 규정을 강화하여야 한다. 또한 65세 이상 노인의 의무고용제와 조세감면 및 장려금 지원을 확대하여야 한다.셋째, 정년연장의 법적 장치를 마련해야 한다. 1단계 ... 고용에 대한 장려금을 확대하고 고령자 신규채용 및 다수고용촉진 장려금의 지원대상과 지급원칙을 정비해야 한다.다섯째, 직업훈련사업을 개선해야 한다. 직업훈련 연계체제를 개발하고, 전문 ... 및 체제를 명확히 규정하는 방향으로 법령을 개정해야 한다.(2) 프로그램 운영의 관점취업욕구가 있거나 취업을 하지 않고서는 생계가 어려운 노인을 위하여 현존하고 있는 노인취업

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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공공부조제도에 대해 설명하시오

한 경우 산업재해보상보험법 제71조 등 타법령에 따라 장제비를 지급받은 수급자는 그 금액을 차감하여 지급한다(산재법상 장의비 : 장제를 행하는 자에게 평균임금의 120일분에 상당하는 ... 여 최저생계비 이상이 되도록" 규정하고 있는데, 최저생계비는 모든 사람의 의식주에 기본적으로 필요한 생계비 및 주거비와 같은 현금급여와 지원대상자가 한정되어 있는 교육비 및 의료비 ... 생활에 기본적으로 필요한 금품을 지급한다.생계급여액은 현금급여 기준에서 가구의 소득인정액과 주거급여액을 차감하여 산 정한다.가구별 생계급여액 = 현금급여기준액 - 가구의 소득인정액

리포트 | 10페이지 | 8,500원 | 등록일 2024.04.04

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국민연금(노후 연금제도)

종류에 대한 규정나. 급여의 종류2) 국민연금법시행령5 국민연금 관련 외국 정책1) 미국2) 일본III. 결론: 국민연금을 둘러싼 이슈들에 대한 논의를 중심으로IV. 참고문헌I ... 거나 없어졌을 때 국가가 매월 연금을 지급해서 국민들의 노년기 생계를 보장하기 위해 실시하는 제도이다. 국가가 국민들의 노후 소득을 보장해주는 제도라고 할 수 있다.3. 국민연금 지원 ... 국민연금 제도의 운영에 대해 규정한 기본법은 ‘국민연금법’이다. 이 법에서는 국민연금 제도의 운영 주체, 국민연금 제도 하에서 인정되는 가입자의 종류, 국민연금 제도 하에서 인정

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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사회법의 특성인 계약의 공정성, 소유의 사회성, 집합적 책임이 등장하게 된 배경을 설명하고, 사회복지사가 사회복지법을 학습해야 하는 이유에 대해 본인의 생각을 기술하시오.

를 국가가 보호함으로써 소득을 보장하는 제도이며, 자산조사를 통해 빈곤선과 같은 최저소득을 정하고 그 기준 이하의 사람들만 조세로서 지급하는 제도이다. 아래 질문에 대해 답하시오1. 법 ... 상 규정임에도 권리성이 약한 이유(※본인의 생각)과제2.과제2.사회법의 특성인 계약의 공정성, 소유의 사회성, 집합적 책임이 등장하게 된 배경을 설명하고, 사회복지사가 사회복지법 ... 에서 시민법과 큰 차이를 보인다.먼저, 시민법에서 규정되었던 절대적인 소유권을 세금과 법률을 통해 부분적으로 제한하게 되었다. 그 제한이 침해라고 느껴질 수도 있겠지만, 시장에 정부

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.10

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노년기의 일과 노동은 노인의 삶의 질과 밀접하게 관련되어 있다. 최근 산업현장에서 노인 근로자가 적은 이유는 무엇인지 그리고 노인 근로자를 위한 프로그램이나 제도의 개선방안에 대해 본인의 의견을 서술하시오

% 보다 크게 낮다. 또 임금근로자 중 50대 이상 비중은 28.8%인데 비해 40대는 37.9%였다. 이러한 원인으로는 첫째, 정년제 때문이다. 둘째, 퇴직금 제도 및 연금지급 방식 ... 기업들은 여전히 ‘60세 정년’이라는 법 규정을 지키지 않고 있다. 2013년 기준 전체 임금근로자 중 65세 이상 인구 비율은 6.3%이지만, 30대 이하 청년층 비중은 16.9 ... 을 조성해야 한다. 여섯째, 임금피크제 도입 확산을 통해 장년층의 조기 퇴직 방지 및 재취업 지원을 강화해야 한다. 일곱째, 은퇴 후 창업지원 서비스 활성화를 통해 베이비부머 세대의

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.20

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현재 우리나라 연금제도의 문제점과 개선 방안

현재 우리나라 연금제도의 문제점과 개선 방안? 본 문연금이란 국가 또는 사회단체가 일정 연령에 달한 사람에게 생활비를 지급하기 위하여 마련한 저축이다. 즉 노후생활보장을 목적 ... 최대 40만원을 받으시게 된다.연금이란 국가 또는 지방자치단체가 일정 연령에 이른 국민에게 생활안정 및 복지증진을 위해 지급하는 급여로서 크게 노령연금, 유족연금, 장애연금 등 세 ... 시 매월 연금급여를 받는 제도이다. 반면 공무원연금, 군인연금, 사학연금은 각각 1963년, 1964년, 1969년에 도입되었으며, 직역별로 상이한 퇴직금 규정을 보완한다는 취지

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.20

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[사회복지정책론]사회복지정책발달이론(음모이론, 확산이론 등) 중 하나를 선택하여 기술하고, 선택한 이론으로 설명할 수 있는 우리나라 사회복지정책제도에 적용하고 해당 정책제도의 도입과정을 상세히 기술하시오

한 복지정책 발달이론이고 다른 하나는 체제의 외부적 상호규정에 기반한 복지정책 발달이론이다. 전자는 산업화 과정, 계급관계의 역동성, 이익집단의 활동, 정치경제구조의 특성 등이 국가 ... 인 국내 고용보험제도를 살펴보기로 한다.(2) 고용보험제도의 개념과 도입배경고용보험제도는 실직근로자에게 실업급여를 지급하는 전통적 의미의 실업 보험사업 외에 산업구조조정의 촉진 및 ... 자가 실업으로 인하여 소득의 원천을 상실한 경우 근로자와 근로자 가족의 생활안정을 위하여 실업급여를 지급함으로써 근로자의 생활안정 및 노동력을 유지하는데 목적이 있다. 이러한 고용

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.09

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우리나라 사회복지실천영역의 각 분야 중 한 분야를 골라 해당 분야에서 현재 해갈되어야 할 가장 중요하고 심각한 문제가 무엇이라 생각하는지 기술하고

고, 그마저도 지켜지지 않아 최저임금 수준에 머무는 경우가 많다. 따라서 매년 부정행위를 하지 않은 것에 대한 충분한 보상금을 지급함으로써 사회복지사, 요양보호사 등이 지위를 유지할 수 ... 항은 '복지·의료·고용·주거·문화·노인돌봄·환경 등의 분야에서 인간의 생명을 보장하고 관련 시설의 이용, 역량개발, 사회참여 등을 지원하는 제도'라고 규정하고 있다."그중 ... 복지사를 전문직이라 부르지만 다른 전문직 종사자에 비해 매우 낮은 임금을 받는 사회복지사가 많다. 일반 사회복지관을 제외하면 연봉이 3000만원이 넘는 사회복지사를 보기 어렵

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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우리 사회에서 장애 또는 장애인에 대한 법적, 정책적으로 꾸준한 인식개선을 하고 있으나

한 인원은 65명이었다. 장애인을 고용하는 대신 부담금의 납부를 선택하는 현실을 개선해야 하는데 현재 고용부담금은 월별 고용하지 못한 인원수에 최저임금의 60% 수준인 부담기초액을 곱해 ... 가 처음으로 법제화한 것은 1919년으로 고용주는 전체 근로자 중 1%를 중증 부상자를 고용해야 한다고 규정했다. 독일의 현행 중증장애인법은 제2차 세계대전이 일어나기 전부터 존재 ... 법은 공공기관과 민간기업이 똑같이 종업원의 수가 19명 이상이 모든 사업주는 6% 종업원을 중증장애인으로 고용해야 할 의무가 있다고 규정한다. 여기에서 말하는 중증장애인은 신체

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21

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노동복지에 대하여 서술하시오

의 안정성을 높인다는 것에 일정 도움이 되는 긍정적인 측면이 있으나, 임금자체가 낮게 설정되어 있다는 점, 기업 복지 서비스는 기업 노동자들에게 불공평하게 지급된다는 점 등이 한계 ... 다.(2) 기업 복지기업 복지는 해당하는 기업에서 근무하는 노동자에게 제공하는 임금을 제외한 부가 급여를 뜻한다. 이는 기업이 낮은 임금으로 불안정한 삶을 영유하는 노동자의 삶을 안정 ... 화하여 지속적 노동력 확보를 위한 방법 중 하나이다. 이때 퇴직 후 노후보장을 위한 퇴직금이나 사원 주택 보급, 자녀 학자금 지급 등이 이에 포함된다. 기업복지가 노동자의 생활

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.10

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출산장려정책이 출산 의지에 미치는 영향

한 수준의 임금을 지급하는 직무에 복귀시켜야 하는 의무가 사업주에게 있다.육아휴직을 법적으로 보장하고 육아휴직을 유급화하는 등 육아휴직을 활성화하기 위한 많은 노력들이 있지만 생계 ... 신중용보험법, 남녀고용평등법의 내용을 중심으로 살펴보면 다음과 같다.(1) 산전후휴가산전후휴가란 출산한 여성근로자의 근로의무를 면제하고 임금상실 없이 휴식을 보장 받도록 하는 것이 ... 일상 90일로 한다. 단체협약 ? 취업규칙 등에 별도의 규정이 없는 한, 법정휴일 ? 약정휴일 등을 포함한다. 산전후휴가기간은 강행규정으로서 사업주의 시기변경권이나 근로자의 권리

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교분석하고 앞으로 우리나라의 가족복지 발전방향을 제시해 보시오.

참여를 위해 부모휴가제도가 있어 부모는 출산후 6개월 동안 유급육아휴직의 권리를 갖게 되며 임금의 90%가 지급됨- 그 이후에도 높은 수준의 임금보전을 지원받으며 아동 1인당 480 ... 을 향상시킬 수 있다.2) 민간전달체계(1) 자원조직자원조직에 대한 개념규정은 매우 애매하나 하나의 조직적 형태로 활동하는 점 에서 비공식적 전달체계나 지원체계와는 구별된다.(2 ... 자. 여성공무원이 출산 전후에 걸쳐 90일 을 쉬고도 임금. 월급을 받을 수 있는 휴가를 말한다. 이것에 의하면 사용자는 임신중의 여성에 대하여 산전 후를 통하여 90일의 보호휴가

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.24

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안양대학교 인적자원관리 A+ 중간보고서 레포트

과4서비스74711IT136722) 임금 수준부가가치분기점에 의한 평가방법3) 임금체계직무급 임금체계직무평가를 하여 매겨진 직무가치에 따라 지급하는 임금체계입니다. 그 중 ... → 최종 면접전형절차현장실습+과제수행 → 평가 및 임원진 면접 → 채용여부결정기 타소정의 실습비 지급[개발관리]1. 교육훈련1) 신규채용자 대상경영이념, 기업문화와 같은 기업에 대한 ... 커뮤니케이션 스킬에 대해 배웁니다.(2) 직무교육관련 부서의 관리감독자 및 실무 담당자들의 소개와 해당부서에 적용되는 규정을 알아봅니다. 또한 직무 스킬을 습득할 수 있도록 합니다

리포트 | 15페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.01.03

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남녀평등과법3공통 성차별의 판단기준 성희롱 판단기준 대학에서 학생이 교직원으로부터 성차별 성희롱경우 활용할 권리구제구제도서술하시오00

들에 대한 임금이 불공평하게 책정되는 상황을 가리킨다. 이러한 임금 차별은 성별에 따라 불합리하게 낮은 임금을 지급하는 것이나 여성에게 임금 인상의 기회를 제한하는 것 등 다양한 형태 ... 평등로 하는 것이 아니며, 남성과 여성 모두에게 적용될 수 있어야 한다.-성차별 금지 조항: 법률이나 규정은 성차별을 명시적으로 금지하는 조항을 포함해야 합니다. 이러한 조항은 성 ... 차별이 법적으로 금지되고, 이를 위반하는 행위에 대한 제재가 부과될 수 있다.2) 임금 차별성차별로서의 임금 차별은 남성과 여성 간에 동일한 업무를 하고 있는데도 불구하고 그

방송통신대 | 11페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.10.20

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지역사회발전과 사회체육의 발전방안에 대해 보고서를 작성해보세요

점은 사회체육의 전문적인 지도자들이 그렇게 많지 않다는 점이다. 또한 있더라 하더라도 그들의 임금지급을 위해서 많은 비용이 사회구성원들에게 전가되어 지고 있고 따라서 전문 지도자 ... 을 사회복지사업법 목적으로써 규정 (2) 사회복지서비스, 그리고 보건서비스의 연계규정 신설 (3) 사회복지사업에 대한 중요 사항과 지역사회복지계획을 건의, 심의하는 기능 수행을 하 ... 는 ‘지역사회복지협의체’ 구성 (4) 시,군,구 및 시,도 차원에서의 지역사회복지계획의 수립 의무화를 하고 이것을 지역보건계획과 연계를 하여 수립을 하도록 규정 (5) ‘재가복지’장

리포트 | 4페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.01.19

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1주차 1,2교시에 학습한 사회복지정책에 대한 주요개념 및 영역을 분류하여 요약하고 사회복지정책이 가지는 가치를 분석하여 우리 사회에서 반영되고 있는 사회복지정책의 가치를 기술하세요.

다음과 같다. 소득보장정책은 질병, 근로능력의 영구한 상실, 사고로 인한 근로능력의 일시적 상실, 저임금으로 인한 경제적 위험, 노령, 조기사망, 사망 등의 사회적 위험으로 인해 ... , 노사 정책, 임금 정책, 사회보장, 산업복지를 위주로 한 노동 정책으로 설명할 수 있다.2) 1주차 2교시에 학습한 사회복지정책의 기본적 가치와 상대적 가치 정리사회복지정책의 기본 ... 면서 존엄성과 가치를 가지고 태어나며 존중받을 권리를 가지고 있다. 이 가치는 세계인권선언문, 헌법 제10조에 명시된 제도로서의 규정에만 머무는 것이 아니라 사회복지실천 원칙에도 포함

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31

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비관세장벽의 종류

5) 다자간섬유협정6) 복잡한 통관절차7) 정부관려(1) 정부조달정책(2) 생산보조금8) 엄격한 기준의 적용(1) 포장·상표의 규정(2) 원산지규정(3) 위생·안전·공업표준규정9 ... ) 사회적 덤핑(social dumping)낮은 임금 등 열악한 노동조건을 지닌 나라가 생산한 상품인 경우는 상대적으로 노동조건이 좋은 나라에서 생산한 제품보다 생산비가 저렴 ... 로 인한 수입국 시장교란을 방지하기 위하여 상호 간 협정에 따라 규정된 일정한 수출량의 범위 내로 수출을 자율적으로 규제하는 조치이다.5) 다자간설유협정선진 섬유수입국과 당시 개발

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.09.13

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사회복지과 사회복지법제와실철 레포트

이 설립되었다. 1954년 아동수당법이 제정되어 아동수당제도가 시행되었다. 1957년 연금법이 개정되어 연금액이 임금상승과 연계. 연금지급수준을 임금인상과 연계시키는 슬라이드제를 체 ... 으로서 국민건강보험과 실업보험으로 구성되었으며 보험료는 기여제로 노동자와 고용주, 국가가 부담하였고, 보험금 지급은 보험료를 완납한 자에게 지급되었다.3)실업보험법(1921)국민보험 ... 을 지급하는 의료보험제도였다. 세계 최초의 사회보험. 광산, 공장, 철도, 수공업 등에 종사하는 모든 저소득 노동자를 강제 적용대상으로 하였다.(4) 재해보험법(산재보험법)1884

리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.02.25

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공공부문노사관계2_제3장 공공기관 노사관계의 동향과 전망

기관 예산지침 나 . 경영평가 다 . 임금교섭과 단체교섭 라 . 성과주의 임금제도 도입 마 . 제도 변화 5. 현황과 전망 가 . 노사관계 안정화 나 . 적극적 고용정책 - 공공 ... 등장한 대처 보수정부 정책을 통한 구체화 1978 년에서 1979 년 영국에 의한 구체화 공공부문과 민간부문 구분 모호화 , 단체교섭 분권 화 , 공공부문 조직구조 , 임금 , 노동 ... 12 월 공공기관의 운영에 관한 법률인 공운법을 제정하고 2007 년 시행했다 . 공공기관이 가지고 있는 특성을 고려한 공운법의 여러가지 규정 세가지 1) 변화과정2. 시기

리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.20 | 수정일 2024.01.07

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