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"오하이오주립대학의 리더십연구" 검색결과 1,061-1,063 / 1,063건

  • [경영혁신] 제록스 경영혁신 전략 분석
    의 혁신: 유레카Ⅲ.4.2 R&D 측면의 혁신: 다큐쉐어Ⅳ. 경쟁사 분석Ⅴ. 문제점Ⅵ. 향후 개선 방향Ⅶ. Xerox 의 시사점Ⅷ.참고 문헌☆"제록스"의 유래1948년에 오하이오 주립 ... 하였다. 또한 스탠포드 대학근처에 최신 연구 설비와 최고의 연구 환경을 갖춘 팔로알토 연구센터를 설립하여 전문 인력을 양성하고 있다.==>제록스는 이러한 3가지 기본철학을 바탕으로 모험심 ... 대학의 고전언어 전공 교수들에게 자문한 결과 그리스어의 두 단어인 'xeros(건조한)'과 'graphein(문서)'를 합하여, 건식문서라는 뜻의 '제로그래피(xeropraphy
    리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.02.25
  • 리더십
    이론허시(P. Hersey)와 블랜차드(K. H. Blanchard)는 오하이오 주립대학 연구의 고려와 구조주도의 개념을 이용하여 리더의 행위를 과업행위와 관계행위의 두 개 차원 ... 를 모를 하는 리더십 연구의 한 흐름을 특성이론(trait theory)이라고 한다. 이 이론은 지지자들은 리더들이 공통적으로 구비하고 있는 특성을 구명하는 데 많은 노력을 기울여 왔 ... I. 서론 - 리더십의 필요성사람을 사회적인 동물이라고 한다. 개인이 집단을 이루고 집단은 더 큰 집단을 추구하는 것은 인간의 본성이다. 아니 규모가 거대화되면서 그 집단을 유지
    리포트 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2000.12.28 | 수정일 2019.11.15
  • 리더십 이론
    으로부터, 보호해 주며, 집단의 단결력을 높이는 지도유형※오하이오주립대학의 연구결과①구조설정 강조 배려가 낮은 지도유형②배려가 중시되는 반면에 구조설정이 중요시되지 않는 유형③구조설정과 ... (Situational Theory)1960년대부터 연구되기 시작한 상항이론은 '행태론'의 한계를 인식하고 새로운 각도에서 리더쉽에 대하여 분석하게 되었다.지도자, 추종(복종)자, 집단의 성격 ... 리더쉽(leadership)이론'leadership'은 指導의 가르치고 이끌어 주는 행위라는 뜻 외에도 지도자의 職位, 지도자의 資質, 能力,지도자의 集團과 같은 의미를 갖고 있
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2000.08.31
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