"미래핵심리더"의 검색결과 입니다.

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"미래핵심리더" 검색결과 761-780 / 11,046건

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플라톤 국가 독후감

사회, 교육의 중요성, 예술의 역할 등 현대 사회에도 여전히 유효한, 때로는 논쟁적인 수많은 개념들을 제시합니다. 특히 '동굴의 비유'는 이 책의 핵심적인 메시지를 압축적으로 보여주 ... 의 필요성은 오늘날에도 유효한 질문을 던집니다. 과연 우리는 어떤 리더를 원하는가? 단지 다수의 표를 얻기 위해 대중의 감정을 자극하는 리더인가, 아니면 공동체 전체의 선을 위해 ... 고뇌하고 희생할 줄 아는 리더인가? 저는 종종 정치인들의 공약과 행보를 보면서, 플라톤이 말한 '지혜로운 통치자'의 덕목이 얼마나 절실한지 깨닫곤 합니다. 예를 들어, 한때 우리

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.30

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cs리더스 관리사 정리본

CS Leaders 관리사 핵심정리순서1. 출제유형 분석2. CS 개론3. CS 전략론4. CS 실무론과목별 핵심사항 요약 총 정리 - 핵심어 정리 및 필수 암기사항 정리이론 ... 능력변혁적 리더의 4가지 특성카리스마 조직에 대하여 강한 자부심과 신념을 제공지적 자극 구성원들이 문제를 인식하고, 그 해결책을 만들어 내는 것을 조력개인별 배려 구성원들이 일을 잘 ... 수행하는데 필요한 지원, 격려, 관심을 제공고취능력 구성원들에게 높은 기대를 가지고 의사소통하여 폭넓게 동기부여거래적 리더분명하고 구체적인 목표를 개발하고 부하들이 그 목표

시험자료 | 75페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.06.28

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[A+과제] 서번트 리더와 서번트 리더십의 모델과 특징에 대하여 설명하시오.

과제; 서번트 리더와 서번트 리더십의 모델과 특징에 대하여 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론서번트 리더와 서번트 리더십의 모델과 특징Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론서번트 ... 리더십(servant leadership)은 서로 대치된 개념으로 서번트(servant)와 리더(leader)의 합성어이다. 리더는 구성원들의 성장과 발전을 위하고 도우며, 그 ... 들의 팀웍(team-work)과 공동체건설을 목표로 하는 리더십으로 본론에서는 서번트 리더와 서번트 리더십의 모델과 특징에 대하여 설명하고자한다Ⅱ. 본론그린리프는 서번트(servant

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.27

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간호관리_리더십, 협상, 노사관리_요약정리

적 결정, 능동적 업무 수행 가능? 구성원: 미래의 잠재적 리더자기관리의 확대 개념구성원 자신의 성장과 직무수행을 위해 스스로 동기부여하고 영향력 행사구성요소1) 카리스마사람의 관심 ... 전통적 리더십특성이론위인이론: 성공적 리더는 타고난 공통적 특성, 자질을 가지고 있다.리더특성 분석 --> 리더 선발 인사관리비판타고남 --> 필요한 리더 확보 어려움리더 특성 ... 과 효과성 관계의 일관성 결여행동이론리더십은 타고난 것이 아니라 후천적으로 개발이 가능하다리더십 효과: 리더십 행동 유형 분류, 유형에 따른 효과 규명기여리더십 측정을 통해 리더

시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.03

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간호리더십, 이거보다 더 깔끔한 건 없다!

가 존재하려면 구성원들이 있어야 한다. 모든 것이 이러한 역학적 관계에서 이루어지며 미래의 목표, 현실의 가치 이 둘 중 어느 것이라도 올바른 가치 판단에 근거하여 구성원과 리더 사이의 신뢰가 바탕이 되어야 한다. ... 한 한 사람에 의하여 통제되게 하는 리더십으로 구성원에 대한 절대적인 통제를 바탕으로 리더의 명령에 의하여 조직이 통제되는 것이다.3. 서번트 리더십 ( Servant ... leadership ]: 타인에 대한 봉사에 초점을 두고 자신의 리더로서의 이익보다는 조직의 구성원, 조직을 우선으로 감정이입 위임과 헌신 등으로 조직을 지도하는 것으로 조직원들의 욕구를 우선

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.22 | 수정일 2020.10.06

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간호관리학, 리더십 고찰 리포트

하고 지난 시간을 회고하며 동기부여하는 모습, 동료 직원이 미래에 대한 암울함을 표현할 때 개인적 대화와 처음 목적을 상기시키며 '개별적 배려' 특성을 관찰할 수 있었다. 촬영 장소 ... 을 가졌다 분석하였다.변혁적 리더십이란 조직의 미래에 대한 비전을 심고 그 비전을 조직 구성원에게 연결해주며 구성원들이 가능하다고 생각하는 것보다 훨씬 높은 수준의 동기를 촉진하고 고무 ... 다.? 위기 상황에 빠져있는 조직에서 새로운 가치관과 구조가 요구되는 경우? 거래적 리더십만으로는 성과 창출을 기대하기 어려운 상황에서 효과적구분변혁적 리더현상변화시키고자 노력목표

리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.11.06

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[독서감상문][독후감] 메타인지, 생각의 기술

되었다. 이후 한국으로 돌아온 그는 최연소로 회사의 지분을 소유한 파트너가 되었다.재직기간 중에는 한국 딜로이트 컨설팅의 최고운영책임자(COO)를 포함해 전략 컨설팅 그룹 리더 ... , M&A 컨설팅 리더, 품질 및 위험관리 담당 임원 등의 요직을 거쳤다. 또한 한국 딜로이트 그룹의 생명과학 산업 리더로서 국내 최초로 제약 분야 AI 기반 컨설팅 서비스를 성공 ... 에게만 허락된 능력이 아니라 인간의 인지체계가 가지는 특징이다. 즉, 인간이라면 누구나 메타인지를 할 수 있다.저자는 메타인지가 미래사회에서 인간이 갖추어야 할 필수역량이라고 주장

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.02 | 수정일 2021.06.20

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프로젝트 수업의 한계점

도움을 줄 것이다. 프로젝트 수업은 학생들의 미래를 준비하는 중요한 도구 중 하나로서, 지속적인 혁신과 개선을 통해 미래의 리더와 혁신가들을 양성하는 역할을 해야 한다. 교육기관 ... 하다. 프로젝트 수업은 실제 세계에서의 문제 해결 능력을 키우는 중요한 도구이며, 이를 통해 학생들이 미래의 도전에 대비할 수 있는 역량을 강화할 수 있을 것이다.뿐만 아니라, 프로젝트 ... 수업을 개선하면 학생들은 더욱 유연하고 창의적인 사고를 개발하고, 현실적인 업무 상황에서 효과적으로 대처할 수 있는 능력을 향상시킬 수 있다. 이러한 개선은 미래 직업 시장

리포트 | 7페이지 | 3,200원 | 등록일 2023.12.01

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로베르타 골린코프, 캐시 허시 파섹의 <4차 산업혁명 시대 미래형 인재를 만드는 최고의 교육>, 미래 사회를 위한 준비는 어떻게 배우는가로 시작된다.

로베르타 골린코프?캐시 허시-파섹의 『4차 산업혁명 시대 미래형 인재를 만드는 최고의 교육』, 미래 사회를 위한 준비는 어떻게 배우는가로 시작된다.1. 책 및 지은이 소개? 지은 ... 킹스 연구소 선임연구원-템플대학교 심리학부 특별 교수-국제 유아 연구 협회 회장-교육 효과가 탁월한 놀이학습 개발 전문가2. 독후감가. 미래사회 대비교육교육학자들의 화두 중 하나 ... 산업화 시대를 지탱해왔던 교육은 ‘무엇을 배우는가’에 초점이 있었다. 기업의 매뉴얼을 익히고 기업의 일원으로 역할을 하는 데는 그 정도면 충분했다. 그 핵심이 암기교육이다. 우리나라

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.30

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변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 생각해보기

과 성장을 이끌어내는 리더십의 유형으로, 변혁적 리더는 조직의 현재 상태를 정확히 파악하여 조직원들에게 실천 가능한 미래 방향성을 제시하고 공동의 목표를 이루기 위한 동기를 부여 ... 변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 생각해보기 과목명 리더십 이름 서 론 리더십이란 조직의 리더가 구성원을 이끄는 능력을 의미하고 있습니다. 능력있는 리더란 목표 ... 들에게도 긍정적인 영향을 미치고 있습니다. 이러한 노력은 기업이 사회적 책임과 변혁적 리더십을 핵심가치로 정하는 것이 더 높은 성과를 달성하고 사회적으로도 긍정적인 영향을 미칠 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.09 | 수정일 2024.11.29

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국내외 다양한 조직(기업, 정부, 군조직 등)에서 리더십 이론을 적용한 구체적인 성공 또는 실패사례

성을 어떻게 강화할 수 있는지를 명확히 보여준다. 성공한 리더들은 미래를 내다보고 시장의 변화에 발빠르게 대응했으며, 실패한 리더들은 변화에 대한 부적절한 대응 또는 윤리적 문제 ... 로, 기업의 장기적인 성과와 성장에 지대한 영향을 미치는 요소이다. 특히 오늘날과 같이 경쟁이 매우 치열한 사회에서는 리더가 적절한 리더십을 기초로 조직을 이끌어 나아가는 것이 필수 ... 적이다. 이번 과제에서는 한국과 외국의 주요 기업인들이 보여준 리더십의 성공과 실패 사례를 분석함으로써, 리더가 기업의 운명을 어떻게 좌우할 수 있는지를 알아보고자 한다. 이를 통해

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02

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투자의 목적과 투자전략, 포트폴리오 구성방법

를 고려합니다. 발전 가능성이 높은 종목으로는 친환경 에너지, AI, 바이오테크 등 미래 유망 산업을 중심으로 포트폴리오를 구성할 것입니다. 이러한 장기 투자는 시간이 지남에 따라 ... 적으로 포트폴리오의 핵심 수익원이 될 것입니다. 장기적으로는 주식 포트폴리오의 20%를 장기적인 성장 가능성이 높은 산업에 속한 기업들에 투자합니다. 특히, 기술 혁신, 친환경 ... 에너지, 바이오테크 등 미래 성장 산업을 중심으로 구성합니다.채권 부문에서는, 단기적으로 포트폴리오의 30%를 안정적인 이자 수익을 제공하는 단기 채권에 투자합니다. 현재의 고금리

리포트 | 9페이지 | 8,800원 | 등록일 2024.06.27

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리더십이란 어떤 전제조건들을 포함하는가

고 있음을 알 수 있다.(윤보영, 2018)그림 1 리더와 리더십출처: 조영복(2010). 미래 CEO를 위한 경영학. 시그마프레스정리하면 리더십이란 주어진 상황에서 리더가 집단 ... Ⅰ. 서론급변하는 현대 사회의 인간과 조직은 뗄 수 없는 관계로서, 조직을 떠나서 인간은 존재 자체가 힘들다.즉, 흔히 조직사회로 지칭되는 오늘날 리더와 구성원 간의 끊임없 ... 는 상호작용 속에서, 조직이 어떻게 하면 보다 효율적으로 운영되고 높은 성과를 달성할 수 있을 것인지는 리더의 자질을 통한 조직의 역량 강화와도 연결된다.조직에서의 역량은 리더의 자질

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.01

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청소년의 발달특성에 대하여 설명하고, 청소년을 바라보는 사회의 관점을 고려하여 '청소년'에 대한 자신만의 정의를 내리시오.

로, 이로 인해 다양한 신체적, 정서적, 사회적, 인지적 변화가 일어난다. 이러한 변화를 이해하고 청소년을 바라보는 관점은 그들의 복지와 미래를 결정짓는 데 핵심적이다.청소년은 우리 ... 적 적응 능력 강화 등의 과정을 거치게 된다.청소년은 사회적 관점에서도 중요한 위치를 차지하며, 그들은 미래의 시민, 리더, 직장인, 부모로서의 역할을 수행할 예비 주체다. 그들은 학교 ... 사회의 미래를 대표하는 주체로, 그들의 발달과 안녕은 우리의 미래와 연결되어 있다. 따라서 청소년에게 적절한 지원과 이해가 필요하며, 이를 위해 청소년의 발달특성과 사회적 위치

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13

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슈퍼카 아이코닉 디자인, 람보르기니 아벤타도르(AVENTADOR)

는 ‘ 람보르기니의 자동차들은 운전자 뿐만 아니라 지나가면서 주위에 있는 사람들까지도 스릴을 느끼도록 디자인되어야 한다 고 생각하고 디자인 했다 . 이러한 개념은 람보르기니의 핵심이 되 ... .02.20)Ⅰ. 람보르기니 아벤타도르 (AVENTADOR) 디자인 배경 람보르기니 디자인 DNA 의 핵심이라고 할 수 있는 바디라인은 깔끔한 가장자리 , 매끄러운 선 , 평평 ... 한 면이 아닌 , 날카롭게 각이 져 튀어나와 있다 . 옆 창문 뒤쪽으로도 인테이크가 존재한다 . 엔진룸 덮개 또한 람보르기니 특유의 미래지향적 스타일링을 이어받 아 아벤타도르

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.14

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간호관리학, 영화 죽은 시인의 사회_줄거리, 리더십 사례, 리더십 이론 및 유형 분석, 개선점, 개선안, 구체적 계획과 목표

. 미래 리더로 성장하기 위한 나의 노력 및 구체적 계획과 목표Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론1. 영화 선정 이유영화 ‘죽은 시인의 사회’를 리더십을 확인할 수 있는 영화로 선택한 것은 어떤 ... 자신의 비전을 갖도록 노력한다.? 가치 추구적: 조직혁신이 일어나고 있는 곳에서 리더가 핵심가치 집단의 중심이다.? 연결과 고무: 부하들의 마음속에 비전을 심어주고 부하들이 행동 ... . 영화 속 리더의 구체적 리더십 사례2. 영화 속 리더십 사례에 적용 가능한 리더십 이론 분석3. 영화 속 리더의 리더십 유형4. 영화 속 리더에 대한 개선점과 개선안Ⅲ. 결론1

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.27

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인적자원관리(인사관리시스템의 주요 혁신사례)

는 ‘포스코 스칼라십 프로그램’ 전형이 있다.2) 교육포스코는 신입사원들로 하여금 자사의 핵심가치를 내재화시키고자 신입사원 프로그램을 운영한다. 선발직후부터 입사 후 3년까지 지원 ... 하는 ‘신입사원 역량개발 지원프로그램’에 따라 신입사원을 교육하고 이 결과에 따라 배치한다. 포스코는 글로벌 사업을 주도하고 통찰력과 미래비전을 갖춘 인재를 육성하기 위하여 6 ... 시그마와 글로벌 리더군,현장 직무군 분류 및 맞춤형 인재관리를 시행하고 있다.3) 평가포스코의 경우 다면평가를 통하여 상사, 동료, 부하, 고객 등 에게 평가를 받으며 이를 통해 비교

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.18

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리더십과 챌린지 ) 혁신기업의 리더십 사례 - 현재 혁신 기업의 리더의 성공 사례를 기업선정 후 리더십의 유형(변혁적,서번트,감성이슈,전략적 리더십)을 포함한 내용으로 소개 후 연구 하는 내용

리더십과 챌린지혁신기업의 리더십 사례현재 혁신 기업의 리더의 성공 사례를 기업선정 후 리더십의 유형(변혁적,서번트,감성이슈,전략적 리더십)을 포함한 내용으로 소개 후 연구 하 ... 는 내용리더십과 챌린지혁신기업의 리더십 사례현재 혁신 기업의 리더의 성공 사례를 기업선정 후 리더십의 유형(변혁적,서번트,감성이슈,전략적 리더십)을 포함한 내용으로 소개 후 연구 하 ... 을 이끄는 사람이자, 어쩌면 모든 분야 중 각 분야에서 우두머리를 뜻하는 단어를 정의한다. 전 세계에서는 다양한 리더들이 기업을 이끌고 있다. 그리고 리더의 유형 및 자질에 따라

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.04

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자기 개념이란 무엇인지 정의하고, 학습자의 자기 개념이 어떠한지 작성하시오. 또한 본 강의를 통해 자기 개념에 변화를 주고 싶은 부분이 있다면 어떤 것인지 서술하시오.

려고 노력하고 있습니다.(6) 자기 개념의 변화 요인 식별저는 미래에 자기 개념을 발전시키고자 합니다. 더 나은 리더로 성장하고 싶어하며, 팀의 성과 향상과 다양한 프로젝트에 참여 ... 도식으로 정의되며, 개인의 기억, 정보, 평가를 포함한 복합적인 개념입니다. 이러한 자기개념은 긍정적으로 발달시키는 것이 발달심리학의 핵심 과제 중 하나로 여겨집니다.자기 개념 ... 은 우리의 자아 인식과 이해에 중요한 영향을 미치며, 우리의 행동과 사고를 조절하는 핵심적인 역할을 수행합니다. 우리가 스스로를 어떻게 파악하고 이해하느냐는 우리의 삶에 영향을 미치

리포트 | 4페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.09.29

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코로나 이후의 세계 독서감상문

한 산업과 핵심 분야에 대한 새로운 미래를 예측하고, 이러한 변화가 가져올 과제와 기회를 탐색하고 있다. 이 책을 통해 코로나 팬데믹 사태로 혼란한 지금, 그리고 이로 인해 변화될 그 ... 면 산업으로 변화2-2 교육의 미래 ‘온라인’2-3 뜻밖에 마주한 식량 문제2-4 코로나 사태로 드러난 미디어의 문제점3. 결론코로나가 가져올 변화앞으로 무엇을 해야 하는가?참고문헌 ... 본격적으로 시작됐으나, 수많은 전문가들은 입을 모아 코로나19 팬데믹으로 달라진 사회 이전으로 돌아가기 힘들 것이라고 이야기한다. 의 저자인 미래학자 제이슨 솅커 또한 코로나19

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.08 | 수정일 2021.04.13

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