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"차세대리더육성" 검색결과 741-760 / 1,236건

  • 국내 기업의 e-learning현황과 성공전략
    산업기반 강화차세대 첨단 컨텐츠 육성지식정보자원 디지털화데이터베이스(DB) 이용활성화정보격차 해소를 위한 컨텐츠 이용 환경 조성디지털 컨텐츠 식별체계(URN) 구축디지털 컨텐츠 소비 ... 국내 기업의 e-learning현황과 성공전략목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. e-learning1. e-learning의 개념2 오프라인 교육과의 비교3. e-learning의 효과 및 장 ... 이 가능하도록 학습 환경에 큰 변화를 주었다. 이는 유아학습부터 성인학습까지 넓은 세대의 교육에 걸쳐 나타나고 있으며, 학교교육, 기업 교육, 공공교육 등의 거의 모든 교육 부문
    리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.01.20
  • 대우조선해양 지속가능경영
    라고 성장을 위한 종자돈과 같은 사업이다. 차세대 제품에 대한 기술 역량을 확보하고, 효율적인 운영을 통해 원가 경쟁력을 확보하는 등 시장에서 리더로서의 위치를 굳게 지켜야 한다 ... ’,‘ Fair play’에 최우수 선박으로 선정되는 등의 영예를 누리게 되었다. 미래성장동력인 신사업 부문과 관련하여, 2020년 세계 3위의 Wind Turbine 기업육성을 목표
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.02.19 | 수정일 2016.07.28
  • 도요타(TOYOTA) & GE의 인적자원관리 분석
    (Session C)'는 차세대 리더를 교육하는 과정인 동시에 GE인사관리의 핵심을 이루는 제도직원 개인별로 맞춤식 리더십 교육 프로그램이 선정되며 참가자료 확정된 직원은 편의와 비용절감 ... 자동차 전체 판매량의 70%가 해외에서 판매, 해외 생산량은 304만대로 전체 생산량의 45%를 차지 → 글로벌 오퍼레이션을 이끌 핵심인재에 대해 고민Toyota ... 양성하는 것이 아니라, '프로인재 프로사원' 육성 과정을 통해 모든 직원에게 충분한 기회를 준 다음, 그 중에서 뛰어난 사원을 선발, 핵심인재로 양성한다는 것 “도요타의 직원이
    리포트 | 20페이지 | 3,800원 | 등록일 2008.07.03
  • 삼성생명 기업분석
    자격 취득시 소요비용(응시료, 교재비, 학원수강료)에 대해 전액 실비 지원. 또한, 리더십 역량모델을 바탕으로 각 계층별 리더십 교육체계를 설계하여 차세대 리더들을 체계적으로양성 ... 사람의 경쟁력이 기업 경쟁력을 좌우한다는 신념으로 미래 인재를 한발 앞서 확보, 육성하는 인사2)능력/성과 중시능력과 성과를 중심으로 평가, 보상, 처우를 결정함으로써 개인의 시장
    리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.11.13
  • [경영]조직혁신을 위한 바람직한 리더
    되어야 하며, 무엇보다도 CEO의 의지가 중요하며 그 시스템과 운영에 대한 모든 구성원의 신뢰가 있어야 한다.)아울러 차세대 리더인 핵심인재상은 ‘Energy가 넘치고, 상대 ... 과 실패 원인3. 바람직한 리더십가. 조직비전과 핵심가치를 창출하고 목표를 신념화나. 변화의 동기부여와 정보공유 주도다. 현장위주의 열정과 솔선수범라. 핵심인재 발굴과 육성마 ... 있는 유일한 이유이다.)따라서 모든 조직에서 조직의 생존과 성장의 추구는 불가피하며, 이를 충족시키기 위한 효과적인 조직변화와 조직변화를 선도할 리더를 요구하고 있다.지금까지 수많
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.30
  • KTF 노사관계 조사(사례로 살펴본 KTF의 신노사문화)
    ) 활동평가- 경력관리 활동 모니터링- 관리자의 부하직원 육성 노력을 주기적으로 평가8. 육성체제(1) 육성목표KTF는『글로벌 리더와 직무전문가 육성을 통한 기업가치 제고』를 위하 ... 00000000 000[ / ]목 차Ⅰ.KTF 선정배경, 소개3Ⅱ.KTF 노동조합 소개8Ⅲ.노사관계 변화과정16Ⅳ.과제를 마치며17Ⅰ. KTF 선정 배경 & 소개1. KTF 선정 ... 까지는 3세대 CDMA방식의 서비스였고, 영상통화는 3.5세대 W-CDMA방식의 신기술의 서비스였던 것이다. 3세대 시장까지 계속 SK텔레컴이 시장을 주도하는 기업이었고, KTF는 2위
    리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.11.25
  • 비보이(B-Boy)문화에 대한 현황과 발전 방향
    도 있다. 댄스 음악과 드라마, 영화의 활약을 잇는‘차세대 한류상품’이 될 것이라는 때 이른 전망도 나오고 있다. 이러한 기대감은 국내 B-Boy 인프라에 대한 자신감에서 비롯 ... 하며 공동 마케팅을 제안해올 만큼 인식이 확 달라졌다”고 설명했다. 해외 관광객을 끌어들일 수 있는 차세대 문화상품의 가능성도 높게 평가되고 있다.단순히 기술적 기량만을 선보이는 것 ... 비보이(B-Boy)문화에 대한 현황과 발전 방향차 례1서론2B-BOY 문화의 기원3B-BOY문화의 특징4B-BOY 공연 시장 분석5B-BOY 문화의 성공 & 실패 사례6B-BOY
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.06
  • CEO,성주그룹,락앤락,리더쉽,경영전략,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
    -2000 스위스 다보스 World Economic Forum ( 세계경제포럼 ) 의 Global Leaders for Tomorrow ( 차세대지도자 ) 100 인에 지명 1998 ... 능력국내 기업들의 성공적인 CEO 사례- 전사 차원의 경영 전략 구사, 구조 조정 총괄 지휘, 후계자 육성, COO와 CFO의 관리 감독CEO(Chief Executive ... 될 전망 - 격변의 시대에 맞는 탁월한 CEO가 절대적으로 부족국내에 CEO에 대한 인식 변화VS성공 사례실패 사례세계가 인정한 글로벌 리더 성주그룹 김성주 회장글로벌화 추구형1)학력
    리포트 | 40페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.22
  • 오바마정부 개혁정책
    인 전기자동차 생산 6. 차세대 지속가능한 바이오연료와 인프라 구조를 개발 7. 전미 저탄소 연료기준 ( National Low Carbon Fuel Standard) 제정 8 ... 적으로 활용 2. 수요 확대에 초점을 맞춘 정부 정책으로 산업 성장에 필요한 환경 조성 오바마는 향후 10 년에 걸쳐 차세대 바이오 연료와 재생 에너지를 상용화하기 위한 촉진 사업에 1 ... 오바마의 3 대 개혁vv 목 차 오바마의 3 대 개혁의료 개혁 Barack Hussein Obama1. 현재 미국의 의료 현황 오바마의 의료 개혁 미국은 선진국 중 유일하게 전
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.11.30
  • 기업의 유효성증대에 멘토링프로그램이 미치는 영향
    Mentoring)전통적 멘토링을 일명 Old Mentoring이라고도 한다. 인류역사 이래로 개인 간에 자연스럽게 1:1로 연결, 개인가치를 개발하여 차세대 리더로 세우는 일이다 ... 에서 대량집단 교육체계로 이어오던 인재육성 전략도 이제는 새로운 틀(New Paradigm)을 강력히 요구받게 되었다.3. 멘토링의 사례 - 동양기전)멘토링의 사례를 읽어 보면 환경 ... 이 지속적인 성장을 하는 것은 대단히 어려운 일이며, 그 경쟁력의 중심에 인재가 있다. 기업의 인재육성과 우수 인재 확보는 기업의 사활을 다투는 중요한 문제가 되었으며, 구성원들의 잠재
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.16
  • 현대모비스의 기업사례를 통한 조직구조에 대해서
    관리자 리더십 과정- 조직내 핵심관리자인 부서장(팀장)을 대상으로 모비스만의 리더십 과정을 실시3. MOBIS 예비경영자 과정- 각 본부(부문)의 차세대 리더를 대상으로 전략경영 ... 화하기 위한 노력하고있다.이에 우리 조는 우리나라의 대표적인 그룹인 현대, 기아자동차 그룹의 유력계열사인 ‘현대모비스’를 선정하였다. 현대모비스의 인사제도와, 인적자원의 관리방법 ... 도록 하고자 한다.현대모비스는 현대자동차 그룹의 주력부품계열사로서 전 세계 자동차 부품회사 중 25위)를 순위하는 글로벌화되고 성장성이 주목되는 대기업이다.현대모비스는 현대자동차계열
    리포트 | 79페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.11.08
  • 저탄소 녹색성장 정책과 나의견해
    하이브리드카 생산 원가 절감, 차세대 원자로 수출 등을 상용화할 계획이다.또한 일본은 미국과 EU, 국제기구와의 공조체계를 강화해 국제표준 제정을 선도한다는 복안을 세우고 있 ... ∫ Report ∫저탄소 녹색성장 정책과 나의 견해과 목 명 :담당교수 :소속학부 :학 번 :이 름 :※ 목 차 ※Ⅰ. 들어가는 말Ⅱ. 본 론1. 저탄소 녹색성장(Green ... 하는 ‘실시하는 청정개발체제(CDM) 사업과 신재생에너지, 탄소배출권거래제 등 기후 친화적 산업을 집중 육성한다.(3) 고도의 융합기술 정책우리나라의 강점인 IT, BT, NT 기술 등
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.10.20
  • 두산중공업의 HR전략 , 다각화전략, 사업영역별 미래전망등
    에 하나이다.CAT란 Change Agent Training의 약자로서 차세대 리더들이 1개월간 논리적인 문제해결방법 습득, Presentation Skill 및 ... 는 본 교육과정의 목적과 회사 역동적인 인재육성철학을 표현하고 있다. WISE 과정은 경영지식과 리더십, Project Management교육을 통해 Engineer의 경영에 대한 ... 에 합리적인 해결방안을 도출하는 것이 중요하다.③ 2차 면접그룹회장단 및 계열사 최고경영진이 직접 참여하는 면접으로 두산의 가치 및 문화에 부합한 인재인지를 종합적으로 평가하게 된다
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.02
  • 유비쿼터스 사회 구현을 위한 유통물류 혁신
    에는 리더가 설치되어 태그가 부착된 차량이 창고입구에 도착하면 자동으로문이 열리게 된다.나. 차세대 운송관리시스템 응용 사례(1)Ryder System Inc.우유Ryder ... 에 자동으로 제공하는 서비스로 교통정보, 긴급구난, 원격차량진단, 인터넷 및 모바일 오피스 기능 등의 서비스를 제공한다.CVT가 지향하는 차세대 운송관리시스템은 크게 Higher ... 는 유비쿼터스 사회에 걸맞게 유통물류 산업을 육성하기 위해서는 무엇보다도 이제까지 단순히 물건을 팔고 물자를 효율적으로 실어 나른다는 기존의 유통물류의 패러다임의 전환이 필요하다.국내 유통
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.11.27
  • 삼성, 구직자가 가장 가고 싶어 하는 직장 1위
    국제화 감각을 갖춘 차세대 리더를 양성하는 프로그램으로 국내 및 해외대학에서 MBA를 이수하는 제도이다. 두 번째, 국내외 학술연수. 뛰어난 능력을 보인 사원에게 국내외 우수대학 ... MBA는 경영 부문의 전문 인력을 육성하기 위함이고, Techno MBA는 기술 경영 부문에서 전문 인력을 육성하기 위함이다. 이 제도는 삼성의 글로벌 초인일류기업이 되기 위함에 맞춰
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.05.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년복지론 - 청소년육성정책의 의미와 필요성 및 조직정비 방향
    다. 청소년기본법 제6조에서는 가정의 역할과 책임을 강조한다.①가정은 청소년 육성에 관하여 1차적 책임이 있음을 인식하고, 따뜻한 사랑과 관심을 통하여 청소년이 개성과 자질을 바탕 ... 에 제정된 청소년육성 기본 계획은 제3차 5개년 계획을 담고 있고, 올해 2009년 제4차 계획의 내용이 발표될 예정이다.2. 청소년육성과 청소년교육의 조화한국사회는 권위주의 ... [청소년복지론 2009년 봄학기 레포트]청소년육성정책의 의미와 필요성 및 조직정비 방향Ⅰ. 청소년육성정책의 의미오늘날 사회적으로 청소년 문제가 매우 심각한 현실로 대두되고 있
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.04.14
  • Lock & Lock의 글로벌 기업
    을 내포하고 있다.Ⅲ. LOCK & LOCK의 세계적인 현 위치.락앤락은 2004 년 산업자원부 선정 ‘차세대 세계 일류화 상품’으로 선정되었고 12월에는 산업자원부 주관 한국디자인 ... "LOCK & LOCK"-뚜껑에 날개를 달자--목 차-서론.Ⅰ. 밀폐용기의 종류 및 역사.Ⅱ. LOCK & LOCK은?Ⅲ. LOCK & LOCK의 세계적인 현 위치.본론.Ⅰ ... % 완벽성에 희망이 보이기 시작했다.♣기술의 진화, 흐름차단공의 개발락&락의 수출초기, 그들은 난관에 봉착한다. 제품의 일부가 뚜껑이 쉽게 끊어지거나 힘없이 열린다는 현지 바이어
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.14
  • 이건희 회장님의 개혁 10년을 읽고 쓴 레포트
    었으며, 가정의 평화가 싹텄다.7ㆍ4제의 1석5조 효과쇼크요법 의식변화외국어 자격취득7ㆍ4제 이전 (14,200명)7ㆍ4제 이후 (30,500명)7ㆍ4제개인 삶의 질 향상T자형 인재육성정보 ... 화 자격취득교통난 해소7ㆍ4제 이전 (1,900명)7ㆍ4제 이후 (35,000명)충실한 가정생활2) 입체적, 종합적 사고를 지닌 T자형 인재개발7ㆍ4제는 이 회장의 인재육성 철학 ... 과도 밀접한 관련이 있다. 자기 개발의 시간을 늘리려는 주된 이유는 “T자형 인재”를 양성하겠다는 그의 인재육성 철학이 바탕에 깔려있다. 즉, T자형인재란 I형자인재(자신의 분야
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.20
  • SM 엔터테인먼트의 경영전략 성공
    Technology 의 리더로써 가장 앞선 문화 Contents 와 Entertainer 를 창조 - 사람들에게 감동과 한국의 문화를 전달하는 기업 경영 비전 Asia 를 대표 ... 율 3. 선발 기업의 우위 4. 다양한 제품군 5. 체계적인 연예인 발굴 시스템 및 육성 시스템 6. 소속연예인의 팬덤 7. 강력한 브랜드 이미지 내부 강점 1 . 10 대를 겨냥 ... e 차 별 화 낮은 원가 본원적 모 델 좁은시장 넓은시장 경쟁 우위 유 형 시 장 범 위 원 가 우 위 차 별 화 원 가 중 심 집 중 화 차 별 화 중 심 집 중 화 슈퍼주니어
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.15
  • 경영전략계획p279 서술된자료[1]
    며 시스템이다 따라서 실행력은 기업의 전략과 목표, 기업문화에 반드시 스며들어야 한다*목 차Ⅰ. 전략경영과 경영계획 4 Ⅱ. 전략계획 18 Ⅲ. 경영계획 19 Ⅳ. Forecasting ... . ⑤ 구세대와 신세대가 혼재하는 직장에 있어서는 집단적인 능력계발을 위한 조직계발 등 새로운 교육기법 도입에 주력한다. ⑥ 외부 강사만이 아니라 사내 강사를 양성하고 OJT교육을 효율 ... 육성감독자리더연수 등일반사원비즈니스의 기본 등여사원직장매너 등신입사원인사준비OJT 등전문별영업부문마케팅설득력 개발기술생산 부문IE 기본, VE, QC생산관리 등EDP 부문프로그래머
    리포트 | 279페이지 | 6,900원 | 등록일 2012.02.24
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2025년 07월 14일 월요일
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- 작별인사 독후감