"공정근로기준법"의 검색결과 입니다.

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"공정근로기준법" 검색결과 661-680 / 8,998건

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위생과 영양에 관련된 영유아교육기관에서의 관리방법과 내용을 작성하십시오

은 주로 영유아의 보육과 돌봄을 목적으로 하며, 법적 기준과 설립 주체에 따라 다섯 가지로 구분된다.① 국?공립 보육시설국가와 지방자치단체가 설치?운영하는 시설로서 지역 주민 자녀 ... 가 설립하고 운영하는 교육기관으로, 설립 주체에 따라 시립 또는 도립 유치원으로 구분된다. 『초?중등교육법』 제2조에 의거하여 초등학교, 중학교, 고등학교에 병설할 수 있 ... 으며, 현실적으로 많은 공립 유치원은 초등학교에 병설되어 운영되고 있다. 이는 공립 유치원이 지역사회의 공공 자원으로서 교육의 공정성과 접근성을 강조하는 데 중점을 두고 있음을 보여준다

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.25

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물질안전보건자료교육msds(교육자료)

의 MSDS를 하나이상의 장소에 게시 또는 비치하고 정기, 수시로 점검, 관리 1. 유해화학물질 취급 작업공정내 2. 사고나 직업병 발생 우려 장소 3. 사업장내 근로자가 가장 보기 쉬운 ... 물질안전보건자료MSDS제도 목적MSDS제도는 화학물질을 취급하는 근로자에게 유해 · 위험성을 알려줌으로써 근로자 스스로가 직업병 등으로부터 자신을 보호하도록 하고 불의의 화학사고 ... 한 '직업병예방 5개년 종합대책' 가운데 화학물질에 대한 유해성 정보를 근로자에게 알려줄 수 있는 제도적 장치의 일환으로 MSDS제도를 도입하게 됐다. 이를 위해서는 사전에 유해

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.03

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직장내 괴롭힘 개념, 기준, 사례 및 처리절차 [괴롭힘,직장갑질,갑질,상사갑질,직장내 괴롭힘]

괴롭힘 처벌기준은 다음과 같다. 직장 내 괴롭힘 금지법(근로기준법 등 개정안)에는 상사가 갑질, 왕따, 부당 지시 등을 할 수 없도록 하는 내용이 담겼다. 직장 내 괴롭힘이 발생 ... 한다.5) 정식조사를 한 경우사용자는 근로기준법 제76조의3제4항 및 제5항에 따라 행위자와 피해자에 대해 조치하며, 괴롭힘이 인정되는 경우 취업규칙에 근거하여 엄격하게 징계 ... 처리절차6. 직장내 괴롭힘 방지 관련 해외 사례7. 참고자료직장내 괴롭힘 개념, 기준, 사례 및 처리절차1. 직장내 괴롭힘 개념 및 기준직장 내 괴롭힘을 ‘사용자 또는 근로자가 직장

리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.07.19

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인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오

에서는 인사고과에 대한 중요성을 강조하고 있습니다. 근로하는 종업원들의 적성이나 능력을 정확히 평가하고 그에 따라서 적재적소로 배치하여 근로자의 직무능력을 효과적으로 활용하며 근무자 ... 들의 현재 능력이나 잠재능력을 평가하여 기업의 요청에 부응하고 근로자들의 성장기회를 촉진시켜서 충족해주고 있습니다. 근로자들의 능력과 업적에 대한 평가를 통해 급여나 상여금, 승진 ... 을 평가하는 제도이지만 평가자와 피 평가자의 시각차는 차이가 생길 수 있고 결과가 승진과 급여라는 처우와 연결되기 때문에 근로자들의 입장에서는 매우 민감하게 반응할 수 있는 제도

리포트 | 5페이지 | 2,500원 (20%↓) 2000원 | 등록일 2022.06.12

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산업안전기사 2001~2021년도 기출 중복 문제 정리본입니다.

것-해당 사업장의 안전 보건에 관한 정보를 근로자에게 제공할 것근로자의 안전직무-법에서 정하는 산업재해 예방을 위한 기준을 지켜야 하며, 사업주 또는 근로감독관, 공단 등 관계인 ... 의 점검 및 개선에 관한 사항-근로자의 건가인단 등 건강관리에 관한 사항-중대재해의 원인 조사 및 재발 방지대책 수립에관한 사항4. 사업주의 안전직무-산업재해 예방을 위한 기준을 지킬 ... 분리, 이송시스템 등;간단한 단위 공정에 대한 위험성 평가기법 4가지는?-HAZOP, FTA, CCA, ETA9. 근로자가 중량물 취급 작업시 작업 시작전점검사항 2가지① 중량물

시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.02

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안양대학교 노사관계론 A+ 중간보고서 과제 우리나라 비정규직 실태와 해결책

에서 부가 조사상 비정규직 근로자를 합하였다는 것으로 파악된다. 비정규직의 시장의 경우 2020년 8월 기준 742.6만명으로 남성보다 여성이 더 많고 60대 이상이 제일 많 ... 는 계약갱신을 통해 근무를 하며 이때는 법적으로 새로운 계약에 속하기에 사용자는 선별적으로 재계약이 가능하다.[2] 단시간 근로자아르바이트나 파트타임 등의 형식으로 채용되는 근로 ... 을 통해 조절하여 정리해고가 진행된다. 법적 규제를 살펴보면 1998년 ‘파견근로자보호등에관한법률’인 파견법이 제정되며 노동계는 파견법으로 인해 간접고용 사용을 정당화한 것으로 평가

리포트 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.12

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물질안전보건자료(MSDS)

에 대한 근로자의 알권리 확보 및 화학물질로 인한 산업재해 예방을 위해 도입 1996.7.1 5 인이상 사업장에 MSDS 제도 시행 ( 산안법 제 41 조 개정 ) 2000.08.05 ... 취급 근로자 교육4. MSDS 주요내용 2) 영업비밀 인정 제외 ( 화학물질의 분류와 표시 및 물질안전보건자료에 관한 기준 ( 고용노동부고시 제 2016-19 호 ) 제 17 조 ... ) 근로자에게 중대한 건강장해를 초래할 우려가 있는 대상화학물질로서 고용노동부장관이 정하는 것 1. 법 제 37 조에 따른 제조 등 금지물질 2. 법 제 38 조에 따른 허가대상물질

리포트 | 35페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.19

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NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 최종평가 EDUPURE 에듀퓨어

1. 다음 중 우리 노동법의 법원의 적용원칙에 관한 설명 중 틀린 것은? (5점) /①선원인 근로자에게는 근로기준법보다 선원법이 우선 적용된다.②단체협약은 어떠한 경우에도 조합원 ... 하며 근로기준법 제23조의 적용을 받게 된다.정답 / 해설3 / 근로계약기간은 ‘기간제 및 단시간근로자보호법’의 제정으로 원칙적으로 기간제 근로자의 사용 기간을 2년으로 제한 ... 하기 위한 사업의 양도?인수합병은 긴박한 경영상의 필요가 있는 것으로 본다”고 규정하고 있다(근로기준법 제24조 제1항).8. 다음의 휴가 중 근로기준법상의 법정휴가가 아닌 것

시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.27

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노동법과 사회복지법의 원리를 엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명하고, 엘리자베스 시대의 빈민법과 현시대의 관련법의 특징을 비교하면서 공통점과 차이점을 도출하세요.

들이 만들어졌다. 따라서 오늘날 사회복지법은 노동법과 매우 밀접한 관련이 있다고 볼 수 있다. 또한 사회보장의 각종 보험들의 보상기준을 산정할 때 기준이 되는 것은 노동자의 임금 ... 을 기준으로 산정하는 경우가 대부분이기 때문에 사회복지법은 노동법과 매우 밀접하다. 그렇기 때문에 두 법은 자주성과 독자성을 지니고 있기에 동시에 공통분모를 형성하는 부문이 있기에 항상 ... 하는 시도도 이루어졌다. 이처럼 노동법과 사회복지법은 이러한 빈민법의 원리와 유사한 측면을 가지고 있다. 노동법은 근로자의 권리와 안전을 보호하고 노동환경을 개선하기 위한 법적인

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08

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[A 받음] 직업간호실습_철강 사업장 간호과정

되고 있속 늘어나고 있는 추세이다.(정호근 외, 강릉지역 석탄광업 근로자의 진폐에 대한 인식 및 태도(1988)- 실제로 사업주는 [산업안전보건법] 제 34조에 따른 안전인증을 받 ... 근로자- 심각도 : 메틸알코올과 그 혼합 유기화합물에 대한 평가결과는 노출기준의 50%를 초과하는 수준으로 측정되었다. 실제로 분진으로 인한 직업성 질환으로 호흡기계문제, 진폐증 ... - 근로자의 건강관련 교육 및 건강검진은 산업안전 보건법에 명시 되어 의무적으로 시행되고 있으며, 검진을 받지 않은 근로자들에 대해 사업주에게 과태료를 부과하기도 하는데, 이

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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직무평가 방법을 비교 분석하시오

살펴보면, 직무평가는 각각의 직무가치에 부합하는 보상을 통하여 임금배분 상의 공정성을 실현한다는 공정성 이론에 초점을 맞춘다.2. 직무평가의 방법1) 서열법서열법은 직무평가 방법 상 ... 은 서열법에서 한 층 더 발전된 방법이다. 분류법은 특정한 기준에 따라서 사전에 지정한 등급에 각각의 직무를 적절히 판정해서 맞추어 넣는 평가방법이다. 분류법은 다른 직무평가 상 ... 인적자원관리주제: 직무평가 방법을 비교 분석하시오(2주차 2차시)목차I. 서론II. 본론1. 직무평가란2. 직무평가의 방법1) 서열법2) 분류법3) 요소비교법4) 점수법5) 시장

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.20

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지역자활센터의 사업유형에 대해 논하시오.

대상이 된다. 자활근로, 자활공동체(시·군·구 주관), 자활사업(노동부 주관) 등 자활사업에 참여하며 소득인정액이 선정기준을 초과한 분들도 이 그룹에 속한다.셋째로, 조건부 수급 ... 지역사회복지론지역자활센터의 사업유형에 대해 논하시오.서론1999년에 자활사업과 관련된 법적 기반이 마련되었다. 이 기반은 "국민기초생활보장법" 제9조 제5항과 시행령 제3조의2 ... , 제7조 및 제8조를 근거로 하고 있다. 이 법을 토대로 '자활사업 지도체계'가 형성되었고, "국민기초생활보장법" 제15조 제2항은 자활급여의 민간위탁을 규정하고 지원하기 위해

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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우리나라 사회보험과 공공부조에 대해 설명하고 그 문제점과 향후 과제에 대해

한 신청 및 처리 등이 제안된다. 또한, 혜택 수준의 공정성 그리고 적정성 확보를 위한 개선 방안으로는, 소득과 자산 기준의 수정 및 차등 지원 방식의 도입, 혜택 수준의 일정화 및 ... 과제에 대해 설명하시오. Ⅰ. 서론 사회보험과 공공부조는 국민의 인간다운 생활을 보장하기 위하여 정부에서 실시하는 사회보장 제도이다. 우리나라의 사회보장에 관련한 법적인 정의 ... 는 사회보장기본법에 명시가 되어 있다. 이는 노령ㆍ장애ㆍ질병ㆍ실업ㆍ사망 등의 각종 사회적인 위험으로부터 모든 국민을 보호하고 빈곤해소나 국민생활의 질을 향상시키기 위한 목적을 가진다

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04

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우리나라 사회보장제도의 안전망 구조를 제시하고 무상지원이 한국사회의 빈부격차를 줄이는 정책으로 적절한지 찬반으로 토론하라.

, 질병, 실업, 산업재해 등 사회적 위험에서 국민을 보호하는 것으로 근로자가 조속하게 복귀하도록 원조를 제공하는 역할을 한다.‘사회보험법’으로는 공무원연금법, 군인연금법, 산업재해 ... 보상보험법 사립학교교원연금법, 의료보험법, 국민연금법, 고용보험법, 노인장기요양보험법 등이 있다. 이 중 ‘산업재해보상보험법’은 사업장에 고용되어 근무하던 근로자가 업무상의 재해 ... 를 입고 부상 또는 질병에 걸리거나, 신체장애가 남아 불구의 몸이 되거나, 사망하는 경우 재해근로자와 가족이 신속하고 공정하게 보상을 받을 수 있도록 보장해주기 위하여 국가가 보험

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.27 | 수정일 2021.09.07

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작업환경 측정 지침서_ISO 45001

, 분진 등을 근로자의 작업 행동범위 내에서 호흡기 높이에 고정하여 포집하는 것을 말한다.3.4 노출기준근로자가 유해·위험요인에 노출되는 경우 거의 모든 근로자에게 건강상 나쁜 영향 ... 을 미치지 않는 농도를 말한다.3.5 단위작업장소작업환경 측정 대상이 되는 작업장 또는 공정에서 정상적인 작업을 수행하는 동일 노출집단의 근로자를 대상으로 근로자의 호흡위치 및 행동 ... 가 2회 연속 기준치 이내일 경우 년 1회 츨정을 실시한다.5.5 측정 실시시기작업환경 측정은 작업과 설비가 정상적으로 가동되어 작업시간과 근로자의 노출을 정확히 평가할 수 있

서식 | 6페이지 | 1,600원 | 등록일 2022.10.23

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노인 고용의 필요성을 제시하고, 노인에 대한 고용차별을 구체적인 사례를 들어 설명하시오.

에서의 변화도 필요하다. 기업은 노인 고용에 대한 편견을 줄이고, 나이에 상관없이 능력을 기준으로 한 채용과 승진 체계를 구축해야 한다. 또한, 노인 근로자들에게 적절한 재교육 기회 ... 을 할 수 있는 자산임을 인식해야 한다. 이를 위해 기업은 나이에 관계없이 능력과 성과에 따라 평가하는 공정한 채용과 승진 제도를 마련해야 한다. 또한, 노인 근로자들에게 새로운 ... 로 접어들면서 노인 인구는 증가하고 있으며, 이는 사회적, 경제적으로 많은 도전과제를 가져온다. 2021년 기준으로 한국의 65세 이상 고령 인구는 전체 인구의 약 16.5%를 차지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.25

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사회복지 정책론 ) 1)사회복지정책의 순기능과 역기능을 각각 설명하고 2)관심있는 사회복지(정책)제도를 선택하여 예상되는 순기능과 역기능을 설명해주세요.

적 규제 기능이 있다. 소비자나 사회적 약자, 일반 대중을 보호하기 위해 개인, 집단의 권리 행사, 행동의 자유를 구속하고 통제하는 정책이다. 소비자 보호법, 공정거래법, 근로기준법 ... , 식품 위생법이 이에 해당된다.또한 사회적 통합 및 정치적인 안정으로 사회문제를 완화시킬 수 있다. 사회복지정책으로 사회통합에 기여하며 사회적 욕구를 충족하는데 긍정적인 영향 ... 하며 시간을 기준으로 하여 장기적, 단기적으로 재분배하기도 하며 세대구조에 따라서 세대 내, 세대 간의 재분배로도 나눌 수 있다.또한 사회복지정책은 경제성장과 자동안정화, 자본축적 기능

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.16

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공공부조는 국가와 지자체의 책임하에 생활 유지 능력이 없거나 생활이 어려운 국민의 최저생활을 보장

를 불러온다. 셋째, 산업재해보상보험법의 경우 해당 법 제 1조에 의하여 근로자들에게 발생할 수 있는 업무상 재해에 대하여 신속하면서 공정한 보상을 하도록 하며, 이들의 재활이나 사회복귀 ... 은 간접적인 사례를 통하여 우리나라에서 공공부조가 필요한 이유에 대하여 나 자신의 생각을 제시해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 사회보험1) 사회보험의 정의사회보험이란 국가가 법을 통하 ... 을 의무납부하게 하거나 보험료를 각출해서 관련 2) 사회보험의 특성과 종류(1) 사회보험의 특성사회보험은 법에 의해서 모든 국민이 강제로 가입된다는 것이 사적보험과 다른 특성이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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종합사회복지관 위험성 적정성 재검토 보고서

적정성재검토 보고서1종합사회복지관 공정/설비/물질 구분사업장명종합사회복지관사업주명000업종사회복지서비스근로자수00주소000평가시기2023년도 위험성평가 적정성 재검토 : 2023 ... .07.18.~2023.07.25.- 최초 위험성평가 : 2022.12. 01. ~ 2022.12. 23.평가위원00과 000과장00과 000시설주임업종분류시설명공정개요어린이, 어르신 ... 등 지역 내 다양한 특성을 가진 지역주민들이 이용하고 있음.세세분류강의형, 활동형, 주민참여형 프로그램실공정분석NO.공정명공정설명설비물질1강의형00실/00실/사무실--2활동형00

리포트 | 11페이지 | 15,000원 | 등록일 2023.11.10 | 수정일 2024.06.19

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기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.

에 기준을 제시하고 보상받을 성과 기준을 제시할 수 잇으며 근로자 경력개발로 활용함으로써 직무가치 산정으로 근로자가 낮은 가치의 직무에서 보다 높은 차원의 직무로 이동할 수 있 ... 하므로 신뢰성과 객관성 높다. 그래서 평가자 간의 신뢰성 확보와 공정하고 객관적 평가가 가능하고 가장 높은 척도가 부여된 행동 유형이 기준이 됨에 따라 업무개선의 효과를 기대할 수 있다.2 ... 업무가 우선시 되는 한계점이 있다.3) 서열법직무평가 방법에서 서열법은 가장 오래되고 간단한 방법으로써 직무의 복잡성이나 직무 중요도와 같이 조직에 대한 일반적 가치 기준으로 직무

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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