• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(1,425)
  • 리포트(1,306)
  • 방송통신대(66)
  • 시험자료(28)
  • 자기소개서(15)
  • 논문(8)
  • 서식(1)
  • 노하우(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"근로시간제도 재구축의 기본방향성" 검색결과 621-640 / 1,425건

  • [경영문화][경영][문화][6시그마]6시그마 경영문화, IMF경제위기(IMF외환위기, IMF금융위기) 경영문화, 정보지식사회 경영문화, 위험관리 경영문화, 노사관계 경영문화 분석
    문화1. 적임자의 선정과 환경조성2. 권한위임의 기준 설정Ⅵ. 노사관계 경영문화1. 종업원 존중2. 신뢰 및 사기제고1) 칭찬하기2) 비전제시3) 교육연수와 재충전제도4) 사내벤처 ... 의 활용5) 직원만족경영6) 종업원의 가정생활에 대한 존중3. 역할 존중과 책임경영4. 지식 및 정보공유체제 구축5. 지식경영체제 구축6. 의식과 제도의 선진화7. 명확한 비전 ... . 6시그마의 정의2. 추진배경1) 대외환경2) 대내환경3) 공공부문의 모범적 개혁 필요3. 추진내용1) 6시그마전담부서 운영2) 추진인프라 구축3) 6시그마 개선전문인력 양성4
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.23
  • 장애인복지서비스 중 공적전달체계에서 중앙정부에서 실시하는 사업을 지원 대상, 지원내용으로 정리하고 개선방안을 제시하시오
    다.3) 고용안정제도근로능력은 있지만 고용이 어려운 장애인에게 고용의 기회를 제공해 주기 위해 장애인고용촉진 및 직업재활법에는 장애인의 직업안정을 위한 보호고용, 지원고용, 유보고용 ... 제도는 사업주의 사회연대책임의 이념에 기초를 두고, 사업주가 고용하고 있는 전체 근로자 중에서 차지하고 있는 장애인의 비율이 일정률 이상이 되도록 장애인의 고용을 의무화하는 것이 ... 위한 노력을 인정하여 자발적인 의무이행의 기회를 확대해야 한다. 장려금의 기준단가는 고용유인을 제공하는 최소 수준으로 인하여야 한다. 또한 기준시간에 못 미치는 단시간 근로
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.13
  • (A+ 레포트) [ 생활 속의 경제 ] 성장과 분배에 대하여 논하시오.
    최근 한국 사회에서 성장과 함께 분배를 요구하고 경제 및 사회정책의 기본방향을 설정함에 있어서 성장과 분배라는 양 날개로 날고 있다. 최근 18대 대통령 선거전이 가열되면서 성장 ... 하는 과정에서 수반되는 비용으로는 수혜자들의 근로의욕저하 비용, 소득재분배정책의 행정비용, 세금부담 증가에 따른 저축감소비용 등이 있다고 말한다.(2) 분배우선론장기적으로 공평성과 효율 ... , 주거환경의 개선, 교육환경의 개선, 교통 및 통신 인프라의 구축 등과 같이 후생 증진적 가치뿐만 아니라 사회적, 생태학적 희생 등 각종 후생 감소적 비용요인도 포함되어 있는 것이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 4,900원 | 등록일 2012.10.09
  • 구조조정과 노사관계, 구조조정과 노동조합, 구조조정과 노동유연성, 구조조정과 노동자투쟁, 구조조정과 노동자건강, 구조조정과 공기업민영화, 구조조정 기업인수합병, 구조조정 조직감량
    적 분위기첫째로 연공서열적 인사제도에서 탈피하여 합리적이고 객관적이며 공정한 업적평가에 기초한 연봉제를 구축하고, 둘째로 성과에 따라 기준상여금 외에 성과가급 형태의 상여금을 차등 지급 ... 산업 주 40시간 노동제 또는 특정 산업 주 00시간 노동제)이 있어야 한다.③ 정리해고제 철폐 및 재논의를 통한 노동권의 법적 보장이 있어야 한다.3) 개별기업에서의 해고 반대 ... 감량 분석Ⅰ. 구조조정과 노사관계Ⅱ. 구조조정과 노동조합1. 생존권과 노동권 확보1) 실업자의 기본적인 생존권 확보2) 사회적 차원의 일할 권리 보장3) 개별기업에서의 해고 반대4
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.26
  • [기회][직업탐방기회][직업교육훈련기회][아르바이트기회][고용기회][재취업기회][직업][고용][취업]직업탐방기회, 직업교육훈련기회, 아르바이트기회, 고용기회, 재취업기회 분석
    의 목표1) 군 직업교육훈련의 성과목표의 경우2) 군 직업교육훈련의 수단적 목표의 경우3. 정책의 기본방향1) 국가기술자격검정 지원의 활성화2) 군입대자에 대한 정보화교육 확대3 ... 확대 방안1) 청소년들이 가지고 싶은 직업을 통한 아르바이트 활용2) 학생과 아르바이트를 필요로 하는곳을 연결하는 활용(중, 고등학교)3) 교내 아르바이트(근로 장학생 제도 ... 도록 정책적으로 배려해야 함을 말한다.다섯째, 적시성의 확보이다. 이는 직업교육훈련 정책이 적시적소에 교육제공 및 재취업할 수 있는 지원체제가 구축되어야 함을 말한다.여섯째, 다양
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.18
  • 지자체의 자전거 이용 활성화 운동 - 자전거이용활성화를 위한 조례제정운동 및 각 지자체 자전거 이용 활성화 사례
    거재활용사업단에 위탁해 성능이 좋은 자전거만을 대여하고 있다. 신분증을 제시하면 하루에 2시간까지 자전거를 탈 수 있다. 양천구는 공용자전거 제도를 도입했다. 목동청소년 수련관 옆 ... .11.307.4.19조례의 목적제1조제1조제1조제1조제1조용어의 정의제2조제2조제2조제2조시장(단체장)의 책무제2조제4조제3조제4조제3조정비(기본)계획 수립제3조제6조제5조제6조제 ... 시스템 구축제16조불법 주정차 및 노점상 적치물의 단속제13조자전거교통안전 체험교육장설치운영,자전거타기교육제21조제16조제22조제15조자전거타기 생활화 시범지역 및시범기관 지정 운영제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.02
  • 한국관광공사의 현황과과제 및 향후발전방향,한국관광공사,한국관광공사의공공성과기업성,공기업분석
    및 향후 발전방향 Ⅳ 평가결과를 바탕으로 한 기본 연봉의 차등인상제도 의 도입 연봉제를 하는 만큼 평가에 있어 개인평가시스템 이 갖추어져야 한다 . 즉 , 객관적인 평가기준에 따른 ... 도 평가결과가 반영될 수 있도록 잠정평가 를 도입하는 노력 필요 제도 측면의 고찰현안과제의 개선방안 및 향후 발전방향 Ⅳ 도덕적 해이로 인한 집행 부실문제 해소를 위한 기업 내부 규칙 ... 시킬 점진적인 근로 조건의 향상 - 우리나라의 문화와 자연에 대한 이해도가 높은 인재의 선발 - 사업목적에 맞는 보다 효과적인 홍보전략 마련 및 시행 필요 공사 발전방향의 모색현안과제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 34페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.19
  • 노인장기요양보험법(사회보험법, 노인장기요양보험, 사회복지법제론, 남기민저, 공동체, 노인장기요양급여, 대상, 전달체계) 발표용, PPT, 파워포인트
    . 국가의 책무 . 정책방향기본계획 4. 적용대상 5. 급여 6. 전달체계1. 도입배경 및 의의 ● 우리나라 인구의 고령화가 세계에서 유례가 없을 정도로 빠르게 진행됨에 따라 ... 에서 「노인수발보험제도 도입」제시 ② 2002 . 7. : 노인보건복지종합대책에 ‘ 공적노인수발보호체계 구축 • 시행’ 제시 ③ 2003 . 3. 17 : 공적노인수발보장추진기획단 설치 ... 에 따라 정부와 사회가 공동으로 해결하려는 노인장기요양보험제도를 도입하여 노인의 노후생활 안정 을 도모하고 그 가족의 부양부담 을 덜어줌으로써 국민의 삶의 질을 향상하려는 것임
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.08.22 | 수정일 2016.03.02
  • 성인지적 복지정책
    계획1,2차양성평등을 위한 법제도 구축 성차별적 요소를 약화→ 실질적 남녀평등정책을 도입하기 위한 제도적 기반 조성3차1,2차를 반영, 보다 적극적이고 다각적인 여성정책의 방향 ... 의 여성화'여성들은 무임으로 양육과 가사를 담당하여 취업의 단절을 경험하고 재취업이 어려움 ▶연금 및 여러 사회보장제도 에서 불리한 위치로 전락 ▶남성에 대한 의존성여성은 육아와 가사 ... 의 제도확립이 요구 - 여성이 중소기업 및 저숙련 노동자비율이 높으므로 상대적으로 직능개발훈련의 기회가 부족 ▶ 결국 기술숙련도와 임금, 승진의 격차로 이어짐 - 양성 근로자 모두
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 35페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.09.28
  • 윤리경영과 IT 관련 자료입니다.
    리더 조달정책 추진 7 교육 및 연구개발 역량 구축 8 기존정책의 지속적 추진 9실천방향 최고경영자는 윤리경영에 대한 긍정적인 인식 전환과 기업의 매출 확대를 위한 투자로서 적극적인 ... , 에 따른 비즈니스 전략과 IT 전략 수립의 수립을 전제함 이를 통해 기업은 투명성 제고와 조직의 건전성 확보를 도모함과 동시에 기업이 안고 있는 각종 리스크를 재정립하고 보완 ... 주체에게 결과에 대한 책임을 부과 전사적 체계적 구체적 통제구조를 도입 조직 IT 관리통제의 방향과 방식이 근본적으로 뒤바뀜을 의미IT 컴플라이언스 컴플라이언스의 정의 IT
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 34페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.03.31
  • 한국정부(대한민국정부)의 요소, 한국정부(대한민국정부)의 관료제, 한국정부(대한민국정부)의 정보화, 한국정부(대한민국정부)의 산업행정조직,직업훈련, 한국정부의 여성정책,대북정책
    . 국민지향적인 정부정보서비스4. 반구조 구축 및 행정업무의 재설계5. 열린정부6. 정보기술 활용능력 및 전담기관Ⅴ. 한국정부(대한민국정부)의 산업행정조직1. 변천과정2. 산업자원부 ... 가 보장되는 것이 아니라 대통령의 필요시마다 개각에 의해 경질될 수 있고, 또한 정부의 직업관료들의 경우도 자신이 소속한 부처와 관련하여 국정운영의 기본방향에 대한 생각을 갖고 있 ... 들간의 조정?타협을 통해 이루어진 관행?제도(institutions)를 보호하려는 입장에 놓이게 됨으로써 나타나는 현상이라고 한다. 그 이면에는 미국의 장?차관은 사회적 지위
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.04.16
  • [신경영전략][경영전략][신경영][경영][신경영전략 배경][신경영전략 내용]신경영전략의 배경, 신경영전략의 내용, 신경영전략의 확산, 신경영전략의 고객만족, 신경영전략의 노사관계
    는 해빙의 단계, 공유가치를 불어넣어주는 주사의 단계, 주사된 공유가치를 경화시키는 재동결의 단계를 거쳐 노동자에게 관철된다.3. 신인사노무관리제도신인사노무관리제도는 코스별 채용, 경력 ... . 기업문화전략3. 신인사노무관리제도Ⅳ. 신경영전략의 확산Ⅴ. 신경영전략의 고객만족1. 기업 만족이 아닌 고객만족1) 고객 만족 경영의 출현2) 고객 만족 경영의 정의3) 고객 만족 ... 경영의 현 시점4) 고객 만족 경영이 나아가야 할 방향2. 레버리지 개념의 도입1) 레버러지의 개념2) 레버러지 개념 도입 사례3. 새로운 경영철학으로서의 고객만족 경영1) 고객
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.08.06
  • 무노조 기업의 고용관계
    고 발전 또한 미비 . 열린 경영을 통해 노사간 의사소통 활성 , 고충처리제도 구비 . 기본적으로는 근로자 이익대표기구가 마련되어 있으나 대부분 형식적 .토의 주제 무노조 기업에서 위법} ... ”의회 : 근로자참여 및 협력증진에 관한 법에 따른 노사협의회 주요활동 : 노사협의회의 역할 과 수행 , 기본 지키기 , 벽 허물기 활동과 같은 조직문화활동 1) 열린협의회 ... 는 직원 의 퇴사로 설명 . - 사우회 임직원의 활동 1. 임금 인상 및 근로시간근로조건의 향상 에 관한 사항 2. 근로자의 권익보호 와 문화수준의 향상 및 안전과 건강
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.09.14
  • 한국의 가족복지 (일과 가족의 양립 현실과 정책방향) 파워포인트 PPT
    는 사회적 무게중심의 이동과 조정의 과정이 필요하다.산전후휴가 (급여)제도 유사산휴가 (급여)제도 배우자출산휴가제육아휴직급여 육아기근로시간단축제 육아휴직·육아기 근로시간 단축 장려금 ... 할 추세로 전망된다. 이에 남녀 근로자가 일과 가족생활의 갈등을 최소화하면서 안정적인 일과 가족생활을 영위할 수 있도록 두 영역의 조화로운 양립이 가능한 제도와 사회적 지원은 시급히 ... 에서의 부족한 가족시간 초래함--- 남성들의 양육참여를 현실적으로 불가능하게 만드는 여건이 됨논문요약 한국의 일가족양립현실과 정책방향3. 한국의 일가정양립정책- 사회적 배경: 여성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 35페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.27 | 수정일 2016.03.04
  • [가족정책]저출산 가족정책
    사회정책의 기본방향 ( 저출산ㆍ고령사회 기본법 中 ) ✔ 제 7 조 ( 인구정책 ) ✔ 제 8 조 ( 자녀의 출산과 보육 등 ) ✔ 제 9 조 ( 모자보건의 증진 등 ) ✔ 제 10 ... 및 법적 , 제도적 지원 강화 ․ 지역별 균형 있는 장애아 보육시설 확충 , 편의시설ㆍ장비구비 지원 . 장애아 보육시설의 특수교사자격을 특수학교 교사수준으로 강화 다양한 시간유형 ... 전후휴가급여 - 비과세되는 근로소득에 포함본 론 - 5. 저출산 관련 정책 (4) 일ㆍ가정 양립 지원 정책 대상 및 급여 ① 산전후 휴가제도 항 목 원 칙 비 고 대 상 출산을 앞둔
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.02.10
  • 우리나라 지역사회복지관의 역사적 배경, 운영 및 발전방향에 대해 정리하시오.(지역사회복지론)
    다. 제도적 측면의 두 번째 방안은 ‘자원봉사활동의 사회적 보상체계’ 구축이다. 미국에서는 일명 ‘자원봉사은행’이라는 것이 있어서, 자신이 자원봉사활동을 한 만큼 훗날 봉사가 필요 ... 훨씬 더 좋은 제도가 될 것이다. 이런 식으로 사회활동의 다양한 분야에 자원봉사에 대한 보상체계를 구축 함으로써 부족한 인력을 충당할 수 있을 것이다. ... 지역사회복지론우리나라 지역사회복지관의 역사적 배경, 운영 및발전방향에 대해 정리하시오.내용구성 :서론 : 이론적 배경지역사회복지관이 중요한 이유, 세상의 형세,우리나라의 형세
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.04.28
  • 저출산 문제의 현황과 문제점 및 해결방안(자기주장포함)
    화시키고, 변화의 속도를 늦추어야 할 시대적 사명이 우리에게 주어져 있다. 따라서 다음과 같은 인구정책의 비전 및 기본방향을 제시한다. 먼저 지속적 국가 및 사회경제발전 과 국민 ... 의 삶한다. 단기적으로는 산전?후 휴가비용을 고용보험에서 지급하도록 하고, 장기적으로는 건강보험재정을 감안하여 건강보험을 통한 출산급여제도를 도입한다. 둘째, 소규모 사업장 근로자 ... 와 비정규직 여성근로자에 대한 산전?후 휴가제도의 시행 및 이행현황을 지속적으로 지도?감독하여 출산으로 인한 불이익을 받지 않도록 정책을 강화한다. 셋째, 배우자의 출산간호휴가를 도입
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.23
  • 노동
    적 기반 정비, 「8개 부처 팀장급」 및「18개 우대기 업 구매담당임원」 협력네트워크 구축 등을 통해 자율적 공정거래 유도(3) 필요한 비정규직 활용 기반 마련○ 목표 : 시간근로 ... 에 파견근로자보호법과 기간 및 단시간 근로자 보호 등에 관한 법률 등을 제정하였으나 그 문제는 해결되지 않고 있으며 오히려 불법파견이 창궐하고 계약기간의 만료인 지난 6월 30일 ... 하여 비정규직 근로자라고 부르고 있으며, 계약직근로자, 파견근로자, 파트타이머(단시간 근로자), 용역, 임시직 등 그 고용형태가 다양하고 복잡하며 여러 가지 명칭으로 불리어지고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.23
  • [인사관리][인사관리 제도][인사관리 이론][인사관리 전략][인사관리 규정]인사관리 제도, 인사관리 이론, 인사관리 전략, 인사관리 규정, 인사관리 시스템, 인사관리 기법 분석
    설명회7) 열린공간미팅8) 경영자에게 종업원 면담시간 연간목표를 부여9) 대표이사의 현장간담회제도10) CEO와의 양방향 대화제도11) 벤팅미팅12) 이의제기시스템13) shop s ... 성과가 인사관리시스템에 미치는 영향Ⅵ. 인사관리 기법1. 신뢰 재구축을 위한 기법1) 임원의 현장직원에 대한 다과 서빙2) 대표이사도 고객서비스 제공담당자로 활동3) 임원전용시설 ... 인사관리 제도, 인사관리 이론, 인사관리 전략, 인사관리 규정, 인사관리 시스템, 인사관리 기법 분석Ⅰ. 인사관리 제도1. 직능자격제도란1) 노동자들의 직무수행능력에 대한 평가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.16
  • 한국의 경제성장
    어떻게 우리나라는 그토록 짧은 시간에 많은 이러한 경제 발전을 이룩하였는지 알아보고, 또 앞으로 우리경제가 나아가야 할 방향에 대해 알아보기로 하겠다. 시대 구분은 ‘한국경제 반세기 ... 대비한다는 기본방향 아래 금융규제의 완화, 통화신용정책의 효율화, 금융산업 구조개선, 금융국제화라는 목표를 설정하고 있다.③ 공기업의 민영화처음 발표한 신경제5개년계획에서는 공 ... 를 통해 금융제도의 혁신 및 자율화에 많은 영향을 끼쳤다.현재 세계시장은 정보통신기술의 급속한 발달과 세계무역기구(WTO)의 출범으로 하나가 되어가고 있으며 이로 인해 무한경쟁
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.09.28
  • 콘크리트 마켓 시사회
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 25일 화요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
8:16 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감