"남녀차별금지및구제에"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

남녀평등과법 성희롱 예방교육 직장내 성희롱 성희롱예방교육안 남녀평등 법체계 남녀평등의 의의

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"남녀차별금지및구제에" 검색결과 521-540 / 1,249건

[직장내 성희롱][직장내 성희롱 상담 사례]직장내 성희롱의 정의, 직장내 성희롱의 역사, 직장내 성희롱의 성격, 직장내 성희롱의 이유, 직장내 성희롱의 쟁점화, 직장내 성희롱 상담 사례, 직장내 성희롱 대응방안

고용평등법 개정과 남녀차별금지및구제에관한법률 제정이 각각 공포됨으로써, 우리나라에서도 ‘직장 내 성희롱’이 고용상의 성차별행위로 규정되고 사업주에게 직장 내 성희롱을 예방하고 근로 ... 2. 진행과정Ⅷ. 직장내 성희롱의 대응 방안1. 개별적 대응2. 법적 대응1) 행정기관에의 지원요청2) 행정기관을 통한 시정요청 및 고소, 고발3) 노동위원회에의 구제신청4) 민사 ... 찰스 리치는 성희롱이 1964년의 “시민의 권리에 관한 법”이 금지한 “취업 또는 고용 관계에 있어서의 성 차별”에 해당된다는 역사적인 판결을 내린 것이다. 이 판결에 대한 자세

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.08.23

다운로드 장바구니
대전시 성매매 여성에 대한 정책

에서의 남녀간의 노동 기회의 차별에 있다고 본다. 막상 고용이 되더라도 임금과 고용조건 등에서 여성은 남성에 비해 극심한 차별을 받고있는 상황이다. 결국 이러한 경제적인 이유로 성매매 ... 을 사고파는 행위나 성매매 알선행위 등 ㅇ 지급방법 : 경찰청장의 확인 후 청구에 의함 ㅇ 신고보상금제 운영 : 연중 ㅇ 신고절차 및 보상방법 - 시민의 제보 및 신고에 따라 경찰청장이 ... 반대를 주장하는 사람들의 의견을 보면 각종 유흥업소 매출의 타격으로 지역경제에 영향을 미치고, 크게는 나라 경제를 위태롭게 한다는 것이다. 그러나 성매매는 가부장 이데올로기와 성차별

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.03

다운로드 장바구니
[성희롱][롯데호텔 성희롱사건][롯데호텔 성희롱사건 판례]성희롱의 개념, 성희롱의 원인, 성희롱의 금지영역, 롯데호텔 성희롱사건의 개요, 롯데호텔 성희롱사건의 투쟁경과, 롯데호텔 성희롱사건의 판례 분석

, 사업주가 취해야 할 조치로 다루어지고 있다.그 후 '남녀고용평등법'과 남녀차별금지 및 구제에 관한 법률'에 직장 내 성희롱의 금지 및 이에 관련된 사항들이 명시되어 있다. '남녀 ... 이를 조건으로 고용상의 불이익을 주거나 또는 성적 굴욕감을 유발하게 하여 고용환경을 악화시키는 것을 말한다.“라고 명시하고 있다.‘남녀차별금지 및 구제에 관한 법률’에서는 성희롱 ... 한다고 의 고용균등위원회의 정의는 국제적으로 통용되고 있다.유럽공동체 위원회에서 발간한 지침서에는 “성희롱이란 원하지 않는 성적 행위 혹은 직장 내 남녀의 존엄성에 영향을 미치는 성차별

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.08.22

다운로드 장바구니
종교과목학습지도안(26)

으로 근주, 금연, 아편금지를 단오하게 실행하였습니다.”“이 밖에도 한국사회의 구제 사법행형의 개선하는데 큰 공헌을 하였고, 낙후된 산업(농업)을 개선하고자 노력했습니다. 그리고 조선 ... 를 검사하러온 사람들이 선원들에게 외국과의 무역은 국법으로 금지되어 있으므로 물러가라고 말했지만 셔먼호는 이를 무시하고 계속 항진했습니다. 한국 측에서는 퇴각 명령을 무시하고 상류 ... 되어 서양문화가 발달되었습니다. 특히 교회는 찬송가를 통해 서양음악의 ‘리듬’이 한국사회에 전파되고, ‘풍금’을 사용하는 동시에 남녀혼성합창도 교회에서 시작되었으므로 이를 통해 아무런

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.04.07

다운로드 장바구니
2002년 기준 남녀평등

이다.그리고 요즘에는 한명숙 여성부장관이 대통령에게 보고한 자리에서 ‘남녀차별금지 및 구제에 관한 법률 도입하고, 윤락행위 등 방지법 도 강제 성매매 처벌과 윤락여성 자활(自活 ... )을 강화하는 방향으로 개정을 검토할 방침도 밝혔다고한다.또한 한명숙 여성부장관은 우리 사회를 두텁게 가른 남녀차별 장벽을 깨는 데 정책입안자들의 의식개혁이 급선무라는 판단에나섰 ... 남녀 평등소재: 지금21세기를 걷는 지금 아직도 해결되지 못한 남녀평등 문제와 그이전을 비교하여 본다.먼저 옛날에는 여자의 권한이 어느 정도였는지를 알아보면 옛날 삼국시대

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.03

다운로드 장바구니
천마 차별과인권 기말 자료정리

기는 하나 법원이 개입하지 않는 분쟁해결절차를 비사법적 구제라고 한다.2.사법적 구제(1)민형사절차1)민사절차 : 민사절차의 개요와 종류▶법률규정 예 : 장애인차별금지 및 권리구제 등 ... 차별과 인권 9주차주제 : 차별에 대한 구제◆사법적 구제와 비사법적 구제의 차이를 이해한다.◆국가인권위원회를 통한 구제절차를 이해한다.1.사법적 구제와 비사법적 구제-차별은 경찰 ... 등과 같은 공권력에 의하여 이루어질 수도 있지만, 부당한 해고나 회상 상급자의 성희롱 등 사인에 의해서도 행해질 수 있다. 따라서 차별의 당사자가 국가인지 사인인지에 따라 구제

시험자료 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.06.14

다운로드 장바구니
[직장내 성희롱][성희롱]직장내 성희롱의 정의, 직장내 성희롱의 실태, 직장내 성희롱의 판단기준, 직장내 성희롱의 발생원인, 직장내 성희롱의 법제화, 직장내 성희롱의 사례, 직장내 성희롱의 대처방안 분석

국내의 성희롱 법제화는 주로 남녀고용평등법, 남녀차별금지법 등 ‘고용평등’과 ‘차별금지’의 차원에서 법제화되었고, 특히 남녀차별금지법에는 “성희롱은 남녀차별로 본다.”고 명시 ... 가 ‘합리적 인간’이었을 경우에 그 반응을 근거로 하는 판단기준이 많이 채택되고 있다. 호주는 성차별금지법을 개정하여 성희롱의 판단기준의 주체를 “합리적인 인간”으로 명시 ... . 직장내 성희롱의 발생원인(1) 직장 내 성희롱은 계속 고용을 담보로 하는(힘 관계) --- -행위이다.(2) 대부분의 피해자가 여성인 것은 직장에서 여성들이 하위직인 남녀차별적인

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.08.27

다운로드 장바구니
결혼이주여성 인권에 대한 찬반토론

이 행복한 국가, 모두가 행복한 국가그동안 한국 정부는 여성이 행복한 국가를 위해 생리휴가제도, 남녀차별 금지 및 구제에 관한 법률제정, 여성 고위 관리자 할당제 정책 반영 등 최고 ... 및 양육을 담당하는 재생산 노동자 등의 가부장적 성역할이다. 결국 동남아시아 여성의 성과 가사노동 제공, 그리고 세대재생산의 결혼이라는 형식으로 결혼알선업체의 상업적 결혼중개 ... 투데이애서는 ‘성폭행·차별에 무너지는 이주여성 노동자…정부는 '방관중(?)' 이란 제목으로 기사가 있었는데 기 기사의 내용을 요약하면한국에 온 여성으로 남편과 떨어져 가죽 염색공장

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.01.01

다운로드 장바구니
[여성학] 여성관련법률에관한 의견

남녀차별금지 및 구제에 관한 법률의 제정으로 여성의 권리가 더욱 확되될 수 있는 제도의 기틀이 잡혔으며 사람들의 의식도 점차 변해가고 있다. 우리사회가 남녀평등이나 여성의 지위 ... 하고 여성의 발전을 도모함을 목적으로 하고 있다. 그리고 이런 여성발전기본법의 추상적인 면을 실질적으로 구체화시킨 남녀차별금지 및 구제에 관한 법률은 헌법의 남녀평등이념에 따라 ... 고용, 교육, 재화, 시설, 용역 등의 제공 및 이용, 법과 정책의 집행에 있어서 남녀차별을 금지하고 이로 인한 피해자의 권익을 구제함으로써 사회의 모든 영역에서 남녀평등을 실현

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.23

다운로드 장바구니
직장내성희롱에관한고찰

했다.이러한 소송과 입법논의를 거친 후 여성발전기본법(1996.7.1), 남녀고용평등법(1999.2.8), 남녀 차별금지 및 구제에 관한 법률(1999.2.8) 등 관련법에서 성희롱 ... 된다.※벌칙 : 8조의2제2항 500만원 이하의 벌금■남녀차별금치 및 구제에 관한 법률제2조(정의)①성희롱이라 함은 업무, 고용 기타 관계에서 공공기관의 종사자, 사용자 또는 근로자 ... 한 성적 차별로 나타난다. 전통적 사회에서는 성희롱에 관련한 권력적 불평등 관계가 성별이라는 선천적 지위에서 기인한 것이었으나, 현대 사회에서는 자아실현 및 현실의 경제생활 유지를 위한

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.06.20

다운로드 장바구니
미디어 조직 (텍스트 양성평등 조건)

한다. 1997년 7월 1일자로 ‘남녀차별금지 및 구제에 관한 법률’이 시행된 후, 우리 사회 전반적으로 고용에서의 성 평등에 대한 관심은 커졌다. 하지만 ‘유리천장’이란 표현 ... 에서 알 수 있듯, 여성은 승진?급여 등에서 남성에 비해 분명 커다란 한계를 가지고 있다. 언론사 조직에서도 여성은 여전한 차별을 경험하고 있다. 미디어 텍스트(기사?제목 등) 역시 성 ... 차별적인 요소로부터 완전히 자유롭지 못한 형편이다.‘미디어 성차별 해소’ 왜 중요한가현대 자본주의 사회에서 미디어는 우리의 생존을 위해 24시간 필요한 공기와 같다. “텔레비전

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.22 | 수정일 2023.03.08

다운로드 장바구니
장애인 복지 제도(ppt)

, 장애수당 도입, 장애인차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률 제정, 활동보조지원사업 실시 등 장애인의 생활영역 전반으로 정책의 범위 확대.발전 - 장애인관련 국가종합계획의 수립 ... 복지법개정 : 국민기초생활보장법상의 생계급여 수급장인 장애인에게 장애수당지급 장애인차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률 제정('07.04.10) 및 시행(0'08.04.11) 장애 ... 삶의 질적인 향상의 혜택을 받도록 하기 위한 복지이념 개념을 확립하고 이의 달성을 위해 필요한 제반 국가 및 사회의 복지정책을 수행하는 복지의 실체적 측면을 포함하는 개념이

리포트 | 54페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.03

다운로드 장바구니
[A+] 양성평등을 위한 적극적 조치 및 성평등 정책 - 여성발전기본법, 유엔여성차별철폐협약, 성 평등법

. 1987년 남녀고용평등법과 1999년의 남녀차별금지 및 구제에 관한 법률에서 이러한 조치가 차별적이지 아니함을 규정하였고 1995년 여성발전기본법을 제정하여 잠정적 우대조치를 취할 수 ... 적극적 조치 및성평등 정책여성발전기본법 등- 목 차 -Ⅰ. 유엔여성차별철폐협약 ( 1979.12.18채택, 1984.12.27비준 )1. 유엔여성차별철폐협약과 그 이행을 위한 ... )14) 대중매체의 성차별개선(28조)3. 여성발전기본법을 근거로 한 ‘적극적 조치’(1) 적극적 조치의 의의(2) 적극적 조치의 내용 및 이에 의한 성과(3) 적극적 조치에 대한

리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.05.26

다운로드 장바구니
(대학생) 성희롱에 대한 레포트

하여 피해근로자에게 고요상의 불이익한 조치를하여서는 아니 된다.(2) 남녀차별금지 및 구제에 관한 법률 - 제2조【정의】“성희롱”이라 함은 업무, 고용 기타 관계에서 공공기관의 종사자 ... 하거나 업무 등 과 관련하여 성적 언동 등으로 성적 굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 하거나 성적 언동 기타 요구 등에 대한 불응을 이유로 고용상의 불이익을 주는 것을 말한다(남녀차별금지 ... , 정직, 휴직, 해고 등과 같이 채용 또는 근로조건을 불리하게 하거나 고용환경을 악화시키는 행위 등을 말한다(남녀차별금지기준 제15조)- 피해자의 관점이 우선적으로 고려된다.성희롱

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.05

다운로드 장바구니
[성희롱][성폭력][성추행][성희롱 내용][성희롱 금지영역][성폭력][성희롱 대처방안]성희롱의 의미, 성희롱의 배경, 성희롱의 종류, 성희롱의 내용, 성희롱의 금지영역, 성희롱과 성폭력, 성희롱의 대처 방안 분석

된다.Ⅱ. 성희롱의 의미남녀차별금지 및 규제에 관한 법률에서는 상대방의 의사에 반해서 성적인 언동을 하여 상대방에게 성적인 모욕감이나 불쾌감을 주는 행위로 광범위하게 범주화하였다.Ⅲ ... . 개인적 대응2. 기관 내 자체 처리절차1) 성희롱의 접수2) 상담과 조사3) 사실 확인 및 조치3. 법적 구제 요청참고문헌Ⅰ. 개요성희롱이나 성폭력의 피해로 인하여 남녀를 불문 ... 성희롱의 의미, 성희롱의 배경, 성희롱의 종류, 성희롱의 내용, 성희롱의 금지영역, 성희롱과 성폭력, 성희롱의 대처 방안 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 성희롱의 의미Ⅲ. 성희롱의 배경Ⅳ. 성

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.09.02

다운로드 장바구니
[성희롱] 성희롱의 원인과 이론적 근거 및 성희롱 예방 및 근절 대책

발생 시 사업 주의 의무 여성발전기본법 장애인차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률 아동복지법 노인복지법 그 밖의 관련 법령성희롱의 유형육체적 행위 - 신체적 접촉 + 안마나 애무 ... 이에 대한 불응을 이유로 고용상의 불이익을 주는 것성희롱 관련 법제국가인권위원회법 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률 - 직장 내 성희롱 금지 - 고객 등에 의한 성희롱 ... 성희롱목 차서론성희롱의 이론적 내용성희롱 예방 및 근절 대책결론서 론서울대 우 조교 사건서울대 우 조교 성희롱 사건은 서울대학교 우 모 조교가 교수였던 신 모 교수에게 성희롱

리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.02.03

다운로드 장바구니
윤리경영종합

, 성희롱 행위자에 대한 징계 성희롱 피해자에 대한 불이익 조치 금지, 자율적 해결을 위한 장치 마련 직장 내 성희롱에 대한 상담 및 구제 절차, 관할 지방 노동관서에 대한 지원 ... 을서 기인된다. 취업, 승진, 보수 등의 측면에서 차별금지조치 박탈 같은 불이익을 유발한다고용차별의 형태관점의 변화 의도적인 개인문제 → 제도적, 체계적, 비의도적 문제 → 의도 ... 적 복리를 향상시키는 직업은 그 직업과 관계가 있는 자격을 갖춘 자에게 할당해야 한다. 남녀차별이 사회 전체적으로 보면 이익일 수 있다.(성별에 따른 특성을 고려) 권리중시적 관점

리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.19

다운로드 장바구니
여성노동정책의 동향 및 개선방안

. 중앙정부 차원Ⅰ. 여성노동정책의 동향현재 우리나라 여성노동시장의 과제는 고용시 발생하고 있는 성차별의 철폐와 여성의 출산 및 육아부담에 대한 경력단절 요인 의 해소, 그리고 향후 ... 한 기회보장 및 대우, 직장 내 성희롱 금지 및 예방, 여성의 직업능력개발 및 고용촉진, 여성의 출산에 따른 모성보호 및 직장과 가정생활의 양립지원과 관련된 사항을 정하고 있다. 근로 ... 복지기본계획(1998-2002)은 제1차 기본계획보다 여성의 직업능력개발과 가사와 직장의 양립지원에 비중이 큰 것을 볼 수 있다. 직업능력개발 및 성차별 철폐의 접근방법은, 국가

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.15

다운로드 장바구니
사회복지법의기본원리

여한 법률 제정하여 고용, 교육, 재화, 시설, 용역 등의 공여 및 이용, 법과 정책의 집행에서의 차별금지 및 성희롱 금지) 여성발전기본법 등은 남녀간의 평등을 촉진하기 위하 ... 적 신분에 의한 차별금지 선천적 신분 및 후천적으로 습득된 신분 등에 의한 차별 금지. 귀화인, 사용인, 노동자, 부자, 농민, 어민 학생 등평등권 보장정치적 생활영역의 평등 선거 ... 여 여성채용목표제, 모성보호제도 등의 잠정적 우대조치 도입) 모성보호제도: 산전후휴가, 육아휴직, 임산부등 보호평등권 보장종교차별금지 정교분리의 원칙 양심, 사상에 의한 차별금지 사회

리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.08.13

다운로드 장바구니
성차별

폐지 되어야 함 고용에서의 성차별행위에 대한 법적 구제수 단, 권리구제절차, 그리고 집행기관은 남녀고 용평등제도의 핵심적인 3요소이다.직장내 성차별에 대한 해결책 및 대안권리구제 ... 방법 고용평등위원회에 의한 권리구제 남녀차별개선위원회에 의한 권리구제 노동위원회에 의한 권리구제 국가인권위원회에 의한 권리구제직장내 성차별에 대한 해결책 및 대안문제점과 개선책 ... 및 대안기업의 노력 ① 기업의 의식 변화 ② 여성인력의 효율적인 관리를 위한 구체적인 지침 마련 ③ 노동조합이 남녀평등의 실현을 위해 중요한 역할을 해야 함직장내 성차별에 대한

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.02

다운로드 장바구니

이전10개 22 23 24 25 262728 29 30 31 다음10개

파워링크

신청하기