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생활법률 직업상담사 2급 직업상담학 근로자 보호 The Secretary Chant 소상공창업 인피니틀리 조직행동론
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"타인의정리해고" 검색결과 501-520 / 695건

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    김수환 추기경님의 서번트리더십
    , 의사결정 과정에 직원의 개입을 적극 권장하기, 정리 해고된 직원이 다른 일을 찾도록 활발히 돕기 등.10.공동체 형성섬기는 리더는 조직 안에서 일하는 사람들 사이에 공동체 의식 ... 을 듣는 것을 포함한다. 묵상의 시간과 짝을 이루는 경청은 섬기는 리더를 올바르게 성장시키는데 필수적이라 할 수 있습니다.2.공감하는 자세섬기는 리더는 타인을 이해하고 그들과 공감 ... 가 갖는 또 다른 특징은 지위의 권위에 의존하기보다는 설득에 의존한다는 점입니다. 섬기는 리더는 순종을 강요하기보다는 타인을 납득시킨다. 이것은 전통적인 권위주의적 모델과 섬기
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.04.01
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    대한민국 소비 변화와 원인, 문제점과 해결방안
    , 있다는 것이 정리한 현대 사회의 소비 변화이다.그 외에도 외식문화가 발달하여 현대인은 양식의 스테이크나 다른 쌀을 주식으로 하지 않는 국가의 음식을 접하는 횟수가 늘었기도 함 ... 의 경향 변화가 한국 내의 쌀 소비가 줄어들게 한 것이다. 그 외에 또 하나의 요인이 바로 현대인의 외적 경향이다. 현대인이 외모를 중시하고 타인에게 더 좋은 모습을 보이게 하 ... 위해선 지속적인 공급인데 현대의 변화는 지속적으로 이루어 지기 때문에 이러한 산업이 계속해서 발달하고 있다. 시스템을 구축해 산업은 정밀해고 체계적으로 맞물려 가고 있으며 이로 인해
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.05
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    정신분열증의 증상, 사례, 원인, 치료방안 및 치료 사례 분석
    : 불안을 다루어 환각증세를 완화 환표강화체계 : 바람직한 행동의 발생 후에 강화물을 제공 주로 자기관리 행동, 직무수행, 장애행동의 통제에 초점사회기술훈련 사회적 문제 해결타인 ... 기관이 이 사무실에 침투하여 모든 것을 통제하고 있다.이러한 생각을 지지하는 증거이러한 생각에 반하는 증거컴퓨터 메시지가 수상하다. 2. 지난 주 두 명의 종업원이 해고 ... 할 만한 근거를 발견할 수 있으며, - 환자들이 앞으로 경험할 상황에서 자신의 생각을 정리하고 적절한 생각을 찾는 것을 배울 수 있음.Session. 9~12 / 비합리적 생각
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    | 리포트 | 47페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.25
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    (영화감상문)혐오스런 마츠코의 일생
    를 받는다. 행방불명 되었던 고모 마츠코(나카타니 미키)가 사체로 발견되었으니 유품을 정리하라는 것. 다 허물어져가는 아파트에서 이웃들에게 '혐오스런 마츠코' 라고 불리며 살던 그녀 ... 의 물건을 정리하며 쇼는 한 번도 만난 적 없는 마츠코의 일생을 접하게 된다. 중학교 교사로 일하며 노래를 잘했던 마츠코에게 지난 25년간 도대체 어떤 일이 일어난 것일까?제자 ... 가 일으킨 절도사건을 자신이 저지른 것 으로 오해받아 해고 당한 마츠코는 가출을 감행한다. 하지만 동거하던 작가 지망생은 “태어나서 죄송합니다.” 라는 쪽지 한 장을 남기고 자살
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.13
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  • 자료 표지
    [간접고용][간접고용 사례][간접고용문제 해결방안][간접고용 과제]간접고용의 개념, 간접고용의 유형, 간접고용의 실태, 간접고용의 사례, 향후 간접고용문제의 해결 방안, 간접고용 관련 과제 분석(간접고용,고용)
    들의 경우 기존 기업의 타부문으로 전환 배치되던가, 분사기업으로의 이전, 최악의 경우 정리해고 당하는 등 고용불안이 심각하게 발생할 수 있다. 이러한 고용불안은 분사대상 사업부문 ... 하였다. ILO는 오래 전부터 타인의 고용에 개입하여 이익을 취하는 중간착취의 문제가 발생할 소지가 있는 직업소개소, 그것도 민간인이 운영하는 유료직업소개소를 점차적으로 줄여나갈 것 ... 는 또한 자신이 고용한 노동자를 타인으로 하여금 사용하는데 있어 노동부장관의 허가를 요건으로 하고 이에 대상을 선정하는데 있어 사실상 노동조합이 운영하는 노동자 공급사업만을 인정
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    | 리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.10.08
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    아름다운 청년 전태일 감상평
    을 가졌다. 특히 이 무렵 함께 일하던 여공이 직업병으로 인해 폐렴 3기 진단을 받고 강제 해고되는 등 사업주의 노동착취와 비인간적인 행위가 계속되는 것을 보고 충격을 받은 뒤, 자신 ... 도 여공들을 도와주었다는 이유로 해고되는 아픔을 겪는다. 1968년 우연히 노동자를 보호하는 법인 노동법이 있다는 것을 알고, 근로기준법 해설책을 구입해 법의 내용을 이해한 뒤, 이 ... 은 김영수를 비롯한 학생운동을 하던 지식인들에게 큰 충격을 주었으며 사회각계에 큰 파장을 일으켰지만 아직은 제대로 정리되지 못한 상태이다.처음에 김영수에게 전태일은 다만 희미한 윤곽
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.28
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    포스코의 기업문화
    의 정기적 채용 수준을 유지하고 퇴직자에 대해서는 적어도 6개월간의 기간을 두고 새로운 일자리를 구할 수 있도록 회사차원에서 지원해 줌으로써 충격적인 정리해고와 같은 현상은 전혀 ... 성과 시간성의 차이, 즉 위험을 감수하는 수준의 고저와 성과를 산출하는 기간의 장단에 따라 조직문화를 네 가지 유형으로 분류하였다.? 거친 남성형 조직문화타인과의 협력보다는 위험을 감수
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.27
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    밀리언달러 티켓에 대한 내용요약 및 독후감(A+서평)
    을 축약하여 정리한 후 독자들에게 보여주고 있다. 그리고 번역자 김명철, 해제 공병호. 이 두 분이 책의 말미에 본인들만의 생각을 따로 정리해 놓아서 더욱 소박하지만, 마음에 와닿 ... 는 문장으로 전체를 마무리 할 수 있는 책이다.이 책은 성공의 법칙에 대해 쉽게 이해할 수 있도록 정리를 했다는 것이 특징이며, 흥미로운 대화형식을 통해 지루하지 않게 다가갈 수 있 ... 을 모아 일종의 가상에 인물의 경험을 통하여 성공하는 사람에게 필요한 것을 말해주고 있다.하루하루 해고를 걱정하며 바쁘게 살아가던 톰은 우연히 비행기에서 백만장자인 마이클을 만나
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.07
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    독일계몽주의
    다. 한편,칸트는 인간이 미성숙으로부터 벗어나 타인의 지도없이 이성적으로 사는 것 또는 미완성 상태에서 완성태로 나아가는 것을 계몽이라 했다.2.독일의 계몽주의 특징 및 한계:동유럽 ... 었던 것이다.3.독일계몽주의 문학의 흐름3. 계몽주의 문학의 흐름* 17세기 : 궁정문학 유행(1713년 프리드리히 빌헬름 1세의 즉위 시 일련의 긴축조치에 따라 해고 ... 하는 곳에서는 천박한 것으로 취급됨.- 정리 : 감상주의는 합리주의의 보완자로서 인간의 열정을 통찰하게 해주지만, 감상적 허위의 측면에서 그것은 계몽주의의 기본적 요구와 충졸하는 것.
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.10
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    자원봉사자와 자원봉사관리자
    있다.?개인적인 신념을 실천하는 기회를 얻을 수 있다.?여러 사람들과 만나 즐거운 시간을 보낼 수 있다.?특정 단체에 대한 소속감을 느낄 수 있다.?타인으로부터 인정을 받고 사회 ... 들의 추세와 문제에 관하여 인지한다.?정책결정자 : 자원을 할당하고 그룹의 자문가로서 협상하고 활동하는 것자원봉사자를 선발하고, 해고하고, 임무를 부여한다.봉사 활동 간의 격차를 확인 ... 등의 접수)?찾음 (자원봉사자 모집, 활동장소의 조정)?연결 (조정, 소개)?고취 (훈련, 배움의 장 만들기)?창작 (관계망 형성, 사회행동)?정리 (기록, 통계)?알림 (홍보
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.09.25
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    여성복지의 개념과 필요성
    과의 상이한 경험이 부각된다. 여성중심 시각적 접근방식은 남녀의 상이한 경험에 대해 다른 질문으로 정의와 도전을 하게 된다. 예를 들어 타인을 돌보고 봉사하는 것이 여성의 자연 ... 적으로 풀이되고 있다. 여성복지를 사회복지의 한 분야로 포함시켜서 개념을 정리하면 상징적 의미보다는 실천적 개념을 포함한 한국여성 개발원리 정의를 들 수 있다. 한국여성개발원(1990 ... 의 전통적 고유기능을 자녀양육과 임금소득의 이중역할 수행으로 전환시키고 있는 것이다.저 임금의 대표적 집단이 여성들이며, 해고의 위험에 가장 취약한 집단 역시 여성근로자들이란 점은 자본
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.12.05
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    [자원봉사론]중년(중년여성,중년남성)의 사회문제해결을 위한 방안으로서의 자원봉사활동 및 구체적 전략
    론[참고 자료]Ⅰ. 서 론1970년대 산업화이후 80년대에 들어서면서 우리나라에서도 많은 사람들이 타인을 돕거나 사회의 전반적인 복지를 증진시키는 자원봉사활동에 대한 관심과 참여 ... 화, 타인과 대화 시 성과강조 등으로 나타난다.2 영향력에 대한 관심권력욕과 권력 상징에 대한 높은 관심이다. 행동 상으로는 주장행동, 타인에 대한 영향력 발휘 시도, 높은 지위의 직책 ... 자원봉사자를 선발하고, 해고하고, 임무를 부여한다.3 봉사활동 간의 격차를 확인한다.자원봉사 관리자는 자원봉사 프로그램과 직접적인 관련이 있는 기획에 중대한 책임을 가지고 있
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    | 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.04.09
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    일본기업문화
    다. 이런 경영지침으로 회사를 경영하기 때문에 소니사는 정리해고나 권고조기은퇴를 시키지 않는다. 1945년에 일곱 사람이 모여 저축금 1600달러 상당의 자금으로 시작한 소니사 ... 다 초 토요타는 불황의 여파로 약 1500명을 해고하는 과정에서 노조의 75일간 계속된 파업으로 창업자인 기이치로 사장이 퇴진하는 아픔을 겪었다. 이를 통해 토요타는 회사의 비전 ... 만강제력에 의해서가 아니라 타인의 눈이라는 외면적 강제력에 의해서 행동이 이루어지고 있는 것이다. 여기에서 바로 집단주의가 수치의 문화로 연결되고 있다고 할 수 있는 데, 일본인
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.09.24 | 수정일 2017.10.11
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    일본 생활문화의 이해 - 집단의식
    으로 있을 때 일어난다. 집단은 사회의 초석이 된다. 문화적 힘은 개인에게 직접 영향을 미치기보다는 개인이 속한 집단을 통해 작용한다. 따라서 집단을 이해하는 것은 우리 자신과 타인 ... 에 있어서 중요한 역할을 했던 것은 국내 저축이었다. 아래 표는 일본의 저축률을 표로 정리한 것이다. 일본의 저축률의 증가는 가처분 소득의 증가에서 온다. 국민 가처분 소득의 증가 ... 을 커다란 대가족으로 보기 때문에 종신고용제가 나타났다고 보는 것이 일반적이다. 다시 말하면, 일본 기업은 종업원을 부친애정으로 관리하기 때문에 불황이 오더라도 간단히 해고하지는 않
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    | 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.01.12
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    이공계 위기에 관하여
    적으로 대처하지 못하고 문제점에 노출돼 그냥 당하기 쉽다. 이 때문에 IMF시에 1순위로 정리해고 되었고, 근속년수도 짧은 편이다. 처우가 부족하다면 처우개선을 적극적으로 요구해야 한다 ... 여러 제도나 사회시스템의 발전은 기대할 수 없게 될 것이다.경제학에서 공공재라 함은 비경합성과 비배제성을 특성으로 하는 재화를 일컫는다. 비경합성이란 타인의 재화소비로 인해 자신 ... 의보화 사회에서 학문의 연구결과를 얻는데 돈을 요구할 수 없다는 점에서 전형적인 공공재의 특성을 지닌다고 할 수 있다. 사용재와는 달리 공공재는 타인의 재화소비로 인해 다른 소비자
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.01
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    장애인과 고용
    적사)가 신체 기능 및 정신상 장애를 이유로 해고나 직권 면직?퇴직을 시키도록 규정하고 있는 것으로 나타났다. 또 ?인원 감축이나 정리해고 시 장애를 우선적으로 고려한다?(15 ... 나 지원 제한113명(31.7%)편의시설, 업무환경97명(27.2%)임금?승진 등 인사차별75명(21.0%)업무배치 제한12.9%직장 동료들의 따돌림9.5%퇴사 강요나 정리해고5.9 ... 한 행동을 보일 수가 있다. 또한 성장과정에서 자신과 타인을 비교하고, 주위의 반응 살피면서 독특한 장가 형성될 수도 있다.자신의 장애로 인해 위축되어 자존감이 낮아지거나 자신
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    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.11
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    작은풍요
    헌신하고 있음을 나타내는데 현대자동차에서 결국8천2백명가량 정리해고할 때 이들의 가족들이 피켓을 들고 나와 현대자동차 앞에서 시위를 벌였다 결국은 경영가족주의 역효과를 현대자동차 ... 현상으로 정리할 수 있다.첫째, 봉건시대의 신분적 예속과 공동체적 관계로부터 개인들이 분리되어 나온다.둘째, 예전의 농업사회에서 통일되어 있던 생산수단과 인간 노동력이 분리 되 ... 탈 없이 노동을 수행해야만 가능하다. 이 재결합을 노동시장이 매개하게 된다. 예전에는 대부분 자신의 삶을 위해 생산을 하던 인간들이 이제 타인에 의해 관리 받는 노동력, 즉 인
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    | 리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.10.31
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  • 자료 표지
    현대 자동차 기업 사례 분석
    성과 품질을 유지하기 어렵다는 이유를 들고 있다.- 정리해고 대상자 선정 기준▲ 인사고과▲ 승진누락의 정도(일반사무직과 생산직중 기사 이상)▲ 판매실적(영업직에 한함)▲ 징계, 포상 ... 은 자. →노동조합 활동가들이 대거 포함됨② 노동조합- 경영상태에 대한 책임론 : 경영악화의 책임은 경영진에 있다.- 정리해고를 수용하지 않는 대신에 다음과 같은 대안을 제시㉠ 가동 ... 을 지지 않는 상태에서는 노동자 단 한명의 정리해고도 받아들이지 못하겠다고 주장?고용조정 갈등의 전개① 노사대립- 교착국면 : 팽팽한 노사 협상중에 회사가 독자적으로 4,830명의 정리2위다.
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    | 리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.05.12
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  • 자료 표지
    신조어에 관한 보고
    未族) : 장기간 미취업 상태에 있는 사람. ‘장기간 미취업 졸업생’이 줄어서 생긴 말.황태족(←荒退族) : 예상치 못하게 정리 해고를 당한 사람, 또는 그런 무리. ‘황당 ... trip-房) : 미국이나 유럽에서 성행하는 ‘스트립쇼’와 소위 ‘대딸방’(타인이 자위행위를 대신 해주는 업소)의 영업 형태를 결합하여 만들어진 신종 퇴폐 업소.올탈의(all-脫衣
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.11
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  • 자료 표지
    신민족주의로 살펴본 티벳사태의 고찰
    된다는 것이다. 따라서 동화란 개인이나 집단이 타인이나 타 집단의 생각과 감정과 태도를 이해하고 이것을 흡수하고, 더 나아가 그들의 역사와 경험을 동감함으로써 공동의 문화생활 ... 원들을 전부 해고하고 그 자리에 한족들이 자리를 차지하는등 억압책을 실시하면서 점차 티벳인들의 독립에 대한 갈망이 민중들에게 까지 확산 된 것이다.사실 이번 티벳시위에서 외치는 것 ... 하다 90년대에 한족 이주 정책으로 다시 티베트를 억압.⑤민족주의 혐의를 씌워 티베트 공무원들을 해고시킨후 한족을 이주하여 관료를 차지하게 하기를 시작으로 중국에 대한 복종 교육
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.01
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2025년 11월 28일 금요일
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