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"법정근로시간" 검색결과 2,521-2,540 / 5,684건

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    1편 : 한국석유공사 자소서 작성방법 출제경향 면접기출문제
    100% 합격 한국석유공사 자소서 작성방법 -면접 기출문제 입사시험 출제경향이 면접 자료는 한국석유공사 에 대한 자료입니다. 최대한 자료를 취합 정리하였으나 시간에 따라 면접 ... 이야기 할 수 있는 기회- 한국서부발전1차 : 직무지식 평가(한국사 포함)전공지식 80문항, 한국사 20문항(객관식 출제)전공 출제범위사무직군 : 법정, 상경 선택 응시법정 : 법학 ... 에 들어가 면접관 네명과 대화하는 형식자기소개를 한번씩 하고 개인 질문이 하나씩 추가.한국남부발전면접방법 : 외국인 직접질문시간 : 10분배점 : 15점기계관련 전공분야의 기출 면접
    자기소개서 | 95페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.02.07 | 수정일 2019.05.13
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    100% 합격 한국전기안전공사 자소서 작성방법 -면접 기출문제 입사시험 출제경향
    100% 합격 한국전기안전공사 자소서 작성방법 -면접 기출문제 입사시험 출제경향이 면접 자료는 한국전기안전공사에 대한 자료입니다. 최대한 자료를 취합 정리하였으나 시간에 따라 ... 하, 한국사 20문항(객관식 출제)전공 출제범위사무직군 : 법정, 상경 선택 응시법정 : 법학, 행정학상경 : 경영학, 경제학, 회계학그 외 직군 : 지원분야 기사 수준2차 ... .한국남부발전면접방법 : 외국인 직접질문시간 : 10분배점 : 15점기계관련 전공분야의 기출 면접문제상사가 부당한 지시를 시킨다면 어떻게 하겠는가?평소에 시간관리 방법에 대해 말해보
    자기소개서 | 93페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.02.07 | 수정일 2019.05.13
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    100% 합격 한전원자력원료주식회사 자소서 작성방법 -면접 기출문제 입사시험 출제경향
    100% 합격 한전원자력원료주식회사 자소서 작성방법 -면접 기출문제 입사시험 출제경향이 면접 자료는 한전원자력원료에 대한 자료입니다. 최대한 자료를 취합 정리하였으나 시간에 따라 ... 나 20문항(객관식 출제)전공 출제범위사무직군 : 법정, 상경 선택 응시법정 : 법학, 행정학상경 : 경영학, 경제학, 회계학그 외 직군 : 지원분야 기사 수준2차 : NCS 기초 ... 면접방법 : 외국인 직접질문시간 : 10분배점 : 15점기계관련 전공분야의 기출 면접문제상사가 부당한 지시를 시킨다면 어떻게 하겠는가?평소에 시간관리 방법에 대해 말해보세요자신
    자기소개서 | 92페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.02.07 | 수정일 2019.02.13
  • [인사관리]삼성전자의 복리후생제도 분석
    복리후생, 공동으로 급여하는 간접복리후생에 대해 설명한다.1) 법정 복리후생제도오늘날 선진산업국에서는 근로자가 질병, 노령, 재해, 실업 등으로 인해 일을 못하게 될 때, 국가 ... Commerce Research Center, 1997). 미국 조직체에서의 복리후생은 법정 외 퇴직금과 의료보험 그리고 휴가보상이 비교적 큰 비중을 차지하고 있는 반면에,) 우리 ... 전체 급여의 20% 수준에 미달할 것으로 예상되지만, 미국 조직체에서와 같이 휴일과 근무시간에 근무하지 않는 부동시간을 엄격히 계산하여 복리후생에 포함시킨다면 복리후생의 비중
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.22
  • 법적으로 유효한 혼인(법률혼)을 하려면 어떠한 요건과 절차가 필요한가
    과 동일한 업무 또는 동등한 수준의 임금을 지급하는 직무에 복귀시켜야 한다.- 근로자는 이러한 육아휴직 후 육아휴직급여를 받는 대신 근로시간의 단축을 신청할 수도있다. 육아기 근로 ... 에 다니는 근로자이다.A와 B의 생활에 관련한 법률문제에 관한 다음 질문의 답을 생활법률 교재와 해당 관계법령에서 찾아 간략히 작성하시오.문제 1. A와 B가 법적으로 유효한 혼인 ... 성립전에 혼인당사자가 체결한 재산관계에 관한 약정(부부재산계약)의효력이 발생한다.나. 부부재산계약이 없으면 부부법정재산제도(부부별산제)에 따라 부부의 재산관계가규율된다.다. 부부
    방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.03.24
  • 우버택시 쟁점 및 효율적 도입방안
    인터넷이 보편화되면서 시간과 장소에 구애 받지 않고 다양한 자산의 거래가 가능해진 데다, 금융위기 이후 지속된 경기불황으로 개인의 구매력이 저하되면서 소유에 대한 집착이 사라지 ... 기사들은 근로조건과 영업권 보장을 위한 시위가 계속되고 있다.이처럼 유럽에서는 부분의 국가에서 우버를 금지하는 분위기가 우세한 편이다.아시아먼저 중국에서는 우버와 비슷한 차량호출 ... 나라에서 법정 싸움에 휘말려 있고, 유사 서비스 기업들의 추격에 놓여 있는 등 회사의 미래가 장미빛인 것만은 아닌 것도 사실이다.긍정적 측면우버와 같은 공유경제 서비스는 플랫폼
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.06 | 수정일 2017.06.11
  • [사회복지개론] 교정복지와 산업복지 및 군사회복지에 대한 이해와 정리
    하는 법정복지(2) 법적 지원① 의의 : 국가가 기업으로 하여금 노동자와 그 가족의 복지를 증진하도록 유도/보조② 종류 : 퇴직금제도, 사내근로복지기금, 종업원지주제도, 직장보육시설(3 ... ) 근로자 재산형성① 의의 : 안정된 삶을 위해 내 집 마련 등 재산을 형성하도록 많은 이자, 이자세 면제 등의 혜택 제공(4) 기업복지① 의의 : 기업이 임의로 제공하는 법정 외 ... 위탁※ 처분은 6개월 미만, 사회봉사/수강명령 100시간 미만③ 정당성: ㉠ 전문 지식 활용 ㉡ 법률에 의거3) 교정사업관련 주요 사회복지제도(1) 국민기초생활보장법- 경제적 빈곤
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.15
  • 일본근로자(일본노동자)와 직장복귀프로그램, 일본근로자(일본노동자)와 사회적응프로그램, 일본근로자(일본노동자)와 근로자가정지원시설, 일본근로자(일본노동자)와 근로자파견법 분석
    타임근로자와 동등한 대우를 받을 수 있도록 법정 사회보장제도는 개선되어야 한다. 다만 시간근로자의 근로조건이나 소득이 특정한 기준을 하회하는 경우에는 가장 대표적인 사용자단체 및 ... )와 근로자가정지원시설Ⅴ. 일본근로자(일본노동자)와 근로자파견법Ⅵ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론국제노동기구의 협약에 의하면 경제활동과 연관되어져 있는 사회보장제도에 있어서 시간근로자들이 풀 ... 노동자단체와 협의하여 산업재해보상제도를 제외한 다른 사회보장제도의 적용대상에서 배제할 수 있도록 하였다.먼저 연금제도(pension scheme)를 보면 시간근로자에 대한 연금
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.30
  • 다문화 사회에 따른 이주노동자 현황 및 실태와 인터뷰
    에 따른 대우를 받지 못하며, 불법체류를 들먹이며 최저생계비에도 못 미치는 보수 수준을 지급하는 일도 허다하다. 또한 임금체불, 법정근로시간위반, 법정휴일 위반, 폭행·협박·인격모독 ... 마다 이주노동자들이 꾸준하게 고용됨을 알 수 있다.2. 고용형태별 임금 및 근로시간아래표는 내국인과 외국인의 근로자의 월평균 임금, 월평균 근로시간, 시간당 평균 임금의 차이를 파악 ... 의 월평균 근로시간을 보면 정규직 내국인, 비정규직 내국인보다 훨씬 많은 시간을 일하고 있음을 알 수 있으며, 시간당 평균임금도 비정규직 내국인에 훨씬 못미침을 알 수 있다.Ⅲ
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.02.17
  • 연봉제
    적임), 소정의 근로일수 및 근로기간, 연봉의 지금일 등에 대하여 명시적인 약정을 하여 산출할 수 있을 것이다. 그러나 1년 동안 시간근로, 야간근로, 연장근로를 몇 시간 시킬지 ... 를 충분히 예측하여 이를 연봉에 반영하기는 어려우며, 연봉제의 취지는 근로시간에 따라 임금을 지급하는 것에 있는 것이 아니라 업무를 얼마나 효율적으로 수행했느냐에 따라 임금을 지급 ... 하는 데 있기 때문에 법정수당은 제외시키는 것이 타당할 것이다.연봉제를 도입할 경우 각종 법정수당의 산정기준 임금은 근로자에게 불이익을 초래하지 않는 한 당사자간에 합의할 수 있
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.05.10
  • 아동보육서비스는 포괄적으로 미취학 아동에게 제공되는 대표적인 서비스이다. 이에 보육수요자의 욕구를 고려한 맞춤형 아동복지서비스를 제안하고 제안사유를 기술하시오
    로 작용할 때 여성의 경제활동참가는 증가한다. 현행 여성의 근로여부에 상관없이 아동연령과 소득수준에 따른 법정보육료 산정과 차등보육료 설계는 일하는 여성의 시장내 조세 기여 ... 이 늘어난다. 법정보육시간을 부모의 일하는 형태에 따라 이원화 적용하는 방식이 있을 수 있으며, 반일제를 기준으로 할 경우에는 맞벌이에 대한 특별활동비 추가 보조나 소득공제 등 ... 의 근로소득이 보육료 지원혜택 배제의 조건이 되면서 경제활동참가의 유인효과를 줄이거나, 아동은 적절한 보육을 받지 못하기도 한다. 보육서비스가 필요한 사람은 배제되고, 보육서비스를 쓰
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.29
  • 해외직접투자(베트남)
    80 ~ 163US$를 받는다. 베트남의 일반 성인종업원의 법정노동시간은 1일 8시간, 주 48시간이다. ... 분야 및 업종, 법정자본금, 법정자본금의 증 ? 감자 방식, 합작회사의 경우, 모든 무한책임사원의 성명, 주소, 국적 및 기타 기본사항. 유한책임회사의 경우 사원의 성명, 주소 ... 가 싸므로 베트남사람을 종업원으로 채용한다. 인력공급시 직접 모집보다 인력공급조직을 통해 근로자를 모집하 는 것이 노무관리, 근로자 전과조회 등에서 유리하다. 인력공급조직에 인력
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.04.25
  • [근로기준법][근기법]근로기준법(근기법)의 추진배경, 근로기준법(근기법)의 경과, 근로기준법(근기법)의 개안악요지, 근로기준법(근기법)의 주요내용, 근로기준법(근기법)의 비판
    를 통해 노사간 의견접근이 이루어진 사항은 최대한 존중◈ 근로시간 및 휴가제도를 국제기준에 부합하도록 조정◈ 중소기업의 경영여건과 비정규직 근로자 보호를 함께 고려○ 법정근로시간 단축 ... . 탄력적 근로시간제의 단위기간을 3개월로 확대7. 3년간 한시적으로 연장근로 한도를 16시간으로 확대, 최초 4시간분 할증률을 25%로 조정8. 노사가 합의하여 노동부장관에 신고 ... 한 경우 시행시기를 앞당길 수 있음Ⅴ. 근로기준법(근기법)의 비판1. 실노동시간단축 효과 미미2. 여성, 중소영세비정규노동자의 확대와 차별강화 초래3. 근로조건 저하(임금삭감)1
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.30
  • 휴일에 대한 근로기준법상 규율 전반 검토
    근로의무 있는 날이나 근로자의 청구, 특별 법정사유 충족 따라 근로의무 면제되는 날로 가산임금 규정은 적용되지 않는다.Ⅱ. 휴일의 종류1. 법정휴일이는 의무적으로 부여해야 하 ... 는 휴일로 주휴일, 근로자의 날(공휴일은 법정휴일 아님) 등이 있으며 유급으로 부여하여야 한다.2. 약정휴일약정휴일은 노사당사자가 휴일로 정한 날을 의미하며 유무급은 단협, 취규 등 ... 하여야 한다.2) 적용제외① 초단시간 근로자1주간 소정근로시간이 15시간 미만으로 현저히 짧은 단시간 근로자의 경우 적용되지 않는다.② 63조 근로자농림수산업 등 일정사업 종사자
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    100% 합격 한국전력거래소 자소서 작성방법 -면접 기출문제 입사시험 출제경향
    100% 합격 한국전력거래소 자소서 작성방법 -면접 기출문제 입사시험 출제경향이 면접 자료는 한국전력거래소에 대한 자료입니다. 최대한 자료를 취합 정리하였으나 시간에 따라 면접 ... 포함)전공지식 80문항, 한국사 20문항(객관식 출제)전공 출제범위사무직군 : 법정, 상경 선택 응시법정 : 법학, 행정학상경 : 경영학, 경제학, 회계학그 외 직군 : 지원분야 ... 이나 기업, 학교에 대해서 출제 경향을 파악하는 것이 중요하나 짧은 시간 내에 원하는 기관에 대해 완벽히 공부하기가 만만치 않는 어려움이 있어 긴 시간을 가지고 시험에 대비해야 한다
    자기소개서 | 95페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.02.07 | 수정일 2019.04.25
  • 휴일과 근로관계
    는 본래 근로의무가 있는 날이지만 근로의무가 면제된다는 점에서 차이가 난다.2. 휴일의 유형1) 법정휴일과 약정휴일법정휴일은 주휴일, 근로자의 날 등 법률규정에 의하여 의무 ... 은 적용된다.2) 주휴일부여 제외자① 4주동안을 평균하여 1주간의 소정근로시간이 15시간 미만인 근로자, ② 농림/수산/양잠/축산사업종사자, ③ 감시/단속적 근로에 종사하는 자 ... 휴일과 근로관계Ⅰ. 서설1. 휴일의 의의휴일은 근로자가 사용자의 지휘/명령으로부터 완전히 벗어나 근로를 제공하지 아니하는 날을 말한다.2. 휴일제도의 입법취지휴일제도는 근로
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.02
  • (2017년도)초등돌봄교실운영계획 - 실사례
    .3012.1 ∼ 2.28가. 연간 4분기로 나누어 운영나. 운영시간(토, 일, 법정공휴일만 제외)- 학기 중 아침돌봄 : 07:00 ~ 09:00 / 오후돌봄 : 방과후 ~ 17:00 ... 수당 발생시 지급대체인력으로 근무시돌봄교실 전담사 근무시간과 동일- 대체인력수당 1일 64,320원(학교자율휴업일,개교기념일,근로자의날,병가,연가및 휴가일 등)단시간보조인력실제 ... -1학년, 돌봄2실-2,3학년)을 아침돌봄, 오후돌봄 및 저녁돌봄으로 운영한다.3. 돌봄 유형에 따른 시간 운영은 학교교육과정 운영 시간과 같게 하고 세부사항은 관련 협의회
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.02.12 | 수정일 2017.02.14
  • 근로시간 단축에 따른 인사관리 대응방안
    : 임금저하 등의 문제를 놓고 갈등과 대립3. 주40시간제 도입에 따른 근로기준법 주요 개정 내용법정 근로시간, 탄력적 근로시간, 연·월차, 선택적 보상휴가제, 생리휴가, 초과근로 ... 상한선 및 수당할증률, 임금보전, 단협·취업규칙 변경, 시행시기 등 많은 내용이 추가되거나 변경되었다.4. 기업의 인사노무 대응 방안임금삭감 없는 법정 근로시간의 단축은 단기 ... 근로시간 단축에 따른 인사관리 대응방안1. 주40시간 근무제의 도입 배경과 의의⑴ 주40시간 근무제의 도입 배경주 40시간 근무제는 종업원들의 장시간 노동으로 인한 모티베이션 및
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.26
  • 2013년도 3학년 2학기 방송통신대학교 정보통계학과 생활법률 과제물
    는가?(5점)- 육아기 근로시간 단축제도, 배우자 출산 휴가제, 자녀 방학 중 휴가제- 육아휴직제도- 사회보장급여 A와 B가 아들 C가 성년이 되기 전에 협의이혼을 하려면 어떠한 요건 ... 2013. 3학년 2학기생활법률 과제목차A(30세, 남성)와 B(30세, 여성)는 같은 직장에 다니는 근로자이다. A와 B의 생활에 관련한 법률문제에 관한 다음 질문의 답을 생활 ... 의 효력 발생 (민법 제829조)② 부부재산계약이 없을 시 부부법정재산제도에 따라 재산관계 규율(2) 의무① 가사로 인한 채무의 연대책임 : (민법 제832조)② 생활비용 : 부부
    리포트 | 5페이지 | 3,300원 | 등록일 2013.10.29
  • 보육교사 질 향상을 위하여 국가적 차원, 사회적 차원, 개인적 차원에서 지원방향이나 노력에 대해 논하시오.
    시설의 경우는 월급여가 최저임금보다 이상인 경우가 92.6%로 거의 대부분을 차지하는 반면에 민간개인보육시설은 최저임금 미만이 적지 않았다. 또한 법정근로시간인 8시간 이외의 초과 ... 의욕과 역량을 감소시킬 뿐만 아니라 보육서비스의 질적인 측면에서도 부정적 영향을 미치기 때문에 법정근무시간의 준수와 이에 다른 보완책의 마련이 되어야 한다.다. 보수교육체계의 정비 ... 보육교사 질 향상을 위하여 국가적 차원, 사회적 차원, 개인적 차원에서 지원방향이나 노력에 대해 논하시오.목 차서론본론1. 국가적 차원의 지원방향과 노력가. 근무시간나. 초과
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.02
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2025년 08월 23일 토요일
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