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"특수형태근로종사자" 검색결과 2,281-2,300 / 3,188건

  • [사회문제]여성의 비정규직 현황과 개선방안
    ⑴ 파견업체가 아닌 일반기업과 ⑵ 기간의 정함이 없는 무기근로계약을 체결한 ⑶ 전일제(풀타임) 노동자'로 정의하는 것이 타당하다. 이에 반해 비정규직이란 정규직이 아닌 노동자 ... 한 위치를 제도화하였다.④노동유연화 이론노동시장의 유연화란 고용, 임금 그리고 근로자의 기능에서의 효율성과 신축성을 제고시킴으로써 경제환경 변화에 따른 기업의 구조조정을 원활히 하 ... 직 근로에 불가피하게 굴복하게 된다.③ 여성근로자, 노동자들에 대한 기업 내의 차별적인 시선과 편견이 여전히 존재하기 때문이다.현재 기득권을 가지고 있으며 정규직으로 취업중인 근로
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.21
  • [사회과학]우리나라 사회복지정책의 실제
    수준의 설정은 생활보호법에 따라 산정된 최저생활비로 책정되며, 적정 소득보장수준의 설정은 각 대상자 소득수준에 따라 상대적으로 허용한다.2) 고용보장정책현재 근로능력이 있는 사람 ... 기 때문에 근로나 저축동기를 약화시키거나, 소득을 낮게 신고하거나 탈세 등의 문제점들 을 유발시킴.③ 수혜자와 비수혜자를 구분해야 하는 작업이 필요하기 때문에 이러한 과정에 운 ... 이 최저임금의 수준을 상회하면 소득보장제도가 노동능력자의 근로의욕이나 ‘자립자조의 정신’을 해칠 뿐만 아니라 임금수준의 저하를 한층 더 조장하게 되어 사회붕괴를 초래할 수도.]
    리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2007.05.18
  • [보험]산업 재해 보상 보험 제도
    ..............................................................36Ⅰ. 산업재해보상보험제도의 의의 및 필요성1. 산재재해보상보험제도의 의의근로자가 업무상 사유에 의한 부상, 질병, 신체장해 또는 ... 사망한 경우에 당해 근로자 또는 그의 가족을 보호하기 위한 제도로서 근로자가 업무상 재해를 당하는 경우에 사업주가 근로기준법상의 재해보상책임을 지게 되는데 국가가 이를 대신해서 사업 ... 주로부터 일정액의 보험료를 징수하고 이를 재원으로 하여 재해를 당한 근로자에게 보상하는 제도를 말한다.2. 산업재해보상보험제도의 필요성산재보험은 공업화가 진전되면서 급격히 증가
    리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.02
  • 국민연금제도의 현황과 문제점 및 결론 그리고 `NEW START 2008 Project`
    . : 국민연금제도 실시(상시근로자 10인 이상 사업장)1992. 1. 1. : 당연적용대상 사업장 확대(상시근로자 5인 이상 사업장)1993. 1. 1. : 연금보험료율 조정(3 ... 의 가입대상은 18세 이상 60세 미만의 국민으로서 5인 이상 사업장근로자(사업장가입자)와 95. 7. 1부터 확대 실시한 농어민 및 농어촌지역 자영자(지역가입자)와, 종전도시지역 ... 은 사업장 가입자가 사업장에 근로한 날부터, 농어민 등 지역가입자는 군 지역에 거주하게 된 날 또는 농어민에 해당한 날부터 그리고 도시 자영자 등 임의의무가입자는 가입신청에 수리된 날
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.08.26
  • 보육사업의 문제점과 과제
    다. 보육서비스의 복지성을 생각할 때 영아, 장애아, 도시 기층여성근로자, 파트타임 근로자 등 취약계층을 위한 보육서비스는 우선적으로 고려되어야 한다. 따라서 현재 소수인 장애아 보육시설 ... 소비자의 확신이 부족한 때문이라고도 할 수 있다.2) 보육의 공공성 취약보육서비스의 현황을 보면 이용률이 94.2%에 달하는 국공립보육시설은 보육시설의 5.3%로 보육아동의 10 ... 경우, 보육비용의 지원을 통한 공보육을 생각할 수 있는데, 이것도 소수의 저소득 가정을 제외하고는 핵가족, 맞벌이 가족, 한부모 가족, 장애아 가족, 농어촌 가족, 도시이주자 가족
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.26
  • [법학]산재보상의 적용범위
    한다.당연적용 사업을 구체적으로 열거하면 아래와 같다.① 상시근로자 1인 이상인 전 사업장가. 상용·일용·임시직·시간제근로자 등 고용형태나 명칭과 상관없음.나. 유기사업(건설, 벌목업 ... 함이 타당하므로 선원보험법이 우선 적용되어야 할 것이다. 그러나 선원법의 적용을 받지 아니하는 아래의 근로자는 산재보험이 적용된다.- 총 톤수 5톤 미만의 선박종사자- 호수·강·항구 ... 산재보상의 적용범위Ⅰ. 시작하며산업재해보상보험법(이하,‘법’)은 근로자를 사용하는 모든‘사업’에 적용한다. 다만, 사업의 위험률·규모 및 사업장소 등을 참작하여 대통령령이 정하
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.22
  • [사회과학]근로청소년의 현황과 문제점 및 대안
    라는 특수성을 지닌다. 시간제 근로 혹은 알바로 대표되는 중고생들의 노동시장 참여는 더 이상 일부 저소득층의 청소년에게 해당되는 현상이 아니다. 물론 예전에도 일부 근로 청소년 ... 예 나가며청소년 근로자는 일반 성인 근로자와는 동일하게 취급할 수 없는 신체적, 정신적 특징을 지니고 있는데 이는 청소년들이 성장과 발달 과정에 있기 때문이다. 그러나 근로청소년 ... 목 차Ⅰ. 청소년 알바 개요1. 청소년 알바의 현황2. 청소년 알바에 대한 현 정책 및 제도1) 근로기준법2) 청소년 취업정책Ⅱ. 청소년 알바의 문제점Ⅲ. 청소년 알바의 지향점
    리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.07.24
  • 평등권과 헌법재판소의 평등권 심사기준
    1 보장(제32조 제6항) 등이 있다.(2) 공무원에 대한 제한①공무원과 방위산업체 종사자의 근로3권 제한(제33조 제2항), ②경찰공무원의 국가배상청구권제한(제29조 제2항 ... 의 원인정되니 아니하며, 어떠한 형태로도 이를 창설할 수 없다」라고 규정하고 있다. 여기서 사회적 특수계급이라 함은 조선시대의 班常제도나 서양의 귀족제도, 노예제도와 같은 것을 말 ... 11조 제3항은 이른바 영전일대의 우너칙을 천명한 것으로서 영전의 세습을 금지함으로써 특수계급의 발생을 예장하려는 것이라 볼 수 있다. 따라서 이 법에 의한 독립유공자나 그 유족
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.11
  • 합격예감 사회복지학 정리노트
    )사용자 무과실 책임 - 재해발생시 근로자를 최우선적으로 보호하기위해 사용자의 책임을 명시사실상 근로종사함으로써 근로자와 같이 재해위험에 노출된 50인 미만의 근로자를 고용 ... 분권화, 생산적복지, 민영화, 지역사회보호사회복지개념의 변화 (로마니신)선별적(특수)서비스 -> 보편적서비스, 최저조건 -> 최적조건, 자발성 -> 공공성, 보완적 -> 제도 ... 보다 소득재분배 효과가 크다.사회보장연금은 세대간 소득재분배 형태이다.George & wilding 조지와 윌딩(1) 반집합주의(자유방임주의- 자본주의 적극옹호)① 불평등과 소극적 자유
    시험자료 | 31페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.10.08 | 수정일 2021.06.04
  • [국민연금법]국민연금법의 정의,의의,연혁,가입자격 등등
    직종 근로자, 조기노령연금 수급권자는 제외) ② 국민연금 가입 사업장에 종사하는 외국인과 국내거주 외국인 (2) 가입자의 종류 ① 사업장 가입자 사업의 종류, 근로자의 수 등 ... 1988.1 국민연금법 시행 1991.8 근로자 5인 이상 사업장으로 적용대상 확대 1995.7 농어민연금제도 실시 1999.4 도시지역 가입자 확대 (전 국민 연금 실시) 2000 ... 연금법, 군인연금법, 사립학교교직원연금법 및 별정 우체국법의 적용을 받는 공무원, 군인, 사립학교 교직원 및 별정 우체국 직원, 노령연금 수급권을 취득한 자 중 60세 미만의 특수
    리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.11.05
  • [국민연금][국민연금제도][국민연금개혁][국민연금기금운용]국민연금제도 의의, 국민연금제도 정착, 국민연금 자산현황, 국민연금제도 현황, 국민연금제도 문제, 국민연금 대체투자, 국민연금제도의 발전과제 분석
    종사하지 않는 사람이 다수 있어 소득이 없는 동안 연금보험료를 납부하지 않을 수 있도록 하였기 때문이다.국민연금은 가입자의 생애 전체에 걸친 장기보험이므로 특정 시점에서 납부예외 ... 사업장 근로자, 일용직?임시직 근로자가 59%를 차지하고 있고, 과세소득이 있는 자영자는 국세청 평균과세소득의 144.2%로 신고되어 일률적으로 하향신고 되었다고 보기 어렵 ... 다. 그러나 변호사?배우?한의사?목욕탕업 종사 자영자 등 일부 고소득 전문직종에서 공적 자료보다 낮게 소득신고가 되었으며, 이는 정확하게 소득신고가 이뤄지고 있는 사업장 가입자와의 불
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.09.28
  • 특수고용근로자(골프장 캐디)의 문제
    근로자란 타인과의 사용종속관계하에서 노무에 종사하고 그 대가로 임금 등을 받아 생활하는 자를 말한다고 할 것이고, 타인과 사용종속관계가 있는 한 당해 노무공급계약의 형태가 고용 ... 특수고용근로자(골프장 캐디)의 문제1. 노동법상 근로자 개념의 정의노동법상 근로자의 정의에 대하여 근로기준법 제14조는‘이 법에서 근로자라 함은 직업의 종류를 불문하고 사업 또는 ... 에 의해 근로자 여부가 결정되는 결과가 벌어지고 있다. 이로써 다양한 취업형태를 통해 사용자들은 근로자들간의 경쟁을 부추기고, 관리비용을 근로자에게 전가시킬 수 있을 뿐 아니라 경기
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.16
  • 여성 노인(독거 여성)의 실태와 문제에 관한 연구
    , 학생 등 무소득자, 5인 미만 사업장 종사자이다. 또한 고용상 지위가 일용근로자이거나 계약이 3개월 미만일 때와 파견근로자와 같이 소재지가 일정하지 아니한 사업장 종사자도 제외 ... 종사자의 여성의 증가, 여성근로자의 비정규직화 즉 임시 일용직 여성근로자의 증가추세, 남녀간 임금격차 등을 들 수 있다.먼저 여성경제활동의 비지속성 측면에서 살펴보면, 여성의 경제 ... 적으로 많아지고 있다. 또한 여성노인의 평균수명이 남성보다 7년 정도 더 길어져(2004년도 여성 평균수명 80.44세/남성 73.88세) 배우자 없이 노후를 살게 되는 여성노인의 문제
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.31
  • 전태일 평전을 읽고
    의 노동을 말한다. 따라서 비정규직 근로자란 고용계약기간이 설정돼 있는 한시적 근로자와 시간제 근로자, 파견, 용역, 특수고용, 가내, 재택 근로자 등을 의미한다. 비정규직에 관한 자다. ... 에 종사하는 사람들을 노동자라고 부르는 것이 마땅하다. 육체노동을 하지 않고 돈을 버는 사람들은 아무도 없다. 무대 위에서 노래를 부르는 가수나, 메스를 들고 수술을 집도하는 의사 ... 들도 먼지가 자욱한 공장에서 일하는 근로자들처럼 노동자라고 불러야 할 것이다. 하지만 우리들은 가수나 의사를 노동자라고 생각하지 않는다. 또한 20년 전에 착취당했던 노동자들에 그
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.17
  • 직업병예방및관리방법
    직업병 예방 및 관리방법1. 직업성 질환의 정의: 근로자들이 그 직업에 종사함으로써 발생하는 상병, 즉 업무와의 상당한 인과관계가 있는 것을 말하며, 재해성 발병과 직업병 ... . 청결과정돈(cleanliness)5. 보건교육(education)ㆍ환경측정ㆍ작업장의 점검 및 보존ㆍ작업장의 청소와 정리, 정돈ㆍ정기 신체검사 및특수건강진단ㆍ건강 장애자의 조기 ... 발견ㆍ신체청결ㆍ개인위생의 철저ㆍ기업주 및 근로자에게 직업병 예방 및 사후대책에 관한 지도제공< 직업병의 발생과정과 예방 대책의 모형도>1) 유기용제와 건강장해(1) 유기용제란?
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.09.13
  • [사회복지][사회복지정책][사회복지전달체계]사회복지정책과 사회복지전달체계의 이론과 사례 및 향후 과제(사회복지정책 이론, 사회복지전달체계, 사회복지재정 민영화사례, 지역사회복지협의체 구축방안)
    적으로 심화되어 왔음을 알 수 있다. 이러한 현상들이 발생한 것은 한편으로는 노동유연화를 핵심으로 하는 신자유주의적 구조조정으로 인해 실업자?비정규근로자?저임금근로자가 증가하였기 때문 ... 를 들어, 사회보장제도의 민영화와 같은 극단적인 형태도 있지만, 민간보험의 활성화, 사회보장지출의 감축, 근로를 조건으로 하는 복지제공, 사회보장 급여 조건의 강화와 같은 일반적인 ... 으로써 거대한 노조가 출현하여 사용자와 대등한 수준에서 임금?근로조건 등 노사간의 주요 현안을 협상하고 정부가 이를 중재하며, 나아가 정부와 노사 간의 현안인 물가와 복지 등의 문제를 상의
    리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2007.04.02
  • 아동복지정책의 문제점과 개선방안
    도록 아동복지시설의 보호방법을 종래의 대규모 단순보호형태에서 소숙사제도나 그룹홈 형태 등 소규모 가정단위의 보호방식이 요구되고, 종사자 배치기중의 개정 등을 통한 2부제나 3부제 근무 ... 가 요청됨에 따라 아동복지시설 종사자의 증원이 계속되어야 할 것으로 전망된다. 또한 산업화, 도시화로 인한 사회적 문제가 증가하고 특히 청소년 비행은 날로 증가하여 소년범죄 ... 다. 아동은 개인의 인생에 있어서 뿐만 아니라 앞으로 이 나라를 짊어질 주인이고 그 사회를 영속시킬 계승자이며 미래사회의 운명을 결정하는 중요한 존재이므로 그 의의는 자못 큰 것이
    리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2007.05.23
  • 근로복지공단 산재보험 발전계획
    확대에도 불구하고 특수형태직업종사자 등에 대한 사회안전망 사각지대가 존재하고 있다.노사정위원회 비정규직근로자대책특별위원회에서 특수형태근로자 중‘업무상 재해로 인하여 그 보호의 필요 ... 근골격계 및 정신질환 등 새로운 직업병이 증가하고, 이를 둘러싼 이해관계자들이 산재보험 업무에 큰 변화를 요구할 것으로 예상된다.사회안전망의 중추적 역할을 담당하고 있는 근로복지 ... 해 본다.2. 산재보험제도의 개선 방향1) 적용범위 확대산재보험은 1987년도부터 상시근로자 5인 이상, 2000년에는 1인 이상 사업장으로 적용범위를 확대하여 왔으나, 지속적인 적용
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.22
  • 국민연금의 현황과 개선할 점
    ?의 개혁안이나 2001년 OECD의 권고안과 유사한 형태를 지니고 있다.한나라당의 안에 따르면 1층의 기초연금은 부가가치세에 의한 조세방식으로 부담하며 특수직역 종사자를 포함 ... 하는 소득보장제도이다.o 우리나라 국민연금의 역사- 1988.1월 상시 근로자가 10인 이상인 직장부터 처음 시행- 1992.1월 5인 이상인 사업장까지 확대 시행- 1995.7월 ... 는 생활수준 향상, 의료기술의 발달로 평균수명은 크게 늘어나고 있지만 출산율의 저하로 근로세대가 부양해야할 노인인구 비율이 급속히 상승하고 있다. OECD국가들 중 인구고령화 속도
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.10.19
  • 우리나라의 교육인사제도
    원인 근로자는 단결권, 단체교섭권 및 단체행동권을 가진다. 교원은 타직 공무원과는 달리 교육기본법 제15조에 근거하여 각 지방자치단체 및 중앙에 교원단체를 조직할 수 있으며, 교원 ... Ⅰ. 서론인간의 학습을 돕기 위하여 만들어진 학교는 일반 기업의 제품생산과정과는 달리 교육활동과정에 관련된 시설이나 기자재 및 장비 등보다는 그 활동에 종사하는 사람들의 질이 더 ... 에 근무하는 교원뿐만 아니라 교육행정기관 및 교육연구기관 등에 종사하는 교육 전문 직원과 일반직 공무원까지 그 대상으로 하고 있어 교원 인사행정보다 다소 광의의 개념으로 볼 수 있다.2
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.03.24
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