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"직무관련경험" 검색결과 2,121-2,140 / 67,621건

  • [교육학과] 2024년 1학기 직업진로설계 기말시험 핵심체크
    적으로 수행하는 경제 및 사회 활동이며 동일하거나 유사한 직무의 집합체④ 일: 무엇을 이루려고 몸이나 정신을 쓰는 활동⑤ 진로: 일생동안 일과 관련해서 경험하고 거쳐 가는 모든 체험들로 생애의 모든 단계에서 쌓아 가야 할 행로 - 중략 - ... 의 ‘Career’에 해당하는 말로 직업과 관련하여 가장 광범위하게 사용하는 용어임③ 일생동안 일과 관련해서 경험하고 거쳐 가는 모든 체험으로 정의됨 ④ 요람에서 무덤까지라는 비유 ... 은 개인의 자기실현을 이루는데 도움을 주어야 함 3) 직업과 구분되는 개념① 어떤 일이 직업이기 위해서는 경제적 수입 수반, 계속성, 노동행위 수반 등의 조건을 갖추어야 함 ② 직무
    방송통신대 | 81페이지 | 15,000원 | 등록일 2024.05.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    공무원 교육훈련 개선방안에 대하여(인사행정론) A+과제
    , 2019; Knowles, 1975). 즉, 자기주도적 학습을 통해서 공무원 개인이 본인의 직무관련된 다양한 문제를 스스로 정의하고 이에 필요한 지식 및 기술들을 주도 ... : 주제의 운영과 관련하여 현재 나타나고 있는 문제점 3개 도출4. 정책(제도) 개선 방안- 도출한 문제점 3개에 대한 각각의 정책(제도) 개선 방안 제시- 각각의 개선방안에 대한 ... 면접 활용, 온라인 시험 등 대안적 채용 방식의 필요성이 계속해서 제기되고 있는 상황이다. 공무원 복무 규정과 관련해서도 유연근무가 보편화되고 있다. 그동안 주장되어왔던 일
    리포트 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.12.26
  • 가장 일하고 싶은 기업의 대명사 'Google'의 인사관리정책
    HR시스템은 다음과 같습니다.1. Google의 뛰어난 직무분석&직무설계직무분석은 해당 직무가 수행할 과업의 내용과 그와 관련된 정보를 분석하여 관리목적에 적합하게 체계화하는 과정 ... :10이라는 경영방식을 통해서 업무시간 70%는 핵심 사업에 사용하고, 20%는 관련 사업에 그리고 10%는 전혀 관련 없는 사업에 할애하는 방식을 통해 직무전문화, 직무순환 ... 방식을 통해 다양한 직무경험시켜주고 자신의 아이디어 표출과 그에 따른 책임감을 느끼게 만들어 줄 수 있습니다. 이는 일을 통한 즐거움을 느끼고 일에 의미를 부여하여 지속적인 자기
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.10 | 수정일 2021.10.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    NCS 직업기초 경상대학교 7~10주차 과제
    할 사항직무명세서 : 인적특성 분석에 의한 인적요건 정의직무 확인사항직무내용인적요소자격, 경험, 훈련, 스킬, 책임, 감적적 특성8주차1. 자아인식이란 무엇인가? 또한 자아실현 ... 혼란을 경험할 수 있다.4. 공식적 집단과 비공식적 집단의 특성을 비교 하여라공식적 집단1)조직의 공식적인 목표를 추구하기 위해 조직에서 의도적으로 만든 집단이다.2)집단의 목표 ... 하고, 경쟁사와 대체재에 대해서도 가격에서 우위를 점할 수 있게 하여 높은 수익을 실현시킬 수 있다.9. 직무분석을 통해 나온 직무기술서와 직무명세서의 활용도에 대하여 설명하여라직무기술
    시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.28 | 수정일 2022.12.15
  • 사회복지행정론_수퍼비전이 사회복지사에게 미치는 영향
    을 미치는지 자세히 살펴보고자 한다.2. 본론수퍼비전은 사회복지 실천현장에서 사회복지사의 직무수행을 지원하고 향상시키기 위한 중요한 제도로 자리잡고 있다. 수퍼비전은 경험이 풍부한 수 ... 사회복지행정론수퍼비전이 사회복지사에게 미치는 영향1. 서론본 레포트는 수퍼비전이 사회복지사의 직무수행에 미치는 영향을 알아보기 위해 작성하게 되었다. 우선 수퍼비전이란 사회복지 ... 퍼바이저가 수퍼비지와의 정기적인 면담 및 상호작용을 통해 이루어지는 교육, 상담, 모니터링의 기능을 수행한다. 본 레포트에서는 수퍼비전이 사회복지사의 직무수행에 미치는 구체적인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23
  • 풀무원 기업분석,풀무원마케팅,풀무원 인사관리,풀무원 브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석
    관련 Q A -Q: 토플이나 토익 등 공인된 어학점수가 없습니다 . 서류전형시 불이익이 있나요 ? A: 해당 직무 수행에 어학능력이 반드시 필요한 경우가 아니라면 , 공인된 어학 ... 에서 수행하게 될 직무와 직접적인 관련이 있는 경력은 모두 인정하는 것을 원칙으로 합니다 . 경력사원의 직급부여 및 연차 산정은 풀무원의 인사제도에 준용하여 이루어지게 됩니다 . - Q ... 한 식품을 만드는 데 더욱 집중 ‘ 바른먹거리 ’ 라는 슬로건을 내세우고 이에 관련된 다양한 활동을 하고 있는 기업인 풀무원에 대해서 조사해보고자 하였다 .기업소개 1) 비전 및
    리포트 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    직장내 스트레스에 효과적으로 대처하는 자신만의 방안에 대해 구체적으로 토론하시오.
    직장내 스트레스에 효과적으로 대처하는 자신만의 방안에 대해 구체적으로 토론하시오.1. 서론직장 내 스트레스는 현대인들이 직장에서 경험하는 가장 일반적이고도 중요한 문제 중 하나이 ... 스트레스의 주요 원인은 다양한 요소로부터 비롯된다. 그 중에서도 과중한 업무, 상사와의 갈등, 그리고 불확실한 업무 목표는 직장에서 가장 흔히 경험하는 스트레스 요인이다. 과중한 업무 ... 는 직장인들에게 큰 부담을 주며, 이는 장기적으로 직무 만족도를 낮추고 건강 문제를 초래할 수 있다. 예를 들어, 2023년 한국 직장인들 중 70% 이상이 과중한 업무로 인한
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리- 기업에서 활용하고 있는 모집과 선발 사례조사
    은 유능한 인재들이 응시에 흥미를 느끼게 하는 데 있다.선발(selection) : 직무분석이 제공한 합리적인 채용 기준, 즉 직무명세서에 의거해 가장 적합한 후보자를 선정하는 과정 ... 두 차례 채용을 했지만 2019년부터 신입사원 정기공채를 없애고 직무 중심의 수시채용으로 채용방식을 바꿨다. 이는 10대 기업 중 공채를 폐지한 것은 현대차가 처음이다. 이렇게 ... 공학(엔진), 생산제조공법 시스템에 대하여 이해하신 분- 기계공학, 자동차공학을 이수하신 분- 기계/자동차 관련 산업기사 자격증을 소지하신 분4) 선발 사례아래는 현대자동차 합격
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    합리적인 의사결정을 방해하는 세 가지 휴리스틱(대표성 휴리스틱, 가용성 휴리스틱, 닻내림&조정 휴리스틱)
    분석먼저 신경증 성향과 관련했을 때 신경증은 개인 일상생활에서 발생하게 되는 스트레스, 불안, 분노, 우울 등을 경험하는 인지 및 행동 스타일의 개인적 차이를 의미하는데 보통 ... 개인의 경험에 의해 만들어지기 때문에 휴리스틱은 관찰과 측정을 통해 얻은 법칙으로 볼 수 있다. 이에 따라 대표성 휴리스틱은 이럴 때는 이렇게 되는 것이 보통이라고 생각하는 사고 ... 한 사례만을 통해 어떠한 사건이 벌어지는 빈도수 또는 확률을 판단하는 것이다. 기억에서 잘 떠오르는 대상에 대해 상대적으로 높은 평가를 내리는 현상이라고 할 수 있다.이와 관련된 사례
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    2022년 인간관계론 A+ 과제, 인간관계론, 조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성이론이 자신에게 어떠한 면에서 더욱 절실하게 적용되어야 하는지를 논리적으로 제시하시오.
    성이 있다고 지각한다. 조직구성원이 경험하는 여러 공정성 지각 차원들을 반영하기 위해 도입된 개념으로, 조직과 직무 만족도에 영향을 미치는 구체적인 공정성의 인식 수준을 파악할 수 ... 부여(extrinsic motivation)"로 나뉠 수 있다.외재적 동기부여는 일 그 자체가 아니라 일의 외부적 요인인 직무 환경을 통하여 일하고 싶은 의욕을 불러일으키는 일 ... 로 하는 동기부여 이론이다. 동일한 직무 상황 속에 있는 다른 이들의 투입 대 산출의 비율을 자신과 비교한다. 비율이 동일할 때 공정성이 있고, 어느 한쪽으로 치우쳐 있으면우 불공정
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    교원의 적극적의무와 소극적의무를 비교하여 설명하시오
    는다. 국가공무원법 제60조에 의하면, 교원은 공무원으로서 재직 중은 물론 퇴직 후에도 직무상 알게 된 비밀을 엄수하여야 한다. 직무상 비밀이란 공무원 특성상 국가적 이해관계와 관련된 것 ... 을 통해 서술해 보았다.인간에게 교육이 필요한 이유는 첫째, 인간은 학습에 대한 의지를 내재하고 있는 지성적 존재이기 때문이다. 듀이는 인간의 삶을 새로운 경험의 과정이며, 새로운 ... 경험이 계속 제공되지 않는 삶은 살아 있는 삶이 아니라고 주장했다. 건전한 삶을 위해서 인간은 계속해서 새로운 경험을 추구하고 그를 통해 즐거움과 삶의 의미를 찾는다는 것이다. 듀이
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    관심있는 분야의 주제, 연구필요성 및 목적, 연구방법, 연구도구, 자료수집 및 분석
    하게 되면 우울감과 무기력함을 경험하기 쉬우므로 우울 정도를 판별하는 것이 도움이 될 것이다. 넷째, 직무스트레스 측정도구이다(KOSS). 특정 직종 종사자가 자기의 직무 수행 ... 하고 있는 선배 간호사들 중에는 코로나 팬데믹 기간 동안 극심한 피로를 호소한 이들이 많았고, 팬데믹 상황에서 경험했던 정서적 소진의 여파가 지금까지도 이어져서 후유증을 앓고 있는 이 ... 적으로 배치해서 이들이 과중된 업무로 인해서 신체적 소진을 경험하지 않게 할 뿐 아니라 오랜 시간 동안 방호복을 입고 근무하는 상황에서 직면하게 되는 심리적 고통이나 불안 같은 것
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    슈퍼비전의 3가지 기능에 대해 차이점과 그 특징에 대해 설명하고, 향후 실습 슈퍼바이져로서 실습생들에게 특히 가장 강조하고 싶은 기능은 무엇인지에 대해 그 이유를 2가지 이상을 제시하여 서술하시오.
    자인 사회복지전문가의 전문성과 역량 향상을 목적으로, 업무에 필요한 전문지식과 관련 기법 또는 사례에 대한 경험적 자료 등을 제공하며, 사회복지전문가가 직면할 수 있는 실무의 장애 ... 직무 스트레스를 최소화할 수 있는 근무환경의 조성, 직무수행의 효율성을 올릴 수 있는 사례들의 수집과 감독, 그리고 평가에 해당하는 부분이다. 행정적 슈퍼비전이 관심을 가지고 있 ... 의 사회복지전문가에 대한 지식과 기술을 향상시키는 것을 목적으로 하며, 전문성과 역량의 향상, 경험의 축적 등이 주로 해당 된다. 슈퍼바이저는 교육적 역할로서 사회복지전문가를 대상
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대사회와 평생교육(학습)의 관련성을 정리하시오
    성인학습및 상담 주제: 현대사회와 평생교육(학습)의 관련성을 정리하시오. -목차- Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 현대사회와 평생교육(학습)의 관련성 Ⅲ. 결론 IV. 참고문헌 Ⅰ ... 는 상황이다. 따라서 본 글에서는 이처럼 평생교육에 대한 사회적 관심이 높아져가고 그 범위가 확대되는 상황 속에서 현대사회와 평생교육(학습)의 관련성에 대하여 구체적인 내용을 정리해보 ... 도록 하겠다. Ⅱ. 본론 1. 현대사회와 평생교육(학습)의 관련성 현대사회의 변화는 평생교육의 필요성을 더욱 강조하고 있습니다. 구체적으로 기술 발전이나 경제적 변화, 사회적 요구
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    직업심리검사 실시하고 해석하기
    과 밀접하게 관련되어 있다. 진로는 개인의 생애 동안에 일과 관련경험하는 모든 체험을 의미한다. 진로는 개인이 결정한 직업으로써 자리만이 아니라 일과 연관된 동기, 행동, 태도 ... 의 다양한 변인 중에서 개인 흥미 수준은 개인이 직업을 선택하는 과정에서 결정적인 영향을 미친다. 직무만족, 직업 유지 정도 등을 예언하는 역할을 하기도 하는데 이론 혹은 경험적인 ... 게 된다. 목표를 확실히 결정하고 성취하면 긍정적인 피드백을 얻으며 정서적인 만족을 경험할 수 있다. 이러한 만족은 유연한 방책의 정보를 가지고 오게 되고 이러한 정보는 목적 지향
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례를 제시하시오.
    , 직무로부터 해방이 되므로 훈련에만 전념할 수 있다. 셋째, 뛰어난 전문가의 훈련을 받을 수 있다. 넷째, 다른 업무에 종사하는 사람들과 더불어 지식이나 경험을 교환할 수 있는 기회 ... REPORT직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례를 제시하시오.과목명 : 인력개발과 활용이 름 :목 차I. 서 론II ... . 본 론1. 직무현장훈련(OJT)의 개념과 장·단점2. 기업의 직무현장훈련(OJT) 실시경향 ? 스타벅스 장애인 실무 교육3. 집합교육훈련(Off-JT)의 개념과 장·단점4. 기업
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    MD, 바이어 직업소개
    Ⅰ . MD 의 정의 및 업무 / 직무 MD 란 ? Merchandise Director : 일반적으로 판매되는 상품 또는 제품을 관리하고 조직하는 역할 MD 는 주로 소매업 ... , 판매, 유통 및 상품 관리와 관련이 있으며, 회사나 기관 내에서 상품 관련 결정을 내릴 권한과 책임을 가지는 업무를 수행하는 직책 재고 레벨을 모니터링하고 재고 회전율을 최적 ... 한다 . 상품을 공급업체로부터 구매하고 재고를 유지 하는 역할을 담당 하는 동시에 , 상품 가격을 결정하고 가격 전략을 개발한다.Ⅱ . 바이어의 정의 및 업무 / 직무 바이어
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.21 | 수정일 2023.12.14
  • NCS 조직이해능력 교과목 프로파일(명세서) 할인자료
    개요 ? 조직이해능력이란 일상적인 일 경험에서 요구되는 조직의 체제와 경영 및 업무 수행, 그리고 국제감각을 이해하는 능력을 의미한다. ? 조직이해능력과 관련된 다양한 사례, 활동 ... . 일지/저널, J. 역할연기, K. 구두발표, L. 작업장평가, M. 기타 교육정보 ? 조직이해능력 관련 참고도서 ? 인터넷을 통한 전문 채널 및 비디오, DVD 등의 시청각 자료 ? NCS(국가직무능력표준) 홈페이지(https://www.ncs.go.kr) ... 및 특성 비교 ? 조직의 성과를 판단하는 경우 ? 조직에 대한 구조조정이 시행되는 경우 ? 조직의 운영 관련 회의에 참여하는 경우 ? 조직 내의 인사관련 업무를 하는 경우
    서식 | 4페이지 | 1,000원 (5%↓) 950원 | 등록일 2023.03.26
  • 간호관리학 직장내 괴롭힘(태움) 보고서
    . 직장 내 괴롭힘(태움) 관련 법률● 한국간호사 윤리지침제5장 협력자에 대한 윤리제32조(관계윤리 준수)① 간호사는 보건의료인으로서의 고유한 역할과 직무가치를 이해하고 존중하며, 직무 ... 간호관리학직장 내 괴롭힘(태움) 보고서목 차1.직장 내 괴롭힘(태움)이란?12. 직장 내 괴롭힘(태움)이 미치는 영향23. 직장 내 괴롭힘(태움) 관련 법률34. 직장 내 괴롭힘 ... 의 실무 적응 경험 연구에서 선배 간호사에게 혼나면서 일을 배우는 것으로 문헌에 드러났다. 그러나 최근 대중매체를 통해 드러난 ‘태움’은 간호사 간의 은닉적으로 행해지는 집단 따돌림
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.26 | 수정일 2022.07.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    매경테스트 경영파트 요약정리
    / 이사의 업무 진행을 감독4. 경영자: 소유경영자와 전문경영자가 있음 / 주식회사기관은 아님베버의 관료제-공식화(업무를 기록하여 문서화), 명확한 권한과 직무, 뚜렷한 상하 계층 ... 관점-인사제도의 방향성이 전략적 방향성과 일치해야 함, 기업의 비전과 목표가 구성원 개인에게 연결될 때 이상적인 시너지 형성인적자원관리 프로세스직무분석 → 모집과 채용 → 배치 및 ... 훈련 → 평가 및 보상바니의 VRIO모형: 조직 내부의 자원이 핵심역량이 되어 지속 가능한 경쟁 우위에 기여할 수 있는가를 판단하는 기준-가치, 희소성, 모방가능성, 조직직무분석1
    시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.26
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2025년 07월 05일 토요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감