"근로기준법"의 검색결과 입니다.

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지역 산업안전 최저임금제 사회복지정책론 국민건강보험법 산업장 간호과정 정규직근로계약서 전태일 산업안전기사 사회복지학개론 사회보험

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"근로기준법" 검색결과 1,941-1,960 / 47,209건

[고용노동부] 체불 임금등ㆍ사업주 확인서 발급신청서

에 대해 소송등 또는 진정등을 제기한 날을 기준으로 퇴직한 경우(「임금채권보장법」 제7조에 따른 퇴직 근로자에 대한 대지급금을 청구하려는 경우 등)에 표시하고, “재직자용”은 임금등 ... 체불을 이유로 해당 사업주에 대해 소송등 또는 진정등을 제기한 날을 기준으로 해당 사업주와 근로계약이 종료되지 않은 경우(「임금채권보장법」 제7조의2에 따른 재직 근로자에 대한 ... ■ 임금채권보장법 시행규칙[별지 제7호의2서식] (앞쪽)체불 임금등ㆍ사업주 확인서 발급신청서접수번호접수일처리기간 3일①신청인성명주민등록번호주소(휴대전화번호: 전자우편주소: )근무

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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열정페이,노동력 착취,교육제공,열정페이 사례,인턴 생활

, (2015.9.22. 00:55 )법적 입장 최저임금법의 적용 대상자는 ' 근로자 ' 이고 , 근로자의 정의는 근로기준법에서 직업의 종류와 관계없이 임금을 목적으로 사업이나 사업 ... 장에 근로를 제공하는 자를 말한다 . 인턴이 명백히 노동을 제공하여 회사에 이익을 주었다고 판단 되면 근로기준법의 기준을 적용시켜 ‘근로자’ 로 봐야 함 . 사업주와 청년 등 ... 이 근로조건에 동의하여 정당한 계약을 통하여 최저임금보다 낮은 수준의 임금을 지급하였다고 하여도 근로기준법에서 정한 수준에 따라 지급 되어야 함 .외국의 사례 미국은 공정노동기준법

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.03

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성차별과 적극적 남녀평등촉진조치의 의의와 상호관계 (10점) 1-2. 성희롱과 성폭력의 의의와 상호관계(10점) 1-3. 성차별과 성희롱 및 젠더폭력의 상호관계(10점) 1-4. 모성보호와 돌봄노동 지원의 의의와 상호관계(10점)

를 제지하며 피해자를 상담소나 보호시설, 의료기관 등으로 인도하는 업무를 한다. 그리고 검찰은 근로기준법과 남녀고용평등법상의 벌칙 규정을 두고 있는데 이러한 위법행위로 인하여 피해를 입은사논문 ... 아기 근로시간 단축 그리고 어린이집의 설치와 육아에 관한 사회보장급여 등이 내용을 이룬다.그리고 가족돌봄에 관한 법은 가족돌봄휴직과 가족돌봄휴가 그리고 가족돌봄을 위한 근로시간 ... 단축이 그 주된 내용이다. 이 법의 대상별 구별은 국민기초생활보장 수급자,일반근로자와 공무원 그리고 영유아와 그 가족, 장애인에 대한 지원법으로 나누어 진다. 돌봄노동 지원법의 등장

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13

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2025년 한국중소벤처기업유통원 보건관리자 자기소개서

가 부족한 경우가 많습니다. 이에 한국중소벤처기업유통원에서도 객관적인 기준과 체계적인 관리시스템을 도입하여 근로자의 건강을 보호하고 안전한 근무 환경을 조성하겠습니다. ... 했습니다. 이후 보건관리자로서 건강검진 분석, 교육, 상담을 통해 근로자의 건강개선을 지원해 왔습니다. 이를 바탕으로 건강을 보호하고 지속적인 관리로 업무 효율성을 높이고자 합니다 ... 자로서 가장 중요한 직업윤리는 객관성과 지속성입니다. 건강관리는 단순한 법적 의무가 아니라 직원들의 건강을 실질적으로 개선하고 조직의 생산성을 높이는 데 목적이 있습니다. 이

자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.08

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국내에 거주하는 외국인 근로자들이 겪고 있는 문화적 차이로 어떠한 것들이 있는지 의견을 제시하시오

가 많다.2. 외국인 근로자들이 겪는 문화적 차이에 대한 의견문화적 차이는 차별과 언어갈등, 법적 지위 등의 결과로 나타나는데 차별은 미비한 언어사용으로 인한 부당한 대우, 이주민 ... 국내에 거주하는 외국인 근로자들이 겪고 있는 문화적 차이로 어떠한 것들이 있는지 의견을 제시하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 국내 외국인 근로자의 문화적 차이2. 외국인 근로자들이 겪 ... 는 문화적 차이에 대한 의견Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론세계 경제의 국제화는 기업 활동에서 국경의 개념을 점점 없애고 외국인근로자의 국제적 이동을 활성화시켰다. 더군다나 저출산 늪

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30

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사내근로복지기금 합병계약서

: 지원수준은 합병 후 3년을 초과하지 않는 범위에서 합병 전 각 기금법인의 근로자별로 달리 정할 수 있습니다(근로복지기본법 제72조 제3항).]합병기일본건 합병의 합병기일은 [*]년 ... 은 본 계약의 취지에 반하지 않는 범위 내에서 근로복지기본법 및 상법 등 관련 법규에 따라 당사자들이 협의하여 결정한다.합병 비용의 부담본건 합병에 관한 비용은 각 당사자가 부담 ... 회사 사내근로복지기금(주 소)_____________________________이사_____________ (인)[첨부]대차대조표 ([*]년 [*]월 [*]일 기준) PAGE \* MERGEFORMAT 2

서식 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.08 | 수정일 2021.05.12

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학점은행제 1학기 사회복지학개론 과제 (스트레스의 개념과 장단점 서술)

는 이전의 생활보호법의 한계성을 개선하여 국민에 대한 기초보장에 대한 획기전인 변화를 마련하는데 의의를 두고 있다. 연령을 구분하지 않고 가구의 소득이나 재산 등을 기준으로 지원여부 ... 를 결정하며 기준의 생활보호법은 비합리적이고 급여가 낮아 실직적인 보장이 되지 못하여 운영이 비합리적이라는 평가를 받아왔다. 그러나 국민기초생활보장법을 통하여 급여를 수급자 권리 ... 들의 최저생활을 보장하고 자활을 돕고자 실시되는 제도”로서 (「국민기초생활 보장법」 제1조), 수급권자인 개별 가구에 생계급여, 주거급여, 의료급여, 교육급여, 해산급여, 장제급여

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.07

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[사회복지법제와실천 토론 A+받음] 현재 우리나라 공공부조법인 국민생활기초보장법과 이전 법인 생활보호법과의 차이를 사회보장 수급권의 입장에서 토론하시오.

급여 대상자 선정 및 지급의 경우에는 소득과 재산이라는 개별기준으로 선정된 근로 무능력자에 한하여 지급하는 최저생계비의 획일적 지급 방식에서 통합기준(소득 인정액이 최저생계비 이하 ... 보호법에서는 구체적인 계획이 없었으나 일을 할 수 있는 수급권자의 근로 능력과 자활의지를 감안하여 자활을 촉진할 수 있는 사업들을 포함하고 있다.1999년에 개정된 국민기초생활보장 ... 사회복지법제와 실천 주제토론주제: 현재 우리나라 공공부조법인 국민생활기초보장법과 이전 법인 생활보호법과의 차이를 사회보장 수급권의 입장에서 토론하시오.생활보호법은 최초의 공공부조

리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.30

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직무평가방법을 비교분석하시오

하는 데 제공할 수 있기 때문입니다. 이와 같이 회사는 직무평가를 실시하고 이를 기준으로 삼아서 보상이나 임금 체계를 수립하게 되고 근로자들의 근무의욕을 고취시키는데 활용하고 있 ... , 점수법 등이 있게 되는데요.직무의 서열이나 점수를 부여하는 기준으로서 회사에서 중요하게 여기는 가치가 반영이 되어 지고 있으며 직무 간에 가치의 차이에 대해서 회사가 차별적으로 보상 ... 적인 비교에 있어서 기준이 명확하지 않다보니 결과에 대한 신뢰도가 낮게 형성이 되고 있습니다.세 번째는 분류법입니다. 서열법에서 조금 더 발전한 방식으로 기준에 따라 사전에 만들

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.05

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사회복지서비스를 간접서비스와 구분하여 현장의 실천사례를 소개하고 사회복지사로서 어떤 부분을 개선하여 서비스를 확대할 것인지 기술하시오

하여 서비스를 확대할 것인지 기술1) 장애특성을 반영한 기초생활수급자 선정기준 재정립2) 개별급여제도의 도입3) 자활장려금 지원의 확대5. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론최근 사회 ... 전달방식과 서비스 이용 자격기준이 되는 욕구의 성격에 따라 최종적으로 직접지원 서비스, 간접지원 귀속적 서비스, 간접지원 평가적 서비스로 분류하였다. 따라서 본론에서는 사회복지 ... 보다는 사후적 서비스를 제공하고 있다. 우리나라에서 사회복지서비스는 사회복지사업법, 국민기초생활보장법, 아동복지법, 장애인복지법, 노인복지법 등에 의해 이루어지고 있으며, 중앙정부

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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사회복지법제와실천 ) 노동법과 사회복지법의 원리를 엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명하고, 엘리자베스 시대의 빈민법과 현 시대의 관련법의 특징을 비교하면서 공통점과 차이점을 도출하세요.

적 기본 원리 ? 국가가 최소생활요건을 보장 ? 이 우리나라의 노동법과 사회복지법에 점차 녹아들어왔다고 볼 수 있다.먼저 현대 노동법에서는 근로자의 최소생활요건을 보장하기 위해 ... 이상의 금액을 지불하여야 한다. 이러한 점에서 볼 때, 노동법의 최저임금제는 근로자의 삶의 질 향상에 있어서 나라가 개입하여 고용주와 근로자의 관계를 조율했다고 볼 수 있다.다음 ... 으로 빈민법의 기본 원리를 적용한 제도로서 노동법상 실업급여제가 있다. 실업급여제는 근로할 의지가 있음에도 불구하고 법에 규정한 상황에 의거하여 근로를 더 이상 못하는 자에게 고용

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.06

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비정규직 유형과 확산원인 및 문제 해결방안

화시켰고 노조운동에 타격을 가하기 시작했다. 즉 경영합리화 차원의 정리해고를 허용한 대법원 판례를 통해 근로기준법상의 해고규제 조항 자체를 교란시켰을 뿐만 아니라 비정규직 채용 ... 이 될 것으로 보인다.또 다른 개선방안은 최장 계약기간의 조정이다. 현재 근로기준법은 근로계약기간의 상한선을 1년으로 규정하고 있다. 비정규직에 대한 최장 계약기간의 제한은 잦은 이적 ... 자가 아닌 노동자로 정규직의 잔여개념으로 정의 될 수 있다. 정규직 고용은 “단일 사용자와 기간을 정하지 않은 항구적인 고용계약을 맺고 전일제로 일하는 고용관계로서 노동법상의 해고

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.10.19

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

휴직을 비롯한 관련 제도들은 근로기준법상의 근로자로 그 대상이 제한되어있다. 처음부터 보편성이 보장되지 않은 제도라고 할 수 있다. 근로기준법상 근로자가 아닌 자들의 예로는 고용보험 ... Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라는 2015년을 기준으로 꾸준히 출산율이 낮아지고 있다. 가장 최근의 자료인 2020년 합계출산율은 0.84명으로 이는 한 명조차 되 ... 부터 저출산 고령사회에 대한 기본계획을 세워 현재까지 이어오고 있으나, 지금까지 이렇다 할 성과는 거두지 못했다. 정부는 관련된 제도나 법을 개정하는 등 지속적인 노력을 보이고 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.18

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사회복지법제와실천~국민기초생활보장법의 목적과 급여를 알아보고 법 제3조에 명시된 부양의무자의 부양이 이 법에 의한 급여에 우선하여 행해진다는 조항에 대하여 개선되어야 할 부분에 대해 학습자의 의견을 기술하고 개선방향에 대하여 기술하시오

사회복지법제와실천- 현재 국민기초생활보장법과 관련하여 가장 큰 이슈가 되는 부분은 부양의무자 기준이다. 국민기초생활보장법의 목적과 급여를 알아보고 법 제3조에 명시된 부양의무자 ... 고 있다. 하지만 아직도 이러한 제도의 사각지대는 존재하며, 본론에서는 부양의무자 기준에 대한 내용에 관해 논해 보겠다.II. 본론1. 국민기초생활보장법의 목적과 급여(1) 목적기초 ... 는 비용이다.기초생활보장 수급자의 기준은 ‘중위소득’을 기준으로 결정된다. 중위소득은 모든 국민의 소득을 순서대로 나열하였을 때 정중앙에 있는 사람의 소득이며, 근로소득이나 임대차

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.20

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저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오

휴가를 주는데, 휴가 기간의 배정은 출산을 한 이후에 45일(다태아 인 경우는 60일) 이상이 확보될 수 있도록 부여가 되어야 한다. 즉, 해당 법은 근로기준법 제74조에 따라 ... 사회복지법제주제 : 저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오.Ⅰ. 서론입법의 필요성Ⅱ. 본론해당 법에서 지향하는 각종 정책 및 사업 등에 대한 제시Ⅲ. 결론 ... 저출산· 고령사회에서 대두되는 문제점해결을 위한 본인의 견해와 개선안Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론, 입법의 필요성저출산 고령사회 기본법은 2005년 5월 18에 제정되었다. 전쟁이후에 인구

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03

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근골격계부담작업관리(기도형)

~658조 제661조 제660조 제659조 [제662조] [제663~666조] 계명대학교 -1 3 - 계명대학교 산업안전보건법 산업안전보건기준에 관한 규칙에서 사업주 의무 근골격계질환 ... 등에서 근골격계질환자가 발생하였거 나 근로자가 근골격계질환으로 산업재해보상보험법시행규칙 제39조의 규정에 따라 요양결정을 받은 경우. 단, 사고성 요통 제외 근골격계부담작업 ... 제2011-38호) -3 - 계명대학교 근골격계질환 예방 관련 법규 -4 - 관련 법규 산업안전보건법 〇 정부는 산업안전보건법 제24조 (보건상의 조치) 제1항 제5호를 신설

리포트 | 54페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.06

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사회복지개론(저출산사회문제와근거)

되었으나, 2014년 부터는 기관별 금액자율화가 되어 지원되는 금액과 기관에서 제시하는 금액의 차이가 본인부담금이 되었다. 출산전후 휴가/급여는 근로기준법이 적용되는 임신 중이거나 출산 ... , 체코, 덴마크, 핀란드 등의 국가에서 15%에 상당하는 근로자가 재택근무를 실시하는 것으로 알려져있다.현재 우리나라는 여성경제활동인구는 2012년 9,811천명에서 2013년 기준 ... . 서론2012년 기준으로 일본 출산율은 1.41, 캐나다는 1.61, 미국은 1.88이다. 우리나라는 1.30으로 출산율이 1997년부터 1.5를 넘지 못하였다. OECD 회원국

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.18

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 C유형 100점 받은 과제

다.2) 휴일대체의 효과와 유효요건휴일대체가 적법하게 이루어진 경우 휴일은 통상적인 근로일이 되고, 원래 휴일의 근로는 통상근로가 되면서 근로기준법에 따라 휴일근로수당이 지급되지 않 ... 했다고 하더라도 부당한 해고가 정당한 것으로 인정되는 것은 아니다.3) 해고의 서면통지의무근로기준법에 따라 사용자는 근로자를 해고하려면 해고사유와 해고시기를 서면으로 통지해야 한다. 근로자에 대한 해고는 서면으로 통지해야 효력이 있다. ... 으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >3-1. 계약직 근로계약기간의 사용제한에 대하여 설명

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.25

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우리 사장님도 옆집 사장님도 모두 사용하는 간단하지만, 아주 꽉찬 근로계약서 양식

하는 3개월은 수습기간(사용기간)으로서 계약자 상호간의 업무 적성, 태도, 역량, 성과 등을 평가해 봄으로써 계속 근무 여부를 결정할 수 있다.: 이 계약에 정함이 없는 사항은 근로기준법과 ‘채용기업’의 취업규칙 및 통상관행에 따름. ... 근 로 계 약 서(주)OOO (이하 “채용기업(갑)”이라 함)과(와) OOO (이하 "근로자(을)"라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.1. 근로계약기간 : 20 년 00월 ... 에 지급)- 임금계산기간 : 매월 1일부터 31일까지- 지급방법 : ‘근로자’ 명의 예금통장에 입금7. 계약조건 개시일 : 20 년 00월 00일8. 내부 정보 보안을 위해, (주

서식 | 1페이지 | 1,200원 | 등록일 2024.05.10

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사회보장급여법에 대해 요약하고 사회보장급여법에 대한 자신이 생각하는 문제점을 서술하세요

에 관한 법률」(약칭 : 사회보장급여법)은 「헌법」과 개별적 사회복지법의 중간자 역할을 하는 「사회보장기본법」에 명시된 사회보장 급여의 시용 및 제공에 필요한 기준, 방법, 절차와 지원 ... 가 중복되어 발생하며 급여전달에 있어 효용성 제고가 필요했다.이 법은 사회보장급여의 이용 및 제공에 관한 기준과 절차 등 기본적 사항을 규정하고 지원을 받지 못하는 지원대상자 ... 요약2. 사회보장급여법에 대한 문제점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라의 현대적 사회복지법은 1960년대 5.16 쿠데타로 유신정권을 설립한 박정희 정부 때 그 형태가 만들

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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