"리더쉽에대해서"의 검색결과 입니다.

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"리더쉽에대해서" 검색결과 1,501-1,520 / 56,580건

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유능한 경영자의 계층 및 자질 분석과 글로벌 외식기업의 한국 진출 방식 고찰

과 반도체 중심 전략 강화, AI·바이오·로봇 분야의 신사업 추진 등에서 중요한 리더십을 발휘해왔다. 특히 반도체 사업의 글로벌 경쟁력 강화, 대규모 해외 M&A, ESG 경영 ... 한 커뮤니케이션과 리더십 능력③ 기술적 능력(Technical Skills): 특정 업무에 대한 전문성과 기술적 이해ⅰ) 개념적 능력:이재용 회장은 대규모 반도체 투자, 차세대 AI 및 바이오 ... 한 것은 세계 시장을 겨냥한 선제적 투자로 평가된다(조선비즈, 2021).ⅱ) 인간관계 능력:대내외적으로 리더십에 대한 평가는 상반되나, 삼성 내부에서는 유연한 의사소통과 글로벌 경영

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.25

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학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어

직원들에게 일방적으로 명령을 하고 복종을 요구하고 있다. 명확하고 강력하게 지시하고 있지만 지시의 목적이나 실현 방법에 대해서는 충분하게 설명하지 않고 있다.장점으로는 빠르게 일 ... 리더십주제: 학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 유형2. 바람직 ... 한 리더십 유형 및 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십이란 리더가 지니고 있는 권력은 다른 사람을 자신의 뜻대로 움직일 수 있는 힘이다. 보상과 처벌을 제공할 수 있는지 합법성이 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

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Remember the titans(리멤버 타이탄) 감상문

목차1. 리더십2. 관리자로서의 리더십3. 구성원으로서 리더십4. 완벽한 팀5. 완벽한 팀을 위한 규범적, 제도적 지원6. 출처리더십1970년대 미국은 인종차별이 만연 ... 은 카리스마적인, 변혁적 리더십을 가진 인물이 목표 달성을 위해서는 더 효과적이라 생각한다. 팀원들을 잘 통제하고 아우르며 목표를 달성하기 위해서 강력한 카리스마는 필수적이라 생각 ... 로 이들은 뭉쳐졌다. 당연히 갈등은 끊이지 않았다. 그러나 이 팀은 인종차별을 넘어서고 융화된다. 결과적으로 성공적인 팀을 만들어낸 것이다. 이러한 결과를 낼 수 있었던 원인은 리더십

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.29

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리더십_특성이론에 대하여 설명하고 리더는 타고나는 것이다 하고 생각하는지 자신의 생각을 기술하시오.

에 자질론, 위인이론으로 불리기도 했다. 이에 따라 특성이론에서는 어떤 특성을 보유한 사람이 리더의 자질이 있고, 뛰어난 리더십을 발휘하는 지를 분석해서 그 특성과 자질을 찾아내 ... 리더십특성이론에 대하여 설명하고 리더는 타고나는 것이다 하고 생각하는지 자신의 생각을 기술하시오.차 례1.서론2.본론1) 특성이론 설명2) ‘리더는 타고나는 것이다’에 대한 본인 ... 의 의견3.결론4.참고문헌1. 서론기업의 성공과 실패를 좌우하는 요인으로는 여러 가지를 들 수 있지만, 그 중에서도 최고 경영자의 리더십의 역할은 매우 중요하다고 할 수 있

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.05

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간호사의 진성리더십, 간호대학생의 감성지능이 간호대학생의 회복탄력성에 미치는 영향 (The effects of nurses' authentic leadership and nursing college students' emotional intelligence on the resilience of nursing college students)

본 연구는 간호대학생이 지각하는 간호사의 진성리더십, 간호대학생의 감성지능이 회복탄력성에 미치는 영향을 확인하기 위한 서술적 조사연구이다. 자료수집은 2019년 9월 1일 ... 성에 대한 총 설명력은 48.2%이었다(F=24.43, p ... 부터 2019년 12월 30일까지 D시와 C도의 3개의 간호대학 재학생 218명을 대상으로 실시하였다. 수집된 자료는 SPSS WIN 21.0 프로그램을 이용하여 t-test, ANOVA

논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.21 | 수정일 2025.05.26

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간호관리 서번트리더십 번혁적리더십 문헌고찰과 사례 보고서 입니다.(A+)

.Ⅱ. 본론1. 문헌고찰1) 리더십의 개념● 리더십에 대한 정의지도자(leader)란 용어는 1300년대부터 사용되었으나, 학문적으로 정교한 용어 정의의 과정을 거치지 않은 채 ... 은 높은 이상과 도덕 가치에 호소해서 이들의 의식수준을 높이는 역할을 한다. 변혁적 리더십은 구성원들이 리더에 대한 신뢰를 갖게 하는 카리스마를 지니고 있어야 하며, 변화의 필요 ... 구성원 자신의 가치관, 믿음, 기대에 대해서뿐만 아니라 리더나 조직의 그러한 개념에 대해서도 적절치 못하면 의문을 제기하도록 도와주는 리더행동을 말한다.4) 영감적 동기부여

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.12 | 수정일 2022.05.05

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서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오

과목명: 리더쉽주제: 서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오.목차I. 서론II. 본론1. 서번트 리더십의 개념2. 서번트 리더십의 특징3. 서번트 리더십을 위한 조건III ... 는 하인 레오(Leo)의 이야기를 통해서 서번트 리더십이란 ‘타인을 위한 봉사에 초점을 두고, 종업원과 고객, 커뮤니티를 자기 자신보다 우선으로 여기고 그들의 욕구를 만족시키기 위해서 ... 을 하는 존재이다.3. 서번트 리더십을 위한 조건서번트 리더십을 발휘하기 위해서는 몇 가지 조건을 충족해야 한다. 첫째, 리더이기 이전에 타인을 섬기고 이해하려는 자세와 가치관을 가진

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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윤리적 리더십의 성공사례에 대해 작성하시오

사례에 대해서도 살펴보겠다.본론리더십은 리더가 공동의 목표를 달성하기 위해 다른 사람들의 행동에 영향력을 행사하는 과정으로 이러한 리더십의 영향력의 차원은 리더가 자신이 이끌고 있 ... ● 주제윤리적 리더십의 성공사례에 대해 작성하시오.● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료서론세계 최대 파산규모라는 오명을 남긴 미국 엔론사의 분식회계 사태로 인해 윤리 ... 적 리더십의 중요성이 대두되었다. 그리고 하버드비즈니스리뷰에 따르면 도덕성이 높은 CEO가 재무성과가 5배나 높다는 발표도 있었다. 그리하여, 윤리적 리더십이 무엇인지 알아보고 성공

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.11

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간호관리 간호전문직 리더십 보고서

적으로 지원함으로 구성원의 심리적 요구를 충족하는 리더십이라고 정의할 수 있다.4) 특징구성원은 자율성과 공동체의식, 주인의식을 갖게 되어 조직과의 공감대 형성을 통하여 조직의 목표 ... 를 위해서는 리더와 구성원의 설득과 대화 및 경청의 협력적 과정이 매우 중요하고 권한 이양과 공유된 리더십 등이 필요하다.공공조직의 구조적 특성으로 인하여 리더와 구성원의 의사결정 ... 이 Top-Down형식의 상의하달로 이루어지는 경우가 대부분이고, 높은 관계지향성과 권력거리를 보이기 때문에 서번트 리더십이 발현될 수 있는 조직문화가 조성되기 어렵다.서번트 리더십

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.16

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사회복지행정론 ) 자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라.

이 리더십의 덕목 중 하나라고 생각한다. 자신의 능력이 어느 정도인지 내가 할 수 있는 것과 하지 못하는 것을 구분하여, 하지 못하는 것들에 대해서는 조언을 받고, 할 수 있는 것 ... 에 대해서도 더 잘하는 사람에게 조언을 구하며 올바른 방향으로 단체를 나아가게 만들어야 하는 것이 리더의 자질 중 하나라고 생각한다.그 결과에 이르기까지 자신의 특성에 맞추어 여러 ... 사회복지행정론자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라.사회복지행정론자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라.[서론][본론]I. 현재의 상황II

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.08

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허시와 블랜차드의 리더십 상황이론을 설명하라

행동, S4) : 리더는 지시나 지원을 거의 하지 않음. 과업과 관련된 의사결정의 대부분을 부하에게 맡기고, 인간관계에 대해서도 별다른 노력을 기울이지 않는다.그리고 여기에 구성원 ... 허시와 블랜차드의 리더십 상황이론을 설명하라.관리자들은 기존의 이론들이 생산라인, 사무실 등에서 도움을 줄 수 없다고 불평했고, 그들이 직접 이용하고 적용할 수 있는 무엇인가 ... 를 요청함. 허시와 블랜차드의 이론은 많은 관리자들의 관심을 끌었고, 그 가치를 증명했다.오늘날 기업과 군대에서 훈련프로그램으로 널리 쓰이고 있다.리더십의 '수명주기이론'에서 출발

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.15

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간호관리학 개념요약집

을 이용하는 과정으로서 기획, 조직, 지휘, 통제 등의 관리기능이 요구됨- 관리의 기본 구성요소: 장소, 사람, 목표, 과정(1) 관리와 리더십의 차이 ★- 워드: 리더십이란 사람 ... 들을 동기 유발시키는 예술- 허시&블랜차드: 리더십은 관리보다 더 폭넓은 개념이고 관리는 리더십의 특수한 유형- 관리자는 조직의 목표를 달성하기 위하여 책임을 갖는 사람, 리더 ... 는 다른사람에게 영향을 주어 리더가 원하는 방향으로 일을 하게 하는 사람- 관리는 조직이나 기관에 중점을 둔다- 리더십은 사람에게 중점을 둔다리더관리자- 위임된 권한은 없지만 영향력

시험자료 | 67페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.17

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경영학개론_거래적 리더십과 변혁적 리더십 특성의 비교

새로운 시도에 도전문제해결해답을 찾기 위한 방법을 알려줌스스로 해결책을 찾도록 격려Ⅲ. 학습자 본인의 거래적 리더십학습자 본인의 거래적 리더십에 대해서 를 중심으로 6가지로 구분 ... 을 수 있는 곳을 알려준다.이와 같은 거래적 리더십을 쉽게 구분지어 이해하고자, 변혁적 리더십과 특성을 비교해서 살펴본다면, 다음 와 같다. 거래적 리더십과 변혁적 리더십 특성 ... 한 보상을 해주었기 때문인지 집에서의 규칙이나 관례에 대해서 크게 벗어나지 않으려고 한다. 자녀들의 입장에서는 애써 열심히 모아놓은 스티커가 다른 실수나 행동, 언행 등에 있어서 삭감

리포트 | 4페이지 | 1,400원 | 등록일 2022.05.12 | 수정일 2022.06.06

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켄 블랜차드 리더십 수업 독후감

기 위해 좋은 리더가 될 필요는 없지만, 다른 사람들이 좋은 리더가 되기 위해서는 다른 사람들을 도와야 합니다. 저자는 매주 실천하면 리더십을 키우고 팀과 신뢰를 쌓을 수 있는 비결 ... ? 켄 블랜차드 리더십 수업? 본문'칭찬은 고래도 춤추게 한다'로 유명한 켄 블랜차드의 신작이 나왔다. 엄밀히 말하면 신뢰구축 전문가 켄 블랜차드와 신뢰구축 전문가 랜디 콘리 ... 가 쓴 서번트 리더십과 신뢰구축에 관한 책이다. 다른 리더십 책과는 달리 서번트 리더십 주제 26개와 신뢰구축 주제 26개를 다루고 있어 52년 동안 매주 하나씩 실천할 수 있

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.22

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현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그릅 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십관접에서 기술해봅시다.

리더십 과제 제출합니다.주제 : 현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그릅 1대 회장인 정주영 ... 자세한 정보를 얻었다. 여기서 얻은 아이디어를 한국에 있는 비서실에 지시해 타당성을 살펴보고, 이를 바탕으로 사업에 대해서 더욱 구체적인 전략을 수립했다. 당시 일본은 한국 ... 회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십관접에서 기술해봅시다.목차■서론■본론1. 현대그룹

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.20 | 수정일 2025.03.29

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동양고전과 리더십 중간고사 대체과제(강의 리뷰 모음집) A+ 만점

을 이끄는 리더십을 생각하는데, 사실 리더십의 출발은 나 자신이다. 리더십은 나로 인해서 시작되기 떄문에 개인적인 인성과 수양이 중요하다. 그런 의미에서 동양고전은 우리에게 도움을 줄 ... 라는 특징이 있다.도덕경 : 중국 고대의 유명한 도가 경전이다. 저자 이름을 따서 노자라고도 불리며 도덕진경으로도 불린다. 언제 만들어졌는지에 대해서는 학계의 이론이 분분하나 늦 ... ^1.^2.^3)^4)(^5)(^6)^7^8..FILE:Contents/section0.xml동양고전과 리더십 강의 리뷰를 시작하며보통 ‘리더십’이라는 말을 떠올리면 다른 사람

리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.27

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인사조직특강 ) 리더십 특성 이론, 역량 이론, 행동 이론, 상황 이론을 모두 종합하여 최근의 경영환경에 적합한 리더십은 무엇인지 실제 조직의 사례와 함께 논하시오.

등으로 정의될 수 있다.이런 리더십은 현대사회에서 보편적으로 사용되면서 광범위하게 활용되고, 리더십 자체는 사용자에 따라서 어떤 의미를 갖는지에 대해서 그 의미의 차이에 따르 ... 하며, 론에 따라 최근 경영환경에 적절한 리더십과 실제 조직 사례에 대해서 살펴보고자 한다.2. 본론1) 리더십 특성 이론특성이론은 1950년까지도 리더십 연구에 대부분을 차지했던 분야 ... 고 있에 대해서 연구하며, 어떤 리더십을 가장 효과적인지 생각하고 다양한 리더십에 대해서 조직을 적용했을 때 나타날 수 있는 반응에 대해서 연구하는 것이 대표적이라고 할 수 있

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.29

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무역학개론 ) 세계화는 충분히 이루어졌다는 측면과 세계화는 아직도 멀었다는 측면으로 의견이 양분되는 데 두 개의 측면 중 자신의 의견을 제시하시오. 외3개

다. 그 이유는 무엇이며, 가능한 해결방안은 어떤 것들이 있을지에 대해서 자유롭게 토론하시오.4) 인간관계론 현대사회에서 [갑질]이라는 표현이 유행처럼 사용되고 있는데, 리더십 관점 ... 고 있으나, 그 효과성이 미비한 것이 현실이다. 그 이유는 무엇이며, 가능한 해결방안은 어떤 것들이 있을지에 대해서 자유롭게 토론하시오.4) 인간관계론 현대사회에서 [갑질]이 ... 이 적응하기 위해서는 조직 구성원의 의견을 다양하게 수용할 수 있어야 하며, 자유주의적 리더십 아래에 책임성을 가지고 자유로운 의견을 제시할 수 있어, 기업의 발전 가능성을 위해서

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.06

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자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기

의 기술은 섬세하고 숙고한 고찰이 필요하기 때문에 리더십을 높이기 위해서라면 가장 첫번째로 상대방의 지지와 마음을 얻을 수 있는 위치 혹은 능력이 필요함을 알 수 있다. 능동 ... 를 위해서라면 강압적이고 일방적인 지시만을 일삼는 행위는 삼가고 조직원들에게 적극적인 의견을 수용하며 매사 소통하는 리더가 되야함을 알게되었다. 그렇기 때문에, 리더십을 높이 ... 에서 업무를 맡을지는 모르겠지만 시시각각 변화하는 이 시대에 완벽히 적응하기 위해서라면 타인을 이끌지 않더라도 나 스스로를 확신하고 이끄는 내재적인 리더십이 필요하다는 걸 알게되

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.13

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LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오.

에게 영향력을 행사하는 과정'이라고 한다. 아이젠하워는 리더십을 '당신이 하고자 하는 일을 다른 사람이 원해서 하도록 만드는 기술'이라고 쉽게 풀이하였다. 즉, 리더십은 어떤 조직 ... 로 1940년대 말에 실시된 미국 오하이오 주립대학의 연구였다. 이 연구는 리더십 과정에서 리더의 특성보다 리더의 관계성 행동이 중요하다는 결론을 도출하였다. 비슷한 시기에 미국 ... 미시간 대학교는 리더십이 소집단에서 어떻게 가능한 것인가에 대한 연구를 수행하였다. 리더십 유형에 관한 세 번째 연구는 1960년대 초 블레이크와 머튼이 주도하였다. 블레이크와 모우튼

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.30

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