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"근로시간및휴게" 검색결과 1,501-1,520 / 2,154건

  • 고령 노동자 고용
    근로자65세 이상으로, 금전 또는 사회적 이유로 직업을 가지고 작업을 하는 나이든 근로자노화란?*노화(老化)는 시간이 흐름에 따라 시스템이 퇴화하는 현상이다. 세포의 노화는 세포 ... 와 체력약화접근하기 쉽게 만든다. 긴 휴식 시간 또는 자주 짧은 휴식을 허락한다. 작업장이 휴게실까지 가깝게 위치한다.주기적인 휴식을 가진다. 자기 수준의 표준 작업량을 허용한다. 자동 ... 증과 불안동료와 감수성 훈련을 제공한다. 근무 시간 중에 다른 의사에게 전화 통화를 허용 및 지원한다. 상담 및 직원 지원 프로그램에 대한 정보를 제공한다.*2보조공학 관련 도구
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.28
  • 휴게시간의 법적 규제
    는 경우에 따라 휴게시간의 변경이라는 특례가 인정된다. 이러한 특례가 인정되는 대상 사업장 및 그 요건은 1일 8시간 기준근로시간에 대하여 특례가 인정되는 사업장 및 그 요건 ... 1항 4호 참조)를 위하여 특별히 1주 12시간 한도를 초과하는 연장근로휴게시간의 변경을 허용한 것이다.‘특례연장의 대상’은 (ⅰ) 운수업, 물품판매 및 보관업, 금융보험업 ... 휴게시간의 법적 규제1. 들어가며① 근로기준법상 사용자는 근로시간 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 주어야 한다(근로기준법 제53조 제1
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.22
  • 넥슨의 복리후생
    지급이 되고 있다.리프레시 프로그램자유로운 콘도이용: 원하는 기간에 자유롭게 회사 콘도 이용이 가능하다.넥슨 스카이라운지 및 휴게실: 업무 중 잠시 짬을 내어 푸른 하늘과 따스 ... 한 햇살을 벗삼아 향기로운 차 한잔을 음미할 수 있는, 직원 전용 휴식공간, 각 층별 테마가 있는 휴게실에는 만화책 및 비디오 게임기를 마련해 두어 편안한 휴식을 즐길 수 있다.기숙사 ... 최근 근로자의 교육수준의 향상과 가치관의 변화로 근로자의 기업에 대한 요구가 다양해지고 있다. 기업은 이러한 요구를 충족시키기 위해서 노력하고 있다. 왜냐하면 근로자의 욕구충족
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.31
  • 근로시간제의 유형과 특징 및 사례를 통한 분석(A+파포)
    , 감독아래 작업을 시작하는 시각에서부터 휴게시간을 제외하고 작업이 끝나는 시간을 말하는데 이를 근로실수시간 또는 실근로시간이라 한다. 한편, 근로시간근로자가 사용자의 지휘 감독 ... 은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ②1일의 근로시간휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다. 근로시간휴게시간을 제하고 1주 40시간 1일 8시간을 초과 ... 한 의근로하여야 할 시간대를 정하는 경우에는 그 시작 및 종료 시각 5. 근로자가 그의 결정에 따라 근로할 수 있는 시간대를 정하는 경우에는 그 시작 및 종료 시각 6. 그 밖
    리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.08.28
  • 휴게시간의 의의 및 내용
    휴게시간의 의의 및 내용(1) 휴게시간의 개념‘휴게시간’이라 함은‘실근로시간’과 반대되는 개념으로,‘근로자가 현실적인 작업에서 떠나 또는 1일의 근로시간 도중에 잠시 사용 ... 자의 지휘감독에서 완전히 벗어나 있는 (휴식을 취하는) 시간’을 말한다. 또한 휴게시간은 소정근로시간에도 포함되지 않기 때문에 이에 대하여 임금지급의무가 없다. 다만, 휴게시간을 특히 ... 로부터 떠나는 것이 보장되어 근로자가 이를 자유롭게 이용할 수 있는 상태에 있어야 한다. 휴게시간의 판단기준은 근로의 제공을 위한 육체적·정신적인 활동을 하지 않고 있는 경우이고, 그
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.22
  • 주40시간 근무 도입 제안
    강화를 위하여 법정근로시간 단축 및 휴가제도를 국제기준에 맞게 개선코자 함.근로기준법 개정이유근로시간 단축 효과근로자 측면기업 측면- 실 근로시간 단축 - 삶의 질 향상 - 현 ... 시간 단축이 될 수 있도록 기존 임금 수준과 통상임금 유지8Ⅳ. 사업장 근로감독 시행 현황2006년도 근로감독 실적근로조건 침해여부, 최저임금 및 법정근로시간 준수여부, 노동 관계 ... 칙(2)해당 조항벌 칙내 용 요 약제 9조 [공민보장] 제 32조 [해고예고] 제 34조 [퇴직급여] 제 49조 [근로시간] 제 52조 [근로제한] 제 53조 [휴게시간] 제
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.01
  • 르네상스 호텔의 인적 자원 관리(인사관리)
    의 평가방법의 가장 큰 차이점과 각각의 장단점을 간단하게 설명하시오?- 달라진거 없음그림 ) 직원들의 교육 시간표5. 보상관리- 복지근로기준법 및 사규가 허용하는 범위 내에서 직원 ... , 샤워실, 남여 휴게실, 기숙사 등 편의시설이 제공되고 근무시간에 한하여 무상으로 급식이 제공 되고 있었으며 업무에 필요한 근무복도 지원되고 있었다.- 임금현재 르네상스 호텔 ... 한 대회의장 및 소연회장, 피트니스 센터, 비즈니스 센터, 나이트 클럽, 쇼핑 아케이드가 있다. 르네상스 서울호텔은 한국 종합 무역센터, 서울 도심 공항터미널, 잠실 올림픽 주경기장
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.27
  • 2010 근로복지공단 합격자소서 및 면접후기
    2010 근로복지공단 합격 자기소개서 및 면접후기6급자기소개서자기소개서가족사항어릴 적 방학만 되면 꼭 하는 일이 있었습니다. 바로 화물운송업을 하시는 아버지 일을 도와드리며 전국 ... 동아리 활동으로 많은 학우와도 사귀고 있습니다.경력 및주요 업무내용(사회봉사활동 포함)산업 근로자분들의 가장 가까이에서 그분들의 안타까운 사정에 귀 기울여 본 적 있습니다. 저 ... 조, 각 조별 집단면접 및 임원면접 실시면접 들어 가기 전에 관계자 분이 조끼리 구호 준비하라는데 막상 쓸모 없더라구요. 그 시간에 그냥 차분히 준비해오신 자료 더 보세요. 일단
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.01.01
  • [아동복지론] 시설보호서비스의 특징과 유형 및 문제점과 해결방안
    시설보호서비스의 특징과 유형 및 문제점과 해결방안목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 시설보호서비스란?2. 시설보호서비스의 특징3. 시설보호서비스 대상자4. 시설보호서비스 현황5. 시설보호 ... 서비스의 목적 및 원리6. 시설보호서비스의 유형7. 시설보호 관련 법8. 시설보호 아동의 문제점9. 해결방안Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론모든 아동은 기본적으로 가정에서 태어나고 성장해야 한다 ... . 빈곤이나 부모 및 가족의 다양한 문제로 인해 아동이 친부모나 원가정에서 가족과 함께 생활하며 보호양육 받기가 어려운 환경이거나 불가능할 때가 있다. 이러한 경우, 아동들은 시설
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.09.11
  • [맞벌이 가족]의 개념 및 출현 배경, 현황 및 특징, 유형, 특성 그리고 맞벌이 가족 관련 정책 및 법조항, 문제점 및 대처 방안과 외국사례에 관한 레포트 자료입니다.
    에 포함한다.제19조의2 (육아기근로시간 단축) ①사업주는 제19조제1항에 따라 육아휴직을 신청할 수 있는 근로자가 육아휴직 대신 근로시간의 단축을 신청하는 경우에 이를 허용할 수 ... 있다.② 사업주가 육아기 근로시간 단축을 허용하지 아니하는 경우에는 해당 근로자에게 그 사유를 서면으로 통보하고 육아휴직을 사용하게 하거나 그 밖의 조치를 통하여 지원할 수 있 ... ♠ 목 차 ♠Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 맞벌이가족이란?(1) 개념 및 출현배경(2) 현황(3) 유형 및 특성2. 맞벌이가족 관련정책(1) 법조항(2) 복지정책현황 및 방향(3) 외국
    리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.07
  • 근기법상 근로시간의 보호 규정 검토
    시간을 제하고 40시간을, 1일의 근로시간휴게시간을 제하고 8시간을 초과할 수 없다. 1주 및 1일의 개념은 반드시 특정시점으로부터 특정시점까지를 의미하는 것은 아니며, 1주 ... 되지 않는다고 본다.4. 특별한 사업에 대한 연장근로(근로시간휴게의 특례)1) 의의특례연장근로란 법에 정한 일정한 사업에서 사용자가 근로자 대표와의 서면합의에 의하여 1주 12시간 ... 에 종사하는 근로자의 근로시간을 1일 6시간, 1주 34시간으로 제한하고 합의연장근로를 인정하지 아니한다.Ⅱ. 일반근로자의 근로시간 보호1. 기준근로시간1) 원칙1주간의 근로시간휴게
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.05
  • 사회과 문제해결모형 세안
    .7%는 ‘러브샷 등 불필요한 성희롱적 놀이문화’를, 8.5%는 ‘여학생 휴게실 등 특정 성에만 치중된 복지혜택 및 정책’을, 8.3%는 ‘특정 성별에 편향된 학내 정치활동’을 학내 ... 재담당부장교감교장[목 차]Ⅰ. 단원학습계획1.교재 및 단원명2.단원개관3.단원의 개열성4.단원 지도 계획5.학습목표6.단원 지도 방안Ⅱ.본시 교수-학습 계획1. 본시의 학습목표2 ... 1. 교재 및 단원명(1)교재 : 고등학교 사회문화 - 금성출판사(2)단원명대단원2. 개인과 사회구조중단원02. 사회 계층 현상의 이해소단원(3) 사회적 불평등 현상의 개선2
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.05.08
  • 산업간호 과정 케이스.
    을 고려하지 않은 건물설계(철 나선형 계단, 튀어 나온 창문 틀)-복지시설·사무실 안에 휴게실이 마련되어 있으며 자판기가 구비되어 근로자들이 점심시간이나 휴식 시간에 이용함.5 ... - 휴식시간 : 10:10(10분), 15:30(10분)2. 근로자-근로자 수와 연령(2008년 3월)근로자 수사무직남자 25명근로자 연령20대20명여자 6명30대12명생산직남자 20명 ... 검사 작업시 근로자 또한 유기화합물에 노출됨.4. 작업환경-환기시설: 배합 및 용해 공정에 국소배기시설 가동 중-안전시설·응급처치담당자가 지정되어 있으며 구급함 구비되어있음(구급함
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.12.10
  • 건강가정기본법 - 사회보장론
    ********************************************************************Ⅰ. 건강가정1. 건강가정 기본법이란?건강한 가정생활의 영위와 가족의 유지 및 발전을 위한 국민의 권리 ... ·의무와 국가 및 지방자치단체 등의 책임을 명백히 하고, 가정문제의 적절한 해결방안을 강구하며 지원정책을 강화함으로써 건강가정 구현에 기여하기 위해 제정한 법(2004. 2. 9)2 ... )]* 기본계획*1) 가족기능의 강화 및 가정의 잠재력개발을 통한 가정의 자립 증진 대책2) 사회통합과 문화계승을 위한 가족공동체문화의 조성3) 다양한 가족의 욕구충족을 통한 건강
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.08.24
  • 근기법상 휴게시간
    및 위생사업 등과 같은 일정한 사업에 대하여는 근로자대표와 서면합의가 있는 경우에는 휴게시간을 변경할 수 있도록 하고 있다(제58조).2.휴게시간의 적용제외업무의 특성상 휴게시간 ... 의 적용제외3.휴게시간과 육아시간4.휴게시간과 대기시간5.브레이크 타임제Ⅳ.휴게시간과 관련된 문제점Ⅴ.결Ⅰ.휴게시간의 의의와 취지1.의의휴게시간근로자가 근로시간 도중 사용자의 지휘 ... ?감독으로부터 벗어나 자유로이 이용할 수 있는 시간으로서 근로시간의 계산에서 제외되는 시간을 의미한다.이러한 휴게시간을 보장하기 위하여 근로기준법(이하"근기법"이라한다)에서는 근로
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.09
  • [간호/국시] 법규요약
    사무실· 학원의 강의실, 학생 대기실 및 휴게실· 학교의 강의실, 휴게실, 강당, 구내식당 및 회의장◎ 보건교육의 내용- 금연, 절주 등 건강생활의 실천에 관한 사항- 만성퇴행성질환 ... 자의 직계비속(배우자의 직계비속 포함) 및 그 배우자· 직장가입자의 형제, 자매◎ 가입자의 종류- 직장가입자: 모든 사업장의 근로자 및 사용자와 공무원 및 교직원- 지역가입자 ... 에 관한 장단기 공급대책인력, 조직, 재정 등 보건의료자원의 조달 및 관리보건의료의 전달체계지역보건의료에 관련된 통계의 수집 및 정리지역보건의료계획의 달성목표지역현황과 전망지역보건
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.03.07
  • [사회] 노인취업실태와 활성화방안(15)
    의 향상과 의료기술의 발전 및 건강증진의 향상 등으로 평균수명의 연장, 또한 저출산 현상으로 인구 고령화는 급속하게 진행되고 있다. 특히 우리나라의 고령화 진행 속도는 세계 최고의 수준 ... 에 있는 것으로 나타나고 있고, 가구별로 보면 노인가구의 약28%가 절대적 빈곤상태에 있음을 알 수 있다.우리나라의 공적 연금제도는 아직 성숙하지 못한 상태인데다 조기퇴직 및 재 ... 적으로 판단하게 하는 방법과 노인들이 일상생활을 하는 행동을 어는 정도 잘 할 수 있는가를 물어 판단하는 방법이 있는데 2008년도 전국노인생활실태 및 복지욕구조사에서 나타난 주인의 주관
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.08.19
  • 화성시 외국인 노동자 밀집지역
    많이 거주하고 있는 것으로 조사 되었다.Ⅱ. 물적 자원1. 공공자원(1) 화성시청① 주요프로그램: 본국 귀국을 앞둔 외국인 근로자를 대상으로 자동차 정비 및 기술교육프로그램을 시행 ... 외국인 복지센터① 주요프로그램:- 한국어 및 기초생활 적응교육* 한글교실 : 외국인 근로자들의 의사소통의 어려움으로 인한 일상생활의 불편함을 극복하고 새로운 환경에 적응력향상 및 ... 과, 약국으로 진행되어 진다. 또한 화성시 외국인 복지센터까지 무료진료 차량이 운행되고 있다.* 의료비 및 장제비 긴급지원 : 화성시 외국인 복지센터에서는 외국인 근로자 주민들이 긴급
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.24
  • 근로기준법상 연장근로의 적법성 문제
    , 사후에 지체없이 승인을 얻어야 한다.③ 대휴명령제사전인가를 받지 아니하고 행한 근로시간의 연장이 부적당하다고 인정 될 때에는 노동부장관은 그 후 연장시간에 상당하는 휴게 또는 ... 근로기준법상 연장근로의 적법성 문제Ⅰ. 들어가며근로기준법 등에서 근로자의 근로시간을 보호하는 것은 근로자의 건강보호를 통해 산업재해를 방지와 생산성 향상하고 여가생활의 보장 ... 을 통해 문화생활를 확보하기 위함이다.근로기준법에서 일반근로자와 여성, 연소근로자에 대하여, 또한 산업안전 보건법상 유해,위험작업의 근로자에 대한 근로시간 보호 규정이 있다.Ⅱ. 연장
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.13
  • 산업재해에 대해서
    ) 휴게시간에 동료와 커피를 마시면서 이야기 하던 중 의자에 앉은 자세에서 비 스듬히 넘어져 병원에 이송하였으나 부정맥에 의한 급성심장발작으로 사망한 경우는?http://news ... 이내의 치료는 근로기준법으로 보호 받아 사업주가 부담하거나 건강보험으로 처리해야한다.급여내용*진찰 및 검사 *약제 또는 진료재료와 의지(보조기) 그 밖의 보조기의 지급 *처치, 수술 ... , 그 밖의 치료 *재활 치료 *입원 *간호 및 간병 *이송급여금액요양비 전액 or 요양에 갈음하여 요양비 지급2)휴업급여구 분내 용정 의근로자가 요양으로 인하여 취업하지 못한
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.25
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2025년 08월 19일 화요일
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