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"근로시간및휴게" 검색결과 1,301-1,320 / 2,144건

  • 유아교사론-임용후 보수와 복지
    , 주거지원, 의료ㆍ보건지원, 보험 지원금, 경조비 지원, 재형 저축 등의 장려금, 학비 보조, 사내 근로 복지 기금, 종업원지주제도 지원금, 사내 보육시설 비용, 문화 체육 및 오락 ... 관련 프로그램(동호회비 지원, 목욕탕, 샤워장, 체육관, 테니스장, 골프연습장, 수영장, 오락 휴게시설, 탁구장, 당구장, 헬스장, 노래방, 세탁시설), 근로자 휴양 프로그램(휴양 ... 교사 임용제도는 사립유치원 교사의 임용과 공립유치원교사의 임용으로 나누어집니다. 교사자격 취득, 임용의 개념 및 절차, 임용준비, 임용 후 보수와 복지로 나누어 생각해 볼 수 있
    리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.02.08
  • [기업경영]가족친화정책
    에 맡길 수 있게 하거나 돌보는 인력을 알선해주는 것 ⑤산모휴게실 및 수유편의시설 설치 : 직장 내에 산모휴게실과 수유편의 시설을 설치하여 여성근로자들이 마음 놓고 자녀를 양육할 수 ... 결론 및 제언6가족친화정책의 효과5가족친화정책의 유형4가족친화정책의 발달과정3가족친화정책의 필요성2가족친화정책의 개념1직장에서의 요구 (근로자역할)가정에서의 요구 (배우자 및 ... 부모 역할)조화근로자가 직장과 가정에서의 일을 조화롭게 병행할 수 있도록 지원하는 국가와 기업 내부의 정책 및 제도개인의 의식과 생활방식 변화 직장생활 중심 → 직장생활과 가정생활
    리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.07
  • 노동현장과 근로기준법(자신의 근로현장에서의 경험)
    에는 근로로 인정하지 않았다.제56조(연장·야간 및 휴일 근로) 사용자는 연장근로(제53조·제59조 및 제69조 단서에 따라 연장된 시간근로)와 야간근로(오후 10시부터 오전 6시 ... 로 최저임금도 못 받으며 일하는 근로자들이 많다. 나 역시 마찬가지였다. 근로시간휴게시간 없이 오후4시30분부터 익일 오전 2시 30분까지 총10시간이었고, 임금은 월 65만원씩 받았다. 이 내용만 해도 벌써 몇 가지 근로조건에 어긋난다. ... 는 ‘임금’ 문제를 들 수 있다. 이 회사는 현장에서 근무하는 생산직 근로자들에 대해서는 근무 시간 개념이 철저하여 연장근무나 특근 근무 시에 발생하는 초과 임금에 대해서 1.5배
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.09.03
  • 근로기준법에 의거한 근로계약서 및 입사자준수서약서, 연장근로동의서,성희롱 및 제규정이행 서약서 양식 통합본
    없이 계속 근무 시 연장된 것으로 본다.)2. 근로시간휴게시간(1) 시업 및 종업시각 : 월~금요일 09 시 00 분부터 18 시 00 분까지 (1일 8 시간)(2) 휴게시간 ... 전 대표이사 귀중야간 및 휴일 연장 근로 동의서근로자성 명주민등록번호주소본인은 주식회사 홍길동전 직원으로 채용될 경우 근로기준법의 규정에 의거한 야간 및 휴일연장(시간외 근무 ... 을 하지 않거나 근로계약 중이라도 해고할 수 있다.8. 퇴직 및 퇴직금에 관한 사항(1) 퇴직금은 계속근로연수가 1년이 넘은 자에 대하여는 평균임금의 90일분을 1년이 되는다음 월
    서식 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.12
  • 취업규칙의 작성 및 변경과 작성시 제한 사항
    시간, 휴게시간, 휴일, 휴가, 교대근로ⅱ) 임금의 결정, 지급방법, 산정기간, 지급시기 등ⅲ) 가족수당계산 지급방법ⅳ) 퇴직에 관한사항ⅴ) 퇴직금, 상여금, 최저임금ⅵ) 산전 ... 취업규칙의 작성 및 변경과 취업규칙 작성시 제한 사항Ⅰ. 취업규칙 작성 및 변경1. 작성의무1) 작성의무자취업규칙은 상시 10인 이상 근로자를 사용하는 사업장의 사용자는 의무 ... . 취업규칙의 신고 및 주지의무1. 신고의무취업규칙은 노동부장관에 신고하여야 하며, 근로자측 의견/동의서 첨부가 함께 이루어져야 한다. 이는 취규 내용에 대한 행정감독을 위함
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.20
  • 제1차 건강가정기본계획의 6개 주요정책과제를 정리하시오
    관련 서비스 제공과 양육자들의 상호 교류를 위한 ‘육아휴게소’ 운영을 확대한다. 또, 보육서비스 제공과 관련해서 국·공립 보육시설 확충, 차등보육료 및 무상 보육료·교육비 지원 확대 ... 적 사회환경조성정부는 장시간 근로, 비탄력적인 근무제도 등 직장과 가정의 양립을 어렵게 해왔던 기업과 지역 환경 개선을 위해 ‘가족친화적 사회 환경 조성’을 추진한다. 이를 위해 ... 가족친화기업에 대한 인센티브 제공, 가족친화마을환경 조성 등을 규정한 ‘가족친화 사회환경 조성법’(가칭) 제정을 추진하고, 시차출퇴근제, 재택근무제, 집중근로시간제 등 탄력근무
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.07
  • 사회복지-기업복지,선진기업복지제도,복지문제점
    종업원 간의 갈등과 불만 야기 재정지출의 지속적 확대선진기업복지제도 도입지원사업목적 근로자의 일과 삶의 질 향상을 통해 생산성 향상을 통한 경쟁력 강화 및 사회 양극화 해소(대기업 ... 확보선진기업복지제도 도입지원사업종류 퇴직연금 우리사주 사내근로복지기금 선택적 복지 근로자지원프로그램(EAP)선진기업복지제도 도입지원사업주거 및 생활지원 건강 및 의료지원 체육 및 ... 사회복지의 재원 - 민간부문 : 기업복지제도서론 개념 및 특징 문제점 본론 선택적 기업복지제도 선진기업복지제도 도입사업 기업별 복지제도 결과 문제점에 대한 대안 제시 결론목적기업
    리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.09
  • 기준근로시간과 관련한 근로기준법상 검토
    가 실제 의무화된 시간조회, 연수, 교육 등이 이에 해당하며 원칙적으로 근로시간으로 본다.2) 대기시간사용자의 지휘명령 하 놓여있는지 아니면 자유롭게 이용가능한지 따라 휴게와 대기시간 ... 의 구분이 가능하며 대기시간근로시간으로 본다.3) 일숙직근무근무내용 및 방법이 통상적 업무와 동일하다고 인정되는 경우 근로시간으로 본다.4) 예비군, 민방위훈련향토예비군설치법 ... 기준근로시간과 관련한 근로기준법상 검토Ⅰ. 들어가며1. 근로시간의 개념근로시간이란 근로자가 사용자 지휘감독아래 근로를 제공한 시간을 의미한다.2. 기준근로시간현행법은 노동력
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.17
  • [청소년 취업과 복지] 청소년과 노동의 개념과 실태 및 문제점 개선방안, 취업청소년 복지서비스
    노동시간 등 최소한의 근로조건조차 보호받지 못하는 경우가 많다.근로기준법에 의하면, 단기 아르바이트를 할 경우에도 근무시간, 주요 업무, 휴일 ? 휴게시간, 임금등을명시한근로 ... 경제에 도움을 줄 수 있는 최소한의 일을 필요로 하고 있다. 아르바이트란 근로기준법상 통상근로자보다 짧은 시간 동안 노동하는 단시간근로자'와 단시간근로자가 하는노동을 통칭 ... 하는데, 학업이나 가사를 하면서 노동하는 시간제 노동자를 말한다.단시간근로자도 근로기준법상의 근로자이지만, 노동시장에서 단시간근로자는는 근로자의 기본적인 권리조차 인정받지 못하고 있다. 특히
    리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.04.02
  • 지역(산업장실습) 간호과정과 평가계획 : 부적절한 작업 자세와 관련된 근골격계 질환발생 위험성
    에서 1일 2회(오전, 오후 각 15분씩) 휴식시간을 설정하도록 건의한다.?산업보건 관리자는 사업주에게 2009년 7월까지 근로자들이 쉴수 있는 휴게실을 만들도록 건의 한다.?산업보건 ... 사정진단목 표간호계획 및 수행일반적 목표구체적 목표? 2교대,3교대 (8:00~17:00)로 근무 하지만 작업배치는 고정되어 있음.? 하루에 휴식시간 없이 총 2시간 이상 같 ... 하는 근로자들의 근골격계 질환 위험성이 높음? 근무하는 12시간 동안 점심시간 (12:00~13:00) 1시간을 제외하고 계속 몸은 움츠린 앉은 자세로 작업함.(작업장에 작업 중간
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.05.19 | 수정일 2014.12.20
  • ★★★(A+) 노동참여제도 (경영참여의 역사와 정의 문제점과 유형,한국의 근로자 경영참여)<노동참여제도,경영참여,노동자의경영참여,경영참여제도,노조경영참여,노사관계와경영참여,근로자>
    하던 ‘1일의 근로시간휴게의 시기와 종기’(경영조직법 제6조 1항 a호), 사업장질서 및 사업장에서의 근로자의 행태‘(f호)와 새롭게 ’휴가계획의 작성‘(c호)이 신설되었고, 또한 ... 처럼 자‘소유’를 기준으로 구분한다. 풀에 따르면 산업민주주의는 “근로자나 근로자 대표기구가 자신들이 고용되어 있는 곳에서 근로자 내부의 권위의 소재 및 분배를 변화시키는 시도와 관련 ... 된 의사결정에 권력을 행사하는 것”으로 정의하고 있으며, 이와 반대로 경제민주주의란 소유에의 참여, 특히 경제적 소유구조의 민주화와 관련해 근로자들이 다양한 형태로 기업소유 및 소유
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.31
  • [간병인][간병인 역할][간병인 수급문제][간병인 작업환경][간병인 외국사례]간병인의 역할, 간병인의 교육, 간병인의 수급문제, 간병인의 작업환경, 간병인 외국사례(간병인 역할)
    의 간병인 근로시간은 8시간, 12시간, 24시간으로 운영되고 있으나 업무의 특징상 휴게시간이 정하여 있지 않다.전직 간호사, 간호조무사 등이 간병인을 희망하는 상담은 하고 있으나 실질 ... 과이나 간병인 등록 및 알선 등 제반 업무 및 관련 문제는 간병인 소개소에서 총괄 관리하는 형태였다. 관리자는 병원 소속의 시간제 촉탁 간호사로 병원에서 무료로 간병인을 입원환자 ... 후 산모가 빠른 시간 내에 회복되고 절대적인 안정을 얻을 수 있도록 산모의 간병 및 신생아를 돌보는 경우도 있다.Ⅲ. 간병인의 교육1. 교육내용교육의 내용은 우선 간병인의 업무한계
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.05
  • 간호관리학- 간호등급제
    의 조기진통실(5) 산정대상 간호사1. 일반병동에 근무하는 간호사2. 임시직 간호사 중 1주간의 근로시간휴게시간을 제외하고 44시간인 근무자의 경우이면서, 실제 근무기간이 6개월 ... 35조 제 1장 기본 지료료 규정에 의하여 “의료보험진료수가 및 약제비 산정기준”에 의하여 1999년 11월부터 시행되고 있는 간호관리료 차등 지급제는 병원이 확보한 간호사 인력수준 ... 이상인 간호사3. 정맥주사팀4. 일반병동을 2개 이상 관활하는 수간호사 : 평균 간호사수에 포함(6) 산정제외 간호사1. 행정부서 및 특수병동에 근무하는 간호사2. 환자간호업무
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.07.30
  • 노인장기요양보험의 실태 및 문제점, 개선방안
    한 요양보호사의 저임금 문제이다. 단편적으로 드러난 통계적 지표에 따라 최저임금수준을 넘어선다는 지적도 있지만 그 안을 들여다보면 사정은 달라진다. 식사시간 등의 휴게시간이 전혀 보장 ... 평균수명의 연장, 자녀에 대한 가치관의 변화, 보육 및 교육문제 등으로 출산율이 급격히 저하되어 인구구조의 급속한 고령화 문제에 직면하였으며 이러한 사회변화에 따른 새로운 복지수요 ... 와는 별개의 제도로 도입, 운영되고 있는 한편, 제도운영의 효율성을 도모하기 위하여 보험자 및 관리운영기관을 국민건강보험공단으로 일원화하고 있다. 또, 국고지원이 가미된 사회보험 방식
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.12.07
  • [교사교육] 교원단체 교섭제도의 주요내용 및 문제점, 교섭제도의 주요내용, 교섭단위의 문제, 교섭범위의 제한, 교섭합의 사항 효력의 한계
    사항으로 규정하고 있고, 동 법 시행령인 ‘교원지위향상을위한교섭?협의에관한규정’ 제3조에서 9가지 항목으로 세분화하고 있다. 이는 봉급 및 수당체계의 개선에 관한 사항, 근무시간 ... ?휴게?휴무 및 휴가 등에 관한 사항, 여교원의 보호에 관한 사항, 안전?보건에 관한 사항, 교권신장에 관한 사항, 복지?후생에 관한 사항, 연구활동 육성 및 지원에 관한 사항, 전문 ... 교원단체 교섭제도의 주요내용 및 문제점목차1. 교섭제도의 주요내용1) 단체교섭 당사자2) 단체교섭 시기3) 단체교섭의 범위4) 단체교섭의 효력5) 단체교섭의 절차2. 교원 단체
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.14
  • 석탄박물관
    2. 굴착 3. 탐사 및 탐광 4. 갱도의 유형 5. 광산측량 6. 채굴의 발달7. 화약과 발파 8. 채탄의 방법 9. 시청각실 10. 석탄과 광산 근로자 11. 석탄과 품질 ... Gallery3. Museum Total AnalysisMuseum Analysis후세들에게 열악한 작업환경 속 에서도 산업역군으로서 석탄 생산에 종사한 광산근로자들의 업적을 알리 ... ,377 m (실내 774 m, 실외 563m) 관람소요시간 ; 100 ~ 130 분 전시 주제 “ 석탄과 자연 그리고 인간 ” 전시 특징 - 동적인 분위기 유도 - 행동 제약을 받
    리포트 | 51페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.14 | 수정일 2017.12.12
  • [교육제안]복수노조와_노사관계의_변화
    ( 안 ) ▷ 협력노조 운영 ( 안 ) ▷ 조직화의 원인 제거를 위한 관리마인드 형성 ▷ 관리자가 알아야 할 기본적인 노동법 내용 ▷ 근로기준법상 임금분야 , 근로시간 · 휴게 ... 노조 등장 견제사용자 유니온샵 해체 노노갈등 예방 주력 경쟁격화로 인한 노사관계 악화방지 1. 경영계 변화 강성노조 대응전술 강구 근로시간면제 한도 준수복수노조의 이해 Ⅱ1. 복수 ... 화의 원인 , 행동화 동기를 사전에 차단 불만은 조직화의 어머니 ! ① 동종업계 대비 임금 등 근로조건의 조정 → 성과보상의 합리화 , 승진 및 교육제도의 공정화 ② 동종업계 대비
    리포트 | 31페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.03.16
  • 외국인 산업연수생의 개념과 현황, 외국인 산업연수제도(산업연수생제도)의 정의와 실제, 외국인 산업연수제도(산업연수생제도)의 위헌성여부, 외국인 산업연수제도(산업연수생제도)의 개선 방안 분석
    근로금지, 2) 연수수당의 정기, 직접, 전액, 통화불 지급 및 금품청산, 3) 연수기간, 휴게 및 휴일, 시간외, 야간 및 휴일연수, 4) 최저임금수준의 보장, 5) 산업안전보건 ... 금이나 연월차수당 등을 지급받지 못한다. 선원연수생의 경우는 근로시간 및 휴일 등의 보호조차 배제되기 때문에 55~60만원의 고정급 외에는 잔업수당도 받을 수 없고 제대로 쉴 수 ... 의 선정3) 모집 및 선발4) 연수업체의 선정, 연수생의 배정 및 연수추천계약5) 입국 및 출국6) 근로조건7) 입국 후 관리Ⅵ. 외국인 산업연수제도(산업연수생제도)의 위헌성여부1
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.05.29
  • 근로기준법상 가산임금의 지급대상 및 지급액과 대체방법으로써 보상휴가제
    근로기준법상 가산임금의 지급대상 및 지급액과 대체방법으로써 보상휴가제Ⅰ. 가산임금의 지급대상1. 연장근로1) 의의연장근로란 법정근로시간을 초과하여 근로한 부분을 의미한다.2 ... 이 지급된다.3) 근기법 63조 특수근로자농림수산업종사자, 감시단속적 근로자와 노동부장관의 승인을 얻은 자, 관리감독 기밀업무 종사자의 경우에는 근로시간, 휴게, 휴일 규정은 적용 ... 되는 경우① 변형근로시간제하 연장근로이 경우 원칙은 연장근로수당은 지급되지 않으나, 단위 정산기간 1주 평균근로시간이 40시간 초과하는 경우에는 지급하여야 한다.② 법내연장근로
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.19
  • 근로기준법상 근로조건의 명시의무
    성을 배제하여 근로자의 인간다운 생활을 확보하려는데 그 취지가 있다.3. 최근 법개정의 내용최근 개정법은 소정근로시간, 주휴일, 연차유급휴가를 명시할 근로조건 및 서면명시사항 ... 이외의 근로조건은 규정이 없으므로 서면이 아닌 구두로 명시하도라도 무방하다.3) 기간제 및 단시간 근로자의 경우단시간 근로자의 경우 근기법 시행령에서 임금, 근로시간, 계약기간 ... , 근로일, 근로시간의 시작과 종료시각을 서면으로 명시할 것을 의무화하였다.그런데, 최근 제정된 기단법에서는 계약기간, 근로시간/휴게, 임금의 구성항목/계산방법/지불방법, 휴일/휴가
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.02
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2025년 08월 29일 금요일
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