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"근로시간및휴게" 검색결과 1,241-1,260 / 2,154건

  • 군대에서의 여성인권
    휴게실, 여성 전용 체력단련실, 여성숙소, 탁아시설 등의 제공 및 개선이 필요하며, 무엇보다 여성전용 화장실, 탈의실, 샤워장은 여성의 사생활을 보호함과 동시에 성군기사고의 발생 ... 여성용,임금 및 근로조건에 있어서 부당한 차별을 받지 아니한다.“라고 규정하고 있다.또한 헌법 제36조는 “혼인과 가족생활은 개인의 존엄과 양성의 평등을 기초로 성립되고 유지 ... REPORT(제목: 군대 여성인권)과 목교수님학 과학 번성 명● 차 례1. 군대 여성인권! 현재와 미래...2. 여군운영의 실태3. 여성의 법적지위4. 군대 여성의 근로권을 위한
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.07.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업재해보상보험법
    상의 청구는 많은 시간과 경비가 소요될 뿐 아니라 사용자의 과실을 근로자가 입증하여야 하기 때문에 경제적 약자인 근로자에게 불리한 결과가 되고 만다.따라서 업무상 재해를 당한 피재근로 ... 하며, 재해근로자의 재활및 사회 복귀를 촉진하기 위하여 이에 필요한 보험시설을 설치.운영하고, 재해 예방과 그 밖에 근로자의 복지 증진을 위한 사업을 시행하여 근로자 보호에 이바지 ... 조항에 따른 용도, 재해근로자의 복지 증진, 그 밖에 보험사업 및 기금의 관리와 운용 등에 사용된다.4. 보험사고: 업무상의 재해1) 개념과 의의산재보험의 대상이 되는 보험의 대상
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.25
  • 산업재해와 예방대책
    ) 산업재해 예방 ( 안전보건교육 ) 교육종류 교육대상 교육시간 교 육 내 용 정기교육 생산직 근로자 6 시간 / 분기 1. 산업안전보건법 및 일반관리사항 2. 산업안전 및 사고예방 ... 사무직 근로자 관리감독자 3 시간 / 분기 채용시 교육 일용직 근로자 1 시간이상 1. 산업안전보건법 및 일반관리사항 2. 작업 개시전 점검에 대한 사항 그 외 근로자 8 시간 이상 ... 작업내용 변경교육 일용직 근로자 1 시간이상 1. 기계기구의 위험성과 작업순서 및 동선에 대한 사항 2. 작업 개시전 점검에 대한 사항 그 외 근로자 2 시간 이상 특별안전 보건
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.01.07
  • [교사교육] 한국 교원단체 활동의 현황과 문제점, 교원단체의 단체교섭, 교원․교원단체의 정치활동
    ?협의 당사자는 중앙 및 시?도에 조직된 교육회와 교육인적자원부장관 및 교육감이다. 주요한 교섭?협의 사항을 살펴보면 봉급 및 수당체계의 개선, 근무시간 휴게?휴무 및 휴가, 안전 ... 을 지도 선동한 때“로 규정함으로써 정치활동을 금지하고 있다.한편 1997년 3월 13일 새로 제정된 노동조합 및 근로관계조정법 제5조에서 “근로자는 자유로이 노동조합을 조직하거나 이 ... 한국 교원단체 활동의 현황과 문제점목차1. 교원단체의 단체교섭2. 교원?교원단체의 정치활동1. 교원단체의 단체교섭교원단체가 수행하는 중요한 기능 중의 하나는 정부와의 단체교섭 및
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.10.14
  • [교사교육] 한국 교원단체 활동의 현황과 문제, 교원단체의 단체교섭, 교원․교원단체의 정치활동
    당사자는 중앙 및 시도에 조직된 교육회와 교육인적자원부장관 및 교육감이다. 주요한 교섭협의 사항을 살펴보면 봉급 및 수당체계의 개선, 근무시간 휴게휴무 및 휴가, 안전보건, 교권 ... 을 지지 또는 반대하기 위하여 학생을 지도 선동한 때“로 규정함으로써 정치활동을 금지하고 있다.한편 1997년 3월 13일 새로 제정된 노동조합 및 근로관계조정법 제5조에서 “근로자 ... 한국 교원단체 활동의 현황과 문제점목적1. 교원단체의 단체교섭2. 교원교원단체의 정치활동1. 교원단체의 단체교섭교원단체가 수행하는 중요한 기능 중의 하나는 정부와의 단체교섭 및
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.13
  • 에버랜드, 롯데월드 마케팅전략
    이 높아지고 주5일 근무제 도입 등의 근로시간의 단축으로 인한 여가시간의 향상에 따라 여가활동에 대한 소비자의 욕구는 다양해지고 있다. 이 중 가족 간 여가활동의 공간으로 자리 잡 ... : 시스템, 스피드-Humanware 측면 : 친절, 인간관계6)Physical evidence통일된 직원 유니폼, 곳곳에 설치된 안내도, 편의시설 및 휴게실7.People*인 ... : 시스템, 스피드-Humanware 측면 : 친절, 인간관계6)Physical evidence통일된 직원 유니폼, 곳곳에 설치된 안내도, 편의시설 및 휴게실7.People*인
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.18
  • [지역사회간호학] 저출산문제해결
    시행착오를 반복하며 발전시키는 중이며, 현재 홍보 영상을 제작해서 배포하고 전문가 회의 등을 개최하며 유연근무제의 확산을 유도하고 있다.1. 정의유연근무제(=선택적 근로시간 ... .6월부터 전사적으로 6시부터 오후 1시 사이에 원하는 시간에 출근하여 9시간(휴게시간 1시간 포함) 근무후 퇴근하는 ‘자율출근제’를 시행하고 있는데,- 제도 시행 이후 잔업시간 ... 이외에 스마트워크근무가 가능한 장소는 기관에서 지정- 모바일근무형 삭제 등가족친화 직장환경조성1. 법무부·육아 및 아동교육에 대한 정보제공 서비스 실시·육아시간제 실시-육아휴직자가 아닌 출산 직원 대상 출근시간 1시간 연장
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.03.12
  • [경영정보][경영정보 활동][경영정보 개발 사례]경영정보의 공개, 경영정보의 활동, 경영정보의 ERP(전사적 자원관리시스템), 경영정보의 고려사항, 경영정보의 개발 사례 분석
    , 휴게시간, 휴일, 휴가 및 교대근무에 관한 사항 - 임금의 결정?계산, 지급방법, 임금의 산정기간?지급시기 및 승급에 관한 사항 - 가족수당의 계산?지급방법에 관한 사항 - 퇴직 ... 에 관한 사항 - 퇴직금, 상여 및 최저임금에 관한 사항 - 근로자의 식비, 작업용품 등 부담에 관한 사항 - 근로자를 위한 교육시설에 관한 사항 - 안전과 보건에 관한 사항 ... 규모 집합형 R/2 및 C/S 시스템에서 작동하는 중규모 분산형의 R/3를 생산하고 있는데, R/3의 R은 실시간(Real time)을 의미하며 기업의 경영자원에 관한 애플리케이션
    리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.09.10
  • 노인요양병원시설 요양보호사의 직무 만족도에 대한 영향 요인 연구.
    을수록 직무만족에 부적인 영향을 미칠 것이다.3) 회의 및 휴게시설은 직무만족에 영향을 미칠 것이다.(1) 회의를 하는 것은 직무만족에 정적인 영향을 미칠 것이다.(2) 휴게시설 ... 노인요양병원시설 요양보호사의 직무 만족도에 대한 영향 요인 연구.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 연구주제2. 가설설정3. 연구모형 설계1) 연구 분석 요인의 설정과 분석기준2) 조사대상 및 ... 영향 요인에 관한 연구에 대해 살펴보고자한다.Ⅱ 본론1. 연구주제노인요양병원시설 요양보호사의 직무 만족도에 대한 영향 요인 연구2. 가설설정1) 직업선택동기 및 경력은 직무만족
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.05
  • 노동법의 근로시간과 임금의 전부 정리
    , 광고업, ③의료 및 위생사업, 접객업, 소각 및 청소업, 이용업, ④ 그 밖에 대통령이 정하는 사업휴게 I. 의의휴게시간이란 근로자가 근로시간 도중 사용자의 지휘, 명령 ... 법50조 1항 ‘1주간의 근로시간휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다’고 함으로써 1주 40시간제를, 그리고 제2항에서는 ‘1일 근로시간휴게시간을 제외하고 8시간 ... 는 상시 10인 미만의 근로자를 사용하는 사용자는 취업규칙에 준하는 것으로 이를 규정할 수 있다.(3)기재사항① 선택적 근로시간제를 적용할 수 있는 근로자의 범위 ② 시업 및 종업
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.18
  • 생활법률 기말 정리
    을 연금 또는 일시금의 형태로 지급■근로시간근로시간- 근로자가 사용자의 지휘 감독을 받으며 근로계약상의 근로를 제공하는 시간- 작업의 개시부터 종료까지의 시간에서 휴게 시간을 제 ... 의 기간의 제한「기간제 및 단기간 근로자의 보호 등에 관한 법률」은 기간제 근로자를 사용할 수 있는 기간을 2년 이내로 정하고, 법령으로 정한 예외에 해당하는 사유가 없거나 그 ... ,560원(8시간 기준)- 감시, 단속적 업무 종사근로자(수위, 운전기사, 보일 전기 수리공)의 시급 : 일반 근로자의 경우보다 20% 감액- 수숩사용한 날부터 3개월 이내인 자의 최저
    시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.01
  • [사회복지법제론] 산재보험법 - 산재보험법의 개요(의의, 입법배경)와 산재보험법의 내용(목적, 보험관계, 보험사고, 보험급여, 보험료, 노동복지사업, 권리구제)
    - 업무상 사고 및 업무상의 질병- 작업시간 중 사고- 휴게시간 중 사고- 출장 중 사고- 제3자의 행위에 의하여 발생한 재해(3) 업무상의 질병- 업무상의 질병(특히 직업병의 문제 ... 에 의한 보상 및 배상과의 관계5) 보험료6) 노동복지사업7) 권리구제참고문헌1. 산재보험법의 개요1) 의의(1) 개념- 산업재해보상보험법은 산업현장에서 활동하는 근로자에게 발생할 ... 의책임제도가 확립- 1963년 11월 제정, 공포됨으로써 근대적인 산업재해보상보험제도의 창설을 보게 된 것- 1964년 7월 상시 500인 이상의 근로자를 사용하는 광업 및 제조업
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.12
  • 인적자원개발론-여성인적자원개발,경제활동참여율변화,중요성,직업능력개발훈련,취업지원,사회진출기반조성,취약계층인적자원개발,근로빈곤층,장애인인적자원개발,직업훈련,체계,취약청소년,학업중단청
    의 여성친화정책: 여성근로자의 출산, 육아 등으로 인한 경력단절을 극복하고 우수한인재로 성장할 수 있도록 도와줌. 주로 여성 임원이 많은 기업에서 활성화됨.여성전용휴게실, 수유시설 ... 할 수 있다.학습자는 근로빈곤층과 실업자 훈련지원과 자활 직업훈련에 대해 이해할 수 있다.1. 취약계층사회적 배제(exclusion)로 인해 한 특정 집단이 사회적 지원 및 보조 ... 2012년 현재 법정최저임금은 주 40시간 95만 7,220원. 시급은 4,580원5. 근로빈곤층의 구성6. 근로빈곤층의 특성(이병희, 2010)실직, 특히 가구주의 실직(가장 직접
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.02.01 | 수정일 2014.10.28
  • 장애인복지정책의 문제점과 방안에 대한 의견
    성이 높고 보호고 불필요한 근로자를 우선하여 채용한다. 그러므로 정부가 장애인 의무고용을 강화하기위해서 장애인고용으로 인해 유발되는 편의시설 설치비용 및 생산성 부족을 보전해 주는 보조 ... 1. 장애인복지정책의 문제점우리나라의 사회복지 행정체계는 크게 사회보험 전달체계와 공공부조 및 사회복지서비스 전달체계로 나눌 수 있는데,전담 기구의 부재와 전문 인력의 부족 ... 으로 말미암아 전반적인 효과성과 효율성이 떨어지고 있다.우리나라의 사회복지 행정체계는 복지부 ,노동부, 행자부. 교육부, 여성부등 관련 부처 간 독자적인 복지 관련 정책 및 서비스
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.03.19 | 수정일 2015.01.28
  • 관리단 건물 관리용역_입찰공고문 및 과업지시서
    , 휴게실, 배수로, 배수구, 외등(조명) 설비, 조경목, 게시판, 안내판, 관리사무실 등 건물에 존재하는 시설다. 용역내용 : 건물 및 부대시설 유지관리 등(과업지시서 참조)다 ... . 근로기준법에 의한 유급휴일 및 유급휴가로 인한 휴무자4. 각종 국경일, 공휴일의 휴무자5. 기타 "을"의 신고에 의하여 "갑"이 인정하는 경우③ "갑"이 "을"의 종업원 출근여부 ... 용역 입찰 공고? 입찰건명 : ㅇㅇㅇ 관리단 건물관리 용역? 개찰일시 : 20ㅇㅇ. ㅇ. ㅇ. ㅇㅇ:ㅇㅇ이 입찰 설명서는 ㅇㅇㅇ 관리단이 집행하는 입찰에서 입찰자 및 낙찰자
    서식 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.04.07 | 수정일 2023.12.07
  • 카페베네 수익 창출을 위한 마케팅 전략 제언
    있다. 이를 방지하기 위해 본사는 위 정보를 최우선으로 습득한 후, 가맹점을 컨설팅해주는 운영체계를 확립해 가맹점의 본사 의존도를 높여야 할 것이다.스타벅스커피빈카페베네근로조건휴게 ... 시간 활용분할 사용가능1회 사용가능1회 사용가능담당 업무커피커피커피, 요구르트, 와플, 젤라또 등복지제도직원 할인/직원 혜택근무매장 및 타 매장 30%할인, 식대보조(65,000원)다. ... ) ……………………………………………………73.발전방안 및 전략 제언 ………………………81)가맹점의 직영화 ………………………………………2)브랜드 컨섭을 반영한 신제품 도입 ………104.결론
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.02.04
  • [청소년복지론] 청소년 노동과 아르바이트
    현황2) 최저임금 현황3) 근로시간4) 근로환경Ⅲ. 청소년 아르바이트의 문제 및 개선방안1. 문제점2. 개선방안Ⅳ. 끝내는 말Ⅴ. 참고문헌Ⅰ. 서론청소년과 노동이라는 교점 ... 위반사항도 1,002건(18.1%)에 이른다.구 분계금품 체불관련 위반근로시간 제한 관련 위반주지 및 교육의무 위반근로조건 명시 및 서류 비치의무 위반기타금품청산최저임금임금정기지급시 ... 18세 미만인 청소년의 근로시간은 1일 7시간, 1주일 40시간 이상 일할 수 없다. 다만, 당사자 사이의 합의에 따라 1일 1시간, 1주일에 6시간을 한도로 연장할 수 있다.
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.27
  • 차별시정제도 및 판정사례
    .야간 및 휴일근로, 연차유급휴가, 재해보상/ (사용사업주) 근로시간, 연장근로의 제한, 휴게.휴일, 유급휴가의 대체, 생리휴가당사자 적격 여부비교대상 근로자 존재 유무차별금지영역 ... 차별시정제도 및 판정사례1. 차별시정제도제도의 의의 차별시정제도는 비정규직법(기간제·단시간, 파견근로자 보호법)에서 도입되어 2007.7.1. 시행 비정규직 근로자를 비교대상근로 ... 에 해당신청인기간제·단시간·파견근로자당사자 적격 여부비교대상무기계약·통상 ·직접고용근로자비교대상 근로자 존재 유무가. 차별시정 신청신청자격 및 기간 (신청자격) 차별적 처우를 받
    리포트 | 26페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.05.03
  • 관리사무소 취업규칙
    며 회사에서 정한대로 휴게시간을 갖는다.제24조(출근) 직원은 사무 시간 전에 출근 하여야 하며 출근부에 자신이 점검 날인하여야 한다.제25조(지각 및 조퇴)① 직원이 지각하였을 시 ... 는 것을 제외하고는이 취업규칙이 정하는 바에 의한다. 본 취업규칙 및 별도로 정하는 것 이외의 시행은 근로기준법 및 기타의 법령에 의하여 결정한다.-제2항 채용 및 인사 -제3조 ... 제출하여야 한다.③ 질병 및 상해로 5일 이상 결근을 요할 시는 의사의 진단서를 첨부하여야 한다.제27조(복장) 근무복이 지급 된 경우 근무시간 중 근무복을 필히 착용하여야 한다.제
    서식 | 9페이지 | 3,900원 | 등록일 2016.04.15
  • 근로기준법상 휴게시간에 대한 연구
    근로기준법상 휴게시간에 대한 연구Ⅰ. 의의 및 논점1. 의의휴게시간근로자가 근로시간 도중 사용자의 지휘·감독으로부터 벗어나 자유로이 이용할 수 있는 시간을 말한다. 휴게시간 ... 자의 지휘·감독을 벗어나 자유로이 사용할 수 있다면 역시 휴게시간으로 보아야 한다(判).근기법54에서는 근로자가 자유로이 이용할 수 있는 휴게시간의 길이와 배치 및 그 이용에 관해 구체 ... 중에는 근로자가 사용자의 지휘·감독의 구속으로부터 완전히 벗어나게 되므로 근기법50①에서 규정한 근로시간에서 제외된다(行).휴게시간은 현실적으로 작업은 하고 있지 않지만 단시간
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.16
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2025년 08월 18일 월요일
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