"미래핵심리더"의 검색결과 입니다.

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"미래핵심리더" 검색결과 1,481-1,500 / 11,050건

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최재천의 공부 - 독서감상문

하고 새로워진다 (6) 공부의 활력: 손잡아야 살아남는다 2. 본 도서의 핵심 주제와 주요 내용 1) 핵심 주제 (1) 삶으로의 공부, 세상과 소통하기 위한 공부, 공부의 참 목적 ... 하고를 반복해야 한다. 그렇게 하다 보면 서로 연결지점이 생겨 새로운 지식을 만든다. (4) 4부. 공부의 성장 : 배운지 모르게 배운다 세상 경험 중 쓸모없는 것은 없다. 미래는 창의력 ... 의 활력 : 손잡아야 살아남는다 리더가 집단지성을 이루고 창의성을 이끌어 내려면 하고 싶은 말은 이를 악물고 참고 귀 기울여 들어야 한다. 상대방이 먼저 대화의 물꼬를 트도록 인내심

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.23

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[경영전략론][중간과제물]하나의 산업 내에 경쟁하고 있는 3개의 경쟁기업을 선택하여 VRIO 분석을 행하시오(게임산업 내 엔씨소프트, 크래프톤, 카카오게임즈를 대상으로).

하고 있기 때문에 성공한 게임인 리니지 IP는 엔씨소프트의 강점이다.둘째, 뛰어난 기술력이다. 엔씨소프트는 국내 게임업계 리더로서 그에 맞는 기술력을 보유하고 있다. 엔씨소프트의 뛰어난 ... 기술력이 강점인 것은 단순히 게임과 관련된 기술뿐 아니라 차세대 미래사업이라고 할 수 있는 AI 등과 관련된 신기술도 보유하고 있어 게임산업을 넘어 이와 관련된 산업에 진출할 수 ... 적으로 활용하여 사업을 강화하고 있는 것이다.다섯째, 사업의 다변화이다. 엔씨소프트는 미래 성장을 위해서 단순히 게임에 집중하는 것이 아니라 보유 기술을 가지고 엔터테인먼트 사업 등

방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.06.08 | 수정일 2022.09.26

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동기이론에 대하여 설명하고, 청소년지도사가 되려는 자신의 동기를 기술하시오

가 되려는 동기Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론청소년기는 자신의 앞으로의 미래를 위해 올바른 진로를 탐색하며 훌륭한 인격을 형성하는 아주 중요한 시기이다. 청소년은 다양한 체험활동에 참여 ... 자에 관련된 요소, 외부적 보상체계에 관련된 요소, 학습과 활동과제에 관련된 요소가 있으며 이에 대한 자세한 내용은 아래와 같다.학습자에 관련된 요소는 동기유발에 있어 핵심적인 심리 ... 시키는 교육자이자 리더라고 할 수 있다.청소년 프로그램은 청소년지도자와 청소년을 연결해주며, 청소년 지도자와 청소년 간에 활발한 활동을 가능하게 하는 매개체이다. 지도자는 이러한 프로그램

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29

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서디평_마케팅원론_과제 (A+ 이수)

하고 지속적으로 성장해왔다. 이러한 성장의 핵심에는 기업의 핵심가치와 사회적 책임에 대한 확고한 신념이 깔려 있다. 삼성전자 초기부터 기업이 지닌 사회적 책임의 중요성을 이해 ... 는 삼성전자의 CSR활동을 알 수 있다. 이 외에도 삼성전자는 ‘함께가요 미래로! Enabling People’이라는 CSR 목표 아래 청소년들의 교육과 상생협력의 사회공헌 활동 ... 하다는 인식을 느끼게 되었다. 그리고 기업과 사회 간의 상호 의존성을 고려한 협력적인 관계가 미래 기업의 성공에 더 큰 역할을 할 것임을 느꼈다. 결론적으로 이러한 삼성전자의 뚜렷

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.18 | 수정일 2024.09.10

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국제경영 레포트 - 글로벌 기업 혁신사례 분석

채용인력을 대상으로 글로벌 온라인 학습시스템인 글로벌러닝센터를 개설하고 e-Corpo-rate Citizenship Program 과정을 운영하여 현대자동차의 경영방침, 핵심가치 ... 를 공유하고 있다. 향후 글로벌러닝센터를 통해 현지 채용인력의 역량진단시스템을 도입하고 핵심가치, 리더십, 직무역량 교육 프로그램을 추가로 제공할 계획이다. 또한 각 법인별 여건 ... 프로그램도 함께 제공하고 있다. 아래의 표는 현대자동차의 글로벌 인력육성 표준체계를 나타낸다.결론국제적 다양성을 걸림돌로 생각하지 말고 기업의 핵심가치로 활용하여 문화적 시너지를 얻

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.02

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아들러의 개인심리학 이론

었다. 프로이트의 생물학적 결정론에 의한 심리사회적 발달에 동조하지 않고 성충동과 남성성 추구와 같은 프로이트의 핵심 개념을 심리적, 내적, 주관적인 원인 설명으로 대체하였다.아들러는 인간 ... 적 관심3. 허구적 최종목적론인간은 현재를 바탕으로 미래 지향적인 삶의 목적을 향해 노력하는 존재로 보았으며, 삶의 목적은 유용한 생활양식을 바탕으로 설정되는 것이 필요하다고 주장 ... 하였다. 개인심리학에서 모든 인간 행동은 목적을 갖는다고 가정하였다. 아들러는 인간의 행동이 과거 경험에 의해 좌우되기보다는 미래에 대한 기대에 의해서 더 좌우된다고 생각하였다. 허구

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.18

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1학년 생기부 원본 (공과대학 진학 24년 수시 합격생의 생기부) 1학년 때 생기부에 작성된 모든것들이 포함 되어 있습니다.

더 넥스트’를 선정하여 읽음. 팬데믹 이후 시대에 변화될 사회 양상과 미래 사회 변화에 대비한 핵심 역량을 확인하고 자신이 설정한 진로 분야에서 요구되는 준거를 확인하는 태도 ... 주제를 설정하고 모둠원을 모집해 탐구 활동을 함. 원격 수업으로 인한 학업 격차, 만족도와 관련된 자료를 수집하고 분석하면서 4차 산업 혁명 시대의 핵심 기술인 정보통신 기술 ... 바꾸고 있는지 알게 되었고 빠르게 변화하는 사회가 필요로 하는 인재가 되겠다는 각오를 밝힘. '클라우스 슈밥의 제 4차 산업혁명'이라는 책을 읽고 미래 사회에 대해 더욱 깊이

노하우 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.08.25 | 수정일 2024.08.28

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리딩으로 리드하라

국민에게 금지된 것이며 역사 속 초 강대국들이 쉬쉬해온 비장의 무기다. 일본은 국력신장을 위해 인문고전 독서를 국가적 프로젝트로 진행했다. 인문고전 독서는 리더를 만드는 교육이 ... 의 부자들은 인문고전을 읽는다. 인생경영의 핵심원리는 인문고전에 있다.이병철, 정주영도 소문난 인문고전 독서가였으며 알렉산더 대왕과 세종대왕의 공통점 또한 인문고전 독서에 있 ... 는 것 같다. 이런 변화를 경험한 아이들이 바꾸어갈 미래, 우리 사회가 기대된다.4. 책을 읽고든 의문점이 책을 읽고 든 의문점은 독서의 본질은 무엇이며 말하고자하는 것이 ‘성공

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.01 | 수정일 2022.04.15

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공과계열 대학생을 위한 실천적 리더십 역량 분석: 기업체 경영진과 대학생의 인식차이를 중심으로 (An Analysis of Practical Leadership Competency for Students in Engineering)

급속히 발전하는 과학기술환경과 현대 경영환경에서는 경영관리 능력과 함께 과학기술분야에 대한 분석력이 리더의 핵심 자질로 부각되면서, 국내외 기업에서 공과계열 출신 경영진들이 증가 ... 하고 있다. 따라서 미래의 기업조직에서 리더가 될 수 있는 공과계열 대학생들의 리더십 역량 개발을 위한 교육적 노력이 시급한 상황이다.이에 본 연구에서는 공과계열 대학생들의 진로 ... 생들이 핵심적으로 갖추어야할 실천적 리더십 역량은 창의력, 다양성수용력, 의사전달능력, 경청, 신뢰구축, 협업능력, 목표설정, 목표관리능력 등으로 나타났다. 이러한 연구결과를 바탕

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.21 | 수정일 2025.05.26

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클라우스 슈밥의 제 4차 산업혁명[클라우스 슈밥] A+ 자료[작가의 의도 분석, Summary, 느낀점, 자아성찰 및 교훈, 시사점, 적용 계획<실천사항 - 나에게 어떻게 적용할 것인가>, 주관적인 생각 및 평가, 생각에 대한 이유<Why?>, 결론<긍정평가 or 아쉬운점>, 인상깊었던 문장 등)

Revolution)에 대한 두려움이 있는지에 대한 궁극적 답을 저자가 독자에게 던지는 물음의 대답으로 서문을 펼친다. 그는 각 사회 구성원과 분야 별 리더들이 앞서 준비해야할 협력, 과거 산업 ... 는 불가피하고 노동시장의 내적갈등은 지속되어 이에 따라 조정과 화합이 핵심임을 설명하고 있다. 4차 산업혁명의 진행 흐름을 단기와 장기로 구분하여 학계와 재계 두 분야 모두에 획기 ... 에 관심이 없었던 20대 초반의 내게 이 책은 예측불가능한 미래와 마주하고 있는 이 4차 산업혁명을 간접적으로 체험하고 느끼게 해주었다. 또한 늘 궁극적으로 추구하던 인생의 목표인

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.13 | 수정일 2023.11.06

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인적자원관리와 인적자원개발에 대하여 설명하고, 인적자원관리와 인적자원개발과의 관계에 대하여 서술하시오.

시키며, 이를 통해 조직의 전반적인 성과를 높인다. 리더십 개발은 고위 관리직뿐만 아니라, 잠재적인 리더십을 가진 구성원들에게도 제공되어 조직의 미래 리더를 양성하는 데 중요한 역할 ... Management, HRM)와 인적자원개발(Human Resource Development, HRD)은 조직의 경쟁력을 강화하고 성과를 극대화하는 핵심적인 기능으로 자리 잡고 있다. 인적자원 ... 하고 유지하는 데 필수적이며, 인적자원개발은 이러한 인재들이 변화하는 환경 속에서 지속적으로 발전할 수 있도록 지원하는 데 핵심적인 역할을 한다.본 과제에서는 인적자원관리와 인적자원개발

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.13

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일을 잘한다는 것 - 독서감상문

을 벤치마킹해 보고자 이 책을 읽어보기로 했다.2. 본 도서의 핵심 주제와 주요 내용1) 핵심 주제(1) 자신만의 감각으로 일하며 탁원한 성과를 올리는 방법을 다양하게 소개하고 있 ... 의 감각을 따른다. 문제를 찾고, 스스로 미래를 구상하고, 일의 전체 상을 그림으로 그려본다. 오직 생존이 목표인 사람들, 지위 추구는 인간의 본성일까, 일과 삶의 분배와 균형, 학력 ... 를 보는 데서 나온다. 순열적 사고에는 스토리가 따른다. 같은 것을 다르게 보고 보이지 않는 것을 본다.다. Core, 가려진 핵심을 꿰뚫어 보다- 왜라는 질문이 없다면 아무것

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.15

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인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력유동시스템이 적합한지 논하시오.

를 확보하고, 내부 육성 프로그램을 통해 미래의 리더를 키우는 전략이 필요합니다. 또한, 삼성전자는 다양한 글로벌 인재들이 협력할 수 있는 환경을 제공하며, 이를 통해 조직의 유연 ... 의 지속적인 성장을 위한 핵심 전략 중 하나는 적합한 인재를 확보하고, 이를 효과적으로 관리하는 것입니다. 기업이 경쟁력을 유지하고 발전하기 위해서는 인력의 외부 영입과 내부 육성 ... 을 유지하는 데 중요한 역할을 합니다. 반면, 삼성전자는 내부 육성을 통해 조직의 문화를 잘 이해하는 인재를 성장시켜, 장기적으로 회사의 핵심 가치를 전파하고 있습니다.삼성전자

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.24

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1) 미용 경영자가 갖추어야 할 자질 및 요건 2) 미용 경영자의 역할 3) 내가 꿈꾸는 미용 경영자에 대해 서술하시오

가 꾸준히 최신 정보를 습득해야 하는 이유를 보여준다. 또한, 경영 능력도 필수적이다. 재무 관리는 사업의 핵심이며, 이는 미용 경영자에게 있어서도 예외가 아니다. 2021년 국내 ... 의 관심을 끌고 새로운 고객을 유치할 수 있다. 3. 내가 꿈꾸는 미용 경영자 내가 꿈꾸는 미용 경영자는 미래지향적인 비전과 경영 목표를 가지고 있어야 한다. 미래를 내다보고 장기적인 ... 를 통해 피드백을 반영하고 고객 관리에 신경 써야 하는 역할 등 미용 경영자의 다양한 역할을 구체적으로 이해할 수 있었다. 내가 꿈꾸는 미용 경영자에 대해 생각해 보면서, 미래지향

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.15

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우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가에 대하여 논하시오.

) 기술 기반 채용(플랫폼, AI, 빅데이터)?3. 사회적 책임과 인재관리의 연결??1) ESG 경영과 인재 유지??2) 다양성과 포용성 전략Ⅲ. 결론?1. 종합 정리?2. 미래지향 ... 혁명과 글로벌 경제의 불확실성이 심화되는 오늘날, ‘사람’은 기업의 가장 핵심적인 전략 자원이 되었다. 과거에는 자본, 기술, 설비와 같은 유형 자산이 기업 경쟁력의 주요 요소였 ... 은 이제 기업의 일반적인 채용 방식이 되었다. 동시에 디지털 역량을 갖춘 인재 확보 자체가 기업의 미래 생존과 직결되면서, ‘디지털 인재’를 둘러싼 채용 전략이 중요 과제로 부상

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.17 | 수정일 2025.04.23

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지역사회복지실천모델의 의의, 유형, 특징을 정리하여 기술하시오.

을 해야 한다. 이는 주민들의 자치권을 증진시키는 중요한 과정으로서, 주민자치제가 실현될 수 있는 발판을 마련하는 것이다.따라서 이러한 관점에서, 본 레포트는 지역사회복지의 핵심 ... 한다. 이 모델은 교육을 통해 주민들의 역량을 향상시키고 사회적으로 더 나은 미래를 모색하는 것을 목표로 한다.교육 및 훈련 모델은 기술 교육, 리더십 개발, 시민교육 등을 포함한다. 이 ... 의 리더들을 양성하고, 지역 전반적인 사회적 진보를 위한 노력을 지속적으로 이루어내는데 중요성을 부여한다.결론다양한 모델을 효과적으로 조합하고 지역사회의 욕구에 부응하는 전략

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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미래경영과 미래사회의 경영자 조건은.

) 성숙한 워크리더4. 창조적 전략마인드의 구축5. 언제나 학습하는 경영자6. 진실을 일깨우고 사회를 살리는 경영자7. 경영자의 신뢰 구축의 핵심1) 신뢰구축의 3가지 요소2) 3 ... 제목: 미래경영과 미래사회의 경영자 조건은.- 목 차 -1. 미래경영의 의미2. 미래경영자의 조건3. 변혁시대의 경영자의 의식변화와 그 역할1) 변화마인드2) 지속적인 능력개발3 ... 가지 요소의 균형3) 견제와 균형 메커니즘이 동반된 신뢰가 중요하다.1. 미래경영의 의미◎ 경영은 왜, 무엇을, 어떻게 하는 것인가?피터 드러커는 미국이 오랫동안 경제적 번영

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.29 | 수정일 2022.09.07

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(전략적인적자원개발론) SHRD의 주요 특성을 소개하고 역량과 성과의 인과관계를 논리적으로 설명해보시오

과 성과 사이에는 어떠한 인과관계가 있는지에 대해서 조사해보았다.II. 본론1. SHRD란 무엇인가SHRD는 미래에 필요한 지식이나 역량 등을 갖추기 위해서 계획적인 학습활동 ... 을 바탕으로 조직과 조직 내부 집단, 구성원과 조직 외부 이해관계자들을 변화시키고자 하는 일련의 과정으로 정의할 수 있다. SHRD는 조직의 미래 성장과 발전을 위해서 조직 전체를 보다 ... 로서의 역할 수행, 기업문화에 영향을 미칠 수 있는 능력, 비용효과성 평가 강조 등이 있다. SHRD의 핵심적인 과제로는 조직의 구심력을 강화하기 위하여 미션이나 비전 등 기업의 공통적인

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.03.22

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나쁜 리더십의 전형 오만의 리더십 부제 오만의 전형 추미애 리더십 사례 연구

해가고 있다. 왜 이러한 현상들이 심각하게 전개되고 그 결과들로 어떠한 현상들이 나타나며 잘못된 리더의 리더십 속에서 미래에 우리가 지향해 가야할 리더십의 타산지석으로 삼아 나가 ... 으로 운영되는 것이 일반적 현상이다. 이러한 제도적 틀 속에서 필요한 것은 종종 시행하는 정치 선거에서의 지지가 핵심적인 요인으로 작용한다고 할 수 있다. 결국 간접 민주제를 채택하지 ... 되고 이와 정반대로 리더십을 발휘한다면 가장 소망스럽고 성공한 리더로 태어날 수 있을 것이다. 한때 “조적조”나 “조로남불”이라는 말이 시중에 회자되곤 하였다. 말인즉슨 진영의 논리

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.17

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[운영계획서] 사칙연산 인재스쿨 마인드 UP 인성캠프 프로그램 실시계획서

마음상태를 점검해본다.? 기억 속에 저장된 감정과 생각들이 현재와 미래에 나에게미치는 영향을 알고, 핵심적인 요인을 찾는다.7I'm OK,You're OK? 자아상태와 인간의 행동 ... 하여 21세기형 인재로 자라나도록 돕고자 한다.나. 부정적인 정서를 해소하여 긍정의 마음을 키워 자존감이 높은 미래 인재를 육성하고자 한다.다. 사회적?심리적?정서적 상황에 직면 ... ? 미래사회에 있어 인성의 중요성을 알고, 인성역량이어떤 것인지를 안다.? 인성역량을 키우기 위해 부정적인 요소를 제거할 필요성을인지한다.? 자신의 현재 고민을 털어놓고 이야기

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.14

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