"도전적인재"의 검색결과 입니다.

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"도전적인재" 검색결과 1,441-1,460 / 38,453건

수학의 쓸모 독후감

에 대해 많은 투자를 하고 있다. 서로 수학과 코딩을 잘하는 인재를 모셔가려고 인재전쟁을 벌이고 있으며 우리나라 굴지의 IT기업이 입주해 있는 판교테크노밸리에서는 구인광고가 도배 ... 개념은 이미 수세기 전에 나온 것이 많다는 점이다.예를 들어 요즘 테슬라를 비롯한 많은 기업에서 도전하고 있는 자율주행차의 작동방식의 핵심은 무려 270년 전인 1750년에 한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.22

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직장인 64세까지 일하고 싶어 정년 늘려야라는 이 문제에 대하여 어떻게 생각하는지 찬반 의견을 제시하고, 찬성하는 경우에는 어떻게 개정~

시장은 점차 노인 인구의 비중이 높아지면서 새로운 도전에 직면하고 있다. 이에 따라 고령 인구의 경제적 자립은 더 이상 선택이 아닌 필수가 되었다. 고령층의 경제적 자립은 사회 ... 어 주는 타당한 방안이다.그리고 전문성과 경험의 지속적인 활용은 현대 사회에서 매우 중요하다. 경험은 가치로 인정되며, 노동 시장에서는 경력과 전문성을 가진 인재에 대한 수요가 높

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.29

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평생직장이라는 개념이 사라지고 평생직업이라는 의미가 중요해지는 외부환경에서 경력개발관리는 개인뿐만 아니라 조직에서도 중요시 생각되는 부분입니다. 경력개발관리에 대하여 서술하십시오.

나 외부 전문가의 지도로 직원이 잠재력을 최대한 발휘하도록 돕습니다. 이를 토대로 개인은 자신감을 갖고 새 도전을 수행할 수 있고, 조직은 유능 인재를 육성하고 보유할 수 있습니다.

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.21

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인력개발과활용_조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명하시오

와 조직 구성원들의 팀워크의 개선을 통해 조직이 당면한 다양한 문제해결 능력을 향상하는 장기적인 노력을 의미한다. 조직개발은 시장과 새로운 기술의 변화 등과 같이 환경적인 도전에 대응 ... 하는 하나의 시스템이라고 할 수 있다. 조직개발과 변화는 조직을 구성하고 있는 인재와 기술, 구조 등이 변화하는 것이며, 그러나 이러한 변화에 조직이 적절하게 대응하지 못하면 지속될 수

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.08

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창의성의 개발 학습에 관한 설명 중 (1)창의성과 인류발전 (2)창의성 연구의 다양한 접근

하며 변화 주체가 되어야 한다. 이에 따라 21세기의 글로벌 인재가 갖추어야 하는 핵심역량에는 창의성이 있다. 디지털 정보량은 기하급수적으로 증가하고 있고 현대인은 빠른 무선인터넷 ... 를 해결할 수 있도록 하며 아동이 스스로 배우고 도전하면서 흥미로운 것을 발견하도록 놀이를 함께 하는 경향이 있다. 학교에서는 지식과 기술을 전달하는 것보다 새로운 것에 관한 개방 ... 성, 사물을 새롭게 바라보는 능력, 예상하지 못한 문제를 도전할 용기를 키우기 위하여 노력하는 것이 필요하다. 교사는 창의성에 관하여 관심과 열정을 가지고 있어야 하고 여러 분야

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.08

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(한국사의이해) 아래 문제에 대한 답안을 교재를 참조하여 각각 서술해주세요

로 그동안 서얼들이 과거시험에 응할 수 없었으나 정조는 이를 과감하게 타파하여 다양한 인재를 등용했다. 나는 정조의 이런 모습을 보면서 흥미를 느끼게 되었다.2)간략한 인물 소개정조 ... 을 주었다. 나는 현재 수원에서 배달대행사를 운영하고 있다. 지금은 배달대행을 하는 사람들이 많이 있지만 처음 배달앱이 출시되었을 때는 이러한 사업에 도전하는 사람이 많지 않 ... 에서 자신만의 뜻을 펼치고 그것을 꺾지 않았듯이 나 또한 새로운 일을 과감하게 도전해보기로 했다. 결국 현재는 사업이 안정화되었고 그때 내가 새로운 결정을 했다는 것을 뿌듯

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23

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평생교육 프로그램 기획의 단계에 따라 내가 기획하고 싶은 평생교육 프로그램’의 주제를 설정하고 그 주제를 프로그램 기획의 단계를 따르며 기획해 보시오.

으로 하여금 잠재적인 능력에 대해 도전을 하게 한다. 또한 현대사회는 지식기반의 정보화 사회로 앞으로 우리는 무한 경쟁사회에서 살아남기 위해 현대사회 다양한 기술을 학습하고 활용해 나 ... 가야 한다. 그런 점에서 글로벌 인재 양성 및 창의적인 인재 양성을 위해 컴퓨팅 기술을 익히고 이와 관련해 흥미와 동기를 유발할 수 있도록 하는 것이 본 프로그램의 주된 목적이다.3

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20

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지역,간호관리학-비전, SWOT 분석/전략, 목표설정-단기/중기

한 아르바이트 경험이 있다.-시간이 부족할 때, 조급함을 느낀다.-스스로 새로운 걸 도전하려고 하지 않는다.-주변의 눈치를 많이 본다.-가끔 생각보다 말이 앞서서 말이 꼬일 때가 있다. ... )기회(O)SO 전략WO 전략-행동이 빠르지만, 꼼꼼한 성격은 급하게 돌아가는 간호 환경에 적합한 인재상이라고 생각한다.-다양한 아르바이트 경험과 사람들을 만나며 사회성을 길러 수많 ... 못하는 일은 없도록 한다-도전정신을 발휘하여 토익 점수를 800점 이상으로 올린다.-계획적으로 미리 발음, 발성, 표정을 수십 번 연습하여 면접 시, 말을 실수하지 않도록 연습

리포트 | 4페이지 | 3,100원 | 등록일 2023.06.10

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한샘 기업분석

생산 능력 부족 (대부분 상품은 주문자상표 부착방식)OT- 코로나-19 이후 홈퍼니싱 산업 고성장- 글로벌 가구업체(이케아)의 한국시장 진입6. 인재상1) 도전현실에 안주하지 않 ... 요약 재무상태표 ? 연결재무제표② 최근 3개년 요약 손익계산서 ? 연결재무제표③ 최근 3개년 요약 재무비율 ? 연결재무제표5. SWOT분석6. 인재상7. 최근이슈(기사발췌)1 ... 의 문화적 특질을 나타내고 있습니다.크리에이티브 블록이 점진적으로 전개되는 모습은 ‘시장의 세계화’와 ‘사업의 다변화’를 의미함으로써 세계 최강의 기업에 도전하자는 한샘의 의지

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.17 | 수정일 2021.02.20

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다음의 3가지 주제를 모두 작성하시오.

지원을 통해 기업 경쟁력 확보에 도움이 된다는 평가를 받고 있다. 다만 고령인력의 점진적 은퇴와 노동시장 복귀를 활성화하기 위해서는 개별 기업 차원의 다양한 재도전 방식 개발 ... 의 인재들로 회사를 채울 것인가: 한국형 성과주의 인사혁신 ABC 인재경영. 서울: 쌤앤파커스.전원주(1999). 짱아줌마 전원주의 딱 열흘만에 졸업하는 증권학교. 서울: 시공사.

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

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리더십 행동이론에 대한 이해

한다. 지도력의 역량은 특정된 사람이 갖추고 있는 것이 아닌 누구든지 교육과 훈련을 통하여 개발할 수 있는 역량이다. 리더가 갖추고 있어야 할 역량들은 창의적인 지식, 열정, 도전 ... 을 미치며, 이는 자율통제에 바탕을 두고 있어 조직 구성원들의 자신감을 가지도록 도전할 수 있도록 해 주는데 의미를 두고 있다. 이처럼 변혁적 지도력의 구성요소를 자세히 보면 첫 ... 이 우수해 인재를 적재적소 알맞은 곳에 능력을 발휘하도록 하는 시각이 뛰어난 그는 아주 카리스마적인 지도력이 뛰어난 것을 볼 수도 있었다. 그의 카리스마의 리더십은 어떠한 일의 문제

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.19

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평생교육실습일지

적인 사고 방식 유지자기 주도적 학습 강화경쟁력 확보와 취업 기회 증가사회적 연결 강화 및 인간관계 발전자기 성장을 위한 도전문제 해결 능력 강화흥미와 호기심 유발노년기의 삶과 질 ... 시대에 발 맞춰미래형 실무 인재 양성을 위하여 우수한 ㅇㅇㅇㅇㅇ 교육을 제공하고 있다.실습소감 및 자기평가(협의사항 포함)개인 사정으로 인하여 약 2주 만에 실습을 진행하게 되 ... ~ 12:00 선택(1) 실습기관 관련법 및 정책이해와 기관분석(실습기관의 SWOT 분석을 통한 전략 도출)- ㅇㅇㅇ 교육은 문제해결 능력을 갖춘 창의적 인재 양성 목표- 자유

시험자료 | 42페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.09 | 수정일 2025.08.22

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우리나라 대학생의 리더십개발요소와 개발구상

의 수업을 시도하고 다양한 리더십 자질을 요구하고 있다. 우리나라 대학생들에게 여러 리더십 자질 요소 중에서도 도전정신(모험심), 성취 욕구, 판단력, 정직함이 중요하다고 생각 ... 된다.먼저 리더십에 있어 도전정신(모험심)이 중요하다고 생각한다. 한국의 교육적인 특성상, 획일화된 교육이 보편화 되어 있다. 대학 입시를 목표로 교육과정이 짜여져있기 때문에, 창의적인 ... 적으로 성장 발전하는 팀이 되려면 그에 맞는 팀원을 뽑기 마련이다. 이는 추구하는 목표에 힘을 줄 수 있어야 하고, 공동체에서 원하는 인재상인지를 파악할 수 있는 능력이 필요하다.모두

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.19 | 수정일 2021.06.21

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도자이야기와인성 중간고사 레포트

었다. 당연시 좋은 그릇을 만들기 위해선 불의 온도가 중요하였고. 흙 그릇의 한계는 선조들의 끊임없는 도전의 대상이었다. 과거 도자기가 현대까지의 오기엔 1000도도 넘기 힘들 ... 는 도자들의 위대함과 중요함을 깨우칠 수 있었다.마지막으로 나 역시 같은 예술인으로 이바지할 수 있는 인재가 되어 후손들에게 좋은 영향력을 끼칠 수 있는 예술인이 될 것을 다짐하였다.

시험자료 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.13

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관리 리더십 요약 및 사례

들의 의견이나 제안을 고려하는 유형이다.④ 성취지향적 리더십 : 리더는 결과지향적이며 도전적인 목표를 설정하고 부하들이 그 목표를 달성하기 위해 최대한 능력을 발휘할 것이라 기대 ... 를 동경하도록 동기부여행위표준부하들은 규칙과 관례를 따르기를 좋아함변환적이고 새로운 시도에 도전하도록 부하를 격려함문제해결부하들을 위해 문제를 해결하거나 해답을 찾을 수 있는 곳 ... 하여 그 비전에 몰입시킴으로써 조직의 목적을 달성시키는 리더이다.④ 슈퍼리더 : 구성원의 개인 능력을 중시해 인재를 영입하고 육성하는 조직문화를 만든다.10) 섬기는 리더십 및 윤리

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.03

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우리가 (내가) 가르치는 영유아들이 앞으로 어떤 인간상으로 자라기를 바라는가

한다.현재 우리가 살아가고 있는 사회는 단순한 기술과 지식을 반복하고 익히는 것보다 새로운 것을 발견하고, 창의적인 사고를 통해 생산해 내는 인재의 육성을 중요하게 여기고 있 ... 는 능력이라고 정의할 수 있다. 창의성이 높은 사람은 스스로에게 유옹성이 있고 긍정적이며 새로운 문제를 직면하였을 때 시도하고 도전, 탐색하는 것을 좋아한다는 연구결과가 있다. 이러 ... 성, 독창성과 정교성, 재구성과 민감성을 이야기할 수 있다. 창의성을 함양하는 것은 빠르게 변화하는 사회 속에서 요구하는 인재상과도 연관성이 있다고 생각한다.또한 계속해서 발달

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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세계의정치와경제B형 기말, 교재 10장과 관련한 참고 자료를 참고하여, 세계화로 인해 발생하는 스포츠 산업과 스포츠 리그의 변화를 묘사하고, 이러한 현상으로 소외된 집단에 대해 서술하시오. 더불어 이렇게 소외된 집단의 문제를 해결할 방안에 대해 고민하고 논하시오

적 팽창2) 스포츠 산업의 글로벌 경제 통합과 그 파급 효과3) 스포츠의 글로벌 확장과 문화적 교류 촉진4) 세계화 속의 스포츠: 문화적 갈등과 사회적 도전5) 미래 스포츠 산업 ... .대안을 제시하고자 한다. 스포츠 산업의 글로벌화가 가져온 기회와 도전을 균형 있게 평가하고, 모든 이해관계자가 상호 이익을 얻을 수 있는 방안을 모색하는 것이 이 과제의 주 ... 을 제공하고 있지만, 이에 따른 도전도 상당하다. 특히 문화적 다양성의 존중, 경제적 이익의 균형 있는 분배, 사회적 포용성 증진이 중요한 과제로 부상하고 있다.이러한 과제에 대응

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.05.22

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엔터테인먼트경영 Marvels Blockbuster Machine 마블의 블록버스터 머신

자를 선택하라, (2) 핵심 팀이 주는 안정감을 활용하라, (3) 과거의 공식에 도전하라, (4) 고객의 호기심을 키워라 이 네 가지 원칙에서 찾을 수 있다.1-1. 경험이 있 ... 배한 전략을 통해 핵심을 유지하면서 주변부를 활성화하여 새로운 아이디어를 이끌면서도 연속성을 유지한다.1-3. 과거의 공식에 도전하라보통 기업은 제품이 한번 성공하고 나면 같 ... 기업으로, 마블의 성공방식과 유사한 성공 방식을 적용하고 있다.마블처럼 픽사도 ‘과거의 공식에 도전’하여 큰 성공을 얻었다. 픽사의 대표작인 는 100% 컴퓨터 그래픽으로 완성

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.03

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'하나투어'의 상품개발과 마케팅 상품전략

, 서비스의 표준화, 새롭고 획기적인 마케팅전략을 통해 한 단계씩 성장하고 실천해 나가는 것이다. 하나투어는 계획정신과 도전정신으로 새로운 시장을 선정하고 리드하며 기업가치 극대 ... 으로는 1988년 IMF가 있다. 절망적인 위기 상황에서도 직원을 축소하지 않는 인재 중시 경영을 통하여 직원들이 기업 충성도를 높여 오히려 위기를 기회로 전환할 수 있었다. 뿐 ... 다. 하나투어는 직원간의 친목까지 고려하며 사원들의 삶의 질을 높여주고, 상호간의 우애를 증진하여 직장을 신나는 일터로 만들어준다. 이처럼 기업의 인재중시경영을 통하여 내부 마케팅

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.08

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[진로활동][학생부][특기사항예시][수시][대입] 진로활동 사례별 특기사항 작성법 예제입니다. 상황별로 예문이 풍부하게 제시되어 있습니다.

한 선생님들의 헌신적인 삶에 감동하였음. '4차 산업 혁명 시대 미래형 인재를 만드는 최고의 교육(로베르트 골린 코피 외)'을 읽고 부모를 포함한 교육자의 잘못된 교육 방식과 4차 ... 산업 시대에 걸맞은 인재를 기르는 방법을 알 수 있었으며 특히 소통의 중요성과 방법에 대해 배율 수 있어 의미가 있었음. 학교 교육을 부정적인 시각으로 바라보는 '바보 만들기-왜 ... 의 스포츠 직업이 있다는 것을 알게 되었음. 글을 읽으면서 분명한 목표를 정하고 노력한다면 꿈은 반드시 이루어진다는 평범하지만 소중한 진리를 깨닫고 도전하겠다는 의지를 보임.예문 6군인

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.25

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