"근로기준법상 근로자"의 검색결과 입니다.

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"근로기준법상 근로자" 검색결과 1,401-1,420 / 3,255건

노동조합의 설립요건 세부 연구

적 보호를 하도록 하고 있는 바, 노조의 설립요건 충족여부는 헌법상 보장된 근로3권과 노조법상 민형사면책 및 노사관계에 있어서 보호범위를 정하는 데 중요한 기준이 된다.3. 문제점 ... 적 근로계약관계를 맺으면서 현실적으로 취업하고 있는지 여부는 문제되지 않으며, 실업자나 해고된 근로자라 하더라도 노조법상 근로자에 해당한다.(2) 자주성노동조합은 자주적으로 조직 ... 를 인정하여 조합활동/단체교섭 및 쟁의행위에도 정당하게 참여할 수 있다고 봄이 타당하다. 다만, 근기법상 근로자로서의 지위는 인정되지 않는다.(5) 주로 정치운동을 목적으로 하

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.12.03

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[노동법][미국][영국][중국][인도][엘살바도르][한국][노동자][노동]미국의 노동법, 영국의 노동법, 중국의 노동법, 인도의 노동법, 엘살바도르의 노동법, 한국의 노동법 분석

친척이 선서해야 한다. 일단 근무 카드에 등재되면 동 출생 일이 퇴직으로 포함한 모든 근로조건에 있어서 해당자의 연령 기준으로 사용되게 된다. 개정 법안에서는 단지 출생 년만 알 ... (Protected Workman)2. 근로시간(휴가제도 포함)1) 근로시간2) 휴가제도(유급연차휴가)Ⅴ. 엘살바도르의 노동법1. 헌법2. 노동법 일반조항Ⅵ. 한국의 노동법1. 근로기준법1 ... 제도가 가지는 특성상 공무원을 비롯한 공공부문 근로자의 노동관계가 다양하고 분권화되어 있는 것이 특징이다. 즉 연방법, 주법, 지방자치단체법 등 다수의 법역이 존재하며 각각의 법

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.03.27

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세법 (종합소득과세표준)

구성원 중 근로소득이 있는 자를 말함)가 국민주택규모의 주택으로서 취득 당시 주택의 기준시가가 9억원 이하인 주택을 취득하기 위하여 그 주택에 저당권을 설정하고 금융회사 등 또는 ... 금액·배당소득금액·부동산소득금액·사업소득금액·근로소득금액과 기타 소득금액의 합계액에서 소득공제를 한 금액을 말한다.종합소득과세표준은 종합소득금액에서 종합소득공제와 조세특례제한법상 ... 공제한도공적연금보험료① 국민연금법에 의하여 부담하는 연금보험료(사용자부담금을 제외함)② 공무원연금법·군인연금법·사립학교고직원 연금법 또는 별정우체국법에 의하여 근로자가부담하는 기여

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.21

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박근혜 정부의 고용노동정책 근로정책0k

고 근로기준법상 초과근로시간 한도 지키기, 휴일 근로 초과근로시간 산입, 근로시간 특례업종 축소, 교대제 개편 등 정책을 추진할 계획이다. 먼저 정부가 앞장서서 공공부문에서부터 안정 ... 을 담당하게 될 것이다. 선거기간중 민주당 문재인 후보와의 양자구도에서 박빙의 리드를 지켜온 가운데 당선되어 그 값어치는 실로 말할 수 없이 크다고 할 것이다. 근로자의 고용노동정책 ... 은 근로자의 생존권과 직간접적으로 연결되는 매우 중요한 정책이다.즉, 박근혜 정부의 고용노동정책과 근로정책에 따라 그들의 근로환경과 복지및 임금에 직간접적으로 큰 영향을 받기 때문이

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.01.14

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사회보험의 정의와 필요성, 4대 사회보험제도의 특징 및 주요내용

가 책임을 지는 의무보험으로 원래 사용자의 근로기준법상 재해보상책임을 보장하기 위하여 국가가 사업주로부터 소정의 보험료를 징수하여 그 기금으로 사업주를 대신하여 산재근로자에게 보상 ... 하는 보험제도의 총칭으로서 사회보장정책의 주요수단이다. 근로자나 그 가족을 상해, 질병, 노령, 실업 등의 위협으로부터 보호하기 위하여 실시하는 것이다. 사회보험은 노동능력의 상실 ... 한사망을 보호하기 위하여 발생한 제도이다.산업재해보상보험은 공업화가 진전되면서 급격히 증가하는 산업재해 근로자를 보호하기 위하여 사회보험 의 일종이다. 대한민국은 1964년 최초

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.27

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우리나라 사회보험 및 공적 부조 관련 웹사이트를 방문하여 사회보험 및 공적 부조의 급여대상 및 급여(서비스)내용을 중심으로 서술하십시오

할 수 있다.산재보험은 산재근로자와 그 가족의 생활을 보장하기 위하여 국가가 책임지는 의무보험으로 원래 사용자의 근로기준법상 재해보상책임을 보장하기 위하여 국가가 사업주에게서 소정 ... 에 의하여 강제성을 띠고 시행하는 보험제도이다.사회보장 정책의 주요수단으로서 근로자나 그 가족을 상해, 질병, 노령, 실업, 사망 등의 위협으로부터 보호하기 위하여 실시하는 것이 ... 했다.이에 따라 1인 이상의 근로자를 고용하는 사업 및 사업장을 대상으로 사업주와 근로자는 각각 월정급여액의 일정비율을 보험료로 납부해야 하며, 전국적인 고용보험 전산망 구축에 따라

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.05.29

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노동법-취업규칙(사례풀이포함)

경우 다음 사항을 중심으로 사용자가 근로기준법상 거쳐야 할 취업규칙의 변경절차와 그 효력에 대하여 논하시오- 취업규칙의 불이익 변경 판단 기준- 본건 취업규칙 변경의 의견청취 또는 ... 기준법은 근로자보호를 위하여 취업규칙에 대하여 그 작성·변경의 절차 등에 관하여 규제를 하면서 근로계약에 대한 규범적 효력을 인정하고 있다.2. 법적성질근로기준법에 따르면 사용 ... 이 취업규칙으로 정한 기준에 미달하는 경우에는 취업규칙이 우선 적용된다(97조). 이와 같이 취업규칙은 사용자가 개별 근로자와 합의하지 않고 일방적으로 정한 것인데도 당사자 사이

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.07.10

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(사회복지정책론 과제)우리나라 국민연금제도의 의의와 기능 및 성격을 서술하고, 개선사항을 제시하시오.

정책방향은 사업장가입자 확대 사업이다. 이는 근로자이면서도 지역가입자로 취급되고 보험료도 전액 본인이 납부하는 근로자들을 사업장가입자로 편입하여 노사가 보험료를 절반씩 부담 ... 하도록 함으로써 국민연금의 가입을 용이하게 하는 것이다. 소득여부에 관계없이 한 가구에 1인 이상은 국민연금에 가입해야 하지만 이 조치로서 무소득배우자로 누락되어 있던 많은 비정규직 근로 ... 자들이 대상자에 포함되게 되어 적용대상을 확대하는 효과가 있다. 또한 실제 소득활동을 하고 있음에도 소득활동 여부가 확인되지 않았던 근로자들의 소득활동이 파악됨으로써 납부예외

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.05.30

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아동의 인권 보장을 위한 사회적 제도 마련을 모색하시오.

과 더불어 법안으로 채택, 근로기준법상 15세 미만인 자. 중학교에 재학 중인 18세 미만인 자는 근로자로 채용하지 않도록 하여 명실상부 불법화되었고, 사회 풍조 또한 일부러 법안 ... 과 목 명아동복지론담당교수성 명아이디? 아동의 인권 보장을 위한 사회적 제도 마련을 모색하시오.※ A4 3매 이내(글자 크기 10포인트)한국에서의 아동 인권 보장에 있어 가장 크 ... 는 단순히 아동 인권 보장 문제가 아닌 노동계 전반의 비정규 노동자 문제의 면에서 다루어지는 문제인지라 여기서 논하기에는 부적합하다고 할 수 있을 것이다.근 몇 년 들어 이슈가 되

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.21

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노인장기요양기관에 종사하는 사회복지사 직무에 영향을 미치는 특성요인에 관한 연구

의 인력기준 현황재가 급여를 제공하는 장기요양기관의 인력기준(보건복지부, 2014)은 노인복지법상 재가노인복지시설을 설치운영하고 장기요양기관 인력기준은와 같다. 방문요양과 방문목욕 ... 하여야하며, 상근 인력은 1일 8시간, 월 20일 이상 근무하는 것을 의미한다. 그러나, 요양보호사는 수급자 상황에 따라 근무시간에 변화가 있으므로 시간제(단시간 근로자)인 경우 요양 ... 요양기관의 인력기준 현황 -------------------------- 114. 노인장기요양 등급판정기준 -------------------------------- 12제2절 사회

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.09.12

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우리나라 사회복지급여의 수급지급요건의 문제점에 대해 토론하시오.

의 수급지급요건 중 근로능력 기준에 대한 문제점3. 우리나라 사회복지급여의 수급지급요건 중 소득기준의 문제점4. 우리나라 사회복지급여의 수급지급요건 중 수급자 선정요건에 대한 문제점 ... 에 대한 문제점실제로 7,000여 가구를 표본가구로 매년 실시하는 한국복지패널의 2009년 분석 자료에 의하면 수급신청자 본인의 소득과 재산은 기준에 부합하나 부양의무자로 인한 수급 ... 복지급여의 수급지급요건 중 근로능력 기준에 대한 문제점헌법과 기초생활보장법은 최저생계기준을 ‘건강하고 문화적인 생활수준’으로서 ‘인간의 존엄성을 유지’할 정도의 생활수준을 의미

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.01.10

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[창업절차][마케팅]창업절차1 아이디어개발, 창업절차2 업종선택, 창업절차3 시장성 분석, 창업절차4 행정절차, 창업절차5 공장설립, 창업절차6 가격결정, 창업절차7 마케팅 분석

보험 적용제외 근로자3. 산업재해 보상보험4. 의료보험5. 국민연금Ⅵ. 창업절차5 공장설립Ⅶ. 창업절차6 가격결정1. 가격결정에 대한 기준을 정한다2. 적정한 마진율을 정한다3 ... 할 업무가 많다.1. 취업규칙 신고상시근로자가 10인 이상인 사업자는 취업규칙을 작성하여 노동부장관에게 신고하여야 한다. 이때 사업장에 근로자의 과반수로 조직된 노동조합이 있는 경우 ... 에는 노동조합, 노동자의 과반수로 된 노동조합이 없는 경우에는 근로자의 과반수의 의견서를 첨부하여 노동부 지방사무소에 제출한다.ㅇ 취업규칙 신고시 첨부할 의견서- 사업, 종업

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.04

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보육시설의 유형별 특징을 논하시오.

를 갖추어야하고 관할 시장?군수 또는 구청장에게 사전 인가를 받아야한다.3) 직장보육시설세 번째로 직장보육시설이 있다. 직장보육시설의 특징을 살펴보면 사업주가 사업장의 근로자를 위하 ... 여 단독 또는 공동으로 사업장 내 또는 그에 준하는 인근 지역과 사원주택 등 사업장 근로자 밀집 거주지역에 설치?운영하는 시설(국가 또는 지방자치단체의 장이 소속 공무원을 위하 ... 아야한다.또한 “상시 여성근로자 300인 이상 또는 근로자 500인 이상을 고용하고 있는 사업장”의 사업주는 직장보육시설을 설치하여야 하며 의무사업장의 사업주가 직장보육시설을 단독

리포트 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2013.02.09

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금융소득종합과세제도

가 다음과 같다. 외국법인 배당 외의 금융소득은 모두 적법하게 소득세가 원천징수 되었다.거주자 K씨의 해당 과세기간 근로소득 총급여액은 100,000,000이고 근로소득공제액 \14 ... 와 출자공동사업자의 배당소득은 제외)의 합계액이 ① 기준금융소득 ＞ 2,000만원 : 무조건종합과세대상과 조건부종합과세대 상 금융소득 전액을 종합과세 ② 기준 금융소득 ≤ 2 ... 은 해당 과세기간에 발생하는 이자소득, 배당소득, 사업소득(부동산임대소 득 포함), 근로소득, 연금소득 및 기타소득을 말함. 종합소득은 개인별로 합산하여 종합소득세율(이하 '기본세율

리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.30

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우리나라의 사회보험(4대보험)제도에 ①국민연금보험, ②국민건강보험,노인장기요양보험, ③산업재해보상보험, ④고용보험에 대하여 설명하시오.

. 산재보험은 산재근로자와 그 가족의 생활을 보장하기 위하여 국가가 책임을 지는 의무보험으로 원래 사용자의 근로기준법상 재해보상책임을 보장하기 위하여 국가가 사업주로부터 소정의 보험 ... 은 국가가 보험의 원리를 도입하여 만든 사회보험의 일종으로 가입자, 사용자 및 국가로부터 일정액의 보험료를 받고 이를 재원으로 노령으로 인한 근로소득 상실을 보전하기 위한 노령연금 ... 는 국내에 거주하는 국민은 모두 대상이다. 총 대상자는 4,740만 명(인구의 97%)이며 '직장가입자'와 '지역가입자' 이렇게 두 부류로 나뉜다. 직장가입자(58%)는 근로자, 사용

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.27

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골프경기보조원(캐디) 업무,근로계약, 골프경기보조원(캐디) 복무규정, 골프경기보조원(캐디) 직무스트레스, 골프경기보조원(캐디) 징계, 골프경기보조원(캐디) 근로실태,부당해고 분석

과 캐디 간에는 실질적으로 지휘?감독을 받는 종속적인 관계에 있다고 보이므로 임금을 목적으로 종속적인 관계에서 사용자에게 근로를 제공하는 근로기준법 제14조의 근로자에 해당한다고 보 ... 성?업무의 전속성 등을 적극적으로 고려하여 실질적 사용종속관계를 판단하여 근로자성을 인정해야 할 것이다.근로기준법 제5조 사용자는 근로자에 대하여 남녀의 차별적 대우를 하지 못하 ... 규정의 내용은 근로기준법상 취업규칙에 해당되는 내용으로 구성되어 있다. 퇴사, 해고, 근무정지와 같은 용어를 사용하고 있으며, 휴가 등 근무상황을 상세히 규정하고 있다. 무단결근

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.02.22

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단시간근로자의 근로조건에 대한 법적 검토

이 아닌 다른 근로기준법상 보호규정은 다른 단시간 근로자와 마찬가지로 비례보호의 원칙에 따라 근로시간에 비례하여 결정된 기준이 적용되어야 한다.2. 균등처우의 원칙사용자는 근로시간 ... 의 장단을 이유로 한 합리적 차별을 제외하고는 단시간근로자임을 이유로 근로조건 기타 대우에 관해서 통상근로자와 차별대우를 하여서는 아니된다.Ⅳ. 근로기준법상 단시간근로자의 근로조건1 ... 에는 과반수의 동의를 얻어야 한다.6. 단시간근로자와 사회보험근로기준법상 재해보상규정 뿐만 아니라 산업재해보상보험법상 규정들은 단시간 근로자에게도 제한없이 적용된다.그러나 1주 소정

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.02

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교통법개선 발췌

의 기준을 혈중알콜농도가 0.05퍼센트 이상으로 정하고 있음- 우리나라의 음주운전단속방식(특정 구간의 차로 일부 또는 전 차로를 운행하는 운전자들 전체에 대하여 호흡측정 실시)이 가장 ... .05% 이상에서 0.03%이상으로 강화하는 방안을 고려해 볼 필요가 있음나. 음주량 또는 초보운전자에 대한 처벌기준 세분화1) 현황- 우리나라의 경우 혈중알콜농도가 0.05 ... 되는 경향? 상습 음주운전자에 대하여는 음주운전 위반 횟수, 음주정도, 사고 유 무 등에 따라 일정한 제재 기준을 마련하여야? 음주운전으로 면허가 취소된 이후 면허를 재취득하고자 하

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.03.18

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우리나라 공공기관 현황

별 감사 평균 연봉3.10 공공기관 직원 연도별 평균 보수3.11 공공기관 연도별 복리후생비 현황3.12 공공기관 사내 근로복지기금 연도별 출연 규모4. 2016년 지정 공공기관 ... 1월 28일에 유일호 부총리 겸 기획재정부장관 주재로 공공기관운영위원회를 개최하여「2016년 공공기관 지정안」을 심의의결함에 따라 323개 기관이 공공기관 운영법상 관리대상으로 지정 ... 마다 공공기관의 수가 증가해 2016년 323개로 37개가 증가했다.3.2 공공기관 연도별 임직원 현황 (정원/현원)2015년말 기준 전체 공공기관 임직원 정원은 286,650명, 현원

리포트 | 15페이지 | 3,800원 | 등록일 2016.11.03 | 수정일 2020.04.04

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노동자 측 입장에서 바라본 직장폐쇄의 문

노동자 측 입장에서 바라본 직장폐쇄의 문제===============목차===============제 1장 직장폐쇄의 일반론Ⅰ. 직장폐쇄의 개념1. 의의2. 개념요소(1) 근로자 ... 업사를 굴복시키는데 의미가 있지만, 시위를 위한 직장폐쇄는 사용자의 의사를 근로자에게 표현하기 위하여 행하는 직장폐쇄이다. 이러한 시위를 위한 직장폐쇄는 시간적으로 제한이 있 ... 는 경우가 많다.Ⅴ. 직장폐쇄의 법적근거와 요건1. 직장폐쇄의 법적근거직장폐쇄는 근로자의 쟁의행위에 대항하는 사용자의 가장 강력한 대항수단임에는 틀림이 없다. 하지만 직장폐쇄는 헌법

리포트 | 38페이지 | 3,400원 | 등록일 2012.12.18 | 수정일 2016.08.04

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