"기간제근로자"의 검색결과 입니다.

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비정규직 근로계약서 국민건강보험법 저출산 경동대학교 여성 생활법률 족보 산업간호과정 육아휴직제도 노후소득보장제도 성립요건

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"기간제근로자" 검색결과 1,341-1,360 / 38,864건

[국방부] 지원금 지급 신청서

■ 주한미군 소속 한국인 근로자의 지원을 위한 특별법 시행령 [별지 제1호서식]지원금 지급 신청서※ 바탕색이 어두운 칸은 신청인이 작성하지 않습니다.접수번호접수일시처리기간 30일 ... 미군 소속 한국인 근로자의 지원을 위한 특별법」 제4조 및 같은 법 시행령 제5조에 따라 위와 같이 지원금 지급을 신청합니다.년 월 일신청인 (서명 또는 인)국방부장관 귀하신청인제출 ... 1부4. 지원금 수령을 위한 신청인의 예금계좌 정보(통장 사본) 1부수수료없음담당공무원확인사항1. 개인별 부과고지 산출내역서(근로자개인별 월평균보수)2. 고용보험 피보험자격 이력

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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재가노인복지센터 제본(사업계획서, 운영규정 내용 모두 포함/일부수정하여 제본하여 제출하시면 됩니다/최근 승인된 자료임)

) 4. 자격증 사본(소지자에 한함) 5. 건강진단서 6. 자기소개서 7. 기타 시설에서 정하는 서류 ② 직원은 자격증 소지자를 우선으로 채용한다. 제44조(근로계약) 장기요양보험 ... 사본 1부를 내어준다. ② 센터는 근로계약 체결 시 근로자에게 임금, 소정 근로시간, 휴일, 연차 유급휴가, 취업의 장소와 종사하여야 할 업무에 관한 사항, 근로기준법 제93조 ... 제1호부터 제12호까지의 규정(취업규칙의 작성, 신고사항)에서 정한 사항을 명확히 제시하며, 그에 따른 급여를 제공한다. 제45조(수습기간) ① 신규로 채용된 자는 최초로 근무

서식 | 97페이지 | 100,000원 | 등록일 2024.04.26 | 수정일 2025.05.21

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[고용노동부] 15세 미만인 자의 취직인허증(교부, 재교부)신청서

■ 근로기준법 시행규칙 [별지 제9호서식] 15세 미만인 자의 취직인허증[ ] 교부[ ] 재교부신청서※ [ ]에는 해당되는 곳에 “√” 표시를 합니다.※ 뒤쪽의 작성방법을 읽 ... : )15세 미만인 자의 종사업무임금근로시간사용기간학교장학교명소재지(전화번호 : )수업시간의견친권자 또는 후견인성명주민등록번호주소(전화번호 : )15세 미만인 자와의 관계동의여부「근로 ... 고 작성하여 주시기 바랍니다. (앞쪽)접수번호접수일처리기간: 3일15세 미만인 자성명주민등록번호주소사용자(사용자가 될 자)사업장명사업의 종류대표자 성명주민등록번호소재지(전화번호

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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(생활법률) 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오

) 대습상속인 (7) 유류분(8) 근로계약 (9) 최저임금제도 (10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률 ... 배우자가 서로 이혼을 함에 있어서, 이들 중 부부 일방이 다른 상대방 부부에게 혼인 기간 동안 형성된 공동재산에 대하여 분할을 청구할 수 있는 권리이다.즉 재산분할청구권은 일종 ... 청구소송을 진행할 수 있다.(8) 근로계약근로계약이란 근로자와 기업(사용자) 간에, 근로자가 일정한 근로를 제공할 것이며 기업은 근로자의 근로에 대한 대가로 정해진 수준의 임금

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09

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저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오

) 단기간 근로 활성화4) 육아휴직제도 활성화5) 육아서비스 다양화2. 고령사회 부문1) 고령자 고용연장2) 맞춤형 고령자 전직 취업지원 서비스 제공3) 실직 고령자 취업능력 제고 ... 의 고령실업자를 지역 공공기관과 비영리 민간단체, 중소기업등에 일정기간동안 현장 훈련을 시키는 고령자 뉴스타트 프로그램을 확충한다.4) 고령근로자의 직무수행 환경 개선작업장의 환경개선 ... 와 지원4) 고령근로자의 직무수행 환경 개선5) 노후소득보장 사각 지대의 해소Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라의 합계출산율이 2016년 기준으로 1.17명으로 초저출산현상

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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우리나라 사회보험과 공공부조에 대해 설명하고 그 문제점과 향후 과제에 대해 설명하시오

한다. 즉 사회보험 대상에서 제외된 사람을 아래와 같이 흔히 볼 수 있다.사회보험의 사각지대를 살펴보면, 단기간 동안 일하는 근로자, 1개월 동안 일을 했지만 총 근로 시간이 부족 ... 다.④ 국민연금법의 경우 전일제 일자리로 전환을 원하거나 전환 가능성을 가진 단시간 근로자와 소규모 사업장에서 근무하는 저임금 근로자들에게는 보험료를 지원하고 보험가입을 유도하여 이 ... 한 경우, 국민연금 등에서 제외된 사람(종교인, 납부예외자, 고용보험의 자영업자, 산재보험의 영세 자영업자나 특수형태근로종사자 등) 법 적용이 이루어지지 못하는 경우와 소득이 낮

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.10

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OOOO박물관_학예사 (학예 담당자)_최종합격 자기소개서_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.

가 가장 적임자라 자신합니다.4. 지원동기 및 포부“폭넓은 직무 경험과 전문성 확대를 통한 성장의 기회”제가 관심과 적성을 보유하고 있는 분야에서 유구한 역사와 현재를 이어주 ... 중재할 수 있도록 많은 도움이 되었습니다.이러한 경험과 강점은 앞으로도 다양한 업무관계자들과의 원활한 업무협력을 이끌어내는데 긍정적인 요인으로 작용할 것이며 빠른 적응으로 조직구성원 ... 을 박물관에 인계하는 과정에 직접적으로 참여하는 등 문화재출토 및 보존, 관리에 이르는 전체 프로세스를 잘 이해하고 있습니다.이처럼 저는 성실하고 책임감 있는 학업 수행과 실제적인

자기소개서 | 2페이지 | 4,800원 | 등록일 2024.02.06

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[산업통상자원부] 통상피해지원기업지정신청서

주소FAX신청현황근로자 수사무직명자산총액백만원자본금백만원생산직명주생산품목한글영문통상피해내용「무역조정 지원 등에 관한 법률」 제14조, 같은 법 시행령 제18조의2제3항 및 같은 법 ... 매월 말일 현재의 상시근로자(일용근로자와 3월 이내의 기간을 정하여 근로하는 자를 제외합니다)의 수를 합하여 3으로 나눈 값을 적습니다. ... ■ 무역조정 지원 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제9호서식] 통상피해지원기업지정신청서※ 뒤쪽의 작성방법을 읽고 작성하시기 바랍니다.(앞쪽)접수번호접수일시처리기간 60일

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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노인복지정책의 개념과 목적과 노인복지정책의 발전방향에 대해 작성하시오

하는 데에는 한계가 있기 때문에 고령층이 생산과정에서 장기간 노동력을 유지하고 활동적인 노년기를 향유할 수 있도록 하는 것은 중요한 정책과제에 속한다.사회복지정책은 근로자가 장기간 ... 하면서 제3자에 의존적인 삶을 영위하게 된다. 노인은 양로원이나 요양원에 입소하기 위해서는 높은 입소비용과 간병비용을 지불하여야 하는데 그 비용을 충당할 능력이 없다.다섯째, 고령 ... 고 있다. 퇴직연령은 근로자가 장년층에 도달하면 이미 자의든 타의든 직장을 그만두어야 한다는 것을 의미한다. 이와 같이 빠른 직장상실은 노령사회로 빠르게 진입하고 있는 현실에서 앞

리포트 | 9페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.04.05

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직업건강간호학- 작업장과 관련한 천식( PPT )

- 정원사 , 화훼 종사자 제빵공장 , 제분공장 근로자 사료공장 근로자 쌀가게 근로자 표구제작자 니켈 , 아연 크롬 코발트 -------------------- 도금공장 , 건축근로자 ... 에 부담을 주는 업무 등 근로자의 건강에 장해를 일으킬 수 있는 요인을 취급하거나 그에 노출되어 발생한 질병 . 알레르기 , 환경 변화 및 대기 오염 , 감염 , 운동 및 피로 ... 시멘트근로자 유리가공공장 근로자 식물성 화학물질 직업성 천식 원인 금속1. 직업성 천식의 증상 대표적인 증상 : 작업 및 업무를 하는 동안 심해지는 호흡곤란 , 기침 , 흉부

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.25

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[고용노동부] 통상피해지원기업지정신청서

주소FAX신청현황근로자 수사무직명자산총액백만원자본금백만원생산직명주생산품목한글영문통상피해내용「무역조정 지원 등에 관한 법률」 제14조, 같은 법 시행령 제18조의2제3항 및 같은 법 ... 매월 말일 현재의 상시근로자(일용근로자와 3월 이내의 기간을 정하여 근로하는 자를 제외합니다)의 수를 합하여 3으로 나눈 값을 적습니다. ... ■ 무역조정 지원 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제9호서식] 통상피해지원기업지정신청서※ 뒤쪽의 작성방법을 읽고 작성하시기 바랍니다.(앞쪽)접수번호접수일시처리기간 60일

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사

휴직제도란 일반적으로 남녀 근로자가 자녀의 양육을 위해 계속해서피고용자의 신분을 유지하면서 일정기간 동안 직무에 종사하지 않는 제도를 의미한다. 관점에 따라 육아휴직제도는 다양 ... 한 의미로 살펴볼 수 있는데, 근로자의관점에서 보면 육아의 책임을 지닌 근로자가 직장을 그만두지 않고 일정기간 동안 육아활동에 전념하도록 지원하는 근로복지 차원의 제도이며, 또한 여성 ... 적으로 이루어졌다고 보기 힘들다. 육아휴직기간 중 소득감소는 근로자가 육아휴직이 필요함에도 사용하지 못하도록 하는 주요한 요인이 되고 있다. 경제적으로 최소한의 생활자금이 확보

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.19

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장이인복지정책, 장애인직업 자활정책 분석

」에 따른 고용보험 가입대상으로 고용보험에 가입하지 않은 장애인근로자는 고용장려금 지급기준이 되는 대상인원에서 제외- 지원기간 : 월별로 의무고용률을 초과하는 경우 지급- 지급단가구분 ... 실무능력 습득을 지원하고 일정기간 소득을 보장하는 일자리를 제공하는 사업2) 장애인 일자리사업 근거 및 목적가. 근거- 장애인복지법 제21조(직업)제21조(직업)① 국가와 지방자치 ... 사 파견사업 : 미취업 시각장애인 중 안마사 자격인증을 받은자* 발당장애인 요양보호사 보조일자리 : 미취업 지적장애인 및 자폐성 장애인다. 참여기간 및 근무시간- 참여기간 : 1월

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.13

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산업안전기사 필답형 요약 및 암기법

작업 중의 매니퓰레이터의 속도로봇의 조작방법 및 순서 -> 로 조 방 순2명 이상의 근로자에게 작업을 시킬 경우의 신호방법 -> 2 근 작 신이상을 발견한 경우의 조치 -> 조 발 ... 는 영향 -> 인 미 영③ 착용해야 할 보호구 -> 착 보④ 응급조치와 긴급 방재 요령 -> 응 긴 방 요취급상 주의사항 -> 취 주명 인 착 응 취유해물질 취급 등으로 근로자 ... 기계, 장비 및 설비의 표시 및 명칭② 주요 계장 설비 및 제어설비③ 물질 및 열수지④ 운전온도 및 운전압력연천인율 : 1년을 기준으로 근로자 1,000명 중 재해자 수의 비율연간

시험자료 | 45페이지 | 10,000원 | 등록일 2025.02.10

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현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점

적으로 유도한 것이다. 그리고 실제로 이러한 법과 제도의 개선은 근로자들의 생존권과 삶의 질 개선에 적지 않은 영향을 미치고 있는 것으로 나타난다.아래에서는 주 52시간 근무제가 확대 ... 고소득 근로자들은 기존의 주 68시간 근로 체계에서는 ‘돈을 벌어도 쓸 시간이 없다’고 말하는 사람들도 있었다. 그래서 이들은 주 52시간 근로제가 시행되면서 여유로운 일상생활 ... 밖에 없는 입장이다.게다가 아직 300인 이상 근로자를 둔 대기업의 경우에도 주 52시간 근로제가 효과적인지 여부가 분명하게 판가름 나지 않은 상황에서 대기업보다 훨씬 더 제도 변화

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03

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[A+ 과제] (건강가정론) 일 가정 양립과 관련한 우리나라 정책과 외국의 정책을 비교분석

하여도 나머지 기간을 이어갈 수 있도록 설계되어있다. 육아휴직 중인 근로자에 대한 사업주 급여지급 의무는 없으므로 육아휴직자에 한하여 매월 50만원씩 고용보험에서 보조해주고 있 ... 는 제도이다. 전일제 육아휴직이 주는 소득감소, 경력단절 등의 한계를 극복하기 위하여 보완적 제도로 등장하였다. 단축 후 근로시간은 주 15시간 이상 30시간 이내이며 기간은 1년 이내 ... 추세로 전 세계의 각국에서 저출산 및 고령화에 따라 여성 근로자의 노동력에 대한 지원의 필요성과 출산 및 육아의 중요성은 그 어떤 복지정책보다 강조되고, 강화되고 있다. 이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.29

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[A+레포트] 우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오.

있고, 재정적 여력이 충분하지 않기 때문에 근로자에게 만족스러운 임금과 복지를 제공하기가 쉽지 않다.이런 격차가 심해지면, 구직자 입장에서는 대기업에 입사하기 위해 오랜 기간 ... 한 상황에서 기업들은 효율적인 인적자원관리를 위해 조직 내 인력 구성과 채용 방식을 재검토하고 있으며, 근로자 역시 자신의 역량을 최대한 발휘할 수 있는 일자리를 찾아 끊임없이 이동 ... 임금·장시간 노동을 통해 국제 경쟁력을 높이는 방식이 주요 경로가 되었지만, 경제 발전 단계가 고도화되면서 고부가가치 산업이 강조되고 근로자의 삶의 질에 대한 관심이 높아졌

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.18

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[고용노동부] 고용보험 보험관계 성립신고서(예술인 종사 사업장, 노무제공자 종사 사업장), 산재보험 보험관계 성립신고서(특수형태근로종사자 종사 사업장)

기관(명칭)(번호)주된사업장명 칭사업자등록번호우선지원대상기업[ ]해당 [ ]비해당관리번호산재보험특수형태근로종사자 수성립일사업종류코드사업의 형태[ ] 계속 [ ] 기간이 정해져 있 ... 성립일 이후 3개월이 지나지 않은 경우에는 그 기간 동안) 연속하여 근로자인 피보험자 수가 10명 미만이고, 신청월 말일 기준으로 10명 미만이어야 합니다.※ 지원 대상 사업 판단 ... 법률 시행령」 제28조제2항에 따른 출산전후휴가, 유산ㆍ사산휴가, 육아휴직, 육아기 근로시간 단축을 실시 중인 근로자는 근로자 수 산정에서 제외됩니다.※ 법인사업은 법인단위로 10

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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법여성학개론

의 민권법(1964)에서 투표, 교육, 고용 등 사회 전반에 걸친 차별금지 규정. 특히 제7편에서 인종, 피부색, 종교, 성별, 출신국을 이유로 한 근로자에 관한 차별 금지 규정 ... 조건이 정당한 것임을 증명할 수 없는 경우간접차별 제외직무의 성격에 비추어 특정 성이 불가피하게 요구되는 경우여성 근로자의 임신, 출산, 수유 등 모성보호를 위한 조치를 하 ... 한 때에는 민법의 규정에 따르는 법정재산제의 규율을 받게 됨.*약정 재산제: 재산에 관한 부부간의 약정은 반드시 혼인성립 시까지 ‘등기’를 하지 아니하면 부부의 승계인 또는 제3자

시험자료 | 36페이지 | 15,000원 | 등록일 2022.06.18

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

를 주어야 한다. 또한 사업주는 근로자가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 양육하기 위해서 육아휴직을 신청할 시 이를 허용해야 하고, 휴직 기간은 1년 이내까지 가능 ... ), 「일·가정 양립지원제도의 노동시장 효과:근로자 단위」, 『월간 노동리뷰 2017년 2월호』, 한국노동연구원 - 부가청 (2003), ‘육아휴직제도의 제,개정과정에 관한 연구 ... 는 제도를 뜻한다. 현재 한국에서는 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 가진 근로자가 쓸 수 있는 것으로 규정하고 있다. 유급 휴가의 출산전후 휴가와 헷갈리는 사람

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.10.19

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