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"관리직근로자의 근로시간" 검색결과 1,341-1,360 / 14,807건

  • 생활과 건강 신체 및 정신 건강을 유지하기 위해서는 건강상태에 대한 지속적인 평가와 관리 노력이 필요하다.
    에 닿고 있다.일반적인 사무직만으로는 대출금 이외 생활비로 쓸 만한 가처분 소득이 남지 않아 어쩔 수 없이 주 52시간 풀로 채워 근무하는 사무직 분야를 지원하게 되었다. 말이 좋 ... 아 주 52시간이다. 일일 평균 10.4시간근로와 함께 여의치 않을 때에는 별도의 수당 없이 주말에도 출근을 해야 하는 날이 부지기수이다. 급여가 높지도 않고, 근무 강도가 강한 ... 어린이집 및 보육 관련 업무를 선택한 대가가 아닐까 새악ㄱ한다.다른 이들처럼 적당히, 주 40시간 정도 근로를 하고 싶지만 현실이 여의치 않게 나를 과로로 몰아 세운다. 아침 저녁
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 경기광주우체국 공무직 전일제 우정실무원 직무 합격 자소서
    . 만일 우정사업 종사 근로자로 근무하게 된다면 ◆ 자기소개서 첨삭 전문 컨설턴트에게 검토 받은 자료입니다. ◆ 해당 질문 항목에 대한 답변 작성은 실제 경험을 바탕으로 이루어졌 ... 별 업무 분장, 시간 관리표 작성 등의 방법을 통해 효율성을 높이는 연습을 꾸준히 해왔고, 최근에는 정해진 시간 안에 정확도를 유지하며 처리하는 데 있어 자신감을 갖게 되었습니다. 4 ... 심을 키울 수 있었습니다. 5. 만일 우정사업 종사 근로자로 근무하게 된다면 우정사업 종사 근로자가 된다면 저는 국민에게 신뢰를 주는 든든한 일꾼이 되겠습니다. 단순히 주어진 업무
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.28
  • 기업회계 1급 원가회계 정리
    실건물의 임차료, 감가상각비 보험료, 재산세, 소모품비 등제조간접원가판매비와 관리비- 공장사무실의 전기비, 난방비- 공장의 소모품비- 공장생산직 관리자의 급여- 공장건물, 기계 등 ... 지급형태에 따른 분류- 임금( 생산직 사원에게 지급)- 급료( 공장장, 감독자, 공장사무원 등)- 상여금 및 각종 수당제품과의 관련성에 따른 분류: 투입된 생산직 근로자의 급여 ... 적 표준: 정상적인 기계고장, 정상감손 및 근로자의 휴식시간 등을 고려하지 않고 최선의 조건하에서만 달성할 수 있는 이상적인 목표하의 최적 목표원가, 현실적으로 달성불가능하여 항상
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회간호학 개별과제(국내외 저출산 대책 보건의료정책 비교)
    하다. 생도 확대한다. 현재 상시근로자 500인 이상, 여성 근로자 300인 이상에서 상시근로자 300인 이상으로 확대할 예정이다. 보육 내실화를 위하여 보육교사 등 인력배치를 확대 ... 연계를 위하여 실시간 신청·대기관리 시스템과 모바일 앱을 구출, 운영할 예정이다. (20) 지역 협력체계 구축 지역 단위 서비스 지원을 한 눈에 알 수 있는 종합플랫폼을 구축 ... 하고, 12시간 기본인 보육 지원구조를 기본+연장 보육 체계로 재구성하는 방안을 마련하며 보육교사 자격체계 개편을 추진할 계획이다. 어린이집 통학 차량에 잠자는 아이 확인장치를 설치
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.05 | 수정일 2025.04.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 한양대학교병원 사무직 직무 합격 자소서
    기 위해 노력해왔습니다. 대학교 본부 행정실에서 2년간 근로장학생으로 근무하며, 시간강사 계약 처리, 직원 근태 관리, 학적 데이터 입력, 엑셀 기반 보고서 작성 등의 업무를 맡 ... 행정실 근로장학생 경험을 통해 문서 작성, 데이터 관리, 민원 응대, 회의록 작성 등의 실제 행정 실무 역량을 기초부터 체득했으며, 병원행정에 특화된 전문성을 확보하고자 컴퓨터 ... 과 관련지어 구체적으로 서술해 주십시오.병원 사무직은 수많은 민원 대응, 복잡한 행정 업무, 전산 처리, 병원 내부 프로세스 관리 등 다양한 상황에 유연하게 대처할 수 있는 문제
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.08
  • 산업복지론 ) 2016년 구의역 사고, 2018년 태안화력발전소 사고, 택배노동자 과로사 등 작업장이 행복 달성의 현장이 아닌 개인의 희생이 따르는 사고의 현장이 되기도 한다.
    의 재해 가운데 특히 사회적으로 문제가 되고 있는 것은 근로노동자를 둘러싼 인재(人災)들이다. 1960년대 전태일의 분신 사건을 시작으로 노동자들의 열악한 현장 상황과 불공평한 처우 ... 한 대책을 내놓았는지를 간략히 살피고자 한다. 두 사건은 모두 비정규직 하청 노동자가 근무 중 사망한 사건으로, 고용주가 하청업체를 고용하는 과정에서 안전규정을 지키지 않고 부당 ... 하게 과도한 근로를 요구했다는 점이 밝혀져 사회적으로 큰 파장을 불러일으켰다. 미시적 관점에서 보자면 사망한 노동자의 직접적 고용주였던 하청업체(은성PSD, 한국발전기술), 또 하청
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.05
  • 종합안전관리계획서
    별 작업장 위험요소 점검노사합동 안전점검현장대리인매2월/1회? 원/하도급 업체 및 근로자합동 안전점검2.2 안전교육 실시 계획교육명교육주관교육주기교육내용정기교육안전관리자매월2시간 이상 ... 대상공종당2시간이상? 타워크레인 설치 등대상공종 작업전 교육근로자 채용시작업내용 변경시 교육관리감독자채용 즉시1시간 이상? 작업 개시 전 점검? 작업기계, 기구 점검 교육관리감독자 ... 주관점검주기점검내용일일안전점검관리감독자매일? 투입근로자 건강상태 확인? 개인보호구 착용 확인? 안전시설물 상태점검 등순회점검현장대리인매일? 유해위험요소의 사전발견 및 시정? 공종
    서식 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.24
  • 1. 신자유주의 세계화와 그로 인한 국민국가의 변화를 먼저 설명하고, 2. 이러한 시대에 인간노동의 현실이 어떻게 변하고 있는지 서술한 후, 3. 이러한 상황에서 노동자들은 코로나19에 어떠한 영향을 받고 있는지 구체적으로 묘사하시오. 4. 마지막으로 노동의 문제를 해결할 수 있는 대안에 대해서 모색하여 서술하시오.
    하였다. 이후 정규직 비중이 증가하였으며, 임시직과 기간제 신규채용은 감소하였다. 세 번째, 프랑스는 2016년에 기업의 해고요건과 근로자의 노동시간·임금체계 관련 요건을 완화하는 노동법 ... 면 〃미국 노동자의 37.1%가 출퇴근을 계속하고 있고, 약 35.2% 출퇴근 근무를 집에서 일하는 것으로 전환하였다. 또한, 관리직·전문직 및 이에 관련 직업군에 있는 더 많 ... 았다. 그 결과 노동유연성이 강화되었고 대량실업이 발생하였으며, 소득 양극화 및 불평등이 심화되었다. 또한, 정리해고제와 파견근로제 역시 허용되어 자본은 노동자의 해고가 더욱 쉬워지
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29 | 수정일 2023.03.07
  • 외국인노동자 피해사례와 정책 제언
    와 비슷하게 외국인 근로자란 말이 있다. 노동자와 근로자의 개념상에는 아무런 차이가 없지만 단어를 사용하는 사람들이 다를 뿐이다. 법이나 관공서, 그리고 비교적 보수진영 측 입장을 갖 ... 고 있는 사람들은 외국인 근로자란 용어를 사용하고 노동자의 주체적인 삶을 강조하는 노동 운동계나 진보진영 측에서는 외국인 노동자란 표현을 사용하고 있다.국적에 의한 차별뿐만 아니 ... 라 사회경제학적 차이가 내포되어 있는 외국인근로자란 용어에서 차별적인 요소를 극복하기 위해 최근에는 이를 대신하여 ‘이주노동자’나 ‘외국인 이주노동자’란 표현이 점차 사용되고 있
    리포트 | 7페이지 | 3,700원 | 등록일 2021.11.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+전문 사회복지사가 되기 위해서는 기본적으로 사회복지실천현장에 대한 이해와 클라이언트의 문제에 대한 관심이 필요합니다. 내가 관심 있는 사회복지실천 대상과 문제점 및 사회복지사의 역할에 대해서 기술
    인 공격행위를 경험한 근로자는 72.2%에 달했으며 이들은 언어공격은 56.2%, 신체공격은 37.6%에 달한다고 합니다. 또 국내 장애인 주거시설 발달장애인 중 42.4%가 도전 ... 곤란으로 자해·공격 등 도전행위 발생률이 높아 관리가 어려운 경우가 많습니다. 도전적인 행동은 간호 어려움 중 가장 많고 자주 발생합니다. 서비스를 제공하는 노동자에게는 공포와 협박 ... 이 필요합니다. 클라이언트의 위기 상황에서의 다양한 스트레스 대처를 지원합니다. 조력자의 기능은 갈등의 정서와 저항을 줄이고 희망을 전달하며 정서를 인식·관리하며 사회적 자원과 개인
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025 대구경북과학기술원 DGIST 인턴 자기소개서
    십시오. (700자)학부에서 화학공학을 전공하면서 실험과 공정 중심의 학문뿐 아니라 연구지원과 안전관리의 중요성도 함께 배웠습니다. 실험실 내에서의 정밀한 운영과 연구실 행정 업무 ... 판단해 지원하게 되었습니다.근로장학생으로 연구실 내 시약 재고 관리와 실험기자재 신청 보조를 맡은 바 있습니다. 필요한 자재를 시기적절하게 정리하고 누락 없이 신청서를 작성하는 과정 ... 적으로 기술하여 주십시오. (700자)인턴 기간 동안 제가 이루고자 하는 목표는 연구행정의 실무 흐름을 정확히 파악하고, 향후 정규직 취업을 위한 기반 역량을 하나씩 점검하는 것입니다
    자기소개서 | 3페이지 | 10,800원 | 등록일 2025.04.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의 베이비 부머 세대의 개념과 노후의 현황에 기반해 문제점을 파악하시오. 할인자료
    전체 취업자 수는 1.2% 증가한 것에 비해 급증한 수치이다. 노인 임금근로자의 74%가 새 일터에서 일하고 있으며, 이 중 66%는 임시근로자이고, 12%는 일용직이다. 단시간 ... 근로 비중과 단순노무직 비중은 각각 70%에 이른다. 이들은 언제든 해고될 수 있는 불안정한 노동시장에 은퇴 후 적극 참여하고 있다. 이는 노후 준비가 부족한 탓으로, 최근 국민연금 ... 으로 낮아서 생계에 어려움을 겪고 있다. 65세 이상 고령 취업자의 74%가 새로운 일터에서 일하고 있는데, 이 중 66%가 임시근로자라고 한다. 이는 언제든지 해고될 수 있
    방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2024.11.23
  • 노사관계 당사자 노동조합 사용자 정부 간략히 정리 대표적인 노동조합 한 곳 대표적인 사용자단체 한 곳 선정 소개 모든 당사자 상생할 수 있는 방안 논하시오 251bsj
    단체 등이 직·간접적으로 영향을 미치는 영역으로 이해된다.우선, 노동조합은 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지 및 개선, 기타 근로자의 경제적ㆍ사회적 지위 ... 의 향상을 도모함을 목적으로 조직하는 단체 또는 그 연합단체를 의미한다. 즉, 노동조합은 노동자의 권익을 보호하고 근로환경을 개선하는 역할을 수행하는 조직이며, 이를 통해 사용 ... 자와의 단체교섭 및 협상을 주도하게 된다.다음으로, 사용자란 사업주, 사업의 경영담당자 또는 그 사업의 근로자에 관한 사항에 대하여 사업주를 위하여 행동하는 자를 의미한다. 쉽게 말
    방송통신대 | 8페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.02.28 | 수정일 2025.03.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    (노사관계론) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례
    의 개선과 노동자 보호를 적극적으로 주장하는 계기가 되었다. 실제로 당시 근로조건은 매우 열악한 수준이었다. 1981년 현대중공업의 통상 노동시간은 하루 10시간으로 계산 ... 할 방향을 검토하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 노동조합의 개념노동조합이란 ‘근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지, 개선 기타 경제적, 사회적 지위의 향상을 도모 ... 함을 목적으로 조직하는 단체 또는 연합단체’를 말한다. 이러한 노동조합은 헌법이 명시하고 있는 근로자의 근로3권과 밀접한 관계가 있다. 헌법 제33조 제1항에서는 ‘근로자는 근로조건
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업위생관리기사 필기 기출(2022~2018)오답 및 핵심정리집
    않는다.*이해관계가 있는 상황에는 개입하지 않는다.2) 근로자에 대한 책임*근로자의 건강보호가 산업위생 전문가의 1차적 책임이라는 것을 인지*위험요인 측정, 평가, 관리에 중립 ... : 주말 작업종료시카드뮴, : 채취시간 상관없음· 호흡조절에 영향을 주는 요인1) 산소 2) 이산화탄소 3) 수소이온· 보건관리자의 자격 기준의료법에 따른 의사, 간호사국가기술자격법 ... *성실성과 학문적 실력 최고 수준 유지*자료의 해석 객관성 유지*산업위생을 학문적으로 발전*근로자, 사회, 전문 직종의 이익을 위해 과학적 지식 공개, 발표*기업체의 기밀은 누설하지
    시험자료 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    대검찰청 공무직근로자 법화학분석관 직무수행계획서
    대검찰청 공무직근로자 법화학분석관 직무수행계획서담당업무채용분야채용직위인원담당업무법화학감정공무직근로자(법화학분석관)1명법화학분석 관련업무[별첨] 직무기술서 참조목 차▣ 직무에 대한 ... 하겠습니다. 또한 분석 업무 관리 시스템을 구축하여 진행 상황을 실시간으로 모니터링하고 병목 현상을 신속히 해결할 수 있도록 하겠습니다.둘째, 분석 결과의 정확성과 신뢰성을 높이 ... 지식과 분석 역량을 활용하여 공정한 법 집행에 기여할 수 있다는 점에서 큰 의미를 갖습니다. 또한 제 능력으로 범죄 피해자들에게 정의를 구현해 줄 수 있다는 사실이 큰 보람
    자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2024.12.10
  • 한국전자통신연구원 서류합격 자기소개서
    하고 싶은 마음은 같습니다’ 라고 말씀 드렸고, 점심시간 쉬고 싶은 마음도 있었지만, 서로 독려하며 쉬는 시간 그림을 그려가며 설명하고, 상호간 수신호도 정해 외국인 근로자들과 소통 ... 을 향상시키는 데 함께 하고 싶습니다.[포부 : 연구자중심의 편리한 학습 및 연구 인프라구축]건축직 직원으로서의 실천목표는 연구자에서 편리하고 효율적인 연구 및 성과를 위해 시설물 ... )[외국인근로자에게 보여준 소통의 가치]2015년 2달간 회사 사무동 대보강공사 중 옥상방수 진행 중 당시 근로자 중 6~8명의 외국인 팀을 이루어서 옥상 슬라브에 시트를 도포
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.19
  • 노사관계론4) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오. 현재 우리나라 노사관계의 특징을 논하시오. 왜 그런 특징들이 나타나게 되었는지를 우리나라 노사관계가 형성되고 발전되어 온 역사를 바탕으로 설명해보시오. 현재 우리나라 노사관계 특징 중에서 문제가 되는 것은 무엇이고, 그것을 어떤 모습으로, 어떤 방향으로 바꿔 가는 것이 바람직한지
    는 기업가가 근로자를 한 식구처럼 대하면서 경영의 효율성을 높이고 한편으로는 노동조합의 결성을 방지했다. 한편 근대적 인사관리에 바탕을 둔 온화적 노사관계는 종업원의 복지증진 ... 는 임금단적 관계로 규정하고, 집단적 노사관계를 대등한 조직적 관계로 정의하고 있다. 초기의 노사관계는 근로자와 사용자와의 관계에서 시작되어 개별적 노사관계로 인식되어 왔다. 하지 ... 은 노동관계의 직접 당사자인 근로자와 경영자, 그리고 이들 관계에서 노사정책, 단체교섭, 노사분쟁에 관한 규정을 설정하고 다루는 정부를 포 함하여 노·사·정의 상호관계라고 정의하고 있
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.19
  • 2019 상반기 근로복지공단 합격자소서
    2019 근로복지공단 상반기 일반행정직*1. 근로복지공단 및 지원분야에 관심을 가지게 된 계기는 무엇이며, 지원을 위해 그동안 어떤 노력을 했는지 기술해 주십시오. (500자 ... 에도 불구하고 이를 이겨내고 주어진 업무나 과제를 성공적으로 마칠 수 있었던 경험이 있다면 구체적으로 기술해 주십시오. (500자 이내)[능력별 인력배치와 자투리 시간의 활용]시간 ... 과 인력의 효과적인 관리로 여러 업무를 처리한 적이 있습니다. 회사 조직 개편이 있자마자 3일 안에 외부단체 사업제안서 제출, 후원자 개발 업무를 동시에 수행해야 했습니다. 당시 팀
    자기소개서 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2020.09.21 | 수정일 2022.01.12
  • 2020 상반기 건설근로자공제회 합격 자소서
    2020 상반기 건설근로자공제회 / 채용형청년인턴 - 일반직6급(행정_일반) – 전국자기소개서1. 자신보다 다른 사람의 입장을 먼저생각하고 적극적으로 대응함으로써 상대방의 요구 ... 를 통해 확인하였습니다. 이처럼 “노동 존중 사회”실현을 위한 정부의 정책과 함께 일용직 건설근로자들에 대한 고용과 복지를 개선하고 있기에 향후 공제회의 발전을 위해 더욱 중요 ... 한 경험에 대해 작성해 주십시오.일이 몰렸을 때는 만기고객 데이터를 분석 및 관리하고자 하였습니다. 이를 통해 고객방문패턴을 확인해 적절한 안내멘트를 추가하여 주어진 영업시간 내 효율
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.09
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2025년 08월 13일 수요일
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