"미래핵심리더"의 검색결과 입니다.

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"미래핵심리더" 검색결과 1,321-1,340 / 11,039건

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자기계발서 < 말의 품격 > 독후감, 감상문, 서평

과 의견이 다른 사람도 존중하고 진심으로 그 이야기를 들어주는 것이 얼마나 덕이 있는 행동인지 설명한다. 이 부분에서는 리더일수록 자신이 하는 말보다 더 많은 양의 의견을 들어야 ... 한다는 생각이 들었다. 일반적으로 리더는 본인의 뜻과 실력을 연설이나 토론 등의 방식으로 많이 말해야 한다고 생각하지만, 실제로는 진심으로 경청하는 것이 곧 성공적인 리더십으로 이어 ... 한다.이야기하는 ‘간결’의 미덕도 역시 깊이 있게 공감할 수 있었다. 한 마디로 장황하게 이야기하지 말고 핵심만 꼬집어 전달하는 것이 중요하다는 의미였다. 그동안 사람들과의 대화 등

리포트 | 6페이지 | 5,300원 (10%↓) 4770원 | 등록일 2021.03.28 | 수정일 2021.06.27

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기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오

는 방안이 된다. 그래서 글로벌 기업의 가장 큰 경영상 이슈 중 하나이기도 하며 기업 전체의 생사를 결정할 수 있는 요소가 되기도 하는 동기부여는 핵심인재가 신나게 일할 수 있 ... 도록 열정적으로 일에 매진할 수 있도록 유도하는 핵심 요소가 된다. 국내 기업을 대상으로 한 조사에 따르면 보통 인재를 보유하나 동기부여를 잘 하는 기업이 반대로 우수 인재를 보유하지 ... 맥킨지 컨설팅은 조직의 효과성을 평가하기 위해 조직을 구성하는 핵심 요소를 도출하고 이를 7S라는 모델로 설명하고 있다. 여기서의 7S는 리더십 스타일과 스킬, 전략, 구조, 시스템

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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(중소기업창업론) 다양한 매체에 소개된 성공 창업 사례 중 한 가지를 선택하여 해당 창업사례에서 진취성

박태준 회장은 창업정신의 표본이자 애국을 기반으로 한 기업정신으로 포스코를 키운 것에 멈추지 않고 국내 대학 최초로 세계 30위권 대학인 포스텍을 세운 전천후 리더이다.이러한 박태준 ... 인 영국인 자페 박사가 포철의 경제성이 없다고 평가함에 따라 자금지원이 이뤄지지 않았다. 그래서 박태준 회장은 1969년 1월 KISA의 핵심기업인 코퍼스의 포이 회장을 만나 설득 ... 제철 일관공정을 완성하게 된다.박 회장은 포항제철이 포스코그룹으로 거듭난 이후에도 여전히 최고경영자(CEO)로서 다른 리더와 다른 혁신적인 모습을 보이며 20년간 포스코의 산증인

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20

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취업하고 싶은 회사 조사(멀티캠퍼스, 에듀윌, 휴넷)

가 있으며 전문지식과 능력을 갖추고 창의적 사고와 도전정신으로 미래를 개척하고 행동하는 세계인. 핵심가치는 인간존중, 도전추구, 고객성장, 최고지향, 고객만족이다.2. 에듀윌1 ... mba’, CEO와 리더를 위한 데일리 지식 영상 서비스 ‘휴넷 ceo’등의 서비스를 선보였으며 전문 자격증 과정인 ‘휴넷pass’와 교육부 인가 학점은행제 과정 등을 운영하고 있

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.02

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아동복지를 실천하고 있는 [전문기관]을 찾아 조사해보고, 이 기관의 앞으로의 5년 후 발전방향을 제안해 보세요.

할 수 있다. 4층에는 절기 요리 프로그램이 진행된다. 교육지원사업도 눈에 띄는데 어린이(영유아~초2)를 대상으로 미래사회의 핵심역량을 키운다는 목표로 요일 별로 예체능 관련 교육 ... 리더와의 협력, 지역 행사 참여, 지역 자원 활용 등을 통해 지역사회와 연계되고 있다. 특별한 행사나 사업에 있어 부족한 인력을 지역 내의 재능 있는 봉사자를 모집하여 함께 만들 ... 사회의 미래를 형성하는 중요한 존재이다. 그들이 건강하고 행복한 가정 환경에서 자라기 위한 기본적인 요소를 마련하고, 아동, 가족, 모든 성인은 우리 사회를 책임지는 암묵적인 의무자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.11

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제4차 산업혁명의 개념정리와 국내외 주요 국가의 디지털 전환 성공사례를 조사 분석

이 존재한다. 여태까지의 산업혁명은 이미 역사에서 이루어진 것을 토대로 평가하여 산업 혁명이라 불리었지만, 4차 산업 혁명의 경우에는 아직 일어나지 않은 변화에 대하여 미래 추측 ... , 아마존은 전자책 리더기인 ‘킨들’이라는 제품을 제작해 판매하기 시작했고, 전자책 뷰어 기능뿐만 아니라 음악이나 영화 등 다양한 콘텐츠를 탑재할 수 있는 멀티 디바이스로 발전 ... 벅스의 디지털 전환을 위한 핵심 전략은 다음과 같다.1. 모바일 주문 및 결제 시스템 도입스타벅스는 사이렌 오더 서비스를 출시해 고객들이 모바일 앱을 통해 사전에 주문하고 결제

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.03

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물류 환경의 변화,물류 기술 변화,IT기술의 발전,미래 물류 기술

E-TAILING 기업과 개인간 전자상거래 B2C 전자 소매업미래 물류 기술 E-tailing _ 세 가지 핵심 요소 핵심 요소 E-tailing 의 세 가지 단기적인 수익 및 ... 국제물류관리 3 미래 물류 기술01 02 03 05 04 Content 드론 E-tailing 빅데이터 INDEX 스마트 물류 결론주제 선정 배경 물류 환경의 변화 IT 기술 ... 의 발전 앞으로의 물류 기술 변화 주제 선정 배경미래 물류 기술 드론 드론 [ drone ] 원래 수컷벌을 의미 자체 동력을 갖추고 있지만 조종사가 탑승하지 않는 무인항공기미래 물류

리포트 | 45페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.06

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청소년정책기본계획의 변화에 대하여 조사하고 자신이 제안하고 싶은 정책을 서술하되, 청소년정책기본계획의 변천과정을 서술하고 앞으로 기본계획에 포함시키고 싶은 정책에 대하여 그 이유를 들어 서술하시오.

들이 이러한 글로벌 이슈에 적극적으로 참여할 수 있는 기회가 제공되고 있다. 청소년 의회, 청소년 자문단 등 다양한 청소년 참여 기구가 활성화되고 있으며, 이들이 미래 사회의 리더 ... . 서론청소년은 국가의 미래를 책임질 세대이자, 사회의 변화 속에서 가장 빠르게 그 영향을 받는 계층이다. 그들의 성장 과정에서 필요한 지식과 경험, 그리고 다양한 자원들은 그들 개인 ... 들의 미래에 긍정적인 영향을 미칠 수 있는 방안을 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 청소년정책기본계획의 변화에 대하여 조사청소년정책기본계획은 국가가 청소년들의 성장과 발달을 지원하기

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.24

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자신이 관심 있는 사회복지 기관을 선택하고, 기관의 홍보물을 제작해보세요. 특히 홍보물을 보고 기관에 기부할 수 있도록 제작하여 제출하시오.

를 전달하는 수단이 아니라, 기관의 비전과 미션을 체계적이고 전략적으로 전달하는 중요한 커뮤니케이션 도구이다. 특히 기부 활동에 있어서 홍보물은 마케팅과 소통의 핵심 역할을 하 ... 복지 개선을 위한 글로벌 리더로서의 역할을 수행하는 것을 목표로 하고 있다.주요 활동 분야교육 지원초록우산재단의 교육 지원은 빈곤층 어린이를 중심으로 다양한 형태와 규모로 이루어지 ... , 그리고 부모 교육 등을 포함하여 교육적 환경의 전반적인 향상을 추구한다. 이를 통해 어린이들이 더 나은 미래를 꿈꾸고, 그 꿈을 실현할 수 있도록 지원한다.건강 및 의료 서비스건강

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23

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인피니트 게임 독서감상문 서평

한다. 사라지는 기업과 조직을 분석한 결과 기술 자체보다는 변화하는 세상에 맞춰 리더들이 기업의 미래를 제대로 준비하지 못한 게 원인이라고 지적한다. 과감한 판단과 아이디어로 비즈니스 ... 판도를 바꾸는 사람과 기업이 미래를 본 듯 움직인다. 그러나 그것은 선견지명이 아니다. 사이먼 시넥에 따르면 위기 속에서도 유연하게 살아남아 오랫동안 사랑받는 기업에는 공통된 패턴 ... 이 있었다. 그들은 아직 존재하지 않는 미래에 대한 명확한 비전을 가지고 있습니다. 가슴 뛰는 원인이다. 그들은 명분을 바탕으로 그것들을 실현하기 위해 필요한 새로운 아이디어나 기술

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.18

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경영학원론 2025학년도 1학기 방송통신대 중간과제물) 1.유능한 경영자(경영층)는 기업의 성공을 이끈다 자신이 속하거나 관련 있는 기업의 경영자 또는 관심이 있는 기업의 경영자를 간략히 언급하고 다음의 두 질문에 응답하시오. 1) 경영자의 세 가지 계층 가운데 어디에 해당하는지 설명하라. 2) 경영자가 가져야 할 자질들에 빗대어 해당 경영자를 분석하고

적으로 안착시키며 글로벌 시장에서도 영향력을 확대했다. 이해진은 기술을 바탕으로 사업을 성장시키는 것뿐만 아니라, 미래 기술에 대한 지속적인 투자와 연구를 통해 네이버를 단순 ... 은 그두 최고경영층에 속하며, 단순한 관리자가 아니라 기업의 미래를 이끄는 전략가의 역할을 수행했다. 하지만 차이점이 있다면, 김범수는 모바일 플랫폼과 콘텐츠 생태계에 집중하며 빠르 ... 이 글로벌 경쟁력을 갖출 수 있도록 만드는 데 중요한 역할을 했다.(3) 이해진의 경영자 자질 분석경영자가 갖추어야 할 핵심적인 자질에는 개념자질, 인간관계자질, 기술자질이 있다. 이

방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.18

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발전행정론 ) 지속가능한 발전의 의미와 원칙을 설명하고, 우리나라에서 지속가능한 발전을 위한 정부의 정책을 설명하세요

성장과 사회적 발전이 미래 세대의 자원 사용과 환경을 훼손하지 않고 지속될 수 있도록 보장하는 모델이다. 지속가능한 발전 개념은 경제, 사회, 환경을 통합적으로 관리하는 패러다임 ... 으로, 현재 세대의 발전과 미래 세대의 필요 충족을 동시에 고려한다는 점에서 근본적인 전환을 요구한다. 이는 단순한 환경 보호를 넘어, 사회적 불평등 해소, 경제적 지속성 확보, 생태 ... 기 위해 미래 세대도 현재와 동일한 수준의 자원을 사용할 수 있도록 보장하는 것을 목표로 한다. 지속가능한 발전은 경제적 지속성, 환경 보호, 사회적 형평성이라는 세 가지 중요한 축

방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.02

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구독경제 저성장 시대 고속성장을 이끄는 강력한 경제 패러다임 독후감

·스포티파이가 저성장 시대에도 고속성장을 누리며 경제를 견인하는 핵심 세력으로 떠올랐다.이 책은 미래 경제의 가장 강력한 경제 패러다임으로 떠오르고 있는 구독경제를 심층 ... 었다. 미래학자 엘빈 토플러는 21세기를 소비문화의 세기로 정의했다. 1980년 이후 탄생한 이른바 MZ세대가 소비문화의 중심지로 떠오르면서 자의식의 각성이 새로운 개인화 소비의 물결 ... 적으로 살펴본다 SaaS와 PaaS 클라우드 서비스의 다양한 경영과 창업을 통해 디지털 구독 경제의 시작과 상승을 경험한 저자는 구독 모델 유형, 구독 마인드, 성공적인 구독 기업, 리더

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.01

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동서양고전의이해 ) 인상 깊게 읽은 고전 원문의 장과 제목을 밝히고, 자신이 이 고전의 원문을 인상 깊게 읽은 이유와 감상을 서술하시오.

는 대화'라는 말이 있다. 역사가 과거의 사건들뿐만 아니라 현재와 미래에 대한 이해와 연관되어 있다는 것을 말한다. 과거는 현재와 미래를 이해하는 데 중요한 역할을 하며, 현재와 미래 ... 이 현재의 문화, 사상, 정치 체제에 어떠한 영향을 끼쳤는지를 이해하면서, 또한 현재의 상황을 과거의 경험들과 연관시켜 미래를 예측하고 대비할 수 있다.반면, 신채호는 『조선상고사 ... 는 단순히 과거에 일어난 사건들을 기록하는 것이 아니라, 현재와 미래에 대한 인식과 의사결정에 영향을 미치는 중요한 역할을 한다는 것을 시사한다.따라서 우리는 역사를 학습하고 이해

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.15

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간호 분야의 미래

간호 분야의 미래플로렌스 나이팅게일은 2차 산업혁명 당시, 여성인권운동과 보건의학 분야의 혁신적인 발전에 이바지한 것으로 잘 알려졌다. 여성인권운동은 근대 여성인권 개선의 근간 ... 과 이환율에 직접적인 영향을 미친다는 것을 잘 보여 주었다. 최근 간호계는 제한된 비용 내에서 케어를 보다 효과적이고 효율적으로 제공하도록 요구받고 있으며, 간호계는 공공의 핵심가치 ... 와 목표에 부합하기 위해 직접 대상자를 간호하는 것과 대상자에 대한 이해와 전문적 측은지심 [Professional compassion]을 간호서비스의 핵심가치로 여기고 있다.의료정보

리포트 | 7페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.07.25

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디지털 트랜스포메이션 시대의 조직문화 변화와 적응 전략

트랜스포메이션의 이해디지털 트랜스포메이션의 정의와 발전과정디지털 트랜스포메이션의 핵심 요소디지털화와 디지털 트랜스포메이션의 차이점III. 조직문화의 이론적 배경조직문화의 개념 및 ... 포메이션과 조직문화의 미래 전망효과적인 디지털 조직문화 구축을 위한 제언I. 서론디지털 트랜스포메이션의 개념과 중요성현대 사회는 빠르게 진화하는 디지털 기술로 인해 산업 전반 ... 다.디지털 트랜스포메이션의 핵심 요소디지털 트랜스포메이션의 핵심 요소로는 기술적 요소와 함께 조직적, 문화적 요소가 중요하게 작용한다. 기술적 요소로는 클라우드 컴퓨팅, 인공지능, 빅

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.14

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(A 과제)우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가에 대하여 논하시오.

”가 조직를 이끌어간다. 갈수록 치열해지는 기업간 경쟁, 실수가 용납되지 않는 경영환경하에서는 전문적 과업능력과 열정을 겸비하고 조직의 혁신을 주도할 수 있는 인물인 “핵심인재 ... ”의 확보가 필수적이다. 핵심인재를 유인할 수 있는 조직은 번창하지만 그렇지 못한 조직은 급속히 쇠퇴하게 된다. 인적 자원의 전문성과 채용의 유연성 확보를 위한 전반적인 방향을 우선 검토 ... 에서는 인력을 단순한 통제의 대상으로 보지 않고 조직목표 달성의 핵심적인 자산(asset), 즉 인적자원(human resource)으로 인식하며 인적자원의 관리를 조직의 전략적관리와 연

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.09 | 수정일 2024.08.13

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인적자원개발의 근거와 접근법에 대하여 구체적으로 설명하시오.

다. 이렇게 문제를 제기하고 주제를 선정한 이유는 인적자원개발이 앞으로 더 복잡해질 미래 환경에서 조직 생존과 성장을 좌우하는 핵심 요인이 될 것으로 전망되기 때문이다. 인적자원 ... R E P O R T과제명인적자원개발의 근거와 접근법에 대하여 구체적으로 설명하시오.교수학과학번성명제출일Ⅰ. 서론인적자원개발이 조직 성과와 경쟁력 유지에 핵심적인 요인으로 대두 ... 과정을 강조한다. 구성원이 단순히 규칙이나 절차만 암기하는 것이 아니라, 업무 상황에 맞춰 창의적으로 사고하고 스스로 답을 찾도록 하는 것이 핵심이다. 또한 구성원의 내적 동기

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.10

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미술관 직무수행계획서

라, 미래의 미술문화를 주도하는 중심지가 되어야 합니다. 이를 위해 미술관의 핵심 기능인 수집, 보존, 전시뿐만 아니라 교육, 기관 협력, 판촉, 홍보 등의 외적 활동에도 주력 ... 합니다. - 일반인·전문인 교육: 일반인 대상 도슨트 육성 프로그램, 예비 전문 인력을 위한 인턴십 프로그램, 교사 연수, 오피니언 리더를 위한 문화예술과정(CLP)을 실시합니다. 3

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.06.25 | 수정일 2024.06.28

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(컴퓨터의이해) 다음 각각의 문제에 대하여 주요 내용을 ①, ②, ③, ④ 번호를

한다.②정보통신기술의 발달로 인하여 뉴미디어가 급속도로 발전하고 있다. 미래 기술을 상용화할 수 있게 되면서 21세기 정보혁명이 발생하고 있다. 컴퓨터, 가전제품, 통신 등 ... 를 이용하여 조작이나 명령을 가할 수 있다. 이전에는 VR을 주로 게임으로만 즐겼으나 4차 산업혁명 핵심 기술 중 하나로 주목을 받게 되면서 이를 응용한 3차원 정보 출력 방법이 이용 ... 으로 되어 있으며 격자로 표시되어 있다. 2차원 바코드로 모바일 장치에 탑재되어 있는 리더를 통해 QR코드를 인식할 수 있다. QR코드는 바코드와 마찬가지로 스캔 장치와 레이저 리더

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04

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