"남녀고용평등법"의 검색결과 입니다.

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여성복지론 육아휴직제도 직장내 성희롱 남녀평등과법 맞벌이 가족 문제 여성복지의 전망 가족복지론 방통대 남녀평등 여성 노동 정책

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"남녀고용평등법" 검색결과 1,061-1,080 / 7,534건

정치의 삼각형을 설명하고, 저출생의 문제를 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 이에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오

성을 보장하는 정책을 시행해야 한다. 또한, 출산과 육아에 대한 사회적 인식 변화를 위해 성 평등 정책을 강화하고, 남녀 모두가 육아와 가사에 동등하게 참여할 수 있는 문화를 조성 ... 개인의 선택이나 가족의 변화로 설명하기에는 너무나 복합적이다. 고용 불안정, 높은 주거 비용, 육아 지원 부족 등 다양한 요인들이 얽혀 있기 때문이다. 이런 복잡한 문제를 체계 ... 다. 예를 들어, 부동산 가격 폭등이나 불안정한 고용 구조는 젊은 세대가 출산을 기피하게 만드는 주요 요인이 된다. 이런 경우, 시장이 자율적으로 문제를 해결하지 못하고 오히려 사회

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.08

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(성사랑사회 E형) 가정이나 일터 등 일상적인 공간에서 성폭력이나 성희롱이 빈발하는 이유를 분석하고, 이러한 현실

와 지자체, 사업주 등에게 성희롱 예방 조치를 취할 의무를 부과했으며, 2014년 국가인권위원회법 및 남녀고용평등과 일,가정 양립 지원에 관한 법률에 ‘성희롱’에 관한 내용이 규정 ... 되었다.(1) 양성평등기본법 제3조 제2호‘성희롱’이란 업무, 고용, 그 외의 관계에서 국가기관·지방자치단체·공공단체의 종사자 및 사용자, 근로자가 다음 각 목의 어느 하나에 해당 되 ... , 근로자가 직위를 이용해 업무 등과 관련된 성적 언동 등 성적으로 굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 하거나 불응으로 인해 고용상의 불이익을 주는 행위(3) 고용평등법 제2조 제2호

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17

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여성간호학 A+ 칭찬받음 육아관련정책보고서

, 『남녀고용평등과일 · 가정양립지원에관한법률』 제19조의2제1항)- 최초 5시간분은 월 통상임금의 100%(상한액 200만원)를 기준으로 단축한 근로시간에 비례하여 지급.- 나머지 ... ”육아관련정책 요약 정리“지원 대상지원 내용육아휴직 및 급여- 고용보험 가입하여 피보험 단위기간이 180일 (과거에 실업급여를 받았을 경우 인정받았던 피보험 기간은 제외) 이상 ... %(상한액 120만원, 하안액 70만원)육아기 근로시간 단축 및 급여- 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀(입양 자녀 포함)가 있는 남녀 근로자 모두 (육아휴직과 동일

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.18

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[법학과] 2024년 2학기 남녀평등과법 기말시험 과제물(남성징병제에 대해 헌법재판소 판단 등)

있도록 하는 것은 비례의 원칙에 반하여 청구인의 평등권, 거주이전의 자유, 직업선택의 자유 및 양심의 자유를 침해한다.대한민국 국민인 남성에게 병역의무를 부과하는 내용의 병역법 ... 병력을 운용하고 있다.성희롱이란 업무, 고용, 그 밖의 관계에서 국가기관지방자치단체, 각급 학교, 공직유관단체 등 공공단체의 종사자, 직장의 사업주상급자 또는 근로자가 ① 지위 ... 게 취급해 남성의 평등권을 침해한다"며 헌법소원을 냈다. 남성에게만 병역의무를 부과하는 차별취급은 정당한 목적을 가지고 있지 않고, 여성의 신체적 능력도 군복무를 이행하지

방송통신대 | 10페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.10.25

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요약정리-직업상담사 1차 노동법

의 실현 자본주의 체제의 유지 및 발전 노동법의 효력관계 상위법 우선의 원칙 헌법 법률 명령 단체협약 취업규칙 근로계약 사용자의 지시 신법우선의 원칙 특별법 우선의 원칙 남녀고용평등법 ... 기관의 장에게 기본계획의 수립에 필요한 자료를 제출하도록 요청할 수 있다 .고용정책기본법상 직업능력의 개발 학생에 대한 직업지도 2. 직업에 대한 연구와 조사 3. 직업능력 평가 ... 제도 개선 4. 직업능력개발체제 확립 고용정책기본법상 직업능력개발정책 1. 직업능력개발체제의 확립 3. 직업능력개발의 지원 2. 학생 등에 대한 직업지도 4. 직업능력평가제도의 개선

시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.09

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사회문제론 ) 한국사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다. 한국 사회에서 돌봄과 육아를 둘러싼 상황은 어떠한지

의 변화남녀고용평등법이 1987년 제정된 이후로 남성 육아휴직 제도를 통해 부모 공동양육의 의미는 진작시키고 일과 가정의 양립과 같이 남녀평등 고용을 위해 제도적 장치가 마련 ... 성립되지 못해 저출산과 직결되는 문제를 가지고 있다. 정책적 차원에서 구성원들의 불평등이나 불만을 감소시키기 위해 정부의 역할인 공공 부분에서 적극적으로 복지정책을 요구하고 있 ... 지원정책 중 임신 및 출산에 대한 의사가 있음에도 사회적인 여건상으로 포기하는 사람들에게 출산 욕구의 실현을 위한 정책 마련에 힘쓰고 있다.단순히 보육이나 교육이냐 라는 이분법

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.25 | 수정일 2020.12.02

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한국의가족관련법,가족의소득지원정책,건강지원정책에 대해기술하고 가족관련 제도의 개선책에 대해 논하시오.

가정생활이 양립될 수 있도록 지원하는 근로복지제도로써 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률에서는 “사업주는 근로자가 만 6세 이하의 초등학교 취학 전 자녀(입양한 자녀 ... 한국의가족관련법,가족의소득지원정책,건강지원정책에 대해기술하고 가족관련 제도의 개선책에 대해 논하시오과목명가족복지론이름-아이디-서론 - 한국의 가족 관련법 그 중 최근 이슈 되 ... 고 있는 다문화관련 법과 가족의 소득지원정책 및 건강 지원정책에 대해 알아본 후 가족 관련 제도의 개선책에 대해 제시하려 한다.본론1. 한국의 가족 관련법다문화가족지원법제1조(목적

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.05

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현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전방향

노동에 대해 주어지는 성격이 크지만 스웨덴의 가족수당은 모든 시민의 생계수준 보장 및 아동 보호적 측면이 강하다. 이에 더해 남녀평등의 실현을 위해 양육을 적극적으로 지원하고 있 ... 에서는 법을 통해 가족복지정책을 규정해 놓았고, 한부모가족과 같이 추가적인 지원이 필요한 대상과 관련해서는 추가적인 복지 규정을 마련해 두었다. 한편, 지속적으로 문제가 되고 있는 저출산 ... 다. 영유아를 대상으로 하는 방과후 보육 정책은 영유아보육법을 근간으로 하고 있고, 방과 후 보육 프로그램의 경우에는 아동복지법에 따라 진행되고 있다. 초등학교에서 진행 중인 방

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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원광대학교 유쾌하고유익한우리의성 강의노트

을 청한다⑷ 소속기관 내의 공식적 처리 절차를 이용하거나 국가인권위원회 등 법적 구제 절차를 활용한다⑥ 남녀고용평등과 일&가정 양립 지원에 관한 법률⑴ 직장 내 성희롱과 일반적 성희롱한다. ... 의 자손)2. 여자(땅의 자손)3. 양성체 인간 (달의 자손: 남녀가 합체된 인간, 신화 핵심 인물, 큰머리 하나에 얼굴은 양쪽으로 있으며 등이 붙어있는 형태, 두사람의 머리가 합쳐져 ... 음② 성에 대한 인간의 관심: 유아기 남녀의 신체가 다름을 느끼면서 시작됨③ 최근 보기 민망할 정도로 도가 지나친 성 관련 상업광고: 사회의 분위기의 문제, 디지털 문화가 바꿔놓

시험자료 | 93페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.10 | 수정일 2023.01.14

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현대 한국가족이 당면한 여러 도전과 위기 가운데 가장 중요하다고 여겨지는 현상이나 추이를 최소 한가지 이상 기술, 이에 대한 전략 및 해결방안 작성하시오(개인적 차원 전략, 사회제도적 차원의 전략 해결방안 모두 기술하시오)

한 취업여성의 보호는 「근로복지법」에 근거하고 있다. 또한, 육아휴직제도 법적 근거는 「남녀고용평등법」 제9조 제2항, 동법 시행규칙 제2조이 규정이 있지만, 기업에서는 이를 적극 ... 활동참여가 증가하면서 맞벌이 가족이 증가하고 있다. 부부가 함께 고용근로자로서 취업해 있는 맞벌이 가족의 취업은 단지 임금수입 획득 또는 가계보충을 위한 것뿐만 아니라 생활의 질 ... 의 문제로 인식되고 있어서 맞벌이 가족의 증가로 일?가사의 양립에서 오는 갈등의 해결문제가 사회의 정책과제가 되었고 정부에서도 일과 가정의 양립 강화를 위한 법과 제도가 제정

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.05

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성희롱의 개념과 법제 정리

더라도 업무상 관계에 있지 아니한 경우 성희롱이 인정되지 않는다.성희롱 관련 현행법여성발전 기본법남녀고용 평등과 일, 가정 양립지원에 관한 법률국가인권위원회법성희롱 주체 관련첫번째 요건 ... 에서까지 사용자가 피해자에 대하여 고용계약상의 보호의무를 다하지 아니하였다고 할 수는 없다고 결정.성희롱의 개념(용어에 대한 비판도 있다. ‘희롱’이 범죄의 어감을 제한한다는 점에서)1970 ... 방이 성적 언동이나 그 밖의 요구 등에 따르지 아니하였다는 이유로 고용상의 불이익을 주는 행위 (ex. 우조교 사건 – 교수가 재계약 안 해줌)성범죄와의 구분 : 행위가 있

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.20

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[근로보호법]다음 7개의 문제에 관해 각각 간략히 약술하시오

여 지급기일 이전이라고 근로에 대한 임금을 지급하여야 한다.다섯 번째, 남녀 동일가치노동·동일임금지급의 원칙이 있다. 「남녀고용평등법」 제8조에서는 동일 가치의 노동에 대한 동일 ... 하는 경우가 많아 대등한 고용계약을 체결하기도 어렵다. 또한 근로환경에서 발생하는 위험에 노출될 수 있고, 고용계약이 종료되면 실업이라는 사회적 위험을 경험하기도 한다. 이러한 노동법 ... 위하여 고용계약을 통해 체결된 노사자치규범의 기준을 마련함으로써 노동법의 목표를 달성하기 위해 노력하고 있다.2. 우리나라 노동법의 체계와 법원(法源)에 관하여 간략히 서술하시오

방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.02.01

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(성사랑사회 E형) 가정이나 일터 등 일상적인 공간에서 성폭력이나 성희롱이 빈발하는 이유를 분석하고

는 것”이라고 남녀고용평등과 일과 가정 양립 지원에 관한 법률에서 규정하고 있다.오늘날 성희롱의 개념이 언제부터 일어나고 존재했는지 알기는 매우 어렵다. 이는 우리사회가 지속되어온 ... 적으로 오늘날에 이르기까지 남녀 불평등과 여성 차별과 같은 불균형한 사회적 관계를 지속시키거나 심화하고 있다.고착화된 사람들의 생각은 TV드라마나 영화 등을 막론하고 각종 문화장르에서 여성 ... 와 동시에 피해자가 피해 사실을 알린 뒤에 고용에 위협을 받지 않도록 책임이 있는 직장 관리자 또는 국가 기관에게 실질적인 책임이 가해질 수 있도록 법과 제도가 강화되어야 할 것이

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.23

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한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 취업 임금 승진 등의 차별 사례를 묘사하고, 이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명한 후, 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지, 마지막으로 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위하여 어떠한 노

을 위한 대책들을 시행하고 있다. 그럼에도 불구하고 성적 차별의 문제는 빠르게 개선되지 않고 있다. 강력한 남녀 평등의 실현을 위한 선언적 법제정이나 규정 지침의 마련보다는 좀 더 실효 ... 해소하고 남녀간의 평등을 구현하는 것은 매우 어려운 과제라 할 수 있다. 이는 21세기의 시대에서도 일상처럼 나타나고 있으며 이러한 현상의 이면에는 남성의 인식만의 문제가 아니 ... 하기 위한 노력1) 제도적 차원의 노력이처럼 다양한 관점에서 남녀간의 차별의 문제는 일상처럼 발생하고 있다. 또한 이를 극복하기 위해 많은 국가와 정부가 나서서 남녀간의 성평등

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.22

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재생산권과 성적권리, 생물학적 결정론을 젠더 관점에서 비판하기, 낙태죄 폐지 요구

권은 신체적 자기결정권과 건강권, 양성평등권, 그리고 자녀양육 등을 위한 공적 지원을 요청할 수 있는 권리도 포함하는데, 신체적 자기결정권이란 자기 몸에서 일어나는 일에 대하여는 자기 ... 평등권은 인간은 모두 평등하게 출생되어야 한다는 것이다. 이는 남아선호사상과도 관련이 있다고 할 수 있는데, 여성이라고 낙태 대상이 되어서는 안 된다는 의미를 담고 있기도 한다 ... 는 것을 중시한다. 또한 성평등을 이루는 여성인권의 문제 또한 성적권리가 보장하고자 하는 부분이라고 할 수 있다. 주체로서 여성의 자기결정권을 존중해야하고 성적 권리 또한 인간의 기본

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.03

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한국의 사회복지법 발달과정에서 시대별 주요 핵심내용을 설명하고

기본방침은 남녀 고용 확대, 새로운 사회적 위험과 사회적 요구에 대한 적절한 대응, 개인의 요구와 상황을 고려한 적극적인 노동시장 정책의 질과 양을 강화하는 것이다.3. 본인 ... 한국의 사회복지법 발달과정에서 시대별 주요 핵심내용을 설명하고, 현재 쟁점이 되는 사회복지법의 문제점과 개선방안을 서술하세요서론. 한국의 전반적인 사회복지법 발달과정사회복지의 첫 ... 에서 시작되었다. 영국에서의 산업혁명등을 거치면서 민중들의 삶이 고통을 겪게 되었고 이과정에서 구빈법등이 마련되었다.사회법 영역은 노동법, 보건법, 사회보장법 등 광범위한 영역

리포트 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.03.12

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조선대학교 영화를 통해 세상을 보다 시험 족보 2020-1학기 기말고사 문제

가 근로조건을 제시하고 이를 수락한 사업주가 국내에 취업시켜주는 제도4) 고용 허용인원 범위 내에서 필요한 인원만큼 외국인 고용신청이 가능20. ’뉘렌베르그법’의 설명으로 옳지 않 ... 에 의하여 1789년 8월 26일에 채택4) 자유와 평등주의에 기반을 둔 독립선언문2. 외국인 통계 산출 이유로 올바르지 않은 것은?1) 불법체류자들로 인한 국내 노동시장의 청년 취업 ... 되는 사회의 가부장적 구조3) 외출 시 아이들과 동행하는 통제4) 사회생활의 통제와 의심에 의한 고립4. 법의 특징으로 옳지 않은 것은?1) 법률은 국가나 사회가 사람들의 행동

시험자료 | 6페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.02.13 | 수정일 2021.03.14

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부모교육론_현대사회의 가족형태(핵가족, 맞벌이가족, 재혼가족, 한부모 가족 등) 중 관심 있는 가족형태 하나를 선정하여 관련보도자료(1편)을 소개한 후 이들 내용을 중심으로 가족형태에서의 부모역할 특징과 자녀양육상의 문제점, 부모역할과 자녀양육 전략에 대하여 서술하시오.

아 취업을 포기하는 경우도 많다. 따라서 양질의 보육기관 육성이 필요하다고 생각한다. 마지막으로 남녀고용평등법을 통해 취업여성이 직장에서 차별받지 않도록 고용기회 균등, 취업여성 ... 수 없는 지역마다 24시간 보육시설을 설치해야 한다는 지적이다. 3) 선정 부모역할의 특징 및 자녀교육상의 문제점 (1) 맞벌이 가족의 자녀 보육의 문제 기혼여성의 고용으로 인해 ... , 직장주부에게 특히 불리한 시장구조와 고용불안 등이 있다. 임시방편으로 자녀양육의 해결방법이 활용되고 있지만 나름대로 문제가 있다. 우선 핵가족이 보편화되면서 자녀를 돌보기 위해

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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[가족복지론]현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을 제시해 보시오.

과 관련하여 보편적 정액급여를 통해 가족수당을 지급함으로써 모든 시민이 최소한의 생계수준을 보장받을 수 있도록 한다. 양육지원정책과 관련하여 스웨덴은 여성들의 완전고용을 지향한다. 남녀 ... 의 영역과 광의의 영역으로 구분된다. 협의의 영역에는 모성보호, 가족 소득유지, 노인보호, 아동보호 등이 포함되며 광의의 영역에는 가족법, 각종 사회복지서비스 및 공공정책이 포함 ... 정책이다. 2004년에 제정된 영유아보육법에 따라 시행되고 있는 보육정책은 보호자의 경제적·사회적 활동을 원활하게 하는 것을 목적으로 한다. 현대 사회에 접어들면서 맞벌이 부부

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.06

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워라밸(Work - life balance)과 유연근무제

어진직접적으로 관계되며, 젠더관련 법으로는 ‘남녀 고용평등과 일과 가정 양립 지원에 관한 법’, ‘경력단절여성 등의 경제활동 촉진법’. ‘영유아보육법’ 등이 있다.현재 우리나라 고용 ... 본론2-1. 유연근무제의 정의2-2. 유연근무제의 장점과 단점2-3. 나라별 유연근무제에 대한 법 과 제도2-4. 우리나라 기업들의 유연근무제2-5. 유연근무제 현황2-6 유연근 ... , 교육지원, 장기휴가 제도 등이 있다.현재 우리나라 고용노동부에서는 일하는 문화개선 ? 근무혁신 10대 제안을 필두로 유연근무제, 시간선택제, 임신출산육아기 지원, 아빠육아 지원

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.05

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