"남녀고용평등법"의 검색결과 입니다.

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여성복지론 육아휴직제도 직장내 성희롱 남녀평등과법 맞벌이 가족 문제 여성 노동 정책 방통대 남녀평등 가족복지론

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"남녀고용평등법" 검색결과 1,081-1,100 / 7,547건

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방송통신대_커뮤니케이션과 인간_2021에서 2022년 한국사회의 대표적 갈등사례 한 가지를 찾아서 구체적인 갈등 내용 배경 현안 등을 기술하고 커뮤니케이션 관점에서 문제점과 갈등완화방안을 제시하시오

관계는 삶에 있어 기본적 요소라고 볼 수 있다. 한국 헌법 제11조에서 “모든 국민이 법 앞에 평등하고, 정치적, 경제적, 사회적, 문화적 영역에서 차별받지 않는다”라고 명시가 되 ... 의 존재를 강압하기 때문에 문제화가 되어서 갈등을 일으킨다. 남녀가 생물학적으로 각자들의 특징을 지니는 것을 근거로 하여서 지나치게 인위적으로 성역할에 대해서 고정관념을 가지고 있 ... 과 가치관을 가지고 있는 남녀 갈등이 빈번하게 점화가 되면서 심각성이 우려되는 수준에 이르렀다는 것을 의미한다. 실제로 최근 GS25 포스터를 보면 의도적 남혐에 대한 의견이 쏟아지

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.18

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(퀄리티 보장) [건강가정론] 일 가정 양립과 관련한 우리나라 정책과 외국의 정책을 비교분석

으로 2008년부터는 「남녀고용평등과 일가정양립 지원에 관한 법률」에 의거하여 배우자 출산휴가가 새로이 도입되었다. 이에 남성 근로자 역시 유급 휴가를 지원할 수 있게 되었다. 그러나 여전히 ... 를 부여하고 있으며 45일 이상은 산후에 반드시 보장되어야 함을 법적으로 규정하고 있다. 그 적용 범위에 있어서도 근로자별 차이가 없도록 대기업 근로자는 최소 60일에 대해, 중소 ... 기업 근무자에 대해서는 90일에 대해서 정부가 급여를 부담해주고 있다. 그러나 일가정양립정책의 초점은 2000년 초반부터 남녀근로자 모두로 확대되었으며, 그에 대한 반증

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.29

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일본 경제_저출산 고령화

한다는 생각이 강하고, 남녀 근로 시간의 격차가 크며, 여성 고용률이 낮은 점을 들고있다. 동아시아 사회에서 공식적인 영역에서의 여성의 지위가 크게 향산된 반면 양성 불평등 특히 ... 기본법에 기초한 주요 중점과제의 하나인 ‘남녀의 일하는 방법 개혁’과 ‘지역의 강점을 살려 지방창생과 연계한 체제 마련’은 앞으로 도래할 저출산,고령화사회에서 장기적인 정책을 수립 ... 지 장려프로그램, 양성평등, 일가정 양립 정책들을 최근까지 추진하고 있다.한국보건사회연구원의 2018년 발표된 보고서에 따르면 일본의 국가 인구 정책의 전개과정은 다른 동아시아

리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.07

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우리나라의 가족복지정책과 외국의 가족복지정책을 비교 설명하고, 이에 대한 본인의 견해를 서술하세요

한부모가정 지원, 남녀고용평등법에 의한 육아휴직 등이 포함되고 있다. 저소득 모?부자가정 지원 이 지원의 선정기준은 가구원수에 따라 소득인정액에 차등을 두는데, 4인가족의 경우 ... 정책은 가족을 하나의 전체로서 고려하거나, 혹은 개인을 대상으로 하더라도 가족원으로서의 위치를 고려하여 수행되는 법, 조례, 각종 급부와 프로그램으로 말할 수 있다. 즉, 가족의 ... 수단으로 취하는 정책이다. 가족과 관련된 사회보험, 공공부조, 사회복지서비스, 그리고 고용, 조세, 보건의료, 주택정책 등으로 볼 수 있다. 현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.05.16

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협의의 사회복지법과 광의의 사회복지법을 윌렌스키와 르보 및 길버트와 스팩트 관점에서 설명하고, 자유주의국가와

에서 여성 참여가 높은 특징이 나타나게 되면서 남녀평등 문제에서도 이로운 장점이 있다.우리나라는 자유주의국가라고 할 수 있으며 주로 협의의 사회복지법을 위주로 사회복지가 이루어지 ... 고 있다고 생각한다. 이러한 자유주의국가에서는 주로 높은 수준에서 불평등이 이루어지며 복지서비스가 협의의 사회복지법이 가진 특성을 나타내면서 위기계층, 저소득층과 같은 특정계층에게 집중되는 모습이 나타난다. ... 사회복지법제와실천주제: 협의의 사회복지법과 광의의 사회복지법을 윌렌스키와 르보 및 길버트와 스팩트 관점에서 설명하고, 자유주의국가와 사회민주주의 국가 관점에서 협의 또는 광의

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17 | 수정일 2022.03.19

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[방송통신대학교 2021학년도 2학기 중간과제물] 성사랑사회(B형)(여성정책의 변화 과정)

이다. 여성정책은 일차적 정책 대상을 여성으로 상정하지만 정책 집행의 결과는 때로는 남성에게 혜택을 주기도 한다. 궁극적으로 여성정책은 남녀를 포괄한 성평등정책을 지향해야 하 ... 다. 첫 번째 단계는 요보호 여성을 위한 부녀복지이다. 두 번째 단계는 여성들의 전반적인 사회참여와 권익을 보장하고 성평등을 실현하는 여성정책이다. 세 번째 단계는 남녀 간의 차이 ... 이 경제활동에 참여하는 것만으로는 불평등이 해소되지 않는다는 깨달음에서 비롯된 개드는 남녀 불평등을 재생산하는 구조 및 남녀 차이에 주목하기 시작했다. 이러한 개드의 시각은 여성정책

방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.01.17

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저출산,고령사회기본법의 입법배경과 기본방향

다고 규정하고 있는 [남녀고용평등법 제18조의2]에 따라 이규정은 여성근로자의 출산전후휴가제공과 같은 취지로 배우자의 근로제공 의무를 면제함으로써 산모와 태아의 건강을 보호 ... 저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오.< 서론 >저출산과 고령화로 인해 현재 한국은 골머리를 앓고 있다. 인구의 고령화는 전세계적으로 현재 문제가 되고있 ... 정도로 심각한 1명대미만의 출산율과 심각한 고령화속도를 볼 때, 차후 대책과 기본법입법이 시급한 상황이다. 따라서 본론에서는 저출산.고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.16

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(성·사랑·사회) 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는

여 여가생활 또는 개인적 활동에 소요되는 시간마저 희생한다. 남녀임금격차 문제의 근원이 여성과 남성 간 임금의 불평등과 차별에만 있는 것은 아니라고 생각한다. 여성의 생존권 더 나아가 ... 는지*, ④ 마지막으로 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위하여 어떠한 노력을 해야 하는 지에 대하여 서술하세요.< 목 차 >Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 취업·임금·승진 등의 차별 사례 ... 묘사2. 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인 설명3. 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 주고 받는 영향4. 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위해서 해야 하

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13

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[성사랑사회E형]가정이나 일터 등 일상적인 공간에서 성폭력이나 성희롱이 빈발하는 이유를 분석하고, 이러한 현실을 변화시킬 수 있는 방법에 대해 논하시오.

에 대한 성적인 비유나 평가, 원하지 않는 신체접촉, 회식이나 야유회 자리에서 술을 따르도록 강요하는 행위 등이 성희롱에 포함이 된다.성희롱은 ‘남녀고용평등법’과 ‘남녀차별금지법 ... ’에서 처음으로 명문화되었으며 ‘성발전기본법’, ‘국가인권위원회법’ 등에 성희롱 방지를 위한 조항이 규정이 되어 있다. 특히 ‘남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률 ... 와 마찬가지로 끊임없이 수사하고 처벌하고 할 범죄다.남녀평등이 완벽에 가까워지고, 남녀 사이가 개방적이고, 원활한 관계로 교육이 되더라도, 성폭행 범죄와 성폭행은 사라지지 않을 것이

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.08

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가족복지정책론 비교

, 치매 노인 전문치료 등이 있다.마지막으로 가족 내 여성을 위한 정책이다.국가가 주체가 되어 추진하는 정책으로 복지 관련 공제제도, 고용 관련 서비스남녀고용평등법, 남녀차별금지법 ... 을 위한 수단에 불가피한 정책으로 인식될 수도 있다.이러한 가족 정책의 이념은 우리 삶에서 영원히 변하지 않은 개념으로 가족 구성원들간의 인식의 변화 및 평등, 삶의 질 향상 ... 에게 영향을 주면 그 성격에 따라 고려되어야 한다.가족복지정책은 국가의 사회정책 전반과 아주 밀접하게 연관되어 있다. 가족복지정책은 양성평등의 방향으로 나갈 때 가장 보편적이고

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.01

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[82년생 김지영]을 읽고 - 우리 모두가 00년생 000이다

%에 달한다. 이제는 여자라서 공부할 기회가 없는 사람은 거의 없을 정도로 성별에 따른 교육 불평등은 해소되었다. 그렇다면 사회적으로는 어떤가? “남녀고용평등법”이 시행된 지 30년이 지났

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.26

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황혼의 부부관계향상을 위한 프로젝트 살맛나는 잉꼬부부 학교

」에서도 55세 이상을 고령자로 규정하고 적용하고 있다(고령자 고용 촉진법 시행령 제 2조). 통계청이 2013년 4월에 발표한 ‘2012년 혼인?이혼통계’ 등 관련 자료에 따르면 황혼이혼 ... 하고 가족생활의 모든 일들을 통제하려고 하는 남편의 가부장적인 의식과 부인의 사회 발달과 함께 남녀평등의식을 강조하면서 갈등의 원인이 된다(송성자, 2002;정연표, 2010).셋째 ... 에서 개최된 제 1차 세계고령화 총회에서는 노인을 60세 이상인 자로 규정하고 있으며, 우리나라의 「노인복지법(제 9조, 제 28조)」은 65세 이상을 노인의 범주로 보아 노인 건

리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.30

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현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리

한 정책이 필요한지1) 출산 및 육아휴직을 위한 정책2) 남성의 육아참여 확대를 위한 정책3) 성별분업 노동형태의 변화를 위한 정책4) 노동시장에서의 양성평등을 위한 정책3. 나 ... 의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론맞벌이 가정에 대하여 개인적·사회적으로 많은 문제와 변화해 가는 미래사회에 능동적으로 대처하고 새로운 시대가 요구하는 남녀의 역할 재정립을 위해서는 성 ... 차별에 관한 법과 제도상의 개선과 의식의 개혁이 뒷받침 되어야 한다. 동시에 여성이 적극적으로 사회에 참여하여 역량을 십분 발휘할수 있도록 지원하고 유도하는 구체적이고 실질적인 정책

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.30

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[방통대 공통학과 4학년 성 사랑 사회 공통] 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다.

, 그리고 교사들의 성적 불평등적 태도에 이르기까지 다양하다. 오늘날 우리나라 여성들의 교육수준은 과거에 비해 많이 향상되었지만 진학률을 보면 이제 초등학교, 중학교에 있어서는 남녀 ... 는제?개정을 살펴보면 미온적인 차별의 금지에서 성 차별적 규제의 폐지?개정을 통하여 법적 평등권과 복지권 실현을 위한 기본적인 토대는 구축되었다고 볼 수 있다. 그러나 여성복지 ... 관련법 조항이 대부분 강제성을 갖지 못하고 권고 내지 권장사항으로 되어 있어 사문화 현상이 우려되고 있다. 뿐만 아니라 사실상의 평등실현과 복지권 실현을 위한 적극적인 조치가 부족

방송통신대 | 13페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.11.04

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사회주의적 복지체제 국가중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고, 본인이 생각하는 장단점에 대해 서술하시오.

습니다. 사회정책의 한 분야로서 가족정책은 가족과 관련해서 일정한 목표를 설정해놓은 분야의 정책으로서 가족정책은 대가족과 건강한 아이들, 자녀양육비용을 경감하고 남녀평등에 목표가 있 ... 을 소유하면서 불평등의 원칙을 기반으로 하고 있는 민주주의는 1인 1표, 즉 평등의 원칙을 기반으로 하기 때문에 여기서 긴장과 갈등은 항상적으로 발생할 수밖에 없습니다. 복지체제 ... 습니다. 국가와 시장 혹은 근로자들의 계층과 중산층이라는 이중성을 허용하지 아니 하였고 최소한의 욕구의 평등성보다는 최고수준의 평등성을 추구하였습니다. 각종 가족 관련해서 복지서비스

리포트 | 4페이지 | 2,500원 (20%↓) 2000원 | 등록일 2023.03.23

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최근 우리나라의 저출산 원인을 진단하고, 그에 따른 전망과 대책을 서술하시오

하고 성 역할에 관한 재조정, 가사의 분담, 양육을 위한 부족의 사회적 요인, 직장문화의 불평등 개선, 자녀중심의 가치관에서 부부중심의 결혼과 자녀출산, 남녀 가치관의 변화 등 ... 다.마지막으로, 고용 불안에 의한 출산기피이다.이를 정리하여 본다면, 외환위기로 촉발이 된 실업 여파로 인하여 고용에 관한 불안함은 출산기피현상으로 이어져 왔다. 급격한 성장과 산업화 ... 를 추구한 정부정책의 인구억제 정책 등을 포함해 외환위기 이후 고용이 불안정해지고 출산과 결혼에 장애가 발생하게 된 경제적 요인 및 여성의 고학력으로 인한 사회참여율 증가에도 불구

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23

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SBS 스페셜 <아빠의 전쟁 1부 및 3부> 시청 감상문

'육아휴직'을 쓰고 '칼퇴'를 당연하게 여긴다.나. 우리나라의 육아휴직과 육아휴직급여: ?남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률?, ?기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 ... 법률?, ?파견근로자 보호 등에 관한 법률?, ?고용보험법 시행령? 등을 통해 육아휴직과 육아휴직급여에 대한 제도를 살펴 본 바, 너무 복잡하단 생각이 먼저 들었다. 물론 남성 ... 1371시간(하지만 독일의 노동생산성은 세계 최고수준), 자녀와 보내는 시간 한국 하루 30분, 독일 3시간. 하루 근무시간 10시간을 넘지 못하도록 법으로 규제하고 있는 독일

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.14

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가족생활교육의 필요성을 설명하고, 가족기능 강화를 위한 세계적인 추세(대만, 미국 플로리다주) 와 우리나라를 비교한 후 우리나라 가족 생활 교육역사를 통해 가족 기능 강화를 위한 대안을 제시해 보시오.

을 앞둔 미혼 남녀에게 결혼의 의미, 책임감, 남녀관계 및 부부관계, 부부역할 및 윤리, 부모자녀관계와 부모역할, 대화법, 양성평등, 갈등관리 등의 내용으로 구성된 ‘행복한 가정 만들 ... 처럼 가족생활교육은 20세기 초 미국을 중심으로 결혼과 가족의 중요성이 인식되면서 구체화되기 시작하였다. 국내에서는 1982년에 제정·공포된 사회교육법에 가족생활교육 영역이 사회교육의 한 ... 현재 이혼가정 수는 모두 37만 가구이며 이중 20만 가구는 미성년자를 둔 가정이다. 이러한 통계는 미혼남녀에게 결혼과 가족에 대한 지식·기술이 절대적으로 부족함을 시사하고 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.01

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방통대 간호학과 2020학년도 2학기 기말시험(온라인평가) <<성,사랑,사회>>한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 취업,임금,승진 등의 차별 사례를 묘사하고, 이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명한 후

을 경험하고 있다.대표적인 사례로 금융감독원은 A은행의 2013년 채용비리 특별검사 현황 발표에서 “동일한 직무임에도 남녀 차등 채용을 계획적으로 추진해 남녀고용 평등법을 위반 ... 여성의 고용, 임금 불평등에 대해 여성이 집중된 돌봄 일자리는 시장에서 저임금과 불안정을 감내하는 등 저평가를 받고 있다는 지적이 이어지고 있다. 유급 돌봄 노동은 가족 내 ... 이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명한 후, ③ 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지*, ④ 마지막으로 노동시장에서의 남녀차별

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.11

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여성복지론 ) 여성빈곤의 원인과 해결방안에 대해 기술하시오. 1.여성빈곤의 개념적 의미와 특성,원인을 파악하시오 2.여성빈곤의 해결방안에 대해 정리하시오 3.여성빈곤에 대한 본인의 생각을 기술하시오

어서 여성의 주변화도 여성빈곤의 원인으로 생각할 수 있다. 전통적 복지국가에서 사회적 시민권은 남녀를 차별하는 불평등의 원천으로 여성에게는 2등 시민권을 부여해 왔다. 이에 따라 노동 ... 문화가 나타나면 다른 지역이나 국가들에도 나타난다.2. 여성빈곤의 특성빈곤여성의 인구, 사회, 경제적 특징을 살펴보기 위해서는 성 연령별 빈곤율과 학력별, 고용상태별, 학력별로 나누 ... 다. 고용상태로 본 가구주의에서는 여성가구주의 경제활동 상태가 열악함을 보이고 있다.3. 여성빈곤의 원인남성보다 여성이 빈곤에 더욱더 많이 노출되는 원인으로는 가족, 노동시장, 사회보장

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.02

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