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"우리나라기업인사관리" 검색결과 681-700 / 16,647건

  • 기업윤리 사례분석과 향상방안
    하는 '부패방지라운드'를 추진하여 왔고, 우리나라에서도 1999년 '국제상거래뇌물방지법'을 제정·시행하고 있다.3. 기업윤리 사례분석롯데제과의 윤리 경영의 필요성은 기업 위험이 증가 ... 째로 재무구조가 1등인 기업이다.IMF 당시 우리나라의 국가 신용도가 BB+ 수준이었을 때 롯데의 기업신용도는 AAA수준이었다. 당시의 삼성전자 등 내로라하는 기업들도 당시엔 연 30 ... 그리고 종업원은 한 식구이고 조금 어려워졋다고 종업원을 내보내면 안된다는 것이다. 이 때문에 롯데의 인사관리는 직원의 신분안정을 유독 염두에 두고 있다. 롯데 그룹에는 35개 계열사
    리포트 | 6페이지 | 3,300원 | 등록일 2020.09.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    [세대와소통 2학년] 일상에서 가족, 동료 등과의 관계에서 세대 차이로 인해 발생한(하는) 갈등 사례 하나를 소개하고 그 해결 방안을 기술하시오.
    되어 미래 자신들이 받을 수 있는 혜택은 자신들의 납입금에 훨씬 못 미칠 것이라는 불만과 근심을 지닌다. 우리나라의 경우도 현재 빠른 속도로 인구 고령화가 진행되고 있고, 이에 따라 ... 는 부장님들이나 관리자들이 모이면 그런 얘기를 되게 많이 하세요. 안 그래 우리는 이런 일 있었는데 하면서 부장님들이 되게 토로를 하세요. (참여자X2)예전에도 세대갈등이 있었는데 지금 ... 한 기본예절에 대해 피드백을 제공해야 하는 과정에서 더 어려움을 느끼고 있었다.우리 직원들한테 했던 얘기 중에 공식적으로 한 얘기예요 인사는 기본이 아니냐 제가 생각할 때 이런 사람
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직 내 세대 간의 불협화음은 실제로 있는 것인가? 만약에 존재한다면 그에 대한 합리적인 해결방안은 무엇인지? 우리 기업들의 성공적인 사례와 본인의 경험 등을 서술해 보시오.
    인적자원관리과제 : 조직 내 세대 간의 불협화음은 실제로 있는 것인가? 만약에 존재한다면 그에 대한 합리적인 해결방안은 무엇인지? 우리 기업들의 성공적인 사례와 본인의 경험 등 ... 성공적인 예를 본론을 통해 살펴보기로 하겠다.Ⅱ. 본론1. 핵심역량으로서의 인적자원의 중요성과 가치우리나라는 자원이 부족한 나라이다. 따라서 인적자원개발을 통해 이러한 어려운 ... 을 서술해 보시오.학과 :이름 :- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 핵심역량으로서의 인적자원의 중요성과 가치2. 세대갈등 극복한 기업가) LG유플러스나) 우아한형제Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학의 다른 관리제도(생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등)와 다른 인적자원관리만의 고유한 성격
    에 시달리게 만들었다. 이제 우리나라에서 공무원이나 공기업 직원처럼 예외적인 경우를 제외하고는 자기가 다니는 직장에서 정년까지 일할 수 있을 것을 기대하는 경우는 거의 없다. 직원 ... 하여 사례와 함께 분석하시오(15점)[1] 경영학의 다른 관리제도(생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등)와 다른 인적자원관리만의 고유한 성격은 무엇인지 설명하시오(5점)경영학은 기업 ... 의 경영에 관여하는 학문이다. 기업의 경영이 대상이 되는 것은 다양한데, 기업이 재화를 생산하는 생산 수단과 재료를 관리하는 것도 경영의 일부이고, 기업의 자본을 관리하는 재무 관리
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업 경영에 있어 비윤리적 사례를 살펴보고 그에 따른 대응방안을 수업에서 배운 이론을 바탕으로 설명하는 과제입니다. 기업 경영에서의 우리나라 기업들의 비윤리적 사례와 대응 방안을 윤리적 리더십에 비추어 서술하시오
    이고 있는데, 이는 일부 악덕 기업가나 사기범이 아닌 사회 지도층 인사들까지 주가조작에 나설 정도로 우리나라 경영자들의 비정상적인 경영행위가 부실한데 그 원인이 있다. 비윤리적 기업 ... 과 목 명 : 리더십주 제 : 기업 경영에 있어 비윤리적 사례를 살펴보고 그에 따른 대응방안을 수업에서 배운 이론을 바탕으로 설명하는 과제입니다. 기업 경영에서의 우리나라 기업 ... 으로 생각된다.기업범죄 규제정책의 개선방안국제와 시대와 정보화시대에 따라 기업범죄 역시 날로 발전하고 있는데, 인터넷을 통한 신종범죄가 등장하고 있어 우리나라 금융감독정책의 한계점
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    [추천][합격 자기소개서] 신용보증재단중앙회[일반] 합격 자기소개서, 신용보증재단중앙회[일반] 자소서, 신용보증재단중앙회[일반] 합격 자소서, 신용보증재단중앙회[일반] 자기소개서
    입니다. 특히, 소상공인은 우리나라 전체 업체의 93.3%, 고용의 43.6%를 담당할 정도로 비중이 커 우리 경제의 풀뿌리라고 합니다. 그래서 자영업을 하시는 분들을 보면 항상 존경 ... 스럽다는 생각을 했습니다.저는 대학교에서 행정학을 전공하며 민법, 행정법, 상법 등 기초적인 법 논리를 학습할 수 있었습니다. 또한 경영학을 복수전공하면서 재무관리, 인사관리 등 ... 기업과 소상공인을 도와 간접적으로나마 나라에 보탬이 되는 사람이 되고 싶고, 조직 내에서도 도움되는 사람이 되고 싶습니다.3. 본인이 스스로 문제를 발견하고, 이를 해결했던 경험
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.01 | 수정일 2023.03.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    (노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오
    적 관계로 노사관리 중심의 상호이익을 조정한다.[2. 왜 그런 특징들이 나타나게 되었는지를 우리나라 노사관계가 형성되고 발전되어 온 역사를 바탕으로 설명해보시오. (A4 1페이지 내외 ... 이 약했고 사회적 혼란 내 민생의 안정과 경제안정을 위한 소비재 중심의 미국원자물자의 대량유입으로 기업 체질이 불안해졌다.[3. 현재 우리나라 노사관계 특징 중에서 문제가 되는 것 ... 은 무엇이고, 그것을 어떤 모습으로, 어떤 방향으로 바꿔 가는 것이 바람직한지 논하시오. (A4 1페이지 내외)]1. 우리나라 노사관계 특징 중 문제점 - 단체교섭기업별 교섭
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11
  • 양성평등의 정의 제도
    을 누릴 수 있다는 뜻으로 해석 할 수 있다. 쉽게 말하면 일반적으로 말하는 ‘남녀평등’과 같은 말이라고 보면 된다.특히 우리나라는 예로부터 내려온 유교적 사상의 영향으로 남녀평등이 ... 라는 말이 서양에서는 당연시 되는, 오히려 거론 한다는 것부터 불평등이라고 할 만큼 보편화된 권리인 반면 우리나라는 이것이 사람들이 의식하고 변화해야 할 문제이자 최근 여성들의 사회 ... 고 ‘양성평등 활성화’를 위한 우리나라의 제도에는 어떤 것이 있는지 개선해야 할 점은 무엇인지 지금부터 알아보도록 하자.2. 본론 : 양성평등 활성화를 위한 제도우리나라는 오랜
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학개론_경영자는 기업의 소유여부에 따라 소유경영자와 전문경영자로 분류할 수 있다. 소유경영자와 전문경영자의 장점 및 단점과 각 경영체계의 사례를 제시 후 바람직한 경영체계에 대한 자신의 견해를 제시하시오
    한 것으로, 기존 국내 기업들의 전통적인 소유경영 중심 구조를 재편하는 데 일정 부분 기여했다.그러나 미국과 같이 소유와 경영이 분리된 전문경영인 체제의 기업과는 달리, 우리나라 대 ... 에 부정적인 영향을 미친다고 경고하였다.Joh(2003)는 우리나라 IMF 이전의 기업 데이터를 활용한 실증분석을 통해, 소유와 지배 간의 괴리도가 클수록 기업 성과에 부정적인 ... 영향을 미친다는 결과를 도출하였다. 박경서와 백재승 역시 Joh(2003)의 연구와 유사하게, 우리나라 과거 자료를 바탕으로 대기업과 비대기업 간 소유구조, 기업가치, 자본구조 사이
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.01
  • 시사경제용어자료
    으로 대를 전담하는 배드뱅크로 재탄생한 성업공사가 모태이며 2000년부터 이름을 한국자산관리공사로 변경했다. 부실채권정리기금의 관리 및 운용, 금융기관 부실자산 정리, 부실징후기업 정상 ... 최대의 폭락을 경험했던 '검은 월요일' 이후 선물 가격의 급격한 변화가 현물시장에 과도한 영향을 미치는 것을 막기 위해시행된 이후 우리나라에서는 1996년부터 시행되고 있다. 사이드 ... 세컨드 라이프(second life)[등록일 : 2007/01/30]1. 세컨드 라이프 ((www.secondlife.com)는 미국 미국 샌프란시스코에 본사를 벤처기업 린든 랩
    시험자료 | 135페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.31 | 수정일 2021.06.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직의 개념과 속성 및 사회에 미치는 영향에 대해 작성하시오
    . 네 번째는 관리 지원 분야이다. 관리 지원 분야는 기술 핵에서 생산되는 산출물의 품질을 상향조정할 수 있도록 지원 활동을 수행한다. 예를 들어서 인사부서나 정보 시스템 보수 ... 적인 구조를 더 지향한다면 사회 역시 오늘날 우리나라 사회에서 목도할 수 있는 부분과 마찬가지로 수평적인 모습을 보일 수 있다. III. 결론 나와 같은 현대사회를 바쁘게 살아가 ... . 조직의 개념 조직은 개개인의 개별적인 힘으로는 달성을 하기가 어려운 과업을 수행하기 위하여 여러 사람들이 인위적으로 결사한 조직이다. 조직을 이끌어 나아가는 관리자는 공동
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원개발(HRD)의 주요 요인인 경력개발(CDP)과 HRD 평가의 필요성과 함께 최근 기업의 사례를 통해 왜 경력개발과 HRD 평가가 중요한지 기술하시오.
    하는 HRD 담당자들의 견해와는 달리 실제 기업 매출액 대비 교육훈련비율은 0.8%에 그쳐 국내 기업들의 교육훈련에 대한 투자는 미약한 현실이다.우리나라 기업 HRD의 현실을 살펴보 ... ● 주제인적자원개발(HRD)의 주요 요인인 경력개발(CDP)과 HRD 평가의 필요성과 함께 최근 기업의 사례를 통해 왜 경력개발과 HRD 평가가 중요한지 기술하시오.● 목차Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료서론지식기반산업이 발달함에 따라 기업에서 지식의 중요성이 증대되면서 인적자원개발에 의한 업무효율 및 성과의 향상 문제가 더욱 중요해지고 있다. 이
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    ((강추자료A+)) 행정학의 성격과 행정학 분야에 대한 공부법 탐색 - 입문자용 - 행정학 발달과정, 행정능률 행정민주
    의 진전에 따라 대두되는 사회적인 이슈는 무엇이며, 현재 정부에서 추진하고 있는 정책들은 무엇이며 무엇이 문제인가? 우리나라의 환경오염의 실태는 어떠하며 환경행정체제는 무엇이 문제인가 ... ?개발, 주민참여, 도시문제의 해결방안과 관련된 행정문제들이 중요한 이슈로 대두되고 있다.⑥발전행정과 비교행정은 행정학이 우리나라에 도입된 초기에 많은 관심을 끌어오던 분야이 ... 에 비하여 일반적 의미에서의 조직, 관리, 행정에 관한 글을 썼다. 달리 말하면 이들은 정부뿐만 아니라 군대, 정부, 교회, 임의단체, 기업 등 모든 조직과 그 관리 또는 행정에 관심
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.12
  • 신라호텔
    개선과 관리가 잘 이루어지고 있는지에 대한 사내 평가의 기본방향 및 기준을 설정할 수도 있다.3. 신라호텔 SWOT분석(1) Strength- 정리가 잘된 홈페이지와 인사 제도 ... 는 주요 국제행사를 치르면서 공식적인 국빈호텔로 자리잡음(4) Threat- 주변 아시아국가들에 비해 미흡한 우리나라 관광 산업- 부티크 호텔 등 새로운 경쟁업체 등장- 아웃소싱 ... 신라호텔호텔경영전략과 마케팅 사례현 문제점과 개선방안 제시@목차1. 신라호텔 기업소개2. 호텔서비스의 특성3. 신라호텔 SWOT분석(1) Strength(2) Weakness(3
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.11
  • [인력개발과활용 A+ 토론] 최근 AI 기술의 발전을 바탕으로 일부 기업에서 AI 면접을 도입하고 있습니다. 기존 면접 방식과 AI 면접의 장단점을 생각해 보고, AI 면접 도입 찬성/반대에 대한 자신의 의견을 개진해 보십시오.
    습니다.또한 우리나라의 압박면접의 경우 지원자가 긴장해 평소 능력을 제대로 발휘하지 못할 수 있습니다. 또한 면접관의 평가 표준화가 어렵습니다. 면접관마다 평가 기준이 다를 수 있어 일관 ... 인력개발과활용) 최근 AI 기술의 발전을 바탕으로 일부 기업에서 AI 면접을 도입하고 있습니다. 기존 면접 방식과 AI 면접의 장단점을 생각해 보고, AI 면접 도입 찬성/반대 ... 에 대한 자신의 의견을 개진해 보십시오. 찬성보편적으로 실시하는 기존의 대면 면접 방식은 가장 많은 기업해서 시행하고 있고, 지원자들도 가장 익숙한 면접 방법입니다. 기존 면접 방법
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.09.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    제주특별자치도개발공사 자기소개서 작성성공패턴 면접기출문제 입사예상문제 시험문제 인성검사 적성검사 논술문제 어학능력검증문제 한국사시험문제 주택사업공공기관
    됨에 따라, 2016년 채용 트렌드 1위는 ‘NCS, 능력중심채용(38.4%)’ 이었습니다(이데일리, 2016). 그 동안 우리나라 기업들은 직무 기반이 아닌 사 람 중심의 인사관리 ... 하고, 2017년 까지 모든 공공기관으로 확대하는 한편, 민간으로 확산한다는 방침이었습니다 (고용노동부, 2015). 공공기관의 NCS 기반 채용 도입이 의무화되고 중소기업 까지 확산
    자기소개서 | 177페이지 | 9,900원 | 등록일 2023.09.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사
    자형 패턴을 보인다는 점을 고려할 때, 여성들의 일과 가족생활을 병행할 수 있도록 제도를 마련하고 시행하는 것은 당면한 과제이다. 우리나라 육아휴직제도는 「남녀고용평등과 일·가정 ... 의 나라가 출산장려를 육아휴직의 명시적 정책목표로 제시하고 있지는 않지만 많은 국가들에서 육아휴직제도를 발전시킨 유인이 되었다. 특히 우리나라의 육아휴직을 포함한 가족친화정책은 근로자 ... 등아버지)은 우리나라는 여성과 동일하게 1년(52주)인데 OECD 평균은 8.1주에 불과해 약10개월이나 더 길다.여성에 대한 유급 육아휴직이 우리나라보다 긴 OECD 국가
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 사회복지 전달체계의 문제점과 개선방안에 대하여 설명하시오
    사회복지행정론 주제: 우리나라 사회복지 전달체계의 문제점과 개선방안에 대하여 설명하시오. 목차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 사회복지전달체계 문제점 Ⅲ. 결론 개선방안 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ ... , https://www.bokjitimes.com 2. 사회복지전달체계의 현황과 전망, 보건복지부 3. 우리나라 사회복지서비스 전달체계의 문제점과 개선방안 = The ... . 서론 사회복지전달체계는 사회복지의 공급자간 혹은 공급, 수요자 사이를 연결시키게 되는 조직과 인력구조를 뜻한다. 공공행정조직인 정부, 지방자치단체뿐 아닌 민간부문인 개인과 기업
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.28
  • 방송중간 경영4 노사관계론 노사관계의 당사자인 노동조합 사용자 정부에 대해 간략히 정리
    협회 출범과 함께 동반성장, ESG 등을 정관에 명시함으로써 기업의 사회적 책임을 최우선 과제로 삼겠다는 의미다. 위 기사처럼 한국경제인협회는 우리나라기업들이 대부분 가입 ... 는 모습을 보여주고 있다. 한국경제인협회는 산업계의 목소리를 대변하는 역할을 하면서 글로벌 사회에서 우리나라 기업의 목소리와 위상을 높이는 역할을 수행하고 다양한 회원사의 입장 ... 으며 우리나라의 경우는 각 분야별로 노동조합이 자유롭게 결성되어 있다.사용자는 노동조합 및 노동관계 조정법 제2조 2호에 근거하여 사업주, 사업의 경영 담당자 또는 그 사업의 근로
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에
    를 들어서 미국의 커피 프랜차이즈로서 우리나라에서는 수많은 카페 프랜차이즈 중에서 수익성을 기준으로 매출이 가장 높은 기업인 스타벅스는 직원들을 위한 복지 프로그램으로서 학자금 ... 개발 (HRD) │ │ │ ├────────────┐ ├────────────┐ │채용관리 │ │훈련 및 교육 │ │급여 및 복지 │ │경력개발 │ │인사평가 및 승진 │ │조직 ... 인력개발과활용 주제: 인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다. 목차 I. 서론 II. 본론 1. 인력자원개발
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01
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2025년 08월 26일 화요일
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