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"경력개발과 교육훈련" 검색결과 641-660 / 11,882건

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    노동시장에서 여성노동자가 차별받는 양상과 그 이유를 성별분업 이데올로기와 관련해 설명하고, 자신이 생각하는 이에 대한 대안에 관하여 서술하시오.
    적으로 확산해야 한다. 학교에서의 성평등 교육은 물론, 직장 내 교육훈련 프로그램도 중요한 역할을 할 수 있다. 이는 특히 관리자와 의사결정권자들이 성인지 감수성을 갖추도록 함 ... 으로써, 직장 내 성차별적 문화와 관행을 개선하는 데 기여할 수 있다. 영국의 경우, 공공기관과 대기업에서 성평등 교육을 의무화하여 성차별 문제를 줄이는 효과를 보고 있다. 셋째, 경력 ... 을 여성에게만 전가하지 않도록 하고, 이는 경력 단절을 예방하는 데 효과적이었다. 또한, 여성들의 재취업을 지원하기 위한 직업 훈련 프로그램과 네트워킹 기회를 제공하는 것도 중요
    방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.01
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    간호관리학 개념요약집
    단계로 해야해서 어렵다(2) 경력개발 프로그램의 개선방안- 도전적인 최초의 직무 제공- 모집 시 사실직무 예고제의 실시- 인력계획과 예측의 개선- 선발방법의 개선- 경영층의 관심 ... 과 지원- 종합적 시스템(3) 간호조직 내에 경력개발이 필요한 이유- 우수한 간호능력을 보유한 간호사의 확보- 간호사의 핵심 역량을 키워나갈 수 있는 체계적인 방안으로 경력개발제도 ... 가 대안이 된다- 지식사회로의 변화에 주도적으로 대응해나갈 수 있는 간호사 육성, 개발해 나가려면 간호사의 경력개발 접근이 필요하다.- 간호역량의 차이에 따른 조직 기여도를 공정
    시험자료 | 67페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.17
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    현재 우리나라의 보육교사의 배출과정(교육과정, 자격증 부여 기준, 관련 법 등)을 설명하고, 보육교사가 전문성을 갖추기 위해 제도적으로 개선되어야 할 점이 무엇인지 자신의 견해를 정리하시오 (보육교사론)
    . 우리나라는 영유아보육법 시행령 제21조에 따라 보육교사의 자격기준이 3등급으로 분류된다. 교육훈련시설에서 정한 교육과정을 이수하면 보육교사 3급 자격증을 취득할 수 있다. 현재 ... 는 보육교사 2급자격증은 보건복지부령으로 정하는 보육관련 과목 및 학점을 통해 취득하거나 1년 이상의 보육경력 및 진흥교육을 통해 취득할 수 있으나 2014년 3월 1일부터는 2년 ... 이상의 보육경력 및 진흥교육을 통해 취득할 수 있다.체험 및 승진 교육 보육교사 1급 자격증은 2급 자격증, 보육 관련 대학원 석사학위, 1년 이상의 보육업무경력 및 진흥교육
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.09
  • [정신간호학] 지역사회 정신간호사의 역할 - 정신간호사, 정신보건간호사, 정신전문간호사
    증상관리, 추후관리 및 교육? 일상생활기술훈련 ? 사회기술훈련 ? 사회적응기술훈련 ? 인간관계훈련2. 교육자 역할? 각종 교육책자 및 프로그램 개발? 리더십, 워크숍, 세미나 수행 ... 훈련, 정신질환자와 그 가족에 대한 교육지도 및 상담, 법 제25조 제1항 규정에 의한 진단 및 보호 신청, 정신질환 예방 활동 및 정신보건에 관한 조사연구, 기타 정신질환자 ... 질환자에 대한 간호정신전문간호사간호사면허를 소지하고 정신과 분야의 간호실무 3년 이상의 경력자로서 대학원(전문간호사과정)또는 그 수준에 준한 전문 간호사 교육과정을 이수하고 정신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.12
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    인적자원개발 우수사례를 조사하시오
    의 조직적이고 체계적인 활동을 의미한다. 인적자원개발교육훈련, 육성과 역량개발, 경력관리 등으로 이루어지는데 이러한 인적자원개발을 통해 조직구성원은 직무와 관련된 지식과 기술 ... 적자원개발 사례를 조사첫째. 학점이수제 운영㈜코미코는 인재를 중시하는 경영철학을 바탕으로 다채로운 인사·교육·복지제도를 운영하고 있는 것으로 알려져 있다. 특히 눈길을 끄는 것은 학점 ... 이수제의 운영인데, ㈜코미코는 조직구성원들의 역량개발을 위해 모든 조직구성원들을 대상으로 학점이수제를 운영하고 있었고, 조직구성원 1인당 연간 평균 교육기간은 약 40시간으로 집계
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.11.15
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    우리나라 한부모 가족의 현황과 문제에 대한 해결방안을 서술하시오
    고 자격증을 획득하는 프로그램의 경우 자격증을 획득할 때까지 재교육을 시켜주어야 할 필요가 있다. 직업훈련과 동시에 같은 직종에 취업할수 있도록 보다 적극적으로 구직과정을 지원해야 하며 다. ... 하고 있다. 여성가족부의 2021년 한부모가족 실태조사에 따르면 자녀 양육 시 어려움은 자녀의 연령에 관계없이 ‘양육비, 교육비용 부담’이 가장 많았다(미취학: 72.1%, 초등 ... : 71.9%, 중학생 이상: 77.7%). 다만 미취학 자녀의 경우 상대적으로 ‘양육 및 교육 관련 정보 부족’(65.3%)이나 ‘자녀를 돌봐줄 믿을 만한 사람을 구하기 어려움’(64
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.02
  • 교육프로그램의 개발 및 평가에 대해 설명하시오.
    하는 작업이 병행되어야 할 것이다. 조직의 분석에서는 기업의 전략 목표와 분리되지 않은 교육을 만든다는 마인드로 기업의 비전에 따라 전략을 구체화하는 방향의 교육훈련 개발을 만들 필요 ... 과목명인력개발과활용주제교육프로그램의 개발 및 평가에 대해 설명하시오.이름안진우IDwoo4161. 글자체는 굴림, 글자 크기는 10, 줄간격 160으로 기준합니다.2. 과제 분량 ... 은 알게된다.교육프로그램의 본질적 개념은 직무능력에 대한 개선과 개인의 전반적인 능력의 향상새로운 직무를 위한 학습활동이며 기업 내에서는 인재의 개발교육등을 위해 활용되고 있
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.17
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    학습촉진자의 역할과 선발 기준, 활동에 대해 자세히 기술하세요
    , 리더십개발, 그리고 개인적 성장과 경력개발 등의 측면에서 매우 효과적인 교육방법으로 인정받고 있으며, 향 후 경영지도자 육성을 위한 새로운 교육훈련 방식으로 부각되고 있다. ... 에만 초점이 맞추어져 있다.둘째, 분석가의 역할이란 실제와 바람직한 상황간의 수행격차를 명확히 하고 격차를 줄이기 위하여 수행목표에 대해 명확히 설명하고, 교육훈련이 필요한 시기 ... 하고 이를 교육설계에 반영하여 교육자료를 작성하는 것을 말한다.넷째, 개발자는 다양한 프레젠테이션 매체 활용 등을 통하여 교육설계 자료를 효율적으로 활용하는 역할을 말한다.다섯째
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.16
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    교육부에서 2018년 2월 발표한 제4차 평생교육진흥기본계획의 내용을 정리
    대상 교육훈련 프로그램 제공4) 소외계층, 특히 장애인의 실질적인 평생학습을 접할 기회확대5) 직업교육 이론 MOOC 강좌 개발6) 매치업 프로그램 시행7) 대학의 평생교육 ... 교육에 치중하게 해서 우리나라 언어인 한글과 사회풍토를 알게 해서 우리나라 국민들의 일부로서 살아가게 하니 정말 중요하지 않을 수 없다.3) 경력 단절 여성 대상 교육훈련 ... 프로그램 제공또, 법에서는 경력 단절 여성을 대상으로 교육을 받게 하고, 직업 훈련 프로그램을 제공하기도 한다. 예를 들어, 어떤 여성이, 출산으로 인해 근무하던 영어학원을 그만두
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26
  • 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오.
    사원 교육 대학'과 '조직 개발 대학'과 같다. 연초에는 훈련 일정도 미리 잡혀 있다.P&G의 긴밀하게 짜여진 연례 교육 프로그램은 'P&G 대학'이라고도 불린다.교육은 내부 인력 ... 는 신입사원부터 최고 경영자를 육성하는 내부 승진 시스템을 통해 직원들의 소유 의식을 높이고 조직의 경쟁력을 강화하고 있다.교육최고의 교육훈련 프로그램은 '하면서 배우는 것'이 ... 기를 전달하는 프로그램으로 'P&G대학 프로그램'으로 운영된다.둘째, 기능훈련은 부서장이 풍부한 경험을 바탕으로 마케팅, 재무, 연구개발, 인사조직 등 특정 분야에 필요한 최고
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
  • 직무 중심 조직심리학의 활동 중 가장 중요한 것은 무엇인지에 대하여 2가지 이상 작성하시오.
    과 헌신으로 업무에 임하게 된다. 이는 조직의 성과 향상과 직결되며, 장기적인 관점에서 조직에 대한 충성도와 헌신을 증가시킨다. 따라서 조직은 교육훈련을 통해 직원들의 역량을 개발 ... 적이다. 또한, 직무 중심 조직심리학은 교육, 훈련, 평가, 보상 시스템의 설계와 같은 다양한 인적 자원 관리 활동에 있어서 중추적인 기반이 된다.본 레포트의 목적은 직무 중심 ... 조직심리학의 활동 중 가장 중요한 요소들을 파악하고, 이들이 조직 내에서 어떻게 작용하는지 이해하는 것이다.본론교육훈련의 필요성직무 수행에 있어 교육훈련의 중요성은 현대
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26
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    우리나라의 인적자원개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요. 할인자료
    다. 그리고 여기서 HRD는 인적자원의 교육, 훈련, 역량개발, 경력관리 및 개발 등을 관리하고 있다. 따라서 오늘날 HRD는 단순하게 직무교육을 실행하는 것을 의미하지 않는다. 오늘날 ... 은 매우 크다. 그만큼 인적자원이 기업의 성패를 좌우할 만큼 중요한 요소이기 때문이다. 오늘날 인적자원개발훈련교육 그리고 학습프로그램을 통한 개인의 성장과 발달을 도모해준다 ... . 따라서 현재 수 많은 기업에서 인적자원 능력을 중요시하여 다양한 교육훈련을 진행하고 있으며, 인적자원개발에 대한 투자와 노력이 증대되고 있다. 따라서 이상 본론에서 우리나라의 인
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2023.01.29
  • 군인 신분으로 공부하면서 경험하는 학업이나 학습과정의 어려움과 이유/해결방안(사이버대학교)
    되었으면 한다.두 번째, 교육기관과의 물리적인 거리가 있기 때문에 경력개발을 위한 학업에 임하기가 어렵다. 군이라는 특수한 곳에서 근무하면서 근무할 수 있는 지역이 한정적이다. 대 ... 부분 군부대가 위치해 있는 외곽 지역이 대부분이며, 50% 이상은 전방/격오지 부대일 것이다. 사이버 대학을 다니면서 졸업을 할 수는 있지만 추가적인 교육경력개발 등을 위해서 ... 다. 지역별 학습 거점을 만들어 일정 인원 이상이 충족하게 되면 주기적인 대면수업이 진행되었으면 한다.네 번째, 수업 후 취업/경력개발 등 활용성 미비나같은 경우 학업의 목적
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.13
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    정신간호 실습 - 정신보건센터 사업별 분석 및 협력관계 분석 (자살예방사업)
    수립에 참여프로그램개발● 생애주기별 자살예방프로그램 개발 1. 2. 3차 예방적관점-자체개발 또는 중앙차원의 프로그램을 지역상황에 맞춰적용마케팅● 생애주기별 대단위 자살예방교육 및 ... 인식개선 사업 수행-온라인 컨텐츠 개발 또는 대단위 오프라인 교육및 캠패인 수행● 자살예방 서비스 인지도 향상을 위한 광고 및 홍보사업교육● 게이트키퍼 교육● 게이트키퍼 운영 ... 복귀 촉진을 위한 생활훈련 및 직업 훈련④ 정신질환자와 그 가족에 대한 교육과 지도 및 상담⑤ 정신질환 예방 활동 및 정신보건에 관한 조사 연구3. 정신보건임상심리사 : 심리학 전공
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.13
  • 내가 현재 근무하고 있거나, 또는 근무하길 원하는 직업의 사업장에 대해 기술하고, 해당 사업장에서 근무하는 근로자 및 가족을 위한 복지서비스를 기획하여 제시한다.
    하고 있다.또한, 현재의 ‘간호인력 취업교육센터’를 ‘간호인력지원센터’로 기능을 확대하여, 유휴 간호사의 재취업을 지원하는 것에서 더 나아가 교육, 경력개발, 상담, 인식 개선 등 ... 이 이루어진다(조설미, 2020). 이런 이동은 경력간호사에게 새로운 역량을 개발할 기회를 제공하며, 병원 조직의 지원이 경력간호사의 직무 스트레스를 줄이고 성공적인 업무 수행에 기여 ... 할 수 있다(Meyer & Connell, 2007). 그러나, 자주 발생하는 수시 이동은 새로운 업무에 대한 충분한 교육과 지원의 부족을 초래하며, 이로 인해 경력간호사가 전문
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
  • 왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오.
    한 회사에서 일하고자 한다. 세 번째, 핵심인재는 회사에서부터 스킬을 개발하는 데에 도움을 얻고 싶어 하며 조직에서 지속적인 교육훈련이 이루어지는 것을 중요하게 생각하고 경력개발 ... 인력개발과 활용과제 주제: 왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오.Ⅰ. 서론과거, 기업을 경영하는 과정에 있어서 사람은 단순한 비용이나 노동력 ... 하며 최고경영층과 경영위원회 등에 의하여 그 경력이 예의 주시되고 특별한 관리를 받으며 주의 깊은 심사를 받는 엘리트 집단에 속해있다. 또한 고속승진 등 경력을 지속할 수 있다면 개인적인
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08
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    독학사 심리학 2단계 산업 및 조직심리학 기출문제
    는 문제는?① 일관되게 틀린 평가?② 우연적 타당도?③ 변별력 향상?④ 편향 없는 선발05. 교육훈련의 필요성 분석 중 조직분석 단계에서 주로 다루는 내용은?① 직무수행상의 문제 원인 ... . 의 동질성54. 인사심리학에서 준거오염이란?① 직무성과가 과소평가되는 오류?② 외적 요인이 준거에 포함된 상태?③ 준거의 신뢰도가 낮은 경우?④ 표본의 대표성 결여55. 교육훈련 ... 01. 직무분석의 결과를 인사제도의 기초자료로 활용할 때 가장 직접적으로 연관되는 제도는 무엇인가?① 임금관리?② 복리후생?③ 직무평가?④ 조직개발02. 직무평가에서 서열법
    시험자료 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.11.05
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    한부모가정 가정 대상 경제력 향상과 자녀 역량 강화 지원 프로그램
    - 취업상담 및 경력개발 컨설팅 제공 - 이력서/자기소개서 작성 워크숍, 모의 면접 실습 - 자격증 취득 및 직업훈련 연계(지역 직업훈련기관, 평생교육원 등)- 취업 성공 사례 공유 및 ... 한다. 야간·주말 근로 시 자녀의 생활리듬이 흔들리고 정서 안정이 저해된다. 셋째, 경력단절과 자격 부족으로 양질의 일자리 진입이 어렵다. 직무훈련 기회가 제한적이라 임금 상승 경로 ... 해 실질적인 직업상담, 직무훈련, 취업 연계를 제공할 수 있는 중요한 자원이다.또한 지역 내 교육지원청 및 학교과의 협력은 아동의 학습 지원과 학교적응에 있어 효과적인 파트너십
    리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.11.06
  • 인적자원 ) 인적자원계획에서 수요 공급 예측 결과 인적자원의 부족 또는 과잉이 발생할 경우 각각에 있어 활용할 수 있는 인적자원 수급 조정방안(공급측면, 수요측면)을 그 내용과 효과측면에서 주요 핵심내용을 상세하게(서론/본론/결론 형태로) 기술하세요.
    동기를 유발할 수 있다. 경력교육, 경력 상담 등 경력개발을 위한 지원과 독려가 필요하다.③생산성 프로그램- 생산성 향상을 위해 다양한 툴 및 프로그램을 활용하여 업무 구조 및 방법 ... 하기 위해 기존 인력에 대한 교육을 통해 능력을 향상시켜 필요한 부분에 배치하는 방법이다.- 신규 인력의 경우 보다 많은 교육과 시간이 소비되는데 반해 내부 직원 훈련은 이러 ... 적정한 수준의 정보를 제공하게 되고 독자들은 이러한 직무 소개를 확인하여 의사가 있는 지원자에 한해 인력모집 프로세스가 진행된다.2) 내부조정① 훈련- 인적자원을 내부적으로 확보
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.04 | 수정일 2022.06.10
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    한국의 출산율 저하와 청년층의 결혼기피 현상이 '가족'에게 불러오는 긍정적, 부정적 효과에 대해 제시하고, 이에 대한 개인적인 의견 및 대안 등을 서술하세요.
    는 변화는 결혼과 출산이 개인의 선택사항으로 인식되고 있다는 점이다. 특히 여성의 고등교육 비율과 경제활동 참가율이 높아지면서, 결혼이나 출산보다는 자아실현과 경력 개발을 우선시 ... . 여성의 경력 단절 심화 Ⅱ.2.3. 계층 간 가족 해체와 불평등 심화 Ⅲ. 개인의견 Ⅳ. 대안제시 Ⅴ. 결론 Ⅵ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 최근 5년간 한국 사회는 인구 구조의 급격 ... 한 변화를 맞고 있다. 통계청 발표에 따르면 2023년 한국의 합계출산율은 0.72명으로, 이는 경제협력개발기구(OECD) 회원국 중 가장 낮은 수치다(통계청, 2023). 더불
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.21
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2025년 11월 27일 목요일
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