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"기준근로시간 단축의 효과" 검색결과 621-640 / 2,504건

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    최저임금제 시행 후 저소득층 임금에 미친 영향
    근로자의 생활안정과 노동력의 질적 향상을 꾀하는 방향에서 진척되어야 한다. 이러한 전제하에 2018년 1분기 정부의 활동을 기준으로 정책의도가 제대로 달성되었는지, 그 효과로 저소득 ... 개월 연속 전년 동월 대비로 줄어들었다. 근로시간 단축이 이들의 월급 감소에 직접적인 영향을 끼쳐 이들의 올해 1월 시간당 임금총액은 8천467원으로 작년 동월에 견줘 12.0 ... 를 증대시키고, 노동 시간의 최고한도를 규정하여 노동 시간단축에 의해 실업을 감소시킴으로써 불황에서 벗어나려는 시도였다. 따라서 최저임금제도는 임금 인상에 의한 유효 수요 증대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.25 | 수정일 2019.06.03
  • 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 - 최종평가
    ×업에 종사하는 자는 1일 6시간, 1주 40시간을 초과할 수 없다.④소정근로시간이라 함은 법정 기준근로시간 범위 내에서 근로자와 사용자간에 정한 시간을 말하는 것이다.정답해설 ... 12주 이내 또는 36주 이후에 있는 여성 근로자가 1일 2시간근로시간 단축을 신청하는 경우 이를 허용하여야 한다.②쌍생아를 임신 중인 여성 근로자가 유산, 사산 등의 위험 ... 공정한 대상자 선정정답해설3고용노동부장관에의 신고는 형식적 요건이다.13.다음 중 근로기준법상 해고예고의 예외사유가 아닌 것은? (5점)①1주 20시간 근무하는 단시간근로자②근로자가
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 11페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.03.27 | 수정일 2020.04.11
  • 육아휴직제도
    가 1년, 아빠가 1년을 사용할 수 있게 되었습니다. 근로자가 원하면 근로를 병행하면서 육아를 할 수 있도록 근로시간을 줄이는 근로시간 단축으로 육아휴직을 대체할 수도 있습니다.한 ... 제도를 1953년 5월 근로기준법이 제정될 때 도입하고, 1987년에 제정된 「남녀고용평등법」에 법적 근거를 두고 법적 보장이 되었습니다. 최근 육아휴직 제도가 더 좋은 방향 ... 휴직 제도는 영ㆍ유아가 있는 근로자가 양육을 하고자 사업주에 신청하는 휴직으로 근로자의 육아 부담을 줄여주고 일을 계속 할 수 있도록 지원하여 생활의 안정 및 고용안정을 위하
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.02
  • 산업장 보건교육,보건교육의 중요성,근로자의 안전보건관리
    시간을 1/2 단축 하는 특례 6 개월 이상 근무하고 1 년 이내 동종 업무에 재취업 하거나 작업내용을 변경하여 배치 전 과 동일한 작업에 종사한 경우 - 특별교육 시간을 1/2 ... 의 분류산업안전보건법 시행규칙안전보건교육 유형별 시간 규정안전보건교육 유형별 내 용 규정근로자 안전교육 내용 * 정기교육 근로자의 대상교육 내용은 12 가지 감독관리자 대상 교육 ... 에 필재취업 하거나 작업내용을 변경하여 배치 전 과 동일한 작업에 종사한 경우 - 특별교육 시간을 1/2 로 단축 하는 특례가 제시되어 있다 . 그러나 1 년 미만의 단기계약직 , 단
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    | 리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.05.02
  • [생활법률 공통] 5개의 문제 각각에 대하여 교재와 TV강의 및 핵심학습자료를 참조하되, 국가법령정보센터를 검색하여 현재 시행되는 관련 법령을 근거로 하여 답변을 핵심요지 위주로 간략히 서술하시오
    를 채택하고 있다. 한국은 기호의 변화와 소득수준의 향상으로 근로시간이 감소하는 추세에 있고, 1989년 3월의 개정된 근로기준법에 따라 법정근로시간단축되어 노동시간단축이 가 ... 하지 않고서는 자본과 노동의 관계는 불평등한 종속의 관계일 수밖에 없기 때문에, 국가가 개입해 노동시간, 작업환경 등 근로계약의 조건에 일정한 기준을 정하는 근로기준법 등 노동관계 ... 별로 채택하고 있는 서양국가에서는 근로시간단축이 노동운동의 최대의 과제였다. 이에 더해 오스트레일리아와 독일 등의 서양국가에서는 주당 35시간 에서 37시간근로시간 제도
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    | 방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.06
  • 기업의 내적, 외적 환경이 기업 경영활동에 미치는 영향
    다. 조직의 기술변화에 따른 구성원들의 의식구조와 가치관의 정립은 매우 중요하다.3. 시장환경변화시장환경변화는 조직구성원들의 근로생활의 패턴을 다르게 할 수 있는 것으로서 작업시간 ... . 가치관의 변화II. 외적 환경1. 구매자의 구매욕구2. 제품수명 단축화3. 시장환경변화4. 정부대책* 참고문헌기업의 내적, 외적 환경이 기업 경영활동에 미치는 영향기업의 환경 ... 의 문화를 창달하기 위해서는 현존하는 환경요인을 효과적으로 분석하여 자사의 문화적 체질을 강화하고, 미래의 바람직한 기업문화를 달성하기 위한 전략적 계획을 수립해야 할 것이다.I
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.11.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    요양보호사 인력확보 문제와 대응방안
    주 근무시간 단축으로 현장에서 요양보호사 1명이 수급자 10~15여명 돌보고 있는 실정임? 일?가정 양립지원을 위한 고시 및 세부규정 개정(안) 마련근로기준법에 맞도록 출산 및 ... 에 따른 근로시간 단축, 휴일확대 등으로 현재의 인력배치기준으로는 정상 서비스 제공 불가능2요양보호사 인력 확보 대응방안 (단기, 중장기)인력수급 단기 대응방안? 장기요양 실태조사 ... ?급식·세탁 위탁관련 종사자들의 업무부담 정도 파악 ?인력배치 변화에 따른 수가 가산제도 파급효과 고려 ?휴일 확대 등 처우개선에 따른 서비스 공백의 문제 근로기준법 개정에 따른
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.10
  • 생산운용관리 2장문제
    생산운영전략은 범위가 보다 좁으며 조직의 생산운영측면을 주로 다룬다.8. 시간기반전략을 설명하고 그 예를 3가지 들어라.- 과업을 수행하는데 필요한 시간단축에 집중하는 전략(프로세스 ... 상의 다양한 활동을 수행하는데 드는 시간 단축)9. 생산성은 모든 기업의 관심사가 되어야 한다.a. 생산성은 어떻게 정의되는가?- 투입물에 대한 산출물의 비율로 표현되며, 자원 ... 여 사용- 자원의 효과적인 사용을 평가하기 위한 체점표c. 생산성은 왜 중요한가?- 적은 비용과 시간으로 효율적인 생산이 가능하므로- 생산성이 상대적으로 높으면 시장에서 경쟁우위
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.22
  • 지역사회간호학 산업보건
    - 건강진단 시 결과의 검토 및 그 결과에 따른 작업배치,작업전환, 근로시간단축근로자의 보호조치- 근로자의 건강장해의 원인조사와 재발방지를 위한의학적 조치- 기타 근로자 ... 의학적 추적검사 필요4근무 중 의학적 치료 필요5일정기간 근로시간 단축 필요6일시적 또는 영구적 작업전환7건강회복 동안 근로제한 및 금지8산재요양 신청안내9기타(3) 업무수행 적합 ... 의건강에 유해하지 아니한 기준을 정하여 근로자의 건강을유해요인으로부터 보호하기 위함(2) 노출기준의 표시① 시간가중 평균노출기준- 하루 8시간 작업 중 노출되는 시간가중 평균농도
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.23
  • 건설안전기사 작업형 정리본, 6장
    ◆ 아파트 공사현장 거푸집 거푸집의 명칭과 장점3가지- 갱폼- 공사기간 단축 / 전용성 증대 / 설치와 해체가 용이◆ 교량 상부공사 F.C.M공법의 시공순서- ①주두부 시공 ... 믹서트럭 기계명칭과 빈칸채우기- 콘크리트 믹서 트럭- 콘크리트는 식속하게 운반하여 즉시 치고, 충분히 다져야 한다. 비비기로부터 치기가 끝날 때까지의 시간은 원칙적으로 외기온도 ... 가 ( 25 )도씨를 넘었을 때는 ( 1.5 )시간을, ( 25 )도씨 이하일 때는 ( 2 )시간을 넘어서는 안된다.◆ 비탈면 사면보호 공법 사면보호를 위한 방법4가지(구조물 보호
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    | 시험자료 | 6페이지 | 3,300원 | 등록일 2020.08.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근의 노사관계이슈에 대한 내용과 개인의 견해
    되는 상황에서는 긴밀한 협력관계를 구축하기가 어려울 것이다.또 한가지 쟁점은 근무시간 문제다. 올해 7월 최장 근로시간을 주당 68시간에서 52시간으로 단축하는 근로기준법 개정안 시행 ... 은 평상시에는 4조 3교대로 운영돼 주당 근로시간이 52시간을 밑돌지만, 보수 기간에는 52시간을 초과하게 된다. 국회예산정책처는 '연장 근로시간 제한의 임금 및 고용에 대한 효과 ... 기 때문에 이러한 영향을 더 크게 받을 것이라고 예상된다. 근로시간 단축으로 대체 고용이 늘어날 것이며, 그 규모는 12만5000~16만명으로 추산되는데 정책의 도입의도가 바람직
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.08 | 수정일 2019.03.09
  • 생활속의경제] 문재인 정부는 출범하면서 '소득주도성장-공정경제-혁신성장'을 3대 경제정책기조로 설정 Ⅰ 소득주도성장의 이론적 배경 Ⅱ 현 정부가 소득주도성장을 채택한 정책 배경 Ⅲ 소득주도성장을 위한 현 정부의 정책수단 Ⅳ 소득주도성장 정책의 긍정적인 면과 부정적인 면 Ⅴ 이 정책에 대한 ‘자신의 의견’을 경제 정책적 관점에서 논리적으로 전개
    2년 간 최저임금 인상, 근로시간 단축, 사회복지 확대 등의 정책을 펴고 있다. 지금부터 방송대 생활속의경제 중간과제물을 통해, 소득주도성장의 이론적 배경, 현 정부가 소득주도 ... 성 향상과 품질개선, 경영의 합리화 등을 촉진하는 계기로 삼을 수 있다.③ 고용 확대주52시간 근무제 도입으로 인해 근로시간 단축단축되면 사용자는 인력 충원에 나서게 될 것이 ... 다. 근로시간 단축이 곧 일자리 창출로 이어질 것이라는 이야기다. 한국노동연구원은 주52시간 근무제 도입으로 최대 13만 2000개의 일자리가 생길 것으로 전망했다. 이처럼 소득주도성장
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    | 방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.29
  • 의료산업의 이해,병원 경영선진화,연세 세브란스 병원,ABC,린 6시그마
    , 물류 흐름을 투명화하고 낭비 요소를 제거하여 경영을 효율화 . 도입의 효과 업무처리시간단축 . 전략적 의사결정에 유리 . 변동 내역의 자동 반영 , 결산에 소모되는 시간단축 ... 검사실 원가 검사 수익 각 검사별 소요시간 정확한 원가 배부 수술 간호 총 수술시간 비율 수술에 직접 참여한 간호인력 기준으로 스텝에게 배부 스텝별 원가 분석을 위한 기초자료 ... 될 수 있는 근본 원인을 제거 . 6 시그마 업무혁신 사례발표 및 시상식에서 총 48 억원의 비용절감 효과를 거두었다고 발표 . 환자에게 시간적 , 경제적 이익을 제공 환자에게 미리
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    | 리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.06.04
  • 유럽의 유연안정성에 관한 연구 - 네덜란드의 유연안정성 모델의 사례를 중심으로 -
    사이에 보다 나은 균형을 달성하기 위해 근로자를 대상으로 하는 여러 가지의 사회정책을 실시하고 있으며, 그 전제로서 근로시간단축 및 유연한 근로시간제, 가정 내에서의 부모 ... LG메탈(금속노조)와 남서부금속고용주연맹이 6차 노사협상에서 주간 노동시간을 기존 35시간에서 28시간으로 줄이기로 합의했다. 이에 따라 조합원들은 주 28시간 단축노동을 할 수 ... 들은 워라밸을 원하는 모순을 해결하기 위한 방안 중 하나가 유연한 근로시간 제도이다. 근로시간 유연화는 고용주에게 있어서는 시장의 수요에 대응하는 유연한 근무조직을 통하여 노동생산
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.29
  • 산업장 간호과정
    등록근로금지 및제한작업 전환근로시간단축근무중치료추적 검사보호구착용기타작성일자 :검진기관명 : OO병원사업주 :질병유소견자계계남여일반질병계남여직업병계남여요관찰자계77남66여11질병 ... 직업병C2D2C1D1일반검진65409건강문제분류신장질환1고혈압1비만2당뇨1이상지질혈증2간장질환2유소견자, 요관찰자 사후관리구분근로금지 및 제한작업전환근로시간단축근무중치료추적검사보호구 ... 여조치현황구분질병별계근로금지및제한작업전환근로시간단축근무중치료추적검사보호구착용기타작성일자 :검진기관명 :사업주 :질병유소견자계계남여일반질병남여직업병남여야간작업남여요관찰자계계321남
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.09.04 | 수정일 2019.09.06
  • 소득보장정책
    도록 사업주가 실시한 휴업, 근로시간단축, 훈련, 휴직, 인력재배치 등 기타 고용안정을 위한 조치를 취하는 경우 당해 사업주에게 필요한 지원을 하는 사업을 말한다.고용창출정책은 근로능력 ... 으로 하고 있다(법 제1조).III. 고용보장정책괴용안정정책은 산업구조조정이나 경기변동에 따른 고용조정과정에서 근로자의 지속적인 고용유지와 신속한 재취업 등의 효과가 나타날 수 있 ... 는 고용보장정책은 체계적이고 통합적인 법적 근거를 가지고 실시되고 있는 것이 아니라 고용정책기본법, 고용보험법, 국민기초생활보장법, 근로기준법, 남녀고용평등법, 여성발전기본법, 직업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.14
  • 논설문 - 임금피크제에 대해서
    을 줄여나가는 방법인 재고용형기존의 정년을 연장하거나 정년은 그대로 두고 정년퇴직자를 재고용하면서 임금을 줄이고 근로시간단축 하는 방식 인 교용형근로시간 단축형이 있다. 정년연장 ... , 사회보장 비용부담 완화 등의 기대효과를 불러올 수 있겠지만 .문제점도 많을 것을 본다 . 똑같은 일을 하는 근로자로서 임금이 줄어들면 근로의욕 상실과 더불어 생계유지에도 타격이 발 ... 게 되었다 . 임금피크제란 정부가 하반기 경제정책방향에서 청년고용을 고려한 노동개혁안으로 근로자가 일정 연령에 도달한 시점부터 임금을 삭감하는 대신 근로자 정년 후 고용연장 하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.06
  • NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 최종평가
    에 있는 여성 근로자가 1일 2시간근로시간 단축을 신청하는 경우 이를 허용하여야 한다.2) 쌍생아를 임신 중인 여성 근로자가 유산, 사산 등의 위험이 있는 경우에 출산 전후휴가 ... 이 아니라 영업양수인이 영업양도인으로부터 경영조직을 사실상 인수한 시점을 기준으로 하여 그 승계의 효과가 생긴다고 볼 것이다.2. 해고의 서면통지 사항에 대한 설명으로 틀린 것은?.1 ... 는 범위에서 구체적 사안에 따라 전자문서에 의한 해고 통지도 유효하다.정답 : 3번근로기준법 제26조에 따른 해고예고를 해고사유와 해고시기를 명시하여 서면으로 한 경우에는 별도의 서면
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    | 시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.01 | 수정일 2021.04.07
  • 최근 기업에서 시행하고 있는 복지제도를 나열해 보고, 현대 사회의 특성에 비추어 볼때 향후 복지제도가 나아가야 할 방향과 현재 복지제도가 추가/보완되어야 할 점에 대해 생각해 보십시오
    사업장까지 근로기준법 제74조에 의하여 출산전후 휴가와 근로기준법 제74조 7~9항에 의하여 임신 중 근로시간 단축하게 되었고, 남녀고용평등법에 의해 1~500인 이상 사업장은 배우 ... , 배우자출산휴가제, 육아휴직제, 직장보육지원, 육아기 근로시간 단축제, 가족돌봄휴직제, 유연근무제 등이 있으나, 맞벌이 가정의 증가 등 노동 시장의 변화는 기업들로 하여금 조직구성원 ... 점1) 유연시간 근무제도 - 근로시간저축계좌제 도입2) 보육·돌봄 지원제도가 나아가야 할 방향 - 직장 보육·돌봄을 위한 부모교육3) 근로자 지원제도 - 저소득근로자 사회보험료
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.08
  • 저출산 정책의 현황과 극복방안(단국대학교 A+학점자료)
    휴직제도 개선육아휴직 급여 정률제 및 복귀 인센트브 도입고용노동부육아기 근로시간 단축 청구권 도입 산전후 휴가 분할 사용허용유연한 근로형태 확산상시 근로자 수 산정 기준 개선 ... 친화적 사회 환경 조성유연 근로제 확산 유연 근로 형태 도입 여건조성육아 휴직 제도 개선 육아기 근로시간 단축 활성화 산전 후 휴가 제도 개선유연한 근무 형태 확산육아를 위한 휴가 ... ~2015)점진적 출산율 회복 대응체계 확립제3차~5차(2016~2030)OECD 국가 평균수준 출산율 회복 효과적 대응3. 선행정책 사례구 분제 1차 계획제 2차 계획저출산주요대상저
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.29
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2025년 11월 25일 화요일
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