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"간호직무스트레스" 검색결과 481-500 / 6,573건

  • A+과제, 보건통계학 논문 보고서 [치매지원센터 간호사의 치매지식, 태도, 간호부담감 간의 상관관계]
    에 근무하는 간호사는 다양한 보건종사자와의 근무에 있어 역할과다, 역할에 대한 모호성, 역할갈등으로 인한 직무 스트레스가 발생하는 것으로 나타났으며, 직무만족도는 다른 보건종사자 중 ... 가장 낮은 것으로 나타났다. 이와 같이 치매노인을 돌보는 간호사의 간호부담감 및 직무 스트레스직무만족도 저하에 영향을 미치게 되며, 더 나아가 치매 노인 돌봄에 대한 간호 ... 종사자의 스트레스와 업무만족도를 제외하고는 치매 지원센터에서 근무하는 간호사와 관련된 연구를 찾아볼 수 없었다.3. 연구의 필요성치매 노인을 돌보는 간호사의 간호부담감 및 직무
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    관심있는 분야의 주제, 연구필요성 및 목적, 연구방법, 연구도구, 자료수집 및 분석
    스트레스 평가도구의 타당도와 신뢰도.한국콘텐츠학회논문지 v.15, n.3,pp.290-302. 양미란(2023).COVID-19 감염병 전담병원 간호사의 직무 스트레스, 간호전문지관, 논문 ... 하게 되면 우울감과 무기력함을 경험하기 쉬우므로 우울 정도를 판별하는 것이 도움이 될 것이다. 넷째, 직무스트레스 측정도구이다(KOSS). 특정 직종 종사자가 자기의 직무 수행 ... 연구 계획서 작성 주제: 관심있는 분야의 주제, 연구필요성 및 목적, 연구방법, 연구도구, 자료수집 및 분석 선택한 주제: 감염병 재난 상황에서 간호사들의 소진에 영향을 주
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호전문직으로서 요구되는 바람직한 간호사의 역할 및 간호의 미래에 대한 본인의 생각
    는 사회 심리적 스트레스 간호사가 직무를 수행하는 것에 있어서 사기를 저하시키고 간호의 목표달성을 위한 능력 발휘에 대한 장애가 된다. 간호사들은 고도의 기술을 요구하는 환경, 환자 ... 직 관리이다.사회 심리적 스트레스는 모든 직장에서 받을 수 있는 기제이다. 하지만 특히 병원은 의사와 행정직, 간호사 및 의료 기사 등과 같이 전문적이고도 다양한 직종의 종사자 ... 들이 상호 협동을 통해 환자에게 의료서비스를 제공해야 하는 업무적인 특성이 있다. 그렇기 때문에 다른 조직들보다 상대적으로 사회 심리적인 스트레스가 높을 수밖에 없다. 간호사가 받
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    <간호관리학> 핵심내용 정리 (간호관리, 민츠버그, 이론, 기획원칙, 근무일정표, 직무수행평가상의 오류)
    의 증감에 따라 직원 수를 변화, 조정하는 것으로 업무량이 증가하는 동안에는 근무요원을 증가하고 업무량이 감소하는 기간에는 적절히 조정하는 것이다. 인건비 절약에는 유용하나 간호사들의 직무만족이 감소하고 스트레스 및 신경과민이 증가하기 쉽다. ... 째 관리과정으로 조직의 목적을 달성하기 위해 공식적 구조를 만들고 가장 적합한 간호전달체계를 결정하며 업무활동을 배치하는 것이다. 공식적 구조는 자원을 조정·분배하고직무를 서술하며 그 ... 는 것으로 근무번이 너무 빨리 바뀌어 스트레스를 받는다.장점단점? 근무일정표 작성자의 편의에 의해 작성할 수 있다.? 변화가 많은 근무일정표이므로 간호사에게는 스트레스, 수면불안정
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.09
  • [전략적간호관리] 2024년 1학기 중간과제물, 1. 본인이 현재 또는 과거에 소속되었던 조직을 선정 1) 그 조직의 문화의 일화, 의례나 행사, 상징물, 언어 등 소개, 2) 퀸 모형의 조직문화 유형 선정, 해당 조직의 사례를 소개, 2. 현재 또는 과거 본인의 직무기술서 1) 소개하고, 2) 실제 직무 반영 사항, 3) 개선할 점
    이직으로 인한 공백으로 남아있는 동료들에게 더욱 업무가 분담되어 또다시 태움과 직무스트레스 그리고 이직으로 악순환의 굴레를 반복할 수밖에 없을 것이다.(3) 간호사의 태업 상담 ... 되는 본인의 직무기술서 소개2) 실제 자신이 수행하는 직무를 적절히 반영하고 있는지 서술하시오.3) 개선할 점은 무엇인지에 관해 서술하시오.Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론간호인력 ... 간호사는 조직사회화 과정을 통하여 스스로의 직무와 역할을 수행하는데 필요한 기술이 지식을 효과적으로 습득하도록 도움으로써 임상 수행능력을 향상시킬 수 있지만, 조직사회화 과정
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.30
  • 상급초보간호사의 간호전문직관, 프리젠티즘, 직무착근도의 관계 (Relationship between Nursing Professionalism, Presenteeism, and Job Embeddedness of Advanced Beginner-Stage Nurses)
    스트레스, 프리젠티즘으로 인해 조직에 머무는 데 어려움을 겪는다. 직무착근도는 간호사의 직무 만족과 이직률에 중요한 영향을 미치는 요소로, 본 연구는 상급초보간호사의 간호전문직관 ... · 연구 주제: 상급초보간호사를 대상으로 간호전문직관 프리젠티즘, 직무착근도의 관계를 확인하여 상급초보 간호사들의 직무착근도를 향상시키기 위한 프로그램의 개발을 위한 기초자료 ... 문제가 부각되면서, 특히 숙련된 간호인력을 확보하는 것이 중요한 과제로 떠올랐다. 상급초보간호사(경력 1~3년 차)는 전문직관 발달 초기 단계에 있으며, 이들은 높은 이직률, 직무
    논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.28 | 수정일 2025.07.04
  • 간호관리실습 과제입니다. 신규간호사 교육체계를 케이스로 잡았습니다. 교수에게 칭찬받은 자료입니다.
    되는 직무지식 및 교육 기술 부족, 3교대 근무, 책임의 한계 증가, 복잡 미묘한 대인관계, 간호지식과 기술 등에 대한 숙련성 부족으로 인한 높은 스트레스, 자기 결정력 부족, 신규 ... 감을 형성할 수 있다.4프리셉터쉽을 강화하고 심리교육 및 자기계발 등의 중재 프로그램을 활용한다.다양한 중재프로그램은 직무의 어려움과 스트레스를 극복하고 간호사로서의 자아정체성과 역량 ... 의 직무 스트레스에 대해 조사한다.[개인적]- 교육 후 조사: 교육 프로그램 후 신규 간호사의 교육 만족도와 프리셉터 간호사의 직무 스트레스에 대해 조사한다. [개인적]일시- 입사 후
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.30
  • 정신건강론-성인들이 경험하고 있는 다양한 스트레스 사례를 살펴보며 그에 대한 올바른 대처방법을 서술하시오
    스트레스 사례를 살펴보며 그에 대한 올바를 대처방법을 알아보고자 한다.Ⅱ.본론1. 직무 스트레스간호사들 사이에서 ‘태움’이라 불리는 직장 내 괴롭힘으로 인한 스트레스로 이직률 ... 까지 영향을 끼친다고 한다.간호사들의 높은 업무 강도 역시 큰 스트레스이지만 전국 54개 병원의 의료근로자 1만 1662명을 대상으로 한 설문조사 결과 간호사의 83.3%가 심각한 직무 ... 스트레스에 시달리고 있다고 응답했다. 최근 뉴스를 보면 태움은 폭언부터 직접적인 폭행 심하게는 성추행으로 이어지는 경우도 있었다.직장 내 괴롭힘이나 따돌림은 직무 스트레스의 한
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.09
  • [사회복지실천기술론 토론] 사회복지사가 겪게 되는 윤리적 갈등과 이에 따른 대처방안에 대한 자신의 의견을 사례와 함께 제시하시오.
    성, 직무환경, 직무스트레스 등이다. 구체적으로 보자면, 사회복지사들은 사회복지 전문 서비스를 수행하는 것이 아니라 돈을 목적으로 하는 사업에 치중되어 업무 수행의 정체성에 혼란을 겪 ... 고 있다. 직무환경에서는 업무에서 역할의 모호성으로 개인적인 성취감의 저하, 클라이언트에 대해 역할과다고 감정적 고갈과 소진에 영향을 받는다. 또한 업무의 전문성이 아니라 직무환경 ... 유발로 인한 조치와 의료기관으로의 이송 상황에서 사회복지사는 시설장, 간호사 혹은 간호조무사들 간에 윤리적 갈등도 경험하고 있었다.
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 사례연구
    고,(심지연, 2019) 특히 교대근무로 인한 투약오류, 환자파악의 오류, 주사침 상해, 의료기기의 오작동 등을 포함한 간호사의 직무몰입도 감소 및 직무 스트레스 증가, 수면박탈, 주간 ... , 가정생활과 사회활동의 문제, 직무상 효율성의 감퇴 등이 포함된다.(시빌 아이젱크, 이현수(1985)또한 교대근무자는 과다한 업무량과 높은 수준의 간호 요구와 관련된 어려움뿐만 아니 ... , 1999)교대근무 간호사의 직무몰입의 정도는 의욕상실, 환자 및 보호자 등에 대한 무관심과 불친절, 간호업무 실수나 사고와 관련되어 환자안전에 직접적인 영향을 미칠 수 있
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.05
  • 간호조무사의 정신건강에 영향을 미치는 요인 (Factors Affecting the Mental Health of Nurse’s Aides)
    한국융합학회 김미진, 최명희
    논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.11 | 수정일 2025.03.28
  • 중환자실 간호사를 위한 자기주장훈련의 효과 (Effects of Assertiveness Training for ICU Nurses)
    job stress through reinforcement of assertiveness behavior. 병원간호사회 임상간호연구 조용애, 김금순
    논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.06.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지사의 소진을 예방하고 직무만족을 높이기 위한 방안은 무엇인지 기술하시오
    을 미친다는 것을 알 수 있다.2. 사회복지사의 소진1) 소진의 개념소진(burnout)은 헌신적이었던 전문직업인이 직업에서 경험하는 스트레스와 고통으로 인해 직무에서부터 멀어져가는 과정 ... 을 의미하는 것으로서, 주로 밀접한 인간관계와 관련된 직무스트레스가 많은 직종의 종사자들에게서 나타나는 부정적 현상이라고 할 수 있다.본 현상은 대상자에 대한 감정이입을 전제로 하 ... 사회복지사의 소진을 예방하고 직무만족을 높이기 위한 방안은 무엇인지 기술하시오목차사회복지사의 소진을 예방하고 직무만족을 높이기 위한 방안은 무엇인지 기술하시오1. 직무만족1
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.30
  • 보건관리자와 임상간호사의 직무특성, 지식공유 및 조직문화가 조직몰입에 미치는 영향
    전공 학번 이름 보건관리자와 임상간호사의 직무특성 , 지식공유 및 조직문화가 조직몰입에 미치는 영향 한국직업건강간호학회지 , Korea Journal of Occupational ... 근무 규칙적 식습관 및 수면양상 : OHN CN 생활스트레스 : OHN CN2. 본론 - 연구결과 직무특성 , 지식공유 , 조직문화 , 조직몰입 비교 1) 직무자율성 : OHN ... . 본론 - 연구결과 보건관리자와 임상간호사의 직무특성 , 지식공유 , 조직문화 , 조직몰입간 상관관계 비교 1 ) 보건관리자 : 조직몰입과 직무특성 , 지식공유 , 조직문화 변수간
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리-임상현장 갈등사례와 해결방안
    는 출근할 때마다 차도에 뛰어드는 상상을 하는 등 극심한 스트레스를 받고 있으므로 간호사 심리치유 및 힐링 프로그램을 운영하여 직무 부적응과 관련된 스트레스를 해소한다.-최대한 교육 ... 어 가다 도저히 안되어 간호단위 관리자에게 면담을 요청하게 되었다.해결방안-김00 간호사에게 직무 교육을 추가적으로 시행한다. 김00 간호사가 어떤 업무에서 미숙한지 파악하고 맞춤 ... 갈등관리 보고서사례1.간호간병통합서비스 병동의 1년차 경력인 김00 간호사는 업무가 미숙하여 업무 시 마다 동료 및 선임간호사들에게 지적을 당하는 경우가 많았다. 의사들과도 환자
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회간호, 직업간호실습 작업관련성 뇌심혈관계 질환 관리 보고서
    혈관질환 선행요인인 고혈압, 당뇨병, 고지혈증 등 만성 퇴행성질환의 증가와 근로자들의 연령증가, 직무스트레스, 직무 강도의 증가 등으로 작업관련 뇌심혈질환으로 인한 재해율이 꾸준히 ... 위험도 평가작업관련 뇌심혈관질환의 위험요인은 고혈압, 이상지질혈증, 당뇨병 등의 기초 질환과 흡연, 음주, 비만 등 생활습관요인, 교대작업, 직무스트레스 등 사회심리 요인 및 환경 ... 서서 일하는 작업, 교대제 근무, 직무스트레스 등 작업환경과 작업조건 등의 위험요인도 같이 관리할 필요가 있다.구분유해인자사회심리적 요인교대근무, 장기간 노동, 직무스트레스물리
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.07
  • 간호사 근골격계 질환과 관련한 QI 활동
    를 받고, 병동으로 보내는 과정에서 직무관련 스트레스가 높은 경향이 있으며, 환자에게 정맥주사 및 간호 처치를 할 때 불안정한 자세 등으로 인한 근골격계의 손상 등을 예측할 수 있 ... 장이나 정신적 스트레스는 목/어깨 통증을 증가시키고 상지기능의 저하를 유발하여 업무의 효율성을 떨어뜨릴 수 있다.? 현황 파악:- 국내 직무 관련 근골격계 질환 발생단위 ... 비율 중 상위 5위를 차지 할 만큼 직무 관련 근골격계 질환 발생률이 높다(박성근.2014).- 간호인력의 업무 관련 손상 분석2000년~2012년까지 감염성 질환에 이어 두 번
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.30
  • 간호조직문화관리론, 조직문화비교분석
    가 필요함 조직구성원 분위기가 예민하고 감정적으로 고착화 이직률이 높은데 반해 신규 간호사 고용이 어려움 조직몰입 , 직무만족은 양의 상관관계 , 직무스트레스직무만족은 음의 상관 ... 02 01 03 간호조직문화 직무 스트레스↑ 조직 시민행동↓ 이직률↑ 직무 몰입 ↓ 감정노동 열악한 근무환경 직무 자율성 결여 대인 관계 업무량 과중 부적절한 대우 , 보상 낮 ... 는 조직 간호사 문화2. 사례 선정 / 사례 분석 / 설문지 분석 - 6 - Six-man1. 사례 선정 Part - 7 - → 응급실 간호사 외상 후 스트레스 심해 ( 간호학 논문
    리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.23
  • 간호사 직업병 종류, 간호사 인력 현황, 산재 신청
    하게 접촉을 하는 이유도 있지만 그 외 교대근무로 인한 피로와 졸음, 직무스트레스 또한 사고의 위험을 높이는 것으로 보고되었다. 직무스트레스가 높은 간호사에서 혈액과 체액 노출 위험이 2 ... .5배가량 높고, 또 다른 직무 요인으로 밤 근무 개수 또한 교대근무 간호사의 혈액과 체액 노출 사고발생에 영향을 주는 것으로 보고되어, 한 달에 밤 근무를 6개 이상 하는 교대 ... 이 저하될 수 있을 뿐 아니라 업무 효율에도 영향을 미치며, 높은 스트레스는 이직을 유발시킬 수 있다.한 연구결과 간호사의 스트레스의 평균은 95.05점으로 최고점수 125점에 가
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.09
  • 고급간호연구 2021 출석수업대체과제
    과 직장 환경 간의 관계가 부적절한 경우에 발생하기도 한다. 따라서 신입 간호사의 직무만족도를 높이고 직무 스트레스를 낮춰 이직률을 낮출 수 있는 방안이 필요하다. 따라서 여기 ... 원문을 찾을 수 있다.??2. 연구제목과 해당되는 조사연구 유형에 대해 서술하시오.연구 제목 : 신규 간호사의 희망부서 배치에 따른 직무만족도, 직무스트레스, 이직 의도의 차이 ... 은 서술적 조사연구로 분류할 수 있다. 이 서술적 조사연구에서는 주어진 시점에 신규 간호사의 희망부서 배치에 따른 직무만족도, 직무스트레스, 이직 의도를 파악하고자 하는 것으로 위
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.29
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 08월 15일 금요일
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