"간호직무스트레스"의 검색결과 입니다.

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"간호직무스트레스" 검색결과 281-300 / 6,617건

간호간병통합서비스 직무스트레스 관련 논문 요약+자기견해500자

간호 ?간병통합서비스 병동과 일반병동 간호사의직무 스트레스, 감정노동, 간호업무수행 및 소진-김 소영, 한 지영-부민병원, 신라대학교 간호학과Ⅰ. 서론1. 필요성우리나라는 전통 ... 이나 간병인 간호보다 만족도가 높은 것으로 나타났다. 이런 긍정적인 측면과 동시에 제공자의 경우 간호 ?간병통합서비스 효과에 대한 결과가 차이가 있다. 직무 스트레스와 관련해서 간호 ... ?간병통합서비스 병동에서 간호인력 확충으로 업무협조가 원활하게 이루어져 일반병동간호사와 차이가 없었다는 보고가 있는 반면 일반병동 간호사보다 직무 스트레스가 더 높은 것으로 나타난

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.09.16 | 수정일 2017.12.08

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지역사회간호학 보건교육 자료(산업간호-직무스트레스 팜플렛)

당신은 직무스트레스에 대해얼마나 알고 계십니까?직무 스트레스란?직무스트레스는 내가 맡은 일로 인해 심하게 압박감을 받을 때 나타나는 신체적 및 심리적 반응을 말합니다. 사람 ... 마다 스트레스에 대한 반응은 차이가 있습니다.직무스트레스는 왜 오는 걸까?업무시간, 교대근무 등의 시간적인 압박(특히!!)상사, 동료, 부하직원 등의 대인관계 갈등불명확한 업부, 역할 ... 적 스트레스군 : 스트레스 고위험군으로 발전할 가능성이 있는 군(출처 : 조정진「우리나라 근로자들의 직무스트레스 현황 및 실태」2007)TIP!직무 스트레스, 산업재해와 밀접하게 연관

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.11.29 | 수정일 2017.11.10

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간호관리학 연구계획서, 간호사의 직무스트레스와 프리젠티즘의 상관관계 연구계획서, 간호연구방법론, 연구계획서

간호연구방법론-『간호사의 직무스트레스와 프리젠티즘의 상관관계』 연구계획서-고등학교 2학년 때 의학드라마를 보고 간호사를 꿈꾸었다. 그리고 현재는 간호사가 되기 위해서 간호학과 ... 에 입학하여 간호학이란 학문을 배우고 있다. 7년이라는 시간동안 간호사를 꿈꾸면서 후회한 적도 많았다. 하지만 내가 처음으로 “되고 싶다”라고 생각한 ‘간호사’를 포기하기 싫었다. 본 ... 과제를 통하여 지금까지의 내가 되고싶은 간호사 상에 대하여 생각을 다시 한번 정리하여 미래에 내가 되고 싶은 간호사 상, 간호 관리자 상을 기술해 보려고 한다.간호학과에 들어가

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.19

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간호사의 직무스트레스에 따른 ‘빗속의 사람’ 그림 반응특성 (The Response Characteristic of ‘The Person In The Rain’ Drawing Based on the Level of Job Stress of Nurses)

한국미술치료학회 김미진, 이근매, 우정민

논문 | 18페이지 | 4,700원 | 등록일 2015.03.25 | 수정일 2017.02.01

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간호관리학 실습, (간호사 또는 수간호사의 갈등요소 및 직무스트레스 요소파악, 간호부 및 관련부서와 간호단위와의 업무의 업무연결의 긴밀성 또는 문제점 및 개선안)

? 간호사 또는 수간호사의 갈등요소 및 직무스트레스 요소파악요소원인개선안관계 갈등- 다른 전문분야 직종간의 역할 갈등이 있다.- 회의, 집담회, 개별 상담, 회식과 같은 여러 ... 를 구축함으로써 부하직원이 문제사항이 있을 경우 쉽게 상담할 수 있는 관계를 형성한다.- 간호조무사 등 부하직원과의 관계가 좋지 않을 때 스트레스를 받는다.직장문화- 특정 인력 ... 적인 지원도 받을 수 있도록 한다.- 팀 간호의 경우, 신규간호사의 업무 파악을 원활하게 하기 위하여 팀이 바뀔 경우 미리 알려주어 파악할 수 있도록 한다.직무자율- 의사의 처방

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.09.09

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간호관리학/ 간호관리학 요약정리/ 지휘기능 요약/ 지휘 요약정리/ 리더십/ 동기부여/ 의사소통과 주장행동/ 조정과 협력/ 갈등 및 직무스트레스 관리

간호관리와 리더십리더십 요약정리과 목 :지도교수님 :제 출 일 :학 번 :성 명 :1. 리더십의 의의1) 리더십의 개념리더십이란 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해 개인 ... ) 경로 - 목표이론 (Path-Goal Theory)기본적으로 리더의 행동이 조직 구성원들의 동기부여, 만족 및 직무수행 능력 등에 어떤 영향을 끼치는가를 밝히고자 하는 것

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.06.29 | 수정일 2020.08.20

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종합병원수간호사의 직무스트레스

종합병원 수간호사의 직무 스트레스 경험연구의 목적Rationale종합병원 수간호사의 직무 스트레스 경험에 대한 서술을 통해 그 본질을 이해하고 심층적으로 해석하는 것이다.1 ... . 연구 문제가 무엇인가?=>점점 확대되어 가는 병원 내 중간관리자 역할을 수행하는 수간호사의 직무 스트레스를 논의하기 위함이다.2. 그 문제는 간호영역에서 중요한 의미를 가지고 있 ... 는가?=>중간관리자인 수간호사에게 가중되는 직무 스트레스를 완화하여 효과적으로 업무를 수행할 수 있도록 하는 상급자의 간호역할 수행이 다루어지고 있다.3.연구문제는 간호연구의 패러다임

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.01.09

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간호사의 직무스트레스에 관한 조사연구

본 연구는 간호업무 종사자의 직무수행에 대한 스트레스 요인을 분석하고, 그 요인들과 직무만족도를 조사 연구함으로서 간호업무 환경개선에 도움을 주기 위한 목적으로 연구되었으며 구체 ... 적 목적은 다음과 같다.1) 간호업무 종사자의 일반적인 특성을 파악한다.2) 간호업무 종사자의 스트레스 수준을 파악한다.3) 간호업무 종사자의 직무만족도를 파악한다.4) 간호업무 ... 이다.가설2) 간호직 선택동기나 직무 수행시 마음가짐에 의해서 스트레스와 직무만족정도에는 매우 큰 영향을 미칠 것이다.3. 연구 도구와 내용이 연구 도구는 일반적 특성, 스트레스

리포트 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.07.21

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간호관리 직무스트레스및 갈등관리

하지 않은 것은 아니지만 스트레스를 주는 사건을 통제하는 것은 건강한 대처나 적응에 중요하다.직무관련 스트레스가 간호전문직에만 있는 것은 아니나 간호는 독특한 스트레스원이 될 수 있 ... .직무 스트레스 및 갈등관리.1. 기본개념: 스트레스는 삶의 정상적인 흐름을 방해하는 내외적 사건으로 인한 향상성의 파괴로 정의될 수 있다. 스트레스가 본래 부정적이거나 바람직 ... 다. 다른 어떤 전문직보다 간호사들은 통증, 슬픔, 죽어감, 죽음을 매일 심지어는 매 시간마다 마주친다. 일 자체의 역할갈등 및 역할모호성과 관련된 요인들은 스트레스의 가능

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.02.23

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병원간호사의 직장 내 괴롭힘과 직무 스트레스가 이직의도에 미치는 영향

병원간호사의 직장 내 괴롭힘과 직무 스트레스가 이직의도에 미치는 영향임주혜1. 서론1) 연구의 필요성1지역사회 정신건강과 간호.hwp다양한 병원체계 내에서 근무하는 간호사를 대상 ... : 간호사의 직장 내 괴롭힘의 양상 파악 & 간호사의 직장 내 괴롭힘, 직무 스트레스, 이직의도 정도 파악 & 간호사의 일반적인 특성에 따른 직장 내 괴롭힘, 직무 스트레스, 이직의도 ... 의 차이 비교 & 간호사의 직장 내 괴롭힘, 직무 스트레스, 이직의도의 상관관계 파악 & 간호사의 이직의도에 영향을 미치는 요인 규명2. 연구 방법1) 연구 설계 : 서술적 조사

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.03

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병원간호사의 직장 내 괴롭힘과 직무 스트레스가 이직의도에 미치는 영향

병원간호사의 직장 내 괴롭힘과 직무 스트레스가 이직의도에 미치는 영향1. 서론1) 연구의 필요성다양한 병원체계 내에서 근무하는 간호사를 대상으로 직장 내 괴롭힘에 대한 양상 파악 ... , 직장 내 괴롭힘과 직무 스트레스가 이직의도에 미치는 영향 확인으로 이직의도 감소를 위한 프로그램 개발의 기초 자료 마련2) 연구목적- 간호사의 직장 내 괴롭힘의 양상을 파악 ... - 간호사의 직장 내 괴롭힘, 직무 스트레스, 이직의도 정도를 파악- 간호사의 일반적인 특성에 따른 직장 내 괴롭힘, 직무 스트레스, 이직의도의 차이를 비교- 간호사의 직장 내 괴롭힘

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.03

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간호관리학 케이스 - 지휘(리더십 유형 파악, 상황이론, 갈등 및 스트레스 관리), 통제(질관리활동 QI, 간호단위 관리, 감염관리지침, 물품관리, 안전관리지침), 직책별 간호업무, 직무기술서/직무명세서, 근무번별 시간대별 간호업무, 병원 및 간호정보체계(OCS, NANDA, NIC, NOC 등), 문제해결 과정

D. 지휘1. 간호단위 관리자인 수간호사(파트장)의 업무 중 가장 중요한 업무 5가지를 기술하시오.간호단위관리자리더십 핵심역량핵심역량의 필요성(이론적/실무적 근거)사 례? 대표자 ... 간호단위의 장으로서 병동에서 일어나는 모든 문제에 대하여 행정적인 책임을 지며 합법적인 권력을 가지며, 병동 전체의 행정, 업무를 지휘한다.의식적 업무로는 방문객을 접대하고 그룹 ... 모임을 주관하는 것이 있다.- 매주 월요일 3시반에 수간호사 회의에 참석하여 병동내의 문제점에 대해 건의하고 토의한다.- 타부서나 감염관리실에서 병동에 왔을 때 수간호사 선생

리포트 | 59페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.11.12 | 수정일 2024.08.17

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간호연구계획서(남자간호사의직무스트레스와 병원적응정도)

남자간호사의 개인적특성과직무스트레스와 병원 적응정도의 관계1.서론1) 연구의 필요성우리나라에서 사람들이 인식하는 직업 중 간호사는 흔히 여성들의 직업이라고 인식되어 왔다. 현대 ... , 3교대근무, 초과근무 등으로 인해 병원적응에 장애가 되고 있다.(이수연, 2004) 이에 본 연구자는 남자간호사의 특성을 파악하고 직무스트레스와 병원적응정도의 상호관련성을 분석 ... 본 연구의 목적은 남자간호사의 직무스트레스 및 병원적응정도를 조사하고 이들관계를 규명해봄으로써 남자간호사의 병원적응을 향상시키기위한 기초자료를 제공하기 위함이며 구체적인 목적

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.02.27

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[간호학]간호사의 갈등 및 직무스트레스

≪ 간호사의 갈등 및 직무스트레스 ≫◈ 간호직무의 특성과 관련된 스트레스 요인이로는 인간의 고통과 죽음을 자루며, 즉각적인 판단이 요구되는 직무특성, 교대근무와 휴일 근무, 전문 ... 부정과 자기 헌신이 필요하다고 믿어왔기 때문에, 자신을 돌보는데 관심을 기울이지 않았으며, 또한 간호 관리자들도 간호사가 경험하는 많은 직무스트레스 증상을 흔히 간호가의 개인 ... 적 문제로 간주하고 개인적 차원에서 해결하기를 기대해 왔다. 그러나 간호사가 경험하는 직무스트레스가 간호가 자신은 물론이며 환자와 병원조직에 미치는 영향을 고려할 때, 간호가의 직무

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.03

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논문 - 간호연구 - 신생아실 간호사 직무스트레스, 한국산업간호학회지 질적논문과 양적논문 비교해서 정리하기~!! 진짜 제가 하나씩 다 읽어서 정리한거라서 틀린거 하나없구 A+++

논문 정보신생아실 간호사의 직무스트레스와 피로도와의 관계한국산업간호학회지, 20(2), 261-269.1. 박영주, 신현정, 유호신, 천숙희, 문소현(2004.8) 산후우울 예측 ... 요인. 대한간호 학회지제 34권2. 제5호김춘경(2010). 중년기 우울 여성의 우울경험에 대한 질적 연구. 한국 상담학회제 11권 제 4호 (통권 37권)1(양적 연구)2(질 ... 의 질척도, 양육 스트레스 측정도구, 자아존중감 측정도구로수집되었다.자료수집방법은 개방적 인터뷰 방법을 사용하였다. 참고자료를 위해 상담소에서 실시한 심리검사 결과와 상담사의 소견

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.12.08

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[간호관리][간호관리] 간호사의 직무스트레스와 관리방안

. 간호사의 직무스트레스병원 조직은 의사, 의료기사, 간호사, 행정직 등 전문적이고 다양한 직종의 종사자들간의 협동작업을 통해 환자들에게 의료서비스를 제공하는 업무 특성으로 인해 다른 ... 일반조직에 비해 상대적으로 직무스트레스가 높은 경향이 있으며, 병원 종사자들 중에서도 환자들을 가장 가까이 접하며 그들을 돌봐야하는 간호사들에게 특히 직무스트레스가 높다고 보고된다 ... .직무관련 스트레스가 간호전문직에만 있는 것은 아니나 간호는 독특한 스트레스원이 될 수 있다. 다른 어떤 전문직보다 간호사들은 통증, 슬픔, 죽어감, 죽음을 매일 심지어는 매 시간

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.10.25

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[간호관리학] 갈등과 직무스트레스의 유형.대안

한 대처나 적응에 중요하다.직무관련 스트레스가 간호전문직에만 있는 것은 아니나 간호는 독특한 스트레스원이 될 수 있다. 다른 어떤 전문직보다 간호사들은 통증, 슬픔, 죽어감, 죽음 ... 직무스트레스는 '직무 자체나 직무와 관련된 사건이나 상황으로부터 일어나는 심리적 혹은 신체적 긴장상태'를 말한다. 같은 사건이나 상황에 처하더라도 누구나 스트레스를 느끼는 것 ... 적 갈등을 미리 예방할 수 있고 해소할 수 있다.4. 직무스트레스의 요인직무스트레스 요인(job stressor)이란 직장에서 직무환경과 관련되어 발생하는 스트레스 요인을 의미

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.07

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간호사의 갈등 및 직무 스트레스 원인, 유형 및 해소방안

간호사의 갈등 및 직무 스트레스 원인, 유형 및 해소방안에 대하여Ⅰ. 간호사의 갈등1. 갈등갈등은 어떤 개인이나 집단이 자기가 원하는 것을 할 수 없어서 내적으로 좌절을 경험 ... 관리을 강조하지 않는다.4. 대인관계 능력을 개발한다.7. 간호사의 직무스트레스 관리전통적으로 간호사들은 환자간호와직업적 소명을 위해서는 자신의 안위와 개인적 욕구충족을 중요시하지 ... 않는 자기 부정과 작 헌신이 필요하다고 믿어왔기 때문데, 자신을 돌보는데관심을 기울이지 않았으며, 또한 간호관리자들도 간호사가 경험하는 많은 직무스트레스 증상을 흔히 간호사의 개인

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.29

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간호사의 갈등 및 직무 스트레스

간호사의 갈등 및 직무 스트레스에 대하여스트레스는 삶의 정상적인 흐름을 방해하는 내외적 사건으로 인한 항상성의 파괴로 정의될 수 있는데 간호는 독특한 스트레스 원이 될 수 있 ... 다. 다른 어떤 전문직보다 간호사들은 통증, 슬픔, 죽어감, 죽음을 매일 심지어는 매 시간마다 마주친다. 일 자체의 역할 갈등 및 역할 모호성과 관련된 요인들은 스트레스의 가능 ... 에게는 역할 갈등이 생 기게 된다. 역할 갈등은 일관성이 없고 부적절한 요구가 있을 대 일어난다. 간호사를 포함 한 대부분의 여성들에게 여러 가지 역할 과중은 스트레스의 근원이 된다. 대

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.05.24

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[간호관리학] 간호사의 갈등과 직무 스트레스 해소방안

하며·역할수행을 강화하고·시간과 공간을 초월하여 역할수행이 지속되도록 해준다.Ⅰ. 간호사의 갈등과 직무 스트레스1. 갈등 개념갈등은 Wilmot에 의하면 양립할 수 없는 목적, 불충분 ... 잘 받아들이는 경향이 있다. 임상간호사의 성격유형이 직무스트레스에 미치는 영향(2000)연령이 높은 군에서 역할경계, 역할모호성 항목의 직무스트레스 점수가 높았고, 기혼은 미혼 ... 의 태도를 변화시킴으로써 역기능적 갈등을 미리 예방할 수 있고 해소할 수 있다.2. 직무 스트레스의 관리간호 관리자는 개인적, 전문적 목표 설정을 함으로써, 우선순위를 설정

리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.10.07 | 수정일 2020.11.14

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