"임금지급규정"의 검색결과 입니다.

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"임금지급규정" 검색결과 4,761-4,780 / 13,244건

휴업급여청구서(평균임금산정내역).

)장 귀하지급결정사항 기 간 년 월 일 ~ 년 월 일 ( )일간산 출 내 역 (평균임금 : 원 전) × (지급일수 : 일) × (70/100)수 령 자 1. 피재근로자 2. 사업주 ... ) 가필요할 수 있습니다.(휴업급여청구서 뒷면)평균임금 산정내역 (근로기준법 제19조)2) 채 용 연 월 일 년 월 일 2! 고 용 형 태 별 상용 · 일용2@ 임 금 지급방법 월급 ... 구 분 □ 최초분 □ 제 회분 □ 최종회분피 재근로자(청구인) ③ 성 명 ④ 주민등록번호 - ⑤ 직종⑥ 주 소 ☎⑦ 재해발생일 년 월 일 ⑧ 평균임금 원 전(산정내역 뒷면)청구

서식 | 1페이지 | 300원 | 등록일 2014.07.18

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사회복지사의 처우개선 방안을 제시하시오.

가 있으나 강제규정이나 의무 규정화하지 않았기 때문에 법률의 제정 목표를 달성하기 어려운 실정이다. 처우, 복지증진, 지위 향상에 대한 개념도 명확하지 않고, 공제회에 대한 설립 ... 과 운영에 대해 구체적으로 표기하고 있지 않아서 세부사항의 점검이 필요하다.새로 시행되는 법에도 사회복지사의 법적지위와 권한에 관하여 이렇다 할 규정이 없다. 사회복지사의 권한, 책임 ... , 지위에 대해서는 국가의 법으로 명확히 규정되어 있지 않으며, 각 복지기관의 정관이나 기관운영규정에 의해 부여받고 있다. 또한 개별적으로 사회복지사가 법인이나 시설과 맺은 근로

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.03.08

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인사관리론_임금관리의 이해 정리_총 7장 (경영학과 과제제출)

기업의 인사관리1. 임금의 개념임금 및 봉급은 노동하여 얻는 소득을 가리키는 말로, 근로기준법에는 '사용자가 노동의 대가로 근로자에게 지급하는 임금 , 봉급 기타 여하한 명칭 ... 으로든지 지급하는 일체의 금품'으로 정의하고 있다. 임금 관리란 기업이근로자에게지급하여야할임금의금액및제도를합리적으로계획, 조직하고 그 성과를 통제 · 개선함으로써 인사관리의목적달성 ... 핵심적 고려해야 하는 3가지는 임금수준, 임금체계, 임금형태가 있다.임금수준은 일정한 기간 동안에 한 기업 내의 모든 종업원에게 지급되는 평균임금을 의미하며, 기업의 전체적인 임금

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.10.24

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아동수당 도입의 필요성

급액을 정했으며 지급요건에 일정한 소득제한규정을 두었다.이 후 점차 지급대상을 10세미만, 의무교육종료전의 아동으로 넓혔고, 지급액도 점차 늘렸다. 그러다 일본은 제 1차 오일쇼크때 ... 되었고, 최근 다양한 국제 협약에서도 제기되고 있다.모든 가족의 최저생계수준을 임금만으로 해결할 수 없기 때문에 아동가족 수당이 필요하다고 영국에서 제기했다. 그 후 국제노동기구의 사회보장 ... 들 중 하나가 아동수당이다.다른나라에서 아동 수당을 지급하는 방법독일에서는 최근 저출산 대응 정책으로 아동수당제도를 시행하고 있다. 양육권자에게 지급되고, 자녀가 18세에 달할 때

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.12.02

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사회복지개론 - 사회복지 전문직 종사자가 되기 위해 갖추어야 할 자질(구성체계)과 나의 노력

율이 전국 평균에 못 미치는 것으로 나타났다. 2016년 경기도에서는 "사회복지시설 종사자들이 열악한 환경에서 힘들게 일하고 있는데도 인건비는 적은 편"이라며 "임금체계 개선 뿐 아니 ... 라 지역이나 시설유형별 격차를 줄이는데도 노력해야 한다"며, 사회복지사에게 월 10만원의 처우개선수당을 지급하고, 보수교육비와 상해보험비도 민간복지시설로 확대하는 등 사회복지사 처우 ... 하고 있으며 인간이 사회적·도덕적으로 타당한 행동을 하도록 규정하는 지침이라고 할 수 있다. 윤리적인 행동을 규정하고 비윤리적인 행동에 대한 조치를 구체적으로 명시한 것이 윤리강령

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.03.02

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지속가능한 한국형 복지국가 모델 연구-근로자복지를 위한 복지국가별 정책비교를 중심으로

부문의 저임금 일자리 확대강점- 삶의 안정성, 평등성유지- 복지의존자 증대억제- 성평등- 가족을 통한 삶의안정성 유지- 평등성의 유지- 저출산- 재정 건전성- 낮은 실업률문제점- 높 ... 은 조세부담,재정위기 가능성- 노동의 성별분절,여성부문의 낮은 임금- 공공부문 고용창출한계도달 >2000년대 후반실업률 증대 경향- 남성생계부양모델의유지로 고정노동비용증가- 고용주 ... 지급되며 보험지급 기간은 보험료를 지급한 고용기간과 실업자의 나이에 따라 결정된다. 그러나 실업수당 지급 기간이 완료되었는데도 실업자가 취업을 하지 못하면 실업자부조금

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.01.08 | 수정일 2025.08.06

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노인 일자리 현황과 대책 [노인일자리,노인취업,고령취업,노인 일자리 문제]

)에 의하여 40세 이상 근로자에 대한 차별 금지를 규정하고 있다. 구체적으로 고용, 진급, 임금, 해고, 계약의 종료에서 원천적으로 차별이 금지되며 나이의 선호 또는 제한의 공지 ... ’에 따르면 물가인상의 영향으로 노인에게 지급되는 실질 보수가 줄어들고 있는 것으로 나타났다. 이에 따라 노년기 활동증진으로 인한 건강개선 등의 긍정적 효과들도 감소되고 있다.2) 저 ... 째로 지역별 생애현역사회실현모델사업 및 고령자고용안정조성금 지급하고 있다. 이는 지역의 핵심적인 기업을 중심으로 지역의 분위기 조성하며, 고령자 고용환경을 정비하는 사업주에게는 생애현역

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.06.14

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[노인복지론] 우리나라의 노인 소득 보장 체계의 문제점과 해결 방안에 대해서 논하시오

다. 즉, 1년 이상의 근로자에 대하여 1년마다 1개월의 임금을 퇴직금으로 적립하도록 규정되어 있다. 그러나 이는 공적연금과는 달리 직장의 이동에 따라 통산 적립되지 않으며 일시불 ... 와 자산 조사를 실시하여 저소득 층 노인에게 제공되는 공적 부조로 노인에게 정기적인 현금급여를 지급하고 있다. 둘째, 자산조사 없이 일정한 조건을 갖춘 특정한 집단에게 제공되는 사회 ... 수당으로, 현재 65세 이상 노인에게 지급되고 있는 노인교통수당이 이에 해당 된다. 셋째, 정부가 주체가 되어 노인들의 교용을 장려하기 위해 시행하고 있는 취업지원센터, 시니어클럽

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.07.08

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권리구제제도

고 있다. 임금과 휴식에 관한 권리를 보장하고, 일하다가 다쳤을 경우 치료비를 지원하며, 안전하고 쾌적한 일터를 만드는 등 국민 여러분이 직장생활에서 겪는 어려움을 해결하고 있 ... ·해석·이행방법과 관련한 중재(근참법 제24조)ⓒ근로조건 위반으로 인한 손해배상 여부 결정(근기법 제26조)ⓓ기준미달의 휴업수당지급에 대한 승인(근기법 제45조)ⓔ휴업 또는 장해보상 ... 이용, 교육 등 4개 영역을 차별금지 범위로 규정하고 있다. 여기에는 직·간접적인 차별과 성희롱, 장애 및 인종 등을 이유로 한 괴롭힘도 포함된다. 다만 진정직업자격(합리적 이유

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.06.08

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외국의 사회보험제도

동안 규칙적으로 현금급여를 제공하는 것이다.재원은 사용자에게 부과하는 세금으로 조달한다는 점이 우리나라와는 다른 점이다. 급여는 매주 현금으로 지급되고 일반적으로 취업당시 임금 ... ,출산,사망에 대한 의료서비스, 매장비, 요양수당금 등을 지급하는 것으로, 임금노동자를 대상으로 한 건강보험과 일반국민을 대상으로한 국민건강보험의 두가지로 나뉜다. 연금보험은 노령 ... , 폐질, 사망에 대해 연금 또는 일시금을 지급하여 본인과 가족의 생활안정을 도모하는 보험으로, 임금노동자 등을 대상으로 하는 후생연금 공제조합연금, 은급연금 및 일반국민을 대상

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.07.05 | 수정일 2014.07.07

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우리나라의 사회보험제도(국민연금, 산재보험, 건강보험, 고용보험) 중 하나를 선택하여 도입배경과 발전과정, 그리고 문제점과 개선방안에 관해 본인의 의견을 포함하여 서술하시오

적 노동임금 지원5) 직업능력개발의 비효율화4. 고용보험의 개선방안1) 고용보험료 산정에 대한 개선방안2) 지급체계에 대한 개선방안3) 실업급여의 확대화4) 여성의 고용보장을 위한 방안 ... 을 제공하고 그 대가인 임금으로 생활을 영위하게 되었다. 그러나 노동자들이 노동력을 제공할 기회를 잃게 되는 경우 즉, 실업이 되는 경우 경제생활의 안정은 파괴될 수 있고, 또 사회 ... 기간에 일정 수준의 보험급여를 지급하는 일종의 사회보험을 말한다. 따라서 본론에서는 우리나라의 사회보험제도 중 하나(고용보험)를 선택하여 도입배경과 발전과정, 그리고 문제점과 개선

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.02.03

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한국과 중국의 혼인법과 상속법 비교

는 남녀쌍방은 반드시 본인들이 혼인등기 기관으로 가서 혼인등기를 해야 한다. 본 법 규정에 부합하면 등기를 하고 결혼증을 발급한다. 결혼증을 발급받는 즉시 부부관계가 성립 ... 는 본법의 부모와 자녀에 관한 규정을 적용한다.그 다음 혼인의 효과로 중국도 일반적 효과와 재산상 효과로 나누어 보면 일반적 효과로는 제13조 부부의 가정에서의 지위는 평등하다, 제 ... 은 상대방에게 부양비 지급을 요구할 권리를 갖는다, 제21조 부모는 자녀에 대하여 양육과 교육의 의무를 가지며, 자녀는 부모에 대하여 부양의 의무를 갖는다, 부모가 양육의 의무

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.04.01

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2014 공무원 연금 개혁안 정리 레포트

규정 설정한다. (’16년1.35%→’26년1.25% * 10년간 年 0.01%p↓)신규공무원은 국민연금 소득 대체율 인하와 동일하게 ’28년까지 연간 지급률 1.0%로 인하 ... 한 재직 기간의 경우 더 낮은 직급보다 연금액이 떨어지지 않도록 보전하는 규정을 신설하였다. 2005년에 개정한 공무원 연금 개혁안에서는 2000년도 개정안에 도입하고, 유보한 소득 ... 심사제를 실시하였다. 연금 수급자의 사업 또는 근로소득이 근로자의 평균임금을 초과하는 경우, 소득의 정도에 따라 연금의 10%~50%를 감액한다는 제도이다. 또한 금품·향응수수

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.02.28 | 수정일 2021.11.26

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사회복지정책의 모델 중 잔여적 모델과 제도적 모델을 설명하고 지지하는 모델을 선택하여 현재 실행되고 있는 정책을 2-3가지 예로 들어 설명 후 지지하는지 이유를 논하시오.

이루어지지 못할 때 이를 보완해 주는 것을 복지활동으로 규정한다. 대부분의 사람들은 가정과 시장경제체제를 통하여 인간다운 삶을 정상적으로 영위해 나가지만, 일부 잔여적 부류의 사람 ... 들은 그렇지 못하므로 이를 회복하도록 돕는 복지활동이 필요하다. 하류계층 대상의 보상교육, 국민기초생활보장법에 의한 생활보호, 가정형편에 따른 국가장학금 지급, 장애인 수당, 헤드 ... 의 질을 향상시키기 위해 관련 제도와 법체계를 정비하여 국가가 적극적으로 개입하는 것을 복지활동으로 규정한다. 이러한 모형에 해당되는 것으로는 의료보험제도와 사회보험제도를 들 수

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.14

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[생활법률] A 30세 남성 와 B 30세 여성 는 같은 직장에 다니는 근로자이다 A와 B의 생활법률에 관련한 생활법률문제에 관한 다음 질문의 답을 생활법률 교재와 관계법령 작성

에는 그 초과한 금액을 육아휴직 급여의 100분의 85에 해당하는 금액에서 빼고 지급한다.(단, 개정규정은 2011.1.1 영 시행 후 최초로 육아휴직을 시작하는 경우부터 적용 ... 와 휴직, 사회보장급여를 받을 수 있는가?(5점)1. 출산휴가제도2. 출산휴가 급여3. 육아휴직제도가. 대상나. 기간4. 육아휴직 급여가. 정의나. 지급대상다. 지급액라. 신청시기마 ... 야 한다. 또한 본인들의 자유의사에 의해 결정되어야만 한다. 그리고 결혼할 당사자가 혼인 적령기여야 하며, 민법이 규정하고 있는 혼인 적령기는 남자의 경우 만 18세, 여자의 경우

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.30

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[보육학개론] 국내·외(프랑스, 미국, 핀란드, 캐나다, 일본 등)의 보육정책에 대한 조사와 비교분석

되었으며, 183육아휴직 수당은 자녀수가 2명 이상이어야 하며 3세 이하의 경우 직장 활동을 완전히 또는 부분적으로 중단한 경우 지급합니다. 가족수당 제도는 2명 이상의 부양자를 가지고 있 ... 는 16세 이하 가족에게 지급되며 수입의 제한을 받지 않습니다. 자동 지급되는 가족수당 보충급여는 부양 자녀가 3명 이상이면서 작은 아이가 만 3세가 되는 다음 달부터 자동 수혜대상 ... 전 아동 누구나 지방자치단체에서 제공하는 공립보육시설과 유아학교를 이용할 수 있도록 공적재정을 투입하였고, 이들 서비스의 질적 제고를 위해 엄격한 규정을 만들어 나갔

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.14

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중국 노동계약법 총설

처벌규정 강화[배상금 부과]? 1개월~1년 이내 서면 노동계약 미체결 : 2배 임금 지불? 무기한 노동계약 미체결 : 체결의무 일자로부터 기산하여 월급의 2배 지급? 시용기준 미 ... 취득 기회 제공? 노동계약법은 엄격한 집행을 보장하기 위해 처벌에 따른 수혜가 직접 노동자에게 돌아가도록 규정사용자근로자 효과? 서면계약미체결⇒ 1개월 초과 시 2배 임금? 위법 ... 해고⇒경제보상금의 2배 배상금지급? 법정 수습채용기간 초과⇒ 시용기간 초과 임금 2배, 정식계약기간으로 간주? 계약위반 등 위법행위⇒ 근로자의 즉시 사직 통보, 경제보상금 지급Ⅲ

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.07.03

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방송대 교양 생활법률 2013년 2학기 과제물시험임

. 사회보장급여가. 출산휴가기간 중의 임금지급출산전후휴가 급여는 휴가개시일의 통상임금을 기준으로 지급우선지원대상기업(중소기업)은 90일간 최대 405만원, 대기업은 30일간 최대 ... 월 135만원씩 고용보험에서 지원* 우선지원대상기업 근로자의 통상임금이 고용보험에서 지원하는 금액보다 많을 경우 최초 60일분에 대하여는 그 차액을 사업주가 지급나. 육아휴직급여월 ... 민법은 동성(同性)간의 혼인을 금지한다는 명시적인 규정은 없으나, 민법상 부부(夫婦)를 사용하므로 당연히 혼인을 당연히 이 성(異性)간의 결합으로 여기고 있고,2)헌법은 제36조제1

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.23

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우리나라 퇴직의 제도화 배경 및 현황을 조사하고 해외의 퇴직 제도와 비교한 후 바람직한 퇴직후의 노년기를 위한 방향에 대하여 서술하시오

)에서 처음으로 공무원의 연령관련 규정을 입법화하여, 15년 이상 근무한 70세 이상의 공무원들이 퇴직할 경우 퇴직금을 지급하는 것으로 규정하였다. 이 법을 계기로 미국 연방 공무원 ... 의 퇴직 제도5. 바람직한 퇴직 후의 노년기를 위한 방향1) 퇴직 전 퇴직준비프로그램을 통한 노후 설계2) 퇴직연금제도3) 정년연장의 보완책4) 임금피크제6. 시사점Ⅲ. 결론참고 ... 지급률을 달리 하였다. 1967년에는 연령에 의한 고용상의 차별금지법(ADEA)을 제정하여 정년제가 퇴직강요 수단이 되는 것을 차단했다. ADEA는 고령자의 고용증대, 연령이 고용

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.10.27

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사회적 위험의 한 사례(예를 들어, 노령, 장애, 교육, 의료, 주거 등등)를 들어, 관련 당사자 를 인터뷰

은 장애인 187명을 수용하고 있는 복지시설로 지난해 10월10일 유통기한이 8일이나 지난 빵과 콜라 등을 지급했다. 또 이 재활원은 화장실에 휴지를 공급하지 않아 장애인들이 용변 후 ... 신문지를 사용했고 여성수용자들은 생리대가 없어 아기 기저귀를 착용했다.또 경산시 청통면에 있는 이 재활원의 가축농장에는 장애인 3명이 난방도 되지 않는 창고에서 숙식하면서 무임금 ... 을 먹기도 한 것으로 알려져 충격을 주고 있다. 경북 경산경찰서는 2일 국고보조금과 장애인 임금 등 3억여원을 가로챈 이 재활원전 원장 김모(44)씨를 횡령 혐의로 구속했다. 김씨

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.07.24

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